Deshalb hat die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gemeinsam mit dem Marienhospital Osnabrück (MHO) der Niels-Stensen-Kliniken ein Modellprojekt gestartet, bei dem erstmals ein festes Team von Bezugshebammen die Frauen über diesen Zeitraum begleitet. So soll sichergestellt sein, dass immer eine Hebamme unter der Geburt zur Verfügung steht, welche die Frau bereits aus der Schwangerschaft kennt.

Das Projekt ?Konzept Bezugshebammen im Team in Landkreis und Stadt Osnabrück“ (KoHaLa) wird mitfinanziert von der Europ?ischen Union. Die 新老虎机平台,最新老虎机 entwickelt und evaluiert dabei zusammen mit dem MHO und weiteren Kooperationspartnern auf Grundlage von bereits etablierten Konzepten aus anderen L?ndern ein neues Betreuungsmodell.

?Bezugshebammen im Team“ sei ein innovatives Arbeits- und Betreuungsmodell im Bereich der Hebammenversorgung, erl?utert Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein-Hohenstein, Professorin für Pflege- und Hebammenwissenschaft an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. In diesem Modell arbeiten Hebammen freiberuflich in kleinen Teams und betreuen pro Hebamme 35-40 Frauen im Jahr durchg?ngig w?hrend der Zeit von Schwangerschaft, Geburt, Wochenbett und Stillzeit. “Dadurch ergeben sich auch interessante neue Arbeitszeitmodelle und ein spannendes Arbeitsfeld für die Absolventinnen und Absolventen unseres Studiengangs”, führt Prof. Sayn-Wittgenstein-Hohenstein aus.

Projektmitarbeiterin Anna-Maria Bruhn, Hebamme und Wissenschaftliche Mitarbeiterin der 新老虎机平台,最新老虎机, konnte ein ?hnliches Modell bereits in Australien erforschen. “Dort wurde bereits in Studien nachgewiesen, dass nicht nur die Kaiserschnittrate und die Vergabe von Schmerzmitteln unter der Geburt gesenkt werden konnte, sondern dass die Geburtserfahrungen von Frauen insgesamt deutlich positiver bewertet wurden”, fasst Frau Bruhn die Vorteile für die betreuten Frauen zusammen.

Auch Dr. G?tz Menke, Chefarzt der Gyn?kologie und Geburtshilfe am MHO, ist von den positiven Effekten eines solchen Modells überzeugt und freut sich, als Perinatalzentrum der h?chsten Versorgungsstufe (Level I) das Projekt gemeinsam mit der 新老虎机平台,最新老虎机 und freiberuflichen Hebammen anzugehen.

Da die geregelte Zusammenarbeit von Hebammen im Team bei einer durchg?ngigen Betreuung derzeit nicht über die Hebammen-Gebührenvereinbarung abgerechnet werden kann, wird ein so genannter Selektivvertrag mit der BARMER-Ersatzkasse geschlossen. Dieser erm?glicht den Bezugshebammen die Geburten im Team abzurechen. Für die Frauen und Familien entstehen dadurch keine zus?tzlichen Gebühren. Momentan k?nnen dadurch im Projekt KoHala zun?chst nur Frauen betreut werden, die bei der BARMER versichert sind. Die Aufnahme weiterer Krankenkassen in den Selektivvertrag ist jedoch in Planung.

Weitere Informationen:

新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Anna-Maria Bruhn
Wissenschaftliche Mitarbeiterin im Verbund Hebammenforschung
E-Mail: anna-maria.bruhn@hs-osnabrueck.de

Zukunftssichere und vielf?ltige Berufsperspektiven

?Die Bedeutung von qualifizierten Fachkr?ften in der Verwaltung ist heute gr??er denn je. Vor dem Hintergrund eines zunehmenden Fachkr?ftemangels im ?ffentlichen Dienst leistet die 新老虎机平台,最新老虎机 mit dem praxisnahen dualen Studiengang einen wichtigen Beitrag zur Sicherung der Verwaltungsstrukturen auf kommunaler und Landesebene in Niedersachsen. Mit dem erfolgreichen Abschluss werden die Studierenden bestens auf die vielf?ltigen Herausforderungen in der Verwaltung vorbereitet“, unterstreicht die Studiengangsleitung Dr. Sarah Lüttmann bei der Begrü?ung der neuen dualen Studierenden.

Das duale Konzept des Studiengangs verbindet Theorie und Praxis. Die Studierenden setzen ihr erworbenes Wissen unmittelbar in die Praxis um und sammeln wertvolle Berufserfahrung in den Verwaltungen des Landes und der Kommunen. Neben einem umfassenden Einblick in die zahlreichen Aufgabenbereiche der Verwaltung er?ffnet das Studium in das Beamtenverh?ltnis auf Widerruf einzutreten und bietet damit eine zukunftssichere Berufsperspektive.

Bewerbungszeitraum für 2025 l?uft bereits

Ab sofort k?nnen sich Studieninteressierte für den Studienbeginn im Wintersemester 2025 als Regierungs- oder Kommunalinspektoranw?rter*innen bewerben. Alle Informationen zur Bewerbung und den Kooperationspartnern sind zu finden auf: www.hs-osnabrueck.de/studium/studienangebot/bachelor/allgemeine-verwaltung-ba-dual/bewerbung.

Zum Hintergrund

Der Studiengang Allgemeine Verwaltung kann seit 2020 an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück studiert werden und bildet sowohl Nachwuchskr?fte für die Landes-, als auch für die Kommunalverwaltung in einem dreij?hrigen dualen Studium aus. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück kooperiert mit dem Nieders?chsischen Ministerium für Inneres und Sport, sowie derzeit mit 14 nieders?chsischen Kommunen. Das Studium umfasst 52 Wochen Praxis in sechs Phasen in verschiedenen Bereichen der Kommunal- und Landesverwaltung, sowie Fachmodule an der 新老虎机平台,最新老虎机. Die Studierenden schlie?en mit dem Bachelor of Arts ab und erwerben gleichzeitig die nieders?chsische Laufbahnbef?higung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 – Fachrichtung Allgemeine Dienste.

Ute Sch?niger hat durch ihr Wirken neben Studierenden der Sozialen Arbeit vor allem Studierende der Pflegewissenschaft, Pflegep?dagogik und des Pflegemanagements positiv beeinflusst und gest?rkt. Als Pflegewissenschaftlerin der ersten Stunde war ihre Arbeit mit den Studierenden so nachhaltig, dass viele ihrer Absolvent*innen heute zur Gestaltung der deutschen Pflegewissenschaft beitragen. Ute Sch?nigers ehemalige Studierende gestalten Pflegepraxis und Pflegebildung, was nachhaltig sichtbar und spürbar ist. Hierfür gebührt ihr Respekt und Dank.

Die Kooperation ist das Ergebnis einer von der usbekischen Regierung gef?rderten Public-Private-Partnerschaft zwischen dem Ming CHENG Institut und der TSPU.

Sie zielt darauf ab, die Anerkennung von Abschlüssen und Zertifikaten zwischen Deutschland und Usbekistan zu erleichtern. Im Rahmen der Vereinbarung sollen in Usbekistan deutschsprachige Studieng?nge angeboten werden, die sich an deutschen Curricula und Qualit?tsstandards orientieren. Das 新老虎机平台,最新老虎机 umfasst unter anderem p?dagogische Programme wie Deutsch als Fremd- und Fachsprache sowie Studieng?nge in den Bereichen Management und Informatik. Darüber hinaus sieht die Vereinbarung die Einrichtung gemeinsamer Double-Degree-Programme, die Zusammenarbeit bei Forschungsprojekten sowie den Austausch von Studierenden und Lehrenden vor. Beide 新老虎机平台,最新老虎机n betonten die gro?e Bedeutung dieser Zusammenarbeit und bekr?ftigten ihre Absicht, die Kooperation weiter auszubauen.

English version:

Osnabrück University of Applied Sciences Signs Memorandum for German-Uzbek Cooperation

Osnabrück University of Applied Sciences and Tashkent State Pedagogical University (TSPU) declared their intention to enhance German-Uzbek cooperation by signing a Memorandum of Understanding (MoU). The goal is to establish a German-Uzbek faculty with additional cooperation partners in Berlin, Potsdam and Frankfurt, among others. The signing of the MoU, which aims to foster collaboration in areas of research and education, took place in Berlin between Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff, Vice President for International Affairs at Osnabrück University of Applied Sciences, and Prof. Dr. Abdugappor Karimjonovich Kirgizbaev, Rector of TSPU and was initiated by Prof. Ming Cheng, Founding Dean of the German-Uzbek faculty of the TSPU.

The collaboration is the result of a Public-Private Partnership supported by the Uzbek Government between the Ming CHENG Institute and the TSPU.

The aim is to facilitate the recognition of degrees and certificates between Germany and Uzbekistan. As part of the agreement, German-language study programs will be offered in Uzbekistan based on German curricula and quality standards. The programs offered include, among others, educational programs such as German as a Foreign and Technical Language, as well as programs in the fields of Management and Computer Science. Additionally, the agreement includes the establishment of joint double-degree programs, collaboration on research projects, and the exchange of students and faculty members. Both univerisities emphasized the great significance of this collaboration and reaffirmed their intention to further expand cooperation efforts.

Das Symposium war eingebunden in die Feierlichkeiten anl?sslich des 40. Jubil?ums der Zusammenarbeit zwischen dem Bundesland Niedersachsen und der Provinz Anhui. Ministerpr?sident Stephan Weil und Provinzgouverneur Wang Qingxian er?ffneten das Symposium. Beide betonten die Bedeutung der deutsch-chinesischen Zusammenarbeit im Bereich der angewandten Hochschulbildung, da beide Volkswirtschaften in hohem Ma?e auf hochqualifizierte Fachkr?fte angewiesen seien. Ministerpr?sident Weil tauschte sich zudem mit Studierenden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aus, die sich w?hrend einer Summer University vor Ort aufhielten.

Alt-Bundespr?sident Christian Wulff, der in den vergangenen Jahren bereits mehrfach die Schirmherrschaft für das Deutsch-Chinesische Symposium übernommen hatte, begrü?te die Teilnehmenden per Video-Botschaft. Die Osnabrücker Delegation wurde durch Pr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram und Vize-Pr?sidentin Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff angeführt.

Inzwischen blicken 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Hefei University auf eine fast vier Jahrzehnte w?hrende strategische Partnerschaft zurück. Gemeinsam bieten beide 新老虎机平台,最新老虎机n für ihre Studierenden mehrere Double-Degree-Programme an, führen eine j?hrliche Summer University durch und forschen gemeinsam im Bereich der angewandten Hochschulbildung.

Zum Hintergrund

Das deutsch-chinesische Symposium hat sich zum wichtigsten Dialog- und Austauschformat zwischen Deutschland und China im Bereich der anwendungsorientierten Hochschulbildung etabliert. Ausrichter der Tagung, die organisatorisch und finanziell unterstützt wird vom Nieders?chsischen Ministerium für Wissenschaft und Kultur sowie vom Bildungsministerium der Provinz Anhui, sind die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und die Hefei University.

Prof. Dr. Christof Radewagen, Professor für Handlungstheorie und Methoden der Sozialen Arbeit, er?ffnete den Fachtag mit einem Vortrag über die Komplexit?t, Gef?hrdungsrisiken bei Minderj?hrigen einzusch?tzen. ?Fachkr?fte brauchen dafür neben zeitlichen, fachlichen und personellen Ressourcen vor allem ?bung und gezieltes Training, um bei Bedarf Hilfe anzubieten bzw. intervenieren zu k?nnen“, erkl?rte Radewagen.

Genau hier setzt das Forschungsprojekt AId4children an, das für drei Jahre durch das Programm “Zukunft Niedersachsen” gef?rdert wird. Das interdisziplin?re Projekt untersucht, ob und wie KI und VR genutzt werden k?nnen, um sowohl Fachkr?fte als auch Studierende im Bereich Kinderschutz zu sensibilisieren und zu schulen.

Die Grundidee und Projektziele erl?uterte Prof. Dr. Jan David Liebe, Professor für Digital Society. Grunds?tzlich ?hnele das Konzept einem Flugsimulator, mit dem die Nutzenden gezielt Gef?hrdungslagen in virtuellen R?umen einsch?tzen lernten. Langfristig sollen diese R?ume auch für eine risikofreie Erforschung von KI-basierten Entscheidungssystemen genutzt werden. "Durch die virtuellen Szenarien schafft AId4Children Laborumgebungen, sodass ethische Aspekte, Fragen der Akzeptanz und der Wirksamkeit sicher beforscht werden k?nnen”, führte Liebe aus.

Im Anschluss stellten Michael Rau, wissenschaftlicher Mitarbeiter im Forschungsprojekt, und Prof. Dr. Julius Sch?ning, Professor für Digitale Medien, die technische Perspektive des Projektes vor. So ging Prof. Sch?ning nicht nur auf den Prozess der KI-Entwicklung ein, sondern auch auf technische Herausforderungen wie beispielsweise die Realit?tsn?he, der Schutz der Nutzenden oder Kontrollm?glichkeiten. Abschlie?end demonstrierte Michael Rau einen ersten Prototyp für das VR- Anschauungsobjekt. Zu Beginn sollen drei Beispiel-F?lle in einer VR-Umgebung prototypisiert werden, um den Bewertungsprozess für die Szenarien testen zu k?nnen.

?Die positive Resonanz der Teilnehmenden zeigt, dass ein gro?er Bedarf an innovativen Trainingsans?tzen für einen verbesserten Kinderschutz besteht. Wir sind optimistisch, dass AId4children einen guten Beitrag zur Weiterentwicklung des Kinderschutzes leisten wird“, so Prof. Radewagen. Mehr zu diesem und anderen Forschungsprojekten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück finden Sie auch in der Forschungsdatenbank.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Christof Radewagen
Professor für Handlungstheorie und Methoden der Sozialen Arbeit
c.radewagen@hs-osnabrueck.de

“Wir sind eine 新老虎机平台,最新老虎机 der angewandten Wissenschaften”

Als Wegbereiter der Kooperation freut sich Prof. Dr. M?ller, Professor für Physiotherapie an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, besonders auf die spannenden M?glichkeiten für Studierende. “In Zusammenarbeit mit dem VfL k?nnen wir Abschlussarbeiten anbieten, in denen es wirklich um einen Praxistransfer geht – das macht uns als 新老虎机平台,最新老虎机 attraktiv”, führt M?ller aus: “Gleichzeitig arbeiten wir an relevanten Fragestellungen und k?nnen für den VfL wertvolle Ergebnisse liefern, gerade im Bereich der Verletzungspr?vention oder Rehabilitation. Eine echte Win-Win-Situation.”
Auch Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff, Dekanin an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机, betont die Vorteile durch die strategische Partnerschaft. Neben der Physiotherapie, die sich in den vergangenen Jahren stark weiterentwickelt habe und exzellent ausgestattet sei, k?nnen sich auch weitere Fachbereiche und Disziplinen, wie u.a. Rasenmanagement, Eventmanagement, Marketing, Personal- und Organisationspsychologie und Sport?konomie einbringen. “Mit über 2.500 Studierenden in gesundheitsbezogenen Studieng?ngen bieten wir als 新老虎机平台,最新老虎机 ein sehr gro?es Innovationspotential sowie eine ausgepr?gte Forschungsst?rke, von der unsere Partner profitieren k?nnen”, erl?utert die Dekanin.

Besonders das Nachwuchsleistungszentrum profitiert

Philipp Kaufmann, seit M?rz als Gesch?ftsführer Sport beim VfL t?tig, freut sich auf eine Partnerschaft, die wirklich gelebt wird. “Unsere Zusammenarbeit dient dem Wissensaustausch für beide Parteien und schafft so einen Mehrwert für die gesamte Region”, so Kaufmann. Als Bereichsverantwortlicher für das Nachwuchsleistungszentrum (NLZ) des VfL pflichtet Alexander Ukrow ihm bei: “Um eine professionelle Ausbildung unserer Spieler zu gew?hrleisten, wollen wir immer am Puls der Zeit sein. Der Austausch mit der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist dafür ein wichtiger Baustein, um in den Bereichen Physiotherapie, Sportwissenschaft und Gesundheitsversorgung den Sport noch besser f?rdern zu k?nnen.”
Erste Erfolge dieser Partnerschaft zeigen sich bereits heute: So wurde die Kooperation beider Institutionen stark von Studierenden wie Moritz Schmidt und Linus Metz unterstützt. Im Rahmen ihres Physiotherapie-Studiums an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück erhielten beide die M?glichkeit, ihre Abschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit dem VfL zu schreiben und im Anschluss als Leitende Physiotherapeuten im NLZ zu starten.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Dirk M?ller
Professor für Physiotherapie
d.moeller@hs-osnabrueck.de

?Ich h?tte nicht gedacht, wie dankbar wir für unser doch sehr soziales Gesundheitssystem sein k?nnen,“ fasste Justine Feldkamp ihre Eindrücke zusammen. Vor allem die für Deutsche erstaunlich hohen Zuzahlungen im amerikanischen System, selbst wenn man gut versichert ist, beeindruckten sehr, ebenso wie die hierzulande unbekannten Auswirkungen der Opioid-Krise. Fast jeder der amerikanischen Studierenden hat hierdurch Todesf?lle im Bekanntenkreis. Gleichzeitig wurde deutlich, dass die USA Deutschland in Bezug auf die Digitalisierung weit voraus sind und die ?rzte untereinander und mit den Krankenh?usern bestens vernetzt arbeiten, so dass Informationen sehr schnell ausgetauscht werden k?nnen. Krankenhausaufenthalte sind zwar extrem teuer, aber es stehen fast viermal so viele Pflegekr?fte pro Patient*in zur Verfügung. Angeregt diskutiert wurde über die unterschiedliche Bedeutung von Eigenverantwortung und gesellschaftlicher Verantwortung, über gravierende Unterschiede bei Studiengebühren, Mülltrennung und fehlende Klimaanlagen bei frühsommerlichen Temperaturen.

Internationale Blockwoche ist ein besonders nachhaltiges Lernformat

Für Prof. Dr. Hendrike Berger, die diese internationale Blockwoche seit Jahren begleitet, eines der nachhaltigsten Lernformate. ?Selten sieht man die Studierenden so engagiert und intensiv in Diskussionen vertieft, wie wenn versucht wird, den amerikanischen G?sten das deutsche Solidarit?tsprinzip zu erkl?ren, die gemeinsamen Probleme und L?sungsans?tze zu verstehen und die überzeugendsten herauszuarbeiten.“ Dankbar sind alle Beteiligten für die gro?e Unterstützung von beiden 新老虎机平台,最新老虎机n, die Reise und Unterkunftskosten kr?ftig bezuschusst haben, um diesen bereichernden internationalen Austausch zu erm?glichen.

?We truly learned so much both about American healthcare and German healthcare. We have a lot of good knowledge and a deeper understanding that we will take back and share with others,“ resümierten die amerikanischen Studierenden in der Abschlussevaluation und erg?nzten, ?bitte bieten Sie diese Veranstaltung auch in den n?chsten Semestern an!“

Zum Hintergrund

Die Studieng?nge BIG (Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen) und MIG (Management im Gesundheitswesen) der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück kooperieren seit vielen Jahren mit dem Studienbereich Health Services Administration der University of Southern Indiana. ?Mit dem Austausch wollen wir bei den Studierenden eine kritische Auseinandersetzung mit Gesundheitssystemen und auch den dahinterliegenden Wertvorstellungen erreichen. Sie sollen am praktischen Beispiel lernen, welche St?rken, aber eventuell auch Schw?chen, alternative gesundheitspolitische Rahmenbedingungen mit sich bringen“, fasste die Leiterin der Blockwoche, Prof. Dr. Berger, den Hintergrund der Kooperationsveranstaltung zusammen. ?Wenn au?erdem festgestellt wird, dass das eigene Schulenglisch absolut ausreicht, um in einen spannenden Austausch zu kommen und man h?rt, wie die Studierenden schnell auch die Freizeit gemeinsam verbringen und mit den amerikanischen Austauschstudierenden Osnabrück entdecken und Freundschaften schlie?en, freut uns das umso mehr.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hendrike Berger
E-Mail: h.berger@hs-osnabrueck.de

Von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück trugen gleich drei Professorinnen und Professoren mit ihren Vortr?gen zum Symposium bei. W?hrend Prof. Dr. med. Christoff Zalpour als Professor für Physiotherapie über die Internationalisierung der Physiotherapie an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück im Vergleich von gestern, heute und morgen sprach, warfen Hon.-Prof. Dr. Brigitte Tampin und Prof. Dr. Susan Armijo-Olivo jeweils einen Blick auf die Physiotherapie in bestimmten L?ndern und Regionen der Welt.

Drei Preise für Studierende der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück

Im Anschluss an das Symposium wurden traditionell die IFK-Wissenschaftspreise verliehen. Von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück konnte sich Arne Vielitz über den Preis für die beste Masterarbeit mit dem Titel ?The impact of a one-time neuroscience pain education in 7th-grade students – a non-randomized wait-list controlled trial“ freuen. Arne Vielitz untersuchte die Effekte einer neurowissenschaftlichen Schmerzeduktion bei Siebtkl?sslern, da bereits in dieser Zielgruppe um die 20 Prozent der Kinder an chronischen Schmerzen leiden. ?Die Arbeit bedient die Zielgruppe von Schüler*innen und bietet einen gesellschaftlich relevanten, innovativen, wissenschaftlichen Ansatz“, begründete Brigitte Heine-Goldammer, stellvertretende Vorstandsvorsitzende des IFK und Vorsitzende der Jury, die Auswahl.

Ebenfalls über einen ersten Platz in der Kategorie ?Bachelorarbeiten - Literatur/Konzept“ konnte sich das Absolventenduo Ronja Soppa und Denis Smolarek freuen. Ihre Arbeit ?Effects of exercise on brain plasticity, brain activity and endogenous pain-related substances in individuals with musculoskeletal pain: a systematic review“ beeindruckte die Jury durch ihren Umfang mit vielen eingeschlossen Studien. ?Schmerz entsteht im Kopf“, so Ronja Soppa, “aber das Gehirn k?nnen wir als Physiotherapeuten nicht anfassen. Umso wichtiger ist es zu verstehen, wie Bewegungstherapie trotzdem helfen kann und welche Effekte sich auf die Neuroplastizit?t ergeben.”

Den Posterpreis für die Kategorie ?Bachelorarbeit“ erhielt Melissa Knoll für das Poster zu ihrer Arbeit ?Identifizierung differentialdiagnostisch relevanter Kasuistiken der oberen Extremit?t in der internationalen Literatur: ein Scoping Review“.

?ber den Posterpreis konnte das Publikum direkt vor Ort abstimmen. Die anderen Arbeiten wurden von verschiedenen Jurymitgliedern unabh?ngig voneinander beurteilt. ?Dieser Erfolg zeigt nicht nur das breite Spektrum unserer physiotherapeutischen Forschung, sondern auch die hohe Qualit?t der Abschlussarbeiten“, freute sich Zalpour über die Erfolge der eigenen Studierenden.

Weitere Informationen: 

Sabrina Friehe
Studiengangkoordination B.Sc. Physiotherapie berufsbegleitend (PTb)
E-Mail: sabrina.friehe@hs-osnabrueck.de

Das IDC-Programm bietet eine Reihe von Modulen zu den Themen Hochschulsysteme in Deutschland und Asien, Strategisches Fakult?tsmanagement sowie Qualit?ts- und Finanzmanagement. Auch Leadership und Soft Skills werden in verschiedenen Workshops vermittelt. Die diesj?hrigen Teilnehmenden aus Kambodscha, Indonesien, Laos, Malaysia, den Philippinen, Thailand, Timor Leste und Vietnam besuchen vom 24. Juni bis 5. Juli 2024 den ersten Teil des Trainings in Osnabrück und Berlin.

Das Konzept des IDC basiert auf dem MBA-Studiengang Hochschul- und Wissenschaftsmanagement der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Seit seinem Start im Jahr 2007 findet der IDC j?hrlich statt und hat sich zu einem etablierten Netzwerkforum für Dekane aus Asien und Afrika entwickelt. Entscheidungstr?ger im Hochschulbereich k?nnen sich darüber austauschen, wie sich die internationale Bildungslandschaft ver?ndert und wie Ver?nderungsprozesse in den jeweiligen L?ndern angegangen werden.

Die Vertreterin des DAAD, Yvonne Visarius, begrü?te die Gruppe in Osnabrück. Sie wies darauf hin, wie wichtig es sei, die gemeinsamen internationalen Aktivit?ten fortzusetzen, insbesondere angesichts der aktuellen globalen Herausforderungen. Der Projektleiter des IDC und Mitglied des Kompetenzzentrums Hochschul- und Wissenschaftsmanagement, Dr. Kai Handel, machte deutlich, dass die Herausforderungen für das Management von 新老虎机平台,最新老虎机n ?hnlich sind. Das macht den International Deans Course zu einem lohnenden Austausch sowohl für die deutschen Gastgeber als auch die internationalen Teilnehmenden.

Weitere Informationen:

Dr. Kai Handel
E-Mail: k.handel@hs-osnabrueck.de

English version:

DIES International Deans’ Course Southeast Asia discuss challenges faced by higher education and research management

Osnabrück University of Applied Sciences welcomes 29 deans from Southeast Asia to the 18th DIES International Deans’ Course (IDC). The IDC is a joint initiative by the German Rectors’ Conference (HRK), the German Academic Exchange Service (DAAD), the Alexander von Humboldt Foundation (AvH), the Centre for Higher Education (CHE), Freie Universit?t Berlin, and Osnabrück University of Applied Sciences.

The IDC program offers a number of modules on the topics of Higher Education Systems in Germany and Asia, Strategic Faculty Management, Quality and Financial Management. Leadership and Soft Skills are also taught in a variety of workshops. This year’s participants from Cambodia, Indonesia, Laos, Malaysia, the Philippines, Thailand, Timor Leste, and Vietnam are attending the first part of the training in Osnabrück and Berlin from June 24th to July 5th, 2024.

The concept of the International Deans’ Course is based on the MBA study program "Higher Education and Research Management" offered by the Osnabrück University of Applied Sciences. Since its launch in 2007, the IDC has been held annually and has become a well-established networking forum for deans from Asia and Africa. Decision-makers in higher education can engage in exchange about how the international education landscape is changing and how change processes are tackled in their respective countries.

The DAAD representative, Yvonne Visarius, welcomed the group in Osnabrück. She pointed out the importance of continuing the joint international activities, especially in view of the current global challenges. The IDC project director and member of the Competence Center Higher Education and Research Management, Dr. Kai Handel noted that the challenges of managing universities around the world are not exactly the same, but are similar. This makes the International Deans Course a worthwhile exchange for both the German hosts and the international participants.

More information:

Dr. Kai Handel
E-mail: k.handel@hs-osnabrueck.de

Gro?es Interesse aus der Gesundheitswirtschaft

Rund 90 Kooperationspartner und Interessierte aus den unterschiedlichsten Bereichen des Gesundheitswesens – von Krankenh?usern und Rehakliniken über Pflegeeinrichtungen bis hin zu Krankenkassen, Beratungsunternehmen und Vertretern des Verbandes der Krankenhausdirektoren e.V. (VKD) – waren digital und vor Ort dabei.

Der Tag begann mit zwei Fachvortr?gen aus dem Bereich Personalmanagement. Gesch?ftsführer Jannis Preus vom Asklepios Fachklinikum G?ttingen beleuchtete die Fach- und Führungskr?fteentwicklung in der Praxis, w?hrend die Wirtschaftspsychologin und Vertretungsprofessorin Dr. Franziska Bredeh?ft wertvolle Empfehlungen zur erfolgreichen Zusammenarbeit von Jung und Alt im Krankenhaus pr?sentierte. Beide Vortr?ge regten zu lebhaften Diskussionen an, da die Bindung und Entwicklung von Mitarbeitenden aktuell zu den gr??ten Herausforderungen für Gesundheitseinrichtungen z?hlen.

新老虎机平台,最新老虎机 bietet vielf?ltige Kooperationsm?glichkeiten

Die Studiengangbeauftragten Prof. Dr. Julia Oswald und Prof. Dr. Jan-David Liebe stellten dem Plenum die vielf?ltigen Kooperationsm?glichkeiten der Studieng?nge BIG und MIG vor. Anschlie?end diskutierten die Teilnehmenden intensiv darüber, wie die Zusammenarbeit zwischen den Studieng?ngen und der Praxis weiter gest?rkt werden k?nne.

?Mit Blick auf den Transformationsprozess im Gesundheitswesen sind hochqualifizierte Fach- und Führungskr?fte unverzichtbar”, resümierte Prof. Dr. Oswald: ?Wir müssen junge Menschen für diese Aufgaben begeistern. Dies gelingt nur, wenn sich die 新老虎机平台,最新老虎机 und die Praxis gegenseitig unterstützen.” Die Kooperationsgespr?che seien deshalb eine hervorragende Plattform, um den Dialog zwischen Theorie und Praxis zu f?rdern.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Julia Oswald, Beauftragte des Studienganges BIG, 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück 
E-Mail: j.oswald@hs-osnabrueck.de

Rund 100 Teilnehmende aus dem oberen und mittleren Management der Gesundheitswirtschaft sowie Studierende und Professor:innen der 新老虎机平台,最新老虎机 waren gekommen, um sich gemeinsam über die Potentiale von New Work und New Learning auszutauschen. In interessanten Keynotes, verschiedenen Themeninseln mit sogenannten Learning Nuggets und diversen Workshops konnten die Teilnehmenden mehr darüber erfahren, welche Chancen diese Konzepte für die Besch?ftigungsf?higkeit der Mitarbeitenden sowie die Zukunftsf?higkeit der gesamten Organisation bieten.

Die Themen waren dabei breit gesetzt: Von Co-Creation über Selbstorganisation, Peer Learning und Diversity bis hin zu New Leadership und Design Thinking reichten die interaktiven Angebote, zu denen sich die Teilnehmenden austauschen konnten. Was schnell deutlich wurde: New Work ist keine Methode oder festes Rahmenwerk, das in einer Organisation einfach ausgerollt werden k?nnte. Vielmehr geht es darum, bedürfnisorientiert Probleme im Arbeitsalltag zu identifizieren und diese gemeinsam mit den Mitarbeitenden in kleinen Schritten zu bearbeiten. Ziel ist dabei eine Arbeit, die vom Menschen her gedacht wird und Mitarbeitende st?rkt.

Gerahmt wurde das Programm von drei Keynotes durch Vera Starker, Bettina Jung und Prof. Felix Hoffmann, die sich nach ihren Impulsvortr?gen über zahlreiche Fragestellungen aus dem Plenum freuen durften: Wie k?nnen wir mit Widerst?nden rund um das neue Arbeiten umgehen? Wie schaffen wir Raum für Lernen in einem durchgetakteten Arbeitsalltag? Und wie k?nnte ein Krankenhaus in Verantwortungseigentum aussehen?

Nach dem offiziellen Programm im Innovatorium des Coppenrath Innovation Centers klang der Tag bei guten Gespr?chen und Fingerfood aus. O-T?ne vom Fachtag sind auch in der letzten Folge der Schwesternpodcasts ?New Work im Gesundheitswesen“ und ?New Learning im Gesundheitswesen“ zu h?ren – ebenfalls ein Produkt aus dem Weiterbildungsverbund des GesundheitsCampus: ab dem 5. Juni überall, wo es Podcasts gibt.

Weitere Informationen:

Zur Webseite des GesundheitsCampus Osnabrück

Simon Eden und Ferdinand P?nisch, die ihr Auslandssemester an der Cape Peninsula University of Technology in Südafrika verbrachten, gewannen den ersten Preis. ?Wir waren sofort von der Idee des Video-Wettbewerbs begeistert, weil wir das als eine tolle M?glichkeit empfanden, kreativ zu sein und über den Auslandsaufenthalt und die vielen erlebten Dinge nachzudenken. Gleichzeitig konnten wir durch die Teilnahme den Auslandsaufenthalt auch für uns pers?nlich als Erinnerung festhalten,“ meinten die beiden Studenten.

Der Schritt ins Ausland ist eine Herausforderung

Der zweite Platz ging an die Studierenden Lan-Anh Le, Luc Niermann, Mauritz Doden, Pia Becker, Till Oevermann und Jana Esmeyer, die einen Film über die Gadjah Mada University in Indonesien eingereichte hatten. "Wir wollten unsere Erfahrungen teilen, unsere Eindrücke zeigen. Der Schritt ins Ausland ist eine Herausforderung und mit dem Video wollten wir anderen Studierenden Mut machen, den Schritt zu wagen," begründeten sie ihre Teilnahme.

Den dritten Platz sicherten sich Rabea Geers, Christin Zeh, Noah Creachcadec und Alina Storck, die gemeinsam ein Semester am Niagara College in Kanada waren. Auch sie wollten die vielf?ltigen Vorteile eines Auslandssemesters, von neuen akademischen Perspektiven bis hin zu verbesserten Fremdsprachenkenntnissen und wertvollen interkulturellen Erfahrungen teilen.

Karrierevorteil Auslandsaufenthalt

Auch Studiendekan Prof. Dr. Hendrik Lackner betonte bei der Preisverleihung die Bedeutung solcher Erfahrungen: ?Die Studierenden lernen neue Perspektiven innerhalb ihres Studienfachs kennen, verbessern ihre Fremdsprachenkenntnisse, sammeln interkulturelle Erfahrungen und verschaffen sich nicht zuletzt auch einen Karrierevorteil.“

Die Video-Beitr?ge der Gewinner und weiterer Teilnehmender sind auf der IFO-Webseite abrufbar und im Intranet.

Die n?chsten 新老虎机平台,最新老虎机 des IFO zum Thema Auslandsaufenthalt und alle weiteren Informationen finden Studierende der Fakult?t im Intranet im Veranstaltungskalender.

Weitere Informationen:

Nathalie Banehr
Telefon: 0541 969-7094
E-Mail: n.banehr@hs-osnabrueck.de

Verwaltungsprofessorin Maren Roling und Juliane We?ling, Studiengangskoordinatorin für Internationales im Studiengang Pflege dual boten neben einem fachlichen Input zum Studiengang und der Vorstellung des neuen Expertenstandards ?Kontinenzf?rderung in der Pflege“ durch Prof. Dr. Andreas Büscher vom Deutschen Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP) einen Rundgang über den Campus und die Bibliothek, sowie eine Stadtbesichtigung in Begleitung des türkischen St?dtebotschafters aus ?anakkale, Ethem Ersin Ceylan.

Der Praxisbezug des Studiengangs wurde den G?sten w?hrend des Besuchs des Klinikums Osnabrück verdeutlicht. Die Delegation erhielt Einblicke in die diagnostische Arbeit der urologischen Abteilung und besuchte, zusammen mit Margret Leyschulte, von der Stabsstelle Praxiskoordination des Klinikums Osnabrück, die Therapier?ume der neurologischen Rehabilitationsstation. Es fand ein reger Austausch zu den einzelnen Praxisfeldern statt und die Kolleginnen aus Istanbul konnten vielf?ltige fachbezogene Fragen stellen und ihrerseits berichten, wie pflegerische Ma?nahmen, insbesondere die der urologischen Patient*innen, in der Türkei gehandhabt werden.

Zudem hielten die Pflege-Expertinnen aus Istanbul im Rahmen der Erasmus-Partnerschaft vor Studierenden des Studiengangs Pflege-dual jeweils einen Lehrvortrag und stellten sich anschlie?end ihren Fragen.

Die Erasmus-Partnerschaft im Bereich Pflege zwischen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und der University-Cerrahpa?a, besteht nunmehr seit 2013 und soll weiter ausgebaut und vertieft werden.

Die Eingliederungshilfe soll als Bestandteil des Bundesteilhabegesetzes die Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung st?rken. Doch in der Praxis ist die Umsetzung nicht so einfach. ?In den Bundesl?ndern sind die Prozesse und Instrumente der Bedarfsermittlung oftmals mit einem hohen Verwaltungsaufwand, also viel Bürokratie, verbunden. Auch werden in G?nze nicht alle rechtlichen Vorgaben, zum Beispiel Wirkungskontrolle oder Transparenz, erfüllt“, erl?utert Projektleiterin Dr. Andrea Riecken, Professorin für Soziale Arbeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Mit der WIM-EGH werden die Prozesse künftig fachlich und organisatorisch optimiert. Der gewünschte Nebeneffekt: Fachkr?fte gewinnen mehr Zeit für Gespr?che mit Menschen mit Behinderung. Das neue Instrument kann nicht nur für die Sozialverwaltung des Landkreises Osnabrück, sondern auch für andere Kommunen in Niedersachsen und in anderen Bundesl?ndern bedeutsam sein, weil er wesentlich zur Entlastung der administrativen Prozesse beitr?gt und die Qualit?tsstandards in der Eingliederungshilfe verbessert.

Innovative Bedarfsermittlung und Wirkungsmessung

?Der WIM-EGH wird in enger Abstimmung mit allen Prozessbeteiligten und anwendungsbezogen entwickelt, damit er zu einem Gewinn für Menschen mit Behinderung und für Fachkr?fte wird. Oder auf den Punkt gebracht: Einfacher – transparenter – gerechter“, sagt Riecken.

Konkret k?nnen sich Menschen mit Behinderung selbstbestimmter und eigenverantwortlicher in den Bedarfsermittlungsprozess einbringen und Fachkr?fte bekommen neue M?glichkeiten für fachliche Einsch?tzungen. Darüber hinaus k?nnen Informationen über die Lebenssituation und die darin enthaltenen Teilhabebarrieren von Menschen mit Behinderung im Verlauf der Eingliederungshilfe systematischer und nachvollziehbarer beschrieben, quantifiziert und analysiert werden. Am Ende soll ein ma?geschneidertes, praktikables und qualitativ hochwertiges Instrument für die Bedarfsermittlung mit integrierter Wirkungsmessung bereitstehen.

Bürokratieabbau, St?rkung der Beteiligung von Menschen mit Behinderung und Verbesserung der fachlichen Standards

?Wir freuen uns sehr darüber, dass der Landkreis Osnabrück mit diesem Pilotprojekt die Eingliederungshilfe erheblich verbessert. Der WIM-EGH verk?rpert unsere Werte und Haltung, für Menschen mit Behinderung da zu sein, ihre Individualit?t zu sehen und mit allen Beteiligten, also auch mit Leistungserbringern, in den Dialog zu gehen“, sagt Kreisrat Matthias Selle. Zugleich erhalte die Sozialverwaltung des Landkreises Osnabrück mit der digitalisierten Form des WIM-EGH ein Instrument, dass eine interaktive Auswertung erm?gliche: ?So wird die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gest?rkt. Bürokratieabbau bei besserer Qualit?t und mehr Zeit für Menschen mit Behinderung sind echte Meilensteine für die Eingliederungshilfe“, erg?nzt Anja Fels, Fachdienstleitung Soziales.

Pilotprojekt mit regionaler und überregionaler Bedeutung, St?rkung des Schwerpunkts Eingliederungshilfe im Studiengang Soziale Arbeit

?Mit dem WIM-EGH ist eine konsequent beteiligungsorientierte und gesetzeskonforme Bedarfsermittlung mit integrierter Wirkungskontrolle m?glich, weshalb dieses Instrument mit webbasierter Dokumentation und Messung auch für Sozialverwaltungen bundesweit von Interesse ist. Zudem k?nnen die Forschungserkenntnisse und Entwicklungsergebnisse direkt in die Module des Schwerpunkts ?Eingliederungshilfe“ im Bachelorstudiengang Soziale Arbeit transformiert werden, so dass Studierende bereits im Studium wesentliche, vom Gesetzgeber für die Fachkraft der Eingliederungshilfe im § 97 SGB IX geforderte Kompetenzen, erwerben. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück qualifiziert Studierende zu Fachkr?ften, die die ?rtlichen Leistungstr?ger genauso wie Leistungserbringer dringend ben?tigen, und nimmt damit eine Vorreiterrolle ein“, sagt Riecken.

?Der Expertenstandard macht anhand wissenschaftlicher Erkenntnisse deutlich, dass bei der Pflege der Haut, einer scheinbar einfachen pflegerischen T?tigkeit, sehr komplexe Risiken bedacht werden müssen, wie zum Beispiel die altersbedingt trockene Haut oder feuchte Hautareale aufgrund einer Inkontinenz“, so Pflegeexpertin und wissenschaftliche Mitarbeiterin im DNQP, Petra Blumenberg.

Expertenstandard ab Sommer beim DNQP erh?ltlich
Rund 250 Pflegeexpert*innen trafen sich im Wintersemester in der OsnabrückHalle, um Erkenntnisse aus der ersten Umsetzung des Expertenstandards, zum einen in der Langzeitpflege und zum anderen im Krankenhaus, zusammenzutragen und zu diskutieren, ehe die abschlie?ende Ver?ffentlichung des Expertenstandards über die Fachpresse und auf der DNQP-Website im Sommer 2024 erfolgt.

Alle aktuell verfügbaren Expertenstandards des DNQP zu diversen pflegerischen Themen k?nnen über www.dnqp.de bestellt werden.

Weitere Informationen:

Deutsches Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP)
Gesch?ftsstelle
Albrechtstr. 30
49076 Osnabrück
Telefon: 0541 969-2004
E-Mail: dnqp@hs-osnabrueck.de

Seminar dient der Entwicklung individueller Internationalisierungsstrategien
In einem mehrt?gigen Workshop mit dem Titel ?Effective Internationalisation Strategies in Technical Universities,“ besch?ftigten sich im Februar dieses Jahres 25 Vertreterinnen und Vertreter von Technischen Universit?ten in Ghana mit realistischen Strategien zur Internationalisierung ihrer noch jungen Universit?ten. Der Workshop im l?ndlichen Sunyani markierte den Start einer mehrmonatigen Phase der Erarbeitung praktischer Schritte zur St?rkung der internationalen Ausrichtung. Dem Zusammentreffen folgen eine Reihe online-basierter Beratungsschritte, bevor im Juni in einem Abschlussworkshop in der Hauptstadt Accra die von jedem Teilnehmenden entwickelten Ideen vorgestellt werden.

Sechs Hochschuldekan*innen sind Alumni des International Deans Course
Der Workshop wurde von Alumni des International Deans Course organisiert und durchgeführt. 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklungsexperte Prof. Dr. Peter Mayer von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück begleitete das Seminar und ordnet die Initiative der Organisatoren in einem gr??eren Kontext ein: ?In Ghana ist die nachhaltige Wirkung des International Deans Course besonders spürbar. Gegenw?rtig werden sechs 新老虎机平台,最新老虎机n des Landes von Alumni geleitet. Deren Engagement für die Weitergabe ihres Wissens und ihrer Kompetenzen ist ein ausgezeichnetes Beispiel für das Prinzip der Hilfe durch Qualifizierung von Multiplikatoren.

DIES-Programm f?rdert 新老虎机平台,最新老虎机n in Entwicklungs- und Schwellenl?ndern
Das Seminar wird durch das DIES-Programm gef?rdert. DIES steht für "Dialogue on Innovative Higher Education Strategies" und wird gemeinsam vom Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) und der Hochschulrektorenkonferenz (HRK) koordiniert und aus Mitteln des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) finanziert. DIES f?rdert mit einem Bündel von Ma?nahmen – Trainingskurse, Dialogveranstaltungen, Projekte und Partnerschaften – 新老虎机平台,最新老虎机n in Entwicklungs- und Schwellenl?ndern darin, institutionelle Managementprozesse zu professionalisieren, Ausbildungsg?nge nach internationalen Qualit?tsstandards auszurichten und Forschungskapazit?ten auszubauen.

Das Kompetenzzentrum Hochschul- und Wissenschaftsmanagement
Die Expertise des Osnabrücker Kompetenzzentrums Hochschul- und Wissenschaftsmanagement liegt in der Entwicklung und Anpassung von Managementstrategien für den Hochschul- und Wissenschaftssektor, um durch Verknüpfung betriebswirtschaftlicher Konzepte mit interdisziplin?ren Ans?tzen praxisnahe L?sungen zu erreichen.

Verabschiedet wurden die Absolvierenden von den beiden Studiengangbeauftragten Prof. Dr. Kristian Foit und Prof. Dr. Elke Hotze. W?hrend Hotze mittels eines bebilderten Rückblicks auf unterschiedliche Etappen eines berufsbegleitenden Studiums einging, betonte Foit insbesondere die zukünftigen Herausforderungen, die auf die Berufseinsteiger*innen in der Praxis warten. Ein besonderer Dank ging an die engagierten studentischen Sprecher*innen der Studiengruppen.

Für einen feierlichen musikalischen Rahmen sorgte das Duo Klama mit Studentin Klaudia Gajda und Absolvent Matthias Krei?ig vom Institut für Musik der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

In guter Tradition spendeten die Anwesenden für das F?rderprogramm Madame Courage, das alleinerziehende Studierende in der Abschlussphase ihres Studiums finanziell unterstützt. Tr?ger des Projekts ist der Sozialdienst katholischer Frauen e.V., der mit den Gleichstellungsbüros der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und der Universit?t Osnabrück kooperiert.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Kristian Foit
Studiengangbeauftragter Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-2002
E-Mail: k.foit@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Elke Hotze
Studiengangbeauftragte Pflegewissenschaft
Telefon: 0541 969-3174
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

Für die Akademisierung der Pflege und die F?rderung von Frauenkarrieren

Ruth Schr?ck leistete damit Pionierarbeit auf dem Gebiet der Akademisierung der Pflegeberufe. Zugleich setzte sie positive Akzente in der akademischen Karrieref?rderung von Frauen. Gerade zu Beginn hatte Schr?ck ein hohes Ma? an Aufgeschlossenheit und Flexibilit?t bewiesen. Anfangs habe es nur einen Weiterbildungsstudiengang gegeben, so dass sie auch Betriebswirt*innen habe unterrichten müssen, so Schr?ck anl?sslich des 50-j?hrigen Bestehens der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück vor zwei Jahren. Aber das sei kein Problem gewesen, denn ?die Pflege kann schlie?lich überall anknüpfen“.

Vielfach ausgezeichnet

1997 wechselte Schr?ck an das Institut für Pflegewissenschaft der Universit?t Witten/Herdecke. Dort initiierte sie den ersten Studiengang für Berufspflegende an einer deutschen Universit?t und entwickelte das erste, spezifisch auf die Pflege ausgerichtete Promotionsprogramm. Ihre bedeutende Rolle für die Entwicklung der deutschen Pflegewissenschaft wurde mehrfach ausgezeichnet, unter anderem mit mehreren Ehrendoktorwürden, dem Pflegepreis des Deutschen Pflegerates und der Agnes-Karll-Medaille des Deutschen Berufsverbandes für Pflegeberufe. 2017 erhielt Ruth Schr?ck das Verdienstkreuz erster Klasse der Bundesrepublik Deutschland.

Sein jetziger Besuch galt dem Ausbau der akademischen Kontakte und der Vertiefung der Kooperation mit der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Als Mitglied des Kompetenzzentrums Hochschul- und Wissenschaftsmanagement freue ich mich sehr darüber, dass aus dem IDC heraus Kontakte erwachsen, die eine akademische, sowie pers?nliche Zusammenarbeit erm?glichen und das internationale Profil der 新老虎机平台,最新老虎机 weiterentwickeln“, unterstrich Prof. Dr. Peter Mayer (rechts im Bild) w?hrend der Campusführung, die auch von Sabine Kohlsaat, Leiterin des International Faculty Offices, begleitet wurde.

Niels-Stensen-Kliniken testen neue Arbeitszeitangebote

Zum personalpolitischen Handlungsbedarf aus Sicht eines Krankenhausverbundes referierte Dr. Bernd Runde, Gesch?ftsführer der Niels-Stensen-Kliniken. Er skizzierte die Auswirkungen der Krankenhausreform auf die Entwicklung der Klinikgruppe. Dazu z?hlen die Notwendigkeit, medizinische Leistungsangebote zu konzentrieren und die ambulante Versorgung am Krankenhaus auszubauen. Am Beispiel des Standortes Ankum erl?uterte Runde, was Strukturver?nderungen für das Personal und das Personalmanagement bedeuten k?nnen. Das Krankenhaus in Ankum wurde vor einigen Monaten in ein regionales Gesundheitszentrum umgewandelt. Darüber hinaus wies der Gesch?ftsführer auf die hohe Bedeutung von guter Führung hin und sprach über Konzepte und Ma?nahmen, die der Verbund zur Gewinnung und Bindung von Pflegekr?ften, ?rzt*innen sowie Mitarbeitenden anderer Berufsgruppen entwickelt und in Teilen bereits umsetzt: Neue Arbeitszeitangebote, wie die Wahlarbeitszeit, die 4-Tage-Woche, (Lebens-)Arbeitszeitkonten, JobSharing, Remote-Arbeit und andere.

Krankenhauspersonal auf den anstehenden Wandel vorbereiten und einbinden

Dr. Matthias Bracht, Medizinischer Gesch?ftsführer des Klinikums Region Hannover, stellte die Herausforderungen für das Krankenhausmanagement dar, die sich bei einer ver?nderten Medizinstrategie ergeben. Bracht berichtete, wie die Unternehmensleitung bei der Entwicklung der Standortstrategie und medizinischen Profilierung vorgegangen ist. Angefangen mit einer Marktanalyse, über Workshops und ?konomische Bewertungen bis hin zur Kommunikation und Aufkl?rung. Der Referent skizzierte den Rahmen der strategischen Ausrichtung des Klinikums, der sich aus dem Versorgungsauftrag, dem Leistungsspektrum, den Strukturvorgaben, der Finanzierung und dem Krankenhauspersonal zusammensetze. Mit Blick auf die Mitarbeitenden schilderte der Gesch?ftsführer, wie diese auf die anstehenden Ver?nderungsprozesse vorbereitet werden und wie eine interne Geschlossenheit als wesentliche Voraussetzung für den Wandel erreicht werden konnte.  

Aus Sicht der Krankenkassen sprach Dr. Simon Loeser von der AOK Rheinland-Hamburg über die aktuellen gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen sowie die m?glichen Auswirkungen der Krankenhausreform, unter anderen auf das Personal. Ein Schwerpunkt seiner Ausführungen lag auf der Finanzierung der Pflege im Krankenhaus über das Pflegebudget seit 2020 sowie m?gliche L?sungsans?tze zur Verbesserung dieses Ansatzes.

?Mit dem Skills Lab verfügt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück über einen weiteren innovativen Lehr- und Lernort für simulationsbasiertes Lernen und praxisnahes Studieren. Damit erreichen wir eine noch h?here Qualit?t der Ausbildung. Es freut mich, dass wir dieses Projekt mit Unterstützung des Landes Niedersachsen realisieren konnten,“ unterstrich Hochschulpr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram.

Rund 500.000 Euro steuerte das Ministerium für den Bau des Skills Labs bei, die 新老虎机平台,最新老虎机 investierte weitere 400.000 Euro. ?Ich freue mich besonders, das Skills- und Simulationslabor heute er?ffnen zu dürfen. Denn der Fachbereich wird mit den hier get?tigten zus?tzlichen Investitionen in die Infrastruktur und der Fertigstellung des Labors seine Erfolgsgeschichte fortsetzen. Die 新老虎机平台,最新老虎机 hat mit dem Skills Lab einen ausgezeichneten Lehr- und Lernort geschaffen, in welchem Theorie und Praxis eng verzahnt sind“, sagte Cornelius-Krügel im Namen von Wissenschaftsminister Falko Mohrs.

Die Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Professorin Dr. Andrea Braun von Reinersdorff, bezeichnete das Skills Lab als beeindruckenden Meilenstein im Prozess der Akademisierung der Gesundheitsberufe und für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung in der Region. ?Die 2020 gesetzlich verankerte Verlagerung der Hebammenausbildung an die 新老虎机平台,最新老虎机n, tr?gt den steigenden Anforderungen im Gesundheitswesen Rechnung,“ so Braun von Reinersdorff.

Durch die frühzeitig vereinbarte Zusammenarbeit mit dem ausführenden Unternehmen K?ster/ LANI Immobilien konnte die 新老虎机平台,最新老虎机 bereits im frühen Entwurfs- und Planungsstadium die exakten Anforderungen für ein Skills Lab definieren, so dass die R?ume für die gestellten Anforderungen nahezu ideal geeignet sind.

Simulationsbasiertes Lernen: Skills Lab spiegelt reale Berufssituationen
Das Skills Lab umfasst drei komplett ausgestattete Demor?ume, zwei Simulationskrei?s?le und eine Simulationswohnung, au?erdem drei Regier?ume und drei Debriefingr?ume, daneben einen Lernbereich, zwei Umkleiden und ein Lager.
Die umfangreiche technische und apparative Ausstattung unterstützt die Ann?herung an reale Berufssituationen im klinischen, wie auch im au?erklinischen Setting und erm?glicht es, verschiedene Szenarien mit unterschiedlichem Schwierigkeitsgrad aufzubauen und diese als Vorbereitung auf die Praxis einzuüben.

Dass im Skills Lab mit Hilfe computergesteuerter Ganzk?rpersimulatoren und Simulationsschauspieler*innen auch sehr komplexe Geburtsszenarien und Notf?lle nachgestellt und intensiv geübt werden k?nnen, st?rkt die Handlungskompetenz der Studierenden. Dies gilt etwa für spezifische Situationen, die in der Berufspraxis seltener auftreten, wie zum Beispiel die Begleitung einer vaginalen Beckenendlagengeburt. Mit Hilfe der Regie- und Debriefing-R?ume lassen sich die nachgestellten Szenen zudem durch die Lehrenden anleiten und abschlie?end videobasiert besprechen. Die systematische Reflexion komplexer Situationen erm?glicht das Einüben einer konstruktiven Fehlerkultur und f?rdert das Lernen.

Dreiklang aus: Lernen in der Theorie – Skills- und Simulationslabor – berufliche Praxis
?Im Rahmen der akademischen Qualifikation zur Hebamme sind im Studiengang Hebammenwissenschaft alle drei Lernorte - Lernen in der Theorie, Lernen im Skills- und Simulationslabor sowie Lernen in der direkten beruflichen Praxis wechselseitig eng miteinander verbunden, wodurch im gesamten Studienverlauf eine fachwissenschaftlich begründete Hebammenarbeit kompetenzorientiert unterstützt wird,“ erl?uterte Studiengangbeauftragte Professorin Dr. Claudia Hellmers.

Studierende der Hebammenwissenschaft stellten w?hrend der Er?ffnungsveranstaltung verschiedene Situationen aus dem Berufsalltag einer Hebamme nach. Mit Hilfe der Modelle simulierten sie die Untersuchung einer Schwangeren, den Umgang mit einem Neugeborenen sowie wichtige Handgriffe bei der Betreuung einer W?chnerin.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Claudia Hellmers
Studiengangbeauftragte Hebammenwissenschaft und Midwifery
E-Mail: c.hellmers@hs-osnabrueck.de

新老虎机平台,最新老虎机n bieten praxisnahe Angebote für eine qualifizierte Weiterbildung

Wie Personalentwicklung trotz schwieriger Bedingungen m?glich bleibt, skizzierten Hochschulprofessor Dr. Benjamin Kühme und Bildungsreferentin Kerstin Zimmermann von der Diakonie Osnabrück Stadt und Land, anhand eines Qualifizierungsansatzes, der die klassische Weiterbildung in der Pflege mit der Hochschulbildung verbindet. Ein Praxisbeispiel aus der station?ren Langzeitpflege diente hier als Vorlage.

Zur Aufgabe einer nachhaltigen Personalentwicklung ?u?erte sich auch Diplom-Pflegewirt Moritz Krebs vom Deutschen Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP). Er erl?uterte M?glichkeiten der Weiterbildung im institutionellen Kontext und veranschaulichte dies am Beispiel eines Weiterbildungsangebotes zur Arbeit mit Expertenstandards.

Studierte Pflegefachkr?fte mit zus?tzlichen Angeboten halten und einbinden

Andreas Kocks vom Universit?tsklinikum Bonn, erl?uterte, welche Strukturen notwendig sind, um hochschulqualifizierte Pflegefachpersonen in die Organisation von Krankenh?usern erfolgreich zu integrieren. Bisher liegt der Anteil der Pflegefachpersonen mit Hochschulabschluss in den Universit?tskliniken, und auch bei nicht universit?ren Kliniken, bei weniger als fünf Prozent, was deutlich unter den Empfehlungen des Wissenschaftsrates von 20 Prozent liegt. Kocks berichtet unter anderem, wie die Uni-Klinik spezifische Aufgaben- und T?tigkeitsprofile mit einem Mehrwert für die Patientenversorgung entwickelt und zum Teil auch schon etabliert hat und durch welche Instrumente hochschulisch qualifizierte Pflegefachpersonen in die Organisation eingebunden werden, zum Beispiel anhand von Journal Clubs, 新老虎机平台,最新老虎机, Entwicklungs-Projekte, Gremien und Councils.

In mehreren Workshops vertieften die 120 Teilnehmer*innen das Thema ?Qualifikation“ und tauschten sich untereinander aus.

Weitere Informationen:

Svenja Klausmeyer und Marianne Mo?
Koordinatorinnen der Studieng?nge Pflegemanagement, Pflegewissenschaft und Pflege dual
Telefon:  0541 969-2221/-2011
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de
Internet: www.hs-osnabrueck.de/osnabruecker-gesundheitsforum

Intensive Auseinandersetzung mit Rassismus und Kapitalismus

Mit genau diesen Fragestellungen starteten im Wintersemester rund 30 Studierende der Sozialen Arbeit aus Deutschland, der Schweiz und Finnland in das zweiw?chige Seminar ?Diversity in Social Work“ an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Gemeinsam mit den Lehrenden Prof. Dr. Joachim Th?nnessen und Abigail M. Joseph-Magwood erkundeten die Studierenden soziale Einrichtungen, wie das Café Mandela, besuchten das Deutsche Auswandererhaus in Bremerhaven, befassten sich in Pr?sentationen ausführlich mit den Themen Rassismus und Kapitalismus und tauschten sich auch über ihre eigenen Herkunftsl?nder aus.

?24/7 learning“: Von- und miteinander lernen in 新老虎机平台,最新老虎机 und Freizeit

?Lernen in einem internationalen Kontext ist 24/7 learning. Das bedeutet, dass Lernprozesse nicht nur in definierten R?umen und Zeiten stattfinden, die speziell dafür vorgesehen sind, sondern auch darüber hinaus, zum Beispiel in der Freizeit, wenn die Studierenden aus der Schweiz, Schweden, Finnland und Deutschland abends gemeinsam kochen,“ beschreibt Th?nnessen das Konzept des ?Sustainable Learnings“, des nachhaltigen Lernens von- und miteinander, das im Seminar zum Tragen kommt.

?Bei gemeinsamen Freizeitaktivit?ten k?nnen die Studierenden laut darüber nachdenken, was im Unterricht besprochen wurde und wie ihre Haltung dazu ist. Auch Folge- oder Verst?ndnisfragen fallen in diesem Kontext leichter, weil die Hemmschwelle, sie vor der ganzen Gruppe zu stellen, in der kleineren Gruppe deutlich niedriger ist,“ erg?nzt Joseph-Magwood.

Weitere Seminare im Themenkomplex ?Diversity in Social Work“

Das n?chste komplette Modul beginnt im Sommer 2024 in der Schweiz. Anschlie?end treffen sich die Studierenden im Februar 2025 in Schweden und im September 2025 in Osnabrück.

Weitere Informationen zum Angebot: www.hs-osnabrueck.de/cultural-diversity-in-social-work

Kontakt:

Abigail M. Joseph-Magwood
E-Mail: a.joseph-magwood@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Joachim Th?nnessen
E-Mail: j.thoennessen@hs-osnabrueck.de

Das gemeinsame Forschungsprojekt mit Beteiligten aus Deutschland (新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück) und der Ukraine (Nationale I.-I.-Metschnikow-Universit?t Odessa) hat sich das Ziel gesetzt, den aktuellen Herausforderungen der europ?ischen Wirtschaft und Gesellschaft gerecht zu werden und innovative L?sungsans?tze für die Praxis aufzuzeigen.
Neben dem Austausch zu aktuellen Forschungen und Studien der unterschiedlichen Universit?ten aus Europa, steht vor allem der Ausbau eines Forschungsnetzwerkes ?Cult_Open Netzwerk“ und die Entwicklung gemeinsamer Forschungen im Fokus des Projektes. ?Mit dem Blick aus verschiedenen L?ndern und Kulturen, lassen sich Probleme und Herausforderungen in Europa besser bew?ltigen. Durch die unterschiedlichsten Expertisen k?nnen wir Innovationen entwickeln und in einem friedlichen und wohlstands gemeinsamen Europa zu leben“ erkl?rt die Projektleiterin Prof. Dr. Petia Genkova, Professorin für Wirtschaftspsychologie an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Aus dem Forschungsnetzwerk konnten bereits einige gemeinsame Forschungsprojekte im Rahmen des Horizont Europa - EU-Rahmenprogramm für Forschung und Innovation beantragt werden. So wird bereits im gemeinsamen Forschungsprojekt Cult Open eine Studie zum Thema Interkulturelle Kompetenz in den verschiedenen Kulturen durchgeführt.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Petia Genkova
Professorin für Wirtschaftspsychologie
Telefon: 0541 969-3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

?Es ist ein gutes Zeichen, dass in diesem Wintersemester 60 Studierende diesen Schwerpunkt gew?hlt haben. Erheblich mehr Besch?ftigte im Jugendamt aber auch im Bereich der freien Jugendhilfe müssen Kindeswohlgef?hrdungen sicher erkennen und mit Hilfe bew?hrter Methoden einsch?tzen und besser noch abwehren k?nnen,“ betont Kinderschutzexperte und Studiengangleiter Prof. Dr. Christof Radewagen. Hier leiste die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bereits das, was derzeit unter anderem vom Kinderschutzbund in der Kampagne ?Kinderschutz in die Lehre – stark für das Wohl aller Kinder“, gefordert werde: Die Verankerung des Kinderschutzes in der akademischen Ausbildung.

Gro?es Interesse: 3. Auflage des Leitfadens ?Vertrauensschutz im Kinderschutz“ bundesweit nachgefragt

Auch die Chancen und Grenzen digitaler Prozesse zum Schutz von Kindern und Jugendlichen sind Inhalte des Schwerpunkts. Ein Thema, das Radewagen auch intensiv in der jetzt neu erschienenen 3. Auflage des Leitfadens, ?Vertrauensschutz im Kinderschutz“ behandelt. Dabei geht es um den sicheren Umgang mit personenbezogenen Daten in Kinderschutzf?llen, also vor allem um die Fragen, welche Daten wann erhoben und weitergegeben werden dürfen.

Nach Einführung des Kinder- und Jugend St?rkungsgesetz (KJSG) erfolgte nun erstmalig eine umfassende inhaltliche ?berarbeitung. Neu ist unter anderem, dass die Arbeitshilfe die Ombudsstellen in den Blick nimmt. Intensiver ausgeleuchtet und verl?sslich gestaltet sind nun auch die datenschutzrechtlichen M?glichkeiten und Grenzen in der Zusammenarbeit zwischen Jugend?mtern und Kinderschutzambulanzen.

?Das ist ein Leitfaden für die Praxis, denn auf diesem Gebiet ist die Unsicherheit oft gro?. Das merken wir auch daran, dass die Broschüre, dessen Herausgeber das nieders?chsische Sozialministerium und das Landesjugendamt sind, bundesweit nachgefragt wird. Die gedruckte Auflage ist kurz nach Erscheinen bereits vergriffen – der Nachdruck schon im Gang, die digitalen Zugriffszahlen sind enorm“, freut sich Radewagen der auch Leiter des Kinderschutz-Kompetenzzentrums ist.

Ein Download ist auf der Website des Sozialministeriums m?glich.

Der Beantwortung widmete sich eine Podiumsdiskussion am Er?ffnungstag, die im Anschluss an die Debattenimpulse von Prof. Dr. Eva Barl?sius, Leibniz Forschungszentrum Wissenschaft und Gesellschaft (LCSS), Universit?t Hannover und Joachim Nettelbeck, ehemaliger Generalsekret?r des Wissenschaftskollegs Berlin, zu einem angeregten Austausch zwischen Podium und Teilnehmenden führte.

60 Fachvortr?ge rund um 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung und Hochschulforschung
Das Tagungsprogramm umfasste, neben mehreren Keynotes, Posterpr?sentation und Abendevent, 60 Fachvortr?ge, zum Beispiel zu den Themen Nutzung von Verwaltungsdaten für die Hochschulforschung, Studienabbruch und Pr?ventionsma?nahmen, internationale Aspekte wissenschaftlicher Karrieren oder wissenschaftliche Nachwuchsf?rderung, sowie Digitalisierung von Studium und Lehre.

?Ein Thema, das sich durchzog, war der Transfer zwischen Hochschulforschung und Hochschulmanagement: Wie kann man Erkenntnisse der Forschung für das Management an 新老虎机平台,最新老虎机n nutzbar machen? Und wie k?nnen Hochschulmanager*innen sich in Forschungsprojekte über 新老虎机平台,最新老虎机n einbringen? Ich halte Ans?tze des ?co-creation“ für eine gute Methode, mit der Hochschulforscher und -manager produktiv zusammenarbeiten k?nnen“, resümierte Prof. Dr. Frank Ziegele, Studiengangbeauftragter für Hochschul- und Wissenschaftsmanagement an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Gesch?ftsführer des CHE nach drei erfolgreichen Tagen.

Dem Fachkr?ftemangel mit Ausbildung auf h?chstem Niveau begegnen

?Mit dem dualen Studium für Verwaltungsfachkr?fte auf kommunaler und Landesebene leistet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück einen substanziellen Beitrag zur Reduzierung des zunehmenden Fachkr?ftemangels im ?ffentlichen Dienst in Niedersachsen. Die enge Kooperation mit Kommunen und Land, und die langj?hrige Expertise der 新老虎机平台,最新老虎机 im ?ffentlichen Management, erm?glichen eine bedarfsgerechte, praxisnahe und kontinuierliche Ausbildung auf h?chstem Niveau“, unterstrich Hochschulpr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram zur feierlichen Ernennung.

Der Abteilungsleiter 1 des Nieders?chsischen Ministeriums für Inneres und Sport, Richard Eckermann, meinte, mit Blick auf den Umstand, dass viele Landesbedienstete in den n?chsten Jahren in den wohlverdienten Ruhestand gingen, ?wir brauchen junge Frauen und M?nner, die Lust auf Verwaltung haben, die wissen, wofür sie arbeiten wollen. Wir brauchen Nachwuchskr?fte, die gestalten wollen und die vor allem auch zu sch?tzen wissen, wie vielf?ltig diese Verwaltung ist und wie gro?artig und unterschiedlich die Verwendungsm?glichkeiten sind.“

Beste Chancen für die Zukunft

?Ich freue mich sehr darüber, dass der Landkreis Osnabrück seinen Studierenden nun auch die M?glichkeit bietet, Allgemeine Verwaltung im Beamtenverh?ltnis auf Widerruf an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zu studieren“, betonte die Erste Kreisr?tin B?rbel Rosenstr?ter. Gleichzeitig freue es sie, dass der Landkreis erneut 20 Nachwuchskr?fte im Einstellungsjahrgang 2023 für sich gewinnen konnte und damit eine hohe Anzahl an Studierenden im Studiengang stelle. ?W?hrend des Studiums beim Landkreis Osnabrück bieten die Praxiszeiten Gelegenheit interessante und verantwortungsvolle Arbeitspl?tze in unterschiedlichsten Themenfeldern kennenzulernen. Damit schlagen die Nachwuchskr?fte einen Weg mit den besten Chancen für ihre Zukunft ein“, erl?uterte Rosenstr?ter.

Bewerbungszeitraum für 2024 l?uft bereits

Ab sofort k?nnen sich Studieninteressierte für den Studienbeginn im Wintersemester 2024 als Regierungs- oder Kommunalinspektoranw?rter*innen bewerben. Alle Informationen zur Bewerbung und den Kooperationspartnern sind zu finden auf: www.hs-osnabrueck.de/studium/studienangebot/bachelor/allgemeine-verwaltung-ba-dual/bewerbung.

Zum Hintergrund

Der Studiengang Allgemeine Verwaltung kann seit 2020 an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück studiert werden und bildet sowohl Nachwuchskr?fte für die Landes-, als auch für die Kommunalverwaltung in einem dreij?hrigen dualen Studium aus. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück kooperiert mit dem Nieders?chsischen Ministerium für Inneres und Sport, sowie derzeit mit 12 nieders?chsischen Kommunen. Das Studium umfasst 52 Wochen Praxis in sechs Phasen in verschiedenen Bereichen der Kommunal- und Landesverwaltung, sowie Fachmodule an der 新老虎机平台,最新老虎机. Die Studierenden schlie?en mit dem Bachelor of Arts ab und erwerben gleichzeitig die nieders?chsische Laufbahnbef?higung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 – Fachrichtung Allgemeine Dienste.

Erster Platz in der Kategorie Bachelorarbeiten – Literatur/Konzept

Den ersten Preis in der Kategorie ?Bachelorarbeiten – Literatur/Konzept“ erhielten Sofia Grimmelsmann und Marie Kempe für ihre Abschlussarbeit ?Effectiveness of aerobic exercise in patients with neck pain“. Die stellvertretende Vorstandsvorsitzende des IFK und Vorsitzende der Jury Brigitte Heine-Goldammer erl?uterte die Entscheidung in dieser Kategorie: ?Die positiven Effekte von Ausdauersport, wie Schmerzreduktion und verbesserte k?rperliche und emotionale Funktionsf?higkeit, wurden sehr gut abgebildet. Besonders hervorzuheben ist, dass der klinische Bezug für den physiotherapeutischen Alltag in dieser Arbeit sehr gut herausgearbeitet wurde“.

Posterpreis für Masterarbeit

Auch Alissa Gehrke von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück holte sich mit 56 Prozent der Stimmen den ersten Platz für das Poster ihrer Masterarbeit ?Ist Emotionserkennung durch Bedeckung mit einem Mund-Nasen-Schutz in gesunden Erwachsenen ver?ndert? Eine Querschnittsstudie“.

Der Partnerhochschulbeauftragte Dr. Peter Mayer, Professor für Allgemeine Volkswirtschaftslehre, unterstrich die bisher positive Zusammenarbeit. Austauschprogramme für Studierende und Lehrende, ein gemeinsames Stipendienprogramm und verschiedene gemeinsame Projekte pr?gen die bisherige Kooperation. Auch Dr. Kim Werner, Professorin für Betriebswirtschaftslehre und Studiengangbeauftragte des Masters International Business Management ist an einer Ausweitung der Kooperation und gemeinsamen Forschungen sehr interessiert. Wicaksono sieht auch eine gemeinsame Chance im Ausbau kooperierender Gesundheitseinrichtungen.

Zugleich war dies der Abschiedsbesuch Wicaksonos, dessen Amtszeit als Generalkonsul nach langj?hriger T?tigkeit endet. Im Anschluss an die Gespr?che überreichte die 新老虎机平台,最新老虎机 dem Generalkonsul eine Dankesurkunde und lobte die gute Zusammenarbeit zwischen beiden Institutionen, die Wicaksono sehr gef?rdert habe. Abends traf Wicaksono Mitglieder der ?Indonesian Students Association Osnabrück“ bei einem gemeinsamen Abendessen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Barbara Schneider
E-Mail: b.schneider@hs-osnabrueck.de

Knapp 30 Alumni, Studierende, Lehrende und Mitarbeitende trafen sich zum Austausch in der Caprivi-Lounge. Unter den Teilnehmenden waren zum einen zehn chinesische Gaststudierende, die derzeit ein Gastsemester an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück verbringen, zum anderen zahlreiche Alumni der Jahre 2012 bis 2019, die das deutsch-chinesische Doppelabschluss-Programm erfolgreich abgeschlossen haben. Sie arbeiten mittlerweile zum Beispiel als Junior Project Manager in verschiedenen Unternehmen oder absolvieren ihr Masterstudium an unterschiedlichen deutschen 新老虎机平台,最新老虎机n.

Prof. Dr. Hendrik Lackner (hinten Mitte), Beauftragter für das Double Degree Programm mit der Hefei University, begrü?te die G?ste. Anschlie?end sprachen Alumni über Berufseinstieg und Zukunftschancen.

Ein Double Degree ist ein zus?tzlicher Abschluss, der an einer Partnerhochschule erworben werden kann. Er verbessert die Karrierechancen auf einem zunehmend global agierenden Arbeitsmarkt. Neue Erfahrungen, verbesserte Sprachkenntnisse und ein erweitertes Netzwerk sch?rfen das berufliche Profil der Absolvierenden.

Weitere Informationen:

Olga Tautfest
Koordinatorin Double-Degree-Programm LOGinCHINA
Telefon: 0541 969-3756
E-Mail: olga.tautfest@hs-osnabrueck.de

?Trotz der gro?en Herausforderungen hat sich die Branche bisher nur wenig mit dem Klimawandel auseinandergesetzt. Gemeinsam mit unseren Partnern m?chten wir deshalb zwei Fragen beantworten: Welche Herausforderungen durch den Klimawandel sind für die Eventbranche besonders bedeutsam? Und, wie kann eine klimaangepasste Wertsch?pfungskette die Resilienz der Branche auf regionaler und unternehmerischer Ebene erh?hen?“, fasst Projektleiterin Prof. Dr. Kim Werner, von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, das Forschungsvorhaben w?hrend des Kick-Offs im Bad Essener Rathaus zusammen. Am Ende soll ein ?Werkzeugkoffer“ Akteur*innen der Eventbranche und Kommunen bundesweit zu Klimaanpassungen bef?higen.

Drei 新老虎机平台,最新老虎机 der Gemeinde Bad Essen dienen als Fallbeispiele

Als Modellkommune für die zweite Frage dient dem Forscherteam die Gemeinde Bad Essen mit den dort beheimateten Events ?Historischer Markt“, ?Culinaria“ und ?Bad Essener Hafenfest.“ ?Die Zahl kommunaler Events im Rahmen des Stadtmarketings hat in den vergangenen Jahren in Deutschland erheblich zugenommen. Damit sind sie zu einem wichtigen Arbeitsfeld der Eventbranche geworden,“ erl?utert Wirtschaftsgeograph Prof. Dr. Martin Franz von der Universit?t Osnabrück.

?Auch unsere Gemeinde ist bereits direkt vom Klimawandel betroffen. Insbesondere Wassermangel, erh?hte Temperaturen aber auch Starkregen haben uns in den letzten Jahren zugesetzt. Die Forschungsergebnisse und konkreten Handlungsempfehlungen k?nnen uns helfen zukünftig die enormen negativen Folgewirkungen für 新老虎机平台,最新老虎机 in Bad Essen einzud?mmen,“ ist Bürgermeister Timo Natemeyer überzeugt.

In vier Schritten zur Klimaanpassungsstrategie

Das Forschungsprojekt gliedert sich in vier Phasen und beginnt mit der Analyse der Bad Essener 新老虎机平台,最新老虎机 hinsichtlich ihrer bisherigen Klimaresistenz. Mittels Literaturrecherche, Workshops und Interviews mit Veranstaltern und involvierten Unternehmen werden Probleme in der Wertsch?pfungskette und Potenziale für mehr Widerstandsf?higkeit identifiziert. In Phase drei packen die Forschenden einen praxistauglichen ?Werkzeugkoffer“ mit Ma?nahmen und einer Risikomanagementstrategie, der in der letzten Phase in Bad Essen erprobt, überarbeitet und schlie?lich als Schablone für lokale 新老虎机平台,最新老虎机 bundesweit zur Verfügung gestellt wird.

Zum Hintergrund

Das Forschungsprojekt ?Klimaangepasste Events durch resiliente Wertsch?pfungsketten – ein Pilotprojekt in Bad Essen“, wird vom Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz (BMUV) mit insgesamt rund 300.000 Euro für drei Jahre gef?rdert. Verbundpartner sind die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die Universit?t Osnabrück und die Gemeinde Bad Essen. Zu den Kooperationspartnern z?hlen das GCB German Convention Bureau e.V., der Landkreis Osnabrück und das LEADER-Regionalmanagement Wittlager Land.

Die Eventbranche ist Deutschlands sechstgr??te Wirtschaftsbranche, mit etwa 1,5 Millionen Mitarbeiter*innen und einem Umsatz von knapp 130 Milliarden Euro.

Weitere Informationen und Interviewanfragen:

Prof.in Dr. Kim Werner
Veranstaltungsmanagement
E-Mail: k.werner@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-7268

Alle vier Doktoranden der CarLa Graduiertenschule ?Talentakademie Health & Living“ sowie weitere Promovierende aus den Niederlanden, Brasilien, ?sterreich, Deutschland, Ukraine und Studierende der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück lernten gemeinsam, wie elektronische Gesundheitsdaten sicher und korrekt ausgewertet werden.

Im internationalen Team von- und miteinander lernen

Nicht nur die Teilnehmenden kamen aus unterschiedlichen L?ndern, auch die Dozentinnen und Dozenten: Tiina Haukkakallio, University of Eastern Finland, Finnland, Dr. Pedro Vieira Marques, University of Porto, Portugal, Dr. Laura Phipps und Dr. Mari Tietze, University of Texas at Arlington, USA und Dr. Jens Hüsers, von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück boten als internationales Team die unterschiedlichen Unterrichtseinheiten an. Von den anderen lernen, sich austauschen und eine gute gemeinsame Zeit haben, so lauteten die Ziele der diesj?hrigen Spring School.

Dabei war das Gesamtthema anspruchsvoll und mit den einzelnen Themen Interoperabilit?t, Ethik, Datenschutz und Datensicherheit sowie Datenanalytik h?tte man ganze Lehrveranstaltungen füllen k?nnen. ?Es ging einfach darum, in die Themenfelder hineinzuschnuppern, ein Gefühl dafür zu bekommen und das Selbstvertrauen zu erhalten, sich mit den Themen weiter auseinanderzusetzen“, so Prof. Dr. Ursula Hübner, die akademische Leitung der Spring School.

Spring School akzentuiert internationale Ausrichtung der Fakult?t

Dass sich Dozentinnen und Dozenten aus Finnland, Portugal, den USA und Osnabrück zusammenfanden, war kein Zufall. Das Konzept und Curriculum der Spring School entstammt dem ERASMUS+ Projekt eHealth4all@eu und wurde letztes Jahr als Summer School an der Medizinischen Fakult?t der Universit?t Porto erstmalig in Pr?senz erprobt.

ERASMUS-Vertr?ge mit den jeweiligen 新老虎机平台,最新老虎机n machen die anderen europ?ischen Universit?ten zu festen Partnern der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Mit der University of Texas at Arlington (UTA) ist die 新老虎机平台,最新老虎机 über ein fakult?tsübergreifendes Memorandum of Understanding verbunden. ?Die Spring School ist damit nicht nur ein Element der CarLa Talentakademie, sondern auch der Internationalisierungsstrategie der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften“, sagte Prof. Dr. Hendrik Lackner, Studiendekan für Internationale Angelegenheiten.

?ber die School

Das Curriculum wurde im Rahmen mehrerer Projekte entwickelt: eHealth4all@eu (ERASMUS+ Strategic Partnership), Nieders?chsisches Zukunftslabor Digitalisierung Gesundheit (MWK Niedersachsen), CarLa Talentakademie Health & Living (BMBF), Future Skills.Applied (Stiftung Innovation in der Hochschullehre).

Weitere Winter, Spring, Summer, Autumn Schools nach diesem Konzept sind in Planung.

Weitere Information

Nicole Egbert, M.A.
Koordinierungsstelle CarLa Talentakademie Health & Living
E-Mail: n.egbert@hs-osnabrueck.de

Europ?ischen Zusammenhalt st?rken

?Nicht alle Menschen in Europa haben einen Zugang zu demokratischen Strukturen oder gesellschaftlicher Partizipation“, betont die Professorin für Wirtschaftspsychologie. ?Um auch diese Gruppen und Gesellschaften künftig in demokratische Prozesse miteinbeziehen zu k?nnen und den Zusammenhalt der europ?ischen Gesellschaft(en) zu st?rken, kamen wir mit unseren europ?ischen Kolleginnen und Kollegen zusammen.“ Mittels eines Workshops wurde auf der Grundlage der unterschiedlichen Schwerpunkte der Teilnehmenden eine gemeinsame Forschungsskizze im Rahmen des laufenden Forschungsprojektes DiversChance-East entwickelt.

In dem Workshop wurde erarbeitet, wie die verschiedenen benachteiligten Gruppen in der Wirtschaft, in der Politik und in Bildungssystemen vertreten sind bzw. wahrgenommen werden, welche Akteure dort positive Ver?nderungen bewirken k?nnen, und wie optimal mit diesen Akteuren zusammengearbeitet werden kann, um die benachteiligten Gruppen sichtbar zu machen und zu integrieren. Die Ergebnisse sollen Einzug in den Antrag für ein Horizon-Europe-Projekt bekommen, für welchen in den n?chsten Schritten ein Forschungsprojekt spezifisch für die teilnehmenden L?nder, Institutionen und 新老虎机平台,最新老虎机 ausformuliert werden soll.

Weitere Informationen über laufende Forschungsprojekte an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück sind in der Forschungsdatenbank zu finden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petia Genkova Petkova
Professorin für Wirtschaftspsychologie und Forschungsprojektleiterin DiversChance-East
Telefon: 0541 969- 3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

?Aus einem MBA-Studiengang hat sich an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in 20 Jahren eine in Deutschland einzigartige Vielfalt an Aktivit?ten im Wissenschaftsmanagement entwickelt. Neben einem internationalen Master haben wir Führungstrainings für Hochschul- und Fakult?tsleitungen etabliert, mit Strahlkraft bis nach Afrika und Südostasien. Momentan unterstützen wir zum Beispiel ?thiopien mit Wissenstransfer bei der Gründung von 新老虎机平台,最新老虎机n für angewandte Wissenschaften. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück leistet damit einen gro?en Beitrag, damit 新老虎机平台,最新老虎机n weltweit besser gemanagt und geführt werden,“ bündelte Hochschulpr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram die umfangreiche Expertise anl?sslich der Einweihung des Kompetenzzentrums.

Aktivit?ten bündeln und Innovationen vorantreiben

Dem fügte Prof. Dr. Frank Ziegele, Sprecher des Kompetenzzentrums bei, ?ich bin sehr dankbar, dass die 新老虎机平台,最新老虎机 mit der Schaffung des Kompetenzzentrums unseren Projekten zus?tzlichen Schwung verleiht. Die n?chste Innovation haben wir schon in Petto: Im Juni beginnt das neue Qualifikationsprogramm für Forschungsmanager*innen aus ganz Europa.“ Die starke internationale Ausrichtung, sowie alle forschungs- und transferbezogenen T?tigkeiten werden ab sofort im Kompetenzzentrum gebündelt und weiterentwickelt.

HWM-Update: Am Zeitgeist des Wissenschaftsmanagements

Neueste Trends und Ideen im Hochschulmanagement werden jedes Jahr auf der Fachtagung HWM-Update in Plenarveranstaltungen und Workshops diskutiert und erprobt. Ein wichtiges Thema in diesem Jahr: Wie sehen Lehr- und Lernr?ume der Zukunft aus? Ein weiteres: Wie l?sst sich die Rolle von Wissenschaftsmanager*innen eigentlich definieren und ausgestalten? Rund 90 Teilnehmende besch?ftigten sich zwei Tage lang mit diesen und vielen weiteren Fragen.

Ein Studiengang für Berufst?tige: Die HWM-Produktfamilie für alle F?lle

In 20 Jahren Forschung und Lehre auf dem Gebiet des Hochschulmanagements hat sich der Studiengang überdies zu einer Produktfamilie weiterentwickelt. Seit einigen Jahren k?nnen als berufsbegleitende Weiterbildung auch anerkannte Zertifikatsprogramme unterhalb des MBA erworben oder einzelne Module studiert werden, um Berufst?tigen maximal flexibles Studieren in individuellem Tempo zu erm?glichen.

Weitere Informationen
Prof. Dr. Frank Ziegele
Hochschul- und Wissenschaftsmanagement
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de
Website: www.wissenschaftsmanagement-osnabrueck.de

Hochschulpr?sident Professor Dr. Andreas Bertram, er?ffnete die Veranstaltung auf dem Terrassenfest mit den Worten, ?das Demokratieforum ist ein Ort, um au?erhalb von Vorlesungen Diskurs zu schaffen, wie es in einer Demokratie sein sollte.“

Der erste Teil der Veranstaltung, die in Kooperation mit dem Gesellschaftlichen Engagement der 新老虎机平台,最新老虎机 organisiert wurde, widmete sich der Ukraine und dem Angriffskrieg Putins. Professor Dr. Hermann Heu?ner, Gründer des Osnabrücker Demokratieforums, erl?uterte die Bedeutung der Demokratie in diesem Kontext.

Live aus Odessa: Studierende und Professorin berichten und erkl?ren Hintergründe

Mittels Videoschalte und Simultanübersetzung durch Carol Hogg von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, ?u?erten sich Studierende und Lehrende der Partnerhochschule I.I. Mechnikov National University in Odessa und diskutierten mit den Teilnehmenden in Osnabrück. Professorin Olga Brusylovska, Leiterin des Lehrstuhls für Internationale Beziehungen in Odessa, gab zun?chst einen umfassenden ?berblick über russische Machtbestrebungen und Strategien.

Drei ukrainische Student*innen des Studiengangs Internationale Beziehungen sprachen unterschiedliche Aspekte des Krieges an. Yan Kohan stellte dar, welche Eigenschaften und Mentalit?t den Menschen aus Odessa helfen, mit der Situation umzugehen, und schilderte bewegende pers?nliche Erfahrungen. Olena Kuryk beschrieb, wie sich das Leben seit Beginn des Krieges auf pers?nlicher, politischer und kultureller Ebene ver?ndert habe, wobei sie besonders den Zusammenhalt der Ukrainer*innen und das Vertrauen in die Regierung betonte. Mariia Znamieniuk veranschaulichte den historischen Hintergrund und den jahrhundertelangen Kampf der Ukraine um Unabh?ngigkeit mit den Worten, ?alles, was die Ukraine und Russland gemeinsam haben, ist eine gemeinsame Grenze.“

Demografischer Wandel ist eine gro?e Herausforderung für die junge Generation

Das Demokratieforum widmete sich anschlie?end der Frage, inwiefern der demografische Wandel die Demokratie herausfordere. Professor Dr. Johannes Hirata moderierte diesen Themenschwerpunkt und gab zun?chst einen ?berblick zur aktuellen Entwicklung des demografischen Wandels in Deutschland.

Studentin, Jugendaktivistin und Buchautorin Ananda Klaar beschrieb die Herausforderungen denen sich die junge Generation aufgrund des demografischen Wandels kgegenüber sehe und wie sich diese von denen anderer Generationen unterschieden, ?wir sorgen uns um unser blankes ?berleben.“

Dr. Marc Ingo Wolter, Leiter des Bereichs Wirtschaft und Soziales der Gesellschaft für wirtschaftliche Strukturforschung, referierte über die Auswirkungen des demografischen Wandels auf den Arbeitsmarkt und m?gliche L?sungsans?tze. Seine Botschaft war klar, ?wir haben l?sbare Probleme.“

Es folgte eine lebhafte Diskussion mit dem Publikum, bei der ein Dialog zwischen den Generationen gelang und vielf?ltige Perspektiven diskutiert wurden. Das Demokratieforum bot damit erneut einen Raum für Themen und Gespr?che, die im Hochschulalltag selten im Fokus stehen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hermann Heu?ner
E-Mail: h.heu?ner@hs-osnabrueck.de

Manfred Semrau, emeritierter Professor für Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftspolitik, hat ma?geblich zur Gründung der Fachhochschule Osnabrück beigetragen. Er war der Gründungsdekan des damaligen Fachbereichs Wirtschaft und bis zu seiner Pensionierung im Jahr 2002 der Leiter des Instituts für Gesundheitsberufe. Professor Semrau hat sich w?hrend seiner gesamten Laufbahn für die Akademisierung der Gesundheitsfachberufe eingesetzt. Bereits 1983 initiierte er den Weiterbildungsstudiengang ?Pflegedienstleitung im Krankenhaus“, den Vorl?ufer des Studiengangs Krankenpflegemanagement, dem ersten Diplomstudiengang für Pflege an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Professor Semrau war viele Jahre Beauftragter des Studiengangs Krankenpflegemanagement und hatte mit der ersten Professorin für Pflege in Deutschland, Ruth Schr?ck, eine Pionierfunktion in der Akademisierung der Pflege und sp?ter in den Therapieberufen inne. So begründete er im Jahr 2001 den Bachelorstudiengang Ergotherapie, Physiotherapie, welcher sp?ter um die Fachdisziplin Logop?die erg?nzt wurde. Damit legte Professor Semrau den Grundstein für die so wichtige Interdisziplinarit?t im Gesundheitsbereich an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Mit seinem zukunftsweisenden Wirken gelang es der Fakult?t WiSo sowie der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, zu einer der renommiertesten akademischen Einrichtungen für Pflege- und Therapiestudieng?nge zu reüssieren.

?Die Behandlungskosten für Verletzungen der unteren Extremit?t betragen j?hrlich etwa fünf Milliarden Euro. Hinzu kommen indirekte Kosten für Arbeitsunf?higkeitstage, Frühberentung, Rehabilitierung, unter anderen“, erl?utert Prof. Dr. Christoff Zalpour von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die Ausgangslage für das Forschungsprojekt ?Therapie-Begleitung und -Analyse für Orthop?die und Unfallchirurgie (THEBEA)“. Die Behandlungskosten k?nnten gesenkt werden, indem die Nachbehandlung optimiert wird. Diese verlaufe aktuell leider in vielen F?llen suboptimal, so der Experte für Physiotherapie, ?die verschiedenen Akteure sind nicht vernetzt, das führt zu Unsicherheit bei Behandlern und Patienten und erh?ht die postoperative Komplikationsrate.“

Rundumbetreuung für Patienten und bessere Vernetzung des Fachpersonals

?Mit unserem THEBEA-Konzept würden Patienten rundum betreut und erhielten erstmals die M?glichkeit, sicher und korrekt zuhause zu trainieren. In Verbindung mit sensorgestützten Orthesen, also einem orthop?dischen Hilfsmittel zur Entlastung und Stabilisierung, und der THEBEA-App ist eine Therapiekontrolle und Analyse des Heimtrainings m?glich, so dass Fehler schnell erkannt und korrigiert werden k?nnen,“ führt Tobias Michels, Masterstudent im Studiengang HELPP – Versorgungsforschung und -gestaltung und wissenschaftlicher Mitarbeiter im Projekt, das Konzept weiter aus. ?Die Trainingszusammenfassung wird automatisch dokumentiert und den Beteiligten zur Verfügung gestellt. Dadurch kann auch der Trainingsfortschritt der Patienten ermittelt und bei Bedarf angepasst werden“, nennt David Snowdon, Physiotherapeut und wissenschaftlicher Mitarbeiter weitere Vorteile.

Zum Hintergrund

Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) unterstützt das Projekt THEBEA innerhalb der F?rderma?nahme ?Medizintechnische L?sungen für eine digitale Gesundheitsversorgung“ w?hrend einer Laufzeit von drei Jahren mit 1,76 Millionen Euro. Zu den Projektpartnern z?hlen Marquardt Medizintechnik, das Evangelische Krankenhaus – Klinik für Unfallchirurgie Oldenburg, OFFIS e.V. – Institut für Informatik, sowie die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Unter Leitung des Konsortialführers, der Herodikos GmbH, trafen sich die Partner jetzt zum Kick-Off in Oldenburg. Projektziel ist es, die Behandlungsprozesse nach Operationen und Brüchen zu optimieren und Patienten, medizinisches sowie therapeutisches Fachpersonal zu vernetzen. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück übernimmt im Projektvorhaben die physiotherapeutische Konzeptionierung und Evaluation.

Weitere Informationen

Prof. Dr. Christoff Zalpour
E-Mail: c.zalpour@hs-osnabrueck.de

?Wir sind traditionell sehr forschungsstark und blicken auf eine lange Historie formalisierter Promotionen zurück“, betont Hübner und führt aus, ?die Talentakademie bündelt exzellente Forschung in verschiedenen Forschungsstr?ngen, zudem k?nnen sich die vier Promovierenden intensiv austauschen und vernetzen. Wir wünschen uns, dass aus der Talentakademie akademischer Nachwuchs erw?chst und die Teilnehmenden im Anschluss die Karriereoption Tandem-Professur und sp?ter volle Professur einschlagen“, so die Hoffnung der Professorin für Medizinische und Gesundheitsinformatik.

Forschung zu relevanten und innovativen Themen im Gesundheitswesen

Die vier Promovierenden Alexander Hochmuth, Eva-Maria Gruber, Madeline Bartsch und Saskia Kr?ner hielten auf der Er?ffnungsveranstaltung jeweils einen Kurzvortrag über ihre Promotionsvorhaben. ?Als Mitglied der Talentakademie habe ich st?ndigen Kontakt zu anderen Promovierenden. Wir k?nnen uns zu verschiedenen Themen und Disziplinen austauschen und neue Ideen entwickeln. Die Forschung zu relevanten und innovativen Themen im Gesundheitswesen und die intensive Betreuung sind für mich weitere St?rken dieser Plattform“, fasst Hochmuth die Vorzüge der Talentakademie zusammen.

Hochmuth provomiert zum Thema Lotsenbegleitung in Geburtskliniken. Er wird von Prof. Dr. Benjamin Kühme, 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Prof. Dr. Christoph Dockweiler von der Universit?t Siegen betreut. Mit den Ergebnissen seiner Doktorarbeit wolle er zur Professionalisierung in der Pflege beitragen. ?Die Promotion bedeutet für mich au?erdem berufliche und pers?nliche Weiterentwicklung mit der Option Karriere in der Wissenschaft zu machen,“ so der Doktorand.

Als ?kotrophologin Neuland in der Forschung betreten und Menschen direkt helfen

?Ich promoviere an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, in Kooperation mit der Universit?t Hannover, weil ich hoffe, Neuland in der Wissenschaft zu betreten und durch meine Forschung Menschen unmittelbar helfen zu k?nnen,“ so die ?kotrophologin Madeline Bartsch, die im Anschluss an die Promotion sowohl in der Forschung als auch im Bereich der Ern?hrungstherapie arbeiten m?chte. Bartsch promoviert über den Einfluss von Ern?hrung auf die Gesundheit. Sie wird von Prof. Dr. Shoma Berkemeyer der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Prof. Dr. Andreas Hahn der Universit?t Hannover betreut.

Eva Maria Gruber promoviert im Bereich der ambulanten Pflege zu einem innovativen Organisations- und Qualit?tsmodell und wird von Prof. Dr. Andreas Büscher von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und in seiner Funktion als Gastprofessor an der Universit?t Witten-Herdecke betreut. Auf dem Gebiet der Gesundheitsinformatik promoviert Saskia Kr?ner. Sie befasst sich mit der Anwendung von Modellen zur Akzeptanz und Nichtakzeptanz von Gesundheits-IT für Bürger und Leistungserbringer. Hübner und Prof. Dr. Birgit Babitsch von der Universit?t Osnabrück betreuen die Promotion in doppelter Erstprüferschaft.

Zum Hintergrund

Das Career Lab (CarLa) der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist ein vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gef?rdertes Gro?projekt zur Gewinnung und Entwicklung von HAW-Professor*innen. Auf dem ?Osnabrücker Karriereweg“ soll interessierten Nachwuchswissenschaftler*innen durch bedarfsgerechte Qualifizierung eine akademische Laufbahn erm?glicht werden. Neben der F?rderung der Promovierenden werden in der Talentakademie weitere Qualifizierungsangebote geschaffen, um geeignete Kandidat*innen bei der Entwicklung ihrer Berufungsf?higkeit zu unterstützen – je nach Bedarf im Bereich der Forschungs- und Lehrerfahrung sowie der Berufspraxis. Die zwei weiteren Talentakademien des Projekts, ?Talents for Green Transformation“ und ?Smart Factory & Products“, begleiten zwei bzw. vier weitere Promovierende.

Weitere Informationen:

Nicole Egbert & Dr. Johannes Thye
Kontakt und Koordination der Talentakademie Health & Living im Projekt CarLa – Der Osnabrücker Karriereweg zur HAW-Professur
E-Mail: talentakademie.health-living@hs-osnabrueck.de

Verabschiedet wurden die Absolvent*innen von den beiden Studiengangbeauftragten Prof. Dr. Petra Gorschlüter und Prof. Dr. Elke Hotze. Mit einem Zitat von Katharina von Siena, “Nicht das Beginnen wird belohnt, sondern einzig und allein das Durchhalten,“ würdigte Petra Gorschlüter den langen Atem und die Ausdauer der Absolvent*innen. ?Heute ist der Tag an dem Sie für das Durchhalten belohnt werden.“ Ein besonderer Dank ging an die engagierten studentischen Sprecher*innen der Studiengruppen.

Für einen feierlichen musikalischen Rahmen sorgte das Duo Klama, Klaudia Gajda und Matthias Krei?ig, Studentin bzw. Absolvent vom Institut für Musik der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

In guter Tradition spendeten die Anwesenden für das F?rderprogramm Madame Courage, das alleinerziehende Studierende in der Abschlussphase ihres Studiums finanziell unterstützt. Tr?ger des Projekts ist der Sozialdienst katholischer Frauen e.V., der mit den Gleichstellungsbüros der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und der Universit?t Osnabrück kooperiert.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petra Gorschlüter
Studiengangbeauftragte Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-3225
E-Mail: p.gorschlüter@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Elke Hotze
Studiengangbeauftragte Pflegewissenschaft
Telefon: 0541 969-3174
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

?Wie die Digitalisierungsstrategie des Bundesministeriums für Gesundheit zeigt, liegt ein gro?er Schwerpunkt auf der elektronischen Patientenakte. Damit diese zu einem Erfolg wird, müssen allerdings noch einige Hausaufgaben gemacht werden: Es müssen insbesondere mehr und eine gr??ere Vielfalt von Inhalten in die Akte gelangen. Dazu müssen Leistungserbringer und Bürger bei der Entwicklung mitgenommen werden“, unterstreicht Prof. Dr. Ursula Hübner, Expertin für Gesundheitsinformatik an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Von ihr geh?rt haben viele, genutzt wird sie wenig

Mit der ePA, gibt es einen sicheren Datenspeicherort, in dem Arztbriefe, Pflegeüberleitungsbogen, Schmerz- und Diabetestagebücher abgelegt werden k?nnen, um den Informationsaustausch zwischen den Leistungserbringern unter der Datenhoheit der Patienten zu erm?glichen, doch genutzt wird sie bisher kaum. ?Das erste Problem liegt darin“, so Lea Brandl von der Universit?t zu Lübeck, ?dass viele zwar schon von der ePA geh?rt haben, aber nicht wissen, ob sie eine haben“. Laut einer bundesweiten Umfrage der GMDS kennen zwar 92 Prozent der Befragten die ePA, verwenden sie jedoch nicht. ?Auch wenn t?glich über 200 Personen dazukommen, so sind die Anmeldezahlen insgesamt doch sehr niedrig“, best?tigte Frank Leive von der Techniker Krankenkasse, die 60 Prozent aller Personen mit einer aktiven ePA betreut. Mit dem Opt-out-Verfahren, wie es die Digitalisierungsstrategie vorsieht, werde das Nutzungsproblem behoben, glauben Lena Dimde, Produktmanagerin der ePA bei der Nationalen Agentur für digitale Medizin gematik und Martin Sa? vom Bundesverband Gesundheits-IT (bvitg). Das Verfahren sieht den aktiven Widerspruch der Bürger vor, wenn sie die Akte nicht nutzen wollen.

Mehr interoperable Daten und Dokumente sind der Schlüssel zur Nutzung

Nur, wenn Daten in der Akte sind, bringt diese einen Mehrwert. Diese ?berlegung führt zum zweiten Problem: Der Art und dem Format der Daten. Sollen nicht nur eingescannte Papierbriefe oder PDF-Dokumente hochgeladen werden k?nnen, sondern menschen- und maschinenlesbare Daten, dann müssen diese interoperabel, also kompatibel sein. Uta Ripperger von der mio42 GmbH erl?utert das Verfahren zur Standardisierung der ?Medizinischen Informationsobjekte“ (MIO), wie die Inhalte der ePA genannt werden. ?Wenn bestehende Formulare standardisiert werden, wie der Impfpass, ist das eher einfach, da die Inhalte bereits feststehen. Anders sieht es bei dem Pflegeüberleitungsbogen aus. Hier braucht es einen Konsens der Pflegekr?fte, Einrichtungen und Verb?nde“. In diesem Fall sei der erzielt worden, so, dass pflegerische Informationen bei Entlassung aus dem Krankenhaus in eine Pflegeeinrichtung oder an den Hausarzt zeitnah über die ePA gelangen k?nnen. Für die Patienten bedeutet das, dass sie bei Ankunft zu Hause oder im Heim vorbereitet empfangen werden k?nnen: alle Medikamente sind per Rezept verordnet und abgeholt, der Rollator steht bereit und der Physiotherapeut kommt am n?chsten Tag zur ersten Sitzung.

Viele Detailinformationen notwendig für eine interprofessionelle Versorgung

Am Beispiel des Medizinischen Informationsobjektes ??berleitungsbogen Chronische Wunde“, zeigten Mareike Przysucha und Dr. Georg Schulte von der Forschungsgruppe Informatik im Gesundheitswesen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück wie weitere Detailinformationen zu Menschen mit chronischen Wunden aussehen müssen, damit sie zu einem MIO für die ePA werden. ?Der Anwendungsfall Chronische Wunden bietet sich als MIO an, da in Diagnostik und Therapie alle gefordert sind: Die ?rzteschaft mit unterschiedlichen Fachrichtungen, die Pflege, Wundexperten, Physiotherapie und der Patient selbst, um nur die wichtigsten zu nennen,“ erl?utert Mareike Przysucha. ?Heilung von chronischen Wunden ist nur dann erfolgreich, wenn der Patient mitmacht“, erg?nzt Dr. Georg Schulte, der selbst Pflegefachperson ist.

ePA wichtiges Kommunikationsmittel der Leistungserbringer

?Gerade diejenige Gruppe, n?mlich multimorbide Patienten, pflegebedürftige und gebrechliche Menschen, auch solche mit Behinderungen, profitieren am meisten von der ePA sie sind aber auch diejenigen, die m?glicherweise Schwierigkeiten mit der Bedienung haben,“ gibt Dr. Gisela L?hberg als Vertreterin der Selbsthilfegruppe Pflegende Angeh?rige zu bedenken. Martin Sa? vom Bundesverband Gesundheits-IT betont, ?Software muss zusammen mit den Anwendergruppen entwickelt werden. Hierfür gibt es die Prinzipien der partizipatorischen und agilen Softwareentwicklung“. ?Im ersten Schritt sollte die ePA als Kommunikationsmittel der Leistungserbringer aus ?rzteschaft und Pflege verstanden werden“, erg?nzt Dimde. Der Nutzen jedoch müsse unmittelbar für den betroffenen Menschen wahrnehmbar sein, waren sich alle einig.

Die ePA für alle

Die ePA sollte künftig die Gesundheitsdatensammlung eines Menschen von Geburt an sein, schlie?lich k?nne jeder noch so gesunde Mensch pl?tzlich krank werden oder einen Unfall erleiden. Bei einem Umzug beispielsweise müssten bisher Daten von unterschiedlichen ?rzten eingesammelt werden. Für alle Gruppen von Menschen gebe es relevante Anwendungsf?lle der ePA, so die einhellige Meinung.

Weitere Informationen

• Forschungsgruppe Informatik im Gesundheitswesen
• Deutsche Gesellschaft für Medizinische Informatik, Biometrie und Epidemiologie e.V. (GMDS)
• Netzwerk Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V.

95 Prozent Weiterempfehlungsrate

Studierende und Absolvent*innen haben auf StudyCheck die M?glichkeit, ihre 新老虎机平台,最新老虎机 und ihr Studium zu bewerten. Es k?nnen individuelle Erfahrungsberichte verfasst und verschiedene Kategorien, wie Studieninhalte, Lehrende, Lehrveranstaltungen, Ausstattung, Organisation, Bibliothek und digitales Studieren anhand von Sternen benotet werden. Dabei gilt: Je mehr Sterne, desto besser. Au?erdem k?nnen die Nutzer*innen ihre 新老虎机平台,最新老虎机 weiterempfehlen. Ein Studium an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück haben 95 Prozent der Studierenden weiterempfohlen.

Auf Basis dieser Bewertungen erstellt das Portal StudyCheck ein Ranking aller 新老虎机平台,最新老虎机n. Für die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück wurden im vergangenen Kalenderjahr 388 Erfahrungsberichte mit einer durchschnittlichen Bewertung von 4,1 Sternen abgegeben. Von besonders vielen Nutzer*innen wurden an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück die Bibliotheken, die Ausstattung und die Studieninhalte gelobt.

Zu den Top 5 der beliebtesten Studieng?nge an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück z?hlen drei Bachelor-Studieng?nge der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Wirtschaftspsychologie (4,4), Wirtschaftsrecht (4,3) sowie Betriebswirtschaft und Management (4,2) schneiden besonders gut ab.

Zum Hochschulranking: www.studycheck.de/hochschulranking

Insgesamt hat er 17 Jahre mit Kolleg*innen der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften eng zusammengearbeitet und gemeinsam viele Ideen und Konzepte entwickelt. Der Aufbau des Dialogzentrums Leben im Alter (DZLA) an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gemeinsam mit Nils Hensel und Christian Müller-Hergl sollte in einen mittel- und langfristigen Dialog münden. In der Corona-Pandemie war es jedoch nicht einfach, einen Dialog zu etablieren, w?hrend Abstand und Isolation eine Maxime des Alltags waren. In seiner Zeit in Osnabrück hat Detlef Rüsing auch dem Deutschen Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP) viele gute Anregungen gegeben und sein Wissen mit den Kolleg*innen geteilt.

In all diesen Jahren haben wir Detlef Rüsing in vielen Themen als treibende Kraft erlebt.

Er wird uns fehlen. Wir trauern um ihn.

Dekanin Merwin pr?sentierte das Buch Hübner, Wilson, Shaw Morawski, Ball: Nursing Informatics: A Health Informatics, Interprofessional and Global Perspective, das im Herbst 2022 als erste gemeinsame Arbeit der 新老虎机平台,最新老虎机 und UTA unter dem MOU entstanden war. Das Bild zeigt rechts Toria Shaw Morawski der Healthcare Information Management Systems Society (HIMSS) Chicago, ebenfalls Herausgeberin des Buches. Die Reise zur UTA war deshalb auch ein Wiedersehen der Herausgeberinnen des bei Springer Nature erschienen Buches.

Die Partnerschaft mit der UTA wird auch in 2023 mit Leben gefüllt. Für die Spring School ?Health Information: From Data to Knowledge“ im Mai 2023 in Osnabrück haben sich bereits zwei Kolleginnen der UTA angesagt. Die Spring School ist eine Veranstaltung, die durch die Talentakademie Health & Living des CarLa-Projektes angeboten und für deutsche, europ?ische und au?ereurop?ische Studierende beworben wird.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner
Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Zur entsprechenden Nachricht auf der Website der University of Texas at Arlington (UTA)

Vergabekriterien für ein Stipendium

Die Vergabe des Stipendiums erfolgt zum einen nach Leistungskriterien, hier ist insbesondere die Abschlussnote der Bachelorarbeit relevant und zum anderen unter Berücksichtigung sozialer Kriterien, wie zum Beispiel besondere Pflegeverpflichtungen, First-Generation-Studium, Empfang von BAf?G oder Zuwanderung. Dazu Studiengangbeauftragter, Prof. Dr. Oliver Tillmann, ?ich freue mich, dass die Studierenden durch den Verein der Freunde des Steuerrechts unterstützt werden, denn so wird es auch Studierenden, die finanziell nicht so gut aufgestellt sind, erm?glicht, ein anspruchsvolles Studium zu absolvieren.“

Bei Stipendiatin Sandra Bala, war die Freude über das Stipendium gro?. ?Für mich bedeutet das Stipendium ein Mehr an finanzieller Sicherheit in Anbetracht der steigenden Inflation und Energiekosten, da man als Studierende nur begrenzte finanzielle Mittel zur Verfügung hat.“

Auch zukünftig sollen Stipendien vergeben werden

Der Verein der Freunde des Steuerrechts e.V. Osnabrück m?chte auch künftigen Generationen Studierender im Studiengang Taxation Stipendien zur Verfügung stellen. ?Wir sehen den Erfolg der Studierenden und des Masterstudiengangs Taxation. Osnabrück war und ist ein starker Steuer-Standort. Unser Engagement für Studierende und Studiengang werden wir fortsetzen und ausweiten“, sagte der Osnabrücker Rechtsanwalt und Notar Dr. Magnus Hindersmann, Vorstandsvorsitzender des Vereins.

Weitere Informationen zum Stipendium im Masterstudiengang Taxation:

Dorothee Tonner
E-Mail: d.tonner@hs-osnabrueck.de

Sowohl die Krankenkassen als auch die Krankenh?user und andere Leistungsanbieter sind seit einiger Zeit verst?rkt darum bemüht, eine bedarfsad?quate Versorgung der Patient*innen unter Berücksichtigung von Qualit?t und Effizienz und einer Balance zwischen Steuerung und Wahlfreiheit für PatientInnen über eine Neuorganisation der Behandlungsprozesse zu erreichen. Wie sich Krankenh?user vor dem Hintergrund dieser integrativen Strukturen ver?ndern müssen, war Gegenstand einer Reihe von Expertenvortr?gen.

Managementkultur, Managementstruktur und Managementkompetenz weiterentwickeln

Zu den Rahmenbedingungen und zum Handlungsbedarf aus Sicht des Krankenhausmanagements referierte der Vorsitzende der Gesch?ftsführung des Stiftungsklinikums PROSELIS aus Recklinghausen, André Sonnentag. Sonnentag gab zun?chst einen ?berblick über die aktuelle, sehr herausfordernde Situation in den deutschen Kliniken. Um den anstehenden, unsicheren Perspektiven begegnen zu k?nnen, führte er aus, wie sich die Managementkompetenz, die Managementkultur und die Managementstruktur weiterentwickeln sollten.

Strategien für Krankenh?user und Handlungsbedarf im Controlling

Zu den wesentlichen Strategien der Krankenh?user, wie Schwerpunktbildungen, die Ausweitung der ambulanten Leistungserbringung und Kooperationen sowie zu speziellen strategischen ?berlegungen eines Krankenhauskonzerns referierte Dr. Daisy Hünfeld, Vorst?ndin der St. Franziskus-Stiftung Münster.
Professor Dr. Kristian Foit, Nachfolger von Professor Winfried Zapp an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und neues Mitglied der BIG-Arbeitsgruppe, fasste den Handlungsbedarf für das Controlling vor dem Hintergrund ver?nderter Managementanforderungen zusammen. Er skizzierte relevante Managementinformationen und Controlling-Instrumente, die zum Beispiel zur Steuerung der ambulanten Leistungserbringung notwendig sind.

Optimale Zuordnung von Patient*innen zu Fachabteilungen

Klaus Focke vom BARMER Institut für Gesundheitssystemforschung aus Berlin referierte zu wichtigen Voraussetzungen vernetzter Strukturen und pr?sentierte dazu die Ergebnisse verschiedener Forschungsprojekte, unter anderen zur ?Optimalen Zuordnung von Patient*innen zu Fachabteilungen in Krankenh?usern nach Strukturqualit?t“.

Integrative Versorgungsstrukturen erfordern zun?chst strukturelle ?nderungen

Zum Auftakt der Podiumsdiskussion mit Sonnentag als Vertreter der Krankenh?user und Focke als Vertreter der Krankenkassen, sprach der Volkswirt und Studiendekan für Gesundheits?konomie der 新老虎机平台,最新老虎机 Fresenius München, Professor Dr. Andreas Beivers. Der Leiter der wissenschaftlichen Projekte der Stiftung Münch und assoziierter Wissenschaftlicher am RWI, Leibnitz-Institut für Wirtschaftsforschung Essen, ging auf gegenw?rtige Systemschw?chen ein und erl?uterte, welche strukturellen Ver?nderungen notwendig sind, um integrative Versorgungsstrukturen erreichen zu k?nnen. In der anschlie?enden Diskussion wurde einmal mehr deutlich, dass die Umsetzung aus politischen Gründen nur schrittweise erfolgen kann und es notwendig ist, dass sich die Krankenh?user mit viel Eigeninitiative in die Versorgungsgestaltung einbringen.

Angeregter Austausch zwischen Studierenden und Absolvent*innen zu Karrierewegen

Den offiziellen Abschluss der Fachtagung bildete der allj?hrliche Austausch zwischen aktuellen BIG-Studierenden und BIG-Absolvent*innen zu m?glichen Karrierewegen nach dem Studium im Format ?BIGer treffen BIGer“.

Zur BIG-Jahresfachtagung eingeladen hatte die Beauftragte des Studiengangs, Professorin Dr. Julia Oswald.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Julia Oswald
Beauftragte des Studiengangs Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen
Telefon: 0541 969-7274
E-Mail: j.oswald@hs-osnabrueck.de

?Greifbare Wissenschaftlichkeit“

?Bisher hatte ich drei Module bei Professor Radewagen und ich habe ihn immer als sehr pr?sent und wahrnehmbar erlebt. Deshalb freut es mich auch sehr, dass er diese Anerkennung für seine Lehre erh?lt,“ ?u?ert sich Mia Ohle, Studentin der Sozialen Arbeit im fünften Semester und erg?nzt, ?er hat mir vermittelt, was es hei?t, mit kühlem Kopf und hei?em Herz dabei zu sein. Also mit einer gro?en inneren Zugewandtheit dem Adressaten gegenüber, verknüpft mit einer gro?en Sachlichkeit.“ Es gel?nge Radewagen auch immer wieder den Dualismus von Praxis und Theorie aufzuheben. Daran merke man, dass der Kinderschutzexperte oft bei Jugendhilfetr?gern und in unterschiedlichen Sozialr?umen unterwegs ist. Er wei? also genau, wovon er spricht. ?Ich nenne das mal ?greifbare Wissenschaftlichkeit“, fasst Ohle ihre Eindrücke von Radewagens Lehre zusammen.

?Seine Passion für den Kinderschutz hat mich tief beeindruckt“

Kommilitonin Joana Pürwitz ist ebenfalls voll des Lobes und erz?hlt, ?als ich an Professor Radewagens Modul ?Hilfe zur Erziehung/Kinderschutz“ teilnahm, hat mich tief beeindruckt, wie sehr er für sein Thema brennt. Er hat die Passion und die Relevanz 1:1 weitergegeben. Mich hat das sehr gepr?gt, auch mit Blick auf meine sp?tere Berufswahl. Toll finde ich auch die vielen Praxisbeispiele, die er vermittelt. Sie machen die Praxis erlebbar und vermitteln, wie es dort abl?uft.“ Professor Radewagen sei darüber hinaus sehr aktiv als Studiengangbeauftragter. Er informiere die Studierenden stets über Neuigkeiten, Angebote und Entwicklungen, sein Engagement reiche weit über seine Module hinaus.

Praxisbeispiele, Exkursionen und Gespr?che mit Akteuren der Berufswelt begeisterten

Weitere Aspekte seiner guten Lehre und des hohen Engagements für die Soziale Arbeit nennt Lena Rüsch, ebenfalls Studentin der Sozialen Arbeit im 5. Semester. ?Als Semestersprecherin habe ich mich jedes Semester mit Professor Radewagen zu aktuellen Themen ausgetauscht. Er hatte immer ein offenes Ohr, auch über diese festen Treffen hinaus. Im Modul Kinderschutz haben mich die vielen Praxisbeispiele aus Professor Radewagens bisheriger Arbeit beeindruckt. Dadurch konnte er mich und viele weitere Kommiliton*innen für das herausfordernde Thema begeistern.“ Im Modul Sozialraumorientierung seien die Exkursionen in die Sozialr?ume sehr spannend gewesen, ebenso der Austausch den Professor Radewagen mit Akteur*innen und ehemaligen Studierenden organisierte, so die Studentin.

?Die Kinder- und Jugendhilfe braucht versierte Fachkr?fte“

Und was sagt Professor Radewagen selbst zu seinem Erfolg im Wettbewerb ?Professor des Jahres“? ?Ich freue mich über diese Auszeichnung. Sie zeigt mir, dass ich die Studierenden mit meiner Lehre offensichtlich erreiche und sie sich auch bei ihrer Kariereplanung gut unterstützt sehen. Mir liegt es sehr am Herzen, ihnen die Kinder- und Jugendhilfe nahezubringen. Gute Lehre bedeutet für mich, dass es uns allen Spa? macht: den Studierenden und mir. Nur so k?nnen wir uns intensiv mit den Gegenst?nden Sozialer Arbeit besch?ftigen und Antworten auf vielf?ltige Fragen entwickeln. In meinen Lehrveranstaltungen versuche ich dafür immer wieder die Theoriediskurse unmittelbar mit der Praxis zu verbinden, um den Studierenden insbesondere den Kinderschutz begreifbar zu machen. Ich m?chte sie dafür zu begeistern.“ Die Kinder- und Jugendhilfe ist ein so wunderbares, aber auch anspruchsvolles Handlungsfeld der Sozialen Arbeit. Sie braucht versierte Fachkr?fte, die bei allen Belastungen und Herausforderungen nie die Menschen aus den Augen verlieren, mit denen sie arbeiten, führte der Experte weiter aus. Damit die Studierenden gut ausgebildet und vorbereitet in die Praxis gingen, versuche er ihnen ein geh?riges Ma? an Handlungssicherheit zu vermitteln und sie für die vielf?ltigen Facetten einer Kindeswohlgef?hrdung zu sensibilisieren.

Prof. Dr. Christof Radewagen ist Professor für Handlungstheorien und Methoden der Sozialen Arbeit und Leiter des Kinderschutz-Kompetenzzentrums, au?erdem war er Mitglied der Nieders?chsischen Lügde-Kommission.

Personalsituation in der ambulanten Pflege

Unter dem Titel ?Is there anybody out there? Wer pflegt ambulant?,“ stellte Prof. Dr. Dr. Andreas Büscher von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück erstmals Strukturdaten zur derzeitigen Personalsituation in der ambulanten Pflege vor, die in einem laufenden Forschungsprojekt erhoben wurden. So zeigte sich, dass die besonderen Bedingungen in der ambulanten Pflege kaum mit dem station?ren Setting vergleichbar sind und daher m?gliche Ans?tze zur Personalbemessung aus dem station?ren Sektor wenig geeignet scheinen, um den besonderen Herausforderungen der ambulanten Pflege gerecht zu werden. ?Die Versorgungssituation in der ambulanten Pflege folgt weitestgehend einer Logik des Marktes. Nicht die Pflegebedürftigkeit führt zum Abschluss mit einem Pflegedienst – sondern ob es diesem kurzfristig gelingt, Personal für den Versorgungsauftrag zu beschaffen“, so Büscher.

Pflegepersonal: Richtig bemessen und angemessen wertsch?tzen

Sandra Mehmecke, Mitglied einer Arbeitsgruppe im Deutschen Pflegerat, berichtete zum aktuellen Stand der Pflegepersonalbemessung im Krankenhaus (PPR 2.0). Mehmecke forderte von Politik und Pflegenden ein klares Bekenntnis zur PPR 2.0.

Sabine Brase, Pflegedirektorin am Klinikum Oldenburg, erl?uterte in ihrem Vortrag die Zusammenh?nge der Personalressource Pflege und einer hochwertigen Patient*innenversorgung. So lasse sich die Qualit?t der Versorgung durch ein wertsch?tzendes Personalmanagement verbessern, wie die Rednerin am Beispiel des Klinikums Oldenburg darlegen konnte. Sabine Brase pl?dierte für das Konzept der Transformationalen Führung.

Zertifikat ?Magnetkrankenhaus“

Im Abschlussvortrag stellten Dr. Nadine Steckling-Muschack, Anja Pope und Jürgen Kleinschmidt aus der Pflegedirektion des Klinikums Osnabrück den aktuellen Prozess ihrer ?Magnetreise“ bis 2029 vor. Das Zertifikat ?Magnetkrankenhaus“ ist weltweit eine der h?chsten Auszeichnungen für Krankenh?user und wird als Goldstandard für hervorragende Leistungen in der Pflege gesehen. Hierbei treten die Einrichtungen in eine Patenkooperation mit US-amerikanischen Krankenh?usern, um die anvisierte Zertifizierung zu erreichen.

Workshops zu Personalfragen

Wie auch in den letzten Jahren konnten die Teilnehmenden in Workshops ein Thema mit dem Schwerpunkt ?Personal“ weiter vertiefen und in den Dialog treten. So ging es um Personalbindung durch das Konzept der Transformationalen Führung, Chancen und Herausforderungen durch Mitarbeitende, die ein berufsbegleitendes Studium der Pflegewissenschaft absolvieren, neue Aufgabenprofile und ?Best Practise“- Beispiele für Absolvent*innen eines dualen Pflegestudiengangs, sowie um Fragen der Versorgungsforschung und Versorgungskonzeption in den Gesundheitseinrichtungen, die zukünftig mittels Absolvent*innen eines Masterprogramms angegangen werden k?nnen.  Gleichzeitig luden die Workshops dazu ein, sich austauschen und zu vernetzen.

Ausgebuchte Veranstaltung

Bereits zu Beginn der Veranstaltung rief Moderator Prof. Dr. Benjamin Kühme von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück dazu auf, gemeinsam, nach zwei Jahren Coronapause die gewohnte Atmosph?re des Osnabrücker Gesundheitsforums zu beleben, in den Austausch zu kommen, Synergien zu knüpfen, Netzwerkarbeit zu leisten und sich wiederzubegegnen. Kühme freute besonders, dass ?uns unsere Absolvent*innen und Kolleg*innen aus den Praxiseinrichtungen die Treue gehalten haben, um mit uns und anderen Teilnehmenden in den Austausch zu treten und für eine ausgebuchte Veranstaltung sorgten.

Weitere Informationen:

新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Nadine K?bke und Marianne Mo?
Koordinatorinnen der Studieng?nge Pflegemanagement, Pflegewissenschaft und Pflege dual
49009 Osnabrück, Telefon: 0541 969-2221/-2011
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de
Internet: www.hs-osnabrueck.de/de/osnabruecker-gesundheitsforum

Hans-Ulrich Holst war für seine Studierenden da. Er nahm ihre Bedürfnisse ernst und unterstützte sie bei ihren Aufgaben in Vorlesungen und Seminaren. Ja, er war anspruchsvoll und hat diese hohe Qualit?t auch von den Studierenden erwartet. Halbe Sachen waren nicht seins. Seine Studierenden beschreiben ihn als nahbaren, verl?sslichen Professor, mit dem sie auf Augenh?he arbeiten konnten. Sie vertrauten ihm und nahmen gerne seinen Rat und seine Unterstützung an, die er allen Studierenden gleicherma?en anbot.

In der Hochschulorganisation war Prof. Holst als tatkr?ftiger Macher sehr gesch?tzt. Als Fachgruppensprecher, Mitglied des Senates der 新老虎机平台,最新老虎机 und als Studiengangleiter für den Masterstudiengang Controlling und Finanzen hat er sich in der Fortentwicklung der Lehre in besonderem Ma?e engagiert. Besonders – und gerade in den letzten Jahren ?u?erst wichtig – bleibt uns sein Engagement für das Osnabrücker Demokratieforum zusammen mit seinem Kollegen Hermann Heu?ner in Erinnerung.

Der Mensch Hans-Ulrich Holst bleibt uns als klare Pers?nlichkeit in Erinnerung, jemand der pr?sent an der 新老虎机平台,最新老虎机 war, geradlinig und engagiert. Aber auch liebevoll, denn er war ein Familienmensch, der sich gekümmert hat.

Wir trauern um Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst.

Er wird uns fehlen.

Die Teilnehmenden aus Deutschland und der Schweiz besuchten unter anderem das Café Mandela in Osnabrück, wo sie von Leiter Hubert Reise und G?sten begrü?t wurden, sowie den Migrationsdienst der Caritas Osnabrück, über das sie Maren Wilmes informierte.

Zu Gast im Kurs war auch die Gesch?ftsführerin der NGO ?Exil e.V.“, Marlene Schriever, die über ihre Arbeit referierte. Joachim Th?nnessen, einer der drei Osnabrücker Kursleiter*innen, resümierte, ?wir leben in einer globalisierten Welt mit vielen neuen Herausforderungen. In der Veranstaltung vernetzen sich die Studierenden miteinander und entwickeln Kompetenzen, um mit diesen Herausforderungen umzugehen.“

Mehr über andere L?nder und Menschen erfahren

Die Studierenden tauschten sich untereinander über ihre Herkunftsl?nder aus. Jede Menge Input gaben hier die beteiligten Professorinnen Barbara Waldis und Stefanie Kurt von der Haute école spécialisée de Suisse occidentale (HES-SO) in Vallais-Wallis in der Schweiz. ?Ich bin eine sehr offene Person und bin gerne unterwegs. Deshalb habe ich mich für das Seminar ?Social Work“ entschieden, ich wollte gerne mehr über Deutschland und Schweden erfahren“, ?u?erte sich Michele Clausen, teilnehmende Studentin aus der Schweiz.

Voraussetzungen für eine Teilnahme

Studierende der Sozialen Arbeit, die in ihrem bisherigen Studium 30 Leistungspunkte in Sozialwissenschaften und ein Englischniveau gem?? Stufe B aufwiesen, konnten sich für das Seminar bewerben.

Weitere Seminare zum Thema ?Social Work“

Der n?chste Kurs beginnt im Sommer 2023 in der Schweiz, anschlie?end treffen sich die Studierenden im Februar 2024 in Schweden und im September 2024 wieder in Osnabrück.

Weitere Informationen zum Kursangebot
www.hs-osnabrueck.de/cultural-diversity-in-social-work

Abigail M. Joseph-Magwood
E-Mail: a.joseph-magwood@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Ay?a Polat
E-Mail: a.polat@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Joachim Th?nnessen
E-Mail: j.thoennessen@hs-osnabrueck.de

?Der Expertenstandard vermittelt praxisnah und anschaulich, wie weitreichende gesundheitliche Probleme aufgrund einer unzureichenden Mundhygiene vermieden werden.  Gelangen sch?dliche Mundbakterien in die Lunge oder in die Blutbahn, kann es zu schwerwiegenden gesundheitlichen Beeintr?chtigungen wie Lungenentzündungen, Herzinfarkten oder Schlaganf?llen kommen,“ erl?utert Diplom-Pflegewirtin Petra Blumenberg vom DNQP.

Probleme bei der Mundpflege früher erkennen und gegensteuern

Um die Alltagstauglichkeit und Akzeptanz zu überprüfen und für das Thema Mundgesundheit zu sensibilisieren, wurde der Expertenstandard über einen Zeitraum von neun Monaten in insgesamt 30 Einrichtungen des Gesundheitswesens erprobt. Es zeigte sich, dass die Pflegenden Probleme bei der Mundpflege frühzeitig erkannten und durch die Planung individueller Ma?nahmen, wie zum Beispiel die gemeinsame Entscheidung über die verwendete Zahnbürsten-Art oder die Zahnpasta, sowie das Einüben von Putztechniken, die Mundpflege deutlich verbesserten.

?Wir haben den Expertenstandard zusammen mit vielen Zahn?rzt*innen entwickelt und diese haben auch dessen modellhafte Umsetzung in den Einrichtungen aktiv begleitet,“ hebt Blumenberg hervor. Eine Zusammenarbeit, von der sie hofft, dass sie deutschlandweit Schule macht.

Die Erkenntnisse der praktischen Erprobung wurden im Oktober w?hrend eines Netzwerktreffens mit rund 220 Teilnehmenden in Arbeitsgruppen diskutiert und sollen nun in die finale Fassung des Expertenstandards einflie?en.

Zum Hintergrund

Der 10. Expertenstandard ?Erhaltung und F?rderung der Mundgesundheit in der Pflege“, des Deutschen Netzwerks für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP) wurde in Kooperation mit der Bundeszahn?rztekammer, der Deutschen Gesellschaft für Alterszahnmedizin und der Arbeitsgemeinschaft Zahnmedizin für Menschen mit Behinderung oder besonderem medizinischen Unterstützungsbedarf entwickelt.

Der Expertenstandard Erhaltung und F?rderung der Mundgesundheit in der Pflege, sowie alle weiteren Expertenstandards des DNQP: www.dnqp.de

Weitere Informationen:

Dipl. Pflegewirtin Petra Blumenberg
E-Mail: p.blumenberg@hs-osnabrueck.de

Anna Lips vom Institut für Sozial- und Organisationspolitik der Universit?t Hildesheim stellte anhand der beiden bundesweiten Studien ?Jugend und Corona“ (JuCo) und ?Kinder, Eltern und ihre Erfahrungen w?hrend der Corona-Pandemie“ (KiCo) vor, wie junge Menschen und Familien die Corona bedingten Einschr?nkungen erlebten und reflektierte, welche Rolle die Perspektiven junger Menschen und ihre Rechte in politischen Diskussionen einnahmen und bis heute einnehmen.

In der gemeinsamen Beurteilung waren sich die Tagungsg?ste darin einig, dass der Kinderschutz in den Verordnungen zum Schutz vor Corona so gut wie gar nicht vorgekommen sei. ?Kinder hatten hier keine Lobby, Einrichtungen, wie Schulen, Kitas und Jugendr?ume, die zum Schutz vor Gefahren wichtig sind wurden abgeschaltet. Das war aus Kinderschutzperspektive fahrl?ssig und darf sich nicht wiederholen,“ urteilte Kinderschutzexperte Prof. Dr. Christof Radewagen von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

In insgesamt acht anschlie?enden Workshops vertieften die Teilnehmenden Fragestellungen unter anderen zu den Themen ?Elternwille oder staatlicher Schutzauftrag – was sticht?“ oder ?Beratungsperspektiven auf Gef?hrdungseinsch?tzungen im Kinderschutz.“

Durchgeführt wurde der 2. Tag der Sozialen Arbeit in Zusammenarbeit mit dem Nieders?chsischen Landesamt für Soziales, Jugend und Familien. Um die kooperative Zusammenarbeit für einen gelingenden Kinderschutz weiter voranzutreiben, sind weitere 新老虎机平台,最新老虎机 rund um das Thema geplant. 

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de

Informationen zu den Studieng?ngen:

Soziale Arbeit B.A.
Soziale Arbeit: Lokale Gestaltung sozialer Teilhabe M.A.

Die als interprofessioneller Kurs angelegte Veranstaltung wurde von den Partnern des eHealth4all@eu-Projektes durchgeführt: der University of Eastern Finland, der University of Porto, der Universit?t Osnabrück und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die mit Prof. Dr. Ursula Hübner die Veranstaltungsleitung stellte.

Die Teilnehmenden waren Master- und PhD-Studierende aus drei L?ndern, die sich w?hrend des Kurses zu den Themen Interoperabilit?t (Zusammenspiel) von Daten und Systemen, Datenschutz und Datensicherheit, sowie Datenanalytik und entscheidungsunterstützende Systeme weiterbildeten. Im Vorfeld der Summer School waren ihnen online Videos und Material zum Selbststudium bereitgestellt worden.

Der Kurs vor Ort setzte sich aus Mini Lectures und vor allem Gruppenarbeit zusammen, die sich nach dem Schema des problemorientierten Lernens richteten. Jedes Modul wurde durch eine Pr?sentation der Studierenden abgeschlossen.

Das Modul Datenanalytik war im Nieders?chsischen Zukunftslabor Gesundheit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück erstellt worden und kam mittlerweile zum fünften Mal zum Einsatz. Kursersteller und Kursleiter war Jens Hüsers. Nicole Egbert führte die Evaluation durch.

Die als Summer School organisierte Veranstaltung wird weitergeführt. Im n?chsten Jahr als Spring School an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und 2024 als Winter School an der University of Eastern Finland in Kuopio.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

新老虎机平台,最新老虎机 z?hlt im Hochschul- und Wissenschaftsmanagement zur Spitze

?Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist in Deutschland bereits eine der führenden Ausbildungsst?tten für Hochschul- und Wissenschaftsmanagement geworden. Dabei haben wir jahrzehntelange Erfahrung im internationalen Kontext. Ich freue mich sehr, dass wir mit EURESTMA nun verst?rkt auch die Professionalisierung des Forschungsmanagements in Europa angehen und zukünftigen Absolvent*innen mit unserem neuen Zertifikatsprogramm l?nderübergreifende Perspektiven einer europ?ischen Gemeinschaft aufzeigen k?nnen,“ hob Hochschulpr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram hervor.

Thümler: Mit EURESTMA übernimmt die 新老虎机平台,最新老虎机 eine Vorreiterrolle in Europa
Auch Minister Thümler betonte w?hrend der ?bergabe des F?rderbescheids, ?ich freue mich, dass die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück die europ?ische Dimension des Wissenschaftsmanagements in den Blick nimmt und ein für Europa beispielhaftes Projekt auf die Beine stellt. Ich bin überzeugt davon, dass sich das Projekt eignet, um ein Feld zu st?rken, für das die 新老虎机平台,最新老虎机 bereits einen guten Namen hat: Das Wissenschaftsmanagement. In diesem Bereich übernimmt sie mit EURESTMA nun eine Vorreiterrolle in Europa. Daher f?rdern wir das Projekt gerne.“

Neue Zielgruppe: Europ?ische Forschungsmanager*innen
Besondere Ziele des Programms sind die Vermittlung aktueller Kenntnisse zum Forschungs- und Transfermanagement, das Peer-Learning zwischen Kolleg*innen, die Verknüpfung von Personalentwicklung und Organisationsentwicklung, sowie der Aufbau einer Gemeinschaft von Absolvent*innen. Dazu der Projektverantwortliche, Prof. Dr. Frank Ziegele: ?新老虎机平台,最新老虎机n sind nur dann in der Forschung spitze, wenn Wissenschaft und Forschungsmanagement gut zusammenspielen. Wir bilden mit dem neuen Programm europaweit die Forschungsmanager*innen aus, die das professionell k?nnen. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist bereits im Wissenschaftsmanagement mit einem nationalen MBA-Studium, einem internationalen Masterprogramm und weltweiten Trainings für Führungskr?fte an 新老虎机平台,最新老虎机n erfolgreich. EURESTMA bedeutet nun den Einstieg in eine weitere spezielle Zielgruppe und schlie?t damit eine Lücke.“

Unterstützt wird das Projekt unter anderen durch die Kooperationsstelle EU der Wissenschaftsorganisationen (KoWi). Gesch?ftsführer Dr. Torsten Fischer verwies auf die Innovationskraft des Programms: ?Heute feiern wir die ?bergabe des Projektbescheids, und gleichzeitig feiern wir Premiere: Zum ersten Mal wird ein solches Projekt europaweit auf den Weg gebracht. EURESTMA kann nun starten und dem europ?ischen Forschungsmanagement neue M?glichkeiten der Professionalisierung und Vernetzung er?ffnen.“ 

Zum Hintergrund
Das Projekt EURESTMA gliedert sich in vier Phasen und dauert zwei Jahre, starten soll es im Oktober 2022. Beteiligte Partner sind derzeit, neben der KoWi, das Zentrum für Wissenschaftsmanagement Speyer an der Deutschen Universit?t für Verwaltungswissenschaften, die Tampere University in Finnland, die Universit?t für Weiterbildung Krems in ?sterreich, sowie die Politecnico di Milano in Italien.

Die Partner tragen mit ihrem Wissen zu Konzept und Inhalt des Programms bei, sie beteiligen sich am Lehr- und Lernprozess (Bereitstellung von Dozenten, Bereitstellung von Kursen und/oder Online-Material, Coaching der Ver?nderungsprojekte). Und sie helfen bei der Rekrutierung der Teilnehmenden.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Frank Ziegele
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

 

Und w?hrend der nunmehr dritte Jahrgang in das Studium startet, beginnt bereits die Bewerbungsphase für die Aufnahme im kommenden Jahr. Zus?tzlich zu 30 Studienpl?tzen für RIA stehen dann erstmals 33 Pl?tze für Kommunalinspektoranw?rter*innen (KIA) zur Verfügung. Die Vertragsunterzeichnungen mit den kooperierenden Beh?rden in Stadt und Land laufen bereits. Mehr Infos zum Studium und zur Bewerbung: www.hs-osnabrueck.de/allgemeine-verwaltung

Gerade in den Kindertagesst?tten, Schulen und Stadtteilzentren werden die Kinder jeden Tag von Fachkr?ften gesehen. Wir brauchen diese Kontakte, wir wissen auch aus den Statistiken, dass diese Menschen wichtig für die Kinder sind, weil sie sehen, wie es ihnen geht. Wenn wir nun Kinderg?rten und Schulen schlie?en, dann schalten wir wichtige Beobachtungsstellen ab und das ist für einen gelingenden Kinderschutz ein Desaster.

Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene wurden in allen Belangen ihres Alltags durch die Corona-Verordnungen stark eingeschr?nkt, mit erheblich negativen Auswirkungen auf ihre physische und psychische Gesundheit und Bildungsverl?ufe. Wie konnte Kinderschutz in dieser Zeit überhaupt funktionieren?

Der Kinderschutz wurde dadurch aufrechterhalten, dass die Fachkr?fte ?u?erst sensibel auf Nicht-Kontakte reagierten und Kinder- und Jugend?mter entsprechend informierten. Der Kinderschutz lebte quasi von der Aktivit?t der Fachkr?fte in den Kinderg?rten und Schulen. Vor allem Schulen hielten telefonisch oder per Videokonferenzen Kontakt, tauchten Kinder ab, dann wurden diese Informationen an die Jugend?mter weitergegeben. Aber es gab auch Kinder die in dieser Zeit durchgerutscht sind, weil sie über Monate hinweg nicht erreichbar waren.

Im Programm der Fachtagung ist von ?lessons learned“ die Rede, also von gewonnenen Erkenntnissen für den Kinderschutz aus zwei Jahren Pandemie. Um welche Erkenntnisse geht es dabei und lassen sich auch positive Entwicklungen erkennen?

Alle haben lernen müssen, dass die Verordnungen die Belange der Kinder- und Jugendlichen zu lange nicht berücksichtigt haben. Der Kinderschutz wurde im Grunde ignoriert. Wenn man etwas aus dieser Pandemie lernen kann, dann, dass es ein solches Abschalten von Sicherungssystemen nicht mehr geben darf. Kindergarten- und Schulschlie?ungen dürfen nicht mehr das Ma? der Dinge sein. Auch Stadtteilzentren und Jugendtreffs müssen ge?ffnet bleiben. Positiv zu vermerken ist, dass einige Tr?ger ihre Kinderschutzverfahren überarbeitet haben. Sie versuchen, ihre Verfahren so anzupassen, dass sie in Situationen, in denen Kinder nicht mehr erreichbar sind besser und schneller reagieren k?nnen.

Die Fachtagung ist mit 160 Teilnehmenden bereits ausgebucht. Informationen zum Programm und zum Kinderschutz-Kompetenzzentrum

Der Eins-zu-eins-Kontakt schafft Bindung und Vertrauen

?Es ist so sch?n zu sehen, wie wissensdurstig und offen die Kinder für den sprachlichen Input sind“, erz?hlt Laura Schulz, ausgebildete Logop?din sowie Studentin des Bachelors Ergotherapie, Logop?die, Physiotherapie. Laura Schulz ist der ?Sprach-Balou“ eines Kindes einer ausgew?hlten Familie aus dem Stadtteil Schinkel und unterstützt es, indem sie das Kind besucht, mit ihm in Interaktion tritt, Spiele spielt und diese so gestaltet, dass der deutsche Wortschatz entwickelt wird. Die Tandem-Situation erm?glicht eine intensive Eins-zu-eins-F?rderung, die optimal an das jeweilige Kind angepasst wird. ?Als Sprach-Balou sind wir als G?ste vor Ort bei den Familien, insofern entstehen keine Hierarchien, wie sie teilweise im klinischen Setting zu finden sind“, schildert Christina Haupt, Projektleiterin und Lehrende für Logop?die an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Die Kontaktaufnahme zu den Familien erfolgt über die qualifizierten Familienbegleiterinnen der Stadt Osnabrück, die als Brückenbauerinnen bereits gute Beziehungen zu Familien mit Migrationshintergrund in verschiedenen Stadtteilen aufgebaut haben. ?Die Eltern erz?hlen mir, dass ihre Kinder offener geworden sind“, berichtet die Familienbegleiterin Güzüde ?nder von ihren Gespr?chen mit den Familien. Insgesamt 10 Termine verbringen die Studierenden mit den Kindern und erhalten einen Eindruck der Sprachumgebung und des -fortschritts. Am Ende erfolgt ein Abschlussgespr?ch mit allen Beteiligten. Sollte bei einem Kind ein Verdacht auf eine Sprachst?rung bestehen, werden Familienbegleiterinnen und Eltern bezüglich des weiteren Vorgehens eingehend beraten. ?Dies stellt sicher, dass eine frühe Differenzierung von Sprachauff?lligkeiten oder Sprachst?rungen erleichtert wird und die Kinder die richtige Form der frühen Unterstützung – F?rderung oder Therapie – erhalten“, erkl?rt die Projektleiterin.

?Es gibt noch viel (mehr) zu tun“

?Durch das Projekt kann ich mich im Umgang mit neuen, unbekannten Situationen ausprobieren, wie zum Beispiel mit der Sprachbarriere, mit der man konfrontiert wird und lernt, diese mit verschiedenen Konzepten zu l?sen“, erz?hlt Luisa Niem?ller, ebenfalls Logop?din und Studentin der 新老虎机平台,最新老虎机. Nicht nur für die Projektbeteiligten bietet ?Sprach-Balou“ einen Mehrwert, sondern auch die Nachfrage der Familien ist hoch: ca. 175 Familien sind an einer Teilnahme interessiert. ?Es gibt noch viel (mehr) zu tun, daher w?re es zielführend das Projekt langfristig in Kooperation mit der Stadt zu verwirklichen. Hinzu kommt, dass ein wichtiges Bundesprogramm ?Sprach Kita“ Ende des Jahres ausl?uft und damit unsicher ist, inwieweit Sprachf?rderung als besonderes Thema in Kitas intensiv weitergeführt wird“, betont Christina Haupt. Ziel ist es, das Projekt im bevorstehenden Wintersemester zu intensivieren und zu evaluieren. Zwei der aktuell Studierenden befassen sich in ihren Bachelorarbeiten mit der Konzeption, Umsetzung und Evaluation des Projektes. Für die Nachhaltigkeit sollen zudem Informationsmaterial und Erkl?rvideos in unterschiedlichen Sprachen zusammengestellt werden, so dass Eltern die Sprachf?rderstrategien auch in der Herkunftssprache im h?uslichen Umfeld anwenden k?nnen.

Hintergrundinformationen

Sprach-Balou ist ein Teilprojekt eines gr??eren Projektantrages der Stadt Osnabrück. Hierfür wurden 30.000 Euro F?rdergelder im Frühjahr bewilligt. Die Drittmittel umfassen neben Honorart?tigkeiten auch Spielmaterialien. Der Projektantrag wurde im Rahmen der Bundesinitiative Frühe Hilfen gestellt. Um Kinder und Jugendliche auf dem Weg zurück in ein unbeschwertes Aufwachsen zu begleiten und sie beim Aufholen von Lernrückst?nden zu unterstützen, investiert die Bundesregierung mit ihrem Aktionsprogramm "Aufholen nach Corona für Kinder und Jugendliche" zwei Milliarden Euro. Das Land Niedersachsen setzt für die Unterstützung von Kindern und Jugendlichen nach der Pandemie rund 222 Millionen Euro ein.

Weitere Informationen:

Projektleiterin Sprach-Balou und Lehrende des Fachbereichs Logop?die der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück
Christina Haupt
Telefon: 0541 969-3797
E-Mail: c.haupt@hs-osnabrueck.de

In der Kategorie Bachelorarbeit klinisch/experimentell belegte Franziska Ebert mit ihrer Arbeit zum Thema ?Der Effekt der station?ren, pneumologischen Rehabilitation auf dysfunktionale Atemmuster bei Patienten mit einem unkontrollierten Asthma bronchiale,“ den 1.Platz.

Karin Dempewolf überzeugte die Fachjury mit ihrer Bachelorarbeit in der Kategorie Literatur/Konzept und gewann damit ebenfalls den 1. Preis. Ihre Arbeit tr?gt den Titel ?Evidenzbasierte Clinical Prediction Rules für muskuloskelettale Erkrankungen der oberen Extremit?t in der Physiotherapie.“

Mit ihrer Masterarbeit überzeugen konnten die Absolventinnen Yvonne Stein und Laura Wenneker. Sie befassten sich mit dem Thema ?Psychometric Validation of a New Proposed Clinical Classification for Craniofacial Neuropathic Pain. An Observational Study“ und bekamen dafür den 1. Preis zugesprochen.

?Wir freuen uns sehr für die Gewinnerinnen und sind auch stolz über das gute Abschneiden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der IFK-Wissenschaftspreis existiert seit 17 Jahren und wird bundesweit ausgeschrieben. Die Konkurrenz ist also gro?. Um so erfreulicher, dass regelm??ig auch Osnabrücker Bachelor- und Masterabsolventen unter den Preistr?gern sind,“ zeigt sich Dr. Christof Zalpour, Professor für Physiotherapie an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück sehr zufrieden.

Insgesamt belegten Osnabrücker Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten mittlerweile 37 Mal den ersten oder zweiten Platz. Dass in diesem Jahr alle ersten Pl?tze für Abschlussarbeiten belegt wurden, zeige eindrucksvoll die Forschungskompetenzen der Studierenden und ihre innovativen Beitr?ge zur Professionsentwicklung, so Zalpour.

20 Jahre sp?ter ist die Zahl der Berufst?tigen, die über eine hochschulische Ausbildung verfügen, weiter entwicklungsf?hig. In allen drei Berufsfeldern fehlen wissenschaftlich qualifizierte Fachkr?fte. Für die Lehrenden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist deshalb der n?chste entscheidende Schritt, dass die hochschulische Ausbildung in der anstehenden Reform des Berufsgesetzes verankert wird. Nur so k?nnten die Disziplinen umfassend an internationale Ausbildungsstandards anschlie?en und den Patient*innen eine bestm?gliche Versorgung bieten. Welche Chancen die vollst?ndige Akademisierung birgt, was den Studiengang ELP auszeichnet und zu welchen Themen an der 新老虎机平台,最新老虎机 geforscht wird, lesen Sie im Interview mit:

• Ergotherapie: Verwaltungsprofessorin Jutta Berding (links)
• Logop?die: Prof. Dr. Hilke Hansen
• Physiotherapie: Prof. Dr. Christoff Zalpour

新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück forscht im Verbund

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück führt das Projekt als Konsortialpartner zusammen mit der aQua – Institut für angewandte Qualit?tsf?rderung und Forschung im Gesundheitswesen sowie dem Wissenschaftlichen Institut der AOK (WIdO) durch. Weitere Partner sind die Deutsche Interdisziplin?re Gesellschaft für Au?erklinische Beatmung (DIGAB) und der Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste (bpa).

?Das Projekt fügt sich gut ein in bisherige Arbeiten an der 新老虎机平台,最新老虎机 zur Versorgungsforschung und zur h?uslichen pflegerischen Versorgung. Es handelt sich um einen Versorgungsbereich für sehr schwer erkrankte Menschen, der sich durch eine neue Gesetzgebung gerade sehr dynamisch ver?ndert,“ so Prof. Dr. Andreas Büscher, verantwortlich für die Aufgaben und Arbeiten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück im Projekt.

Situationen au?erklinisch beatmeter Menschen erfassen und auswerten

Ziel des Projekts ATME ist es, die unterschiedlichen Versorgungsverl?ufe, Patient Journeys genannt, zu erforschen, die den Bedarf an au?erklinischer Intensivpflege ausgel?st haben. Untersucht wird, welche Form der Versorgung für welchen Bedarf und welche Patientengruppe am ehesten geeignet ist und ob zu bestimmten Zeitpunkten der au?erklinische Beatmungszustand der Patienten und Patientinnen als vermeidbar oder reversibel eingeordnet werden kann.

Die Gruppe der Menschen, die au?erklinisch beatmet werden müssen, ist sehr heterogen. Dies bezieht sich gleicherma?en auf ihr Alter, die Krankheitsbilder, die eine au?erklinische Beatmung erforderlich machen, sowie auf m?gliche Begleiterkrankungen. Auch die jeweiligen Krankheits- und Versorgungsverl?ufe, die Therapieziele und -verl?ufe, die Rahmenbedingungen in der Versorgung und die jeweiligen Lebens- und Betreuungssituationen unterscheiden sich h?ufig. Zur Ermittlung der Situationen, aber auch zum Zugang zu Rehabilitationstherapien, zur Koordination der Versorgung und zu den genutzten Versorgungsstrukturen werden umfangreiche Befragungen durchgeführt.

Immer mehr Menschen werden au?erhalb der Klinik langzeitbeatmet

Befragt werden betroffene Patientinnen und Patienten, Fachkr?fte in Pflegeeinrichtungen und Zentren für au?erklinische Beatmung, Haus- und Fach?rzte sowie Therapeutinnen und Therapeuten. Zudem wird untersucht, welche Versorgungsverl?ufe über die Nutzung von Routinedaten der Gesetzlichen Krankenversicherung nachgezeichnet werden k?nnen. Dabei sollen die Auswirkungen und Ver?nderungen durch das Intensivpflege- und Rehabilitationsst?rkungsgesetz (GKV-IPReG) aus dem Jahr 2020 berücksichtigt werden.

Die Bedeutung der au?erklinischen Intensivpflege ist in den letzten Jahren kontinuierlich gestiegen. Die Anzahl der Menschen, die jedes Jahr langzeitbeatmet werden müssen, nimmt stetig zu. Der steigenden Anzahl der bedürftigen Personen entsprechend ist auch die Zahl der Angebote und Dienstleister in der au?erklinischen Intensivpflege gewachsen. Ob und inwieweit die Versorgungsstrukturen geeignet sind, die Bedürfnisse der Patienten und Patientinnen zu erfüllen und die vorrangigen Ziele Rehabilitation und Teilhabe des GKV-IPReG zu erreichen, soll ebenfalls untersucht werden.

Zum Hintergrund

Der Gemeinsame Bundesausschuss ist das h?chste Gremium der Selbstverwaltung im Gesundheitswesen Deutschlands. Er ist durch den Gesetzgeber beauftragt, in vielen Bereichen über den Leistungsanspruch der in Deutschland gesetzlich krankenversicherten Menschen rechtsverbindlich zu entscheiden. Für seine Aufgabe, neue Versorgungsformen und Versorgungsforschungsprojekte zu f?rdern, hat der Gemeinsame Bundesausschuss einen Innovationsausschuss eingerichtet. Dieser f?rdert Projekte in den Bereichen ?Neue Versorgungsformen“ und ?Versorgungsforschung“.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Büscher
E-Mail: a.buescher@hs-osnabrueck.de

Moderatorin und Wirtschaftspsychologie Studentin Alina Jungjohann nahm die G?ste auf eine Reise durch die Studienzeit mit. Dekanin Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff richtete in ihrem Gru?wort die besten Glückwünsche an die Absolventinnen und Absolventen. Die traditionelle Verabschiedung auf der Bühne, bei der die Examinanden symbolisch eine goldene Pokal-Sch?rpe überreicht bekamen und mit anschlie?endem Gruppenbild bildete den H?hepunkt des Abends. Im Anschluss konnten die ehemaligen Studierenden mit ihren Freunden und Familien bei einem ausgiebigen Buffet und Musik den Abend im Alando Ballhaus ausklingen lassen.

Weitere Bilder sind auf der offiziellen Webseite der Night of the Graduates zu finden.

Bewegende Bilder und Schilderungen zur Situation in der Ukraine steuerte Professor Smitiukh bei, Prorektor der Odessa I.I Mechnikov National University. In einem vorab aufgezeichneten Interview beschrieb er die Lage in Odessa und erkl?rte, wie es derzeit gelingt, trotz des Krieges den Studienbetrieb aufrechtzuerhalten.

Nachdenklich stimmte das Statement von Professorin Lyudmila Smokova, das verlesen wurde. Smokova lehrt ebenfalls an der Odessa I.I Mechnikov National University. Sie beschrieb, wie der Krieg sowohl ihr privates als auch auf ihr berufliches Leben v?llig umgekrempelt hat.

Das Demokratieforum fand erstmals als Programmpunkt des Terrassenfestes statt und bot weiteren Personen eine Bühne, um die Dramatik von Krieg und Verfolgung sehr anschaulich zu schildern. So berichtete Parisa Akbari, die aktuell im Master Angewandte Werkstoffwissenschaften studiert und als wissenschaftliche Mitarbeiterin und Tutorin an der Fakult?t Ingenieurwissenschaften und Informatik arbeitet, über ihre tagelange Flucht aus Afghanistan nach Deutschland im Jahr 2009. Akbari stellte au?erdem mit weiteren Studierenden die studentische Initiative Campus ohne Grenzen vor.

Dr. Roger Dietrich von den Scientists for Future, widmete sich im zweiten Teil des Osnabrücker Demokratieforums der umfassenden Frage: ?Wieviel ist genug?“ Dabei erkl?rte er die Zusammenh?nge zwischen Produktionsprozessen und Ressourcennutzung, die h?ufig abstruse Ausma?e der Verschwendung und Entwertung annehmen. Er führte dem Publikum eindrücklich vor Augen, wie wir t?glich zur Klimakrise beitragen. Zur Veranschaulichung pr?sentierte Dietrich verschiedene problematische Industrieprodukte.

Gemeinsam mit dem Publikum diskutierten Vertreter*innen der Scientists for Future sowie Aktivist*innen von Extinction Rebellion und ein ehemaliger Akteur von NEO (Nachhaltiges Engagement der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück), welche Verantwortung Politik und Wirtschaft tragen, wie es aber auch um die Entscheidungen und das Verhalten eines jeden Einzelnen geht.

Durchgeführt wurde das Demokratieforum in Kooperation mit dem Gesellschaftlichen Engagement und der Initiative Campus ohne Grenzen.

In einer internationalen Kollaboration mit der University of California San Francisco und unter Einbezug weiterer Fachexperten zum Thema Patientensicherheit, hatte Jan-Oliver Kutza Teile seiner Masterarbeit auf der bedeutsamsten wissenschaftlichen Tagung zur Digitalisierung im Medizin- und Gesundheitswesen im europ?ischen Raum eingereicht, die j?hrlich von der European Federation of Medical Informatics veranstaltet wird. Dort wurde der Beitrag aus über 400 Einreichungen nach ausführlicher Begutachtung als bester ausgew?hlt.

In der Arbeit kombinierte Herr Kutza seine erworbenen Fachkenntnisse über klinische Prozesse, Managementherausforderungen in Krankenh?usern und Digitalisierung und produzierte damit Ergebnisse, die für die Praxis und Wissenschaft gleicherma?en von hohem Wert sind.

Die Arbeit wurde in der Serie ?Studies in Health Technology and Informatics“ publiziert. Betreut wurde Jan-Oliver Kutza von Moritz Esdar und Prof. Dr. Ursula Hübner von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Zum Hintergrund

Der Rolf Hansen Memorial Award wird j?hrlich vom Europ?ischen Verband für Medizinische Informatik (EFMI) für eine herausragende Arbeit zur elektronischen Patientenakte sowie für eine exzellente Pr?sentation vergeben. Er ist mit 1.000 Euro dotiert und nach Rolf Hansen (1931–1993) benannt, ein bekannter norwegischer Medizininformatiker und früherer Pr?sident der EFMI.

?Der fakult?tsübergreifende ROSE Forschungsschwerpunkt ist ein Projekt, das in der Ausschreibung ?Fachhochschulforschung als Motor regionaler Entwicklung“ erfolgreich beantragt wurde. Dieser Herausforderung an exzellente Transferforschung hat sich die 新老虎机平台,最新老虎机 mit einer Fülle von Ergebnissen gestellt. Dabei stehen wir immer auch für eine starke internationale Vernetzung und eine Ausstrahlung unserer Forschungsergebnisse weit über die Region hinaus,“ betonte Hochschulpr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram zu Veranstaltungsbeginn.

?Ein Lernendes Gesundheitssystem lebt davon, dass Daten in geeigneter Form zur Analyse zur Verfügung gestellt werden. Dazu werden Verfahren der Medizinischen- und Gesundheitsinformatik zum Einsatz gebracht, die unter anderem Methoden der Künstlichen Intelligenz (KI) Vorschub leisten,“ führte die Projektverantwortliche Prof. Dr. Ursula Hübner weiter aus.

Eine Auswahl ihrer Forschungsergebnisse stellten die Wissenschafter*innen nun auf einem Symposium an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück Vertretern der Landes- und Regionalpolitik, Fachpublikum, Studierenden sowie der interessierten ?ffentlichkeit vor.

?Mit dem Projekt ROSE wurden viele Entwicklungen vorweggenommen, auf die wir uns landesweit gerade erst verst?ndigt haben“, sagte Wissenschaftsminister Bj?rn Thümler mit Verweis auf den im 2021 ver?ffentlichten Enquetebericht des Landtags zur medizinischen Versorgung. ?Der tiefgreifende Wandel hin zu einer personalisierten und digitalen Medizin erfordert besonders anwendungsnahe Ans?tze. Dies wird in Osnabrück vorgelebt.“

?Der Landkreis Osnabrück hat früh die Bedeutung von Digitalisierung im Gesundheitswesen erkannt. Damit werden nicht nur Akteure vernetzt, was zu einer besseren Versorgung der Menschen führt. Es werden auch die Grundlagen geschaffen, dass Daten und Informationen elektronisch zur Verfügung stehen. Sie bilden den Goldschatz, der gehoben werden muss, um aus Ihnen zu lernen,“ unterstrich B?rbel Rosenstr?ter, Erste Kreisr?tin beim Landkreis Osnabrück überzeugt.

Pflege, Physiotherapie, Hebammenwissenschaften und die interprofessionelle Patientenversorgung standen im Mittelpunkt der Forschung. So wurde zum Beispiel ein KI- basiertes Vorhersagemodell für das Amputationsrisiko für die Versorgung von Patient*innen mit einem diabetischen Fu?syndrom entwickelt oder eine Befragung von Müttern zur geburtshilflichen Versorgung durch Hebammen in der Region durchgeführt.

?Das Forschungsprojekt ROSE liefert der kommunalen Ebene wichtige Daten und Erkenntnisse, um die Versorgungsstrukturen vor Ort, aber auch die Aktivit?ten der Gesundheitsregion Emsland weiterentwickeln zu k?nnen. Eine stetige Analyse der lokalen Infrastruktur und Bedarfe bezogen auf die gesundheitliche und pflegerische Versorgungsstruktur sowie der Aufbau tragf?higer 新老虎机平台,最新老虎机 und Unterstützungsstrukturen sind dabei elementar,“ betonte auch Dr. Sigrid Kraujuttis, Kreisr?tin im Landkreis Emsland.

Neben der disziplinenübergreifenden Forschung und dem Austausch mit den Gesundheitseinrichtungen in der Region stellte die Nachwuchsf?rderung einen weiteren wichtigen Schwerpunkt des ROSE-Projekts dar. Mit dem sogenannten ?Osnabrücker Modell“ wurde erstmalig eine Erstprüferschaft durch eine Professor*in einer 新老虎机平台,最新老虎机 für angewandte Wissenschaften bei einer Promotion in Niedersachsen m?glich. Das Osnabrücker Modell wird zwischen Universit?t und 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück im Bereich Gesundheit praktiziert. W?hrend des Symposiums wurden sechs Promovierte für ihre erfolgreichen Dissertationen geehrt.

Auch nach Projektende werden die vielf?ltigen Aktivit?ten des Forschungsschwerpunktes, eingebettet in den GesundheitsCampus Osnabrück, weiter vorangetrieben sowie Ma?nahmen der Nachwuchsf?rderung verstetigt.

Zum Hintergrund

Das Projekt ROSE war sieben Jahre lang Teil des im Aufbau befindlichen GesundheitsCampus der Universit?t und 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, der Forschung, Lehre und Praxistransfer im Gesundheitsbereich bündelt und die Gesundheitseinrichtungen der Region aktiv einbezieht. Dabei galt das Prinzip des Lernens durch Forschung, das als Motor der Kooperation der 新老虎机平台,最新老虎机n und der Gesundheitseinrichtungen dienen sollte. Das ?Lernende Gesundheitswesen in der Region Osnabrück-Emsland“ wurde mit 2,5 Millionen Euro aus Landesmitteln durch das ?Nieders?chsische Vorab“ gef?rdert.

Zur Website des Forschungsprojektes ROSE

Weitere Informationen

Prof. Dr. Ursula Hübner
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

?Mich hat begeistert, wie sehr sich die polnischen Teilnehmenden für kritisches Denken und eine offene Gesellschaft einsetzen und zugleich bedrückt, dass die Freiheit, die die Solidarno?? erk?mpft hat nun teilweise beschnitten wird. Es lehrt mich, die Demokratie, in der wir leben, nicht als selbstverst?ndlich anzusehen. Als Sozialarbeiter verstehe ich es auch als meine Aufgabe, Demokratie in der Kommune zu f?rdern und allen Bev?lkerungsgruppen zug?nglich zu machen“, reflektiert Lennart Hune, Masterstudent im Studiengang Soziale Arbeit: Lokale Gestaltung soziale Teilhabe.

Kommilitone Niklas Stumpe sieht es ?hnlich: Die Begegnung mit Lech Wa??sa hat mir gezeigt, dass Demokratie stetig aktualisiert, gepflegt und verteidigt werden muss. Dabei habe ich verstanden, dass es nicht immer leicht ist, diese Haltung Kindern und Jugendlichen gegenüber zu vertreten und zu vermitteln. Aber ich bin überzeugt, dass es sich lohnt. Die Vermittlung einer dialogischen Haltung ist die Voraussetzung und der Garant für transnationale Verst?ndigung und Frieden.“

Die Schirmherrschaft für die Exkursion ?Europ?ische Geschichte im deutsch-polnischen Dialog“, hatte Generalkonsulin Dr. Cornelia Piper übernommen. Weitere Stationen der Reise waren unter anderen das Museum des 2. Weltkrieges, Begegnungen mit Zeitzeugen und der Besuch des Konzerts ?Solidarit?t mit der Ukraine“, das vom deutschen Generalkonsulat in Danzig veranstaltet wurde.

Weitere Informationen:

Bozena Meske
Stellv. Vorsitzende der Europa-Union Kassel
Mitorganisatorin der Blockwoche
E-Mail: bozenameske@gmx.de

Die Flüchtlingshelfenden eint, dass sie auf der Motivebene eher mehrwert- und kontaktorientiert sind. Ihre Ziele sind es, zu helfen, den Geflüchteten die Integration zu erleichtern und sich selber durch Austausch und Lernen weiterzuentwickeln. Manchmal sollen auch Gewissenskonflikte reduziert werden, die in der deutschen Geschichte wurzeln. Flüchtlingsskeptiker sind st?rker erhaltungs- und systemorientiert, ihr Engagement findet eher abstrakt statt. Sie sind unzufrieden mit dem politischen Establishment, sie wollen geh?rt und anerkannt werden, befürworten Entwicklungshilfe statt Flüchtlingsaufnahme. 

Willkommenskultur versus Flüchtlingskrise, diese Begriffe charakterisieren den Umgang mit dem Flüchtlingszuzug seit 2015. Wie wirkt sich diese Polarisierung auf die Gesellschaft aus?

Sie wirkt sich negativ auf die gesellschaftliche Stimmung aus. Misstrauen, Frustration, Vorurteile und moralisch erhobene Zeigefinger bis hin zu Dialogabbrüchen überwiegen die Sicht auf die anderen und die Kommunikationserfahrungen mit ihnen. Sie führt zu einer Radikalisierung, zu einem Schwarz-Wei?-Denken auf beiden Seiten. Aus diffusen ?ngsten, die sich auf einzelne Aspekte oder Gruppen ausrichten lassen, entstehen oft Wut, Hass und letztlich Gewalt. Eine gesellschaftliche Spaltung hat also das Potenzial, gef?hrlich zu werden.

Lassen sich diese Erkenntnisse auch auf die Impfbefürworter und Impfgegner in der Corona-Pandemie übertagen?

Was die Wirkungsmechanismen angeht, gibt es tats?chlich einige Parallelen: Auch hier sehen wir leider eine Polarisierung, also das Aussterben der Graut?ne zwischen beiden Extremen. Dabei gibt es viele Menschen, die zum Beispiel die Pharma- und Gesundheitsindustrie eher kritisch sehen, sich aber trotzdem haben impfen lassen. Gleichzeitig leugnet nicht jede Person, die nicht geimpft ist, das Virus. In der Sprache zeigt sich diese Spaltung gut: Es gibt einerseits die Skeptiker*innen, die pauschal als ?Schwurbler“ und Verschw?rungstheoretiker*innen bezeichnet werden, w?hrend die Geimpften andererseits als ?Schlafschafe“ oder ?Systemlinge“ bezeichnet werden. Genau das kennen wir auch schon aus dem Kontext Flüchtlingsaufnahme.

Und mit Blick auf die Kriegsflüchtlinge aus der Ukraine – wird es auch hier zu einer Lagerbildung kommen?

Die Flüchtlinge aus der Ukraine scheinen in der Gesellschaft etwas anders, n?mlich als ?hnlicher, als westlich sozialisiert wahrgenommen zu werden, das Konfliktpotenzial ist eventuell nicht so gro?. Trotzdem sind sie anders, ebenfalls fremd und das kann ?hnliche Abwehrreaktionen bei einem Teil der Bev?lkerung hervorrufen, wie gegenüber den Kriegsflüchtlingen aus Syrien.

K?nnte es nicht auch sein, dass Deutschland seit 2015 dazu gelernt hat und die ?ngste vor den Auswirkungen der Flüchtlingsaufnahme abgenommen haben?

Ja, auch das ist denkbar. Politik und Gesellschaft haben seitdem viel gelernt. Die Kritik von Flüchtlingshelfenden und Skeptikern muss jedoch weiter ernst genommen werden. Die Politik muss intensiv mit den Bürger*innen kommunizieren. Das zeigt ein Blick auf Europa. In vielen L?ndern ist eine Spaltung der Gesellschaft in Menschen mit viel Offenheit für Ver?nderungen und denen mit einem starken Erhaltungsbedürfnis zu beobachten. Wir brauchen eine Integrationsstrategie, die gemeinsame Werte und Regeln festlegt. Fehlen diese, wirkt sich das destruktiv auf die Gesamtgesellschaft aus und f?rdert das die Bildung von Schattengesellschaften.

Auf der Online-Konferenz am 17. Mai pr?sentieren Sie auch L?sungsans?tze, zeigen Parallelen zwischen den Engagierten auf, erkl?ren, wie Brücken zwischen den Lagern geschlagen werden k?nnen und welche Voraussetzungen dafür entscheidend sind. Geben Sie uns einen kurzen Einblick?

Eigentlich wünschen sich beide Seiten einen fairen Dialog. Dass dieser nicht gut gelingt, ist unter anderem dem ?Ph?nomen der Gruppenhomogenit?t“ geschuldet. Es besagt, dass Menschen innerhalb einer Gruppe Unterschiede herunterspielen und gleichzeitig Unterschiede zu anderen Gruppen überakzentuieren. Das Ph?nomen wirkt also nach innen und nach au?en und wechselseitig. In einen Dialog zu treten und eine Ann?herung zu beginnen, wenn wir Gemeinsamkeiten zu anderen nur schwer erkennen, ist somit sehr schwer.

Das klingt so, als w?re viel Kommunikationskompetenz n?tig, um die festgefahrenen Positionen aufzuhebeln?

Mein Team und ich halten es für extrem wichtig, Menschen auf gemeinsame Regeln für ein friedliches Miteinander im gesellschaftlichen Alltag zu verpflichten. Diese Regeln bestehen zu einem wesentlichen Teil aus Basiskompetenzen für eine gute Kommunikation. Dazu z?hlen unter anderen gegenseitiger Respekt, Emotionsregulation, Perspektivübernahme, und Selbstreflexion.

Gehen Sie auf der Tagung n?her darauf ein, wie diese Kompetenzen erworben und die Kommunikation depolarisiert werden kann?

Viele Einzelelemente zur Unterstützung der Dialoge werden auf der Tagung vorgestellt. Ein Beispiel sind die Brückenbauenden, die sich in beide Sichtweisen hineindenken k?nnen und somit eine Vermittlerfunktion im Dialog wahrnehmen. Im Buch zum Forschungsprojekt zeigen wir Portraits engagierter Personen, ihre Motive und Ziele. Mit Hilfe eines Schemas k?nnen Lesende die Portraits analysieren und dabei Kommunikationskompetenzen wie Selbstreflexion und Empathie schulen.

Zum Forschungsprojekt

Prof. Dr. Christel Kumbruck und ihr Team aus Wirtschaftspsycholog*innen an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück führten deutschlandweit Interviews mit Engagierten beider Seiten. Diese geh?rten zum qualitativen Teil der mit dem Sozialwissenschaftlichen Institut der EKD durchgeführten Studie ?Zivilgesellschaftliches Engagement: Was bewegt Menschen in Deutschland dazu, sich im Rahmen der Flüchtlingsthematik zu engagieren?“ Erstmalig werfen sie einen psychologischen Blick auf die Engagierten und die Dialogkultur und finden tiefere Ursachen für bestehende Dialogbarrieren. Unterstützt wurde das Projekt vom Pool Gesellschaftliches Engagement der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Weitere Informationen zur Tagung und Anmeldung

Publikation: Christel Kumbruck (Hrsg.) Spannungsfeld Flüchtlinge. Ein psychologischer Blick auf Engagierte und die Dialogkultur, Springer Verlag, 2022

Studierende k?nnen mit Beginn ihres dritten Studiensemesters aus einem breiten Angebot an unterschiedlichen Studienschwerpunkten w?hlen, von denen die Schwerpunkte Eingliederungshilfe, Kinderschutz und Soziale R?ume und Lebenswelten neu hinzugekommen sind. Jeder einzelne Schwerpunkt besteht aus drei Modulen und erstreckt sich auch über drei Semester. Da auch in der Sozialen Arbeit digitale Infrastrukturen, digitale Datenerfassung, -Analyse und -Verarbeitung immer wichtiger werden, wird die Digitalisierung in alle neuen Schwerpunkte einbezogen.

Schwerpunkt Eingliederungshilfe: Bundesteilhabegesetz verstehen und anwenden

?Mit dem neuen Schwerpunkt Eingliederungshilfe bieten wir eine dringend ben?tigte Fachexpertise im Bereich der Rehabilitation und Behindertenhilfe an," erl?utert Professorin Dr. Andrea Riecken und verweist auf das 2016 beschlossene Bundesteilhabegesetz (BTHG), dass die St?rkung der Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung zum Ziel hat. Das BTHG regelt die Zusammenarbeit zwischen Leistungstr?ger und Leistungserbringer grundlegend neu. Das sind Prozesse, die sich bundesweit vollziehen, und die auch mit Ver?nderungen im Professionsverst?ndnis der Sozialen Arbeit einhergehen. Studierende werden auf diese neuen fachlichen Herausforderungen vorbereitet. Dazu besch?ftigen sie sich anwendungsorientiert mit den gesetzlichen Vorgaben und der Ausrichtung des BTHG, den Instrumenten zur Bedarfsermittlung mit dem Schwerpunkt Niedersachsen, der ICF-Klassifikation und dessen Modell von Behinderung, der koordinierten Zusammenarbeit zwischen P?dagogik, Verwaltung und IT sowie den M?glichkeiten und Grenzen einer daten-und IT-basierten Wirkungskontrolle. Neben der Entwicklung sozialdiagnostischer Kompetenzen und dem Erlernen systematischer Verfahrensweisen der Bedarfsermittlung steht das Verstehen der Lebenslagen von Menschen mit Behinderung und ihrer Teilhabebedarfe im Vordergrund.

Schwerpunkt Kinderschutz: Anhaltspunkte für Kindeswohlgef?hrdung kennen und gewichten

?Der Kinderschutz hat in Politik und Gesellschaft mehr Bedeutung denn je. Das zeigt sich nicht nur in der Einrichtung einer Enquetekommission durch den nieders?chsischen Landtag 2021, als Reaktion auf schwere F?lle sexueller Gewalt an Kindern. Auch der zurückliegende Prozess zur Novellierung des Sozialgesetzbuches (SGB VIII) und der Bericht der Nieders?chsischen Lügde-Kommission sind von einem verbesserten Kinderschutz geleitet,“ ordnet Studiengangbeauftragter Prof. Dr. Christof Radewagen die Relevanz des Themas ein. Die Studierenden lernen im neuen Schwerpunkt Kinderschutz neben der theoriegeleiteten Sondierung gewichtiger Anhaltspunkte für eine Kindeswohlgef?hrdung und unterschiedlichen Methoden zur Einsch?tzung des Gef?hrdungsrisikos auch M?glichkeiten fachlichen Handelns zur Gefahrenabwehr und Rahmenbedingungen einer erfolgreichen Netzwerkarbeit im Kinderschutz. Darüber hinaus sind auch Strukturen der ?ffentlichen Verwaltung sowie die Chancen und Grenzen digitaler Prozesse zum Schutz von Kindern und Jugendlichen Inhalt des Schwerpunktes. Insgesamt werden die Studierenden damit gezielt auf eine T?tigkeit im Jugendamt oder aber im Bereich der freien Jugendhilfe vorbereitet.

Schwerpunkt Soziale R?ume und Lebenswelten: Die unmittelbare Umgebung in sozialp?dagogisches Handeln einbeziehen

?R?ume pr?gen das Leben. Wie St?dte, Gemeinden oder Quartiere gestaltet sind, beeinflusst Wohlgefühl, Kontakte, Aktivit?ten und Zugeh?rigkeiten. Eine bedarfsgerechte Gestaltung st?dtischer und l?ndlicher Lebensr?ume ist ein Handlungsfeld sozialer Arbeit, dem zunehmend gr??ere Beachtung geschenkt wird“, unterstreicht Prof. Dr. Stephan Maykus. Die Studierenden lernen in diesem Schwerpunkt unter anderem, dass sozialp?dagogisches Handeln in der Kommune immer auch raumbezogen erfolgen muss, denn die unmittelbare Umgebung wirkt sich direkt darauf aus, wie Menschen ihr Leben gestalten k?nnen. Der fachliche Input zur Freiraum- und Landschaftsplanung erfolgt durch die Expertise von Lehrenden der Fakult?t für Agrarwissenschaftlichen und Landschaftsarchitektur der 新老虎机平台,最新老虎机.

Kontakt:

Ulrike Heuer, Studiengangkoordination
E-Mail: u.heuer@hs-osnabrueck.de

Anna Beck, Claire Foltin, Dieter M?rschel, Stephanie Schuchmann und Osman Sakinmaz, die seit vielen Jahren mit ganz unterschiedlichen kommunikativen Herausforderungen leben, bringen ihre Expertise ins Projekt ein und entwickeln gemeinsam mit dem Projektteam Trainings-Videos, in denen hilfreich und behindernde Verhaltensweisen in Gespr?chssituationen gezeigt und geübt werden k?nnen. Die Betroffenen beschreiben Offenheit, ?Augenh?he“ und ausreichend Zeit als grundlegend für ein gelingendes Gespr?ch.

Neben dem Fachbereich Logop?die der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, vertreten durch Prof. Hilke Hansen, Dr. Kerstin Erfmann und Nora Schmit, sind Hendrik Dangschat und Beate Schrader vom Institut für Gelingende Kommunikation der Heilp?dagogischen Hilfe Osnabrück (HHO) an dem Projekt beteiligt. Das Trainings-Programm wird im Bachelorstudiengang Ergotherapie, Logop?die und Physiotherapie an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück erprobt und evaluiert. F?rderer des Projekts mit einj?hriger Laufzeit bis Ende 2023 ist das Nieders?chsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hilke Hansen
Professorin für Logop?die
Telefon: 0541 969-3975
E-Mail: h.hansen@hs-osnabrueck.de

Verfolgt werden dabei zwei Ziele, wie Projektleiter Prof. Dr. Peter Mayer erl?utert. ?Wir st?rken die Kompetenzen der Hochschulleitungen beim Ausbau international wettbewerbsf?higer Forschung und wir sorgen dafür, dass sich die Wissenschaftler der beteiligten 新老虎机平台,最新老虎机n zu Konferenzen und gegenseitigen Forschungsbesuchen zusammenfinden und dabei das Potential international orientierter Forschung erfahren k?nnen. Dabei geht es konkret um die drei Themen ?Klimawandel“, ?Nachhaltige Landwirtschaft“ und ?gemeinsame Nutzung eines grenzüberschreitenden Flusses.“ Themen, die durch wissenschaftliche Unterstützung von Prof. Dr. Dieter Trautz und Prof. Dr. Guido Recke, Leiter des Fachgebiets Landwirtschaftliche Betriebswirtschaftslehre, verwirklicht werden sollen. Prof. Dr. Dieter Trautz, Mitglied der Projekt-Steuerungsgruppe verdeutlicht: ?Insbesondere die Interaktion zwischen Klimawandel und Nachhaltige Landwirtschaft ist eine der dr?ngenden Frage, der sich die Forschenden der 新老虎机平台,最新老虎机n im regionalen Kontext stellen müssen. Hierbei ist die Anbahnung von Kontakten und Moderation der Prozesse im Rahmen des Projektes ein wesentlicher Aufgabenbereich.“ Professor Dr. Guido Recke erg?nzt: ?Wir freuen uns das innovative Projekt an den Schnittstellen zu unterstützen. Als interdisziplin?r und fakult?tsübergreifend forschendes Fachgebiet ist nachhaltige Landwirtschaft im internationalen Kontext nicht nur eine besondere Erfahrung, sondern erweitert durch den gemeinsamen Austausch auch unser Profil über die Grenzen Europas hinaus.“

An der Umsetzung sind Wissenschaftler*innen der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften und der Fakult?t Agrarwissenschaften und Landschaftsarchitektur beteiligt. Das Projekt wird gemeinsam mit der asiatischen Regionalorganisation SEAMEO -RIHED (Southeast Asian Ministers of Education Organization) durchgeführt. Die Vorsitzende der Organisation mit Sitz in Thailand, Prof. Romyen Kosaikanont, ist Alumna des Bildungsprogramms International Deans Course der 新老虎机平台,最新老虎机 und seit einigen Jahren Lehrbeauftragte an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.

Das Projekt der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist auf vier Jahre angelegt und wird vom Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) mit insgesamt 400.000 Euro gef?rdert. Es z?hlt zu insgesamt 15 vom DAAD gef?rderten Projekten und bildet einen weiteren Baustein der internationalen Zusammenarbeit zwischen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Universit?ten im südostasiatischen Raum.

Zum Hintergrund: Die UN-Nachhaltigkeitsziele

Mit der im Jahr 2015 verabschiedeten Agenda 2030 hat sich die Weltgemeinschaft unter dem Dach der Vereinten Nationen zu 17 globalen Zielen für eine bessere Zukunft verpflichtet. Dazu z?hlen unter anderen die Ziele hochwertige Bildung, Nachhaltiger Konsum und Produktion, Ma?nahmen zum Klimaschutz, Leben unter Wasser und Leben an Land. Leitbild der Agenda 2030 ist es, weltweit ein menschenwürdiges Leben zu erm?glichen und gleichzeitig die natürlichen Lebensgrundlagen dauerhaft zu bewahren. Dies umfasst ?konomische, ?kologische und soziale Aspekte. Dabei unterstreicht die Agenda 2030 die gemeinsame Verantwortung aller Akteure: Politik, Wirtschaft, Wissenschaft, Zivilgesellschaft – und jedes einzelnen Menschen. (Quelle: www.bundesregierung.de)

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Peter Mayer
Professor für Allgemeine und Internationale Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftspolitik
Telefon: 0541 969- 3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de

Engagement von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler treibt die Forschung an

新老虎机平台,最新老虎机 und Forschung, das geht? An der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück findet in einem sehr breiten Themenspektrum interdisziplin?re Forschung statt. Aktuell wird in rund 100 laufenden Projekten an der 新老虎机平台,最新老虎机 geforscht, davon sind 15 durch die EU gef?rdert. ?Eine wachsende Anzahl von Forschungsprojekten dokumentiert unsere Forschungsst?rke, die dem Engagement zahlreicher Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler an unserer 新老虎机平台,最新老虎机 zu verdanken ist“, betont Professorin Dr. Ursula Hübner, Studiendekanin für Nachwuchsf?rderung und erg?nzt: ?Ein gutes Beispiel für solch ein Engagement und interdisziplin?re Forschung ist das Forschungsvorgehen von Professorin Genkova und ihrem Team.“

Einen Beitrag zur konfliktfreien interkulturellen Kommunikation leisten

Mittels eines Workshops wurden auf der Grundlage der unterschiedlichen Schwerpunkte der Teilnehmenden eine gemeinsame Forschungsskizze im Rahmen des laufenden Projektes DiversChance-East entwickelt. ?Die gemeinsame Idee ist, sich dafür einzusetzen, die Diskriminierung am Arbeitsplatz aufgrund von bestimmten Merkmalen, wie Alter, Geschlecht oder kulturelle Herkunft zu reduzieren“, erkl?rt die Projektleiterin Genkova. Die n?chsten Monate wird sich das Netzwerk dem aktiven Forschungs- und Ideenaustausch widmen, um im Anschluss zusammen einen europ?ischen Forschungsantrag zu stellen. ?Ich hoffe, durch unser Projekt k?nnen wir einen Beitrag zur konfliktfreien interkulturellen Kommunikation leisten und für mehr Fairness und Verst?ndnis sorgen“, erg?nzt Genkova begeistert.

Die Professorin für Wirtschaftspsychologie ist aktuell in 4 laufenden Forschungsprojekten involviert und sie betont, dass die Forschung Teil ihrer Identit?t ist: ?Das klingt plakativ aber Forschung ist nicht etwas, das man nebenbei macht, sondern mit dem man sich identifiziert“.

Weitere Informationen über Laufende Forschungsprojekte an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück sind in der Forschungsdatenbank zu finden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petia Genkova Petkova
Professorin für Wirtschaftspsychologie und Forschungsprojektleiterin DiversChance-East

Telefon: 0541 969- 3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

Kommunikation ist das A und O

Der gebürtige Grieche betont, dass es sich bei Digitalisierungsstrategien nicht nur um ein Dokument mit ausformulierten Zielen, sondern um einen Prozess handelt, der viel Kommunikation ben?tigt. ?Es ist wichtig, neben dem Pr?sidium auch frühzeitig mit Mitarbeitenden und Studierenden in den Austausch zu kommen. Die Forschung hat n?mlich gezeigt, dass Menschen das Gesamtziel ihres Handelns kennen wollen“, betont der ehemalige Masterand. Neben der regelm??igen Kommunikation, einer umfassenden Analyse der Struktur der Organisation, den vorhandenen Kompetenzen, den Werten und der finanziellen Situation, ist es wichtig sich als 新老虎机平台,最新老虎机 auch über seine Ziele und Vision im Klaren zu sein. ?Mit der Einrichtung eines neuen Pr?sidiumsresorts für Digitalisierung wurde 2019 ein strategischer Prozess an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in Gang gesetzt. Das wir uns dann so schnell und spontan mit konkreten Ma?nahmen auseinandersetzen mussten, h?tte wahrscheinlich niemand gedacht“, blickt Vizepr?sident für Digitalisierung Prof. Dr. Ingmar Ickerott zurück und erkl?rt, ?daher nehmen wir das Thema noch st?rker in den Fokus und wollen in den kommenden Jahren eine Reihe von strategischen Ma?nahmen implementieren, die in einem partizipativ erarbeiteten Handlungsrahmen für die Digitale Transformation der 新老虎机平台,最新老虎机 festgehalten wurden“.

?Meine Arbeit macht also deutlich, dass die Leitung einer Institution bei der Gestaltung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie sorgf?ltig sein sollte. Doch mit den richtigen Ma?nahmen und unter Berücksichtigung der Bedürfnisse von Mitarbeitenden und Studierenden, sind Digitalisierungsstrategien umsetzbar“, erkl?rt Papaioannou, der im Rahmen seiner Masterarbeit mit verschiedenen Statusgruppen und Beteiligten zu Digitalisierungsstrategien an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gesprochen hat. ?Die Ergebnisse der Masterarbeit sind au?erordentlich beeindruckend und für die weitere strategische Ausrichtung unserer 新老虎机平台,最新老虎机 von gro?em Wert“, betont der Vizepr?sident.

Masterarbeit erhielt finanzielle und ideelle F?rderung

Die Masterarbeit von Panourgias Papaioannou wurde im Jahr 2020 durch das Programm Master Lab #TheNewNormal vom Stifterverband und der Heinz Nixdorf Stiftung finanziell mit 1.200 Euro und ideell gef?rdert. ?Durch die angebotenen Trainings des Programms konnte ich viele Soft Skills, wie meine Kommunikationsf?higkeit ausbauen und mich mit anderen Studierenden weltweit austauschen“, erz?hlt der Preistr?ger. Durch den Austausch konnte er sich regelm??ig Feedback von Expertinnen und Experten zu seiner Masterarbeit und sein Vorgehen einholen. Sein Studium, seine Masterthesis und die F?rderung er?ffneten ihm schlie?lich die Tür zu seinem neuen Job. Papaioannou wurde an die TU Dortmund berufen, sein Promotionsschwerpunkt wird die Digitalisierung in der Hochschulbildung sein.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Ingmar Ickerott
Vizepr?sident für Digitalisierung

Telefon: 0591 800 98 - 400
E-Mail: dekan-mkt@hs-osnabrueck.de

Dr. Jacek Ko?tan aus Polen, Forschungsbeauftragter des Direktors des Europ?ischen Solidarno??-Zentrums in Gdańsk, Polen, sowie Philosoph, Politikwissenschaftler und Herausgeber, berichtete über den desolaten Zustand der Demokratie Polens. Am Begriff ?illiberale Demokratie“ schlüsselte Koltan auf, wie sich durch den gro?en Einfluss der Regierung auf ?ffentliche Medien sowie durch die Machtposition der katholischen Kirche eine starke Polarisierung in der polnischen Gesellschaft vollziehe.

Daniel Hegedüs, aus Ungarn und Fellow for Central Europe des German Marshall Fund of the United States sowie Politikwissenschaftler, zog in seinem Vortrag den Kreis noch weiter und berichtete von einer Entdemokratisierung in Ost- und Mitteleuropa. Er verglich die Situation der Wahlen von 2018 in Ungarn mit den aktuellen Gegebenheiten: In diesem Jahr werden in Ungarn wieder Wahlen stattfinden, doch sei die Lage alles andere als ruhig und ausgeglichen. Hoffnung mache, dass sich erstmals alle Oppositionsparteien zu einer gemeinsamen Wahlliste zusammengeschlossen haben, um die Chance Orban abzuw?hlen, zu erh?hen.

Beide Referenten waren sich einig, dass die Beeinflussung und Steuerung der Medien die Demokratie gef?hrde und zugleich der Einfluss sozialer Medien enorm sei. Polen und Ungarn setzten gef?hrliche Trends bei der Untergrabung demokratischer Prozesse.

Die simultane ?bersetzung des Demokratieforums in englischer und polnischer Sprache erm?glichte es auch Interessierten aus anderen europ?ischen L?ndern teilzunehmen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hermann Heu?ner
E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de

Es reichte damals ein Blick in andere europ?ische L?nder und in die USA, um zu sehen, dass dort die Akademisierung der Pflege und die Pflegewissenschaft schon weit fortgeschritten und etabliert waren. Erste Pflegetheorien wurden bereits in den 1950er-Jahren entwickelt, zum Beispiel von der amerikanischen Pflegewissenschaftlerin Hildegard Peplau, die ihre Theorie der interpersonalen Beziehung in der Pflege entwickelte, also die Idee der Pflege als Beziehungsarbeit. Zudem stie? der Deutsche Wissenschaftsrat damals die Diskussion an, ob Pflegeberufe nicht in den F?cherkanon der 新老虎机平台,最新老虎机n aufgenommen werden k?nnten.

Davon waren nicht alle überzeugt. Widerstand kam von den Funktion?ren der Berufsverb?nde und aus dem medizinischen Bereich, von ?rztinnen und ?rzten. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück begann dennoch mit der Planung eines 新老虎机平台,最新老虎机s.

Entscheidend war an dieser Stelle der Wille der Hochschulleitung, also unseres ehemaligen Pr?sidenten Prof. Dr. Erhard Mielenhausen, diese Aufgabe zu übernehmen und in die Tat umzusetzen.

Mit Ruth Schr?ck wurde 1987 die erste pflegespezifische Professur an einer deutschen 新老虎机平台,最新老虎机 besetzt. Was bedeutete das für die Pflege insgesamt und für die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück?

Das war ein entscheidender Schritt für den Beginn der Akademisierung der Pflege in Deutschland. Prof. Dr. Ruth Schr?ck hat viele Debatten angesto?en, zum Beispiel die, ob Pflegewissenschaft eine Praxisdisziplin ist oder nicht. Sie hat das natürlich nicht ganz allein bewirkt, sondern es gab weitere Protagonistinnen. In der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück war das vor allem Prof. Dr. Doris Schiemann, die die Studieng?nge wesentlich entwickelt und vorangebracht hat. Zudem sind auch Kolleginnen und Kollegen aus dem damaligen Fachbereich Wirtschaft, allen voran Manfred Semrau und Manfred Haubrock zu nennen. Aber als erste auf eine Pflegeprofessur berufene Frau hat Ruth Schr?ck natürlich auch für die Sichtbarkeit unserer 新老虎机平台,最新老虎机 für die Disziplin Pflege eine gro?e und wichtige Rolle gespielt.

Mit der Entscheidung, Pflegewissenschaft als Disziplin zu etablieren, stie? die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück auch die Akademisierung weiterer Gesundheitsberufe wie den Akademisierungsprozess der Hebammen, der Logop?den sowie der Ergo- und Physiotherapeuten an. Wie kam der Stein ins Rollen?

Wie so oft waren es hier engagierte Menschen, die zum richtigen Zeitpunkt die richtigen Impulse setzten. Für die Hebammen war das Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein, die ab 1997 die Sache der Hebammen vorantrieb. Die Akademisierung der Therapieberufe wurde vor allem von Prof. Manfred Semrau bef?rdert. Damit wurde auch der Grundstein für die so wichtige Interdisziplinarit?t im Gesundheitsbereich an unserer 新老虎机平台,最新老虎机 gelegt.

Heute bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück drei Bachelor- sowie zwei weiterführende Masterprogramme an, in denen Pflegende sich weiter qualifizieren k?nnen. Die Akademisierung der Pflegeberufe st??t jedoch nach wie vor nicht überall auf Zuspruch. Warum ist das so?

40 Jahre ist ja eine lange Zeit, in der einiges in Gang gekommen ist. Das zeigt sich in erster Linie daran, dass es bundesweit eine Vielzahl von Studieng?ngen gibt und nach der letzten Gesetzes?nderung des Berufsgesetzes an vielen Standorten ein prim?rqualifizierendes Studium angeboten wird. Es zeigt sich auch an vielen pflegespezifischen Forschungsprojekten, auch wenn wir den Stand der Akademisierung und Wissenschaftsentwicklung im Vergleich zu anderen L?ndern mit langer Tradition in dieser Zeit sicher nicht ganz aufholen konnten.

Was über all die Jahre geblieben ist, ist die Skepsis eines Teils der Berufsgruppe vor allem im Hinblick auf den Wert von akademischer Bildung für die Praxis. Was aber vor circa 25 Jahren noch ungl?ubiges Staunen hervorrief, ist – und das ist erfreulich – in vielen Gesundheitseinrichtungen, zum Beispiel auch in den gro?en Kliniken, l?ngst als Notwendigkeit und Chance zur Qualit?tsverbesserung angekommen und wird nicht mehr bestritten.

Warum sollte zumindest ein Teil der Besch?ftigten in der Pflege studiert haben?

Im Moment schauen Viele auf die Intensivstationen, es ist offensichtlich, dass man eine hohe Kompetenz braucht, um diese Aufgaben zu bew?ltigen. Aber das trifft auch auf viele andere Handlungsfelder der Pflege zu. Nehmen wir die Unterstützung von Pflegenden Angeh?rigen in der h?uslichen Pflege, die Begleitung sterbender Menschen oder die Mobilisierung ?lterer Patientinnen nach einer Operation, die Betreuung schwerkranker Kinder und die Begleitung ihrer Eltern in dieser Lebensphase. Diese Herausforderungen lassen sich nicht mit Rezeptwissen bew?ltigen, hier muss man auf aktuelle Erkenntnisse aus der Forschung zurückgreifen.

Was braucht es noch, um die Qualit?t der Pflege aber auch die Arbeitsbedingungen und damit die Attraktivit?t der Pflegeberufe zu verbessern?

Die Wertsch?tzung und Sichtbarkeit der Pflegeberufe sind ein gro?es Thema. Das Klatschen auf dem Balkon in der ersten Lockdownphase der Coronapandemie reichte dafür nicht aus. Wir sehen in der Forschung zum allgemeinen gesellschaftlichen Ansehen unterschiedlicher Berufe, dass die Pflege zwar angesehen ist, dennoch fehlt es ihr an Nachwuchs, viele Pflegefachkr?fte reduzieren ihre Arbeitszeit oder verlassen den Beruf ganz. Da spielt zum einen die Vergütung eine Rolle, aber auch die Arbeitsorganisation, zum Beispiel, ob man Pflegearbeit mit famili?ren Verpflichtungen vereinbaren kann, ob einem im therapeutisch-pflegerischen Team Mitsprache und Entscheidungsbefugnisse zugestanden werden. Da gibt es viele Stellschrauben, an denen zu drehen ist, um die Abwanderung aus dem Beruf zu stoppen.

Die F?rderung wissenschaftlichen Nachwuchses ist zentral für den weiteren Akademisierungsprozess. Welche M?glichkeiten haben Absolventinnen und Absolventen bei uns?

Unsere Masterstudieng?nge sind der erste Schritt, um sich weiter zu qualifizieren. Zudem k?nnen wir auf eine sehr erfolgreiche Kooperation mit der Universit?t Witten Herdecke durch das Promovierenden-Kolleg FamiLe zurückblicken. Aktuell k?nnen Absolvierende im Projekt ROSE oder auch in Einzelprojekten promovieren. Mit unserer Kommission für Nachwuchsf?rderung adressieren wir dieses Thema explizit. Ein sch?ner Beleg für unseren Erfolg ist, dass Absolventen und Absolventinnen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bundesweit bereits mehr als zehn Professuren besetzen.

Wie sieht Ihre Vision für die Pflege im Jahr 2060 aus?

Ich sehe die Pflege 2060 nicht mehr vorrangig als Krankenpflege am Krankenbett im Krankenhaus, sondern in der ambulanten pflegerischen Versorgung von Menschen in ihrem jeweiligen Wohnquartier. Meine Idealvorstellung für eine Stadt wie Osnabrück ist, dass Menschen mit Pflegebedarf in altersgemischten Nachbarschaften leben, sich so lange es geht gegenseitig unterstützen, damit die meisten Menschen auch in ihrer letzten Lebensphase zu Hause bleiben k?nnen. Akademisch ausgebildete Pflegende leisten hierzu die notwendige Unterstützung, indem sie die Versorgung steuern und koordinieren, Angeh?rige beraten, Vernetzungsm?glichkeiten schaffen, Nachbarschaft mobilisieren. Sie arbeiten in interdisziplin?ren Teams mit Sozialarbeitern, Therapeuten und ?rzten zusammen  und bieten angemessene L?sungen für ein Wohnquartier aus einer Hand.

Welche Visionen für die Pflege im Jahr 2060 haben die Studierenden der Gesundheitsberufe an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück? Davon berichten sie hier selbst.

Nicht ganz ernst gemeinte und doch spannende Fragen stellten die beiden Studiengangleiter, Prof. Dr. Hans Vossensteyn und Prof. Dr. Frank Ziegele: ?Was war für mich das Wichtigste, was ich bei HWM gelernt habe?“, ?Was ist meine sch?nste Erinnerung an Osnabrück?“ und, ?wenn ich nicht HWM gemacht h?tte, dann…“. Geantwortet wurde darauf unter anderem mit: “Alles!“, ?Der regelm??ige Austausch mit Kolleginnen und Kollegen und das pers?nliche Netzwerk, das entstanden ist.“ Oder: ?…dann h?tte ich vermutlich nicht gewusst, was ich mit der vielen Freizeit in den letzten Jahren h?tte anfangen sollen!“

Seit fast 20 Jahren ist die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück Vorreiter bei der Professionalisierung des Hochschul- und Wissenschaftsmanagements. In verschiedenen 新老虎机平台,最新老虎机en konnten mittlerweile über 550 Personen das Handwerkszeug für gutes Wissenschaftsmanagement erwerben.

Ab dem Sommersemester 2022 geht auch ein neues CAS-Programm – Certificate of Advanced Studies ?Strategische Perspektiven im Hochschul- und Wissenschaftsmanagement: Personal“ im Umfang von 15 ECTS an den Start und erg?nzt die vielf?ltige Osnabrücker Studienpalette um ein weiteres interessantes Angebot für Kurzentschlossene.

Weitere Informationen:

Alexander Rupp
Studiengangkoordinator Hochschul- und Wissenschaftsmanagement MBA
Telefon: 0541 969-3210
E-Mail: hwm@hs-osnabrueck.de

Zur Website des Studiengangs

Julia Oswald: An erster Stelle ist sicherlich das BIG-Konzept an sich zu nennen. Der aufbauende Wechsel von Theorie – Praxis – Theorie – Praxis mit dem integrierten Praxisprojekt von 16 Wochen im vierten Semester verschafft dem Studiengang in der Praxis ein sehr hohes Ansehen. Zweitens spielen auch die Rahmenbedingungen an der 新老虎机平台,最新老虎机 eine sehr wichtige Rolle. Sie sichern die Umsetzung des BIG-Konzepts ab. Der Vorteil für BIG im Vergleich zu allen anderen gesundheitsspezifischen Managementstudieng?ngen auf dem Hochschulmarkt ist, dass die Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften mit Ausnahme der Medizin die gesamte Bandbreite an Studieng?ngen im Gesundheitswesen abdeckt. Das erm?glicht ein übergreifendes Arbeiten und damit viele Synergieeffekte, von denen alle Studieng?nge profitieren. Diese differenzierten Strukturen gibt es bisher nirgends in Deutschland. Aufgrund dieser Entwicklung k?nnen wir bei BIG auch auf Professoren und Professorinnen mit den unterschiedlichsten Expertisen zurückgreifen – sowohl in Bezug auf die klassische BWL als auch im Hinblick auf branchenspezifische Schwerpunkte.

Gibt es weitere Punkte, die dem Erfolg von BIG Vorschub leisten?

Ja, als dritter Punkt ist die BIG-Arbeitsgruppe als wichtiger Erfolgsfaktor zu nennen. Seit mehr als 40 Jahren engagieren sich die Kolleginnen und Kollegen stark im Dialog und bei der Akquise von Kooperationspartnern sowie in der Betreuung der Studierenden. Und schlie?lich unsere Studierenden selbst, die durch ihren unterschiedlichen schulischen und zum Teil beruflichen Hintergrund sowie durch ihre Pers?nlichkeiten den Studiengang bereichern und dann auch als Alumni BIG treu bleiben und den Studiengang weiterempfehlen. Unsere Alumni sind letztlich der beste Beweis dafür sind, dass wir mit unserem Konzept richtig liegen.

?ber die Jahre ist ein Netzwerk aus rund 300 Kooperationspartnern und mehr als 1.600 Absolventinnen und Absolventen entstanden. Wie wertvoll ist dieses Netzwerk?

Das Netzwerk ist eine sehr wichtige S?ule im Gesamtkonstrukt. Ohne unsere zahlreichen Kooperationspartner k?nnten wir unseren Studierenden nicht jedes Semester ein Praxisprojekt erm?glichen. Wir gewinnen über das Netzwerk zudem externe Referenten und Dozenten. Für die Alumni ist das Netzwerk wiederum wertvoll, weil es den fachlichen Austausch untereinander im Rahmen ihrer beruflichen T?tigkeit sehr unkompliziert erm?glicht – wovon ja letztlich dann die Einrichtung profitiert. Dieser Austausch ist zum Beispiel auch im Rahmen unserer Jahresfachtagung m?glich. Seit mehr als 35 Jahren findet diese Art des ?Klassentreffens“ mit etwa 200 Alumni hier an unserer 新老虎机平台,最新老虎机 statt.

Vier Jahrzehnte sind eine lange Zeit. Welche gro?en Leitthemen haben die Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen gepr?gt, und welche Themen sind aktuell pr?gend?

Die Errichtung des BIG-Studiengangs wurde notwendig, als sich marktwirtschaftliche Strukturen im Gesundheitswesen etablierten. Vor allem wurden zun?chst Krankenh?user als Unternehmen betrachtet, für die eine spezielle betriebswirtschaftliche Expertise notwendig war. Was die deutschen Krankenh?user und andere Gesundheitseinrichtungen als Sektor von anderen Branchen unterscheidet, ist ein ungleich h?heres Ma? an staatlicher Regulierung auf Bundes- und L?nderebene. Dieser generelle Orientierungsrahmen pr?gt in vielf?ltiger Weise die Strukturen und Prozesse sowie die Finanzierung der Einrichtungen. Sowohl heute als auch zukünftig geht es um die Frage, mit welchen betriebswirtschaftlichen Instrumenten unter den gegebenen gesetzlichen Versorgungsstrukturen und Finanzierungssystemen die Existenz der Einrichtungen gesichert und die Patienten optimal versorgt werden k?nnen.

K?nnen Sie einige konkrete Herausforderungen benennen?

Konkret muss man sich unter anderem mit dem Trend der Ambulantisierung auseinandersetzen und auch kl?ren, welche Managementanforderungen sich aus einer sektorenübergreifenden Versorgung ergeben. Dann ist der Fachkr?ftemangel im Bereich Medizin und Pflege eine gro?e Herausforderung. Ein weiteres gro?es Thema ist die Digitalisierung. Hier besteht im Gesundheitswesen enormer Aufholbedarf.

70 Prozent der BIG-Studierenden sind Frauen. Spiegeln sich diese Zahlen auch im Berufsfeld wieder?

Generell ist der Frauenanteil in gesundheitsspezifischen Studieng?ngen h?her als in anderen Branchen. Aber das spiegelt sich nicht in den Führungspositionen des Gesundheitswesens wider. Es gibt Studien, die zeigen, dass etwa ein Drittel aller Führungskr?fte im Gesundheitswesen mit gro?en regionalen Unterschieden weiblich ist und davon etwa 15 Prozent im Top-Management pr?sent sind. Auch von unseren BIG-Absolventinnen nehmen verh?ltnism??ig wenige in der Praxis eine Führungsposition wahr. Weil wir das erkannt haben, bieten wir den Studierenden eine individuelle Karriereberatung an.

Was würden Sie Ihren Studentinnen, die eine Karriere in der Führung anstreben, gerne mitgeben?

Diejenigen, die diesen Weg einschlagen wollen, m?chte ich dazu ermutigen: Machen Sie sich klar, welche Karriereziele Sie erreichen wollen, wofür Sie Ihre knappe Zeit aufwenden wollen und was oder wen Sie dafür brauchen. Lassen Sie sich dabei von anderen Frauen inspirieren, nutzen Sie 新老虎机平台,最新老虎机 – für den Erfahrungsaustausch, aber auch, um in der Branche sichtbar zu werden. Die Führung von Krankenh?usern braucht für gute Entscheidungen ein ausgewogenes Team. Ein Team aus qualifizierten M?nnern und Frauen.

Ihr Lebensweg ist der beste Beweis dafür, dass es m?glich ist, Familie und Karriere miteinander zu vereinbaren. Wie gelingt das aus Ihrer Sicht?

Es sind viele Faktoren, die darauf einwirken. Zun?chst die pers?nliche Einstellung zu Familie und Beruf. Aber auch Vorbilder, die motivieren, k?nnen eine Rolle spielen. Auch die Organisation von Familie und Partnerschaft sind entscheidend, ebenso die Arbeitsbedingungen in einem Unternehmen, auf die Frauen aber auch M?nner treffen. Die 新老虎机平台,最新老虎机 hat es unter anderem in meinem Fall m?glich gemacht, dass ich neben meiner Familie eine Karriere machen konnte und nun den Studiengang führen und weiterentwickeln kann, den ich selber einmal vor vielen Jahren studiert habe.

Link zum Kennste-Video: https://youtu.be/OGRXWl9z4o8?

Link zum Studiengang: www.hs-osnabrueck.de/betriebswirtschaft-im-gesundheitswesen

Musikalische und kulinarische Begrü?ung durch die Studierenden

Der Generalkonsul wurde von den internationalen Studierenden (Degree Seeker) der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit einem Konzert auf dem indonesischen Bambusinstrument Angklung begrü?t. Beim anschlie?enden ?Get together‘ – mit selbst zubereiteten indonesischen Speisen der Studierenden – tauschte sich der Generalkonsul mit den indonesischen Studierenden zu Themen, wie Passverl?ngerung oder auch die Gründung eines Osnabrücker Vereins für indonesische Bürger und Bürgerinnen aus. ?Das Interesse deutscher Studierender an einem Studium in Indonesien sowie umgekehrt w?chst stark und ist ein Beweis für die sehr gute Kooperation mit den Partnerhochschulen aus Indonesien“, betont Prof. Dr. Peter Mayer, Professor für Allgemeine und Internationale Volkswirtschaftslehre, der selbst Erfahrungen in Indonesien sammelte. Seinen Besuch an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück setzte der Generalkonsul am Mittwochmorgen mit einer Pr?sentation für 新老虎机平台,最新老虎机studierende des Masterstudiengangs ?International Business and Management‘ zum Thema ?Economic Development in Indonesia“ fort.

Von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ging es im Anschluss in den Friedenssaal des Osnabrücker Rathauses. Hier tauschte sich Wicaksono mit dem Oberbürgermeister Wolfgang Griesert und der zukünftigen Oberbürgermeisterin Katharina P?tter zu engeren Kooperationen sowohl auf der Ebene der 新老虎机平台,最新老虎机n als auch auf der Ebene der Stadt Osnabrück aus. Den Abschluss des Besuches machte der Eintrag in das Goldene Buch der Stadt Osnabrück, als Zeichen der positiven Zusammenarbeit zwischen Osnabrück und Indonesien.

Weitere Informationen:

Gita Lestari-K?tting
Studiengangkoordination International Business and Management
Telefon: 0541 969-3569
E-Mail: g.lestari-koetting@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Peter Mayer
Studiengangbeauftragter International Business and Management
Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de

?Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück blickt auf über 30 Jahre in der Zusammenarbeit mit China zurück und pflegt partnerschaftliche Beziehungen zu mehr als zehn chinesischen 新老虎机平台,最新老虎机n und Institutionen. Diese m?chten wir ausbauen und intensivieren. Damit dies gelingt, ist ein vertieftes interkulturelles Verst?ndnis erforderlich und der Aufbau einer reflektierten China-Kompetenz an deutschen 新老虎机平台,最新老虎机n immer wichtiger,“ führte Hochschulpr?sident Prof. Dr. Andreas Bertram zu Veranstaltungsbeginn aus.

China-Kompetenz-Zertifikat für Studierende

Damit sich Studierende eine reflektierte China-Kompetenz erwerben k?nnen, bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück seit diesem Jahr ein eigenes China-Kompetenz-Zertifikat an. Angeboten werden neben chinesischen Sprachkursen auch verschiedene Fachkurse, etwa zur chinesischen Wirtschaft oder zu interkultureller China-Kompetenz. Zudem finden j?hrlich zwei Summer Universities an chinesischen Partnerhochschulen statt. Darüber hinaus ermutigt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ihre Studierenden, ein Auslandssemester an einer der zahlreichen Partnerhochschulen in China zu verbringen.

?China geh?rt zu den wichtigsten Forschungsnationen der Welt“

Bundespr?sident a.D. Christian Wulff, Schirmherr des Symposiums, betonte, ?China geh?rt zu den wichtigsten Forschungsnationen der Welt. Deutschland und China verbindet eine langj?hrige strategische Partnerschaft. Für beide L?nder sind Innovationen für verschiedene Herausforderungen von zentraler Bedeutung, von der Umwelt- über die Nachhaltigkeitspolitik bis hin zu technologischen Entwicklungen. Auf der Suche nach L?sungen für dr?ngende globale Herausforderungen k?nnen China und Deutschland als Forschungs- und Entwicklungspartner erfolgreich sein; die M?glichkeiten der Zusammenarbeit sollen ausgelotet werden."

Symposium zentrale Plattform für den wissenschaftlichen Austausch

?Das deutsch-chinesische Symposium ist die führende zentrale Plattform für den wissenschaftlichen Austausch zwischen Deutschland und China rund um das Thema ?Applied Science“, betonte Professor Dr. Hendrik Lackner, Leiter des Hochschulzentrums China an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und wissenschaftlicher Leiter der Veranstaltung. Das Symposium f?rdere und entwickle seit Jahren den wissenschaftlichen Dialog über die Weiterentwicklung anwendungsorientierter und praxisbezogener Lehre.

Wissenschaftsminister Bj?rn Thümler begrü?te es, dass im 75-j?hrigen Jubil?umsjahr des Landes Niedersachsen ?trotz oder gerade durch Corona alle M?glichkeiten der digitalen Transformation genutzt werden“, um die Fortschritte der deutsch-chinesischen Zusammenarbeit zu diskutieren und den Austausch der 新老虎机平台,最新老虎机n voranzubringen. Hefei liegt in der Provinz Anhui und ist seit 37 Jahren Partnerprovinz Niedersachsens.

Innovative Studienprogramme bereiten Studierende auf zukünftige Aufgaben vor

In beiden L?ndern werden derzeit innovative Studienprogramme entwickelt, die Studierende auf die globalen Herausforderungen der Zukunft vorbereiten sollen. Das Symposium zeigte hierzu aktuelle Entwicklungstrends in beiden L?ndern auf und diskutierte konkrete Erfolgsbeispiele.

Dazu z?hlen auch die drei Kooperationsprojekte der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück:

• Internationales Logistikmanagement (LOGinChina) mit der Hefei University,
• International Eventmanagement Shanghai (IEMS) mit der Shanghai University of International Business and Economics und
• eine Double-Degree-Vereinbarung im Studiengang International Management (IM) mit der Haikou University of Economics.

Das Symposium in China leitete Prof. Dr. Wu Chunmei, Pr?sidentin der Hefei University. Als Gastredner vor Ort sprachen unter anderen der ehemalige Bildungsminister Wan Gang sowie der Provinzgouverneur Wang Qingxian der Provinz Anhui (Partnerprovinz von Niedersachsen).

Zum Hintergrund

Deutsche und chinesische 新老虎机平台,最新老虎机n für angewandte Wissenschaften arbeiten seit vielen Jahren eng zusammen. Sowohl Deutschland als auch China sind auf praxisnah ausgebildete Fach- und Führungskr?fte angewiesen. W?hrend das Konzept des dualen Studiums an deutschen 新老虎机平台,最新老虎机n bereits seit den frühen 1970er Jahren eine wissenschaftliche Ausbildung auf Hochschulniveau eng mit der beruflichen Praxis verbindet, ist das Konzept in China noch relativ neu

Kontakt:

Prof. Dr. Hendrik Lackner
E-Mail: h.lackner@hs-osnabrueck.de

Europ?ischer Green Deal, Autobahn-Lückenschlüsse im Osnabrücker Raum, Cargo-Biker

Im Gespr?ch mit Prof. Kurt Bodewig, Bundesverkehrsminister a.D. und Mitglied der Fachgruppe Logistik, erl?uterte Dr. Wilk zun?chst das Thema der Nachhaltigkeit, das von der europ?ischen Politik ausgehend mit dem ?Green Deal“ und der ?Strategie für nachhaltige und intelligente Mobilit?t 2030“ forciert wird. Themen der Infrastrukturgestaltung, insbesondere der Lückenschlüsse im Autobahnring rund um Osnabrück wurden im weiteren Verlauf des Gespr?chs ebenso thematisiert wie die Bedeutung von Cargo-Bikes bei der klimafreundlichen Versorgung urbaner Zentren.

Verkehrssicherheit steigern mittels Section Control

Die Verkehrssicherheit stellte sich in einer Umfrage unter Teilnehmenden am OVD als besonders interessierendes Thema heraus. Als ein Ansatz zur Steigerung der Verkehrssicherheit auf Landstra?en wurde das nieders?chsische Projekt ?Section Control“ vorgestellt. Mit dem Blick auf eine digitalisierte Verkehrslenkung in Niedersachsen unter anderen mit der NUNAV-App und auf die Verlagerung von Güterverkehrsaufkommen von der Stra?e auf die Schiene, wurde ein umfassendes Bild der Gestaltungsm?glichkeiten skizziert.

Viele Fragen zur Osnabrücker Verkehrspolitik

Aus den Reihen der Teilnehmenden schlossen sich Fragen an, zum Beispiel zum geplanten Ausbau der A20 oder zum sechs-streifigen Autobahnausbau rund um Osnabrück, zu Konzepten einer autofreien Innenstadt Osnabrück sowie zu M?glichkeiten eines Tempolimits auch zur Vermeidung von Stausituationen.

Weitere Informationen:

Fachgruppe Logistik
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
E-Mail: ovd.fg-logistik@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/wir/fakultaeten/wiso/organisation/fachgruppen/logistik

Die Meilensteine: Wegbegleiterinnen und -begleiter blicken auf die Entwicklung der Studieng?nge zurück
Wegbegleiter und -begleiterinnen der Studieng?nge führten mit einem Blick auf die wichtigsten Meilensteine in der akademischen Entwicklung der Pflege und des Hebammenwesens in die Veranstaltung ein und gaben Statements zur Etablierung der Pflege- und Hebammenstudieng?nge. ?Dass die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ein Hot Spot für Pflegestudieng?nge wurde, ist den handelnden Personen zu verdanken. Durch ihre Phantasie und Hartn?ckigkeit konnten sie die pflegeorientierten Studieng?nge entwickeln und durch eine praxisnahe Lehre und Forschung weiterentwickeln“, resümiert Margret Kn?uper, die die Gesch?ftsstelle der Pflegestudieng?nge lange geleitet hat. Zu nennen sind hier unter anderem: Prof. Dr. Doris Schiemann, Prof. Dr. Manfred Haubrock und Prof. Dr. Manfred Semrau sowie Prof. Dr. Ruth Schr?ck, die bundesweit erste Professorin für Pflegewissenschaft, die hier zu Wort kamen und die Entwicklung der Studieng?nge entscheidend gepr?gt haben.

Aktuelle Entwicklungen und Chancen für die Zukunft innovativ nutzen
Nach dem Blick zurück diskutierten die aktuellen Pflegeprofessorinnen und -professoren Prof. Dr. Elke Hotze, Prof. Dr. Benjamin Kühme und Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein aktuelle Themen in Bezug auf den Titel der Veranstaltung. ?Der Titel steht zwar sinnbildlich für die Entwicklung und auch für die von uns erlebten Rückschritte in der Pflegewissenschaft: ?Zwei Schritte vor – einer zurück!‘, die Botschaft wollen wir aber keinesfalls pessimistisch verstanden wissen – vielmehr so, dass es sich lohnt in der Pflege- und Hebammenwissenschaft beharrlich zu sein, innovativ gesellschaftspolitische Entwicklungen und politische Chancen für die Weiterarbeit aufzugreifen und zu nutzen“, führte Prof. Dr. Benjamin Kühme ein.

Pflege und Hebammenwesen in 2060: Zukunftsvisionen von Studierenden
Das ?Morgen“ wurde in studiengangspezifischen Workshops mit Absolventen und Absolventinnen der Studieng?nge aufgenommen. Hier standen die Erfahrungen in der Berufst?tigkeit und die Berufseinmündung nach dem Studium im Mittelpunkt. Zum Abschluss haben Studierende der Bachelorstudieng?nge Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Pflege dual, Midwifery und dem Master HELPP – Versorgungsforschung und -gestaltung einen Einblick in ihre Zukunftsvisionen zur Entwicklung der Pflege und des Hebammenwesens bis zum Jahr 2060 gegeben. Anna Moritz, Studentin im Masterstudiengang HELPP, sieht, dass in ?2060 Pflegende mit unterschiedlichen Qualifikationen in professionellen Teams zusammenarbeiten werden – akademisierte Pflegende sind fester Bestandteil der direkten Patientenversorgung und tragen wesentlich zur Steigerung der Pflegequalit?t wie auch der Attraktivit?t des Berufes bei.“

Weitere Informationen:

Nadine Guerre und Marianne Mo?
Studiengangkoordinatorinnen Pflegemanagement, Pflegewissenschaft und Pflege dual
Telefon: 0541 969-2221/-2011
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de
Internet: www.hs-osnabrueck.de/de/osnabruecker-gesundheitsforum

Digitalisierung soll Mehrwerte schaffen: Versorgungsqualit?t auf Platz 1
Ihre haupts?chliche Motivation liegt neben der operativen Verbesserung des aktuellen Standes der Digitalisierung (Rang 2) und Technik (Rang 3) in erster Linie in der Steigerung der Qualit?t (Rang 1), aber auch der Effizienz (Rang 4). Dies zeigt, dass Krankenh?user klare Vorstellungen von Mehrwerten entwickelt haben und Technik und Digitalisierung nicht als Selbstzweck erachten.

Favoriten: Dokumentation, Aufnahme- und Entlassmanagement sowie Medikationsmanagement
Aus den 11 F?rdertatbest?nden w?hlten die teilnehmenden Krankenh?user deutliche Schwerpunkte aus. Zu den Favoriten geh?rten in der Reihenfolge der Nennungen digitale Pflege- und Behandlungsdokumentation (95,5%), Patientenportale (79,9%), digitales Medikationsmanagement (73,4%) und IT-Sicherheit (56,5%). Diese Schwerpunkte zeugen von einem Hauptinteresse an interner Dokumentation und den internen Prozessen rund um die Medikation, an einem nahtlosen Management der Patienten an den Einrichtungs- und Sektorengrenzen sowie einer Schaffung von Grundlagen einer sicheren Informationsverarbeitung über eine gute IT-Sicherheit. Anpassung von Patientenzimmern, Versorgungsnachweissystem für Betten sowie die Abstimmung mehrerer Krankenh?user landeten auf den letzten Pl?tzen.

Entscheidungsunterstützung und Medikationsmanagement mangelhaft
Aufschluss über die aktuelle Situation geben auch die Informationen zu der Erfüllung von Muss- und Kann-Kriterien zu den F?rdertatbest?nden. Die Muss-Kriterien sind diejenigen Kriterien, die durch die F?rderung erfüllt werden müssen. Absolut betrachtet erfüllen die Krankenh?user in folgenden F?rdertatbest?nden in der Mehrheit, d.h. 50% und mehr, nach eigenen Aussagen viele oder fast alle Kriterien: Anpassung von Patientenzimmern (Rang 1 mit 66,7%), digitale Leistungsanforderung (Rang 2 mit 65,3%), Notaufnahme (Rang 3 mit 63,5%) und IT-Sicherheit (Rang 4 mit 51,9%). Am unteren Ende der bereits erfüllten Muss-Kriterien firmieren die Themen Patientenportale (23,9%), Entscheidungsunterstützungssystem (27,9%), Versorgungsnachweis für Betten (30%) und digitales Medikamentenmanagement (34,9%).

Aufnahme- und Entlassmanagement sowie Medikationsmanagement sollen besser werden
Bei der gemeinsamen Betrachtung der Anzahl der Antr?ge und Erfüllung von Muss-Kriterien zeigt sich, dass es F?rdertatbest?nde gibt, für die bislang nur wenige Muss-Kriterien erfüllt werden und deshalb viele Krankenh?user einen Antrag stellen, um einen Sprung nach vorne zu unternehmen. Dies gilt für Patientenportale, in denen das Aufnahme-, Entlass- und ?berleitungsmanagement digital unterstützt werden soll. ?hnliches gilt für das digitale Medikationsmanagement. Andererseits gibt es andere F?rdertatbest?nde, insbesondere die digitale Pflege- und Behandlungsdokumentation, bei der von den antragstellenden Krankenh?usern bereits jetzt viele (73%) mindestens die H?lfte der Muss-Kriterien erfüllen. Obwohl dies der Fall ist, werden trotzdem für diesen Bereich die meisten Antr?ge (95,5% der beantragenden Krankenh?user) gestellt. Schlie?lich gibt es gef?rderte Themen, in denen die Krankenh?user eher nicht die Muss-Kriterien erfüllen, aber dennoch die Anzahl der Antr?ge sich nur im mittleren Bereich bewegt. Dies gilt besonders für Entscheidungsunterstützungssysteme, für die nur 44,2% der Krankenh?user einen Antrag stellen wollen, obwohl nur 27,9% der Krankenh?user viele oder fast alle Muss-Kriterien erfüllen.

Ambitionierte Vorhaben
Die Betrachtung der Muss-Kriterien kann an den Kann-Kriterien gespiegelt werden, deren Erfüllung angestrebt wird und deren Erfüllung ein Hinweis auf die Motivation der Krankenh?user ist, sich in diesem Umfeld besonders zu engagieren. Die Reihenfolge der F?rdertatbest?nde, für die fast alle oder viele Kann-Kriterien erfüllt werden sollen, stellt sich wie folgt dar: Versorgungsnachweissystem für Betten (87,5%), Anpassung von Patientenzimmern (85,7%), IT-Sicherheit (71,4%), digitale Leistungsanforderung (65,2%), telemedizinischen Verfahren (60,5%), Notaufnahme (58,3%), digitale Pflege- und Behandlungsdokumentation (57,9%), digitales Medikamentenmanagement (50,5%) und Abstimmung mehrerer Krankenh?user (50,0%). Ein methodisches Caveat besteht für die F?rdertatbest?nde, in denen nur wenige Krankenh?user geantwortet haben.

Die Erfüllung der Muss- und das Anstreben der Kann-Kriterien kann konkordant laufen wie im Falle der Anpassung von Patientenzimmern, der digitalen Leistungsanforderung, Notaufnahme und IT-Sicherheit. Dies weist darauf hin, dass Krankenh?user sich im Detail verbessern wollen. Sie kann aber auch dissoziiert verlaufen, n?mlich, dass Muss-Kriterien eher noch nicht erfüllt werden, aber fast alle oder viele Kann-Kriterien umgesetzt werden sollen, wie dies beispielsweise für Versorgungsnachweis für Betten und digitales Medikamentenmanagement gilt. Mit diesen Antr?gen soll also eine Vielzahl von Muss- und Kann-Kriterien gleichzeitig praktisch umgesetzt werden.

Krankenhauszukunftsgesetz: Es gibt viel zu tun
Die ?bersicht über die Muss-Kriterien weist darauf hin, dass es nur vier von elf Bereichen gibt, in denen eine Mehrheit von Krankenh?usern, die meisten der gef?rderten Systeme und Anwendungen im Einsatz hat. Interessanterweise gibt es eine Disparit?t zwischen deutschen Krankenh?usern und Krankenh?usern in anderen L?ndern bezüglich der entscheidungsunterstützenden Systeme. Deutschland scheint wenig Interesse daran zu haben, was dem internationalen Trend widerspricht. Gerade vor dem Potenzial von Prognosealgorithmen der Künstlicher Intelligenz und Big Data erstaunt dieser Befund.

Zusammenfassend weist die Umfrage darauf hin, dass es grunds?tzlich noch vieles zu erreichen gibt, was die F?rderung durch das Krankenhauszukunftsgesetz bewirken kann. Diese Mehrwerte gilt es langfristig im Auge zu behalten.

Weitere Informationen
Die Forschungsgruppe Informatik im Gesundheitswesen an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück (Leitung Prof. Dr. Ursula Hübner) ist eine wissenschaftliche Einrichtung, die sich unter anderem seit mehr als 20 Jahren mit dem Bereich Digitalisierung, Reifegrad und Qualit?t von Gesundheits-IT und IT-gestützten Prozessen sowie mit IT-Adoptions- und Diffusionsforschung befasst. Sie gibt den IT-Report Gesundheitswesen heraus und führt internationale eHealth Benchmarks sowie L?ndervergleiche durch.

Kontakt:
Denis Appelganz
E-Mail: denis.appelganz@hs-osnabrueck.de

?Das K?mpfen hat sich gelohnt“

?Für mich pers?nlich aber auch für das gesamte Hebammenwesen ist das ein sehr wichtiger Meilensteine. Wir haben viele Jahre berufspolitisch dafür gek?mpft, dass alle Hebammen akademisch qualifiziert werden“, betont die Professorin Hellmers. Für sie, als erste bundesweite Professorin für Hebammenwissenschaft, ist der Start des prim?rqualifizierenden Studiengangs ein ganz besonderer Moment: ?Die Anstrengungen und das Engagement haben sich gelohnt.“ Gemeinsam mit ihrem Team (bestehend aus Andrea Kl?tte, Karin Niessen, Dr. Verena Gro?, Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein-Hohenstein und Petra K?hler) konnte das Curriculum für den neuen Bachelor of Science entwickelt werden. ?Das besondere ist eben, dass die Studierenden die klassische Hebammenarbeit von Anfang an auf wissenschaftlicher Basis erlernen. Durch die sich abwechselnden und aufeinander aufbauenden Theorie- und Praxisphasen ist ein optimaler Transfer m?glich“, erkl?rt das Entwicklungsteam des Studiengangs. Durch die Akademisierung des Hebammenbereichs k?nnen die Studierenden ein gutes Kompetenzprofil für den Beruf entwickeln: Sie blicken von Anfang an mit einer wissenschaftlichen Perspektive auf ihr Fach, k?nnen theoretische Modelle in die Praxis einflie?en lassen und berücksichtigen bei ihrer Arbeit wissenschaftliche Literatur.

Hebamme ist für die Studierenden ein Traumberuf

?Ich durfte in meinem Praktikum das Wunder der Geburt erleben und sehen, wie Familien als solche wachsen. In diesen Momenten war mir klar, dass der Beruf der Hebamme für mich ein Traumberuf ist“, erz?hlt Studentin Luisa Lüllmann. Auch Student Florian Greller kann seiner Kommilitonin nur zustimmen: ?Für mich ist der Beruf der Hebamme ein unfassbar erfüllender und sinnstiftender Beruf und ich betrachte ihn als eine neue Lebensaufgabe“, offenbart der gelernte Versicherungskaufmann, der gerne ein Vorbild für M?nner im Hebammenberuf sein m?chte. Den Start ins Studium beschreiben die Studierenden als herzlich, wundersch?n und betonen mehrfach die tolle Harmonie in der Studierendengruppe und den tollen Kontakt zu den Lehrenden und Mitarbeitenden. ?Es war ein toller Studienstart: Wir haben eine Gruppe von Studierenden, die hochmotiviert und mit dem Herzen dabei ist. Es macht richtig Spa? mit ihnen zu arbeiten und ?ffnet mir das Herz“, blickt Professorin Hellmers auf die ersten Tage zurück und ist pers?nlich sehr berührt, da sie eine der Studentinnen selbst auf die Welt geholt hat. ?Da kamen mir fast die Tr?nen, als ich in den ersten Tagen davon erfuhr“. Jetzt freut sie sich erst recht auf die gemeinsame Arbeit in den kommenden Monaten und Jahren.

Weitere Informationen
Prof. Dr. Claudia Hellmers
Studiengangbeauftragte des Bachelors Hebammenwissenschaft
Telefon: 0541 969- 3794
E-Mail: c.hellmers@hs-osnabrueck.de

Minister Pistorius: ?Mit dem Studienbeginn setzen wir die erfolgreiche Kooperation mit der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück fort, die wir bereits im vergangenen Jahr begonnen haben. Jetzt wird neben Hannover auch in Osnabrück in einem dualen Studium im Anw?rterstatus studiert. Auf unsere insgesamt 120 Studienpl?tze in Niedersachsen haben wir über 1.000 Bewerbungen bekommen. Das ist ein tolles Zeichen für die Attraktivit?t des ?ffentlichen Dienstes. Wir sind der gr??te Arbeitgeber im Land und bieten unserem Nachwuchs vor allem Vielfalt und Sicherheit. Die Verwaltung braucht hochqualifizierte Kr?fte für ihre anspruchsvollen Aufgaben, mit diesem attraktiven 新老虎机平台,最新老虎机 haben wir die richtige Antwort.“

Prof. Dr. Bertram: ?Wir freuen uns sehr, dass uns das Land Niedersachsen die M?glichkeit gibt, unsere langj?hrige Erfahrung im Bereich des ?ffentlichen Managements nun auch bei der Ausbildung der Regierungsinspektor-Anw?rter*innen einbringen zu k?nnen. Durch die enge Kooperation mit dem Land k?nnen wir die Studierenden sowohl bedarfsgerecht als auch praxisnah für berufliche T?tigkeiten in der ?ffentlichen Verwaltung qualifizieren.“

Das Ziel des dualen Studiums ist es, für das Land Niedersachsen als Arbeitgeber kontinuierlich genügend qualifizierten Nachwuchs zu gewinnen, diesen gut auszubilden, zu binden und dadurch die Leistungsf?higkeit der nieders?chsischen Verwaltung dauerhaft und ausk?mmlich zu sichern. Die Landesregierung hat Ihre Bemühungen um die Nachwuchsgewinnung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste, mit der Kooperationsvereinbarung und dem eingerichteten Studiengang an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück dauerhaft gest?rkt.

Mit den heutigen Ernennungen ist zudem der Einstellungsjahrgang 2021 komplett. Bereits am 01.08.2021 starteten 88 Regierungsinspektor-Anw?rterinnen und -Anw?rter, die ihr Studium in Hannover an der Kommunalen 新老虎机平台,最新老虎机 für Verwaltung in Niedersachsen (HSVN) absolvieren. Damit hat das Land Niedersachsen in diesem Jahr insgesamt 117 RIA (wird aktuell angepasst) für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste, in den Vorbereitungsdienst eingestellt. Das Studium beinhaltet neben den theoretischen Inhalten auch einen hohen Praxisanteil. Die jungen Verwaltungsbeamtinnen und -beamten erhalten so frühzeitig einen intensiven praktischen Einblick in die verschiedenen Bereiche der Nieders?chsischen Landesverwaltung.

Die Nachwuchskr?fte haben nach dem erfolgreichen Abschluss des Studiums sehr gute ?bernahmechancen. Bislang hat die Nieders?chsische Landesverwaltung allen Nachwuchskr?ften, die zum Studium seit 2015 eingestellt wurden und es abgeschlossen haben, die ?bernahme in den Landesdienst angeboten.

Bereits jetzt werden für den Studienbeginn im Sommer 2022 für beide Standorte erneut interessierte Frauen und M?nner (m/w/d) gesucht. N?here Informationen und die M?glichkeit zur Onlinebewerbung finden Sie unter: www.karriere.niedersachsen.de/duales-studium.

Kontakt:

Dr. Barbara Bartels-Leipold
Studiengangbeauftragte
Telefon: 0541 969-3145
E-Mail: b.bartels-leipold@hs-osnabrueck.de

Zur Webseite des Studiengangs Allgemeine Verwaltung

?Dieser Preis ist eine wunderbare ?berraschung. Es freut mich besonders, weil er auch dafür steht, Forschungsergebnisse in die Praxis zu überführen“, sagt Hübner, die seit 1997 Professorin für Medizinische und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden an der 新老虎机平台,最新老虎机 ist. ?Zudem richtet der Preis den Blick auf Frauen, die in der Informatik t?tig sind. Sie sind dort klar in der Minderzahl, aber an der Schnittstelle Gesundheitswesen und Informatik werden es mehr.“

In der Begründung für die Preisverleihung hei?t es: ?Dr. Ursula Hübner hat sich in ihrer 35-j?hrigen beruflichen Laufbahn der Erforschung von Innovationen in der Medizin- und Gesundheitsinformatik zur Sicherung der Versorgungskontinuit?t gewidmet, insbesondere in den Bereichen Health-IT-Reifegrad-Benchmarking und Health-IT-Standardentwicklung. Unter dem Dach von TIGER (Technology Informatics Guiding Education Reform) hat sie eine führende Rolle bei der Entwicklung globaler Bildungsempfehlungen in der Gesundheitsinformatik übernommen.“

Die Frage, welche Kompetenzen im Umgang mit Patientendaten und Informationstechnologie die Akteurinnen und Akteure im zunehmend IT-getriebenen Gesundheitssystem ben?tigen, besch?ftigt Hübner intensiv. Die sogenannte Data Literacy umfasse die F?higkeiten, Daten mit kritischem Blick zu sammeln, zu managen, zu bewerten und anzuwenden. ?Und wenn wir über Big Data reden, dann müssen wir natürlich auch ethische Fragestellungen einbeziehen. Denn personenbezogene Daten im Gesundheitswesen sind hochsensible Daten.“

Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff, Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, gratulierte Hübner zu dem Erfolg: ?Dieser hochkar?tige internationale Preis zeigt auch, wie stark unsere 新老虎机平台,最新老虎机 im Forschungsfeld, Versorgungsforschung, -management und Informatik im Gesundheitswesen aufgestellt ist. In Forschung und Lehre sind wir hier seit Jahrzehnten praxisnah aktiv und wirken als pr?gende Mitgestalterinnen und -gestalter unseres Gesundheitssystems – auch über Deutschlands Grenzen hinaus.“
 

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Ursula Hübner
Professorin für Medizinische und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden
Tel.: 0541/969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Die besten Bachelorarbeiten kommen aus Osnabrück

In der Kategorie ?Bachelorarbeiten - Klinisch/Experimentell“ konnte die Osnabrücker Absolventin Nora Cryns mit der Thematik ?Gibt es Unterschiede in der Bauchmuskelfunktion bei S?nger*innen mit und ohne Stimmst?rungen? – Eine experimentelle Studie“ den ersten Preis gewinnen. Mit dem ersten Platz gewann die Absolventin des Studiengangs Ergotherapie, Logop?die, Physiotherapie (B. Sc.) ein Preisgeld in H?he von 1.000 Euro. Im Rahmen ihrer Bachelorarbeit untersuchte Nora Cryns mithilfe eines Ultraschallger?tes und eines klinischen Tests die Aktivit?t der Bauchmuskulatur bei S?ngerinnen. Dabei fand sie u. a. heraus, dass es einen Unterschied in der Rekrutierung der transversalen Bauchmuskulatur – ein gro?er Muskel, der die Wirbels?ulenkontrolle sowie die Atmung unterstützt – zwischen S?ngerinnen mit und ohne funktionelle Stimmst?rungen gibt. In der Kategorie ?Bachelorarbeiten – Literatur/Konzept“ gewannen Jaika Harms und Veronika Markus, Absolventinnen des Studiengangs Ergotherapie Physiotherapie, dual (B. Sc.), mit ihrer Bachelorarbeit ebenfalls den ersten Preis. Mithilfe ihrer Abschlussarbeit ?Evidenzbasierte Assessments für die Rotatorenmanschette und das subakromiale Nebengelenk in der muskuloskelettalen Physiotherapie – eine Literaturübersicht“ geben sie eine ?bersicht für die therapeutische Bewertung für den Bereich der Schulter.

Auch in der Kategorie ?Masterarbeiten“ erfolgreich

In der Kategorie ?Masterarbeiten“ gingen beide Preise an Absolventen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Fabian Moll, Absolvent des Masters Muskuloskelettale Therapie (Manuelle Therapie- OMT) gewann mit seiner Masterarbeit (Titel: ?Does pre-manipulative testing of the cervical spine have an influence on the blood flow parameters of the common carotid and middle cerebral artery in healthy subjects? An observational study.“) den ersten Preis. Im Rahmen der durchgeführten Studie wurde der Einfluss von Testungen der Halswirbels?ule auf Blutflussparameter der Halsarterie bei gesunden Probandinnen und Probanden untersucht. Holger Nienaber, ebenfalls Absolvent des Masters Muskuloskelettale Therapie, konnte auch die Jury überzeugen und belegte den zweiten Platz. Er untersuchten den Einfluss der aktiven Kopfrotation auf Kau- und Nackenmuskeln w?hrend der Flaschenfütterung bei S?uglingen mit und ohne Tortikollis – umgangssprachlich als Schiefhals bekannt.

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bietet vier Bachelor- und vier Masterstudieng?nge an, in denen Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten ihre Abschlüsse erwerben k?nnen. Weitere Studieng?nge sind: Physiotherapie berufsbegleitend (B. Sc.), Internationale Physiotherapie (B.Sc.), Management in der Gesundheitsversorgung (M.A.) und Gesundheitsmanagement / Health Management (MBA)

Weitere Informationen

Annika Griefahn
Wissenschaftliche Mitarbeiterin und technische Laborleitung PhysioLabs
Telefon: 0541 969-2998
E-Mail: a.griefahn@hs-osnabrueck.de

Fragen, die sich in der Jugendhilfe st?ndig stellen und oft zu Unsicherheit führen, wie Prof. Dr. Christof Radewagen von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aus praktischer Erfahrung wei?. ?Bei dem Thema Kindeswohlgef?hrdung und Datenschutz gibt es immer wieder Berührungs?ngste und einen sich daraus ableitenden gro?en Aufkl?rungsbedarf. Mit dem Leitfaden ?Vertrauensschutz im Kinderschutz“, m?chte ich die Handlungssicherheit der Fachkr?fte in diesem Bereich erh?hen. Zu keinem Zeitpunkt darf es in Folge datenschutzrechtlicher Bedenken durch ein Nichterheben oder Nichtübermitteln von Daten zu einer Kindeswohlgef?hrdung kommen,“ betont Radewagen.

Vertrauen aufzubauen, zu schützen und sensibel mit den Daten umzugehen, bilde die Grundlage für eine gelingende Zusammenarbeit zwischen Fachkraft, Kind und Familie. Eine vertrauensvolle Beziehung zwischen den Fachkr?ften und den Betroffenen ist essentiell für einen gelingenden Kinderschutz. Wenn Erziehungsberechtigte, Kinder und Jugendliche den Helferinnen und Helfern vertrauen, sprechen sie auch unangenehme Themen an und offenbaren dabei auch zum Teil unbekannte Gefahrensituationen. ?Es sollte deshalb immer das Ziel sein, die Vertrauensbeziehung zu st?rken und die Zustimmung der Beteiligten zur Erhebung und Weitergabe von Daten zu erhalten. Ausnahmen von dieser Vorgehensweise sind jedoch immer dann angezeigt, wenn sich durch die Einbeziehung der Betroffenen die Gef?hrdung für das Kind oder den Jugendlichen erh?hen würde,“ so der Professor. . Um die Einwilligung der Betroffenen zur Datenverarbeitung zu erhalten, helfe es sehr, die Gründe für eine ?bermittlung zu erkl?ren und Transparenz herzustellen. Letztlich müsse jedoch das Wohl des Kindes immer Vorrang haben vor der Zustimmung der Eltern.

Als ?Ammenm?rchen“ bezeichnet Radewagen die Annahme, der Datenschutz setze dem Kinderschutz unüberwindbare Grenzen. Wer die einschl?gigen Rechtsgrundlagen kenne und verstanden habe, der k?nne in jeder Situation sicher und zum Wohle des Kindes handeln. Hier setzt der Leitfaden an und kl?rt wesentliche datenschutzrechtliche Fragen aus der Praxis und bietet entsprechende Antworten an. Dabei wird unterschieden zwischen F?llen, in denen das Jugendamt Hinweise zu einer Kindeswohlgef?hrdung erh?lt, F?llen, in denen freie Tr?ger als Leistungserbringer im Rahmen einer Hilfe zur Erziehung t?tig sind, sowie F?llen im Schnittstellenbereich von Jugendamt und anderen Stellen und Personen, etwa ?rzten, Lehrern, Schulen, Beratungsstellen, Kinderg?rten oder Jugendzentren.

Der Leitfaden ?Vertrauensschutz im Kinderschutz“ ist praxistauglich konzipiert und erm?glicht das gezielte Nachschlagen.

Ein Download der Datenschutzbroschüre, die im Kontext des Gesamtkonzepts ?Kinderschutz in Niedersachsen“, des nieders?chsischen Sozialministeriums und des Nieders?chsischen Landesamtes für Soziales, Jugend und Familie umgesetzt wird, ist über die Website des Ministeriums m?glich.

Das Ministerium h?lt auch eine begrenze Zahl gedruckter Ausgaben bereit, die kostenfrei bestellt werden k?nnen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de

Austausch- und Informationsplattformen als L?sungsideen

Rund 30 Studierende widmeten sich im Rahmen ihres Moduls ?Handlungsfelder II“ der Ressourcenknappheit und setzten sich in einer Gedankenwerkstatt mit dem Thema auseinander. ?Für uns war schnell eindeutig, dass wir uns mit dem Thema der knappen Ressourcen besch?ftigen wollen. Nicht nur, weil es ein aktuelles und interessantes Thema ist, sondern ein enorm wichtiges, welches jeden von uns betrifft“, erkl?rt die Masterstudentin Kimberly Vindas Rojas. Die Studierenden entschieden sich dem Thema mit zwei Fokusgruppen zu widmen: Ressourcenknappheit in der Wirtschaft und Wasserknappheit. W?hrend sich die erste Gruppe vorrangig mit dem Lieferkettengesetz und dem Begriff Corporate Social Responsibility (CSR) auseinandersetzte, besch?ftigte die zweite Gruppe sich mit der Knappheit von Wasser auf allen Ebenen. Plattformen sollen ein L?sungsansatz für das Problem bieten:
Eine selbstentwickelte Plattform Namens ?Resconomy“ soll Klein- und Mittelunternehmen bei bewussteren und ressourcenschonendere Entscheidungen unterstützen, indem sie Informationen bereitstellt. Die zweite Gruppe kreierte eine Austauschplattform für Menschen des globalen Nordens und des globalen Südens. Hier soll den Nutzenden der Plattform ein Raum für Austausch geboten werden, um Einblicke in die verschiedenen Lebensrealit?ten zu erm?glichen.

Mit den Herausforderungen der Zeit auseinandersetzten

?Non-Profit Manager*innen von heute sind Generalist*innen, die sich initiativ und eigenverantwortlich mit den Herausforderungen unserer Zeit auseinandersetzen und im besten Falle geeignete L?sungen dafür finden und diese auch richtig kommunizieren k?nnen“, so hei?t es im Vorwort der Publikation und bildet für Professorin Dr. Gesa Birnkraut die Grundlage für ihre Modulidee. ?Wir wollten, dass sich die Studierenden in einer Denkwerkstatt ihre eigenen L?sungen in Bezug auf Forschung, Social Entrepreneurship und Kommunikation erarbeiten“, erkl?rt die Professorin für Strategisches Management in Nonprofit-Organisationen. ?Wir sind ganz begeistert, was für kreative L?sungen bei der Erarbeitung des Themas entstanden sind, dass wir uns gleich dazu entschieden, die L?sungsans?tze in einer Publikation festzuhalten“, erkl?rt Lehrbeauftragte Marlene Eimterb?umer, die gemeinsam mit Birnkraut das Modul im Team-Teaching unterrichtete.
Den kreativen L?sungsprozess und die Kommunikationskonzepte stehen allen Interessierten in der Publikation ?Denkwerkstatt ?Ressourcenknappheit“ – Handlungs- und Aktionsfelder II“ auf dem Online Publikationsserver ?Opus“ zur Verfügung.

Weitere Informationen
Marlene Eimterb?umer
Lehrbeauftragte für das Modul Handlungs- und Aktionsfelder II
Telefon: 0541 969-3239
E-Mail: marlene.eimterbaeumer@hs-osnabrueck.de

?Diese gro?artige Reise hat mir verdeutlicht, dass wir nicht nur an uns und an unseren gr??tm?glichen Profit denken dürfen. Es ist wichtig, dass wir auch die kleineren V?lker und ihre L?nder entlang der Seidenstra?e respektieren, integrieren und teilhaben lassen. Sie sind wichtige Partner dieses interkulturellen Projekts und nur mit ihnen gemeinsam k?nnen wir alle von den Vorzügen dieser traditionsreichen Verbindung profitieren“, betonte Philipp R?ttges, bis 2020 Student im Fach Internationale Betriebswirtschaft und Management.

Drei Gruppen treffen sich im kasachischen Almaty
Der Film ist das Ergebnis eines im Jahr 2019 begonnenen studentischen Projektes der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Die Reise fand in Kooperation mit der Universit?t Hefei in China sowie der Deutsch-Kasachischen Universit?t (DKU) in Almaty, Kasachstan statt. Die Studierenden orientierten sich an der Route der Zugverbindung zwischen Hefei und Hamburg. Eine Gruppe reiste von Osnabrück ostw?rts über das polnische Malaszewicze, Moskau, Samara und Nur-Sultan nach Almaty. Ein zweites Team startete zeitgleich in Shanghai und fuhr in Richtung Westen über Hefei, Xi'an, Lanzhou, Urumqi, Khorghos und Taldyqorgan ebenfalls nach Almaty. In Almaty fand am Ende der Reise ein Seidenstra?ensymposium an der Deutsch-Kasachischen Universit?t statt, welches ein drittes Team organisiert hatte.

Prof. Dr. Michael Schüller, einer der Organisatoren des Projektes, freute sich über den ?differenzierten und interkulturellen Blick der Studierenden“ auf die neue Seidenstra?e. Dem schloss sich Jost von Papen, ebenfalls Projektorganisator, an. ?Diese Reise war eine unvergessliche Erfahrung, die Seidenstra?e ist nicht nur ein wirtschaftliches Projekt mit Vor- und Nachteilen, sie verbindet auch sehr verschiedene Kulturen miteinander.“

Viel Lob für das international-kooperative Projekt
Der Generalkonsul der Volksrepublik China DU Xiaohui, verdeutlichte in seinem Gru?wort, wie wichtig international-kooperative Projekte insbesondere für Studierende seien. Die seit 1984 bestehende Kooperation zwischen der Provinz Anhui und dem Land Niedersachsen, unter anderem auf dem Gebiet der anwendungsorientierten Wissenschaft, zeige dies. Die Seidenstra?e der Gesundheit, die als eine Art Rettungsgasse die notwendigen Materialtransporte auch in Pandemiezeiten aufrechterhalte, sei zudem ein Projekt von besonderer Aktualit?t.

Prof. Dr. CAI Jingmin, Parteisekret?r der Anhui Universit?t, betonte die gute Zusammenarbeit mit der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, insbesondere auf dem Gebiet der Logistik. CAI und Dr. Barbara Janusz-Pawletta, Prorektorin für internationale Kooperationen der Deutsch-Kasachischen Universit?t, dankten der Fachgruppe Logistik für die Durchführung und regten eine Intensivierung der Kooperation an.

Der Film ?Eine studentische Reise entlang der neuen Seidenstra?e“, kann bei den Projektverantwortlichen angefragt werden. Weitere Vorführungen sind in Planung.

Weitere Informationen zum Projekt und zum Film:

Prof. Dr. Michael Schüller
M.Schueller@hs-osnabrueck.de

Jost von Papen
J.von-Papen@hs-osnabrueck.de

Olga Tautfest
Olga.Tautfest@hs-osnabrueck.de

Studiengang legt Fokus auf Steuerrecht im Mittelstand

Die Weiterbildung richtet sich an steuerlich interessierte Studierende, die eine Position in einer Steuerabteilung oder im Rechnungswesen anstreben. ?Wir wollen mit unserem Studiengang die Studierenden zu einer selbstst?ndig kritisch denkenden Beraterpers?nlichkeit weiterbilden“, erkl?rt Studiengangbeauftragter Professor Dr. Oliver Tillmann, Professor für Steuerrecht und Wirtschaftsprivatrecht. Die Studierenden sollen nicht nur steuerrechtliche Inhalte kennen und praxisnah anwenden, sondern diese auch unter ethischen Gesichtspunkten kritisch einordnen k?nnen. Der Fokus im Master wird auf das Steuerrecht im Mittelstand gelegt. ?Osnabrück ist ein starker Steuer-Standort, den wir mit unserem 新老虎机平台,最新老虎机 noch attraktiver gestalten wollen.“, betont Tillmann. Mit dem Master schlie?t die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück eine Weiterbildungslücke in der Region, denn durch die Einstellung des Taxmaster der Universit?t Osnabrück im Wintersemester 2019/ 2020 gibt es kein vergleichbares Angebot in der Region mehr.

Regionaler Verein f?rdert Osnabrücker Fachkr?ftenachwuchs

Um dem Berufsnachwuchs in der Region Entwicklungs- und Bleibeanreize zu bieten, schlossen sich die 新老虎机平台,最新老虎机 und Universit?t Osnabrück mit Steuerberaterpraxen der Region und unter Mitwirkung der IHK zum ?Verein der Freunde des Steuerrechts“ zusammen. ?Unsere Bachelorabsolvierenden sind stark nachgefragt, das wird im Master nicht anders sein. Daher wollen wir Wissenschaft, Forschung, Bildung und Ausbildung in der Region f?rdern und unsere gut ausgebildeten Studierenden halten“, erkl?rt Prof. Dr. Norbert Tonner, Professor für Steuerrecht an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Kurator des Vereins.

Informationsveranstaltung zum Studiengang

Bewerbungsschluss für den neuen Weiterbildungsmaster ?Taxation“ ist Mitte Juli. Für Studieninteressierte bietet der Studiengang noch Anfang Juli eine Informationsveranstaltung an. Am 5. Juli 2021, 18 Uhr sollen alle offenen Fragen zu Studieninhalten, Bewerbungsverfahren oder Studienbedingungen gekl?rt werden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Oliver Tillmann
Studiengangbeauftragter und Professor
Telefon: 0541 969-2077
E-Mail: o.tillmann@hs-osnabrueck.de

?Die Praxiseinrichtungen im Gesundheitswesen haben erkannt, dass die sich ver?ndernden Versorgungsanforderungen in den Kliniken und Langzeitpflegeeinrichtungen mit gut konzipierten Stellenprofilen beantwortet werden k?nnen. Man sieht, welche Institutionen mit dem gezielten Einsatz von akademisch ausgebildeten Pflegenden ?die Nase vorn haben‘ und bewusst auf innovative Entwicklungen in den Einrichtungen setzen. Die durch das Studium erworbenen Kompetenzen werden von den Tr?gern im Gesundheitswesen abgerufen – Stellenprofile in der direkten Patientenversorgung geschaffen. Sch?n ist zu sehen, dass unsere Absolvent*innen kreativ sein dürfen und Handlungsspielraum haben, um in den Einrichtungen zu gestalten. Gut ist auch, dass Pflegedirektionen und Gesch?ftsführungen wahrnehmen, dass die Durchl?ssigkeit des Bachelor– Mastersystems ein Instrument der Personalentwicklung ist, um Mitarbeiter*innen dauerhaft zu halten!“, fasste Prof. Dr. Benjamin Kühme als Studiengangbeauftragter zusammen.

Die erfolgreiche Veranstaltung ?Pflege Dual & Dann …?“ wird auch in den kommenden Jahren wiederholt werden, um Studierenden den Einblick in ?Best Practice“-Beispiele der Absolvent*innen zu geben.

Weitere Informationen:

Nadine Guerre
Koordinatorin des Studiengangs Pflege B.Sc. (dual)
Telefon: 0541 969-3000
E-Mail: n.guerre@hs-osnabrueck.de

Der Konsentierungsprozess wurde gerahmt von Video-Gru?botschaften des Pr?sidenten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, Professor Dr. Andreas Bertram, des Pr?sidenten des Deutschen Pflegerates, Dr. Franz Wagner, des Vize-Pr?sidenten der Bundeszahn?rztekammer, Professor Dr. Dietmar ?sterreich, sowie des wissenschaftlichen Leiters des DNQP, Professor Dr. Andreas Büscher. Am Nachmittag folgten Stellungnahmen von Staatssekret?r Andreas Westerfellhaus, dem Pflegebevollm?chtigten der Bundesregierung, sowie von Patricia Drube, der Pr?sidentin der Pflegeberufekammer Schleswig-Holstein und Mitglied des Vorstands der Bundespflegekammer.
Der Expertenarbeitsgruppe, die beinahe zwei Jahre an diesem Expertenstandard gearbeitet hatte, wurde viel Lob ausgesprochen für diesen neuen Expertenstandard. Aber es gab auch noch einige Hausaufgaben zu Aspekten, die m?glicherweise noch vertiefter zu berücksichtigen sind. Damit wird sich die Expertenarbeitsgruppe in den n?chsten Wochen besch?ftigen, bevor der Expertenstandard dann im Herbst als Sonderdruck erscheinen wird.

Im Herbst startet ein Projekt zur modellhaften Implementierung des Expertenstandards, mit dem Erfahrungen zu seiner Umsetzung in unterschiedlichsten Settings der Pflege gesammelt und seine Praxistauglichkeit unter Beweis gestellt werden soll.

Weitere Informationen:

Deutschen Netzwerks für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP)
Caprivistr. 30 A, 49076 Osnabrück
Telefon: 0541 969-2004
E-Mail: dnqp@hs-osnabrueck.de

Die Flüchtlingskrise 2015 l?ste bei vielen Menschen Unsicherheit aus. ?Es gibt viele verschiedene Strategien für den Umgang mit Unsicherheiten in der Flüchtlingsthematik, die zu Unverst?ndnis auf der Gegenseite führen“, erkl?rt die Arbeits- und Organisationspsychologin Kumbruck. W?hrend die einen sich freiwillig für Flüchtlinge engagieren, formiert sich auf der anderen Seite Widerstand. Doch warum entstehen diese beiden Gruppen und was unterscheidet diese voneinander? Gemeinsam mit dem Sozialwissenschaftlichen Institut der Evangelischen Kirche in Deutschland (SI EKD) rief Kumbruck im April 2018 das Forschungsprojekt ?Zivilgesellschaftliches Engagement: Was bewegt Menschen in Deutschland, sich im Rahmen der Flüchtlingsthematik zu engagieren?“ ins Leben und verglich erstmals diese beiden Gruppen von Engagierten miteinander. Um Werte, Motive und Sinnkonstruktionen von diesen Personengruppen zu erforschen, führte sie mit den wissenschaftlichen Mitarbeitern Maik Dulle und Marvin Vogt (heute Universit?t Bremen bzw. University of Sussex) vier Gruppen- und 22 Einzelinterviews durch.

Online-Tagung zu den qualitativen Forschungsergebnissen

Die Ergebnisse werden heute auf der Online-Tagung ?Flüchtlingsaufnahme kontrovers“ des SI EKD und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück vorgestellt. Im Dialog mit Vertreterinnen und Vertretern der Engagierten sowie von Kirche, Politik und Wissenschaft werden Herausforderungen und Implikationen des Engagements für die Gesellschaft diskutiert. Teilnehmende der Podiumsdiskussion werden unter anderem Luise Amtsberg (Mdb, Bündnis 90/Die Grünen) und Prof. Dr. Julia Becker von der Universit?t Osnabrück sein. Die durchgeführten Interviews dienten als Grundlage für eine deutschlandweite quantitative Erhebung (Befragung) des SI EKD. Die Ergebnisse wurden in dem zweiteiligen Band ?Flüchtlingsaufnahme kontrovers“ festgehalten und die qualitative Studie bereits 2020 ver?ffentlicht. Die Ver?ffentlichung des quantitativen Teils erfolgt in diesem Jahr. Das qualitative Forschungsprojekt fand unter der Leitung von Professorin Kumbruck statt und wurde in Kooperation mit dem SI EKD unter der Gesamtleitung von Petra-Angela Ahrens durchgeführt und von diesem finanziert.

Aufgrund der anhaltenden Corona-Beschr?nkungen findet die Tagung online über Zoom statt. Bei Interesse an einer Teilnahme wird um eine formlose Anmeldung per E-Mail unter Angabe des Namens sowie E-Mail-Adresse gebeten: anmeldung@si-ekd.de.

Weitere Informationen
Prof. Dr. Christel Kumbruck
Professorin für Wirtschaftspsychologie
Telefon: 0541 969-3821
E-Mail: c.kumbruck@hs-osnabrueck.de

Nutzungsfinanzierung, PKW-Maut und Privatisierung der Autobahnen

Seit Anfang des Jahres ist die Autobahn GmbH für das Autobahnnetz in Deutschland zust?ndig. In diesem Zusammenhang setzte sich B?ger mit der Privatisierung der Autobahnen auseinander und stellte in seinen Ausführungen fest, ?dass es in Deutschland keinen einzigen Kilometer privater Autobahnen gibt“. ?ffentlich-Private Partnerschaften (?PP) seien reine vertragliche Gestaltungen für den Bau und Betrieb von Teilstrecken, der Bund ist jedoch Eigentümer, dem alle Rechte obliegen. Doch vor allem die Themen Nutzerfinanzierung und Internalisierung externer Kosten, im Wesentlichen die Einrechnung der Kosten für Umweltsch?den durch Abgas-Emissionen, standen im Fokus der Diskussion. Der Finanzbereichsleiter konnte noch keine Prognosen zur zukünftigen Entwicklung machen, sah die Diskussion zur Finanzierung jedoch als noch lange nicht beendet an. Auch das Urteil des Europ?ischen Gerichtshofes (EuGH) zur PKW-Maut und die Auswirkung der zunehmenden Zahl klimaneutraler Fahrzeuge auf die Mauteinnahmen waren Gegenstand der Debatte. Auch hier müssen die aktuellen und zukünftigen Entwicklungen noch ausgewertet werden. Besonders interessant war das Ergebnis einer durchgeführten Umfrage nach der Meinung der Teilnehmenden zur zukünftigen Finanzierung der Verkehrsinfrastruktur. Die Umfragen – jeweils zu Beginn und zum Ende der Veranstaltung durchgeführt – zeigten eine klare Entwicklung in Richtung st?rkere streckenbezogene Bemautung, auch für private PKWs.

In seinem Fazit begrü?te Holger Henning, stellvertretender Vorsitzender der BVL-Regionalgruppe Münster-Osnabrück, die geführte Debatte um die Zukunft der Finanzierung der Verkehrswege und den ersten Eindruck über die Arbeit der neuen Bundesautobahngesellschaft. Klar stellte er dabei: ?Der heutige `Osnabrücker Verkehrspolitische Diskurs? hat sich – wie bereits die vorangegangenen – als weit über Osnabrück hinausgehender wichtiger Dialog erwiesen“.

Weitere Informationen:
Fachgruppe Logistik
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
E-Mail: ovd.fg-logistik@hs-osnabrueck.de
 

Neben den Themen eines sicheren und klimaneutralen Verkehrs spielt auch die Bereitstellung einer funktionierenden Verkehrsinfrastruktur in der Verkehrspolitik eine wichtige Rolle. Seit Anfang des Jahres hat Die Autobahn GmbH des Bundes diese Aufgaben, der Planung, Bau, Betrieb, Erhalt, Finanzierung und verm?gensm??ige Verwaltung der Autobahnen übernommen. Mit der 2003 eingeführten LKW-Maut – also Erhebung eines Nutzerentgeltes, auch ?user pays“ genannt – liegt seitdem in Deutschland, nicht mehr nur eine reine Finanzierung der Verkehrsinfrastruktur durch Steuern vor, sondern eine Mischfinanzierung. Wie die Mautsystematik zukünftig gestaltet werden kann und vor welchen Interessenskonflikten die Gesellschaft steht, wird B?ger am kommenden Donnerstag in seinem Vortrag zum Thema ?User pays“ erl?utern und diskutieren. Das Fazit zum Diskurs wird Holger Henning, stellvertretender Sprecher der Bundesvereinigung Logistik (BVL) Regionalgruppe Münster/Osnabrück, ziehen.

Zur Ringvorlesung ?Osnabrücker Verkehrspolitische Diskurse“

Seit Januar 2021 bietet die Fachgruppe Logistik der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück eine Ringvorlesung zu verkehrspolitischen Themen an. Gemeinsam mit Referierenden aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik soll ein Diskurs zur Verkehrspolitik, vor allem in Bezug auf die Stadt Osnabrück, mehreren virtuellen 新老虎机平台,最新老虎机 geführt werden. Das Gespr?ch wird durch Bundesverkehrsminister a. D. und Professor für Verkehrslogistik, Kurt Bodewig moderiert und soll als interaktive Diskussion geführt werden.Interessierte k?nnen sich unter ovd.fg-logistik@hs-osnabrueck.de für die 新老虎机平台,最新老虎机 anmelden.

Weitere Informationen:
Fachgruppe Logistik
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
E-Mail: ovd.fg-logistik@hs-osnabrueck.de

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gründete 2008 den bundesweit ersten Studiengang für Hebammen. Zus?tzlich zum bestehenden ausbildungserg?nzenden Bachelor ?Midwifery“, darf die 新老虎机平台,最新老虎机 ab dem Wintersemester 2021/22 35 Pl?tze im dualen Bachelorprogramm ?Hebammenwissenschaft“ anbieten. ?Durch unser Studiengangskonzept, welches sich am neuesten Stand von Wissenschaft und Forschung orientiert, wollen wir erreichen, dass die Studierenden die klassische Hebammenarbeit von Anfang an auf wissenschaftlicher Basis erlernen“, erkl?rt Claudia Hellmers, Professorin für Hebammenwissenschaft und Studiengangbeauftragte und betont, dass auch der Theorie-Praxis-Theorie Transfer fokussiert werden soll. ?Die Studierenden werden w?hrend der Praxisphasen in klinischen Einsatzorten sowie hebammengeleiteten Einrichtungen bei freiberuflichen Hebammen auf ihren sp?teren Beruf vorbereitet“, erl?utert Studiengangkoordinatorin Verena Gro?. Das Besondere im Jahr 2022 wird die Fertigstellung des ?Skills Lab“ sein, in dem die Studierenden berufsspezifische Handlungssituationen trainieren k?nnen. ?Im Skills Lab k?nnen wir klassische Alltagssituationen ebenso wie Notfallsituationen mit den Studierenden simulieren und somit weitere ?bungen für die verschiedenen klinischen sowie au?erklinischen Handlungsfelder der Hebamme erm?glichen“, beschreibt die Hebammenwissenschaftlerin Hellmers.

?Ein Traumberuf im Wandel“

Der Beruf der Hebamme geh?rt vermutlich zu einem der ?ltesten Berufe auf der Welt und ist für Hellmers, ?ein absoluter Traumberuf“. Die Anforderungen an den traditionsreichen Beruf haben sich dennoch in den letzten Jahrzehnten ver?ndert. ?Heutzutage gibt es andere Familienkonstellationen und andere Lebenssituationen, die eine noch speziellere Betreuung erfordern. Um mit unseren Anforderungen zu wachsen und unsere Arbeitsbedingungen zu ?ndern, muss sich eben auch die Ausbildungsart ?ndern“, erkl?rt Midwifery-Studentin Elisabeth Rothe, die eine verpflichtende Akademisierung ihres Berufes als sehr wichtig betrachtet. Durch die Ausbildungs?nderung erhofft sich die Professorin Hellmers, dass das Studium den Hebammen die verdiente Anerkennung bringt: ?Als Expertinnen und Experten für Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett“.

Weitere Informationen
Dr. Verena Gro?
Studiengangkoordinatorin Hebammenwissenschaft
Telefon: 0541 969-2120
E-Mail: v.gross@hs-osnabrueck.de

?Man kann sich heute gar nicht mehr vorstellen, dass 1980 die Idee eines Pflegestudiums sowohl von Seiten der Gesundheitspolitik, der ?rzteschaft als auch von Pflegeverb?nden und Pflegenden selbst kritisch betrachtet und zurückgewiesen wurde“, erinnert sich Professorin Elke Hotze, Sprecherin der Fachgruppe Pflege- und Hebammenwissenschaft, an die Geschichte des Pflegestudiums. Dennoch errichtete die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück im April 1981 den Weiterbildungsstudiengang und ging einen entscheidenden Schritt in Richtung der Akademisierung eines zentralen Gesundheitsberufes in Deutschland. Im Laufe der Zeit kamen weitere pflegespezifische Studieng?nge dazu und bereits 1987 gelang es der 新老虎机平台,最新老虎机 mit der Berufung von Professorin Dr. Ruth Schr?ck die erste pflegespezifische Professur an einer deutschen 新老虎机平台,最新老虎机 zu besetzen.

?Das Interesse an den Studienpl?tzen ist bis heute ungebrochen hoch“, betont die Fachgruppensprecherin. ?Das liegt unter anderem sicherlich an den vielf?ltigen Initiativen der Lehrenden so zum Beispiel im Deutschen Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP) sowie in diversen interdisziplin?ren Forschungsprojekten“, erg?nzt Hotze. Neben den berufsbegleitenden Bachelorstudieng?ngen Pflegemanagement und Pflegewissenschaft sowie dem dualen Bachelorprogramm an den Standorten Osnabrück und Lingen runden die Masterprogramme Management in der Gesundheitsversorgung und HELPP - Versorgungsforschung und -gestaltung die umfassende wissenschaftliche Qualifizierung ab. Mit der Entscheidung, Pflegewissenschaft als Disziplin an einer 新老虎机平台,最新老虎机 zu etablieren, legte die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück nicht nur den Grundstein für eine 40-j?hrige Entwicklung der Pflege in Osnabrück, sondern gab u. a. auch den Ansto? für die Akademisierung weiterer Berufe wie Hebammen, Logop?die sowie Ergo- und Physiotherapie.

Weitere Informationen

Prof. Dr. Elke Hotze
Professorin für Sozialwissenschaften und Pflegewissenschaften
Sprecherin der Fachgruppe Pflege- und Hebammenwissenschaft
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

Europ?isches Verkehrsnetz das Rückgrat für den gemeinsamen Markt

Trautmann ging in ihrem Beitrag auf die Ziele des Green Deals und deren Auswirkungen auf die Region ein. Das europ?ische Verkehrsnetz sei das Rückgrat für den gemeinsamen Markt. Nur mit einer gut funktionierenden Infrastruktur k?nne ein echtes Zusammenwachsen der europ?ischen Gesellschaften stattfinden. Aber der Verkehrssektor verursache heute auch 25 Prozent der Emissionen, die dem Klima schaden. Das müsse sich ?ndern. Deshalb würden neue Regeln eingeführt, wofür die EU sehr viel Geld bereitstelle. Die wichtigsten Quellen seien die Connecting Europe Facility, die Strukturfonds und der Wiederaufbaufonds.

Nach Trautmanns Auffassung würde die Dekarbonisierung im st?dtischen Verkehr als erstes wirksam umsetzbar sein, da sie gro?e Gewinne für die Lebensqualit?t in den St?dten zur Folge h?tte. Der Green Deal würde den Stra?enverkehr insgesamt umweltfreundlicher machen und mehr Verkehr auf die Schiene bringen. Beim Luftverkehr und beim Seeverkehr wird es schwieriger sein. Jedoch h?tte Airbus angekündigt, bis 2035 ein emissionsfreies Flugzeugmodell auf Basis eines Wasserstoff-Antriebs produzieren zu k?nnen. Auch im Seeverkehr stünden schon Alternativen bereit.

2050 sei ein ambitionierter Zielhorizont. Aber mit einer gezielten F?rderung der Verlagerung von Verkehr und mit dem Einsatz neuer Technologien k?nne viel erreicht werden. Als Beispiel nannte sie auch für die Region Osnabrück die Eisenbahnverbindung Niederlande - Hannover. So begrü?te sie die Pl?ne der Bahn zum Engpass Minden: ?Das Projekt bringt auch Zeitgewinne auf der Achse zwischen Berlin und Amsterdam. Davon wird die Region Osnabrück direkt profitieren.“

Die Bedeutung der Ost-West-Achse n?hme zu. Schon heute sei ein starker Zuwachs des Schienenverkehrs auf der ?neuen Seidenstra?e“ sichtbar. Ein gro?er Teil davon erreiche Europa über ihren Korridor – über Belarus und Polen. Mit dem Rail Baltica Projekt werden die baltischen Staaten ab 2026 mit dem europ?ischen Schienennetz verbunden sein. Damit entstünden ganz neue M?glichkeiten für Exporte und Importe. Dies s?he man bereits heute im Handel mit Polen, der sehr dynamisch ist. Von der wirtschaftlichen Entwicklung in Osteuropa profitiere auch Westeuropa. Die wachsende Kooperation zeige sich auch beispielhaft darin, dass die Hamburger Hafen und Logistik AG in ein Terminal im Hafen von Tallinn investiert habe und sehr gute Resultate erziele.
 

Green Deal als gro?e Chance für die innovative Weiterentwicklung der EU

KV-Terminals (KV = Kombinierter Verkehr) seien sehr wichtig für die Verlagerung auf die Schiene.Das gesamte Netz brauche solche Terminals, damit Güter problemlos umgeschlagen werden k?nnen. Heute sei das nicht überall m?glich. Multimodalit?t k?nne es nur geben, wenn die H?fen und die urbanen Knoten dafür ausgestattet seien. Aber auch die europ?ischen Schienengüterverkehrskorridore müssten noch besser funktionieren als bisher, damit der Transport von Gütern auf der Schiene in ganz Europa noch einfacher werde.

Zum Abschluss des moderierten Gespr?chs stellte Trautmann den Green Deal als gro?e Chance für die innovative Weiterentwicklung der EU heraus, um die Modernisierung der Wirtschaft auch mit Mitteln der Digitalisierung und der Entwicklung neuer Antriebstechnologien und Antriebsstoffe, etwa auch Wasserstoff, zu erreichen. Ziel der Transformation hin zu emissionsfreien Verkehren ist die Reduktion der Schadstoffe um 90 Prozent bis 2050.

Die anschlie?ende Diskussion unter gro?er Beteiligung von Logistikdienstleistern, Politik und Wissenschaft widmete sich Fragen wie der Realisierbarkeit der Ziele, etwa der Verlagerung von der Stra?e auf die Bahn und deren Verdoppelung des Frachtverkehrs bis 2050. Auch die bezahlbare Einführung der Wasserstoff-Technologie im Frachtverkehr, die anstehende TEN-T-Revision und die europ?ischen Standards waren Gegenstand der Diskussion.

Das Fazit der Veranstaltung zog Eckhard Lammers, der stellvertretende Hauptgesch?ftsführer der IHK Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim. Er wies auf die Chancen dieser Ziele hin, thematisierte aber gleichzeitig die Transformationsgeschwindigkeit. Wirtschaftswachstum und Verkehrsinanspruchnahme müssten entkoppelt werden, aber die Vereinbarkeit wirtschaftlicher T?tigkeit und klimapolitischer Ver?nderungen dürften nicht zu ?berforderung führen.

Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor dankte den Referierenden und allen Beteiligten für die wichtigen Impulse und die intensive Diskussion. Sie wies zudem auf die n?chste Veranstaltung am 29. April 2021 zum Thema ?User pays - Finanzperspektiven der Bundesautobahngesellschaft“ mit Prof. Torsten B?ger von der Autobahngesellschaft hin.


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Fachgruppe Logistik

E-Mail: fg-logistik@hs-osnabrueck.de
Web: /wir/fakultaeten/wiso/organisation/fachgruppen/logistik/

Zur Person

Prof. Dr. Claudia Hellmers ist seit 2009 Professorin für Hebammenwissenschaft an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Beauftragte für den Bachelorstudiengang Midwifery. Zudem ist sie Beauftragte für die konzeptionelle und curriculare Entwicklung des prim?rqualifizierenden Bachelorstudiengangs Hebammenwissenschaft. Neben der Lehre ist sie in der Gesundheitsforschung, vor allem in der Frauengesundheit und der Familiengesundheit, aktiv. Seit 2002 ist sie in verschiedenen Gremien und Verb?nden aktiv und setzt sich für die konzeptionelle Entwicklung der akademischen Hebammenausbildung und die gesundheitliche Versorgung von Frauen und Familien in der reproduktiven Lebensphase ein.

Weitere Informationen
Prof. Dr. Claudia Hellmers
Telefon: 0541 969-3794
E-Mail: c.hellmers@hs-osnabrueck.de

Bereits im Sommer und Herbst 2020 kamen die 31 Führungskr?fte der 新老虎机平台,最新老虎机n aus Südostasien im Rahmen des IDC-Programms zusammen und setzten sich mit 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklungsfragen auseinander. Anders als in den letzten Jahren musste das Trainingsprogramm aufgrund der Coronapandemie online durchgeführt werden und stellte die Hochschulleitungen vor ganz neue Herausforderungen. Neben den Auswirkungen und den damit verbundenen Ma?nahmen der weltweiten Pandemie setzten sich die Teilnehmenden in den letzten Tagen mit Themen, wie Human Resource Management, Diversity und den Ergebnissen der individuellen Change-Projekte der jeweiligen Heimatinstitutionen auseinander. Programmleiter Prof. Dr. Peter Mayer, Professor für allgemeine und internationale Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftspolitik der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, zeigte sich bei der Abschlussveranstaltung von dem Engagement der Gruppe begeistert: ?Die Realit?t der 新老虎机平台,最新老虎机n in Laos, Kambodscha und Myanmar ist eine andere als die, wie wir sie kennen. Der Austausch jedoch ist ganz offenbar für viele eine spannende Chance, die sie in diesen Zeiten nicht haben“.

Erwerben von F?higkeiten und Kompetenzen - IDC-Teilnehmerin wird bef?rdert

Nicht nur der erfolgreiche Trainingsabschluss wurde gefeiert, sondern auch die Bef?rderung einer IDC-Teilnehmerin. Denn Prof. Dr. Khaing Khaing San aus Myanmar wurde zwischenzeitlich zur Rektorin der Mawlamyine University berufen. Khaing San ist froh ein Mitglied der IDC-Familie sein zu dürfen: ?Vor IDC war ich eine Wissenschaftlerin und Universit?tsdozentin, wie alle anderen. Diskussionen und der Austausch mit meinen Kolleginnen und Kollegen w?hrend des IDC erweiterten mein Wissen über die Hochschulsysteme in Südostasien und in Deutschland. Ich habe auch neue Managementf?higkeiten und -kompetenzen erworben, die wesentlich zu meiner Bef?rderung beigetragen haben, und freue mich sehr, die Entwicklung der Hochschulbildung in meinem Land weiter zu st?rken“.

Zum Programm

Der IDC ist eine gemeinsame Initiative der Hochschulrektorenkonferenz (HRK), des Deutschen Akademischen Austausch-Dienstes (DAAD), der Alexander von Humboldt-Stiftung (AvH), des Centrums für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung (CHE), der Freien Universit?t Berlin und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Das Konzept des International Deans' Course basiert auf dem MBA-Studiengang ?Hochschul- und Wissenschaftsmanagement“ der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der IDC wird seit 2007 j?hrlich angeboten und entwickelte sich seitdem zu einem etablierten Netzwerkforum für Dekane und Dekaninnen aus Asien und Afrika.

Weitere Informationen

Prof. Dr. Peter Mayer
Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de
www.international-deans-course.org

?Mit dem Global Classroom wollten wir einerseits unseren Studierenden die M?glichkeit er?ffnen, ein alternatives Auslandssemester zu absolvieren, um eine Verl?ngerung des Studiums zu vermeiden. Andererseits war es uns wichtig, Studierenden unserer internationalen Partner ein attraktives Online-Angebot zu unterbreiten“, erkl?rt Prof. Dr. Hendrik Lackner, Studiendekan der Fakult?t WiSo und Professor für ?ffentliches Recht, die Idee hinter der Entwicklung des Projektes. So konnten laut Lackner und seinem Team auch Studierende, die unter normalen Umst?nden nicht an einem Auslandssemester teilnehmen k?nnten, dennoch interkulturelle Erfahrungen sammeln. ?Natürlich kann der Global Classroom die Erfahrung eines Semesters an einer Partnerhochschule in Europa oder ?bersee nicht ersetzen, jedoch war es uns dennoch m?glich durch Workshops und Gruppenarbeiten der internationalen Teams einige interkulturelle Kompetenzen zu vermitteln“, betont Fides Kammann-Lippelt, Leiterin des International Faculty Office und Mitorganisatorin des Global Classroom, die erfolgreiche Durchführung des Programms.

Für Studierende und Lehrende ein erfolgreicher erster Durchlauf

Es wurden insgesamt acht Kurse mit zehn verschiedenen Dozierenden – einige lehrten im Tandem – im Rahmen des Programms angeboten. ?Durch die gemeinsame Lehre konnten auch wir Lehrende einen Blick über den Tellerrand wagen und lernten unterschiedliche Lehrmethoden unserer internationalen Kolleginnen und Kollegen kennen“, erkl?rt Prof. Dr. Peter Mayer, Professor für Allgemeine und Internationale Volkswirtschaftslehre, der gemeinsam mit seiner Co-Teaching Partnerin Prof. Dr. Romyen Kosaianont aus Thailand den Kurs ?Enterprise and Globalization“ durchführte. Die Kurse wurden über Zoom abgehalten und eine aktive Teilnahme war gewünscht. ?Im Gegenzug zu einem Auslandssemester, in dem man nur die Lernmethode eines weiteren Landes kennenlernt, konnte ich durch den Global Classroom in die Lernmethoden vieler verschiedener L?nder blicken”, hebt die Betriebswirtschaft und Management Studentin Magdalena Flossmann die Vorteile des neuen Programms hervor. Neben dem Kennenlernen verschiedener Methoden betonten die Studierenden, dass sie ihre englischen Sprachkenntnisse deutlich verbessern und ein internationales Netzwerk aufbauen konnten. Aufgrund der positiven Rückmeldungen von Lehrenden als auch Studierenden soll der Global Classroom im kommenden Semester erneut angeboten werden. Mehr Kurse, mehr Lehrende und mehr Pl?tze – das kommende Semester wurde ausgebaut und soll für Studierende der gesamten Fakult?t WiSo er?ffnet werden. Studierende mit einem verpflichtenden Auslandssemester haben noch bis Ende Januar Zeit, sich für das Alternativprogramm einzutragen.

Weitere Informationen

Fides Kammann-Lippelt
Koordination International Faculty Office
Tel: 0541 969- 3816
Mail: f.kammann-lippelt@hs-osnabrueck.de

F?rderung des Abfallverhaltens in St?dten

Seit 2015 arbeiten die Hansest?dte erfolgreich mit den 新老虎机平台,最新老虎机n in Osnabrück und Deventer zusammen. Im Rahmen eines Praxisprojektes entwickelten sechs Studierende des 5. Semesters, des Bachelorstudiengangs ?ffentliche Verwaltung der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gemeinsam mit den niederl?ndischen Studierenden L?sungsans?tze für zwei Projekte zum Thema Nachhaltigkeit. ?Besonders wichtig bei diesen Projekten ist es, dass die Studierenden über den Tellerrand der nationalen Verwaltung hinausschauen und lernen auf internationaler Ebene zusammenzuarbeiten“, erkl?rt Prof. Dr. Andreas Lasar, Professor für Betriebswirtschaftslehre der ?ffentlichen Verwaltung und Betreuer der Projekte. Die Problematik falscher Trennung von Hausmüll und illegaler Müllablagerungen spielt in St?dten eine wichtige Rolle. Daher analysierte die erste Gruppe das Abfallverhalten der Bürgerinnen und Bürger von Osnabrück und Deventer. Dafür führten sie Interviews mit Abfallbeh?rden durch und verglichen Ma?nahmen der beiden St?dte zur Beeinflussung des Abfallverhaltens, wie zum Beispiel Aktionen in Schulen und Kitas zur Ausbildung eines entsprechenden Umweltbewusstseins. ?In beiden St?dten gibt es bereits gute L?sungsans?tze, jedoch ist die ?bertragbarkeit aufgrund unterschiedlicher Entsorgungssysteme nicht immer einfach“, bemerkt Annalena Tiemann, Studentin der ?ffentlichen Verwaltung und betont, ?Letztlich ist es wichtig, das Umweltbewusstsein der Bürgerinnen und Bürger zu sch?rfen.“

Bedeutung und Implementierung der UN-Nachhaltigkeitszielen in den St?dten

Da sowohl Osnabrück als auch Deventer Auszeichnungen für ihre Besch?ftigung mit den UN-Nachhaltigkeitszielen erhielten, befasste sich das zweite Gemeinschaftsprojekt mit der Bedeutung dieser. Denn die Nachhaltigkeitsziele rücken immer weiter in den Fokus der politischen und strategischen Planung von Kommunen. Auch hier führten die Studierenden mit den Verantwortlichen Interviews, um die Herangehensweise in den beiden St?dten zu erforschen. W?hrend in Deventer zun?chst ein Schwerpunkt auf die Einbeziehung der Bürgerinnen und Bürger gelegt wurde, rückte in Osnabrück die Einbindung der Ziele in die strategische Planung in den Vordergrund. Laut der Studierenden wird für eine erfolgreiche Umsetzung der Ziele eine Berücksichtigung beider Aspekte erforderlich sein.

Zum Praxisprojekt im Bachelorstudiengang ?ffentliche Verwaltung

J?hrlich im Rahmen des Moduls ?Praxisprojekt“ setzten sich Studierende des Bachelorstudiengangs ?ffentliche Verwaltung im 5. Semester mit rund 20 verschiedenen Projekten zu aktuellen Fragestellungen von Beh?rden auseinander. Dabei arbeiten sie neben den St?dten Osnabrück und Deventer mit anderen weiteren nieders?chsischen Beh?rden zusammen. Unterstützung w?hrend der Aufgabenbearbeitung erfolgt neben den 新老虎机平台,最新老虎机n durch Expertinnen und Experten aus den Stadtverwaltungen. Aufgrund des Online-Semesters fanden die Projektgruppentreffen ausschlie?lich online statt. Eine Exkursion in die St?dte war ebenfalls nicht m?glich.

Weitere Informationen

Prof. Dr. Andreas Lasar
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Professor Betriebswirtschaftslehre der ?ffentlichen Verwaltung
Tel: 0541 969- 3474
Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Erfolgreicher erster Diskurs zu den Herausforderungen einer Verkehrswende

Mit einleitenden Worten begrü?te Moderator und Interviewpartner Prof. Kurt Bodewig, Lehrender für Verkehrslogistik und ehemaliger Bundesverkehrsminister, die rund 80 G?ste und den Referenten der Auftaktveranstaltung. ?Ich freue mich, Sie so zahlreich begrü?en zu dürfen und schaue heute auch mit positiven Blick in die USA zum neuen Pr?sidenten, der das Pariser Klimaschutzabkommen unterzeichnet hat“, betont Bodewig. Die globale Entwicklung war auch für Hochfeld Anlass auf die Notwendigkeit politischer Entscheidungen, hinzuweisen und stellte gleichzeitig die Beziehungen der einzelnen Akteure und Akteurinnen zu den politisch beschlossenen Zielsetzungen, zum Beispiel der vollst?ndigen Dekarbonisierung des Verkehrs bis 2050, dar. Des Weiteren wurden Thesen der Agora kritisch auf den Prüfstand gestellt und die Forderungen von Logistikunternehmen eines ?Level Playing Field“ wurden dargestellt und diskutiert. In der Diskussion ging der Agora-Direktor auch auf weitere Fragen, etwa zu Radverkehr und ?ffentlichen Verkehr in urbanen Bereichen, Verlagerungspotentiale auf den Schienen oder auf nachhaltige Themen von H?fen und ihrer Hinterlandverbindungen ein. Dabei steht für Hochfeld die Elektromobilit?t im Mittelpunkt seiner Betrachtung ?zeitnaher Ver?nderungen“, gleichzeitig ging er auch auf die anderen Entwicklungspfade bei Antriebstechnologien und nachhaltigen Brennstoffen ein.

?Dies war ein Diskurs im besten Sinne!“, bewertet Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, Professorin für Logistikmanagement und Mitglied der Fachgruppe Logistik, in ihrem Schlusswort die Veranstaltung als vollen Erfolg und als eine inhaltlich gute Basis für die wissenschaftliche und gesellschaftliche Debatte. Sie kündigte die n?chste Veranstaltung am 11. M?rz zum ?Green Deal“ mit der EU-Verkehrsnetz-Koordinatorin Catherine Trautmann an.

Weitere Informationen:

Fachgruppe Logistik
E-Mail: fg-logistik@hs-osnabrueck.de
Webseite der Fachgruppe

?Uns ist es wichtig die gesellschaftlichen Herausforderungen in den Mittelpunkt zu stellen und einen Austausch mit Expertinnen und Experten der Verkehrsbranche zu erm?glichen“, erkl?rt Prof. Kurt Bodewig, Lehrender für Verkehrslogistik und ehemaliger Bundesverkehrsminister, dass jede interessierte Person an der Debatte in den Ringvorlesungen teilnehmen kann. Als langj?hriges Mitglied der Fachgruppe Logistik organisierte er die Vorlesungsreihe und konnte bekannte Referentinnen und Referenten aus der Verkehrsbranche akquirieren. ?Wir freuen uns, dass es uns gelungen ist, so viele fantastische Redner akquiriert zu bekommen und unseren Studierenden eine Plattform zum fachlichen Austausch mit Vertreterinnen und Vertreter aus Politik, Wissenschaft und Praxis anzubieten“, betont Prof. Dr. Michael Schüller, Lehrender für Management und Supply Chain Management sowie Vertreter der Fachgruppe Logistik.

Nachhaltigkeit, Sicherheit und Mobilit?t stehen im Mittelpunkt des Diskurses

Den Auftakt der Vorlesungsreihe wird Christian Hochfeld, Gesch?ftsführer des Thinktank Agora Verkehrswende, am 21. Januar zum Thema ?Herausforderungen einer Verkehrswende in Deutschland“ machen. Daraufhin folgt im M?rz Catherine Trautmann, EU-TEN-T-Koordinatorin North-Sea Baltic Corridor, mit dem Thema ?Green Deal in der europ?ischen Verkehrspolitik“. Im April wird der Gesch?ftsbereichsleiter Finanzierung der ‘Die Autobahn GmbH’ Prof. Torsten B?ger zum Thema ?User pays - Finanzperspektiven der Bundesautobahngesellschaft“ referieren. Den Abschluss der ersten Jahresh?lfte macht Prof. Dr. Walter Eichendorf, Pr?sident des Deutschen Verkehrssicherheitsrat, im Juni mit dem Thema ?Vision Zero - sichere Verkehre“. Die Ringvorlesung wird durch Bodewig moderiert und vom Resümee der Kooperationspartner IHK Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim, BVL-Regionalgruppe Münster/ Osnabrück und dem KNI-Kompetenznetz Individuallogistik begleitet. Für die zweite Jahresh?lfte sind bereits weitere Vortr?ge in Planung. Zur Vortragsreihe sind alle Interessierten eingeladen und k?nnen sich unter ovd.fg-logistik@hs-osnabrueck.de für die 新老虎机平台,最新老虎机 anmelden.

Weitere Informationen:
Fachgruppe Logistik
Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor
Telefon: 0541 969-7079
E-Mail: fg-logistik@hs-osnabrueck.de

?Ich wünsche mir ein selbstbestimmtes sinnstiftendes Leben in Würde für Alle“, mit diesen Worten er?ffnete Prof. Dr. Andreas Bertram, Pr?sident der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, das achte Osnabrücker Demokratieforum. Auch Prof. Dr. Hermann Heu?ner und Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst, Organisatoren des Demokratieforums, betonten bei ihrer Begrü?ung die Dringlichkeit des diesj?hrigen Themas: ?W?hrend wir hier tagen, k?mpfen tausende Menschen in Europa um ihre Freiheit. Um die Freiheit, die uns so selbstverst?ndlich erscheint.“ Aus diesem Grund lud das diesj?hrige Demokratieforum vier Freiheitsk?mpfer zur Diskussion um Demokratie und Freiheit ein. Freiheitsk?mpfer der Vergangenheit und der Gegenwart berichteten in Impulsvortr?gen von ihren Erfahrungen.

Kleine Geste, gro?e Wirkung – die Bedeutung von Demonstrationen

?Wenn jemand einen kleinen Zettel an sein Küchenfenster klebt, ist das für den Einzelnen vielleicht eine unfassbar kleine Geste. Aber es ist eines von vielen Sandk?rnern, die sehr viel bewegen k?nnen.“, berichtet Ralf-Uwe Beck, ehemaliger Bürgerrechtler und Bundessprecher von Mehr Demokratie e.V., von den Freiheitsk?mpfen in der DDR. Auch heute setzt er sich noch stark für die Demokratie in Deutschland ein und agiert nach dem Motto: ?Wenn wir aufh?ren, die Demokratie zu entwickeln, f?ngt die Demokratie an, aufzuh?ren“. Auch der Ungar Daniel Hegedus, Analyst für Internationale Beziehungen und Politik, hebt hervor, wie wichtig Demonstrationen für das Bestehen einer Demokratie sind, dabei bezieht er sich speziell auf den Widerstand in Ungarn. In seinem Vortrag unterstreicht er, dass das Regime in seinem Land seine Position als scheinbare Demokratie mithilfe eigener kleinerer Demonstrationen versucht zu st?rken. Die Regierung spalte die Gesellschaft, um Pluralit?t zu schaffen, ?u?ert der Freiheitsk?mpfer. Aus diesem Grund sollte seiner Meinung nach, eine bedeutende Mehrheit der Bev?lkerung demonstrieren gehen, um einen wirkungsvollen Widerstand aufbauen zu k?nnen.

Demokratie ist keine Selbstverst?ndlichkeit

Aliaksei Paluyan, der mehrere pr?mierte Filme über das Leben in Belarus gedreht hat, appelliert an die Anwesenden, Demokratie nicht als Selbstverst?ndlichkeit zu sehen. Denn erst die Selbstverst?ndlichkeit der Freiheit in Belarus sorgte seiner Meinung nach dafür, dass ihnen diese genommen wurde. Deswegen mahnt er, nicht in einen Winterschlaf zu verfallen und für seine Rechte einzustehen. Er bittet um Unterstützung von au?en, und richtet dabei sein Wort direkt an die europ?ische Union. Es sei wichtig, die Missst?nde bei Namen zu nennen und auf diese aufmerksam zu machen. Der Pole Grzegorz Piotrowski betone ebenfalls mit dem Blick in die Vergangenheit, dass der polnischen pro-demokratischen Bewegung damals, vor 1989, nur die Hilfe aus dem Ausland wirklich geholfen hat. Sowohl symbolische, in Form von Solidarit?tsstreiks, als auch finanzielle Hilfe und vor allem die Vertretung der pro-demokratischen Dissidenten auf der internationalen Bühne waren seiner Meinung nach enorm wichtig. Diese Formen der Hilfe seien auch heute bei der Verteidigung der Demokratie in Polen notwendig.

In einer anschlie?enden Diskussionsrunde wurden die Fragen und Anmerkungen der Teilnehmenden und Referenten thematisiert. Gemeinsam diskutierten sie über die Frage ?wo und wie müssen Demokraten heute besonders achtsam sein, Stellung beziehen und sich für Demokratie auch aktiv einsetzen?“.

Weitere Informationen:

Hanna Klink
Telefon: 0541 969-3977
E-Mail: demokratieforum@hs-osnabrueck.de

Für den Preis ?20 in Their Twenties“ hat sich Felix Willert aus eigener Motivation beworben und wurde durch ein Komitee aus erfahrenen Branchenfachleuten der ganzen Welt als einer der Besten Nachwuchskr?fte ausgew?hlt. Die Preistr?gerinnen und -tr?ger kommen für das Jahr 2021 aus Amerika, Europa und Australien. ?Ich bin extrem stolz, dass unsere Studierenden nach und w?hrend ihres Studiums an unserer 新老虎机平台,最新老虎机 so tolle Wege gehen und durch solche Auszeichnungen die verdiente Anerkennung erhalten. Es best?tigt erneut die hohe Praxisrelevanz und Anschlussf?higkeit unserer Lehre und die gro?e Motivation sowohl Lehrender als auch Studierender in unserem Fachbereich“, freut sich Prof. Dr. Kim Werner, Betreuerin der Bachelorarbeit des Studenten Felix Willert und Professorin für Veranstaltungsmanagement.

Eventmanagement hat den Osnabrücker schon immer interessiert. Nach seiner Ausbildung zum Veranstaltungskaufmann in Düsseldorf entschied er sich für ein Studium an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Es gibt wenig M?glichkeiten in Deutschland Eventmanagement zu studieren. Durch die Wahl des Studiengangs habe ich nicht nur ein Studium, das die Betriebswirtschaft komplett abdeckt, sondern auch die M?glichkeit gibt, Eventmanagement zu vertiefen.“ Seit der Gründung der Innovate GmbH vor einem Jahr ist Felix Willert als Projektleiter t?tig und ist dort inzwischen als Prokurist für die Unternehmensentwicklung zust?ndig. Felix Willert schaut positiv in die Zukunft des Eventsbereiches von Osnabrück: ?Ich sehe Osnabrück als einen Zukunftsstandort im Eventmanagement. Er bietet eine gute Plattform für Neulinge, da die Studierenden aufgrund des guten 新老虎机平台,最新老虎机s schnell Fu? fassen k?nnen und nicht, im Gegensatz zu anderen Gro?st?dten, in der Menge untergehen. Au?erdem hat die Stadt schon jetzt ein gro?es Know-How im Eventmanagement vorzuweisen, von dem die Studierenden profitieren k?nnen.“

Mehr zum Programm ?20 in Their Twenties“

Seit 2014 pr?miert die Professional Convention Management Association (PCMA) jedes Jahr aufstrebenden Führungskr?fte der Veranstaltungsbranche, die ein au?ergew?hnliches Talent für Führung beweisen, das kreatives Denken, Probleml?sung und die Führung von Teams umfasst. Die Preistr?gerinnen und Preistr?ger werden in einer Preisverleihung auf der Veranstaltung Convening Leaders 2021 vom 11. bis 15. Januar geehrt. Die Pr?mierten erhalten neben der Preisverleihung die M?glichkeit zur Teilnahme an PCMA-新老虎机平台,最新老虎机 und -Programmen.

Zur Person

Prof. Dr. Petia Genkova ist Professorin für Wirtschaftspsychologie an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Neben der Lehre leitet sie mehrere Forschungsprojekte im Bereich der interkulturellen Wirtschaftspsychologie und des Diversity Management. Nachdem sie an der Universit?t Passau acht Jahre lang Frauenbeauftragte der philosophischen Fakult?t war, engagiert sich Frau Genkova ehrenamtlich in einer Vielzahl von Verb?nden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petia Genkova Petkova
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Professorin für Wirtschaftspsychologie
Telefon: 0541 969-3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

Michael Tiaden führt seit 2015 im Rahmen des Seminars ?Gestaltung von Teilhabe im Sozialen Raum/ Quartiersmanagement Stadtteilbegehungen mit den 新老虎机平台,最新老虎机studierenden des Masters Soziale Arbeit durch. Doch in diesem Jahr konnte die Durchführung des Seminars nicht wie üblich erfolgen. ?Die Studierenden mussten Begehungen in einer Form stattfinden lassen, die den derzeitigen Einschr?nkungen entsprechen und ohne mit den Beteiligten vor Ort pers?nlich Kontakt aufnehmen zu k?nnen“, betont Tiaden die Herausforderungen der 新老虎机平台,最新老虎机 und Umsetzung. Dennoch gelang es den Studierenden kreative L?sungen für die Umsetzung der Stadtteilbegehungen zu finden. ?Ich finde es besonders sch?n miterleben zu dürfen, wie kreativ und mit welcher Freude die Studierenden an das Lernen und Studieren trotz Corona rangehen“, ?u?ert sich der Lehrende mit Begeisterung.

Mit Kopfh?rern den Stadtteil Eversburg erkunden

Die insgesamt 18 新老虎机平台,最新老虎机studierenden des Masterstudiengangs ?Soziale Arbeit: Lokale Gestaltung sozialer Teilhabe“ teilten sich in zwei gleichgro?e Gruppen auf. Neun der Studierenden setzten sich mit dem Stadtteil Eversburg auseinander und recherchierten Orte der Sozialen Arbeit. Sie informierten sich im Internet, telefonierten mit den Institutionen oder fuhren pers?nlich zu diesen Orten und sprachen mit Angeh?rigen der Organisationen. Aus diesen Informationen kreierten die Studierenden eine audiobegleitete Stadtteilbegehung durch Eversburg. ?Wir haben versucht das Konzept von Herrn Tiaden Corona konform umzusetzen“, erkl?rte Katrin Rosenberger, Studentin der Gruppe zum Stadtteil Eversburg. Alleine oder zu zweit konnte die Begehung durchgeführt werden und an Stationen, wie zum Beispiel dem Westwerk, der Basharat Moschee oder dem Landwehrviertel, wurden wichtige Informationen über die Kopfh?rer vermittelt.

Virtuelle Stadtteilbegehung durch Schinkel

Die meisten Studierenden des ersten Semesters stammen selbst nicht aus Osnabrück. ?Es war für einen selbst auch sehr interessant die Studienstadt nochmal von anderen Seiten kennenzulernen“, betont Julia Pohl, die aus Schleswig Holstein kommt. ?Auch mit seinen KommilitonInnen nicht nur via Zoom in Kontakt zu kommen, sondern alle auch pers?nlich wieder zu sehen, war eine sch?ne Abwechslung“, erg?nzt Julia. Gemeinsam mit acht Kommilitoninnen und Kommilitonen recherchierte sie im Stadtteil Schinkel Orte der Sozialen Arbeit. Sie führten die Zuschauenden in Form von Videoschnitten und Interviews mit Angeh?rigen der Institutionen und Anwohnerinnen und Anwohner durch den Stadtteil Schinkel.

Weitere Informationen
Michael Tiaden
Lehrkraft für besondere Aufgaben
Telefon: 0541/ 969 3053
E-Mail: m.tiaden@hs-osnabrueck.de

Widerstand und Freiheitskampf

Der Widerstand und der Freiheitskampf der Menschen gegen Populisten, Autokraten und Diktatoren nimmt in den letzten Jahren zu. Nur schwer k?nnen sich bestehende Diktatoren und Autokraten gegen diese K?mpfe durchsetzen. Doch wie ist es m?glich, dass der Widerstandskampf gegen Dikta?turen siegt? Wie k?nnen Menschen in Demokratien Freiheitsk?mpfern in Diktaturen und Autokratien helfen? Und was müssen demokratische Staaten unternehmen, um unterdrückten Demokraten beizustehen? ?ber diese Fragen wird mit Pers?nlichkeiten aus Deutschland, Polen, Ungarn und Belarus diskutiert, die ma?geblich an Freiheitsk?mpfen teilgenommen haben und noch teilnehmen. Das achte Osnabrücker Demokratieforum startet um neun Uhr mit einer Begrü?ung des Pr?sidenten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück Prof. Dr. Andreas Bertram, gefolgt von Impulsreferaten der Referenten und endet mit einer Diskussion, an der alle Interessierten teilnehmen k?nnen.  

Zum Hintergrund

Seit 2013 behandelt das Osnabrücker Demokratieforum an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aktuelle Themen zu Fragen der Demokratie in Deutschland und Europa. Das Demokratieforum bietet Raum für Austausch und Diskussionen. Einmal j?hrlich treffen sich Expertinnen und Experten aus verschiedenen Bereichen der Gesellschaft unter der Leitung von Prof. Dr. Hermann Heu?ner und Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst auf dem Caprivi-Campus in Osnabrück. Innerhalb einer Tagesveranstaltung werden verschiedene Vortr?ge gehalten und mit den Teilnehmenden diskutiert. Im letzten Jahr stand das Demokratieforum der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück unter dem Thema ?Die Jugend, ihre Zukunft und die Demokratie – was müssen wir jetzt tun?“.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Hermann Heu?ner
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-3790
E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de

Vor dem Hintergrund des demographischen, politischen oder des technologischen Wandels ben?tigen Managerinnen und Manager in der Hochschulbildung eine solide Vorbereitung und Kompetenzen, die Leitungsfunktionen in 新老虎机平台,最新老虎机n erfordern. Um diesem Bedarf gerecht zu werden, bietet der IDC seit 2007 Dekaninnen und Dekanen aus Afrika und Asien eine Weiterbildung im Fakult?tsmanagement an. Nach dem erfolgreichen Start des einj?hrigen Programms im Juni dieses Jahres, trafen sich die 31 IDC-Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus Südostasien online nun zur zweiten Phase des Trainings. Hochrelevante Themen wie Change Management, Hochschulrankings und Entrepreneurship wurden behandelt. Die Gruppe nutzte das gemeinsame Forum auch dazu, die Auswirkungen der anhaltenden COVID-19-Pandemie auf ihre jeweiligen nationalen Hochschulsysteme zu er?rtern und Erfahrungen auszutauschen. ?Der Austausch im Rahmen des IDC ist eine intellektuelle Bereicherung für alle“ betont Projektleiter Prof. Dr. Peter Mayer, ?insbesondere wegen der Begegnung unterschiedlicher Perspektiven und der Offenheit der Gruppe, die trotz der ungew?hnlichen virtuellen Umgebung hergestellt werden konnte“.

Wie das Programm aussieht und vor welchen Herausforderungen die 新老虎机平台,最新老虎机n stehen, dazu ?u?erte sich Prof. Dr. Peter Mayer im Interview:

新老虎机平台,最新老虎机: Prof. Dr. Peter Mayer, wie k?nnen wir uns das angebotene Training und den Austausch zwischen den Dekan*innen vorstellen?

Prof. Mayer: In einer Woche befassen wir uns jeden Tag 3,5 Stunden mit einem besonderen Thema, zum Beispiel mit Change Management, oder mit dem Konzept der ?unternehmerischen 新老虎机平台,最新老虎机“. Um alle Teilnehmenden auf einen Stand zu bringen, gibt es zu jedem Tagesblock vorab ein Einführungsvideo. Im Anschluss tauschen sich die Teilnehmenden in Gruppen aus, um in erster Linie voneinander zu lernen.

Erschwerte Ihnen die Corona Pandemie den Start in das Projekt?

Im M?rz kamen wir schnell zu der ?berzeugung, dass wir das Programm trotz der Pandemie durchführen wollen. Wir hatten zun?chst Zweifel, ob die Teilnehmenden aus den weniger entwickelten L?ndern wie Myanmar, Laos oder Kambodscha die technischen Voraussetzungen für Online-新老虎机平台,最新老虎机 haben. Die Sorge erwies sich jedoch als unbegründet. Somit starteten wir das Programm zum allerersten Mal virtuell und sind im Nachhinein mit dieser Entscheidung sehr zufrieden.

Sie nutzten das Forum auch, um sich über die Auswirkungen der Pandemie auf die Hochschulsysteme auszutauschen. Mit welchen Herausforderungen k?mpfen die 新老虎机平台,最新老虎机n in Südostasien?

Im Grunde sind es die gleichen Herausforderungen, wie auch hier. Hinzu kommt aber insbesondere in den ?rmsten L?ndern, dass ein gro?er Teil der Studierenden keinen eigenen Computer zur Verfügung hat und auch die Internetverbindung h?ufig nicht oder nur unzureichend und zu teuer zur Verfügung steht.

Und wie half dabei der Austausch?

Der Austausch war au?erordentlich hilfreich. Es ist erstaunlich und ermutigend, wie kreativ die 新老虎机平台,最新老虎机n in der Krise reagieren. Der Kurs baut ja explizit auf dem Erfahrungsaustausch auf, und zwar ausdrücklich nicht nur auf dem Austausch mit uns in Deutschland, sondern zwischen den Teilnehmenden. Einige 新老虎机平台,最新老虎机n sind bei der Durchführung von Online-Vorlesungen oder bei der Durchführung von Online-Prüfungen wirklich weit, gelegentlich weiter als wir hier in Deutschland sind. Ebenfalls besonders interessant war das besprochene Thema ?Entrepreneurship“. Angebote für Studierende, ihre unternehmerischen Kompetenzen zu entwickeln und die M?glichkeiten für Lehrende, ihre eigenen Forschungsergebnisse in Spin-offs umzusetzen, sind in Südostasien wirklich weit entwickelt. Die Diskussion über solche Projekte ist für uns h?chst wichtig.

Welche Rolle spielt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bei dem Programm?

Die 新老虎机平台,最新老虎机 hat im Bereich des Hochschulmanagements drei starke Angebote: Den MBA-Studiengang Hochschul-und Wissenschaftsmanagement, den international von der EU gef?rderten Studiengang MARIHE und den DIES International Deans Course. Damit sind wir ein Leuchtturm in diesem Bereich, der auch von anderen Organisationen wahrgenommen wird. Aus den Kursen der Vergangenheit entstanden mehrere Hochschulpartnerschaften. Ehemalige Teilnehmende bieten heute im Team-Teaching Lehre an der 新老虎机平台,最新老虎机 an.

Den dritten Teil des Projektes werden wir übrigens wieder in Form der Online-Begegnung anbieten müssen. Dennoch bin ich zuversichtlich, dass wir am Ende unser Ziel des gegenseitigen Erkenntnisgewinns und der internationalen Verst?ndigung erreichen, und dass viele neue Beziehungen und Freundschaften innerhalb der Gruppe der asiatischen Teilnehmer*innen, Expert*innen und mit deutschen 新老虎机平台,最新老虎机n entstanden sind.

Zum Programm
Der IDC ist eine gemeinsame Initiative der Hochschulrektorenkonferenz (HRK), des Deutschen Akademischen Austausch-Dienstes (DAAD), der Alexander von Humboldt-Stiftung (AvH), des Centrums für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung (CHE), der Freien Universit?t Berlin und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der DAAD f?rdert das Projekt aus Mitteln des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ).

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Peter Mayer
Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de
www.international-deans-course.org

Digitalisierung an 新老虎机平台,最新老虎机n – ein immer wichtigeres Thema

?Das Thema Digitalisierung an 新老虎机平台,最新老虎机n und Universit?ten hat durch die globale Situation massiv an Bedeutung gewonnen und gerade in den letzten Monaten wurde uns gezeigt, wie enorm wichtig die Entwicklung dieser ist. Umso mehr freuen wir uns, dass ein Student an unserer 新老虎机平台,最新老虎机 in seiner Forschungsarbeit zu diesem wichtigen Thema gef?rdert wird“, bekr?ftigt Prof. Dr. Ingmar Ickerott, Vizepr?sident für Digitalisierung. Um die derzeitigen Entwicklungen voranzutreiben und schnelle Impulse für die Erforschung der digitalen Transformation an 新老虎机平台,最新老虎机n zu f?rdern, pr?miert der Stifterverband im Rahmen des Programms Master Lab 20 studentische Forschungsarbeiten. Neben der finanziellen F?rderung in H?he von 1.200 Euro bietet der Stifterverband eine Plattform, auf der sich die Studierenden untereinander und mit Expertinnen und Experten in Austausch begeben k?nnen.

?Vor Covid-19 haben die meisten 新老虎机平台,最新老虎机n Digitalisierung auf ihre Agenda geschrieben, jedoch wurden bisher wenig konkrete Ma?nahmen getroffen. Jetzt, wo die meisten Lehrveranstaltungen online stattfinden, zeigt sich wie wichtig es ist, die Ma?nahmen zu einer klaren Digitalisierungsstrategie zu verbinden und die Erfolgsfaktoren zu kennen.“, schildert Papaioannou die aktuelle Situation und damit die Problemstellung seiner Arbeit. Im Rahmen seiner Masterthesis ?The success factors for the development and implementation of a digitalization strategy in the HEIs“ entwickelt er – basierend auf dem Fallbeispiel der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück – ein Toolkit für 新老虎机平台,最新老虎机n, die Digitalisierungsstrategien entwickeln m?chten. Dieses Toolkit reicht von der Planung bis zur Umsetzung. Dabei spricht er mit allen Beteiligten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die Berührungspunkte mit der Digitalisierung haben. Bereits jetzt betont er, wie wichtig es sei die Mitarbeitenden und Studierenden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in den Digitalisierungsprozess einzubeziehen.

Internationales Studienprogramm MARIHE

Sein Bachelorstudium absolvierte Papaioannou in Griechenland, für das er bereits ein Jahr in Berlin verbrachte und Griechenland in mehreren internationalen Projekten vertreten durfte. Seit 2019 studiert er den Erasmus Mundus Masterstudiengang MARIHE (Research and Innovation in Higher Education). Das viersemestrige Masterprogramm ist so konzipiert, dass die Studierenden aus dem EU-Ausland jedes Semester an einer anderen der kooperierenden 新老虎机平台,最新老虎机n verbringen, dabei ist die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück die deutsche Partnerin in diesem Programm. ?MARIHE bringt Studierende aus der ganzen Welt zusammen. Man forscht und studiert gemeinsam, wobei Theorie und Praxis stets Hand in Hand gehen.“, berichtet Papaioannou über seinen Studiengang. Das erste Semester absolvieren die Studierenden in Krems, bevor es dann nach Finnland und sp?ter nach China oder Indien geht. Für das vierte Semester k?nnen die Studierenden selbst w?hlen, an welcher der Partneruniversit?ten sie ihre Masterarbeit schreiben m?chten. Dabei hat sich Papaioannou für die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück entschieden. ?An der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gef?llt mir die M?glichkeit, das Management der 新老虎机平台,最新老虎机 zu studieren. Die Studienstrukturen in Deutschland haben mir bereits in meinem ersten Aufenthalt gefallen.“, reflektiert der Masterstudent seine Entscheidung.

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Frank Ziegele
Studiengangbeauftragter MARIHE

Telefon: 0541 969-3743
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

Berding macht darauf aufmerksam, dass Ergotherapeutinnen und -therapeuten in der Therapie fundierte klinische Entscheidungen treffen müssen, um den komplexen Bedürfnissen der Betroffenen und den Ressourcen des Gesundheitssystems gerecht zu werden. Doch um diese Entscheidungen treffen zu k?nnen, ben?tigen sie Kenntnisse über aktuelle Forschungsergebnisse. ?Das Verstehen und Bewerten aktueller Forschungsergebnissen kann nur innerhalb eines Studiums im ausreichenden Ma?e gelehrt und vermittelt werden“ betont Berding den Mehrwert einer grundst?ndigen hochschulischen Qualifizierung, die u.a. auf Kompetenzen für eine analytische, kritische und umfassende Denk- und Handlungsweise in der Therapie abzielt. Des Weiteren reiche die bisher niedrige Anzahl hochschulisch qualifizierter Ergotherapeutinnen und -therapeuten nicht aus, um die Weiterentwicklung der Ergotherapie voranzutreiben.

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück z?hlt zu den Vorreiterinnen, die die akademische Weiterentwicklung der Ergotherapie in Deutschland gef?rdert hat. Bereits seit 1997 bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 Ergotherapeuten und -therapeutinnen die M?glichkeit sich akademisch weiterzubilden. Neben dem additiven Bachelorprogramm Ergotherapie, Logop?die, Physiotherapie für ausgebildete Therapeutinnen und Therapeuten, der aus dem damaligen Weiterbildungs-Studiengang entstandenen ist, wird zus?tzlich seit 2012 der ausbildungsintegrierende Bachelorstudiengang Ergotherapie, Physiotherapie angeboten. Somit tr?gt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zur Akademisierung der Ergotherapie bei und m?chte diese Entwicklung weiterhin vorantreiben.

Als zentraler Inhalt m?chten die Verfasserinnen und Verfasser des offenen Briefes nicht nur auf die Akademisierung der Therapieberufe aufmerksam machen sondern vor allem die Entscheidungstr?ger der verschiedenen Ebenen auffordern, bisherige Entscheidungen zu überdenken und die prim?rqualifizierende hochschulische Ausbildung sowie den Aufbau von ergotherapeutischer Forschung zu f?rdern, um eine ?zeitgem??e, evidenzbasierte ergotherapeutische Gesundheitsversorgung zu Gunsten aller Patienten und Patientinnen sicherzustellen.“

Der offene Brief ?Ergotherapie in Deutschland – Ein Beruf in der Sackgasse?“ wurde unter anderem über die Seite des Deutschen Verband der Ergotherapeuten (DVE) ver?ffentlicht.

Zum Hintergrund:
Der Welttag der Ergotherapie wird vom Weltverband der Ergotherapeuten initiiert. In diesem globalen Netzwerk von 101 Mitgliedsl?ndern geh?rt Deutschland neben Uganda, Malaysia und Japan zu den 4 L?ndern, die keine grundst?ndig hochschulische Ausbildung inkl. Bachelorabschlusses vorsehen. Seit 2009 laufen verschiedene Modellstudieng?nge zur Erprobung grundst?ndiger Studieng?nge in Deutschland. Trotz positiver Evaluationsergebnisse wurde 2016 keine Verstetigung der Programme, sondern eine weitere Erprobung für weitere vier Jahre beschlossen.

Weitere Informationen:

Ruth Neumann
Studiengangkoordinatorin Ergotherapie, Physiotherapie (dual)
Tel: 0541 969-7211
Mail: ruth.neumann@hs-osnabrueck.de

?Der erste Eindruck ist wirklich sehr positiv, hier fühlt man sich direkt gut aufgehoben“, erkl?rt Jennifer Kr?hler, 新老虎机平台,最新老虎机-Studentin des Bachelorstudiengangs Angewandte Volkswirtschaftslehre. Trotz Null-Abiturjahrgang und der Corona Pandemie haben sich, laut aktuellen Stand, mehr als 6.500 Interessierte für ein Studium an der Fakult?t WiSo beworben. Somit durften nun zahlreiche Bewerberinnen und Bewerber in das Wintersemester 2020/21 starten. Geplant ist ein Mix aus Seminaren und Online-Lehre, dadurch soll vor allem den Studienanf?ngerinnen und -anf?ngern ein pers?nliches Kennenlernen mit den Lehrenden und den Mitstudierenden in einem gesicherten Rahmen erm?glicht werden.

Gute Zusammenarbeit erm?glicht guten Start ins Studium

In Pr?senz kennenlernen konnten sich bereits einige w?hrend ihrer Einführungsveranstaltungen in der Woche vom 28. September bis zum 02.Oktober. Das Welcomemanagement, das Mentoringprogramm des Alumnivereins Wiconnect und die Fachschaftsr?te organisierten ein angepasstes Einführungsprogramm für die 新老虎机平台,最新老虎机-Studierenden. ?bliche 新老虎机平台,最新老虎机 wie der Infomarkt oder die Stadt-Rallye konnten aufgrund der momentanen Situation nicht stattfinden. ?Die Wahrung der Hygienema?nahmen erforderte in diesem Semester eine komplexe Planung und einen erheblichen Raumbedarf. Dennoch konnte dank des Einsatzes von Fakult?t und organisierter Studierendenschaft den 新老虎机平台,最新老虎机n ein guter Start ins Studium erm?glicht werden“, reflektiert Jan M?nkedieck, Mitarbeiter des Welcomemanagement der Fakult?t WiSo. Um den n?tigen Abstand und die Hygienema?nahmen einhalten zu k?nnen wurden die Studierenden in kleinen Gruppen und in mehreren R?umlichkeiten empfangen. Anschlie?end wurden bei einer Campus-Rallye erste Einblicke vom Campus und dem Studierendenalltag gewonnen. ?Die Rallye hat sehr an unseren Kr?ften gezehrt, da wir entsprechend mehr Zeit und mehr Personal als sonst brauchten, um die Gruppen klein halten und mit genügend Abstand losschicken zu k?nnen. Im Ganzen sehen wir die Rallye jedoch als gelungen an.“, erkl?rt Luisa Mahler aus dem Fachschaftsrat der WiSo, ?wir haben die Rallye bewusst unter das Thema `Kennenlernen? gestellt, um den Studis zu erm?glichen, sich in kürzester Zeit ein Bild von ihren Kommilitonen und Kommilitoninnen zu machen.“

Auch die neuen Studierenden sind sehr glücklich mit den Einführungsveranstaltungen. ?Die Einführung war sehr umfangreich und viele meiner offenen Fragen wurden gekl?rt. Generell hat der Einstieg mit den Spielen an den einzelnen Stationen sehr viel Spa? gemacht“, berichtet Cebrail Demir, der ab diesem Semester ?ffentliches Management studiert. ?Auch, wenn man sich einen Einstieg ohne Hygienema?nahmen gewünscht h?tte, war es doch sehr sch?n und gut organisiert“, erkl?rt Patrick Tschieden, Student des Bachelorstudiengangs Betriebswirtschaft und Management. In einem waren sich die neuen Studierenden einig: sie freuen sich auf ihre Zeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, hoffen viele Erfahrungen sammeln zu k?nnen und neue Leute kennenzulernen. Trotz Corona sind sie zuversichtlich, eine spannende Zeit vor sich zu haben.

An der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück leiten Prof. Dr. Petia Genkova Petkova, Professorin für Wirtschaftspsychologie, und Prof. Dr. Frank Ziegele, Professor für Hochschul- und Wissenschaftsmanagement, die gef?rderten Projekte zum Ausbau frei verfügbarer Online-Lehr- und Lernmaterialien.

?Bereit für eine bunte Welt – F?rderung interkultureller und Diversity-Kompetenzen“

?Erfahrungsaustausch ist für das Erlangen von interkulturellen Kompetenzen sehr wichtig“, betont Genkova. Diese Schlüsselkompetenzen werden vor allem im Rahmen von Trainings oder Projekten entwickelt, in denen ein hohes Ma? an pers?nlicher Interaktion m?glich ist. Da diese überfachlichen Qualifikationen für Studierende immer wichtiger werden, hat sich die Hochschulprofessorin gemeinsam mit Prof. Dr. Karsten Müller von der Universit?t Osnabrück das Ziel gesetzt, mit digitalen Trainingseinheiten von 5-20 Minuten diese Kompetenzen von Studierenden zu f?rdern. ?Wir m?chten mit verschiedenen Methoden, wie beispielsweise Reflektionsübungen sowie simulierten Interaktionen mit anderen Kulturen, einen digitalen Perspektivwechsel erm?glichen“, erkl?rt die Wirtschaftspsychologie-Dozentin. ?Mit dieser Entwicklung bringen wir die Internationalisierung der 新老虎机平台,最新老虎机 auf ein ganz neues Level“, erg?nzt die Vizepr?sidentin für Internationalisierung Braun von Reinersdorff.

Bildungs- und Wissenschaftsmanagement im Kontext der Digitalisierung

Es wird zunehmend anspruchsvoller, Bildungs- und Wissenschaftseinrichtungen zu managen. ?In Osnabrück arbeiten wir mit unseren 新老虎机平台,最新老虎机en seit Jahren daran, das Hochschulmanagement professioneller zu machen“ erl?utert Prof. Dr. Frank Ziegele. ?Jetzt wollen wir unser Wissen als offene Ressource breit zug?nglich machen.“ Gemeinsam mit Prof. Dr. Heinke R?bken und Prof. Dr. Olaf Zawacki-Richter von der Universit?t Oldenburg plant Ziegele frei zug?ngliche Lehr- und Lernmaterialien zum Management von Bildungs- und Wissenschaftseinrichtungen zu entwickeln und digital bereitzustellen. So soll eine einzigartige Materialsammlung mit aktuellen und praxisrelevanten Managementwissen für Bildungs- und Wissenschaftseinrichtungen in Form von Bild, Text, Grafiken und Videos zur Verfügung gestellt werden.

Weitere Informationen zum F?rderprogramm des Landes Niedersachsen finden Sie auf der Website vom Land Niedersachsen.

Weitere Informationen:

Projekt: ?Bereit für eine bunte Welt – Entwicklung von Mikro-Interventionen für die Lehre zur F?rderung interkultureller und Diversity-Kompetenz von Studierenden“
Prof. Dr. Petia Genkova Petkova
Professorin für Wirtschaftspsychologie
Tel: 0541 969-3772
Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

Projekt: ?Open Educational Resources zum Bildungs- und Wissenschaftsmanagement im Kontext der Digitalisierung“
Prof. Dr. Frank Ziegele
Professor für Hochschul- und Wissenschaftsmanagement
Tel: 0541 969-3743
Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

Pflegearbeit ist Beziehungsarbeit – ?Das Team als Therapeutikum“

"Pflegearbeit mit psychisch kranken Menschen ist Beziehungsarbeit. Diese geschieht in einem Umfeld, das wiederum von Beziehungen gepr?gt ist – das Team.", erkl?rt der Mitbegründer des DZLA, Christian Müller-Hergl. Wie wirkt sich das Team und die Teamdynamik auf die Klienten aus und wie wirken sich die Befindlichkeiten der Klienten auf das Team aus? Welche Einflussfaktoren begünstigen oder erschweren das Handeln des Teams? Diese und weitere Fragen wird sich am 4. November in der online Dialog-Konferenz zum Thema ?Das Team als Therapeutikum“ in sechs Vortr?gen gewidmet. Prof. Dr. Dr. Andreas Büscher, Professor für Pflegewissenschaft und Wissenschaftlicher Leiter des Deutschen Netzwerks für Qualit?tsentwicklung in der Pflege, wird die Online-Konferenz er?ffnen und freut sich bereits jetzt auf einen informativen und spannenden Tag. Eine Anmeldung ist bis zum 31. Oktober auf der Internetseite des DZLA (www.dzla.de) m?glich.

Zum Dialogzentrum Leben im Alter (DZLA)

Das Dialogzentrum – angesiedelt unter dem Dach des Deutschen Netzwerk(s) für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP) – stellt interessierten Personen und Institutionen mit seinem Blog (www.dzla.de) und den damit verbundenen Social-Media-Kan?len ein wissensbasiertes, kostenfreies und diskursives Online-Portal an der Schnittstelle zwischen gerontopsychiatrischer Praxis und Forschung zur Verfügung und fordert mit eigenen Beitr?gen zur kritischen Auseinandersetzung mit Forschungserkenntnissen, politischen Entwicklungen und Praxisherausforderungen heraus. Ziel der Bemühungen des DZLA ist ein ?Dialog auf Augenh?he zwischen Forschung und Praxis" im Bereich der gerontopsychiatrischen Versorgung.

Weitere Informationen:

Dialogzentrum Leben im Alter (DLZA)
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Deutsches Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP)
Telefon: 0541 969-3233
E-Mail: dlz@hs-osnabrueck.de

Zum Blog des DZLA: www.dzla.de
Zur DialogAkademie: www.dzla.de/dialogakademie-seminare
Zum Dialog-Tagung: www.dzla.de/dialogkonferenz-team

Zu Beginn der Einführungsveranstaltung ?Verfassungsschutz, Extremismus & Pr?vention“ von Herrn Frank Ziemann, zust?ndig für die Pr?ventionsarbeit des Nieders?chsischen Verfassungsschutz, begrü?te Prof. Dr. Andreas Lasar, Studiengangbeauftragter des neuen Studiengangs Allgemeine Verwaltung, die Studierenden im SL-Geb?ude: ?Ich bin froh, dass Sie hier sind und sich dazu entschieden haben diesen Weg zu gehen“ und gibt Ratschl?ge für einen erfolgreichen Studienstart. Bereits am ersten September überreichte Stephan Manke, Staatssekret?r für Inneres und Sport, den Neuanf?ngerinnen und -anf?ngern ihre Ernennungsurkunden: ?Ich freue mich sehr, dass nun auch in Osnabrück Regierungsinspektor-Anw?rterinnen und -Anw?rter studieren. Ich bin überzeugt davon, dass die 新老虎机平台,最新老虎机 den Verwaltungsnachwuchs des Landes fachgerecht und qualifiziert ausbilden wird“. Seit 2007 ist der Bachelorstudiengang ?ffentliche Verwaltung an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück studierbar. Mit der ?berreichung der Urkunden fiel schlie?lich der Startschuss für den neuen dualen Bachelorstudiengang Allgemeine Verwaltung. Dieser er?ffnet den Studierenden zus?tzlich die M?glichkeit, von einer Einstellungsbeh?rde entsandt, in einem Beamtenverh?ltnis auf Widerruf zu studieren. ?Ich freue mich, dass die 新老虎机平台,最新老虎机 die Gelegenheit erhalten hat, das 新老虎机平台,最新老虎机 im Profil ?ffentliches Management bedarfsgerecht zu erweitern“, erkl?rt Prof. Dr. Andreas Lasar. Der modular angelegte Studiengang kombiniert Theorie und Praxis in einem dualen Studiengangkonzept, in dem die 新老虎机平台,最新老虎机 und die Einstellungsbeh?rde für die berufliche T?tigkeit in der ?ffentlichen Verwaltung qualifizieren. ?Durch das Studiengangkonzept erhalten die jungen Verwaltungsbeamtinnen und -beamten bereits w?hrend ihres Studiums einen intensiven Einblick in die verschiedenen Bereiche der Verwaltung“, verdeutlicht Lasar.

Gemeinsam mit Boris Pistorius, Nieders?chsischer Minister für Inneres und Sport, unterzeichnete Prof. Dr. Andreas Bertram, Pr?sident der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, bereits am 14. Juli die Kooperationsvereinbarung für die Entsendung von Anw?rterinnen und Anw?rtern durch das Land Niedersachsen an die 新老虎机平台,最新老虎机.

Weitere Informationen zu den Bachelorstudieng?ngen Allgemeine Verwaltung und ?ffentliche Verwaltung finden sie hier: www.hs-osnabrueck.de/wir/fakultaeten/wiso/studium/bachelor

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Studiengangbeauftragter Bachelor Allgemeine Verwaltung
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: A.Lasar@hs-osnabrueck.de

Mit diesem Programm bietet die Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften allen Studierenden, die im kommenden Wintersemester ein verpflichtendes Auslandssemester absolvieren müssen, ein virtuelles internationales Alterativangebot. Zur Auswahl stehen neun spannende Module, wie zum Beispiel ?Strategic Management in a turbulent world“ von der Rhodes University in Südafrika. Diese werden von internationalen Lehrenden ausl?ndischer Partnerhochschulen oder zusammen im Team-Teaching mit Dozenten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück auf Englisch gelehrt. Die Module werden als Ersatzleistung für das Auslandssemester anerkannt.

Studierende der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften k?nnen sich noch bis zum 1. September für das Alternativangebot ?Osnabrück Global Classroom“ bewerben. Weitere Informationen zu den Modulen und der Anmeldung sind dem OSCA-Portal – dem Intranet der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück – zu entnehmen.

Weitere Informationen:

Heike Reichel
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-3009
E-Mail: h.reichel@hs-osnabrueck.de

Nach der erfolgreichen Umstellung des Semesters wartete bereits die n?chste Hürde. Die ca. 70 Kolloquien und ca. 40 DAAD-Stipendienauswahlgespr?che, die normalerweise Mitte Mai in Shanghai stattfinden, konnten in der ursprünglichen Form nicht abgehalten werden. Auch hier wurde die Entscheidung getroffen, die Gespr?che und Prüfungen in diesem Jahr online über Zoom stattfinden zu lassen. Insgesamt lief der Prozess reibungslos ab und erm?glichte dem 2016er -Jahrgang einen pünktlichen Studienabschluss.

Bereits seit 16 Jahren bildet der deutsch-chinesische Studiengang International Event Management Shanghai (IEMS), der von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gemeinsam mit der Shanghai University of International Business and Economics (SUIBE) durchgeführt wird, chinesische Eventmanagement-Experten aus. ?ber 800 Studierende haben den Studiengang bereits erfolgreich abgeschlossen. Neben der Ausbildung von jungen Experten der Veranstaltungsbranche engagieren sich die Dozierenden der beiden Partnerhochschulen seit einigen Jahren auch verst?rkt in der Forschung. So wurde im Mai 2020 bereits das zweite gemeinsame Buch “Events – Future, Trends, Perspectives” ver?ffentlicht, welches viele aktuelle Beitr?ge aus der Eventforschung beinhaltet.

Weitere Informationen:

Clare Gray MRE, BA (Hons)    
Studiengangkoordinatorin
Telefon: 0541 969-3212
Email: iems@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Kim Werner
Studiengangbeauftragte
Telefon: 0541 969-7268
E-Mail: k.werner@hs-osnabrueck.de

Momentan dient der Pflegebericht, vergleichbar mit dem Arztbrief, in Verlegungs- oder Entlassungsszenarien von Pflegebedürftigen als Dokument zur Informationsweiterleitung über Institutionsgrenzen hinweg. In bisherigen Pflegeberichten k?nnen sich die Struktur oder die abgefragten Inhalte zwischen einzelnen Einrichtungen deutlich unterscheiden. Dies erschwert den Informationsfluss zwischen den Institutionen, in denen ein nahtloses Versorgungsmanagement enorm wichtig ist. Der standardisierte ePflegebericht soll auf elektronischem Weg die ben?tigten Informationen synchron und vor dem Eintreffen der pflegebedürftigen Person in der Pflegeinrichtung übermittelt. Neben der Leitung der Forschungsgruppe durch Prof. Dr. Ursula Hübner sowie Mareike Przysucha (MSc), wurde dieses Projekt zus?tzlich von Dr. Schulte und Prof. Dr. Flemmig vorangetrieben. Die Idee entstammt dem Forschungsschwerpunkt Pflege und Management. ?Standardisierungen dieser Art haben eine lange Projektlaufzeit, ganz einfach auch wegen der n?tigen Abstimmung unter den Beteiligten und der breiten Konsentierung“, so Prof. Dr. Ursula Hübner, Professorin für Gesundheitsinformatik und quantitative Methoden.

Deutscher Pflegerat lobt die Entwicklung des ePflegeberichtes

??ber die Sektorengrenzen k?nnte damit der Informationsfluss nahtlos wesentlich verbessert werden. Nicht zuletzt in einer erfolgreichen Machbarkeitsstudie hat der ePflegebericht seinen Nutzen bewiesen.“, lobt Irene Maier, Vize-Pr?sidentin des Deutschen Pflegerats e.V. Es hat sich gezeigt, dass die mit der Hilfe des ePflegeberichts übermittelten pflegerischen Informationen diejenigen in herk?mmlichen ?berleitungsb?gen an Quantit?t und Relevanz übertreffen. Ebenfalls zeigt sich, dass sich eine elektronische ?berleitung mittels des ePflegeberichts in den pflegerischen Alltag integrieren l?sst und technisch in den Krankenh?usern, Pflegeheimen und ambulanten Pflegediensten machbar ist. Da der ePflegebericht auf einer einheitlichen am Pflegeprozess orientierten Struktur aufbaut, ist die Erfassbarkeit der Daten unmittelbar gegeben.

Als letzter Schritt wurden von der für Deutschland ma?geblichen Standardisierungsorganisation HL7 sowohl für die Struktur als Clinical Document Architecture (CDA)-Dokument als auch für die Schnittstelle im FHIR-Format Implementierungsleitf?den entwickelt und abgestimmt. Damit ist der Weg für eine Nutzung innerhalb der im Gesundheitsbereich zu errichtenden Telematik-Infrastruktur für den ePflegebericht er?ffnet. ?Der standardisierte ePflegebericht dokumentiert, dass sich Pflege hinreichend frühzeitig mit dem Thema Digitalisierung auseinandergesetzt hat. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück fungierte dabei als Katalysator und tut dies auch in Zukunft. Gerade durch die Corona Pandemie hat Digitalisierung im Gesundheitswesen einen Aufschwung erhalten, der dringend n?tig war. Weitere elektronische Berichte im Kontext des Entlassmanagements wie der eWundbericht und der eHygiene-/Infektionsbericht befinden sich deshalb in der Standardisierungs-Pipeline.“, beschreibt Professorin Hübner die zukünftigen Entwicklungen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hertha Hübner
Medizinische und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden
Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Engagierte wünschen sich einen fairen Dialog miteinander

Mit dem ersten Band geben die Autorin Prof. Dr. Christel Kumbruck und die Autoren Maik Dulle und Marvin Vogt Einblicke in die Denkwelten und T?tigkeiten von Engagierten. Sie gehen der Frage nach, warum sich einige Menschen für die Unterstützung von Flüchtlingen engagieren, w?hrend andere sich für die Versch?rfung der Flüchtlingspolitik einsetzen. Im Rahmen der qualitativen Untersuchung wurden zum einen Fokusgruppen beider Seiten gebildet und zum anderen deutschlandweit Einzelinterviews mit Engagierten geführt. Um dabei ein besseres Verst?ndnis der individuellen Sichtweisen zu erm?glichen, werden die Ergebnisse in einem psychologischen Kontext betrachtet. Es wird deutlich, dass verschiedene Strategien für den Umgang mit Unsicherheiten im Zusammenhang mit der Flüchtlingsthematik verwendet werden, die zu Unverst?ndnis auf der Gegenseite führen. Dabei konnte festgestellt werden, dass sich die Befragten beider Seiten einen fairen Dialog miteinander wünschen. Aber "es ist festzustellen, dass beide Seiten so sehr von der Richtigkeit ihres Engagements überzeugt sind, dass es sehr schwer ist, sie zu einem respektvollen Austausch zu bewegen, zumal es dafür immer beider Seiten bedarf", betont die Psychologin Prof. Dr. Christel Kumbruck. Neben den offensichtlichen Unterschieden zwischen beiden gegenübergestellten Engagementorientierungen werden auch ?hnlichkeiten und Dialogm?glichkeiten aufgezeigt.

Erkenntnisse der Interviews dienen weiterer quantitativer Forschung

Die qualitative Studie, also die Ergebnisse aus Gruppen- und Einzelinterviews, dient als Grundlage für eine deutschlandweite Befragung des SI EKD. Durch die vorangegangene Forschung konnte zivilgesellschaftliches Engagement im Kontext der Flüchtlingsthematik, worüber noch nicht viele Erkenntnisse vorliegen, st?rker beleuchtet werden. Diese Ergebnisse flossen in den Fragebogen zur quantitativen Untersuchung ein, die aktuell noch vom SI EKD ausgewertet wird. ?Die Ergebnisse unserer quantitativen Forschung werden wir im Rahmen unserer Jahrestagung im September 2020 in Berlin vorstellen“, stellt der Direktor des SI, Prof. Dr. Georg L?mmlin, in Aussicht. Die geplante Tagung zur qualitativen Untersuchung des ersten Bandes musste aufgrund der derzeitigen Veranstaltungsbeschr?nkungen auf das kommende Frühjahr 2021 verschoben werden. Des Weiteren soll die qualitative Forschung durch vertiefende Auswertung des vorliegenden Materials nach Einzelthemen und L?sungsans?tzen an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück weiter fortgeführt werden.

Hintergrundinformationen zum Forschungsprojekt

Mitte Juni 2018 startete das Forschungsteilprojekt ?Zivilgesellschaftliches Engagement: Was bewegt Menschen in Deutschland dazu, sich für oder gegen geflüchtete Menschen zu engagieren?“ unter der Leitung von Prof. Dr. Christel Kumbruck. Die Forschung wird in Kooperation mit dem SI EKD unter der Gesamtleitung von Petra-Angela Ahrens durchgeführt und von diesem finanziert. Das Projekt befasst sich, mithilfe qualitativer und quantitativer Methoden, mit der Erhebung der Begründungszusammenh?nge, Werte, Motive und Sinnkonstruktionen der Engagierten beider Seiten. Der qualitative Teil des Projekts liefert eine Grundlage für die anschlie?ende quantitative Erhebung. Die quantitative Befragung des SI EKD wird derzeit ausgewertet und die Ergebnisse werden in einem zweiten Band ver?ffentlicht.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christel Kumbruck
Professorin für Wirtschaftspsychologie
Telefon: 0541 969-3821
E-Mail: c.kumbruck@hs-osnabrueck.de

Exzellente Bewertungen der Studierenden für Studieng?nge der Fakult?t WiSo

Alle sechs F?cher erreichen an der Fakult?t WiSo Bestnoten für die allgemeine Studiensituation, die Studienorganisation und die Unterstützung im Studium. Besonders der Studiengang des Faches Soziale Arbeit erreicht in der Umfrage der Studierenden gleich in elf und damit in fast allen Kategorien die beste Ranggruppe und erh?lt durchweg sehr gute bis gute Bewertungen. Die angehenden Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter bewerten neben den oben genannten Punkten unter anderem auch die Betreuung, das Lehrangebot, die Prüfungen, die Angebote zur Berufsorientierung und den Praxisbezug im Studium als sehr gut. Auch der Bachelorstudiengang des Faches Wirtschaftsrecht erreicht in der Studierendenbefragung sieben Mal die Spitzengruppe. Hierbei wird das Lehrangebot im Bereich der individuellen fachlichen Schwerpunktsetzung im Studium gut bewertet. Auch die F?cher BWL, VWL und Wirtschaftsinformatik erhalten sehr gute bis gute Bewertungen von den Studierenden und belegen teilweise mehrfach die h?chste Ranggruppe. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück belegt mit ihrem Studiengang Angewandte Volkswirtschaftslehre (B.A.) des Studienfaches VWL sogar Platz drei aller 新老虎机平台,最新老虎机n für angewandte Wissenschaften.

Das Fach Wirtschaftspsychologie wurde erstmals in das CHE Ranking aufgenommen. Der gleichnamige Studiengang der Fakult?t WiSo begeistert mit sechsfachen Erreichen der Spitzengruppe. ?Es handelt sich nicht umsonst, um einen der beliebtesten Studieng?nge der Fakult?t mit durchg?ngigen sehr hohen Bewerberzahlen. Umso mehr freut mich, dass auch Wirtschaftspsychologie gelungen ist, Bestnoten zu erreichen“, betont Dekanin und Vizepr?sidentin für Internationales Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff. Neben den allgemeinen Bewertungskategorien aller F?cher, wurde im Bereich Wirtschaftspsychologie des Weiteren die Ausstattung des Studiengangs bewertet. Hier erreicht der Studiengang mit einer Bewertung von 1,6 ebenfalls die Spitzengruppe und landet damit im Fachbereich Wirtschaftspsychologie auf Platz fünf aller 新老虎机平台,最新老虎机n.

Betriebswirtschaftliche Studieng?nge erhalten Top Bewertungen für ihren Praxisbezug und internationale Ausrichtung

Neben den Studierendenbefragungen wurden die Studieng?nge in Bezug auf ihren Praxisbezug und die internationale Ausrichtung vom CHE bewertet. Auch hier erreichten viele Studieng?nge der Fakult?t WiSo im Vergleich zu allen 新老虎机平台,最新老虎机n für angewandte Wissenschaft mehrfach die Spitzengruppe. Der Indikator Kontakt zur Berufspraxis wurde durch die Faktoren Praxisphasen, praxisorientiertes Lehrangebot, Abschlussarbeiten im Austausch mit der Praxis und Lehre durch externe Praktikerinnen und Praktiker bewertet. Von elf gerankten Studieng?ngen des Faches BWL erreichten neun die Spitzengruppe. Dabei erhalten die Studieng?nge Betriebswirtschaft und Management (B.A.), International Management (B.A.) und Internationale Betriebswirtschaft und Management (B.A.) zehn von zw?lf m?glichen Punkten. Der Bachelor ?ffentliche Verwaltung (B.A.) erh?lt elf von zw?lf Punkten. Auch aus dem Fach Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht sind die Bachelorstudieng?nge Betriebliches Informationsmanagement (B. Sc.) und Wirtschaftsrecht (LL.B.) in der besten Ranggruppe vertreten.

Im Fach BWL schneiden ebenfalls zahlreiche Studieng?nge in ihrer Internationalen Ausrichtung von Studium und Lehre ab. Die Bewertung des Indikators setzt sich aus den Dimensionen Auslandsaufenthalte, Studierendenmobilit?t, Fremdsprachenanteil und interkulturelle Kompetenz zusammen. Neben den speziell international ausgerichteten Studieng?ngen, welche neun bis elf Punkte erhielten, belegen die Studieng?nge Betriebswirtschaft und Management (B.A.) und Business Management (M.A.) ebenfalls die Spitzengruppe. Des Weiteren wurde die Unterstützung des Studienanfangs der einzelnen F?cher vom CHE bewertet. Hier erhielten neben BWL auch VWL und Wirtschaftsinformatik exzellente Bewertungen und sicherten sich damit ebenfalls Pl?tze in der Spitzengruppe.

Prof. Dr. Braun von Reinersdorff freut sich über die durchweg positive Bilanz des Rankings und zieht ihr Resümee: ?Die sehr erfreulichen Resultate sehen wir als Ansporn, um unseren Studierenden auch in Zukunft eine hervorragende Studiensituation zu bieten. Die Ergebnisse der betriebswirtschaftlichen Studieng?nge zeigen uns beispielsweise, dass eine international angelegte Studiengangsgestaltung mit verpflichtendem Auslandssemester und internationalen Gastlehrenden als sehr positiv wahrgenommen wird. Insbesondere im Hinblick auf die weltweit t?tigen Unternehmen in unserer Region ist es wichtig, dass unsere Studierenden frühzeitig interkulturelle Kompetenzen aufbauen.“

Gerade die letzten Monate zeigen uns, dass die Gesundheit zu den h?chsten Gütern der Gesellschaft z?hlt. ?Das Coronavirus hat uns in den vergangenen Wochen deutlich vor Augen geführt, dass der Pflegeberuf eine Schlüsselrolle in unserer Gesellschaft einnimmt und das Gemeinwohl st?rkt“, erkl?rt die Professorin für Pflegewissenschaft am Campus Lingen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück Rosa Mazzola. Mehr denn je steht das Jahr 2020 für die Pflegenden und Hebammen. ?Doch nicht nur in Pandemiezeiten leisten Hebammen und Pflegende systemrelevante Arbeit, sie tun es tagt?glich“, betont Prof. Dr. Elke Hotze, Professorin für Pflegewissenschaft und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Weltweite Kampagne ?Nursing Now“

Um die Rolle und das Potenzial der Pflegenden und Hebammen zu st?rken, wurde 2018 die weltweite Pflege-Kampagne ?Nursing Now“ vom ICN und der WHO ins Leben gerufen. In Würdigung des 200. Geburtstags von Florence Nightingale, Reformerin der historischen Krankenpflege, wurde das Jahr 2020 zum Internationalen Jahr der Pflegenden und Hebammen erkl?rt. Das Ziel der Kampagne ist die St?rkung der professionell Pflegenden und Hebammen sowie die Verbesserung der Gesundheit der Bev?lkerung auf der Welt. ?Pflege ist eben nicht nur Waschen, sondern ein Beruf mit viel Verantwortung, K?pfchen und k?rperlicher Bet?tigung. Was w?ren denn Krankenh?user, Altenheime oder andere Einrichtungen ohne uns Pflegenden?“, betont Theresa Overmeyer, Studierende des 8. Semesters des Studiengangs Pflege dual an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Durch die Kampagne erhalten die Berufsgruppen der Hebammen und Pflegenden die gesellschaftliche Aufmerksamkeit, die sie verdienen“, freut sich Prof. Dr. Claudia Hellmers, Professorin für Hebammenwissenschaft an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Seit 1990 tr?gt die 新老虎机平台,最新老虎机 zur Professionalisierung bei

Die 新老虎机平台,最新老虎机 leistet ihren Beitrag zur Kampagne, indem in digitalen Formaten am 5. und 12. Mai – Internationaler Hebammentag und Internationaler Tag der Pflegenden – in den sozialen Medien pers?nliche Geschichten von Pflegestudierenden sowie einschl?gige S?tze zum Hebammenwesen ver?ffentlicht werden. Weitere Aktionen und Formate sind im Laufe des Jahres geplant. Seit den 1990er-Jahren tr?gt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zur akademischen Ausbildung in der Pflege bei und hat zudem 2008 den bundesweit ersten Studiengang für Hebammen er?ffnet. ?Die 新老虎机平台,最新老虎机 stellt somit eine Art Keimzelle dar und ist für viele in Deutschland t?tige Hebammenwissenschaftlerinnen als eine Art `Kaderschmiede? zu betrachten, da eine Vielzahl wissenschaftlicher Karrieren hier begannen und auch zur Promotion führten“, erkl?rte Prof. Dr. Hellmers. Sowohl am Standort Osnabrück als auch am Standort Lingen ist ein duales Studium im Bereich Pflege belegbar. Zudem bietet Osnabrück zwei weitere berufsbegleitende Studieng?nge Pflegewissenschaft (B.A.) und Pflegemanagement (B.A.) an. Zus?tzlich zum bestehenden ausbildungserg?nzenden Hebammenstudiengang in Osnabrück soll ab dem Wintersemester 2021/ 2022 ein neuer praxisintegrierender Studiengang Hebammenwissenschaft (B.Sc.) für die akademische Qualifizierung zur Hebamme angeboten werden. Hintergrund ist die Erneuerung der Berufsgesetze, die das duale Studium als Regelausbildung für Hebammen vorsehen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Elke Hotze
Studiengangbeauftragte Pflegewissenschaft (B.A.) und Professorin für Pflegewissenschaften und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-2989
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Claudia Hellmers
Studiengangbeauftragte Midwifery (B.Sc.) und Professorin für Hebammenwissenschaft
Telefon: 0541 969-3794
E-Mail: c.hellmers@hs-osnabrueck.de

Das Semester findet in diesem Jahr online statt

Im Rahmen ihres Studiums beginnen die Studierenden der Universit?t Hefei in der Regel Ende Februar ihr viertes Semester an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Neben regul?ren Fachveranstaltungen mit dem Studienschwerpunkt branchenspezifisches Logistikmanagement haben die chinesischen Studierenden normalerweise die M?glichkeit, an vielen fachlichen und kulturellen Exkursionen teilzunehmen. Diese müssen in diesem Jahr leider ausfallen, damit die Gesundheit und Sicherheit der Lehrenden und Studierenden gew?hrleistet werden kann. Auch, wenn die kulturelle Begegnung in diesem Jahr nicht stattfinden kann, soll die Entfernung kein Grund sein, den Lehrbetrieb nicht aufnehmen zu k?nnen. Professor Dr. Michael Schüller, Projektleiter LOGinCHINA und Professor für Management und Supply Chain Management, nahm sich gemeinsam mit den Verantwortlichen aus China der Aufgabe an, eine L?sung zu finden. Diese Situation verlangte von dem Team neue Ma?nahmen und somit entschieden sie sich das Semester in diesem Jahr online stattfinden zu lassen. Zu diesem Zeitpunkt noch keine übliche Entscheidung! Seitdem wurden alle deutschen Vorlesungen und Seminare durch Onlinevorlesungen ersetzt. Diese Entscheidung brachte die internationale hochschulische Zusammenarbeit auf ein ganz neues Level.

Eine Videokonferenzsoftware machte den reibungslosen Start m?glich

Um die Unterrichtsqualit?t sicherzustellen, haben die zust?ndigen Lehrenden der beiden 新老虎机平台,最新老虎机n viele verschiedene Programme und Unterrichtssimulationen durchgeführt. Nach dem Testen und Vergleichen verschiedener Online-Lehrnetzwerkplattformen wurde sich schlie?lich für die Videokonferenzsoftware Zoom entschieden. Seitdem findet das Semester wie gewohnt statt, lediglich die Form und die Zeitfenster der Vorlesungen wurden ge?ndert. Somit besuchen die chinesischen Studierenden zehn bis zw?lf Vorlesungen in der Woche über die Videokonferenzsoftware. Dieses Semester umfasst sechs Module und acht Kurse, die gemeinsam von sieben Lehrenden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und drei chinesischen Lehrassistentinnen durchgeführt werden. Sowohl chinesische als auch deutsche Lehrende und Studierende sind mit den ersten gemeinsamen Erfahrungen der Fernlehre sehr zufrieden.

?Dass wir damals die unliebsame Entscheidung treffen mussten, den Deutschlandaufenthalt der Studierenden abzusagen, ist uns sowohl in Osnabrück als auch in Hefei nicht leichtgefallen. Umso erleichterter war ich, dass die erste Vorlesung erfolgreich verlief und wir von allen Seiten ausschlie?lich positives Feedback erhielten.“ freut sich Prof. Dr. Schüller über den erfolgreichen Semesterstart.

Die ersten Erfahrungen der Onlinevorlesungen konnten bereits Anfang M?rz gemacht werden. Als sich die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück Mitte M?rz dazu entschlossen hat, den Pr?senz-Lehrbetrieb vorsorglich einzustellen, wurde der gesamte Lehrbetrieb an der 新老虎机平台,最新老虎机 auf Onlinelehre umgestellt. Zudem wurden viele Prüfungsformen der aktuellen Situation angepasst. Mittels verschiedener Videokonferenzsoftwares findet seitdem der Vorlesungsbetrieb, wie gewohnt, nur online statt und das mit Erfolg!

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Management/Supply Chain Management
Telefon: 0541 969-2119
E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

In zahlreichen Studieng?ngen der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist das Modul Wirtschaftsprüfung belegbar. Neben den Bachelor- und Masterstudieng?ngen im Bereich der Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftsrecht bildet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gemeinsam mit der Fachhochschule Münster seit 2006 mit dem berufsbegleitenden Masterstudiengang Auditing, Finance and Taxation (MAFT) Wirtschaftsprüferinnen und -prüfer aus. ??ber die Anerkennung freuen wir uns sehr, insbesondere da das Votum für dieses Ranking aus den Reihen der Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und deren Mandanten kommt. Dies best?tigt, dass wir mit unserer praxisorientierten Lehre in den entsprechenden Vertiefungsmodulen der Bachelorstudieng?nge, wie auch im Masterstudiengang MAFT die Studierenden offenbar qualifiziert auf die Anforderungen in diesem dynamischen Berufsfeld vorbereiten.“ freut sich Prof. Dr. Elmar W. Wiechers, Professor für internationale Rechnungslegung und Wirtschaftsprüfung. Der berufsbegleitende Masterstudiengang ist auf die Aufgaben eines Wirtschaftsprüfers und einer Wirtschaftsprüferin zugeschnitten.

Den Wirtschaftsprüfungsgesellschaften fehlt es an Qualifikation und Bewerbern

Neben den Hochschulrankings ergab sich au?erdem aus der Befragung, dass die Wirtschaftsprüfungsgesellschaften im Jahr 2019 gerne mehr Hochschulabsolventen und -absolventinnen rekrutiert h?tten. Jedoch konnten nur 84 Prozent der geplanten Stellen besetzt werden. Hindernisse seien zum einen, die unzureichende Qualifikation von Bewerbern zum anderen, die zu geringe Bewerberzahl gewesen. Daher hat sich die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück der Aufgabe angenommen, Kenntnissen und F?higkeiten, die dem Berufsprofil des Wirtschaftsprüfers und einer Wirtschaftsprüferin entsprechen, zu vermitteln. ?Gerade in den Zeiten der Globalisierung und Digitalisierung ist es in der modernen Wirtschaft besonders wichtig als Wirtschaftsprüfer und -prüferin Klarheit und Transparenz zu schaffen. Die Studierenden werden anspruchsvoll, wissenschaftlich und auf hohem Niveau auf die Herausforderungen der modernen Wirtschaftsprüfung vorbereitet.“ beschreibt Prof. Dr. Norbert Tonner, Studiengangbeauftragter der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück für den Studiengang MAFT und Professor für Steuerrecht und Wirtschafsprivatrecht.

?ber die Studie

Mit der Studie des Manager Magazins und der WGMB gibt es erstmals eine empirische fundierte Qualit?tsbewertung der Wirtschaftsprüferausbildung in Deutschland. Zur Ermittlung des Hochschulrankings hat die WGMB 51 Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und 894 Mandanten gefragt, welche drei deutschen Universit?ten bzw. 新老虎机平台,最新老虎机n ihre Studierenden ihrer Meinung nach am besten für einen Berufsweg als Wirtschaftsprüfer und -prüferin qualifizieren. Es waren maximal drei Nennungen m?glich, für die Nennung auf dem ersten Rang wurden 300 Punkte vergeben, für den zweiten Rang 200 Punkte und für den dritten Rang 100 Punkte. Basis war eine Liste von 62 Lehrstühlen für Wirtschaftsprüfungen der Wirtschaftsprüfkammer. Aus dieser Bewertung ging die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit 181 Punkten hervor und erhielt die Note ?gut“.

Weitere Informationen:

Wiebke Fr?hlich
Studiengangkoordination Masterstudiengang Auditing, Finance and Taxation
Telefon: 0541 969-3783
E-Mail: info@maft.de
Web: www.maft.de

?In der gelebten Praxis der 新老虎机平台,最新老虎机n und Wissenschaftseinrichtungen konzentriert sich Personalentwicklung noch zu oft auf die Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler. Für die gro?en Herausforderungen, wie Exzellenzinitiative, Hochschulpakt, Pakt für Forschung und Innovation, aber auch Digitalisierung und Internationalisierung brauchen wir aber auch exzellentes Personal im Wissenschaftsmanagement“, betonte Prof. Dr. Hans Vossensteyn, Beauftragter für den MBA-Studiengang Hochschul- und Wissenschaftsmanagement an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, zu Beginn der zweit?gigen Veranstaltung mit Vortr?gen, Workshops, Diskussionsrunden und Podien.

?Ich bin froh, dass unsere Tagung an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück stattfindet, Osnabrück ist einer der bekanntesten Standorte und Vorreiter im Wissenschaftsmanagement“, lobte Matthias Winker, Administrativer Vorstand vom Leibniz-Institut für Astrophysik Potsdam (AIP) und Vorstand des Netzwerks Wissenschaftsmanagement.

Welche Rolle das Konzept des New Work spielt, insbesondere an 新老虎机平台,最新老虎机n und Universit?ten, dazu ?u?erte sich der Wissenschaftsmanager der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, Prof. Dr. Frank Ziegele, im Interview:

新老虎机平台,最新老虎机: Prof. Dr. Frank Ziegele, was genau ist New Work?

Prof. Dr. Frank Ziegele: Eine ganz klare Definition gibt es nicht, manchmal wird New Work auch nur als ?Buzzword“ verwendet. Das Etikett wird auf alle Arten von Konzepten geklebt, wie Menschen in Zukunft arbeiten sollen und wie ihre Arbeitspl?tze zu gestalten sind. Schaut man hinter die Kulissen des Begriffs, findet man einige gemeinsame Merkmale von New Work-Ans?tzen: Es geht um sinnstiftende Arbeit, die von Eigenverantwortung und Selbst?ndigkeit gepr?gt wird, die Mitarbeitende als Menschen mit all ihren beruflichen und privaten wie famili?ren Facetten begreift und die von Wertsch?tzung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden gepr?gt ist. Nicht zu vergessen ist, dass New Work eng mit der Nutzung digitaler Arbeitsmethoden verbunden ist und auf eine r?umliche und zeitliche Flexibilit?t der Arbeit abzielt. Agile Projektstrukturen geh?ren ebenso zu den Ideen, die mit New Work verbunden sind.

Welche Anforderungen stellt New Work an Führungskr?fte und Arbeitnehmer?

Zuvorderst Flexibilit?t und Eigenverantwortung. Nicht zu vergessen die hohen Anforderungen an die Kommunikationsf?higkeit bei allen Beteiligten sowie den Umgang mit digitalen Medien.

Wie ver?ndert New Work die Arbeitswelt an 新老虎机平台,最新老虎机n?

Einige Aspekte von New Work sind ja den 新老虎机平台,最新老虎机n keineswegs fremd. So haben wir vor allem bei der Frage der sinnstiftenden Arbeit natürlich einen Riesenvorteil. Eigenverantwortung ist für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sowieso die wichtigste Arbeitsgrundlage, und auch in die Hochschulverwaltungen h?lt sie durch modernes Hochschulmanagement zunehmend Einzug. Partizipation beim Treffen von Entscheidungen ist für 新老虎机平台,最新老虎机n kein Fremdwort. Strukturen in der Forschung waren schon immer projektf?rmig und agil, auch in der Verwaltung spielen Projekte und zeitlich begrenzte, flexible Strukturen eine immer gr??ere Rolle. Und wenn die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück sich ?Mindful Leadership“ auf die Fahnen geschrieben hat, dann geht das genau in die Richtung, die New Work an die Stelle von Hierarchien setzt.

K?nnen Sie Beispiele nennen, wo die 新老虎机平台,最新老虎机n im Kontext von New Work noch vor gro?en Ver?nderungen stehen?

Ja, da fallen mir zwei Dinge ein: Die Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler müssen optimale Konzepte der digitalen Zusammenarbeit finden. Wann soll ich reisen, wann reicht eine Videokonferenz mit den ausl?ndischen Partnern? Wir müssen hier nicht nur noch mehr in Hardware investieren, sondern auch in die Abl?ufe für gute Zusammenarbeit. Hier verbindet sich New Work auch mit der gesellschaftlichen Verantwortung für den Klimaschutz. In der Hochschulverwaltung müssen wir zu flexiblen Homeoffice-Regelungen kommen, Arbeitszeit und Arbeitsort müssen flexibler werden. Wenn für eine bestimmte T?tigkeit zuhause der beste Platz ist, dann sollte selbstverst?ndlich diese Option gew?hlt werden k?nnen, ohne sich dafür rechtfertigen zu müssen. Wenn man sein Kind von 14 bis 16 Uhr zur Musikschule begleiten will, dann muss es m?glich sein, dafür die zwei Stunden am Abend zu arbeiten. Wobei eine solche Flexibilit?t wiederum Bezüge zur Personalentwicklung hat: Weiterbildung im Zeitmanagement wird sicherlich bedeutsamer.

Und das andere Beispiel?

Das Einzelbüro an der 新老虎机平台,最新老虎机 ist nicht für jede T?tigkeit der beste Platz: Warum nicht ein Dreier- oder Viererteam zusammensetzen und dafür Platz schaffen für ein flexibel nutzbares, besonders ruhiges Büro, einen zus?tzlichen Besprechungsraum, einen Raum für Telefon- und Videokonferenzen und so weiter. Zu einem konsistenten Konzept der Vertrauensarbeitszeit ist es in vielen Hochschulverwaltungen noch ein langer Weg. Schlie?lich muss man ja auch die angestrebte Flexibilit?t mit den Arbeitsgesetzen in Einklang bringen – beim Gesetzgeber ist leider der New Work-Ansatz noch nicht so recht angekommen.

Welche Rollen spielen dabei Vertrauen und ein anderes Führungsverst?ndnis?

Wie gesagt, Vertrauensarbeitszeit ist für New Work unerl?sslich. Führungskr?fte müssen den Geführten zutrauen, dass sie Arbeitszeit und -ort selbst gestalten k?nnen. Es entf?llt die M?glichkeit, Arbeitsergebnisse anhand der eingesetzten Zeit zu bewerten, was ja eigentlich ohnehin ein sinnloses Konzept ist. Vorgesetzte müssen ergebnis- und leistungsorientiert denken und handeln, es z?hlt was bei der Arbeit hinten rauskommt, nicht wo, wann und wie die Arbeitsleistung erbracht wurde. Vertrauen muss man sich schrittweise erarbeiten, und fatal ist es, wenn das Vertrauen von Mitarbeitenden missbraucht wird. Das müssten Vorgesetzte dann klar sanktionieren, um das Vertrauensmodell aufrechterhalten zu k?nnen.

Und was wird künftig von Führungskr?ften erwartet?

Klar ist auch: für eine neue Interpretation von Hierarchie reicht es nicht, wenn die Führungskraft die Krawatte ablegt. Führung bedeutet, dass man Selbst?ndigkeit und Eigenverantwortung einfordert und wertsch?tzend kommuniziert. Nicht zu vergessen familienorientierte Führung: Sich für die Lebensumst?nde der Mitarbeitenden interessieren und mit ihnen nach guten L?sungen der Balance von Arbeit und Privatleben suchen. Führungskr?fte sollten darin auch selbst Vorbild sein. Manchmal braucht man auch ganz einfache Spielregeln für den Umgang mit Flexibilit?t: Bei mir gilt zum Beispiel die Regel, dass meine Mitarbeitenden Mails, die der Chef am Wochenende schickt, erst in der neuen Arbeitswoche beantworten.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Frank Ziegele
Hochschul- und Wissenschaftsmanagement
Telefon: 0541 969-3743
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

Neben den Ergebnissen im Tagungsverband plant die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, um einen Fachkr?ftemangel in der ?ffentlichen Verwaltung entgegenzuwirken, einen neuen Studiengang. Der Bachelorstudiengang Allgemeine Verwaltung soll Studierende für die Arbeit im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst der Landes- und Kommunalverwaltung qualifizieren. Dabei kombiniert dieser Theorie und Praxis in einem dualen Studiengangskonzept.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Weitere Informationen zur Veranstaltung finden Sie auf der Seite des Studiengangs ?ffentliche Verwaltung.

Buurtzorg als Impulsgeber für ein besseres Pflegemodell
Im Rahmen des Projektes, das von Seiten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück durch Prof. Dr. Andreas Büscher, Professor für Pflegewissenschaft, begleitet wird, soll das Modell ?Buurtzorg“ auf wissenschaftlicher Ebene mit dem traditionellen Pflegemodell verglichen und evaluiert werden. ?Buurtzorg kann – wie andere Initiativen auch – einen wichtigen Innovationsimpuls setzen, den Aufbruch zum Neuen mitzugestalten“, so Büscher. ?Wir m?chten Erkenntnisse über ein neues Arbeits- und Organisationsmodell gewinnen und die Kompatibilit?t mit dem geltenden System der ambulanten Pflege in Deutschland auf Ebenen der Leistungsgestaltung, -finanzierung und der Qualit?tssicherung der Pflege erforschen“, erkl?rt Prof. Dr. Rüdiger Ostermann, der als Dekan des Fachbereichs Gesundheit der FH Münster das Projekt begleitet.

Pflegende sollen wieder Zeit für die Pflege haben
Die Erfahrungen aus den Niederlanden wecken einen positiven Eindruck: ?ber 10.000 Mitarbeitende sind inzwischen in den Niederlanden und mittlerweile auch in H?rstel, Emsdetten und in Münster in ?Buurtzorg“-Teams organisiert. Vorteile des Modells sind, dass die Pflegenden v?llig selbstbestimmt in kleinen Gruppen, eng eingebunden in die ?rtlichen Gemeinschaften, arbeiten. Die Abrechnung erfolgt bei den Buurtzorg-Teams nicht wie in Deutschland üblich nach Leistungskomplexen, sondern nach Zeitfenstern. So bleibt mehr Zeit für die konkreten Bedürfnisse der Pflegebedürftigen. Das niederl?ndische Modell kann nicht sofort eins zu eins in Deutschland angewendet werden, da in Deutschland andere rechtliche Grundlagen herrschen. Jedoch sollen durch die Evaluation des Pflegemodells ?nderungen in der Pflege erreicht werden. ?Ziel ist es, den Pflegenden wieder den Raum zu geben, das zu tun, was sie anfangs veranlasst hat, den Beruf zu ergreifen: die Pflege“, betont Büscher.

Weitere Informationen:

Eva Maria Gruber, M.Sc.
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Telefon: 0541 969-3796
E-Mail: eva.gruber@hs-osnabrueck.de

Aus Anlass der Missbrauchsvorf?lle wurde im vergangenen November beim Nieders?chsischen Justizministerium die sogenannte ?Lügde-Kommission“ eingerichtet, um die Strukturen der Jugendhilfe zu untersuchen und Handlungsempfehlungen zur Vermeidung von Wiederholungen zu entwickeln. Mitglied der Kommission ist auch Prof. Dr. Christof Radewagen von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der Experte für den Themenkomplex Kindeswohlgef?hrdung, wirkt seitdem an einer umfassenden inhaltlichen und strukturellen Prozessanalyse des Fallgeschehens mit.

?Die Aufgabe des Kinderschutzes ist sehr komplex. Mit einem ressortübergreifenden und interdisziplin?ren Team, unter anderen aus Juristinnen und Juristen, Expertinnen und Experten der Kinder- und Jugendhilfe, k?nnen wir einen sehr genauen Blick auf die Vorg?nge in Lügde werfen und aus den gewonnenen Erkenntnissen für andere Fallverl?ufe lernen,“ ?u?ert sich Radewagen zuversichtlich.

Kinderschutz-Handlungskonzept erleichtert Jugend?mtern die Bewertung von Fallverl?ufen

Der Professor für Theorien und Methoden der Sozialen Arbeit hat für den Kinderschutz ein Handlungskonzept entwickelt, das in die Arbeit der Kommission einflie?en soll. ?Anhand einer übersichtlichen Matrix, aus der die Folgen mangelnder Erziehungsf?higkeit und Bedürfnisvernachl?ssigung abgelesen werden k?nnen, wird die herausfordernde Einsch?tzung von Gef?hrdungsrisiken für Jugend?mter erheblich übersichtlicher und damit einfacher“, betont Radewagen. Die Komplexit?t der F?lle brauche solche klaren Leitlinien, damit sich Fachkr?fte orientieren k?nnten.

Unter Anwendung der Matrix kann von fehlenden F?higkeiten der Erziehungsberechtigten, die zu einer mangelnden Erfüllung von Grundbedürfnissen führen, die aktuelle Situation eines Kindes oder Jugendlichen erfasst und beschrieben werden. Gef?hrdungsmerkmale wie Misshandlung oder Vernachl?ssigung werden so leichter identifizierbar, sowie begründete und stichhaltige Prognosen m?glich, die aufzeigen, was passieren k?nnte, wenn nichts unternommen wird.

?In der Praxis müssen die Fachkr?fte der Kinder- und Jugendhilfe eine inhaltlich fundierte theoriegeleitete Gef?hrdungseinsch?tzung vornehmen k?nnen, die in einem weiteren Schritt strukturiert reflektiert wird und dann in einen methodisch abgesicherten Handlungsprozess flie?t. Das entwickelte Handlungskonzept soll genau hier ansetzen und ein Beitrag für einen verbesserten Kinderschutz sein,“ erl?utert Radewagen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen
Handlungstheorie und Methoden der Sozialen Arbeit
Telefon: 0541 969-3963
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de

Das Forschungsteam um Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein und Prof. Dr. Claudia Hellmers freut sich über die bereits zahlreich eingegangenen Antworten und hofft auf viele weitere ausgefüllte Frageb?gen. ?Die Versorgung rund um die Geburt stellt wichtige Weichen für die Gesundheit im Lebensverlauf – für Mutter und Kind.“, so Manuela Raddatz, Ansprechpartnerin im Projekt. ?Es ist wichtig zu wissen, ob Frauen in unserer Region die Art von geburtshilflicher Versorgung erhalten, die sie ben?tigen. Je mehr Frauen sich an der Mütterbefragung beteiligen, desto deutlicher wird das Bild, das wir dann an die Versorgungspraxis weitergeben k?nnen. Jede Stimme z?hlt!“

Wer in der Weihnachtszeit nicht dazu gekommen ist, den Fragebogen auszufüllen und zurückzuschicken, kann dies auch noch im Januar nachholen.

Weitere Informationen gibt es unter:
www.hs-osnabrueck.de/muetterbefragung

Kontakt:
Manuela Raddatz, Verbund Hebammenforschung
Telefon: 0514 969-3683
E-Mail: m.raddatz@hs-osnabrueck.de

Dass die Jugend ihre Existenz als in h?chstem Ma?e gef?hrdet sieht, wurde besonders deutlich, als Yik Mo Wong (l.), Aktivist der Demonstrationen in Hongkong, sichtlich bewegt über die massive Polizeigewalt und die Machtstrukturen in der Sonderverwaltungszone sprach. ?Hongkong ist wie West-Berlin, die Geschichte hat es gezeigt, die Demokratie wird gewinnen“, ?u?erte Wong Zuversicht über das Ende des Konflikts. Für seinen couragierten Vortrag spendete die Zuh?rerschaft dem Hongkonger langanhaltenden, stehenden Applaus.

?ber ein weiteres Krisengebiet, die Sahel-Zone, sprach Anna Reuss (Mitte), die in der Süddeutschen Zeitung über Afrika schreibt. Die Zukunft der dort lebenden Jugend, das Durchschnittsalter der Bev?lkerung liegt bei 15 bis 17 Jahren, ist in besonderem Ma?e bedroht durch Arbeitslosigkeit, Nahrungsmittelunsicherheit, die Folgen des Klimawandels und islamistischen Terror. Probleme, die sich gegenseitig verst?rkten, die hohe Migration nach Europa bedingten und nur durch einen ganzheitlichen Ansatz, der Sicherheit, Entwicklung, Bildung und Regierungsführung in Einem denke, gel?st werden k?nnten, so die Journalistin.

Als weitere Referentin sprach Rebecca Freitag (2.v.l.), bisherige UN-Jugenddelegierte, darüber, dass die Rechte der jungen und zukünftigen Generationen st?rker beachtet werden und der strukturelle Vorteil der ?lteren Generationen enden müsse. Mit-Organisator und Referent Prof. Dr. Hermann Heu?ner (2. Reihe) pl?dierte dafür, bei allen Wahlen den ?Minderj?hrigen“ das volle Wahlrecht zuzugestehen, da Wahlen der ?Schlüssel einer funktionsf?higen Demokratie“ seien. Roman Müller-B?hm, jüngster Abgeordneter im Bundestag, betonte, dass zudem Ver?nderungen im Politikbetrieb notwendig sind, um den Herausforderungen der Zukunft wirksamer begegnen zu k?nnen. An der Organisation der Veranstaltung wirkte zudem Hanna Klink (2.v.r.) ma?geblich mit.

Weiterführende Links:

www.hs-osnabrueck.de/osnabruecker-demokratieforum

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hermann Heu?ner

E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-3790

Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst

E-Mail: h-u.holst@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-2192

?Wir erproben hier die Verzahnung von hochschulischer und beruflicher Bildung. Insgesamt werden drei Hochschulmodule in die Fachweiterbildung des Niels Stensen Bildungszentrums integriert. Das erste Modul ?Patientensicherheit: Kooperation und Kommunikation“, l?uft derzeit, erl?utert Pflegewissenschaftler Prof. Dr. Benjamin Kühme. Die Zustimmung der Pflegekammer Niedersachsen zur Anerkennung der Weiterbildung liegt bereits vor.

St?rkung der Berufsrolle

Auch Maria Thobe, Fachbereichsleitung in der Fachweiterbildung ?Leitungsaufgaben in der Pflege,“ begrü?t die Integration der Hochschulmodule. ?Für die ersten 24 Teilnehmerinnen und Teilnehmer ist das eine sehr gute M?glichkeit hochschulische Bildung und -sozialisation zu erfahren. In den Pflegeberufen werden vermehrt akademische Abschlüsse erworben. Das bedeutet, es wird künftig einen verst?rkten Qualifikationsmix der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Pflegepraxis geben, der besondere Anforderungen an die Führung stellt. Damit wir Prozesse optimieren und Organisationsstrukturen ver?ndern k?nnen, brauchen wir zudem den wissenschaftlichen Diskurs mit entsprechend ausgebildetem Personal.“

?Durch den erweiterten Kompetenzerwerb wird die Attraktivit?t unserer Weiterbildung gesteigert,“ erg?nzt Martin Pope, Leiter des Niels Stensen Bildungszentrums. Die Zusammenarbeit und der Austausch mit den Kollegen und Kolleginnen der 新老虎机平台,最新老虎机 ist dabei in jeder Weise bereichernd und zukunftsorientiert. Gleichzeitig bleibt der Charakter einer berufsst?ndigen Weiterbildung durch die gelungene Erg?nzung gewahrt.“

Aufwertung der Fachweiterbildung

Teilnehmer Christian Trentmann, Fachkraft für Intensiv- und An?sthesiepflege und bereits seit drei Jahren in leitender Funktion t?tig, beurteilt die Kooperation so: ?Auf dem Weg der Professionalisierung und der damit verbundenen Akademisierung der Pflege halte ich die Integration von Hochschulmodulen in die Fachweiterbildung für sehr gut. Der Einbezug wissenschaftlicher Aspekte und wissenschaftlichen Arbeitens in die Weiterbildung wertet diese ohnehin schon sehr gute Fachweiterbildung nochmals auf.“

Ganz ?hnlich beurteilt Kühme die Vorteile der Kooperation, ?als Hochschullehrer mit langj?hriger Erfahrung in Pflegepraxis und Pflegebildung, bin ich sicher, dass die Pflegepraxis vom gemeinsamen Bildungsprojekt profitieren wird. Klassische Fachweiterbildungen in der Pflege stellten lange Zeit eine ?Sackgasse“ dar, da es keine Anschlüsse in den hochschulischen Bildungssektor gab“.  

Die klassische berufliche Weiterbildung wird durchl?ssiger

Das gemeinsame Angebot ziele nun darauf ab, die St?rken der klassischen Fachweiterbildungen in der Pflege, unter anderen die Berufst?ndigkeit und die Praxisn?he, aufzunehmen und mit modularisierter Hochschulbildung zu verschr?nken. ?Das Projekt f?rdert also die Durchl?ssigkeit der klassischen beruflichen Weiterbildung in das hochschulische Bildungsprogramm, das hei?t, die Hochschulmodule k?nnen grunds?tzlich auf Pflegestudieng?nge der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück angerechnet werden.“

?Mit der Kooperation wird die Pflege weiter professionalisiert“, meint auch Susanne Trippe. Die Gesundheits- und Krankenpflegerin leitet die Tagespflege in Melle Riemsloh und ist Teilnehmerin des Pilotprojekts. ?Ich halte es für wichtig, das Ansehen der Pflege in der Bev?lkerung zu steigern, hoffentlich k?nnen sich dann auch mehr Abiturientinnen und Abiturienten für den Pflegeberuf begeistern“. 

Zum Hintergrund

Die Kooperation ist ein Resultat des Forschungsverbundprojekts ?Kompetenzentwicklung von Gesundheitsfachpersonal im Kontext des Lebenslangen Lernens (KeGL)“. Ziel ist die Entwicklung berufsbegleitender wissenschaftlicher Zertifizierungsprogramme in der Gesundheitswirtschaft in Verbindung mit einer verst?rkten Würdigung gesamtheitlicher pers?nlicher Kompetenzprofile.

Das Verbundprojekt wird vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) im Rahmen des Vorhabens ?Aufstieg durch Bildung: offene 新老虎机平台,最新老虎机n“ gef?rdert. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist für das Teilvorhaben ?Wissenschaftliche Weiterbildung für Gesundheitsfachberufe zur Optimierung einer patientenzentrierten Versorgung“ verantwortlich.

Weiterführende Links:

www.hs-osnabrueck.de/kegl

Weitere Informationen:

Anja Gieseking
Wissenschaftliche Mitarbeiterin im Forschungsprojekt KeGL

Telefon: 0541 969-3273
E-Mail: a.gieseking@hs-osnabrueck.de

Maria Thobe
Fachbereichsleitung: Leitungsaufgaben in der Pflege

Telefon: 0541 326-7734
E-Mail: maria.thobe@niels-stensen-kliniken.de

Dass die Roboter unmittelbar miteinander kommunizieren k?nnen und nicht über eine zentrale Steuerung, ist das wirklich Neue. Grundlage hierzu ist ein agentenbasiertes ?Manufacturing Execution System“ (MES), das bisher noch kaum irgendwo eingesetzt wird. Dieses steht in Interaktion mit einem selbstentwickelten Transportmanagementsystem. Dahinter steckt eine ausgeklügelte agentenbasierte Software. ?Der Agent funktioniert ?hnlich wie ein Avatar beim Menschen. Nur hier repr?sentiert jeder Agent ein logistisches Objekt, zum Beispiel einen Transportroboter“, erkl?rt Schüller. Produktionsauftr?ge werden über das MES in die Halle gefunkt, von jedem Agenten empfangen und so berechnet jeder Roboter autonom, wer von ihnen die zugeh?rige Transportaufgabe am effektivsten l?sen kann.

Mensch-Maschine-Interaktion variabel m?glich

?Das Geniale des Systems ist, es funktioniert dezentral, autonom und variabel, beliebig viele Roboter k?nnen zugefügt oder entfernt werden, es ist also sehr gut skalierbar“, so Schüller. Menschen, ausgestattet mit Datenbrillen oder Tablets, k?nnen ebenso in das System integriert werden. Diese variable Mensch-Maschine-Interaktion vermeidet erfolgreich einen sogenannten ?Single Point of Failure“, was bedeutet, dass der Ausfall eines Bestandteils eben nicht den Ausfall des gesamten Systems nach sich zieht.

?Der erfolgreiche Aufbau des Logisitk 4.0-Labors vermittelt nicht nur den Studierenden modernste Formen der Intralogistik. Das Labor ist zugleich auch eine Plattform für den Austausch und die Kooperation mit in Hefei ans?ssigen Unternehmen. Die anwendungsorientierte Lehre kann sich hier entfalten und aus der Forschung entwickeln sich M?glichkeiten für das industrielle Upgrading von Unternehmen“, unterstreicht Wu Yue, Vizedekanin der Universit?t Hefei.

Entwickelt aus der Zusammenarbeit von Wissenschaft und Wirtschaft

Die Planung und Entwicklung des Labors erfolgte über einen Zeitraum von drei Jahren und in Zusammenarbeit der beiden 新老虎机平台,最新老虎机n mit Partnern aus Niedersachsen und Bayern.
Die Industrieroboter lieferte das Unternehmen CTS aus dem bayerischen Burgkirchen.

Den fachlichen Anwendungsfall stellte die BOGE Rubber & Plastics Group, ein global führender Anbieter für Schwingungstechnik und Kunststoffl?sungen in der Automobilindustrie mit Hauptsitz in Damme, zur Verfügung. Das Logistik 4.0-Labor orientiert sich an einer realen Produktionsumgebung des Unternehmens im neu errichteten chinesischen Werk in Qingpu. Die Grundlagen der eingesetzten Software entstammen dem Manufacturing Execution System von Prof. Dr. Robert Patzke aus Hannover. Hierauf aufbauend entwickelte Dr. Henning G?sling, operativer Projektleiter an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die Transportsoftware mit Hilfe der Methoden der Künstlichen Intelligenz (KI).

Webseite der Studienrichtung LOGinCHINA

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller
Beauftragter für die Studienrichtung Logistikmanagement in China (LOGinCHINA)

E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-2119

Bei dem vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gef?rderten Projekt arbeiten fünf Partner aus Altenhilfe, Wissenschaft und Wirtschaft zusammen, die Laufzeit betr?gt drei Jahre.
?EASE soll ein einfach zu bedienendes und praxisnahes System werden, ganz ohne Schn?rkel und Spielereien, aber einladend und motivierend“, betont Pflegewissenschaftlerin Prof. Dr. Elke Hotze. Pflegende Angeh?rige h?tten schlie?lich wenig Zeit, seien viel mehr hoch belastet. Unbedingt müsse die zugeh?rige App auch jenen eine Hilfe sein, die nicht jeden Tag mit dem Smartphone oder dem Tablet umgehen. ?Wir wollen auch die erreichen, die nicht technikaffin sind.“

EASE – leicht zu bedienen und doch voller technischer M?glichkeiten

?Das System wird moderne technische M?glichkeiten umfassen“, betont Prof. Michaela Ramm, Medienwissenschaftlerin an der 新老虎机平台,最新老虎机. ?Ein gemeinsamer Kalender mit Erinnerungsfunktion für die Medikamentengabe oder den n?chsten Arzttermin, eine Scan-Funktion für Medikamente, sowie zus?tzliche Technologie wie Sprachassistenz sollen genauso zum Leistungsumfang geh?ren, wie die M?glichkeit, spezifische Pflege- oder Gebrauchsanweisungen medial zu hinterlegen“, z?hlt Ramm einige der Funktionen auf.

Therapeuten und ambulante Dienste k?nnten zudem Informationen zum Zustand des Pflegebedürftigen eintragen, damit auch Angeh?rige in r?umlicher Entfernung die Situation einsch?tzen und darauf reagieren k?nnen. Das digitale System soll au?erdem eine Anbindung an intelligente Assistenzsysteme wie zum Beispiel Sturzsensoren und Notrufsysteme erm?glichen.

Datenschutz: Hoher Sicherheitsstandard besonders wichtig

?Das sensible Thema Datenschutz spielt bei EASE eine wichtige Rolle“, unterstreicht Hotze.  ?Die Daten werden nur denjenigen Personen zug?nglich sein, denen die Pflegebedürftigen oder ihre Angeh?rigen oder Betreuer Zugang erteilen.“ Und Ramm erg?nzt: ?Unser Ziel ist ein System, das gleichzeitig mit hoher Funktionalit?t, hohem Sicherheitsstandard und hoher Usability überzeugt, besser als es die bisher auf dem Markt vorhandenen Systeme leisten.“

Zu den Projektpartnern z?hlt im Bereich der Feldtests das Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg, im Bereich der Softwarearchitektur das Unternehmen Ascora, sowie auf dem Gebiet der Frontendentwicklung die Agentur Snoopmedia.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Elke Hotze

E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-3174

Prof. Michaela Ramm

E-Mail: m.ramm@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-2130

Zun?chst vermittelte der Vorsitzende des Deutschen Vereins für Krankenhaus-Controlling, Prof. Dr. Bj?rn Maier, den rund 200 teilnehmenden Alumni einen ?berblick über den aktuellen Stand und die Entwicklung des Controllings in der Krankenhauspraxis.

Zum Handlungsbedarf des Kosten- und Erl?smanagements referierte Dr. Matthias Ernst, Gesch?ftsführer des Evangelisches Klinikums Bethel und des Krankenhauses Mara.

Anschlie?end stellte Prof. Dr. Winfried Zapp in einem humorigen Abschiedsvortrag seine Sicht auf das Controlling dar. Die Studiengangbeauftragte Prof. Dr. Julia Oswald hob Zapps engagierte Arbeit für den Studiengang BIG hervor. Zuvor zeichnete sie die verschiedenen Facetten seines Lebenslaufs nach, würdigte seine Arbeit als Hochschullehrer, Forscher, Mentor und Kollege.

Zum Dank überreichten ihm Mit-Herausgeberin Oswald und Ruprecht Poensgen, Kohlhammer-Verlagsleiter, die Festschrift ?Controlling in Gesundheitseinrichtungen – ein handlungsorientierter Ansatz.“ ?Ein Sammelband, mit dem Kollegen, Doktoranten und Wegbegleiter Sie ehren m?chten“, betonte Oswald.

Am Nachmittag konnten die Ehemaligen in kleinen Runden über praxisrelevante Controllingthemen diskutieren. In den Workshops besch?ftigten sie sich mit den neuen Regelungen zur Pflegepersonalkostenfinanzierung, mit den Problemen der Zusammenarbeit von Manager und Controller, den Anforderungen an ein Personal-Controlling sowie mit Instrumenten des operativen Controllings.

Der Tag endete für die Alumni mit einem gemeinsamen Abend in der Osnabrücker Lagerhalle. Die BIG-Studierenden konnten an einem Treffen mit Absolventinnen und Absolventen teilnehmen, um sich über Karrierewege nach dem Studium auszutauschen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Julia Oswald
E-Mail: j.oswald@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-7274

Für jeden Einzelnen und jede Einzelne der knapp 500 Examinanden gab es jeweils eigene ?Absolventensternchen“ aus den H?nden der Lehrenden und Mitarbeitenden. Kleine, und für die Masterabsolventen etwas gr??ere, goldfarbig glitzernde Troph?en, die den Studienerfolg symbolisieren.

Moderator Jurij Einert-Capteyn nahm die G?ste noch einmal mit zu diversen Studienorten in Osnabrück. Dekanin Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff erinnerte in ihrem Gru?wort an die lehrreichen vergangenen Semester, wünschte den Absolventinnen und Absolventen alles Gute für den Berufsweg und betonte, ?ich freue mich, wenn Sie Ihrer Studienstadt treu bleiben.“

Musikalisch wurde die Verleihungsfeier von S?ngerin Laura Lato begleitet. Der Abendball, die sogenannte ?Night of the Graduates“ wurde anschlie?end im Alando Ballhaus gefeiert. Dort sorgte die Band ?Freesteps Orchestra“ für gute Stimmung.

Alle Fotos: 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück/ Maik Reishaus

In der Caprivi-Lounge setzten sich anschlie?end Studierende, Absolventinnen und Absolventen in Kleingruppen zusammen, um weitere Details und Erkenntnisse des Berufslebens zu besprechen.
?Wir sind immer wieder erstaunt, wie vielf?ltig die Arbeitsfelder unserer Absolventinnen und Absolventen nach dem Studium sind. Nicht selten erwachsen daraus l?ngerfristige hilfreiche Kontakte“, betonte Prof. Dr. Elke Hotze, Beauftragte des Studiengangs Pflegewissenschaft.

?Das Knowledge Café vernetzt Berufsanf?ngerinnen und Berufsanf?nger mit berufserfahrenen Studierenden und Absolventen“, erg?nzte Prof. Dr. Petra Gorschlüter, Beauftragte des Studiengangs Pflegemanagement.

Weitere Informationen:

Marianne Mo?
Studiengangkoordinatorin Pflegemanagement und Pflegewissenschaft
Nadine Guerre, Studiengangkoordinatorin Pflege dual und Pflegewissenschaft
Telefon: 0541 969-2221/-3000
E-Mail: m.moss@hs-osnabrueck.de

?Nur durch eine kooperative Zusammenarbeit der Gesundheitsberufe kann eine effektive patientenorientierte Versorgung gew?hrleistet werden,“ unterstrich Prof. Dr. Petra Gorschlüter. Die traditionellen Organisations- und Führungsstrukturen im Krankenhaus seien den Herausforderungen nicht mehr gewachsen und führten zu gravierenden Schnittstellenproblemen in der Patientenversorgung, so ihre ?berzeugung.

Prof. Dr. Andreas Büscher erkl?rte dazu, dass die zukünftigen Absolventinnen und Absolventen des noch neuen interdisziplin?ren Masterstudiengangs HELPP – Versorgungsforschung und Versorgungsgestaltung über ein Fundament zur Umsetzung der im Gesundheitswesen diskutierten Neuverteilung von Aufgaben unter den Gesundheitsberufen verfügen werden und die Kompetenz erwürben, Implementierungsprozesse innovativer Versorgungskonzepte verantwortlich zu gestalten.

Die Umsetzung kooperativer Leitungsstrukturen zeigte Pflegedirektor Christoph Schmidt für das Ev. Klinikum Bethel in Bielefeld auf. Als gleichberechtigtes Führungsduo einer Klinik nehmen Chefarzt und die Pflegerische Klinikleitung die gemeinsame Verantwortung wahr.

In drei Workshops wurde die Thematik weitergeführt und aus der Profession des Pflegemanagements, der Pflegewissenschaft und der Pflegepraxis thematisiert, diente aber vor allem der praktischen Vernetzung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer untereinander.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petra Gorschlüter, Organisationsleitung
E-Mail: p.gorschlueter@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-3225

Darüber hinaus standen zwei Unternehmensbesichtigungen auf dem Programm. Neben Callipo, einem Premium-Produzenten von Thunfischwaren und eines der Vorzeigeunternehmen Kalabriens, gew?hrte mit Tenute Ferrocinto auch ein Hersteller von hochwertigen, ?kologischen Weinen einen Einblick in seine Produktionsprozesse.

Da die Exkursion auf allen Seiten viel Anklang fand, ist eine vergleichbare Reise für 2020 bereits in Planung.

Eine konkrete Anforderung aus der Digitalisierung des Rechnungswesens ist die Einführung der E-Rechnung. ?Wir haben hier konkrete Fortschritte gemacht, mussten am Anfang unseres Projektes aber viel Lehrgeld bezahlen“, berichtete Matthias G?cken, Fachdienstleiter Rechnungswesen und Sonderverm?gen bei der Stadt Osnabrück, und gab den Teilnehmenden viele Tipps für die erfolgreiche Umstellung der Rechnungsbearbeitung.

Business Intelligence, Neuregelung der Umsatzsteuerpflicht und Managen von Risiken

?ber die Unterstützung des Controllings durch Business Intelligence (BI) bei der Stadt Melle berichteten der Leiter der Finanzen Uwe Strakeljahn und Projektleiter Marius Brockmeyer. ?Der Einsatz von BI zur Steuerungsunterstützung hat den Aufwand zur Aufbereitung der Berichtsdaten erheblich reduziert, so dass sich unsere Führungskr?fte auf die Analyse der Steuerungsdaten konzentrieren k?nnen“, so ihr vorl?ufiges Fazit.

Der Workshop von Heike Süring vom nieders?chsischen Finanzministerium und Prof. Dr. Wolfgang Hufnagel zur Neuregelung der Umsatzsteuerpflicht durch § 2 b UStG sowie von Berta Stuckenberg, Referatsleiterin der Rechnungsprüfung beim Landkreis Helmstedt zum Managen von Risiken im Forderungs- und Schuldenbereich behandelten wichtige aktuelle Anforderungen an das kommunale Finanzmanagement.

Bestimmende Themen: Digitalisierung, demografischer Wandel und Wohnungsnot

Nicht nur die Digitalisierung, sondern auch der demografische Wandel trifft St?dte und Gemeinden sowie Landkreise mit voller Wucht. Der Bedarf an Wohnungen im Landkreis Osnabrück wird in den n?chsten Jahren weiterhin stetig steigen. ?Wir müssen bauen, bauen, bauen. Wichtig ist aber zun?chst ein Wohnraumkonzept aufzustellen“, meinte Dr. Horst Baier, Samtgemeindebürgermeister, der das Konzept der Gründung einer Wohnungsbaugesellschaft zur Schaffung von bezahlbarem Wohnraum der Samtgemeinde Bersenbrück vorstellte.

Prof. Dr. Christian Kr?ger zeigte im ersten Plenumsvortrag die Probleme der W?hrungsunion und m?gliche L?sungen auf. ?Die Transferunion wird kommen“, so seine Prognose für die Zukunft des Euroraumes.

Dr. Ulrich Keilmann, Direktor beim Hessischen Rechnungshof, rundete die Fachkonferenz mit der Vorstellung eines Siedlungsindexes für Kommunen ab. ?Stark zersiedelte Gemeinden haben zus?tzliche andere Finanzbedarfe. Der Gesetzgeber hat diese Problematik bereits aufgegriffen“, so seine Erkenntnis aus dem Siedlungsindex.

新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bietet ein am Bedarf ausgerichtetes, umfassendes Studien- und Seminarangebot im Bereich der ?ffentlichen Verwaltung

Studiendekanin Prof. Dr. Ursula Hertha Hübner hob zu Beginn der Konferenz den wichtigen Beitrag hervor, den die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit ihrem Studien- und Weiterbildungsangebot leiste, um Verwaltungsfachkr?fte bestm?glich auf die Anforderungen der Berufspraxis einzustellen. ?Wir haben unser Seminarangebot und unsere Studieng?nge insbesondere vor dem Hintergrund der zunehmenden Anforderungen aus der Digitalisierung weiterentwickelt“, so Tagungsleiter Prof. Dr. Andreas Lasar.

Im Bereich ?ffentliche Verwaltung bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 den Bachelorstudiengang ?ffentliche Verwaltung und den berufsbegleitenden Masterstudiengang Public Management an. Neu hinzukommen wird ab dem Wintersemester 2020/2021 der für die Ausbildung von Beamtenanw?rterinnen und Beamtenanw?rtern konzipierte Bachelorstudiengang Allgemeine Verwaltung.

Das Kompetenzzentrum für Verwaltungsmanagement richtet darüber hinaus verschiedene Seminare im Bereich der Weiterbildung aus.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Leiter des Kompetenzzentrums für Verwaltungsmanagement
Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Im Mittelpunkt der Aktivit?ten des DZLA steht die F?rderung der Wissenszirkulation zwischen Forschung und Praxis im Bereich der gerontopsychiatrischen Pflege. Das neu gegründete Zentrum arbeitet mit einem Mix aus analogen Transferformaten, dazu z?hlen Vortr?ge, Seminare, Workshops und Printmedien, sowie digitalen Angeboten, wie zum Beispiel Videos, Podcasts und Blogbeitr?ge auf den Social-Media-Kan?len. Das DZLA hat sich damit den ?Dialog auf Augenh?he zwischen Forschung und Praxis“ als Ziel gesetzt.

Gemeinsam mit dem Medienredakteur Nils Hensel fühlen sich die beiden Pflege- und Demenzexperten Detlef Rüsing und Christian Müller-Hergl an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ?pudelwohl“ und versprechen eine kreative und innovative Bef?rderung der Wissenszirkulation, die schlussendlich an ihrem Beitrag zur Verbesserung der Versorgung gerontopsychiatrisch erkrankter Personen gemessen werden müsse.

Weitere Informationen:

DZLA Dialogzentrum Leben im Alter
Caprivistr. 30a, 49076 Osnabrück
Ansprechpartner: Detlef Rüsing
E-Mail: dzla@hs-osnabrueck.de
Telefon: 0541 969-3233
www.dzla.de und www.dnqp.de/dzla

Die Teilnehmenden wurden von Uwe Goebel, Pr?sident der Industrie- und Handelskammer Osnabrück – Emsland – Grafschaft Bentheim begrü?t. Eindrücklich unterstrich Goebel die Wichtigkeit und die Anerkennung des Berufsfeldes der Wirtschaftsprüfenden.

Edo Diekmann, Diplom-Finanzwirt des Landesamts für Steuern Niedersachsen, zeigte die Entwicklung von Kassensystemen sowie neue gesetzliche Anforderungen an die Aufzeichnung von baren Gesch?ftsvorf?llen und deren Auswirkungen auf Wirtschaftsprüfende und Unternehmen auf. Mit einem Augenzwinkern erl?uterte Diekmann die unterschiedlichen Manipulationsm?glichkeiten mit dem alten, aber auch mit dem neuen Kassensystem.

Michael Raabe, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Partner der Baker Tilli Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, verdeutlichte die Herausforderungen für Wirtschaftsprüfer und Wirtschaftsprüferinnen wenn Unternehmen in der Krise stecken.

Unterhaltsam stellte Prof. Heiko Hellwege, Rechtsanwalt und Partner der Schindhelm Rechtsanwaltsgesellschaft, die Komplexit?t eines Compliance-Falls aus dem echten Leben dar. Unter dem Titel ?Eine Hand w?scht die andere“, erkl?rte er anschaulich die einzelnen Handlungsalternativen der beteiligten Akteure und deren Auswirkungen und erarbeite gemeinsam mit dem Plenum den ausl?senden Moment, bei dem der Compliance-Fall zu Tage trat und wie er mit einfachen Handlungen zu vermeiden gewesen w?re.

Im Anschluss ging Prof. Dr. Dirk Kiso, verantwortlich für den Studiengang am Standort Fachhochschule Münster, auf die aktuelle Situation des Studiengangs ein. Abschlie?end ehrte Kiso anwesende Absolventen, die im letzten Jahr ihr Masterstudium abschlie?en konnten.

Die Leistungen aus dem Masterstudiengang ersetzen in den Prüfungsgebieten Angewandte Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftsrecht die entsprechenden Prüfungen des Wirtschaftsprüfungsexamens. Insgesamt kann sich der Studiengang in diesem Jahr über 18 Absolventinnen und Absolventen freuen.

Weitere Informationen:

Wiebke Fr?hlich
Studiengangkoordination Masterstudiengang Auditing, Finance and Taxation

Telefon: 0541 969-3783
E-Mail: info@maft.de
Web: www.maft.de

Unser Foto zeigt die erste Studierendengruppe zum Semesterstart. Ihre Entscheidung für das neue 新老虎机平台,最新老虎机 begründet Studentin Juliane Lehmeyer so: ?Mit dem berufsbegleitenden Masterstudium Wirtschaftsinformatik an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück m?chte ich langfristig meine Qualifikation für anspruchsvollere Aufgaben und Funktionen sichern und nachweisen k?nnen. Das Studium beinhaltet eine gute Mischung aus Management- und IT-Modulen, welche mich sehr interessieren.“ Welche Gründe für ihre Kommilitoninnen und Kommilitonen ausschlaggebend für das Studium waren, ist nachzulesen unter Stimmen zum Studium.

Das neue Bildungsformat umfasst drei Module zur Didaktik und Pflegep?dagogik, in denen p?dagogische Aspekte des Theorie-Praxis-Transfers thematisiert werden. ?Mit diesem Angebot m?chten wir klassische Fachweiterbildungen in der Pflege mit modularisierter Hochschulbildung verschr?nken“, erl?utert Prof. Dr. Benjamin Kühme. Das Angebot resultiert aus dem 2018 begonnenen Projekt ?Pflege_Anschlüsse_Durchl?ssigkeit (PfAD)“ der Fachgruppe Pflege- und Hebammenwissenschaft.

?Nicht zuletzt den Absolventinnen und Absolventen unserer Bachelor-Studieng?nge Pflegewissenschaft, Pflegemanagement und Pflege dual aber auch den Praxisanleitenden und allen weiteren interessierten Pflegefachkr?ften bieten wir damit eine neuartige wissenschaftliche Weiterbildungsm?glichkeit“, unterstreicht Pflegeexpertin Prof. Dr. Elke Hotze.

Die Module werden über die Professional School der 新老虎机平台,最新老虎机 angeboten und berufsbegleitend am Wochenende im Blockunterricht an der 新老虎机平台,最新老虎机 gelehrt. Nach erfolgreicher Abschlussprüfung erhalten die Teilnehmenden ein Zertifikat, das mit 5 ECTS-Punkten gewichtet wird.

Eine Neuauflage ist für das kommende Jahr geplant. Weitere Informationen zum Angebot erteilt die Professional School, Website: www.ps-os.de, Telefon: 0541 969-7250.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Elke Hotze
Studiengangbeauftragte Pflegewissenschaft

Telefon: 0541 969-3174
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

Prof Dr. Benjamin Kühme
Studiengangbeauftragter Pflege dual

Telefon: 0541 969-3798
E-Mail: b.kuehme@hs-osnabrueck.de

Damit habe sie überhaupt nicht gerechnet, betonte Stuck, die mit zwei weiteren Absolventen anderer 新老虎机平台,最新老虎机n für den Preis nominiert war, der w?hrend der ?Nacht der Personaler“ in Berlin verliehen wurde.

?In meiner Masterarbeit untersuche ich, wie sich die Einflussm?glichkeiten von Führungskr?ften derzeit wandeln. Durch die Megatrends Digitalisierung, Globalisierung, Wandel zur Wissensgesellschaft, demografischer Wandel und Wertewandel ver?ndert sich die Arbeitswelt grundlegend.“ Arbeit werde flexibler, Zusammenarbeit erfolge immer h?ufiger virtuell und Hierarchien würden zunehmend aufgebrochen. Gleichzeitig rücke Wissensarbeit st?rker in den Fokus der Wertsch?pfung von Unternehmen, so die Preistr?gerin, die sich im Studium auf Personalmanagement und Change Management spezialisiert hat.

?Die Führung in den Unternehmen ver?ndert sich rasant. Frau Stuck hat ein h?chst aktuelles Thema bearbeitet. Die Ergebnisse verdeutlichen, wie sich Trends wie die Digitalisierung tats?chlich in der Praxis auswirken“, unterstreicht Prof. Dr. Nicole B?hmer, die die Arbeit betreute.
 

Führungskr?fte müssen Verantwortung abgeben und Selbstführung f?rdern

In Interviews mit zehn Führungskr?ften aus fünf deutschen Unternehmen kristallisierte sich heraus, dass die Flexibilisierung der Arbeit und die virtuelle Zusammenarbeit die direkte Interaktion erschweren. Entscheidungen würden durch die Mitarbeitenden zunehmend in Frage gestellt. Stuck schlussfolgert: ?Deshalb wird es immer wichtiger den Mitarbeitenden von Entscheidungen zu überzeugen.“

Die Ver?nderungen in der Arbeitswelt führen zu neuen Formen der Zusammenarbeit zwischen Führungskr?ften und Mitarbeitenden und ver?nderten Machtstrukturen. ?Führungskr?fte erfahren zum Teil, dass sie nicht mehr nur aufgrund ihrer Position Macht und Einfluss ausüben k?nnen“, erl?utert Stuck.
?Die hohe Praxisn?he und Aktualit?t der Abschlussarbeit zeigt wie relevant die Themen sind, die im Master-Programm Business Management diskutiert werden“, so die Studiengangbeauftragte Prof. Dr. Heike Schinnenburg.

Stuck zufolge sollte die Führungskraft zukünftig die Rolle des Coaches und Rahmengebers einnehmen. ?Die Abgabe von Verantwortung, die F?rderung der Selbstführung und eine vertrauensvolle Beziehung stellen zentrale Facetten der Führung 4.0 dar.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Nicole B?hmer

Telefon: 0541 969-2181
E-Mail:  n.boehmer@hs-osnabrueck.de

?Die Bewerbungen zeigen mir, mit wieviel Engagement sich die 新老虎机平台,最新老虎机n dem Logistikbereich widmen. Insbesondere die drei Erstplatzierten lagen eng beieinander“, so Stefan Bilger MdB und Parlamentarischer Staatssekret?r im Bundesministerium. Erstmalig wurde deshalb nicht nur der Sieger geehrt, sondern auch die Leistungen der zweit- und drittplatzierten 新老虎机平台,最新老虎机 mit einer Urkunde anerkannt.

?An der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück setzen wir innovative, vielf?ltige und praxisnahe Lehrmethoden ein. Die Digitalisierung im Logistik-Lehrangebot spielt nicht nur als wichtiger thematischer Gegenstand eine Rolle, sondern ebenfalls als Methode zur Durchführung von Lehrveranstaltungen. Die F?rderung von Open Educational Ressources, das sind frei verfügbare Lern- und Lehrmaterialien, die Nutzung von Simulationssoftware und der Einsatz von e-Assessments zur Lernkontrolle zeigen unser Spektrum der digitalisierten Lehr- und Lernaktivit?ten“, erl?utert Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, Mitglied der Fachgruppe Logistik.

Besonders ist auch das regionale Engagement, das sich in der engen Vernetzung der Fachgruppe Logistik mit der regionalen Unternehmerschaft zeigt und den Studierenden einen lebendigen Austausch mit der logistischen Praxis erm?glicht.

Gleichzeitig befindet sich an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit der Studienrichtung LOGinCHINA und der Kooperation mit der chinesischen Universit?t Hefei ein einzigartiges logistisches Qualifizierungsangebot in einem internationalen Kontext.

Mit dem in Hefei angesiedelten Logistik 4.0-Lernlabor werden innovativste Technologien der digital gesteuerten autonomen Organisation von Materialflüssen für die Logistik-Lehre und die Studierenden zug?nglich gemacht.

Die in Lehrveranstaltungen erarbeiteten und in das praktische Pilotprojekt eines Logistikdienstleisters eingeflossenen Erkenntnisse zum Thema Elektromobilit?t in der Logistik wiederum sind Ausdruck für die gro?e Praxisn?he des Lehrangebot.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor
E-Mail: s.bruns-vietor@hs-osnabrueck.de

Ein gemeinsames Berufsverst?ndnis zu f?rdern und eine Berufsidentit?t zu entwickeln sind relevante Ziele der Ergotherapieausbildung. Der Innovationspreis Ausbildung 2019 richtet sich mit diesem Fokus an Ausbildungseinrichtungen, um bestehende Konzepte, Ausbildungsprojekte als auch Lehr-/Lerneinheiten zu diesem Ausbildungsziel zu würdigen.

?Das Ziel des Studienschwerpunktes Ergotherapie im Studiengang EP dual ist die Ausbildung von Ergotherapeutinnen und Ergotherapeuten, die den komplexen beruflichen Anforderungen angesichts vielschichtiger demographischer und gesellschaftlicher Wandlungsprozesse durch ein konsistentes berufliches Selbstverst?ndnis und ein hohes Ma? an fachlicher Kompetenz gewachsen sind und zur Weiterentwicklung des Berufes beitragen,“ sagt Jutta Berding, Verwaltungsprofessorin Ergotherapie und führt weiter aus, ?der beruflichen Identit?t wird in diesem Ausbildungsprozess besondere Bedeutung beigemessen“.

Lehr- und Lernprozesse richteten sich an berufsrelevanten Situationen und Erfahrungen der Lernenden aus. Darüber hinaus solle im Sinne einer Erm?glichungsdidaktik das Lernen als selbstreferentieller Prozess betrachtet und individuelle Lernwege gef?rdert werden, so die Ergotherapeutin.

Die unabh?ngige Jury des DVE e.V. begründete ihre Entscheidung mit den Worten: ?Das Projekt weist in besonderer Weise einen professionellen, innovativen und nachhaltigen Charakter aus. Die kontinuierliche Entwicklung der beruflichen Identit?t wird mit dem Ziel einer tiefergehenden Verankerung des beruflichen Selbstverst?ndnisses im Studienverlauf fortlaufend in Methodik und Didaktik entsprechend der Lernziele und Kompetenzbildung in Modulen der Fachrichtung Ergotherapie adressiert. Der gelungene Theorie-Praxis-Transfer bildet eine Grundsteinlegung für Inhalte und Wirkungszusammenh?nge der Ergotherapie. Dies leistet einen langfristigen Mehrwert für die Profession der Ergotherapie.“

Weitere Informationen:

Jutta Berding
Verwaltungsprofessorin Ergotherapie
Telefon: 0541 969-3791
E-Mail: j.berding@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Michael Schüller, Beauftragter für die Studienrichtung, nannte als besondere Ereignisse in dieser Zeit den Aufbau des von Dr. Henning G?sling geleiteten deutschen Labors in Hefei, die Studie zu interkulturellen Lehrweisen in Bezug auf chinesische Studierende von Clare Gray, die zertifizierte interkulturelle Trainerin und Leiterin des LOGinCHINA-Unternehmensnetzwerkes ist, sowie das Betriebswirtschaftliche Praxisprojekt zur neuen Seidenstra?e, für das Mitte Mai zwei Teams aus deutschen, chinesischen und kasachischen Studierenden von Hamburg und von Hefei aus entlang der Seidenstra?e reisten und sich im kasachischen Almaty zu einem selbstorganisierten Symposium trafen. ?ber die Reise entsteht derzeit ein Dokumentarfilm.

Als Arbeitgeber stellten sich Niklas P?tzold von der Spedition Hellmann und Christoph Heinbach, Leiter Transport-Logistik bei der Spedition Frye, den G?sten vor. Beide Unternehmensvertreter legen Wert auf den Austausch mit den Studierenden und bieten Praktika sowie die engmaschige Betreuung von Abschlussarbeiten im Unternehmen an.

Simon Wahrst?tter vom Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik (IML) stellte seine T?tigkeit vor, sowie ALUROUT, das deutsch-chinesische Alumni-Netzwerk Logistik.

Aktuell sind 32 Alumni der LOGinCHINA-Studienrichtung in einem Masterstudiengang in Deutschland eingeschrieben oder haben in Deutschland eine Anstellung gefunden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller
Telefon: 0541 969-2119
E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

Das Poster basiert auf dem Bachelor-Projekt von Bauer, das von Prof. Dr. Barbara Schneider von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und Helene Derksen vom Ambulanten Schlafzentrum Dr. Schenk in Osnabrück betreut wurde.

In Form einer multiplen Einzelfallstudie wies Bauer an zwei Probanden nach, dass ein logop?disches myofunktionelles Eigentraining, also ein Training vor allem der Zungen- und Gaumensegelmuskulatur, n?chtliche Atemaussetzer, sogenannte Schlafapnoen, deutlich reduziert.

Die Bachelorarbeit ist die erste deutschsprachige Studie auf diesem Themengebiet und gibt erste Hinweise darauf, dass logop?dische myofunktionelle ?bungen den Pathomechanismus beim Obstruktiven Schlafapnoe-Syndrom (OSAS) beeinflussen k?nnen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Barbara Schneider
Telefon: 0541 969-3672
E-Mail: b.schneider@hs-osnabrueck.de

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück unterstützt die gemeinsame Kampagne der Hochschulrektorenkonferenz (HRK) und des Deutschen Studentenwerks (DSW) ?Grenzenlos studieren. Europa w?hlen!, #students4foreurope“.

Was Studierende und Angeh?rige der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück über Europa und die Parlamentswahlen denken, lesen Sie ab sofort t?glich auf Facebook: www.facebook.com/hs.osnabrueck

Weitere Informationen:

Carol Hogg
Lehrkraft für besondere Aufgaben
Telefon: 0541 969-3486
E-Mail: c.hogg@hs-osnabrueck.de

Im Festakt, der von Prof. Dr. Petia Genkova moderiert wurde, berichtete Prof. Dr. Uwe Kanning von der erfolgreichen Entwicklung des Studiengangs und der ?Mission“, die Studierenden mit ihrem wissenschaftlichen Know-how in die Wirtschaft zu entsenden, um die klaffende Lücke zwischen fundierter Theorie und überholter Praxis zu schlie?en.

Mit ihrem Zitate-Quiz aus der Lehre brachten Studierende die G?ste zum Schmunzeln. Drei Alumni der ersten Kohorte berichteten von den Anf?ngen des Studiengangs und ihren unterschiedlichen Werdeg?ngen. Ein sch?nes Abschlusswort fand Alumni Ahmet Bas, der als Finanzinspektor t?tig ist. Obwohl er heute in einem ganz anderen Feld arbeite, ?helfen mir die Kenntnisse über das Erleben und Verhalten der Menschen bis heute enorm weiter.“ Die Feier endete mit einem Come-Together in der Caprivi Lounge.

Weitere Bilder zur Veranstaltung

Weitere Informationen:

Carolin Koch
Telefon: 0541 969-3819
E-Mail: c.koch@hs-osnabrueck.de

Foto: Jens P?ttker

?Wissenszirkulation bedeutet in diesem Zusammenhang, dass Pflegende und Forschende voneinander lernen müssen. Nach wie vor ist es h?ufig so, dass Forschung die Bedürfnisse der Pflegepraktiker selten trifft und relevante Forschungsergebnisse wenig Beachtung in der Pflegepraxis finden“, erl?utert Prof. Dr. Andreas Büscher die Idee des Dialogzentrums. Büscher ist Leiter des Deutschen Netzwerks für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP), unter dessen Dach das DZLA angesiedelt ist.

Zudem seien Pflegende immer mehr darauf angewiesen, ihr Handeln wissensbasiert begründen zu k?nnen. ?Umgekehrt muss sich ?ffentlich finanzierte Forschung auch an ihrer Praxisrelevanz messen lassen“, so Detlef Rüsing.

Mit Detlef Rüsing und Christian Müller-Hergl konnten für das DLZA zwei Experten gewonnen werden, die sich seit vielen Jahren um den Wissenstransfer im Arbeitsfeld Gerontopsychiatrie in Forschung und Praxis verdient gemacht haben.

Zu den Aufgaben des DLZA z?hlt unter anderen über kostenlose Informationsdienste, traditionelle sowie digitale Medien einen Wissenstransfer zu erzeugen. Interessierte k?nnen sich in Kürze über diverse Social-Media-Kan?le, wie Facebook, YouTube und einen eigenen Blog, über die T?tigkeiten des DZLAs informieren.

Weitere Informationen zum Dialogzentrum Leben im Alter erhalten Besucher in der Caprivistra?e 30A in Osnabrück, telefonisch unter: 0541 969-3233 oder per E-Mail: dzla@hs-osnabrueck.de.

Au?erdem auf folgenden Seiten: www.dzla.de und www.dnqp.de/dzla.

?Die Interessen von über 200 Fachhochschulen im Vorstand des Wissenschaftsrates als einzige Vertreterin dieses Hochschultyps zu vertreten, ist vielschichtig und herausfordernd“, so die Pflege- und Hebammenwissenschaftlerin.

Der Wissenschaftsrat ber?t die Bundesregierung und die Regierungen der L?nder in Fragen der inhaltlichen und strukturellen Entwicklung der 新老虎机平台,最新老虎机n, der Wissenschaft und der Forschung. Die Vollversammlung des Wissenschaftsrats besteht aus zwei gleichberechtigten Kommissionen. Die Wissenschaftliche Kommission setzt sich aus 24 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern sowie acht Repr?sentanten des ?ffentlichen Lebens zusammen. Die Verwaltungskommission besteht aus je einem entsandten Vertreter der sechzehn L?nder und sechs Vertretern des Bundes, wobei letztere jedoch 16 Stimmen besitzen, so dass auch die Verwaltungskommission auf 32 Stimmen kommt.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein
Telefon: 0541 969-2024
E-Mail: f.wittgenstein@hs-osnabrueck.de

?Unser neues Angebot richtet sich vornehmlich an diejenigen, die an einer Kernqualifikation im Wissenschaftsmanagement interessiert sind, jedoch keinen vollst?ndigen MBA-Abschluss anstreben“, stellt Prof. Dr. Frank Ziegele heraus. Ziegele teilt sich die wissenschaftlich-fachliche Leitung des Lehrgangs mit Prof. Dr. Hans Vossensteyn. ?Wir erm?glichen eine kompakte und flexible Weiterbildung für Besch?ftigte an der Schnittstelle von Wissenschaft und Verwaltung, die mit Managementaufgaben betraut sind“, erg?nzt Vossensteyn.

Dazu werden den Teilnehmenden aktuelle betriebswirtschaftliche Methoden und Kompetenzen vermittelt. Erg?nzend zu den Grundlagen des strategischen und operativen Managements k?nnen Studierende zwischen mehreren Modulen w?hlen, darunter zum Beispiel Kosten- und Finanzmanagement/Controlling, Hochschulmarketing, Führung oder Human Resource Management.

Voraussetzung für die Teilnahme sind neben dem Abitur ein qualifizierter Hochschulabschluss sowie eine mindestens einj?hrige Berufserfahrung in einer Organisation des Wissenschaftssystems. Anmeldungen sind j?hrlich vom 15. Juni bis zum 15. August m?glich, es stehen 15 Pl?tze zur Verfügung.

Weitere Informationen k?nnen der Website www.hs-osnabrueck.de/lehrgang-wissenschaftsmanagement entnommen werden. Weitere Informationen erhalten Interessierte auch per E-Mail: hwm@hs-osnabrueck.de oder telefonisch unter: 0541 969-3210.

Weitere Informationen:

Alexander Rupp
Koordination und Beratung

Telefon: 0541 969-3210
E-Mail: hwm@hs-osnabrueck.de

EU-Verdruss kam w?hrend der Exkursion bei den Osnabrücker Studierenden nicht auf. Stattdessen informierten sie sich in zahlreichen Vortr?gen und Diskussionsrunden über die Vorteile der europ?ischen Gemeinschaft.

Der erste Programmpunkt führte die Gruppe aber zun?chst in das Dreil?ndereck, nach Aachen. Im Europe-Direct Büro der Stadt informierten sich die Studierenden in einem zweistündigen Workshop über die Europ?ische Union und fühlten sich im Anschluss fit für die Weiterreise nach Brüssel.

In der ?EU-Hauptstadt“ standen weitere Besuche politischer Institutionen auf dem Programm. Mit der Arbeit und den Themenfeldern der EU-Kommission besch?ftigten sich die Studierenden intensiv nach einem Empfang durch Prof. Dr. David Best, Legal English Professor und Studierende der ?Université libre de Bruxelles“. Beim Besuch der Europ?ischen Kommission im Berlaymont-Geb?ude, hinterlie? besonders der an die EU verliehene Friedensnobelpreis nachhaltigen Eindruck.

Dass sie den Wert Europas zu sch?tzen wissen, stellten die Osnabrücker Studierenden in einer abschlie?enden Dialogrunde im Brüsseler Europa-Viertel unter Beweis. Die Grundlage dazu bot ein Vortrag von Silvia Bojinova, Referentin der Europ?ischen Kommission, Generaldirektion Forschung und Innovation, zum Thema ?Zukunft der EU“.

Vortr?ge und Workshops über die Europ?ische Union im Mai

Für alle, die sich ebenso sehr für die Europ?ische Union interessieren wie die Studiengruppe, veranstaltet die 新老虎机平台,最新老虎机 am 16. und 17. Mai Vortr?ge und Workshops mit Silvia Bojinova. Weitere Informationen dazu finden Sie demn?chst im Veranstaltungskalender der 新老虎机平台,最新老虎机.

Weitere Informationen:

Carol Hogg
Lehrkraft für besondere Aufgaben
Telefon: 0541 969-3486
E-Mail: c.hogg@hs-osnabrueck.de

Die rund 150 Teilnehmenden der Fachtagung besch?ftigten sich in drei Workshops intensiv mit den Themengebieten Digitale Unterstützung im Wohnumfeld, dem Erwerb digitaler Kompetenzen in Pflegeberufen und dem Thema ?Pflege auf Distanz“ für Angeh?rige mit Pflegeverantwortung und Berufst?tigkeit.

Zum Hintergrund

In Deutschland leben knapp drei Millionen Pflegebedürftige, die von etwa 1,1 Millionen Besch?ftigten in der station?ren und ambulanten Pflege versorgt werden. Etwa 2,2 Millionen Pflegebedürftige werden zu Hause betreut, davon 1,4 Mio. ausschlie?lich durch Angeh?rige. Die Nachfrage nach ambulanter Pflege wird von drei Seiten getrieben: Die Pflegezeiten werden l?nger, die Kapazit?ten für private Pflege nehmen aufgrund gesteigerter Erwerbst?tigkeit besonders bei Frauen und r?umlicher Distanz ab und bis 2050 ist mit einer weiteren Zunahme von 1,8 Mio. Pflegebedürftigen zu rechnen. Dies kann zu einem erheblichen Arbeitskr?ftemangel in der Pflege führen.

2017 waren in Niedersachsen knapp 90 Prozent aller Besch?ftigten in ambulanten Pflegediensten Frauen. In Pflegeheimen betr?gt der Frauenanteil des eingesetzten Personals beinahe 85 Prozent.

Die Beteiligten:

Der Fachtag ?Aufbruch in eine neue Arbeitswelt: Pflege digital und gendergerecht“, wurde veranstaltet vom Nieders?chsischen Ministerium für Soziales, Gesundheit und Gleichstellung, der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, dem Landkreis Osnabrück, dem Verbund Frau & Betrieb e.V., sowie dem Living Lab Wohnen und Pflege.

Weitere Informationen:

Martin Schnellhammer
Leitung Living Lab
E-Mail: m.schnellhammer@hs-osnabrueck.de

Nach dem Gru?wort durch den Beauftragten des Studiengangs, Prof. Dr. Andreas Lasar folgte ein Vortrag von Dr. Horst Baier. Darin berichtete der Bürgermeister der Samtgemeinde Bersenbrück über die Innenansichten politischer Entscheidungsprozesse und über die Hürden die auftreten, wenn wirtschaftliche Neuerungen in der Verwaltung durchgesetzt werden sollen.

Im Anschluss wurden die insgesamt acht Absolventinnen und Absolventen des vergangenen Jahres für ihren erfolgreichen Studienabschluss geehrt.

Für den berufsbegleitenden Weiterbildungsstudiengang bewarben sich auch in diesem Jahr wieder deutlich mehr Studierende als Studienpl?tze zur Verfügung stehen. Für das Sommersemester 2019 konnten 29 Studierende zugelassen werden.

Weitere Informationen:

Studiengang Public Management MBA
Dipl.-Geogr. Sarah Uhlenbusch
Studiengangkoordinatorin
Telefon: 0541 969-3546
E-Mail: puma@hs-osnabrueck.de
Website des Studiengangs

?Wenn es um die Pflege von Menschen mit Demenz geht, dann geht es vor allem um Beziehungsgestaltung, darum, geh?rt, verstanden und angenommen zu werden, also vornehmlich darum, wie etwas getan wird und weniger darum, was getan wird,“ erl?uterte DNQP-Gesch?ftsführer und Leiter des Implementierungsprojekts Heiko Stehling.

Der Expertenstandard wurde von 2016 bis 2017 durch das DNQP entwickelt, mit dem Ziel, die Pflege von Menschen mit Demenz in allen pflegerischen Versorgungsfeldern zu verbessern, indem ihnen mit einer spezifischen Haltung begegnet wird. ?Diese Haltung soll ihr Person-Sein in den Blick nehmen und nicht die medizinische Diagnose oder damit einhergehende Defizite“, so Stehling.

Mit der Implementierung in 29 Einrichtungen wurden die Praxistauglichkeit und Akzeptanz des Expertenstandards untersucht. Beteiligt waren Einrichtungen der station?ren Altenhilfe, ambulante Pflegedienste, Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz, Tagespflegeeinrichtungen und Krankenh?user aus dem gesamten Bundesgebiet.

Das Netzwerk-Treffen, an dem überwiegend Pflegefachkr?fte, Pflegende, sowie Experten für die Pflege von Menschen mit Demenz teilnahmen, bot abschlie?end noch einmal Gelegenheit die Projektergebnisse mit Vertretern der beteiligten Einrichtungen und strukturiert nach Art der Einrichtung in Arbeitsgruppen zu diskutieren.

Weitere Informationen:

Heiko Stehling
DNQP-Gesch?ftsführer
Telefon: 0541 969-7003
E-Mail: h.stehling@hs-osnabrueck.de
www.dnqp.de

Mit einer Feierstunde ehrten und verabschiedeten Dekanin Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff, sowie die Studiengangbeauftragten Prof. Dr. Petra Gorschlüter, Prof. Dr. Elke Hotze und Prof. Dr. Winfried Zapp die Absolventinnen und Absolventen.

Ein besonderer Dank ging an die engagierten studentischen Sprecherinnen und Sprecher der Studiengruppen.

In guter Tradition spendeten die Anwesenden für das F?rderprogramm Madame Courage, das alleinerziehende Studierende in der Abschlussphase ihres Studiums finanziell unterstützt. Insgesamt wurden 450 Euro gespendet. Tr?ger des Projekts ist der Sozialdienst katholischer Frauen e.V., der mit den Gleichstellungsbüros der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und der Universit?t Osnabrück kooperiert.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Elke Hotze
Studiengangbeauftragte Pflegewissenschaft
Telefon: 0541 969-3174
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Petra Groschlüter
Studiengangbeauftragte Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-3225
E-Mail: p.gorschlüter@hs-osnabrueck.de

?Ein ?ffentliches Bild dessen, was die Soziale Arbeit in Theorie und Praxis leistet, entsteht viel zu selten.“ Und ?wir brauchen einen gemeinsamen Raum zur Begegnung und zum Austausch“, begründete Bachelor-Beauftragter Prof. Dr. Christof Radewagen das neue Veranstaltungsformat. ?Den ?ffentlichen Auftritt in der Stadt und in der Region suchen wir zu selten, wir m?chten sichtbarer werden, zumal der Studienbereich Soziale Arbeit j?hrlich Fachkr?fte in die Praxis entl?sst. Es sind die Gesichter der sich schrittweise etablierenden Profession, denen wir heute auch Raum geben m?chten“, betonte auch Prof. Dr. Stephan Maykus, Beauftragter für den Masterstudiengang Soziale Arbeit – Lokale Gestaltung sozialer Teilhabe.

Den Er?ffnungsvortrag leitete Prof. Dr. Joachim Th?nnessen, Lehrender im Bachelor- Studiengang Soziale Arbeit, ein. Er stellte den Soziologen und Sozialp?dagogen Prof. Dr. Lothar B?hnisch von der Freien Universit?t Bozen als jemanden vor, der es geschafft hat, ?inmitten vieler Endzeit-Szenarien positiv zu denken und positiv zu bleiben“.

B?hnisch machte darauf aufmerksam, dass bundesweit rund eine Million Menschen in der Sozialen Arbeit besch?ftigt sind, ihre T?tigkeit aber in der ?ffentlichen Wahrnehmung ?unterbewertet“ sei: ?Der Tenor lautet oft: Das kann ja jeder. Au?er Acht bleibt h?ufig, wie herausfordernd diese Arbeit ist. Jemanden zu bef?higen, seinen Alltag selbstst?ndig zu bew?ltigen, ihn Anerkennung und Wirksamkeit erfahren zu lassen, nachdem er zum Beispiel lange drogenabh?ngig war, ist ausgesprochen schwierig.“ Klassische Erwerbsarbeit werde aber leider nach wie vor h?her bewertet, als Familien- und Beziehungsarbeit.

?Die Gesellschaft ist angewiesen auf die Soziale Arbeit, ohne sie w?re das Zusammenleben erheblich problematischer“, unterstrich B?nisch, der in einem kurzen Rückblick die Entwicklung der Sozialen Arbeit aus der Kapitalismusentwicklung ableitete.

Die Zuh?rerschaft rief B?hnisch dazu auf, sich als ?Aufgekl?rte Pragmatiker“ zwei Dingen zu widmen. ?In den vergangenen 40 Jahren hat sich eine soziale Infrastruktur entwickelt, ein Netz von Einrichtungen und Hilfssystemen, das aber nicht zusammengebunden ist. Ich sehe hier die 新老虎机平台,最新老虎机n in der Pflicht netzwerkartig zu denken und Einrichtungen zusammenzuführen“. ?Zum zweiten müssen wir uns fragen, was die Soziale Arbeit zur Nachhaltigkeit beitragen kann. Wir müssen Antworten auf die Frage finden, wie wir soziale Errungenschaften für nachfolgende Generationen bewahren k?nnen.“

In fünf Workshops befassten sich die Teilnehmenden im Anschluss mit aktuellen Themen aus der Sozialen Arbeit, darunter Suchtverhalten, Quartier und sozialer Raum, Kindheits- und Jugendbilder sozialp?dagogischer Professionalit?t, Selbstbestimmung und Selbstverantwortung in der Sozialen Arbeit sowie Inklusion.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen
Beauftragter des Studiengangs Soziale Arbeit B.A.
Telefon: 0541 969-3788
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de
und
Prof. Dr. Stephan Maykus
Beauftragter des Studiengangs Soziale Arbeit – Lokale Gestaltung sozialer Teilhabe M.A.
Telefon: 0541 969-3543
E-Mail: s.maykus@hs-osnabrueck.de

Mit voranschreitender Globalisierung stünden 新老虎机平台,最新老虎机n überdies auch in einem weltweiten Bildungswettbewerb, au?erdem ver?nderten Digitalisierung und der permanente Zugang zu sozialen Medien das Informations- und Kommunikationsverhalten der Zielgruppen nachhaltig. Für das Hochschulmarketing berge dies Chancen und Herausforderungen gleicherma?en, so der Tenor der Expertinnen und Experten aus Theorie und Praxis. Die vielen medialen Kan?le, insbesondere auch die Sozialen Medien zielgruppengerecht und innovativ zu bespielen, erfordere eine durchdachte Strategie.

Deutlich wurde aber auch, dass es ein komplexes Unterfangen ist, eine 新老虎机平台,最新老虎机, als Organisation mit einem heterogenen Angebot in Forschung und Lehre, auf eine gemeinsame, authentische und glaubwürdige Markenidentit?t zu verpflichten und auf dieser eine schlüssige Markenstrategie aufzubauen.

Anhand vieler Einzelbeispiele und Good Practices veranschaulichten Referentinnen und Referenten in Vortr?gen und Workshops, wie sich eine 新老虎机平台,最新老虎机 schrittweise mit ihrer Kernkompetenz positionieren und neue mediale M?glichkeiten für sich nutzen kann.

So folgt die Goethe-Universit?t Frankfurt in Marketing und Profilbildung dem Konzept der Bürger-Uni und besinnt sich damit seit einigen Jahren auf ihre Wurzeln als Stiftungsuniversit?t, als die sie 1914 von der Frankfurter Bürgerschaft gegründet worden war. Das Bild einer Universit?t, die Wissenschaft für die Gesellschaft macht, ist seitdem das Leitmotiv auch im Marketing.

Beispiele aus dem digitalen und internationalen Marketing der Universit?t zu K?ln zeigten, wie das Instrumentarium der eigenen Website aber auch das der Sozialen Medien genutzt werden kann, um ganz zielgruppen- und themenspezifisch zum Beispiel Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem Ausland zu werben.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Frank Ziegele
Telefon: 0541 969-3743
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

?Mich hat es sehr gefreut, dass auch der Fakult?tsrat die Anstrengung und Leistung der vergangenen Jahre nochmals ausdrücklich gewürdigt hat. Gelebte Offenheit und gr??tm?gliche Transparenz haben es erm?glicht, auch schwierige Themen zielführend zu bearbeiten. Hinzu kam ein sehr vertrauensvoller Umgang insbesondere im Dekanatsteam“, so fasst es die scheidende Dekanin Eggers zusammen. Sie übernehme eine Fakult?t, die in den zurückliegenden Jahren ?ausnehmend gut strukturiert und systematisch gestaltet“ worden sei, betont Dekanin Braun von Reinersdorff. ?Es ist einfach eine sehr gute Basis da, um den anstehenden Aufgaben und Herausforderungen in den kommenden Jahren zu begegnen. Wir sind so aufgestellt, dass wir aktiv gestalten und zugleich Kontinuit?t garantieren k?nnen.“

Megathema Digitalisierung

Eine gro?e Aufgabe und gleichzeitige Chance für die Fakult?t stelle das Thema Digitalisierung dar, unterstreicht Eggers. ?Wenn es künftig darum geht, Studienpl?tze zu generieren und mit diesen auch zu überzeugen, dann müssen wir in allen Belangen der Digitalisierung fit sein.“ Dabei gehe es nicht allein um die Einführung digitaler Lehrmethoden, sondern darum, zu verstehen, wie sich Disziplinen ver?ndern, weil sich Arbeits- und Lebenswelten ver?ndern. ?Wir müssen anders und weiter denken,“ das gelte für alle Profile der Fakult?t. ?Der digitale Wandel ver?ndert Gesch?ftsmodelle, Politik und Verwaltung, Beziehungen und Kommunikation sehr grundlegend“, betont auch Braun von Reinersdorff.

Fachhochschulprinzip: Anwendungsorientierung

?Anwendungsorientierung ist Prinzip der Fachhochschulen, wir lehren, forschen, wenden an. Dabei entstehen in der Fakult?t kontinuierlich sehr gute Transferideen, die wir dort hinbringen m?chten, wo sie gebraucht werden“, umrei?t Braun von Reinersdorff eine weitere zentrale Aufgabe. ?Es geht uns aber nicht nur darum, Wissen aus H?rs?len und Laboren in Unternehmen und Organisationen zu transferieren, sondern auch darum, gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen, indem wir beispielsweise Forschungsergebnisse vielen Interessierten zug?nglich machen“, entfaltet Braun von Reinersdorff das Transferverst?ndnis. ?Zielgruppenad?quat aufzuzeigen, was geleistet wird, wird für Positionierung und Profilierung einer 新老虎机平台,最新老虎机 für angewandte Wissenschaften immer wichtiger“ unterstreicht die Marketingprofessorin Eggers, die in den vergangenen vier Jahren auch das Amt der Vizepr?sidentin für Hochschulmarketing innehatte.

Fakult?t mit enormem Potenzial

Die Aufgaben der Fakult?t haben sowohl in der Breite als auch in der Tiefe in den letzten Jahren stark zugenommen, hebt Braun von Reinersdorff hervor. ?Nicht zuletzt aufgrund der Digitalisierungs- und Internationalisierungsimperative wird die Fakult?t in den n?chsten Jahren ihr Kompetenzprofil verbreitern und akzentuieren müssen.“ Die Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften habe ein enormes Potenzial, betonen Braun von Reinersdorff und Eggers gleicherma?en. Die thematische Breite und wissenschaftliche Güte, die den vielen ausgewiesenen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zu verdanken ist, mache sie zu einer sehr leistungsstarken Fakult?t in Studium, Lehre, Forschung und Transfer. ?Nicht zuletzt deshalb wird auch das Thema Nachwuchsf?rderung und Promotion künftig noch st?rker in den Fokus rücken, hier schlummern Talente, die wir gerne entwickeln m?chten“, blickt die neue Dekanin voraus.

Internationale Ausrichtung bedeutet Pool an M?glichkeiten für Studierende

Zu den gro?en Themen Digitalisierung und Anwendungsorientierung gesellt sich mit der Internationalisierung ein drittes. ?Die Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften ist seit Jahrzehnten am st?rksten international ausgerichtet. Es sind insbesondere die managementorientierten, betriebswirtschaftlichen Studieng?nge, die hier viel leisten. Sie machen die Fakult?t nicht nur gro? im Hinblick auf Studierendenzahlen, sondern ?ffnen sie durch das englischsprachige Angebot auch für Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus aller Welt“, sagt Eggers. ?Wir m?chten, dass die Studierenden diesen enormen Pool an m?glichen internationalen Erfahrungen noch mehr für sich und ihren Werdegang entdecken“, erkl?rt Braun von Reinersdorff, die sich als Vizepr?sidentin zukünftig auch hochschulweit mit der Internationalisierung besch?ftigt, das Potenzial internationaler Angebote.

Im Team für die Fakult?t

Die Leitung der Fakult?t obliegt der Betriebswirtin und Expertin für Krankenhausmanagement, Braun von Reinersdorff, nicht allein. Prof. Dr. Hendrik Lackner als Studiendekan und stellvertretender Dekan, Studiendekanin Prof. Dr. Ursula Hertha Hübner und Studiendekan Prof. Dr. Stephan Maykus komplettieren das Leitungsteam. ?Zur Fakult?t z?hlen auch alle Mitarbeitenden, die wesentlich zum Gelingen der Gesamtaufgabe beitragen. Wir m?chten als gute Arbeitgeberin die Personalentwicklung und Fragen nach der Vereinbarkeit von Familie und Beruf weiterhin auch für die Gruppe der Mitarbeitenden mit guten Angeboten und flexiblen Modellen beantworten. Das ist mir ebenfalls sehr wichtig“, benennt Braun von Reinersdorff ein weiteres Anliegen ihrer Amtszeit. ?Ich wei? die Fakult?t bei Prof. Dr. Braun von Reinersdorff und ihrem Team in den besten H?nden. Sie ist seit 20 Jahren an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und kennt diese Fakult?t durch ihre langj?hrige T?tigkeit als Studiendekanin und seit 2015 als stellvertretende Dekanin sehr gut“, so das Fazit von Eggers, die sich jetzt wieder auf ihre Aufgaben in Lehre und Forschung freut.

Sasi: Thank you, it feels really great to finally graduate! It took me nearly 2,5 years to finish the dual master’s program, I’m so grateful for everything I got to learn and experience during that time, but at the same time I feel super excited to take the next step in my career.

You have graduated with a Master degree not only from 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, but also with a Master degree from our partner university Kyung Hee University in South Korea, i.e. a double degree. Why did you decide to pursue this double degree?

I have always dreamed of having an international career. When I heard of the opportunity to study a dual master’s degree in Europe and Asia I got really excited and right away decided to go for it. I believe that the programs in 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück and Kyung Hee University offer a perfect starting point for an international career and give a chance to study a wide range of courses in a very international environment in both countries. Besides studying in two very different countries, the master programs were quite different. I think that the two master programs complement one another, and all in all are a great combination.

How did you like the studies in South Korea?

Studying in South Korea was very different from Germany. The methods were very different and courses had a slightly different focus, however, I think that combining the programs was a good idea as I got to study one year in both universities and experience both. The campus is huge and there is even a bus inside the campus taking student to different parts, the student life in general was more similar to the one from the U.S. etc. All in all, I really enjoyed the studies in Korea and really miss that time!

Which was your nicest experience you made over there?

Koreans are extremely hospitable, and the nicest experience was to learn more about the Korean culture. As an example, one day I was walking in the street and it started raining really hard all of a sudden. I didn’t have an umbrella with me, and while I was walking in the rain a Korean family (total strangers) saw me from their front door, ran after me and brought me an umbrella. They didn’t speak even one word of English, but were so polite, kind and welcoming to their country. They gave me the umbrella without hesitation, and without expecting anything in return.

What was challenging?

On the other hand, the Korean culture, especially in the university, was very competitive. I think that it was the most challenging experience and took some time to get used to. For example, the university uses comparative grading, therefore there is a limited number of each grade and you constantly need to compete against your course mates and try to be better than all the others. Where in Germany I got used to studying together with my friends and we shared our notes and knowledge, in Korea that didn't happen so often.

Would you like to work in South Korea in the future or can you imagine to work there?

For sure! I love South Korea and would move back there anytime. Actually I’m dreaming of moving back to Seoul sometime in the future. Even though the campus is located in Suwon, I was living in Seoul during my time in South Korea, and really fell in love with the city.

Finland, Germany, South Korea – what do you personally connect with these countries? Besides all differences, are there also similarities?

People talk a lot about cultural differences and often forget that people around the world share more similarities than differences, no matter where they come from. I think it also applies to Finland, Germany and South Korea! It was really easy for me to feel home in Germany, in the end of the day I feel more European than Finnish, and Finland and Germany share many cultural similarities. Germany has a lot of nature, people are friendly and the food culture is similar to Finland. On the other hand, Koreans are a small nation like Finns. Both, Koreans and Finns love sauna, have a cold and long winter and love nature. I felt home in both Germany and South Korea, and both countries will always be special to me.

Have you already gained work experience abroad?

I have done an internship abroad and worked in very international teams. I definitely want to pursue an international career where I could work abroad and continue travelling and getting to know people from different parts of the world.

How did your family and friends feel about the fact that you have been abroad for a long period of time?

They know how much I love travelling, and therefore always encouraged me to pursue my dreams and goals abroad. By now everyone is already so used to me being abroad, and no one really expects me to stay in Finland longer than for a holiday. As I have lived in several countries around the world I have close friends in many countries, not only in Finland. I try to visit everyone frequently and stay in contact on a daily or weekly basis.

Did you feel homesick at times?

Of course sometimes I miss my family, friends or Finland, but usually it’s just a short moment that will pass. I have always been a curious person who loves adventures and wants to experience something new, and in general don't easily feel homesick. As I actively stay in contact with my friends and family, I don’t feel homesick so often.

What does the term “home” (German: Heimat) mean for you?

For me “home” rather represents a state of mind than some specific location or place. I can feel home everywhere or nowhere. All in all, I consider myself more as a globetrotter, than a Finn. As I have lived in many countries around the world, each experience and culture has shaped the way I am today, and I don't feel completely Finnish nowadays either.

How did your time abroad change you?

I believe that after spending time abroad I’m more open-minded and tolerant, at least.

What does Internationality mean for you?

Internationality certainly means different things around the world. Us Europeans, have been very spoiled with all the opportunities and easiness to travel within the European Union, and it is easy to forget that it’s not a reality for most of the people in the world. I feel lucky to be born in the E.U. and nowadays internationality is a huge part of my life. I couldn’t imagine my life without being exposed to other cultures.

Do you already know what is coming for you next?

I definitely want to have an international career and I have always loved innovations and thinking about new ways of doing business or providing services. My dream job would therefore be in a startup company where I could get to work in an international team abroad within human resources or operations.

Why would you advise other students to gain experience abroad?

Going abroad during studies is the best investment for your future you can make! It is a great way of experiencing other cultures and meeting new friends from all around the world. It’s way different and way better to go abroad in an exchange program or internship than just for a holiday, as longer times abroad let you experience so much more. Besides all the fun, most employers appreciate international experiences and it can help you to stand out when starting your career.

Further information:

Sabine Kohlsaat
Program coordinator International Business and Management
Phone: +49 541 969-3569
E-Mail: ibm-ma@hs-osnabrueck.de

Akademisierungsdebatte begann bereits in den 90er-Jahren

In ihrer Festrede warf Berufsp?dagogin Antje Kehrbach, die als Referentin für Gesundheitsfachberufe und Frauengesundheit im Bremer Senat arbeitet, einen kenntnisreichen und kritischen Blick auf die Entwicklung der Akademisierungsdebatte in der Bundesrepublik seit Mitte der 90er Jahre. Kehrbach, die diese Entwicklungen in unterschiedlichen Gremien und dabei unter anderem auch als Beir?tin für den Bildungsbereich im Deutschen Hebammenverband und als wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Fachhochschule Osnabrück pers?nlich begleitete, stellte die Vorüberlegungen im P?dagogischen Fachbeirat des Deutschen Hebammenverbandes zum Kompetenzprofil für Hebammen dar. Sie erl?uterte den weiteren Prozess der Akademisierung, anhand der Positionspapiere Hebammen an die Fachhochschule, des Konzepts zur modularisierten Hebammenausbildung sowie des Forschungsprojekts der Fachhochschule Osnabrück zur Lernortkooperation zwischen Hebammenschule/Krei?saal und Fachhochschule, aus dem schlie?lich ein Vorschlag zur Durchführung eines ausbildungserg?nzenden Bachelorstudiengangs für Hebammen erarbeitet wurde. Der erfolgreichen Etablierung des ersten 新老虎机平台,最新老虎机s für Hebammen folge nun, zehn Jahre sp?ter, nach langem z?hen Kampf um die Akademisierung, die Absichtserkl?rung der Bundesregierung, die Hebammenausbildung im Rahmen der Umsetzung der EU-Richtlinie 2020, an die 新老虎机平台,最新老虎机n zu überführen und damit zu einer akademischen Berufsausbildung für alle zu machen, freute sich Kehrbach.

Kaderschmiede 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück

Eine Entwicklung, die ma?geblich auch durch die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück als ?Kaderschmiede“ m?glich geworden sei. Zugleich er?ffnete Kehrbach eine kritische genderspezifische Perspektive, da der Hebammenberuf als klassischer Frauenberuf besonderen Bedingungen in Bezug auf gesellschaftliche und politische Machtverh?ltnisse unterworfen ist, was auch Auswirkungen auf die akademische Entwicklung der Profession habe. ?Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist auch durch die enge Verzahnung von Forschung und Lehre, berufspolitisches und fachwissenschaftliches Engagement der Lehrenden ein wichtiger Ort für die Entwicklung des Akademisierungsprozesses, nicht nur als erster Studienstandort, sondern insbesondere auch durch Promotionsm?glichkeiten für Hebammen in Zusammenarbeit mit der Universit?t Osnabrück und der Universit?t Witten-Herdecke“, betonte Prof. Dr. Claudia Hellmers in ihrer Begrü?ungsrede. Die Nachwuchsqualifizierung für die akademische Ausbildung leiste einen erheblichen Beitrag zur Entstehung neuer Studienstandorte sowie zur Besetzung von Professuren in ganz Deutschland.

Neue Versorgungskonzepte werden erfolgreich in die Praxis transferiert

In zwei Panels befassten sich die Teilnehmenden zudem mit den Themen ?Versorgungsbedarfe und innovative Versorgungskonzepte – wie gelingt die Implementierung in die Praxis?“ und ?Fachkr?ftemangel auch bei Hebammen –  wie gelingt die Personalgewinnung?“. Durch Vortr?ge von Absolventinnen wurden Erkenntnisse aus zehn Jahren Studienganggeschichte sichtbar. Sie legten dar, wie sie neue Versorgungskonzepte in ihre Alltagspraxis integrieren, zum Beispiel das kontinuierliche Betreuungsmodell ?Caseload Midwifery“ oder wie wissenschaftliche Erkenntnisse Diskussionsgrundlagen für Fragen der Personalgewinnung und -bindung liefern. Impulsreferate von Kooperationspartnerinnen aus Forschungsprojekten sowie bekannten und neuen Praxispartnerinnen und Praxispartnern aus der Region zu beiden Themen bereicherten die Diskussion. Dabei wurde sowohl die Hebammensicht als auch die ?rztliche, personalpolitische sowie gesch?ftsführende Perspektive deutlich.

Akademische Hebammenausbildung in zehn Jahren: wissenschaftlich fundiert, innovativ, verantwortungsbewusst

Zum Abschluss ?u?erten Vertreterinnen der Berufsfachschulen, der Absolventinnen, der Studierenden und des Studiengangs ihre Wünsche zur Entwicklung der akademischen Ausbildung in den folgenden zehn Jahren. So müsse grunds?tzlich gew?hrleistet sein, dass zukünftige Hebammen verantwortungsbewusst, begründet und reflektiert handeln k?nnten und in der Lage seien, auch in komplexen Situationen Entscheidungen zu treffen. Anerkennung und Wertsch?tzung in der Zusammenarbeit mit den Studierenden und eine gute Lernprozessbegleitung wurden als ebenso wichtig erachtet, wie ein ad?quat organisierter Theorie-Praxis-Transfer, moderne Lehr- und Lernmethoden, sowie eine enge Vernetzung der Lernorte. Dazu sei der Ausbau entsprechender Ressourcen notwendig. Trotz der derzeit noch unklaren politischen Rahmenbedingungen in Bezug auf die neuen Berufsgesetze sollten sowohl die curricularen Entwicklungen fundiert, wissenschaftsorientiert und didaktisch innovativ gestaltet als auch der Beitrag für eine qualitativ hochwertige Versorgungsgestaltung geleistet werden. Daneben müsse die Verantwortung für die Entwicklung der Disziplin übernommen werden. ?Die 新老虎机平台,最新老虎机 hat hier bereits wichtige Impulse gesetzt und wird sich auch weiterhin aktiv in diesen Prozess einbringen“, so Hellmers.

Musikalisch begleitet wurde die Festveranstaltung von Jakob Lübke, Maria Brandt und Felix Hastrich, Studierende am Institut für Musik.

Weitere Informationen:

Dr. Verena Gro?
Studiengangkoordinatorin
Telefon: 0541 969-2120
E-Mail: v.gross@hs-osnabrueck.de

Für die Juristin eine Entwicklung, die ins Bild passt. Sie setzte in ihrem Vortrag das europ?ische Verst?ndnis von Demokratie, Menschenrechten und Rechtsstaat in Beziehung zum politischen System Chinas und stellte fest: ?China ist weder eine Demokratie noch ein Rechtsstaat“. Die Kommunistische Partei (KP) und deren Generalsekret?r Xi Jingping h?tten ein ?kapitalistisches, ordoliberales Wirtschaftssystem etabliert, mit dem Ziel, die Nummer eins in der Welt zu sein, ?wirtschaftlich aber auch politisch“.

Die Menschenrechtslage wiederum sei ?v?llig widersprüchlich“. Sie werte es als ?herausragende Leistung“ der Staatsführung, bis heute rund 650 Millionen Menschen vom Hungertod befreit zu haben, ansonsten gelte jedoch, das nur ?unterstützt wird, was dem Regierungsapparat nützt, alles andere wird unterdrückt“. Prominentes Beispiel dafür sei die Verfolgung der Falun-Gong-Anh?nger.

Eine Liberalisierung stand nie zur Debatte

China ?ffne sich nur selektiv, hielt Dr. Max J. Zenglein, Leiter des Programms Wirtschaft am unabh?ngigen Mercator Institut für Chinastudien (Merics) aus Berlin, denen entgegen, die lange glaubten, dass China aufgrund seiner offenen Marktwirtschaft zwangl?ufig demokratisch werden müsse. ?Weil China anf?ngt, ?berkapazit?ten abzubauen oder wie jüngst, den Joint-Venture-Zwang im Automobilsektor aufzuheben, glaubten viele, das eine insgesamte ?ffnung nur noch eine Frage der Zeit ist“, so Zenglein. Für ihn eine Fehleinsch?tzung, ?eine Liberalisierung stand nie zur Debatte, diese Vorstellung war falsch.“

Reformen des Wirtschaftsmodells, das Zenglein als Staatskapitalismus definiert, dienten lediglich der Sicherung eines moderat hohen Wachstums und der inneren Stabilit?t, um sich als ?starkes, modernes, sozialistisches Land“ nach innen wie au?en zu positionieren und den Führungsanspruch zu untermauern. Vielmehr beobachte er seit 2014 ?dramatische Ver?nderungen“. Mit der Einrichtung sogenannter ?Parteizellen“, auch in ausl?ndischen Unternehmen, werde der Staatskapitalismus unter Führung der KP gest?rkt und das System insgesamt kontrolliert. Mit dem 2017 in Kraft getretenen Cypersicherheitsgesetz k?nne der Staat Anspruch auf Forschungs- und Entwicklungsarbeit privater Unternehmen erheben. Sein Appell: ?wir brauchen eine Neueinsch?tzung im Umgang mit China.“

Die chinesische Kultur lehrt Gehorsamkeit

Prof. Dr. Yi-Kai Chen, Professor für Jura an der National Cheng Kung University in Tainan, fünftgr??te Stadt Taiwans, befasste sich als Vertreter der noch jungen Demokratie Taiwans mit der Frage, ob ein Transfer des westlichen Demokratiemodells in die chinesische Kultur m?glich ist, und wenn ja, welche Voraussetzungen für die Etablierung einer langfristig stabilen Demokratie n?tig sind. ?Die Wurzeln der chinesischen Kultur liegen vor allem im Konfuzianismus und im ehemaligen Kaiserreich, beide lehrten Gehorsamkeit. Der Sohn gehorcht dem Vater, das Volk dem Kaiser und Herrscher, der wiederum den himmlischen Auftrag ausführt.

Dieser Gehorsam und diese Hierarchiestrukturen bestehen noch heute, so auch gegenüber der KP und ihrem Parteiführer“, erl?utert Chen den Grund, weshalb in China Minderheitenentscheidungen akzeptiert werden. Mehrheitsentscheidungen hingegen sind mit dem konfuzianistischen Glauben nicht vereinbar. Es sei falsch, so Chen, zu glauben, einige Kulturen seien demokratiefeindlicher als andere oder aber ein niedriges Bruttosozialprodukt sei urs?chlich für ein Scheitern des Demokratietransfers. Einen baldigen demokratischen Wandel in China h?lt Chen für unwahrscheinlich, ?der ist nur m?glich unter erheblichem innerem und ?u?erem Druck auf das politische System.“

China will politisch und wirtschaftlich unentbehrlich werden

?Konkurrenz der Systeme – Beendet China mit Hilfe künstlicher Intelligenz, technologischer Performance und seiner globalen Strategie die Vorherrschaft des Westens?“, lautete der Vortrag von Christoph Giesen, China-Korrespondent der Süddeutschen Zeitung. Seine Antwort, ?wir wissen es noch nicht. Xi Jinping hat es in kurzer Zeit geschafft, sehr viel Macht anzuh?ufen, ?hnlich wie einst Staatsgründer Mao Zedong.“ Der letzte Nationale Volkskongress hat ihm eine Regentschaft auf Lebenszeit gew?hrt.

Nach Giesens Einsch?tzung versuche China sich auf internationaler Ebene politisch und wirtschaftlich unentbehrlich zu machen. ?China verlagert seine ?berkapazit?ten ins Ausland, indem es in anderen L?ndern Stra?en, Brücken und Flugh?fen errichtet. China etabliert eigene internationale Organisationen und Staatenverb?nde, wie den China-Afrika-Gipfel, die Shanghaier Organisation für Zusammenarbeit oder die BRICS-Staaten, um sich Geh?r zu verschaffen und sich als Alternative zum liberalen Regierungsmodell zu pr?sentieren. Auch ?das Lieblingsprojekt von Jinping“, die neue Seidenstra?e, entstehe zu diesen Zwecken. Giesen sieht jedoch auch Schw?chen. ?Das chinesische System ist dünnh?utig und nicht kritikf?hig. Die Propaganda ist sehr auf das eigene Land ausgerichtet, was dazu führt, dass Chinas Vorhaben im Ausland oft als gr??enwahnsinnig eingestuft werden. Würden sich die Chinesen besser an die globale Politik und Wirtschaft anschleichen, w?ren sie gef?hrlicher.“

Prof. Dr. Hermann Heu?ner, Organisator des Osnabrücker Demokratieforums, zeigte sich begeistert über die vielen Teilnehmenden, die sich mit engagierten Redebeitr?gen und zahlreichen Fragen an die Referenten beteiligten. ?Das zeigt, dass sich unser Demokratieforum immer gr??erer Beliebtheit erfreut. Auch 2019 wird es wieder stattfinden.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hermann Heu?ner
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-3790
E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de

?Wir wollten die Unterschiede in der Physiotherapie zwischen Irland und Deutschland hinsichtlich Autonomie, Ausbildung und klinischer Arbeit kennenlernen“, erkl?rte Studentin Ronja Schü?ler. Einen ersten direkten Einblick in das Handlungsfeld irischer Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten brachte das Hospitieren am Tallaght Hospital auf verschiedenen Stationen wie der Orthop?die, Neurologie, Intensivstation, P?diatrie oder Rehabilitation. Das dort Erlebte reflektierten die Studierenden  in einer Gespr?chsrunde mit Antoinette Curley, Advanced Scope Physiotherapist.

?Trotz einiger Gemeinsamkeiten dominieren die Unterschiede zwischen beiden L?ndern, wie beispielsweise der h?here Stellenwert der Physiotherapie in Irland, der einhergeht mit mehr Autonomie, Verantwortung und erweitertem Zust?ndigkeitsbereich“, resümierte Schü?ler. Als Ursache des h?heren Stellenwertes identifizierten die Reisenden unter anderem die Ausbildung und konzentrierten sich deshalb in den folgenden Tagen auf das Kennenlernen des irischen Ausbildungsstandards. Dieser beinhaltet in Irland, wie in vielen anderen L?ndern, nicht aber in Deutschland, die Akademisierung und somit die Verankerung der Ausbildung als Studium.

Eine M?glichkeit zum Austausch mit irischen Studierenden im praktischen Studienabschnitt bot der Besuch des St. Vincent Hospitals. Um ?berweisungssystem, Dokumentation, Interdisziplinarit?t und Behandlungsplanung zwischen Irland und Deutschland vergleichen zu k?nnen, bildeten die Studierenden internationale Gruppen, die gemeinsam Patientenakten besprachen. In Irland ist zum Beispiel der Direktzugang zu Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten m?glich, zudem gibt es nur eine begrenzte Anzahl an Studienpl?tzen, für die Bewerberinnen und Bewerber gute Noten, ?hnlich dem deutschen Numerus Clausus, ben?tigen. Deutschland hingegen verfügt über eine st?rkere Rehabilitationsinfrastruktur. Die Behandlungen hingegen gleichen sich oftmals.

Für einen weiteren Einblick in die grundst?ndige Akademisierung der Physiotherapie sorgte der von Prof. Hurley-Osing begleitete Besuch des sehr gro?en Campus‘ des University College Dublin. Hier h?rten die Studierenden Vortr?ge zur physiotherapeutischen Forschung im Bereich der Datenwissenschaften zur Entwicklung patientenorientierter Apps, zur Erarbeitung und Durchführung von Pr?ventionsprogrammen durch Studierende, zur Physiotherapie in der Entwicklungshilfe und zum Werdegang der Physiotherapie in Irland. ?Au?erdem hatten wir Zeit, eine Vorlesung zu besuchen, mit Studierenden zu sprechen und den Campus, das Gesundheitsforschungszentrum und die Elitesport Akademie der Universit?t inklusive Bewegungslabor zu besichtigen. Es gab eine Menge Unterschiede zu Deutschlands Physiotherapielandschaft zu entdecken“, so Schü?ler.

Wer reise, sehe viel Neues und vergleiche es mit den M?glichkeiten zu Hause. Physiotherapie in Deutschland bedeute, noch viele Berge zu besteigen, Wogen zu gl?tten und Landschaften neu zu gestalten, glaubt die Studentin. ?Die Reise nach Dublin hat einmal mehr gezeigt, welches Potenzial Physiotherapie hat, aber auch, dass in Deutschland noch viel zu tun ist, um mit dem Ausland aufzuschlie?en.“

Video zur Exkursion auf YouTube

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Brigitte Tampin
E-Mail: b.tampin@hs-osnabrueck.de

?Mit dieser Veranstaltung wollen wir in einen Dialog treten mit unterschiedlichen Vertreterinnen und Vertretern der station?ren Altenpflege. Indem wir die Wissenschaft hinzuziehen, k?nnen wir ganz andere Perspektiven entdecken und kennenlernen und die unterschiedlichen Akteure zusammenbringen“, betonte Prof. Dr. Andreas Büscher, Professor für Pflegewissenschaft an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Franz Paul, Gesch?ftsführer der St. Elisabeth-Pflege aus Osnabrück, umriss, aus dem Alltag einer station?ren Pflegeinrichtung heraus, wichtige Faktoren für das Personalmanagement: ?In der Altenpflege sind für uns Qualit?t und Kontinuit?t besonders wichtig. Um das gew?hrleisten zu k?nnen, braucht es klare Regeln. Welche Pflegekraft macht wann was? Wie k?nnen wir Therapien unterstützend in den Pflegealltag integrieren, um unser Personal zu entlasten? Welche Pflegekraft, ob Fachkraft oder Hilfskraft, ist für welche Arbeit qualifiziert? Das sind Fragen, mit denen wir uns t?glich auseinandersetzen.“ Wichtig sei vor allem eins, anzufangen und auszuprobieren, ?Stillstand ist der schlimmste Fehler“. Paul pl?dierte für ein Osnabrücker Pflegemodell: ?Wir müssen herausfinden, was in unseren Einrichtungen funktioniert, unabh?ngig von der Einführung der Fachkraftquote. In Osnabrück k?nnten wir ein solches Pilotprojekt starten.“

Auch Dr. Klaus Wingenfeld, Gesch?ftsführer des Instituts für Pflegewissenschaft an der Universit?t Bielefeld, betonte, dass neue Modelle für das Personalmanagement von station?ren Altenpflegeeinrichtungen notwendig sind. ?Wir sind in der Pflege nicht nur mit Personalmangel und demografischem Wandel konfrontiert. Auch Reformen der Pflegegesetze und in der Ausbildung, neue bundeseinheitliche Indikatoren für die Ergebnisqualit?t der Pflege und externe Qualit?tsprüfungen erfordern neue Personalkonzepte“, so Wingenfeld. Er sprach sich für das Modell der ?zust?ndigen Pflegefachkraft“ aus, mit dem eine Pflegekraft vorrangig für eine Gruppe von zehn bis zw?lf Pflegebewohnern zust?ndig sei. Ein Gegenentwurf zur Fachkraftquote sei das nicht, es helfe aber dabei, dem Personalmangel in Pflegeeinrichtungen zu begegnen. Für Pflegeeinrichtungen sind vor allem realisierbare Konzepte n?tig und die Beantwortung von Fragen wie, welche Aufgaben sollen Mitarbeitende übernehmen und welche Kompetenzen brauchen sie dafür? Erst dann kann die Diskussion um die Fachkraftquote zielführend sein.“

?Die Vorgabe der Fachkraftquote von mindestens fünfzig Prozent stammt aus der Heimpersonalverordnung von 1993 und war damals der kleinste gemeinsame Nenner, auf den sich die Beteiligten einigen konnten, erinnerte Frank Thiel, Heimaufsicht für den Landkreis Osnabrück. Seitdem h?tten sich die ?u?eren Umst?nde in der Pflege stark ver?ndert, dennoch erm?gliche es die neue Heimpersonalverordnung ab Januar kommenden Jahres, Bu?gelder bei Nicht-Erfüllen zu verh?ngen. ?Erfahrung damit haben wir allerdings noch keine“, gab Thiel zu bedenken. Er betonte, dass die station?ren Pflegeeinrichtungen im Raum Osnabrück durchschnittlich eine Fachkraftquote von zweiundfünfzig Prozent erfüllten, ohne Fachkr?fte aus den Bereichen Ergo-, Logo- und Physiotherapie.
Die Zuh?rerschaft interessierte vorrangig eine Frage: Wie kann die Umsetzung der vom Bund vorgegebenen Fachkraftquote und der Qualit?tsrichtlinien für Pflegeeinrichtungen mit den ganz unterschiedlichen Strukturen und Voraussetzungen in den Bundesl?ndern in Einklang gebracht werden? Pauls Vorsto? für ein Osnabrücker Pflegemodell fand dabei viel Anklang.

Teilnehmerin Swetlana Prange brachte einen weiteren Aspekt in die Diskussion ein. ?Ich bin hier, weil ich selbst in der Pflege t?tig bin. Die Beitr?ge waren interessant, ich h?tte mir aber auch die Perspektive von jemandem gewünscht, der wirklich in der Pflege arbeitet. Wer Pflege im Alltag erlebt, sieht es anders. Da macht eine zus?tzliche Fachkraft, die aufgrund der Fachkraftquote eingestellt wird, durchaus einen Unterschied.“

Die positive Resonanz auf den ersten Osnabrücker Pflegedialog spreche dafür, weitere Dialogveranstaltungen zur Pflege in der Stadt und dem Landkreis Osnabrück durchzuführen, ?u?erte sich Büscher zufrieden über den gelungenen Auftakt.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Büscher
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Professor für Pflegewissenschaft

Telefon: 0451 969-3591
E-Mail: a.buescher@hs-osnabrueck.de

Dr. Ulf Braun, Partner bei PWC Germany, führte die G?ste zum Thema Konzernfinanzierung in die aktuellen Rahmenbedingungen aus Sicht der Verrechnungspreise ein. Prof. Dr. Antonio Miras von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, zeigte die Auswirkungen des Brexits auf Limiteds in Deutschland auf. Limiteds ist eine Bezeichnung für Kapitalgesellschaften in vielen L?ndern, die zum Commonwealth oder zu ehemaligen englischen Kolonien geh?ren. Durch den Vollzug des Brexits im M?rz 2019 werden die Limiteds mit weitreichenden gesellschaftsrechtlichen Konsequenzen konfrontiert.

Im Anschluss verlieh Prof. Dr. Dirk Kiso, verantwortlich für den Studiengang am Standort Fachhochschule Münster, die Masterurkunden an die Absolventen Helge Schermer und Sebastian Schmitz, die im August dieses Jahres zum Wirtschaftsprüferexamen angetreten waren. Die Leistungen aus dem Masterstudiengang ersetzen in den Prüfungsgebieten Angewandte Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftsrecht die entsprechenden Prüfungen des Wirtschaftsprüfungsexamens. Insgesamt kann sich der Studiengang in diesem Jahr über 14 Absolventinnen und Absolventen freuen.

Weitere Informationen:

Wiebke Fr?hlich
Studiengangkoordination Masterstudiengang Auditing, Finance and Taxation

Telefon: 0541 969-3783
E-Mail: info@maft.de
Web: www.maft.de

Ein Beispiel für deren Anwendungspotenzial lieferten die Studierenden im Projekt ?Klimaschutz-Stiftung.“ Sie entwickelten unter anderem ein Konzept zur Reduktion von Plastikmüll durch den Einsatz von Wasserspendern in der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Die Idee überzeugte und gewann den mit 500 Euro dotierten ersten Preis, den das ?Gesellschaftliche Engagement“ ausgelobt hatte. Stimmberechtigt waren alle Teilnehmenden, die Stimmabgabe erfolgte anonym per Wahlzettel. Die Projekte ?Possibility Management“ und ?Tiny House Design“ belegten die Pl?tze zwei und drei. Auf den R?ngen vier und fünf folgten die Projekte ?Wir in der digitalen Gesellschaft – Lernen 2018“ und ?Ungleichheit in Deutschland“.

Auch das Projekt ?Tiny House Design“, initiiert von Martijn Volmer, Student der Freiraumplanung, bietet Potenzial für eine Umsetzung. Unterstützt von Van Bo Le-Mentzel, Architekt und Gründer der Tinyhouse University, konzipierten und bauten die Studierenden eigene Tiny Houses im Ma?stab 1:10. ?Die gr??te Herausforderung war es, eine vernünftige Grundskizze zu schaffen. Unser Haus hat eine Grundfl?che von nur elf Quadratmetern. Da muss jeder Platz sinnvoll genutzt werden“, beschrieb Maschinenbau-Studentin Sandra Deddens die Aufgabe.

Ihre Kommilitonin Kerstin Gro?e Kamphake erg?nzte, ?das Thema war sehr spannend und die Arbeit in der Projektgruppe auch. Wir studieren alle etwas anderes, trotzdem oder gerade deswegen konnte jeder etwas beitragen.“ Projektleiter Volmer zeigte sich beeindruckt von den Ergebnissen der Studierenden: ?Die Tiny Houses haben in der Projektgruppe viel Zuspruch erhalten und alle waren mit vollem Einsatz dabei. Vielleicht bleiben es nicht nur Modelle. Die 新老虎机平台,最新老虎机 verfügt über alle Kompetenzen, um so ein Tiny House tats?chlich zu bauen.“

?Im Projekt ?WIR in der Gesellschaft – Lernen 2018‘ haben wir ein Padlet, also eine Art digitale Pinnwand, erstellt, mit allen Programmen und wichtigen Informationen, auf die wir an der 新老虎机平台,最新老虎机 zugreifen k?nnen“, fasste Kevin Kunz, Maschinenbaustudent, die Funktion des eTools zusammen. ?Viele von uns wissen nicht, was sie alles nutzen k?nnen. Das soll sich jetzt ?ndern“, erg?nzte Jan Philipp Zahn. Das Padlet vereint Informationen zu den Office-Programmen der 新老虎机平台,最新老虎机, dem Literaturverwaltungsprogramm Citavi, dem internen Clouddienst Netcase und zu vielen weiteren Diensten. Zahn studiert ebenso wie seine Kommilitonin Blerina Lajci Betriebliches Informationsmanagement im ersten Semester. ?Natürlich ist das Padlet noch im Anfangsstadium. Wir haben ja gerade mal fünf Tage lang daran arbeiten k?nnen. Aber für uns als 新老虎机平台,最新老虎机 war diese Projektwoche ein super Einstieg in das Studium und in die digitale Unterstützung, die wir an der 新老虎机平台,最新老虎机 bekommen k?nnen“, unterstrich Lajci.

Verschiedene Facetten von Ungleichheit erkundeten die Studierenden in sechs Kleingruppen im Projekt ?Ungleichheit in Deutschland“. W?hrend eine Gruppe sich mit dem Ausma? und den Hintergründen der Verm?gensungleichheit befasste, ging eine andere den ungleichen Bildungschancen in Deutschland nach. Eine weitere Gruppe stellte in Befragungen von Passanten in Osnabrück fest, dass die meisten Menschen die Zunahme der Einkommensungleichheit in Deutschland über die letzten zehn Jahre übersch?tzen. So erg?nzten sich die verschiedenen Perspektiven zu einem vielf?ltigen Bild der Ungleichheit in Deutschland.

?Die Projektwerkstatt ist eine gute Gelegenheit, Themen und Projekten zum gesellschaftlichen Engagement Raum zu geben. Sie rücken damit st?rker in das Bewusstsein der Studierenden“, meinte Marek L?hr, Koordinator des Projektes. Christian Müller, ebenfalls Koordinator im Projekt ?Gesellschaftliches Engagement“ erg?nzte: ?Hier kommen Studierende aus verschiedenen Fakult?ten zusammen und arbeiten miteinander. Das ?ffnet den Blick für andere Perspektiven.“

Zum Padlet geht es hier: https://hsos.padlet.org/blerina/1n9rymy3o5k0

Weitere Informationen:
Marek L?hr
Koordination Projekt ?Gesellschaftliches Engagement“
Telefon: 0541 969-7191      
E-Mail: m.loehr@hs-osnabrueck.de

Christian Müller
Koordination Projekt ?Gesellschaftliches Engagement“
Telefon: 0541 969-2145
E-Mail: chr.mueller@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Johannes Hirata
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Professor für Volkswirtschaftslehre, insbesondere Internationale Wirtschaft
Telefon: 0541 969-3313
E-Mail: j.hirata@hs-osnabrueck.de 

?Einer der gr??ten Unterschiede ist, dass das deutsche Gesundheitssystem sehr sozial ist“, resümierte Jennifer Parker. Sie ist eine der Studierenden der University of Southern Indiana, denen w?hrend ihres einw?chigen Besuchs viele verschiedene Einblicke in das deutsche Gesundheitssystem erm?glicht wurden, darunter der Besuch des Klinikums Bremen, die Besichtigung der Reha-Abteilung des Medicos, sowie der Hausarztpraxis von Dr. Uwe Lankenfeld. Ihre US-amerikanische Kommilitonin Andee Givens erg?nzte, ?hier in Deutschland ist jeder versichert und das zu sehr geringen Kosten. So etwas gibt es in den USA nicht.“

Auf die Frage, welches System nun das bessere sei, konnten die Studierenden keine eindeutige Antwort geben, die Erwartungen an die Gesundheitsversorgung w?ren sehr unterschiedlich. Viel Geld für bestimmte Gesundheitsleistungen dazuzahlen zu müssen, das ist für die amerikanischen G?ste v?llig normal. Ganz anders ist es in Deutschland, wo quasi dieselbe Gesundheitsversorgung für alle zum Nulltarif zug?nglich ist. Insgesamt h?tten beide Systeme ihre Vor- und Nachteile. ?Optimal w?re ein System, das Kosten für alle Beteiligten minimiert, m?glichst viele Gesundheitsleistungen abdeckt und in dem jeder versichert ist“, meinte Parker.

?Der kulturelle Austausch erm?glicht einen Blick über den eigenen Tellerrand hinaus“, findet Constantin M?rtens. Für ihn als Student der Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen (BIG) sei das eine tolle Erg?nzung zu den regul?ren Vorlesungen. Der Kontakt er?ffne nicht nur neue Sichtweisen, sondern f?rdere auch die Kompetenz international zu agieren. ?Die USA sind auch im Gesundheitswesen ein globaler Player. Die Diskussion mit den G?sten war sehr interessant, weil sie manches ganz anders sehen“, erg?nzte Anke Rabenstein, ebendalls BIG-Studentin.

?Die Auseinandersetzung mit einem wesentlich ?freiheitlicheren“ Gesundheitssystem ist ausgesprochen lehrreich und motivierend“, zog Professorin und Organisatorin Dr. Hendrike Berger ein positives Fazit. Der Kontakt mit den Amerikanern veranlasse die Studierenden dazu, sich aktiv mit den Systemen auseinanderzusetzen und f?rdere den Meinungsbildungsprozess.

Es war bereits das siebte Mal, dass sich Studierende des Studiengangs Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen (BIG) mit Studierenden des Studienbereichs Health Services Administration der University of Southern Indiana trafen. Prof. Dr. Erin Reynolds begleitete die Studierenden der amerikanischen Partnerhochschule. Programm- und Aufenthaltskosten wurden durch die F?rderlinie ?Internationale Blockwochen“ des Pools Internationales bezuschusst.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hendrike Berger
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-2030
E-Mail: h.berger@hs-osnabrueck.de

Lesen und ansehen kann man da zum Beispiel die Geschichte der Figur Sasha. Sasha bezeichnet sich selbst zwar als neutrois und intersexuell, doch in allererster Linie ist Sasha ein Mensch. ??hnlich wie bei Sasha geht es bei der Ausstellung nicht nur um das Infragestellen von Kategorien. ?Vor allem geht es darum, die Menschen hinter den Geschichten zu sehen“, erkl?rt Dr. Marina Granzow, Verwaltungs-Professorin im Studiengang Soziale Arbeit. Janine Tratzki, Mitarbeiterin im Gleichstellungsbüro, erl?utert, ?wir erleben in unserem Beratungsalltag auch Anfragen von Personen, die um Unterstützung im Zusammenhang mit ihrer sexuellen Orientierung oder ihrer sexuellen Identit?t bitten. Mit der Ausstellung m?chten wir zu einer weiteren Enttabuisierung des Themas LGBTI* in der Gesellschaft und an der 新老虎机平台,最新老虎机 beitragen.“ Granzow und Tratzki sind die beiden Initiatorinnen der Poster-Ausstellung.

Zusammen mit dem Studentenwerk Osnabrück entstand die Idee, den Themen der sexuellen Orientierung und der geschlechtlichen Identit?t Raum zu geben. Und so soll die Poster-Ausstellung Wissen vermitteln und zu offenen Gespr?chen anregen.

In ihrer Rede zur Ausstellungser?ffnung betonte Vizepr?sidentin und Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers, ?die Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften und die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück insgesamt sind sehr heterogen, nicht nur mit Blick auf das 新老虎机平台,最新老虎机. Hier kommen jeden Tag ganz unterschiedliche Menschen zusammen, die diese Vielfalt leben“.

?Dem Studentenwerk sind alle Menschen herzlich willkommen. Das spiegelt auch diese Ausstellung wieder, denn sie ist ein Zeichen für Toleranz und Miteinander“, unterstrich J?rg zur Oven, stellvertretender Gesch?ftsführer des Studentenwerks Osnabrück.

Neben den biografischen Comicpostern sind auch ein Glossar mit verschiedenen szenetypischen Begriffen der LGBTI*-Community und eine Netzwerk-Karte mit allen Osnabrücker Einrichtungen, die zum Thema sexueller und geschlechtlicher Orientierung arbeiten, Teil der Ausstellung. Die Netzwerk-Karte ist das Ergebnis der gemeinsamen Bachelorarbeit der Absolventen Victoria Quebe und Alexander Kampsen.

?Das Thema der sexuellen und geschlechtlichen Orientierung ist sowohl in der Sozialen Arbeit als auch in der Lehre noch ein Randthema. Deswegen haben wir uns damit besch?ftigt, welche Einrichtungen Angebote für Mitglieder der LGBTI*-Community haben und ob und wie diese zusammenarbeiten. Beispielsweise ist das Thema Coming Out für viele nach wie vor schwierig. Da ist es hilfreich, wenn die Einrichtungen wissen, welche Angebote und Beratungsstellen es gibt und sich leichter miteinander vernetzen k?nnen“, erkl?rt Kampsen. Die LGBTI*-Netzwerk-Karte k?nnen soziale Einrichtungen und Beratungsstellen bei der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zum Selbstkostenpreis erwerben.

Die Ausstellung ist noch bis zum 6. November für alle Interessierten im Bistro auf dem Caprivi-Campus der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, in der Caprivistra?e 30A, zu sehen. Das Bistro ist montags bis donnerstags von 7.45 bis 16.20 Uhr ge?ffnet und freitags von 9.30 bis 13.45 Uhr.

Weitere Informationen:

Dr. Marina Granzow
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-3385
E-Mail: m.granzow@hs-osnabrueck.de

Janine Tratzki
Gleichstellungsbüro
Telefon: 0541 969-3542
E-Mail: j.tratzki@hs-osnabrueck.de

Absolventen, Studierende und Lehrende der pflege- und pflegemanagementorientierten Studieng?nge, Experten und Akteure der Gesundheitswirtschaft berieten gemeinsam, wie die Zusammenarbeit zwischen Pflege und Betriebswirtschaft beschrieben, künftig gestaltet und auf beiden Seiten verbessert werden kann.

Die Perspektive der Pflege trug Prof. Dr. Martin Pohlmann, Stellvertretender Direktor des Landes-Caritasverbands für Oldenburg e.V., vor. Für das Management  sprach  Dr. Martin Eversmeyer, Gesch?ftsführer des Klinikums Osnabrück und für die Umsetzung in die Praxis referierte Evelyn M?hlenkamp, Generalbevollm?chtigte für das Klinische Prozessmanagement der Kliniken Südostbayern. Alle drei stimmten darin überein, dass die Beziehung zwischen Pflege und ?konomie spannend bleiben wird.

?Die Debatte war sehr anregend. Es wurden viele neue Aspekte zu den Auswirkungen der Fallpauschalen einerseits und den Personaluntergrenzen auf die zukünftige Personalentwicklung in der Pflege andererseits angeführt. Das Gute ist, es ist mehr m?glich als man denkt, aber einfacher wird es nicht“, resümierte Prof. Dr. Martin Moers von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

In drei Workshops wurde die Thematik weitergeführt und erneut aus Sicht des Pflegemanagements, der Pflegewissenschaft und der Pflegepraxis thematisiert. Dabei wurden nicht nur ganz unterschiedliche Positionen diskutiert, sondern auch die Vernetzung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer erm?glicht.

Dr. Christoph Zulehner, Strategieberater und bekannter Speaker, betonte im abschlie?enden Vortrag, ?Allrounder stehen auf dünnem Eis“. Für die Akteure in Pflege und Management sei sowohl eine Spezialisierung unverzichtbar als auch die engere Zusammenarbeit.

?Mit diesem Thema hat das Gesundheitsforum im Zentrum angesetzt: Wie kann die  Zusammenarbeit von Pflege und ?konomie dem Patienten bei begrenzten Ressourcen dienen? Neben den Budgets fordert auch der Mangel an qualifizierten Fachkr?ften die Gesundheitswirtschaft heraus“, unterstrich Prof. Dr. Winfried Zapp.

Winfried Zapp, der lange Jahre als Studiengangbeauftragter im Studiengang Pflegemanagement t?tig war, nutzte das Forum, um den Staffelstab in der Leitung des Studiengangs an Prof. Dr. Petra Gorschlüter weiterzugeben, die diese Aufgabe offiziell im M?rz des kommenden Jahres übernehmen wird.

Kontakt:

Winfried Zapp, Studiengangbeauftragter
Telefon: 0541 969-3003
E-Mail: w.zapp@hs-osnabrueck.de

Marianne Mo?, Studiengangkoordinatorin
Telefon: 0541 969-2221
E-Mail: m.moss@hs-osnabrueck.de

?Es gibt schon heute Bereiche, in denen wir komplett von Papier auf Elektronik umsteigen k?nnten. Ein aktuelles Beispiel ist etwa die E-Rechnung“, sagte Matthias Hauschild, Referent beim Deutschen Landkreistag. ?Die neue Technologie lohnt sich auch rein rechnerisch. Denn je mehr Rechnungen verarbeitet werden müssen, desto h?her sind die zu erzielenden Einsparungen.“ ?ber weitere typische Bereiche und Prozesse, die in Zukunft von der Digitalisierung betroffen sein k?nnten, informierte Prof. Dr. Dietmar Sch?n von der Fachhochschule Dortmund. Am Beispiel von Business-Intelligence-gestütztem Controlling und Big Data machte er deutlich, wie Informationen für Zwecke der Verwaltungssteuerung schneller, kostengünstiger und effektiver eingesetzt werden k?nnen.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Beginn an in den Prozess einbinden

Dass beim Thema Digitalisierung allerdings nicht nur Technologien, sondern auch die Akzeptanz bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine entscheidende Rolle spielt, darauf verwies Michael Beiderwellen, Projektmanager beim Landkreis G?ttingen. ?Schlie?lich sind es die Fachkr?fte, die mit den neuen Systemen arbeiten müssen.“ Wer digitalisieren wolle, der müsse seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Beginn an in den Prozess einbinden.

Tagungsleiter Prof. Dr. Andreas Lasar hob den wichtigen Beitrag hervor, den die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit ihrem Studien- und Weiterbildungsangebot leiste, um Verwaltungsfachkr?fte bestm?glich auf die neuen Anforderungen einzustellen. ?Wir entwickeln unser Seminarangebot und unsere Studieng?nge laufend weiter, um auch kurzfristig auf aktuelle Ver?nderungen reagieren zu k?nnen.“ Im Bereich des Verwaltungsmanagements bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 den Bachelorstudiengang ?ffentliche Verwaltung und den berufsbegleitenden Masterstudiengang Public Management an. Das Kompetenzzentrum für Verwaltungsmanagement richtet darüber hinaus verschiedene Seminare im Bereich der Weiterbildung aus.

Weitere Themen der Tagung waren das ?interne Kontrollsystem in der Kommunalverwaltung“ (Berta Stuckenberg und Prof. Dr. Wolfgang Hufnagel), die ?wirkungsorientierte Steuerung“ (Dr. Thomas Hauser) und das ?effiziente Zins- und Schuldenmanagement“ (Andrea Stertz).


Weitere Informationen
Prof. Dr. Andreas Lasar
Leiter des Kompetenzzentrums für Verwaltungsmanagement
Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de 

Mit den Geldern werden insgesamt 82 Voll-Stipendien finanziert, au?erdem entfallen auf die Partner anteilig F?rdergelder, die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück erh?lt pro Semester eine Summe von rund 50.000 Euro. Die vier weiteren Partner im Konsortium sind die University of Tampere in Finnland, die Beijing Normal University in China und, mit Beginn der zweiten F?rderphase erstmals auch die E?tv?s Lóránd Universit?t in Ungarn, sowie das Thapar Institute of Engineering and Technology in Indien.

Der 2012 gestartete, viersemestrige Vollzeit-Studiengang ist so konzipiert, dass die Studierenden aus dem EU-Ausland jedes Semester an einer anderen der kooperierenden 新老虎机平台,最新老虎机 verbringen. Das erste Semester absolvieren sie in Krems, bevor es dann nach Finnland und sp?ter im Rahmen der ?International Field Trips in Asia“ nach China oder Indien geht.

Für das vierte Semester k?nnen die Studierenden selbst w?hlen, an welcher der Partneruniversit?ten sie ihre Masterarbeit schreiben m?chten. Dabei kommen diejenigen, die sich für die Spezialisierung ?Leadership and Change“ entscheiden, an die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Unser MBA-Studiengang Hochschul- und Wissenschaftsmanagement ist der Ausgangspunkt dafür, dass die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück inzwischen national wie international als Kompetenztr?ger auf diesem Gebiet gilt und rund um den MBA weitere Angebote wie MARIHE machen kann“, erl?utert Studiengangbeauftragter Prof. Dr. Frank Ziegele.

Seitdem die erste Studiengruppe 2014 das 4. Fachsemester erreichte, entschieden sich von j?hrlich rund 20 Studierenden zwischen sechs und neun dafür, ihre Abschlussarbeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zu schreiben.

?MARIHE ist meines Wissens nach das einzige Joint-Masterprogramm in Europa, das auf den Bereich Hochschul- und Wissenschaftsmanagement, Strategie und Innovation spezialisiert ist. Die M?glichkeit, an vier verschiedenen 新老虎机平台,最新老虎机n zu studieren, Praxiserfahrungen zu sammeln und von den Besten im Bereich der h?heren Bildung zu lernen, machen MARIHE für mich zu einem sehr attraktiven Masterprogramm“, fasst die frischgebackene Absolventin Adisa Ejubovic aus Bosnien und Herzegowina ihre Erfahrungen zusammen.

Für ihre Masterarbeit ist Adisa für das Sommersemester 2017 an die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gekommen, weil, ?ich erleben wollte, wie es ist, an einer 新老虎机平台,最新老虎机 für angewandte Wissenschaften zu studieren. Für mein professionelles Profil ist die Auseinandersetzung mit verschiedenen Hochschulformen unerl?sslich. Au?erdem machten mir die Qualit?t und das Forschungsprofil der hiesigen Masterbetreuer meine Entscheidung nach Osnabrück zu gehen, leicht.“

Neben der Betreuung der Studierenden vor Ort, sind die Dozenten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück auch in die weitere Lehre im MARIHE-Studiengang involviert. Für einzelne Module reisen sie jedes Semester an die kooperierenden Universit?ten.

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück setzt mit der erneuten F?rderung ihren Erfolg aus dem Jahr 2011 fort, als sie für das Joint-Masterprogramm als erste nieders?chsische Fachhochschule für die Erasmus Mundus F?rderung berücksichtigt wurde. ?Dass wir uns nach fünf Jahren und fünf Kohorten erneut erfolgreich im Konsortium bewerben konnten, freut uns natürlich sehr“, so Prof. Dr. Sabine Eggers, Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften und Vizepr?sidentin für Hochschulmarketing.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Frank Ziegele
Studiengangbeauftragter MARIHE

Telefon: 0541 969-3743
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

Jeweils den zweiten Platz belegten auch die Bachelor-Absolventinnen Alyona Podkovyrova und Rike Küppers. Physiotherapeutin Podkovyrova überzeugte die Jury in der Kategorie ?Klinische Forschung“ mit ihrer ?Untersuchung von Risikofaktoren für Verletzungen der unteren Extremit?ten in einer Population von T?nzerinnen und T?nzern – eine Querschnittsstudie.“ In der Kategorie ?Literatur- und ?bersichtsarbeiten/Konzeptentwicklung“ beeindruckte Küppers mit einer Literaturreview zum ?Zusammenhang zwischen dem subakromialen Impingement Syndrom und der muskul?ren Aktivit?t“.

Preise für die besten wissenschaftlichen Poster sprach das Publikum Jacqueline Peuker und Yannick Traut von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück  in der Bachelor-Kategorie zu, sowie in der Master-Kategorie Gesche Mohr, ebenfalls von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Diese Preise sponserte der Thieme-Verlag.

Insgesamt konnten sich acht Hochschulabsolventen aus ganz Deutschland über den Gewinn eines IFK-Wissenschaftspreises für ausgezeichnete Abschlussarbeiten in der Physiotherapie freuen.

Verliehen wurden die Preise w?hrend des 14. IFK-Wissenschaftstags, der sich dem Thema ?Knackpunkt Kiefer – Effektive Behandlungskonzepte“ widmete und erstmals in den R?umen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ausgerichtet wurde. Behandelt wurden Neuheiten der interdisziplin?ren Zusammenarbeit zwischen ?rzten und Physiotherapeuten bei der effektiven Behandlung des Kiefergelenks. Die Veranstaltung diente au?erdem dem Austausch zwischen Praktikern und Wissenschaftlern sowie zwischen Praktikern in Praxen und Krankenh?usern. Der Preis ist mit insgesamt 5.000 Euro dotiert.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Harry von Piekartz
Telefon: 0541 969-3526
E-Mail: h.von-piekartz@hs-osnabrueck.de

Ein breites Bündnis von Verb?nden, Berufsfachschulen und 新老虎机平台,最新老虎机n, darunter auch die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, setzt sich für eine prim?rqualifizierende hochschulische Ausbildung für alle im Bereich der Sprachtherapie t?tigen Berufsgruppen unter Berücksichtigung angemessener  ?bergangsregelungen ein. Gleichzeitig findet aktuell eine intensive politische Debatte zur Gebührenfreiheit logop?discher Ausbildung statt, da derzeit von vielen Bildungseinrichtungen Gebühren erhoben werden.

?Die Politik ist gefordert, die Ausbildung in der Logop?die/Sprachtherapie zukunftsf?hig zu gestalten“, fasst Logop?din Prof. Dr. Hilke Hansen von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zusammen und erl?utert die Hintergründe: ?Es geht um die langfristige Sicherung einer qualitativ hochwertigen, wissenschaftlich fundierten Versorgung von Menschen mit Beeintr?chtigungen und ihrer Angeh?rigen, die unter anderem durch den wachsenden Fachkr?ftemangel in der Logop?die/Sprachtherapie gef?hrdet wird.“

Im Verbund mit weiteren 新老虎机平台,最新老虎机n sowie Berufsfachschulen aus der Bundesrepublik hat die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück im Zeitraum von Januar bis April 2018 umfangreiche Daten aus allen 16 Bundesl?ndern zusammengetragen und ausgewertet. Grundlage der Analyse bilden ?ffentlich zug?ngliche statistische Daten zur Ausbildung an Berufsfachschulen für Logop?die und Studieng?ngen mit Zulassung für Stimm-, Sprech- und Sprachtherapie, sowie eine schriftliche Befragung von Berufsfachfachschulen und Studieng?ngen.

?Die in dieser Legislaturperiode anstehenden Weichenstellungen für die Logop?die/Sprachtherapie brauchen eine tragf?hige Datengrundlage. Dazu soll diese Erhebung beitragen“, begründet Hansen die Initiative.

In 16 Tabellen wird die Ausbildungssituation für den Zeitraum von 2010 bis 2017 dargestellt. So sank die Zahl der Berufsfachschulen von 90 auf 80, zugleich stieg die Zahl der Studieng?nge von 24 auf 41, davon bilden wiederum 14 prim?rqualifizierend aus. Ein Trend, der sich auch in der Entwicklung der Studierenden- und Absolvierendenzahlen sowie der Ausbildungskapazit?ten widerspiegelt. Die Ausbildungsgebühren variierten 2017 im gesamten Bundesgebiet, je nach Tr?ger der Ausbildungseinrichtung, zwischen Null und 27.300 Euro.

Mehr als zwei Drittel der hauptamtlich Lehrenden der Berufsfachschulen verfügen mittlerweile über eine hochschulische Qualifikation. 88 Prozent der Schülerinnen und Schüler im 1. Ausbildungsjahr waren 2017 hochschulzugangsberechtigt. Die Studieng?nge weisen derzeit eine hohe Diversit?t auf, wie sich unter anderem an der deutlich abweichenden Studiendauer ablesen l?sst.

Auffallend ist der hohe Anteil an Kooperationen zwischen Berufsfachschulen und Studieng?ngen. Im Jahr 2017 kooperierten 80 Prozent aller Schulen mit einer 新老虎机平台,最新老虎机, davon 55 Prozent in einem intensiven ausbildungsbegleitenden oder ausbildungsintegrierenden Modell.

Die vollst?ndige Datensammlung steht als PDF zum Download zur Verfügung (siehe unten).

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hilke Hansen
Telefon: 0541 969-3975
E-Mail: h.hansen@hs-osnabrueck.de

Studiengangbeauftragter Prof. Dr. Benjamin Kühme freute sich über die in diesem Jahr sehr gute Qualit?t der Arbeiten und Kolloquien.

Mit dem Bachelorabschluss in der Tasche stellen sich die insgesamt 31 Studierenden nun noch dem Examen für den Berufsabschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege, der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder der Altenpflege.

Der duale Studiengang Pflege ist ein achtsemestriger Bachelorstudiengang, der in Verbindung mit Berufsfachschulen und einer Klinik oder Pflegeeinrichtung absolviert wird. Das Studium ist ausbildungsbegleitend ausgerichtet, mit doppeltem Abschluss: dem Bachelor of Science und dem staatlichen Examen in der Pflege.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Benjamin Kühme
Studiengangbeauftragter

Telefon: 0541 969-3798
E-Mail: b.kuehme@hs-osnabrueck.de

Das Motto ?Theorie-Praxis-Transfer – Ein Methodenkoffer für die Praxisanleitung“, greift die Idee der Anleiterschulung auf: ?In enger Verknüpfung mit der 新老虎机平台,最新老虎机, den Berufsfachschulen und den Anleitenden in den Praxisstellen, m?chten wir das Lernen in den Praxisphasen des Studiums durch ein berufsp?dagogisches Handeln bestm?glich gestalten und begleiten,“ erl?utert Studiengangbeauftragte und Verw.-Professorin Jutta Berding die Hintergründe.

In Workshops vertieften die rund 30 Teilnehmenden ihre Kenntnisse zu den Themen ?Anleitung in der therapeutischen Praxis“, ?Wissensst?nde der Studierenden identifizieren“ und ?Kommunikation und Interaktion mit den Studierenden“. So wurden Zug?nge in der Erfassung von Wissensst?nden aufgezeigt, sowie Planung und methodisch-didaktische Strukturierung von Lernprozessen in der Praxis verdeutlicht.

Die M?glichkeit, sich mit Kolleginnen und Kollegen auch aus anderen Einrichtungen auszutauschen, zusammenzuarbeiten und 新老虎机平台,最新老虎机 aufzubauen, wurde von vielen der Teilnehmenden sehr gesch?tzt. Auch inhaltlich wurde das Angebot positiv bewertet: ?Die Workshops waren sehr hilfreich für die Reflexion des eigenen Handelns sowie zur Unterstützung von Gespr?chsführung und Anleitung“, zog ein Teilnehmer ein positives Fazit.

Weitere Informationen:

Jutta Berding
Studiengangbeauftragte Ergotherapie, Physiotherapie dual
Telefon: 0541 969-3791
E-Mail: j.berding@hs-osnabrueck.de

?Bisher gibt es zu diesem Thema nur wenig Bildungsmaterial“, begründete Professorin Dr. Christel Kumbruck von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück das Projekt, dem sie als Leiterin vorstand. ?Die nun entwickelten Einheiten helfen Ausbildenden dabei, ihre Schülerinnen und Schüler für das Thema Nachhaltigkeit zu sensibilisieren und Impulse für nachhaltiges Handeln zu geben.“

Um eine m?glichst einfache Verbreitung der Bildungsmaterialien zu gew?hrleisten, wurden die beiden Einheiten als sogenannte ?Open Educational Resources“ entwickelt. Dieses Format erm?glicht die lizenzfreie Nutzung, Anpassung und Weitergabe der Inhalte. Interessierte Lehrende k?nnen die umfangreichen Materialien in fünf Sprachen kostenlos über die Website des Projekts abrufen. ?Au?erdem haben wir bei den Lehrformaten darauf geachtet, dass die Lernenden aktiv eingebunden werden, beispielsweise mithilfe von WebQuests, bei denen sie selbstst?ndig Antworten im Internet recherchieren müssen“, betonte Kumbruck.

Die an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück entwickelte Lehreinheit ?Herausforderungen und Coping in der Interaktionsarbeit – Soziale Nachhaltigkeit in der Pflege“, vermittelt angehenden Pflegekr?ften unter anderem wichtiges Wissen zur Stressbelastung von Menschen in personennahen Berufen und regt zur Selbstreflektion bezüglich hilfreicher und sch?dlicher Bew?ltigungsstrategien an. Kumbruck erhofft sich hiervon einen positiven Beitrag zu mehr sozialer Nachhaltigkeit in der Pflege. ?Die Auszubildenden sollen lernen, schwierige Kommunikationssituationen besser zu bew?ltigen, sodass der hohe Anteil von Pflegekr?ften, die wegen Krankheiten und Ersch?pfung vorzeitig das Berufsfeld verlassen, verringert wird.“

Im Mittelpunkt der zweiten pr?sentierten Lehreinheit ?Developing a new Strategy – Logistics 2050 – Delivering Tomorrow“, steht ein Modellunternehmen, für das angehende Kaufleute für Logistikdienstleistungen ein eigenes Nachhaltigkeitskonzept entwickeln sollen. Hierbei werden sie gezielt zur aktiven und forschenden Auseinandersetzung mit dem Thema Nachhaltigkeit angeregt und erwerben so wertvolle Gestaltungskompetenz für ihr Berufsleben. ?Mit dieser Fallstudie leisten wir einen ersten Schritt zur Implementierung von Nachhaltigkeit und Open Educational Resources in der beruflichen Ausbildungspraxis“, freute sich Henrik Peitsch, Studienrat im Ruhestand und Lehrbeauftragter an der Carl von Ossietzky Universit?t in Oldenburg.

Das von der Europ?ischen Union gef?rderte Projekt ?GreenSkills4VET, an dem sich neben der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück sechs weitere 新老虎机平台,最新老虎机n aus fünf europ?ischen L?ndern beteiligten, zielt auf den Aufbau von Kompetenzen für eine nachhaltige Entwicklung der Gesellschaft innerhalb der beruflichen Bildung ab und berücksichtigt die drei Nachhaltigkeits-Dimensionen ?konomisch, ?kologisch und sozial.

Insgesamt wurden in der Laufzeit des Projekts seit 2016 sieben exemplarische Lehreinheiten in Form von Open Educational Resources entwickelt. Diese sind frei verfügbar auf der Website www.greenskills4vet.eu.

Ungeachtet der jeweiligen Position, hat die Bereitschaft, sich freiwillig und unentgeltlich für die eigene Sache zu organisieren, stark zugenommen. An dieser Stelle setzt das neue Forschungsprojekt der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück an, mit dem Namen ?Zivilgesellschaftliches Engagement: Was bewegt Menschen in Deutschland dazu, sich für oder gegen geflüchtete Menschen zu engagieren?“ Drittmittelgeber mit knapp 107.000 Euro ist das Sozialwissenschaftliche Institut der Evangelischen Kirche in Deutschland.

?Das Verst?ndnis von Engagement hat sich ver?ndert. Man versteht darunter nicht mehr nur das klassische Ehrenamt unter dem Dach von Kirchen oder Vereinen. Insbesondere im Zusammenhang mit Flüchtlingen kommt auch ein Engagement ins Blickfeld, das einer Gemeinwohlorientierung entgegenstehen oder sogar antidemokratische Zielsetzungen verfolgen kann. Deshalb sprechen wir neutral vom zivilgesellschaftlichen Engagement“, erl?utert die verantwortliche Wissenschaftlerin, Professorin Dr. Christel Kumbruck.

Die 新老虎机平台,最新老虎机 übernimmt die ?Basisarbeit“ des Forschungsprojekts. In einem ersten Schritt werden im Raum Heidelberg und im Raum Dresden sogenannte Fokusgruppen aus Befürwortern und Gegnern gebildet. Die Diskussionen mit den Teilnehmenden bilden die Grundlage für das weitere Vorgehen und geben erste Einblicke in die Erfahrungswelten der Engagierten. Auf dieser Grundlage sollen in einem n?chsten Schritt 16 Einzelinterviews geführt werden, die sich über die gesamte Bundesrepublik verteilen und beide Seiten gleichgewichtet berücksichtigen.

?Es ist generell schwierig das hochemotionale Thema Engagement im Kontext der Flüchtlingsthematik anzusprechen, da auf beiden Seiten die Angst besteht, missverstanden oder verurteilt zu werden. Dennoch oder vielleicht auch gerade deswegen gibt es bei Engagierten beider Seiten einen enormen Redebedarf“, schildert Maik Dulle, wissenschaftlicher Mitarbeiter im Forschungsprojekt, erste Erfahrungen.

Die Ergebnisse der Interviews sollen in einem Jahr vorliegen. Sie bilden die Grundlage für eine deutschlandweite Fragebogenerhebung des Sozialwissenschaftlichen Instituts.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christel Kumbruck
Professorin für Wirtschaftspsychologie
Telefon: 0541 969-3821
E-Mail: c.kumbruck@hs-osnabrueck.de

Die Promovendinnen des Kollegs pr?sentierten die Ergebnisse ihrer Forschungen aus der zurückliegenden 2. F?rderphase, die im Juni 2015 begann und in diesem Jahr zu Ende geht. Darüber hinaus hatte das Kolleg in einem ?Call for Abstracts“ auch Forschende anderer 新老虎机平台,最新老虎机n dazu aufgerufen, sich mit ihren Arbeiten für die Postersession zu bewerben und ihre wissenschaftlichen Poster in dreiminütigen Kurzvortr?gen zu pr?sentieren.

Das breite Themenspektrum reichte von der Vereinbarkeit professioneller und familialer Pflege, über die sozialen Altersobergrenzen für Schwangerschaften bis hin zu den Auswirkungen chronischer Krankheiten auf die Paarbeziehung. ?Es ist immer wieder spannend zu sehen, an welchen innovativen Fragestellungen bei uns und auch an anderen 新老虎机平台,最新老虎机n geforscht wird“, betonte Professorin Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein, Sprecherin des Forschungskollegs.

Von den Postern und Vortr?gen der externen Teilnehmenden wurden die drei besten Beitr?ge ausgew?hlt und mit Geldpreisen pr?miert. So konnte sich Mirjam Peters von der 新老虎机平台,最新老虎机 für Gesundheit Bochum nicht nur über den fachlichen Austausch freuen, sondern auch über den mit 500 Euro dotierten, ersten Preis des Wettbewerbs. Peters hatte in ihrer Arbeit ?Entwicklung eines Instruments zur Messung der Qualit?t in der Versorgung durch Hebammen im Wochenbett anhand von PREMs“ (PREM?S - patient reported experience measures) ein Modell zur Qualit?tsmessung aus Sicht geb?render Frauen entwickelt und anschlie?end empirisch belegt. ?Das Poster hat uns durch seine klare Struktur, die tolle visuelle Gestaltung und nicht zuletzt durch den anschaulichen Vortrag von Frau Peters überzeugt“, kommentierte Dr. Christiane Pinkert, die als Postdoktorandin im Forschungskolleg t?tig ist, die Entscheidung der Jury.

Den zweiten Platz belegte das Poster zur Arbeit ?Netzwerkanalyse zur Integration schwangerer Flüchtlingsfrauen in das Gesundheitssystem in K?ln“, pr?sentiert von Angela Rocholl von der 新老虎机平台,最新老虎机 für Gesundheit Bochum und ihrer Mitautorin Christiane Klekamp. Cornelie Wolf von der Universit?t Witten-Herdecke belegte mit ihrem Beitrag ?Delphi-Befragung zur Familienorientierung in der Hebamment?tigkeit“ den dritten Platz.

Das kooperative Forschungskolleg FamiLe wird von der Universit?t Witten-Herdecke und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gemeinsam getragen und durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung gef?rdert. Die Forschungsarbeit des Kollegs konzentriert sich auf die Rolle der  Familie für die F?rderung von Gesundheit sowie für die Bew?ltigung von Krankheit und Pflegebedürftigkeit. Die F?rderung des Kollegs endet in diesem Jahr, insgesamt konnten 24 Promovenden erfolgreich betreut werden.

Weitere Informationen:

Dr. Christiane Pinkert
Postdoktorandin, Forschungskolleg Familiengesundheit im Lebensverlauf

Telefon: 0541 969-7173
E-Mail: c.pinkert@hs-osnabrueck.de

Zun?chst als freiberuflich Lehrt?tiger, ab 1988 in fester Anstellung, entwickelte und koordinierte Bauer das ?noch junge internationale Gesch?ft“ des Fachbereichs Wirtschaft und reiste in der Zeit, als das ECTS-System noch Neuland war, in viele europ?ische St?dte, um die M?glichkeiten der neuen Praxis auszuloten, Kontakte zu knüpfen und Partnerschaften zu schlie?en.

Bauer, der zun?chst Englisch und Politik studierte, sp?ter einen MA in European Marketing Management draufsattelte, an der 新老虎机平台,最新老虎机 die Bereiche Wirtschaftsenglisch und International Studies lehrte und in der Folge einige Studieng?nge verantwortete, verfolgte unermüdlich ?und mit viel Herzblut“ die st?rkere Internationalisierung des Studiums. ?Es gab Phasen, da habe ich im Ausland sieben 新老虎机平台,最新老虎机n in zwei Wochen besucht. Gemacht habe ich das, weil es wertgesch?tzt wurde, nicht nur von den Studierenden auch von den Lehrenden, die sich eine internationalere Ausrichtung ihrer Studieng?nge wünschten.“

Nicht nur, um hiesigen Studierenden ein international orientiertes Studium zu erm?glichen, sondern auch, um interessierten ausl?ndischen Studierenden ein Angebot zu machen, übernahm der Fakult?tsbeauftragte für Partnerhochschulen in englischsprachigen L?ndern zun?chst den Diplom-Studiengang European Business Studies, der sp?ter vom bilingualen Studiengang Internationale Betriebswirtschaft und Management abgel?st wurde, und baute den rein englischsprachigen Bachelorstudiengang International Management auf.

Ebenfalls an englischsprachige Studierende wendet sich die 2012 gestartete ?International Summer University“ der Fakult?t. ?Dieses Kurzprogramm geht nun in sein neuntes Jahr, drei Wochen, die für viele Teilnehmenden eine lebensver?ndernde Erfahrung bedeuten“, wie Bauer als Initiator und akademischer Leiter vielfach erfahren hat.

?Herr Bauer hat für die internationale Ausrichtung unserer Fakult?t viel bewirkt, er hat ?berzeugungsarbeit geleistet und begeistert. Internationalit?t wird über die Sprache und über die Inhalte vermittelt, dadurch, dass Studierende und Lehrende über den Tellerrand schauen, Begegnungen erm?glichen und Kontakte halten. Dafür hat Herr Bauer Zeit seines Berufslebens hervorragend geworben“, unterstreicht Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers.

?Du warst zum richtigen Zeitpunkt hier, war das Sch?nste, was mir zum Abschied gesagt wurde. Mit Prof. Dr. Kay Hofmann als Nachfolger f?llt mir der Abschied leicht. Er führt meine Aufgaben mit dem gleichen Engagement weiter, das freut mich ungemein“, zieht Bauer ein positives Fazit.

Weitere Informationen:

Ulrich Bauer
E-Mail: u.bauer@hs-osnabrueck.de

B?ckelmann ist Gesch?ftsführer der Schüchtermann-Schiller’schen Kliniken mit sechs Standorten im Raum Osnabrück und engagiert sich au?erdem als Vorstand des Kompetenznetzwerks Gesundheitswirtschaft GewiNet e.V., dem rund 80 Mitglieder aus verschiedensten Bereichen des Gesundheitswesens der Weser-Ems-Region angeh?ren. Bereits seit 2008 ist der Gesundheitsexperte als Lehrbeauftragter an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück t?tig und besch?ftigt sich schwerpunktm??ig mit den Themen Strategisches Management und Wertemanagement. Der Mediziner ist selber Absolvent des hochschuleigenen MBA-Studiengangs Gesundheitsmanagement. Im Bereich der Forschung beteiligt sich B?ckelmann unter anderen am aktuellen Forschungsprojekt ?Das Lernende Gesundheitssystem in der Region Osnabrück-Emsland (ROSE)“.

?Als zentrales Bindeglied zu den Unternehmen der regionalen Gesundheitswirtschaft haben Sie ma?geblich zur Entwicklung des Gesundheitscampus Osnabrück beigetragen“, würdigte Bertram insbesondere B?ckelmanns Verdienste um die 2015 ins Leben gerufene Initiative. Der Gesundheitscampus Osnabrück, getragen unter anderem von der 新老虎机平台,最新老虎机, hat das gemeinsame Ziel, innovative Konzepte zur Gesundheitsversorgung für die Region zu entwickeln und zu erproben. ?Mit Ihrer Ernennung zum Honorarprofessor m?chten wir diese Bindung weiter intensivieren und gemeinsam Impulse für die Weiterentwicklung des Projekts setzen.“

?Ich halte eine enge Verzahnung von Theorie und Unternehmenspraxis für unbedingt notwendig, um gemeinsam den Ver?nderungen im Gesundheitswesen zu begegnen. Wir müssen mehr voneinander wissen und uns best?ndig zwischen Praxis, Lehre und Forschung abstimmen“, betonte B?ckelmann.
?Mit dem Gesundheitscampus Osnabrück, mit unseren zeitgem??en Bachelor- und Masterstudieng?ngen in den Bereichen Gesundheit und Pflege und den zahlreichen Forschungsprojekten in diesem Themengebiet befinden wir uns auf einem guten Weg, auch diesen Transfer zu leisten“, unterstrich Professorin Dr. Sabine Eggers, Vizepr?sidentin für Hochschulmarketing und Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. ?Herrn B?ckelmanns Erfahrung, seine Kontakte und sein Know-how helfen uns ganz wesentlich dabei, diesen Weg weiterzugehen.“

Für das Fach Pflegewissenschaft, so der CHE-Sammelbegriff für Pflege-Studieng?nge, erreicht die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bei den Kriterien Allgemeine Studiensituation, Kontakt zur Berufspraxis und Prüfungen jeweils die Spitzengruppe. Der berufsbegleitende Bachelor-Studiengang Pflegewissenschaft, der auf eine Karriere als wissenschaftlich qualifizierter Pflegeexperte vorbereitet, erreicht im Einzelranking ebenfalls gleich mehrfach die Spitzengruppe. Die knapp 120 Studierenden bewerteten unter anderem den Arbeitsmarkt- und Berufsbezug mit sehr gut.

Die volle Punktzahl (11/11) bei den Kontakten zur Berufspraxis erzielt der Bachelor-Studiengang Pflege dual, der an den Hochschulstandorten Osnabrück und Lingen angeboten wird. In Kooperation mit Berufsfachschulen und Pflegeeinrichtungen werden aktuell 260 Studierende innerhalb von acht Semestern zu Pflegefachkr?ften mit Berufs- und Studienabschluss ausgebildet. Alle Befragten gaben zudem an, das Studium in der Regelstudienzeit abschlie?en zu k?nnen.

Für den berufsbegleitenden Bachelor-Studiengang Pflegemanagement gaben fast ebenso viele Studierende (94,4%) an, ihr Studium in der Regelzeit abschlie?en zu k?nnen. Pflegemanagement stellt die Verbindung zwischen Pflegeberuf und wirtschaftswissenschaftlichen Themen des Berufsfeldes Gesundheit her und qualifiziert aktuell 130 Studierende für Leitungsaufgaben im Pflegemanagement.

?Unsere Studieng?nge unterscheiden sich ja im Hinblick auf die Studienorganisation von klassischen Studieng?ngen, da sie ausbildungsbegleitend oder berufsbegleitend durchgeführt werden, das ist für viele Studierende eine besondere Herausforderung, erl?utert Professorin Dr. Elke Hotze. ?Deshalb unterstützen wir von Seiten der 新老虎机平台,最新老虎机 auf bestm?gliche Art und Weise durch intensive Studienberatung, eine gute Betreuungsstruktur und enge Beziehungen zu Praxispartnern. Sch?n, dass diese besondere Unterstützung auch von den Studierenden wertgesch?tzt wird und sich in stabil guten Bewertungen niederschl?gt“, führt die Beauftragte des Studiengangs Pflegewissenschaft weiter aus.

Professorin Dr. Sabine Eggers, Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, verweist zudem auf die hohe Reputation, die die 新老虎机平台,最新老虎机 in Lehre und Forschung in der Pflege genie?t: ?Gerade im Bereich der Pflegewissenschaft besitzt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück eine gro?e Expertise, die über Jahrzehnte gewachsen ist. Mit dem ausbildungsbegleitenden Studiengang Pflege dual haben wir zuletzt einen Studiengang eingeführt, der die enge Zusammenarbeit mit Pflegeeinrichtungen in der Region nochmals verst?rkt."

Weitere Informationen:

Bachelorstudiengang Pflege (dual)
Nadine Guerre
Telefon: 0541 969-3000
E-Mail: pflege@hs-osnabrueck.de
Webseite des Studiengangs

Bachelorstudiengang Pflegemanagement
Marianne Mo?
Telefon: 0541 969-2221
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de
Webseite des Studiengangs

Bachelorstudiengang Pflegewissenschaft
Nadine Guerre und Marianne Mo?
Telefon: 0541 969-3000/-2221
E-Mail: pflegewissenschaft@hs-osnabrueck.de
Webseite des Studiengangs

Prof. Dr. Wilfried Schnepp (SP): Es wird eine sehr bunte und sehr anspruchsvolle Fachtagung, mit mehreren Vortr?gen der beteiligten Professorinnen und Professoren, sowie einem Beitrag einer Gastreferentin aus der Schweiz und mit einer moderierten Postersession. Dort bekommen die Ergebnisse der Kollegiatinnen und Kollegiaten ihre Plattform. Wir Lehrenden werden uns fragen, was genau hat das Forschungskolleg eigentlich aus und mit unseren Themen und Fragestellungen gemacht?

Um welche Themen und welche Zielgruppen geht es bei FamiLe?

Prof. Dr. Sayn-Wittgenstein (S-W): Es geht um Familiengesundheit im Lebensverlauf und um die Bedeutung, die Familien zukommt in der Aufrechterhaltung von Gesundheit aber auch im Bew?ltigungshandeln. Sie sind ja nicht nur Empf?nger von bestimmten Versorgungsleistungen, sondern sie sind in vielen Situationen aktive Akteure, die in der Pflege, in der Unterstützung ihrer Angeh?rigen t?tig sind. Wir haben es also mit vielen verschiedenen Zielgruppen zu tun. Deshalb ist das Thema der Lebensverlauf. Wir blicken unter anderem auf junge, sich bildende Familien, auf Familien mit chronisch kranken Kindern, auf pflegende Angeh?rige insgesamt. Wir untersuchen das Bew?ltigungshandeln und fragen uns, wie gelingt das bei sehr kritischen Lebensereignissen, zum Beispiel mit einem Frühgeborenen? Wie gelingt es dann eine Familie zu sein? Was passiert in der palliativen Phase, wenn es um Sterbeprozesse geht? Unsere Vortr?ge stellen diese Lebensphasen und die dazugeh?rigen Fragen vor.

FamiLe ist ein vom BMBF gef?rdertes Forschungskolleg und genie?t Modellcharakter. Sie haben in zwei F?rderphasen 24 Promovierende betreut. Mit welchen methodischen Herausforderungen hatten Sie besonders zu tun?

S-W: Es geht h?ufig um vulnerable Gruppen. Also um Menschen in lebensbedrohlichen, lebenslimitierenden Situationen. Sie sind vielleicht bereit, an einem Forschungsprojekt teilzunehmen aber das ist nicht ihr dringendstes Anliegen. Man muss sich vorstellen, dass Menschen, die hoch belastet sind, gefragt werden, wie es ihnen geht, das ist kein Spaziergang, das sind existenzielle ?ngste und nicht die Frage, welches Waschmittel brauche ich? Au?erdem werden oft alle Familienmitglieder befragt, auch die Kinder. Es ist relativ neu, dass Kinder als selbstbestimmte Akteure gesehen werden, die sagen ?wann geht es mir eigentlich gut und was hilft mir, mit meiner eigenen chronischen Erkrankung oder der eines Familienangeh?rigen zurecht zu kommen`.

SP: Besonders am Kolloquium ist auch, dass es nicht disziplin?r sondern thematisch ausgerichtet ist. Die Beitr?ge aus Hebammenwissenschaft und Pflegewissenschaft drehen sich immer um das Thema, also die Familie, in all diesen schillernden Situationen. Das zeigt, in diesem Fall haben die Disziplinen gelernt erfolgreich zusammenzuarbeiten.

Die Promovierenden  der 1. F?rderphase von FamiLe besetzen mittlerweile einige Professuren …

S-W: Wenn wir den Forschungsschwerpunkt ?IsQua“ dazuz?hlen, für den wir bereits gemeinsam Promovierende betreuten, dann sind allein daraus drei Professuren erwachsen. Aus unserer Gruppe in Osnabrück konnten wir acht Professuren bundesweit besetzen und weitere stehen in den Startl?chern. Unsere Promovierten bringen unglaublich viel Berufserfahrung mit, oft 20, 25 Jahre als leitender Pfleger oder als Hebamme. Ihre wissenschaftliche Karriere führten sie parallel dazu, hier in der Promotion zu Ende. Sie haben also in unterschiedlichen Einrichtungen gearbeitet und sind jetzt in Professuren und initiieren Studiengangentwicklungen oder auch Forschungsprojekte.

Die Promovierenden sind alle berufst?tig. Sicherlich flie?en auch auf diesem Weg Erkenntnisse aus der Forschung in die Praxis …

S-W: Zu nennen w?re eine Absolventin, die jetzt als Nachwuchsprofessorin an der Fachhochschule Münster lehrt. Sie hat zu Kindern mit lebenslimitierenden Erkrankungen geforscht und jahrzehntelang als Kinderkrankenpflegerin gearbeitet, auch in der Hospizversorgung. Sie kennt die Praxis aus dem ?ff‘ und wird ihre Erfahrungen garantiert in ihre Studiengangentwicklung einbringen. Und sicherlich auch weiter dazu forschen und Ma?nahmen entwickeln. Die Früchte werden sp?ter tragen. Das ist nicht unmittelbar mit Abschluss der Promotion der Fall.

K?nnen Sie nach vielen Jahren Forschung allgemeingültige Aussagen dazu treffen, wie Familien schwierige Lebensphasen meistern? Ich denke da zum Beispiel an ein stabiles famili?res Umfeld?

SP: Nein, das kann man nicht sagen und das sollte man auch nicht tun, weil die gesellschaftlichen Realit?ten andere sind. Denken wir zum Beispiel an die Gro?familie, die wir seit Jahrzehnten so nicht mehr haben. Wir k?nnen nicht an diese appellieren, wenn wir gleichzeitig wissen, Mobilit?t ist angesagt und Familien atomisieren sich, alle sind sie hier, da und dort. Kommen Krankheit oder Pflegebedürftigkeit dazu, kann das System explodieren oder auch nicht. Verstehen, was die Herausforderung ist, darum geht es uns! Wir haben früher viel zu oft die Familienangeh?rigen instrumentalisiert, Druck ausgeübt, damit sie das jetzt stemmen. Wir drehen den Blick um und m?chten verstehen, was Familien brauchen, damit sie weiter Familie sein k?nnen.

S-W: Wir blicken aus einer fachwissenschaftlichen Ebene auf diese Themen, wir geben also keine direkte Lebenshilfe. Aber vielen Betroffenen ist bereits geholfen, wenn sie wissen, dass ihre Problemlage gesehen und verstanden wird. Oftmals richten sich die Erkenntnisse der Arbeiten auch an die Berufsgruppen, zum Beispiel, Eltern st?rker zu sehen. Oder Eltern nach extremer Frühgeburt besser in die Grundpflege ihrer Kinder zu integrieren. Das verlangt ein Verst?ndnis dafür, wie Eltern das erleben. Mit diesen Erkenntnissen in den pflegerischen Alltag zu gehen und zu sagen, wie k?nnen wir auch in einer neonatologischen  Einrichtung einen bequemen Stuhl und einen separaten Raum für Eltern und Kinder anbieten, um ein Familienleben überhaupt zuzulassen, das ist den Promovierenden ein Anliegen.

Welche Forschungsergebnisse haben Sie überrascht?

SP: Ich hatte ein gro?es Aha-Erlebnis, als ich mit einer Doktorandin und einem Doktoranden auf einem soziologischen Kongress in London war. Dort wurde mir klar, was wir mit Familie in den gesundheitswissenschaftlichen Disziplinen immer tun, ist, ihnen noch eins drauf zu geben. Wir instrumentalisieren sie und verlangen alles M?gliche. Aber wir fragen nie, was brauchen sie denn? Um diesen Perspektivwechsel geht es mir. Au?erdem ist mir ganz klar geworden, Krankheit ist immer eine Bedrohung für die Familie, immer. Es ist nie eine Aufgabe nur eines Individuums. Die Familie ist damit konfrontiert, sie muss eine Antwort geben.

S-W: Genau daran müssen wir unsere Versorgungsangebote ausrichten. Aber davon sind wir noch Lichtjahre entfernt. Von daher ist der erste Schritt, einen Paradigmenwechsel einzul?uten, sowohl in der Pflege als auch im Hebammenwesen! Das prim?re Angebot richtet sich bislang immer nur an die unmittelbar Betroffenen und nicht an die Familie.

Was müsste sich politisch ?ndern, damit es zu diesem Paradigmenwechsel kommt?

SP: Die Familie wird in der Gesetzgebung nicht wahrgenommen,  es gibt immer nur ?den Erkrankten“ oder ?die mit dem Versorgungsbedarf.“ Zum Beispiel spricht die Pflegeversicherung klassisch von ?den pflegenden Angeh?rigen“. Wir sagen halt, stopp, es gibt sogar Kinder, die pflegen, an die denkt ihr gar nicht, denen müsst ihr auch helfen. Deshalb spiegeln wir im Moment ganz deutlich, wie diese Problemlagen tats?chlich aussehen. Wir sind weit entfernt von einer Familienmedizin. Wer Familienmedizin betreibt, also die Weiterentwicklung von Hausarztmedizin und Allgemeinmedizin, führt ?hnliche Diskussionen. Die verstehen uns ganz schnell, weil sie sagen, wir müssen mit den Familien arbeiten, da entscheidet sich, ob sie das bew?ltigen.

S-W: Wir sorgen mit dem Forschungskolleg zwar für den wissenschaftlichen Nachwuchs, damit Professuren besetzt werden k?nnen. Aber wir sind in den klinischen Einrichtungen in Deutschland nicht weit genug bei der Entwicklung von Stellen, die eben genau diese Expertise vorsehen. Wer wissenschaftlich qualifiziert ist, wei?, wie man Impulse aus der Berufspraxis aufgreifen und systematisch beforschen kann. Sie sind f?hig die klinische Versorgungspraxis an diesen Ergebnissen auszurichten. In Witten haben wir eine Postdoktorandin im Kolleg, die in der Pflege als Brustkrebsspezialistin gilt. Sie besetzt eine Stelle in einem gro?en onkologischen Center bei der es darum geht, die Betreuung aus pflegewissenschaftlicher Sicht zu verbessern. Das sind die Stellen, die wir perspektivisch brauchen, da stehen wir noch ganz am Anfang.

Auf der Fachtagung referiert mit Rahel Naef eine klinische Pflegewissenschaftlerin des Universit?tsspitals Zürich, sie besetzt so eine skizzierte Position …

S-W: Die Schweiz ist weit in der wissenschaftsgestützten Praxisentwicklung, sie besch?ftigen einzelne Pflegewissenschaftler in Krankenh?usern, zum Beispiel wenn es um chronische Wunden geht oder auch in der Onkologie. Frau Naef hat sich zum Beispiel damit auseinandergesetzt, wie eine Familienorientierung im Krankenhaus umgesetzt werden kann. Die Bedeutung der Familie für Pflege- und Hebammenwissenschaft in der Versorgung zu verankern, das w?re mein Wunschszenario.

Zur Person:

Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein-Hohenstein ist Professorin für Pflegewissenschaft und Hebammenwissenschaft an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück; Inhaberin der Forschungsprofessur familienorientierte geburtshilfliche Versorgung (FaGeV), wissenschaftliche Leiterin des Verbundes Hebammenforschung, Sprecherin des BMBF gef?rderten kooperativen Forschungskollegs Familiengesundheit im Lebensverlauf – FamiLe; Sprecherin des Forschungsschwerpunkts IsQua mit Graduiertenf?rderung und Mitglied im Nationalen Wissenschaftsrat.

Prof. Dr. Wilfried Schnepp ist Professor an der Fakult?t für Gesundheit (Department für Pflegewissenschaft) an der Universit?t Witten-Herdecke und hat den Lehrstuhl für familienorientierte und gemeindenahe Pflege inne, sowie Sprecher des BMBF gef?rderten kooperativen Forschungskollegs Familiengesundheit im Lebensverlauf – FamiLe.

Im Fokus stehen die Themen Gesundheits- und Medizininformatik, Patientensicherheit sowie ?bergangsgestaltung. Anmeldungen zu den in der ersten F?rderphase bereits erprobten Modulen ?Patientensicherheit: Kooperation und Kommunikation“, ?eHealth und Informationskontinuit?t“ sowie ?Theorie-Praxis-Transfer als Konzept zur Personal- und Organisationsentwicklung“ sind ab sofort m?glich. Die Module starten im September. Eine formale Hochschulzugangsberechtigung ist nicht erforderlich. Weitere Module werden derzeit entwickelt und voraussichtlich 2019 erprobt. Informationen sowie die M?glichkeit zur Anmeldung finden Interessierte unter www.kompetenzentwicklung-gesundheitsberufe.de.

?Wer ein KeGL-Modul belegt, steigt in ein Schnellboot ein, das sie oder ihn innerhalb kurzer Zeit dahin bringt, fit zu sein für aktuelle und zukünftige Bedürfnisse der Branche und das auf wissenschaftlichem Niveau“, erl?utert Projektleiterin Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff die Vorzüge und erg?nzt: ?Wer m?chte, steigt sp?ter für eine weitere Etappe auf ein anderes Boot oder entscheidet sich für eine Fahrt auf dem Frachtschiff, also für ein komplettes Studium.“

Das Projekt unterstützt die Entwicklung der regionalen Gesundheitsversorgung mit wissenschaftlicher Expertise und lokalisiert im Austausch mit regionalen Partnern, welche Kompetenzen ben?tigt werden. ?Diejenigen, die hier in Krankenh?usern, Altenheimen, Praxen oder Apotheken arbeiten, finden bei uns die n?tigen Qualifizierungsm?glichkeiten“, so Projektkoordinator Verw. Prof. Alexander Wolf.

An dem mit insgesamt 2,7 Millionen Euro gef?rderten Verbundprojekt sind neben der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück die Ostfalia 新老虎机平台,最新老虎机 für angewandte Wissenschaften, die 新老虎机平台,最新老虎机 Hannover, die Jade 新老虎机平台,最新老虎机 Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth sowie die Universit?t Osnabrück beteiligt. Auf die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück entf?llt eine F?rdersumme von 944.000 Euro.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff
Telefon: 0541 969-3297
E-Mail: a.braun@hs-osnabrueck.de

?Normalerweise haben wir in jedem Jahr ein neues, spannendes Thema, aber dieses Mal entsprach ?Female Leadership‘ so sehr auch den pers?nlichen Karrierefragen der Teilnehmerinnen, dass wir zusammen mit unseren indischen Kollegen entschieden haben, das Thema auszubauen“, so Schinnenburg.

Für beide L?nder ist das Thema relevant. So steigt die Zahl der Studentinnen an indischen 新老虎机平台,最新老虎机n zwar, jedoch ist die Zahl derjenigen, die sp?ter berufst?tig sind, gering und nimmt sogar ab. Und auch in Deutschland gelingt trotz hoher Qualifikation bislang nur verh?ltnism??ig wenigen Frauen der Aufstieg in hohe Führungspositionen oder in das Unternehmerinnentum; famili?re Auszeiten und Teilzeitarbeit werden vor allem für Frauen als Normalbiografie wahrgenommen.

Die Ursache für diese Unterbrechungen in weiblichen Karrierepfaden ist den Professorinnen nach oft in Geschlechterstereotypen begründet, die in Organisationen und in der Gesellschaft vorherrschen. ?Zum Beispiel wird die Arbeit von Frauen kritischer bewertet als die von M?nnern, ihnen wird weniger Führungskompetenz bescheinigt und gleichzeitig wird die famili?re Sorgearbeit wie selbstverst?ndlich von ihnen erwartet und übernommen. Gerade in Indien treffen wir auf patriarchalische Strukturen, die sich negativ auf die Selbstbestimmung der Frauen auswirken und oft zu lebenslanger Abh?ngigkeit, Armut und Unterdrückung führen“, so B?hmer.

?Hinzu kommt, dass junge Frauen ihre berufliche Zukunft teilweise zu optimistisch sehen. Sie entwickeln ?blinde Flecken‘ in Bezug auf herrschende Geschlechterstereotypen, Unternehmensstrukturen und Arbeitsmarktbedingungen und berücksichtigen diese nicht bei ihrer Karriereplanung. Eine m?gliche Folge sind naive Entscheidungen mit langfristig negativen Folgen für ihre Berufst?tigkeit und Karriereoptionen“, erkl?rte Schinnenburg.

Mit dem Workshop wollen die Professorinnen die Studentinnen bereits vor dem Beginn ihrer beruflichen Karriere für die Macht und Wirkung von Stereotypen sensibilisieren und zur Reflektion ihrer pers?nlichen Ziele anregen.

Der Workshop umfasst neben inhaltlichen Kurz-Vortr?gen vor allem intensive Kleingruppenarbeit. In Vorbereitung auf den Kurs schrieben die Studentinnen einen Essay und reflektierten, was Erfolg für sie pers?nlich bedeutet und wie sich dieser auf ihr soziales Umfeld auswirken k?nnte. Durch interkulturelle Gruppenarbeiten und den Erfahrungsaustausch mit erfolgreichen, indischen Managerinnen, arbeiteten die Studentinnen dreieinhalb Tage lang an verschiedenen Aspekten des Themas und lernten viel über das jeweils andere Land. ?Die Familie spielt in Indien eine entscheidende Rolle. Selbst wenn ein M?dchen vollj?hrig ist, bestimmen die Eltern über viele Bereiche ihres Lebens, auch über die Berufswahl“, beobachtete zum Beispiel Studentin Theresa M?ller.

?Als besonders wertvoll erwies sich der interkulturelle Ansatz des Workshops. Er erm?glichte die kritische Reflektion vorherrschender Stereotype und gesellschaftlicher Normen, die innerhalb des jeweiligen Kulturkreises als normal gelten“, unterstrich B?hmer, die sich auf einen n?chsten Workshop im kommenden Jahr freut.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Nicole B?hmer

Telefon: 0541 969-2181
E-Mail: n.boehmer@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Heike Schinnenburg

Telefon: 0541 969-3643
E-Mail: h.schinnenburg@hs-osnabrueck.de

Zum Wintersemester 2018/19 wurde das Lehrangebot in diesem Bereich grundlegend überarbeitet. Erstmals k?nnen Studierende die beiden neuen Module ?Veranstaltungstechnik & IT“ und ?The international Event Market“ belegen.

?Um aktuelle Entwicklungen in unserer Branche noch besser adressieren zu k?nnen, haben wir zwei neue, spannende Module aufgelegt“, so die zust?ndige Fachgruppensprecherin Prof. Dr. Kim Werner. ?Im Modul ?Veranstaltungstechnik & IT“ arbeiten wir eng mit dem Unternehmen L&S Veranstaltungs- und Messetechnik  zusammen, sodass die Studierenden ganz praxisnahe Einblicke in Licht- und Tontechnik gewinnen, aber auch die zunehmende Digitalisierung thematisiert wird. Das Modul ?The international event market“ tr?gt insbesondere der zunehmenden Globalisierung der Eventbranche Rechnung. Hier werden aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen im internationalen Eventmarkt in englischer Sprache beleuchtet.“

Zusammen mit vier weiteren Modulen bilden die beiden neuen Module den ?Studienschwerpunkt Business Events“, der von Studierenden des Studiengangs Betriebswirtschaft und Management (BABM) studiert werden kann. Der Fokus liegt hier, wie der Name andeutet, auf den Business Events, das hei?t auf Kongressen, Tagungen und Messen aber auch auf Firmenevents aller Art.

Studierende der Studieng?nge ?ffentliches Management (?M), Internationale Betriebswirtschaft und Management (IBM) und Wirtschaftsrecht, k?nnen die Vertiefung ?Veranstaltungsmanagement“ mit insgesamt drei Modulen belegen. Diese Vertiefung kann mit einer weiteren Vertiefung aus einem anderen Themenbereich, wie zum Beispiel ?Marketing“, ?Logistik“ oder ?Personal“ kombiniert werden.

Als einzige deutsche 新老虎机平台,最新老虎机 bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zudem auch in China Eventmanagement mit einem doppeltem Bachelorabschluss an: Der Studiengang International Event Management Shanghai (IEMS) ist ein Joint Venture mit der Shanghai University of International Business and Economics (SUIBE). Er wurde bereits 2003 gegründet und von über 600 Studierenden erfolgreich abgeschlossen. Studierende der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück k?nnen im Zuge eines Auslandssemesters somit auch in Shanghai Eventmanagement studieren.

Weitere Informationen auf der Website der Fachgruppe: www.hs-osnabrueck.de/fachgruppe-veranstaltungsmanagement-und-business-events

Für weitere Informationen:

Prof. Dr. Kim Werner
Fachgruppensprecherin

Telefon: 0541 969-7268
E-Mail: k.werner@hs-osnabrueck.de

?Die Digitalisierung der Gesellschaft führt unweigerlich auch zur Digitalisierung des Gesundheitswesens. Wir fragen nicht mehr nach dem ?ob “ und ?warum“ sondern nach dem ?wie“ und ?wo“, nach der Nutzung und dem Nutzen digitaler Anwendungen“, erl?utert Prof. Dr. Bernd Lehmann, Vizepr?sident für Forschung, Transfer und Nachwuchsf?rderung.

Elektronische Patientenakte: Anstieg ist abgeflacht, Verlauf stagniert

Der IT-Report liefert dazu Antworten. Unter Leitung von Professorin Dr. Ursula Hübner wurden zum 8. Mal deutsche Krankenh?user umfassend befragt. Damit liegen Daten in einer einzigartigen Form für Deutschland vor.

Aus der Befragung geht hervor, dass die Verbreitung der elektronischen Patientenakte über die Jahre deutlich zugenommen hat. 2005/2006 stand lediglich 43 Prozent der Krankenh?user eine elektronische Patientenakte in irgendeiner Form zur Verfügung, aktuell sind es 73 Prozent. Eine Zunahme, die allerdings schon vor vier Jahren beobachtet worden war. ?Wir müssen jeweils genau hinsehen“, interpretiert Hübner die Daten. ?Was unter einer Patientenakte verstanden wird, ist sehr variabel. Deshalb haben wir jegliche Formen der elektronischen Akten zusammengefasst, auch solche, dir nur in einer Abteilung oder nur teilfunktionsf?hig sind.“ Gut sei, dass sich die H?user mit der Integration der Patientendaten befassten. Entt?uschend hingegen, dass offensichtlich keine Bewegung stattgefunden hat, so die Wissenschaftlerin.

IT-Prozessunterstützung hinkt an den Schnittstellen zum ambulanten Bereich

Zur Bewertung des IT-Reifegrades hat die Forschungsgruppe eine Spitzenkennzahl entwickelt, anhand derer die IT-Unterstützung für die zentralen Prozesse von der Aufnahme bis zur Entlassung bewertet wird. Dabei erreichten die Krankenh?user mit durchschnittlich 52,4 von maximal 100 Punkten einem mittleren Wert. Aufgeschlüsselt auf die einzelnen Prozesse zeigte sich mit 44,0 ein niedriger mittlerer Wert für die IT-Unterstützung im Aufnahmeprozess. Die h?chste mittlere Punktezahl erzielte der OP-Vorbereitungsprozess mit 64,0. ?Dies deutet darauf hin, dass Krankenh?user ihre internen IT-unterstützten Prozesse deutlich besser im Griff haben als solche, die an der Schnittstelle zum ambulanten Bereich liegen“, so Hübner. Die Zahlen aus der Verbreitung von Telemedizin und Telemonitoring spiegeln diese Aussage: 55 Prozent der befragten Krankenh?user gaben an, beispielsweise eine Zweitmeinung in der Radiologie über Telemedizin einzuholen oder eine elektronische Fallkonferenz abzuhalten, aber nur 15 Prozent boten ihren Patienten eine Fernüberwachung zum Beispiel des Herzschrittmachers an.

Schwachpunkt: Arzneimitteltherapiesicherheit

Ein neuralgischer Punkt der IT-Nutzung ist die Arzneimitteltherapie. Hier stieg der Anteil der H?user, die ?rzten für die Auswahl geeigneter Medikamententherapien eine elektronische Entscheidungsunterstützung installiert haben, seit 2013 nur geringfügig von 14 auf 15 Prozent. Auch in anderen Bereichen stagnieren die Werte auf niedrigen Niveau, wie bei der elektronischen Dokumentation der Medikamentengabe, die bei 7 Prozent liegt.

Der IT-Reifegrad in Krankenh?usern ist ausbaubar

Geht man von der Spitzenkennzahl der Prozessunterstützung aus und bezieht die Verfügbarkeit der elektronischen Patientenakte mit ein, so zeigt der Report, dass die IT-Reife einen mittleren Wert erreicht und die Priorit?ten auf der elektronischen Patientenakte liegen. ?Das ist noch nicht die gewünschte Komfortzone“, so die Expertin für Krankenhausinformatik.

Der Digitalisierungsbotschaft muss ein eHealth Handlungsplan folgen

?Die Krankenh?user warten auf motivierende Signale aus der Politik und eine Chance, gute umfassende Systeme auch bezahlen zu k?nnen“, resümiert Hübner. ?Niedrige oder stagnierende Zahlen sind kein Zeichen von ignorantem Unwillen, sondern eher von finanziellem Unverm?gen. Es reicht nicht, Glasfaserkabel zu legen und abzuwarten. Wir brauchen einen eHealth Handlungsplan, der die Krankenh?user in eine gute Ausgangsposition bringt.“

Der IT-Report Gesundheitswesen ist ein Resultat des Forschungsschwerpunktes INITIATIVE eHealth an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, der durch das Nieders?chsische Ministerium für Wissenschaft und Kultur über einen Zeitraum von fünf Jahren mit Mitteln aus VW Vorab gef?rdert wird. Die Herausgabe des Reports wird finanziell durch das Nieders?chsische Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Verkehr und Digitalisierung im Rahmen von eHealth Niedersachsen unterstützt.

Der IT-Report Gesundheitswesen 2018 – Wie reif ist die IT in deutschen Krankenh?usern? ist frei verfügbar unter: www.hs-osnabrueck.de/it-report-gesundheitswesen

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner

Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Zuerst auf dem Programm stand der Besuch des Unfallkrankenhauses Berlin (UKB). Das UKB verfügt über eine der modernsten und gr??ten Notfallstationen Europas. Sebastian Esch, Bezirksleiter bei Apleona Careservice, stellte am Beispiel des UKB vor, wie die Auslagerung des Patientenservices zur Entlastung der Pflege ohne Qualit?tseinbu?e beitr?gt. Sven Fritzsche, stellvertretender Pflegedirektor, betonte, dass die Lenkung des Serviceteams ein wichtiger Erfolgsfaktor für patienten- und ergebnisorientierte Serviceabl?ufe sei.

Am n?chsten Tag informierte J?rg Schemann, Referent der Pflegeversicherung, über die Aufgaben des GKV Spitzenverbandes, der zentralen Interessenvertretung der gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen, und bezog Stellung zu Themen und Auftr?gen wie ?Qualit?tsprüfung und -darstellung station?rer Pflege“, sowie ?Qualit?tsindikatoren in der station?ren Pflege“.

Nach der Besichtigung des Deutschen Bundestages stand Beate Wagner-Notelle, Referentin der AG Gesundheit der SPD-Bundestagsfraktion den Studierenden zu allen aktuellen Entwicklungen im Pflegebereich Rede und Antwort, es ging um Personalbesetzung und -bemessung, Fachkr?ftem?ngel, Pflegekammer und das neue Pflegeberufegesetz.

Erstmal stand auch ein Museumsbesuch an: Im Ottobock Science Center Berlin bot die Ausstellung ?Begreifen, was uns bewegt“ die M?glichkeit, interaktiv und spielerisch mehr über den eigenen K?rper zu erfahren. Multimediale Installationen helfen dabei, Erfindungen zu verstehen, die k?rperlich eingeschr?nkten Menschen mehr Mobilit?t erm?glichen.

Den Abschluss der Exkursion bildete der Besuch des Vivantes Humboldt Klinikums. Ralf Wagner, Pflegedirektor, stellte die Strukturen von Vivantes, dem gr??ten deutschen kommunalen Klinikkonzern vor, insbesondere die Entwicklung von einem insolventen zu einem konkurrenz- und leistungsf?higen Unternehmen. Nobert Witt von der Unternehmensberatung Cohex UG, die sich mit der Beratung und Entwicklung von Hard- und Software zur Prozessverbesserung im Gesundheitswesen befasst, referierte praxisnah zum Thema ?Der Spagat zwischen t?glichem Krankenhauspflegeaufwand und der Berechnung der Pflegepersonaluntergrenze.“

Die Studierenden kehrten mit vielen neuen Eindrücken von der Berufspraxis zurück zur 新老虎机平台,最新老虎机. Einigkeit herrschte darüber, dass die Exkursion den Studienalltag bereichert habe.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Winfried Zapp
Studiengangbeauftragter Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-3003
E-Mail: w.zapp@hs-osnabrueck.de

Marianne Mo?
Beratung und Koordination Studiengang Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-2221
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de

?Gesellschaftliche Ver?nderungen aufgrund des demographischen Wandels und die Zunahme chronischer Erkrankungen führen unweigerlich zu einer steigenden Komplexit?t der Gesundheitsversorgung“, unterstreicht Studiengangbeauftragter Prof. Dr. Andreas Büscher. ?HELPP qualifiziert die Studierenden, mit genau diesen Ver?nderungen in Zukunft umgehen zu k?nnen.“

Der neue Masterstudiengang bef?higt Angeh?rige der nicht-?rztlichen Gesundheitsberufe zur ?bernahme von koordinierenden und steuernden Rollen in der Gestaltung von Versorgungsprozessen. Mit dem Masterabschluss k?nnen Absolventinnen und Absolventen zudem weiterführende Promotionsm?glichkeiten nutzen und damit eine wissenschaftliche Karriere beginnen.

Durch die interdisziplin?re und forschungsorientierte Ausrichtung des Studiengangs k?nnen darüber hinaus bestehende Wissenslücken in der Gesundheitsversorgung aufgedeckt und entsprechende Versorgungskonzepte entwickelt werden. ?Die zukünftigen Absolventinnen und Absolventen lernen, wie sie auf die Qualit?t der Gesundheitsversorgung Einfluss nehmen und, wie sie einen Beitrag zur Umsetzung der im Gesundheitswesen diskutierten Neuverteilung von Aufgaben leisten k?nnen“, betont Büscher.

Zulassungsvoraussetzungen für den Masterstudiengang HELPP sind eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gesundheitsberufe, sowie ein einschl?giges Bachelorstudium und Englischkenntnisse auf Niveau A2 des Gemeinsamen Europ?ischen Referenzrahmens.

?Aufgrund der abgeschlossenen Berufsausbildung verfügen die Studierenden über Erfahrungen mit Menschen in unterschiedlichsten gesundheitlichen Problemlagen und mit diversen famili?ren, kulturellen und sozialen Hintergründen. Das ist eine sehr gute Ausgangslage, um Fragen der Gesundheitsversorgung aus vielen Blickwinkeln zu betrachten und zu reflektieren“, so der Wissenschaftler.

Die Ausbildung in den Gesundheitsberufen akademisiert sich seit einigen Jahren vermehrt. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück verfügt bereits über ein breites Spektrum an Bachelorstudieng?ngen für Gesundheitsberufe, diese werden nun um den weiterführenden Masterstudiengang ?HELPP – Versorgungsforschung und -gestaltung“ erg?nzt.

Weitere Informationen zum Studiengang HELPP, zu den Zulassungsvoraussetzungen und zur Bewerbung finden Interessierte unter www.hs-osnabrueck.de/helpp. Fragen werden gerne telefonisch unter 0541 969-3556 oder per E-Mail: helpp-master@hs-osnabrueck.de von der Studiengangkoordination beantwortet.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Büscher, Studiengangbeauftragter
Rabea Finken (B.Sc. PT), Studiengangkoordinatorin
Telefon: 0541 969-3556
E-Mail: helpp-master@hs-osnabrueck.de

Künftig wollen die Beteiligten Logistiktrends gemeinsam bearbeiten und die Innovationskraft des Wirtschaftsstandortes Osnabrück st?rken. Au?erdem im Fokus steht die Positionierung der Logistikbranche als attraktiver Arbeitgeber, um langfristig einem Fachkr?ftemangel entgegenzuwirken.
Hellmann Worldwide Logistics und die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück kooperieren bereits seit vielen Jahren, mit der Unterzeichnung des LOI wird für die Zusammenarbeit eine profunde Basis geschaffen.

In Seminar-, Bachelor- und Masterarbeiten setzen sich Studierende mit unterschiedlichen Themenbereichen der Logistik auseinander. Die Einbindung neuer Technologien in bestehende logistische Prozesse und Strukturen ist dabei h?ufig zentral. Besonderes Interesse haben die Studierenden an der Erforschung zukunftsweisender Trends wie dem Einsatz alternativer Antriebstechnologien, Ans?tzen innovativer Logistikkonzepte oder der Zukunftsf?higkeit ?grüner“ Logistiksysteme. Dafür stellt Hellmann Inhalte zur Verfügung und liefert Praxiserfahrungen zu den wissenschaftlichen Themen.

?Unsere Studierenden experimentieren nicht in einem wissenschaftlichen Vakuum, sondern untersuchen echte Fallbeispiele und erhalten somit einen guten Einblick in die berufliche Praxis der Logistik“, unterstreicht Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, Sprecherin der Fachgruppe Logistik an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Die Logistikbranche entwickelt sich in gro?en Schritten weiter. Dies gilt heute mehr denn je. Nicht nur die Digitalisierung, sondern auch der Anspruch nachhaltige Logistikl?sungen zu entwickeln, sind Motor des Wandels. Vor diesem Hintergrund ist die Kooperation mit der Wissenschaft – und insbesondere mit jungen Studierenden – für Hellmann von gro?er Bedeutung“, so Dr. Thomas Knecht, Vorstandsvorsitzender, Hellmann Worldwide Logistics.

Die Studierenden generieren ihrerseits durch die Informationen aus dem Unternehmen und den Praxisbezug einen echten Mehrwert für ihre Forschung: So bietet die Kooperation eine Win-Win-Situation für beide Partner.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor
Telefon: 0541 969-7079
E-Mail: s.bruns-vietor@hs-osnabrueck.de

W?hrend einer Feierstunde ehrten und  verabschiedeten Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers, Studiengangbeauftragte Prof. Dr. Elke Hotze und Prof. Dr. Winfried Zapp die Absolventinnen und Absolventen, ein besonderer Dank ging an die engagierten studentischen Sprecherinnen und Sprecher der Studiengruppen.

Prof. Dr. Julia Oswald wies darauf hin, dass der Alumniverein Wiconnect vielf?ltige M?glichkeiten biete, um auch nach dem Studium mit der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in Kontakt zu bleiben.

?Mit dem Ende des Studiums bleibt schon ein wenig Wehmut zurück. Ich habe mich als Student an der 新老虎机平台,最新老虎机 sehr wohl gefühlt. W?ren da nicht diese Prüfungen, k?nnte ich noch ein paar Jahre so weitermachen“, resümierte Absolvent Lutz Bieck und ?u?erte einen Wunsch: ?Ich hoffe, dass wir für die momentane gesellschaftliche Debatte um die Pflege und das Gesundheitssystem diese Lust an der Diskussion aus dem H?rsaal in den Alltag hinüberretten k?nnen und uns mit unserer Expertise nicht nur in den jeweiligen H?usern sondern auch gesellschaftspolitisch engagiert in der ?ffentlichen Diskussion einbringen“.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Elke Hotze
Studiengangbeauftragte Pflegewissenschaft
Telefon: 0541 969-3174
E-Mail: e.hotze@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Winfried Zapp
Studiengangbeauftragter Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-3003
E-Mail: w.zapp@hs-osnabrueck.de

In ihrem Gru?wort ?u?erte sich Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers besonders erfreut darüber, unter den Anwesenden auch 29 neue Studierende begrü?en zu k?nnen, ?Führungsnachwuchs ist gefragt“, betonte sie und führte aus, dass gerade der Studiengang Public Management an den Bedürfnissen angehender Führungskr?fte in der ?ffentlichen Verwaltung ausgerichtet sei. Dass die Zahl der Bewerbungen die Zahl der Studienpl?tze auch in diesem Jahr deutlich übertraf, freute insbesondere den Beauftragten des Studiengangs Professor Dr. Andreas Lasar. ?Ich werte es als Beleg dafür, dass der 2012 eingeführte Studiengang etabliert und auf dem richtigen Weg ist“.

Einen inhaltlichen Vorgeschmack auf das bevorstehende Studium erhielten die Studienanf?nger im Gastvortrag ??bermorgenstadt. Transformationspotentiale von Kommunen“, von Dr. Rainer Lisowski Professor an der 新老虎机平台,最新老虎机 Bremen und Lehrbeauftragter im Studiengang. Lisowski hob die besondere Bedeutung von St?dten als ?Motor des Wandels“ hervor und schilderte die Herausforderungen von Transformationsprozessen am Beispiel der Stadt Oldenburg.

Im Zentrum der Veranstaltung stand die Ehrung der Absolventinnen und Absolventen mit dem Master of Business Administration (MBA). ?Es ist sch?n, den Abschluss hier noch einmal offiziell zu feiern und die ehemaligen Kommilitoninnen und Kommilitonen zu treffen“, betonte Absolventin Marina Determann.

Studienanf?nger Thomas Kramer empfand den Kontakt zu Absolventen und Alumni zu Beginn des Studiums als zus?tzlichen Motivationsschub. ?Man kann es also schaffen“, kommentierte er augenzwinkernd.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Beauftragter des Studiengangs Public Management

Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Der satirische Jahresrückblick des Trios bildete den gelungenen Auftakt im diesj?hrigen Wiconnect-Veranstaltungsprogramm, dem Alumni-Netzwerk der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Gesch?ftsführer Lennard Struckmeier zeigte sich entsprechend zufrieden mit der so positiven Resonanz auf die Veranstaltung. ?Der Auftritt von Storno ist seit mehreren Jahren ein Highlight in unserem Veranstaltungskalender und damit eine tolle Gelegenheit, Studierende, Alumni, Dozenten und G?ste von au?erhalb  zusammenzubringen“.

?Ich bin beeindruckt wie schnell die drei aktuelle Geschehnisse in ihr Programm eingearbeitet haben, lobte Struckmeier. So verkündete Philipzen zur Begrü?ung lakonisch ?Habemus GroKo“ und spielte damit auf die erst wenige Tage zuvor beendeten Koalitionsverhandlungen an. Die gescheiterten Sondierungsgespr?che für eine ?Jamaika-Koalition“ inszenierten Rüther, Philipzen und Funke als epische ?Schlacht um Schwarz-Gelb-Grün“ in Anlehnung an ?Herr der Ringe“ und sorgten damit für Lachkr?mpfe im Publikum.

Auch mit Alltagsthemen wurde abgerechnet. Das Trio sinnierte über die Auswirkungen der Digitalisierung und warnte dabei augenzwinkernd vor gehackten Herzschrittmachern und selbstfahrenden Autos, die lieber Wellness in der Waschstra?e machten als ihre Besitzer zu bef?rdern. Beim Thema Diesel-Skandal wurde es pers?nlich als Harald Funke von seinem Leid klagte, sein Diesel-Fahrzeug aus Scham nur noch nachts zu tanken.

Musikalisch ging es zu, wenn Rüther, Philipzen und Funke an Flügel, Gitarre und Akkordeon bekannte Lieder auf ganz eigene Art interpretierten. So trugen sie in Anspielung auf das Bienensterben ihre bittersü?e Version von ?Biene Maja“ vor. Für Lachtr?nen sorgte Harald Funke, der mit vollem K?rpereinsatz die Darstellung der Biene übernahm. H?hepunkt war die Hommage an den besten Freund des Menschen, die Philipzen unter dem Titel ?Bello“ als lebensechte Imitation von Udo Lindenberg am Flügel zum Besten gab.

?Und bis wir uns im n?chsten Jahr in Osnabrück wiedersehen, wird uns das Lachen nicht vergehen“, hie? es von Storno zum Abschied. Bis es soweit ist, k?nnen Alumni der 新老虎机平台,最新老虎机 an zahlreichen weiteren Wiconnect-新老虎机平台,最新老虎机 teilnehmen. Darunter Betriebsbesichtigungen, Mentoringprogramme für Studierende, Alumni-Treffen sowie Seminare zu verschiedenen Themen.

Mehr Informationen zum Programm unter: www.wiconnect.de

Weitere Informationen:

Lennard Struckmeier
Gesch?ftsführer wiconnect

Telefon: 0541 969-3118
E-Mail: lennard-struckmeier@hs-osnabrueck.de

Da zugleich jeder zweite Befragte angab, zu wenig über Elektromobilit?t zu wissen und viele insbesondere die technische Reife anzweifelten, sowie die fehlende Infrastruktur und die hohen Anschaffungskosten kritisierten, ohne aber die oft nicht uninteressante Wirtschaftlichkeit zu kennen, rieten die Studierenden zu einer erlebnisorientierten Kommunikationskampagne, die neben Informationsmaterialien auch Infost?nde und 新老虎机平台,最新老虎机 umfassen sollte.
Eine Idee, die dem anwesenden Landtagsabgeordneten und Bürgermeister Burkhard Jasper direkt gefiel, ?die Idee für eine umfassende Kommunikationskampagne bringe ich auf jeden Fall in den Stadtrat ein“.

Zudem rieten die angehenden Betriebswirte zur Errichtung einer Mobilit?tsstation zum Beispiel am Hauptbahnhof, um die für Bürger wichtige Bequemlichkeit und Flexibilit?t sowie Vernetzung von Verkehrsmitteln zu gew?hrleisten. Ein Logistikdienstleister, der den Vortrag h?rte, schlug vor, den Neumarkt zumindest für E-Fahrzeuge zur Durchfahrt frei zu geben. Es sei besser, Anreize zu schaffen, als mit Verboten zu frustrieren.

Eine weitere Studierendengruppe untersuchte, welche Aktivit?ten es von Seiten der kommunalen Akteure in Politik und Verwaltung zur E-Mobilit?t bislang gegeben hat und empfahl deren weiteren Ausbau und st?rkere Vernetzung. Um das von der Politik gesteckte Ziel einer, im Vergleich zum Jahr 1990, 95%igen Reduktion der CO?-Emissionen bis 2050 zu erreichen, bedürfe es einer vermehrten Zusammenarbeit zwischen Stadt und Landkreis. ?Wir sprechen uns für die Einrichtung eines Runden Tisches aus, um die interkommunale Kommunikation zu verbessern. Neben Vertretern der Initiativen sollten zum Beispiel auch Vertreter der PlaNOS, der Stadtwerke aber auch der Handwerkskammer teilnehmen, um der Komplexit?t des Themas gerecht zu werden“, so Studentin Sarah Alschner.

?Die vorliegenden Erkenntnisse zeigen deutlich, dass ein umfassender Handlungsbedarf für eine komplexe Aufgabenstellung besteht. Die technischen M?glichkeiten und Entwicklungen sowie insbesondere die Bereitschaft der Bev?lkerung, sich selber st?rker einbringen zu wollen, machen wirklich Hoffnung, auch wenn Versuche und Ma?nahmen immer wieder an schmerzhafte Grenzen der Wirtschaftlichkeit sto?en“, resümierte Bode.

Alle Teilnehmer waren sich darüber einig, dass nur ein Stadt- und Landkreis übergreifender Masterplan, der alle Aspekte der komplexen Materie berücksichtigt, brauchbare Erfolge bewirken kann.

Weitere Informationen:

Prof. Dipl.-Ing. Wolfgang Bode
Professor für betriebliche Logistik/Transportsysteme
Telefon: 0541 969-2947
E-Mail: w.bode@hs-osnabrueck.de

Geboten bekamen sie genau das im Wintersemester auf der ?International Fair“ des International Faculty Office (IFO). Mit Infost?nden über Partnerhochschulen, Vortr?gen zu Praktika im Ausland und Erl?uterungen zur Finanzierung eines Auslandsaufenthaltes, bot das IFO umfassende Einblicke. Landestypische Snacks aus der ganzen Welt gaben einen Vorgeschmack auf das Erlebnis Ausland. Zudem stellten Incomings der Fakult?t ihre Heimathochschulen vor und ehemalige Outgoings berichteten von ihren im Ausland gesammelten Erfahrungen.

Viele Informationen für seinen Auslandsaufenthalt sammelte Till-Frederik Richter. Richter studiert Internationale Betriebswirtschaft und Management im 2. Semester und m?chte im kommenden Wintersemester am liebsten nach Island oder Südafrika. ?Auf der Fair konnte ich mit den Incomings und Outgoings von der Nelson Mandela University in Südafrika über Studium und Leben dort reden. Nachdem ich ?Long Walk to Freedom“ von Nelson Mandela gelesen habe, z?hlt Südafrika zu meinen Favoriten für das verpflichtende Auslandstudiensemester“, erz?hlte Richter.

Ihr Semester im Ausland hat Theresa Klausmeyer bereits beendet. Sie nutzte die International Fair, um interessierten Studierenden von ihren Erfahrungen an der Universidad del Norte in Kolumbien zu berichten. ?Toll, wie positiv die Resonanz auf die Veranstaltung ist, ich habe gar nicht erwartet, dass sich doch so viele für das Ausland interessieren“ sagte die Studentin, die Betriebswirtschaft und Management studiert. Zur Unterstützung hatte sie zwei Incomings von der Universidad del Norte mitgenommen, gemeinsam berichteten sie nicht nur über das Studium, sondern auch über das Leben in Kolumbien.

Diese beiden kolumbianischen Studentinnen, Sonia Isabel Mancilla Alvis, sie studiert in ihrer Heimat Public Accounting und Maria Alejandra Monta?o Jiménez, Studentin des International Business, genossen es, auf der Fair anderen Studierenden aus dem In- und Ausland zu begegnen und mit ihnen zu sprechen. ?An unserer 新老虎机平台,最新老虎机 wird eine ?hnliche Veranstaltung angeboten, aber bei uns natürlich mit Musik“, merkte Sonia augenzwinkernd an. Für die Organisatorinnen eine gern geh?rte Anregung für die n?chste Messe.

Die Gespr?che an den St?nden wurden flankiert von zwei gut besuchten Pr?sentationen zu den Themen Praktika im Ausland und Finanzierungsm?glichkeiten. ?Besonders gefreut hat mich, dass viele der zukünftigen Outgoings mit unseren Incomings ins Gespr?ch gekommen sind. Die International Fair hat sich als Plattform für den intensiven Informationsaustausch bew?hrt“, resümierte Fides Kammann-Lippelt, Koordinatorin des International Faculty Office.

Weitere Informationen:

Fides Kammann-Lippelt
Koordinatorin des International Faculty Office

Telefon: 0541 969-3010
E-Mail: f.kammann-lippelt@hs-osnabrueck.de

Unter den Besuchern waren aus gutem Grund besonders viele 新老虎机平台,最新老虎机. Sie absolvieren im zweiten und dritten Semester das sogenannte Mentorenprogramm, ein studienbegleitendes Praktikum in einer sozialen Einrichtung ihrer Wahl. Für sie bot der Praxismarkt die ideale Gelegenheit, sich über m?gliche Stellen zu informieren und erste Kontakte zu knüpfen. ?Sch?n, dass man nach dieser Veranstaltung die Institutionen bereits mit einem Gesicht verknüpfen kann“, meinte Magdalena Schirrmann aus dem ersten Semester mit Blick auf ihre anstehenden Bewerbungen.

An vielen St?nden trafen die Studierenden auch auf Kommilitoninnen und Kommilitonen des dritten Semesters, die als aktuelle Mentees ihre Einrichtungen vorstellten und bereitwillig die im Mentorenprogramm gesammelten Erfahrungen teilten. ?Sehr spannend, etwas über den Alltag als Mentee zu erfahren, bevor es dann im M?rz für einen selber losgeht“, so 新老虎机平台,最新老虎机 Manuel Harre. ?Die Vorfreude auf die Praxis ist durch diese Veranstaltung auf jeden Fall gestiegen.“

Für die Drittsemester neigt sich das Mentorenprogramm mit ihrem Einsatz auf dem Praxismarkt dem Ende zu. ?Die Zeit als Mentee ist so schnell vergangen“, resümierte Annika Fiege, Mentee im Seniorenzentrum Marienhof in H?rstel, und ?u?erte sich begeistert über die gesammelten Erfahrungen: ?Nichts ist spannender, als die praktische Anwendung des an der 新老虎机平台,最新老虎机 gewonnenen Wissens.“

Auch die Aussteller waren sehr zufrieden. ?Eine super Veranstaltung, um mit den Studierenden zu sprechen und das Netzwerk mit anderen Einrichtungen zu pflegen“, lobte Roman Keller von der Jugendpflege Bersenbrück. Keller war 2013 selbst Mentee bei seinem heutigen Arbeitgeber und steht damit für die erfolgreiche Vernetzung von Studierenden und Einrichtungen durch das Mentorenprogramm.

So zog auch Organisatorin Anke Zwartscholten, Lehrkraft für besondere Aufgaben und Koordinatorin des Mentorenprogramms, am Ende eine positive Bilanz: ?Der Praxismarkt ist ein bew?hrtes Forum für die Kooperation und das Zusammenspiel von Studium und Praxis“. Sie verwies weiter darauf, dass in diesem Jahr neben dem Mentorenprogramm auch Stellen für das Berufsanerkennungsjahr von den Ausstellern angeboten wurden.

Weitere Informationen:

Anke Zwartscholten
Lehrkraft für besondere Aufgaben
Telefon: 0541 969-3934
E-Mail: a.zwartscholten@hs-osnabrueck.de

Dem Beirat geh?ren an: Prof. Dipl.-Ing. Wolfgang Bode von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück für den Bereich Wissenschaft, Stefan Holtgreife, Gesch?ftsführer bei Solarlux, Andreas Paschke, General Manager bei R?chling Engineering Plastics und S. Niklas Unger, Gesch?ftsleitung Hellmann Worldwide Logistics, für das Gebiet Wirtschaft und Siegfried Averhage, Gesch?ftsführer der WIGOS Wirtschaftsf?rderungsgesellschaft Osnabrücker Land sowie Sabine St?hr, Gesch?ftsführerin des Industriellen Arbeitgeberverbandes Osnabrück – Emsland – Grafschaft Bentheim e.V. als Vertreter ?ffentlicher Institutionen.

Nicht nur die Ermittlung und Kommunikation von Bedarfen aus der Praxis zur Verbesserung der Produktpalette von Logis.NET sind Themen, mit denen sich der Beirat besch?ftigen m?chte. ?Die Mitglieder des Beirats sind fachlich sehr versiert und erfahren und k?nnen deshalb als Multiplikatorinnen und Multiplikatoren die Interessen der Logistikbranche kompetent weitertragen und vertreten“, unterstreicht Institutsleiter Prof. Dr.-Ing. Marcus Seifert. Für Logis.NET bilde der Beirat damit eine erstklassige Referenz und eine zus?tzliche M?glichkeit der Kontaktpflege.

Logis.NET geh?rt zur Science to Business GmbH der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und hat sich auf die logistische Beratung von kleinen und mittelst?ndischen Unternehmen spezialisiert. Die Beratenden unterstützen Kunden in den Bereichen Produktions- und Transportstudien sowie in Fragen der logistischen Planung und Beratung mit fundiertem Fachwissen und einem gro?en Erfahrungsschatz. Neben den unterschiedlichen Consultingdienstleistungen bietet Logis.NET Fachseminare für verschiedene logistische Themenbereiche und Planspiele in Produktion und Logistik an, sowie individuell auf Führungskr?fte der Logistik zugeschnittene überfachliche 新老虎机平台,最新老虎机.

Weitere Informationen:

Elena Sch?fer, Veranstaltungsmanagerin Logis.NET
Telefon: 0541 969-3852
E-Mail: elena.schaefer@hs-osnabrueck.de

Eine Haltung, die angesichts der hohen Zuwanderung durch Geflüchtete und der voranschreitenden Globalisierung und Internationalisierung von Unternehmen in den vergangenen Jahren, wenig geeignet scheint, um die Integrationsherausforderung positiv bew?ltigen zu k?nnen.

?Um eine positive europ?ische Diversity-Kultur, also eine Kultur der Vielfalt zu etablieren, müssen die Menschen ihre Einstellung, insbesondere gegenüber Geflüchteten, ?ndern. Erst dann werden die kreativen Potenziale und Unterschiedlichkeiten zu einer Bereicherung für die Gesellschaft und die Wirtschaft“, argumentiert Prof. Dr. Petia Genkova, Wirtschaftspsychologin an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Genkova vertritt die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in dem durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gef?rderten Forschungsprojekt ?Kulturelle ?ffnung – Diversity und Interkulturelle Kompetenz im Kontext der Integration von Geflüchteten. Eine multilaterale Zusammenarbeit zwischen Deutschland, Tschechien, Lettland, Serbien, Ungarn und der Slowakei.“ Ziel der Projektteilnehmenden, die Anfang Dezember zu einem ersten viert?gigen ?Small Research Meeting“ an der 新老虎机平台,最新老虎机 zusammenkamen, ist die St?rkung der Internationalisierung, Europaorientierung und Wettbewerbsf?higkeit von Institutionen im Forschungs- und Bildungsbereich und die F?rderung einer Innovationsunion.

?Im ersten Schritt erarbeiten wir einen gemeinsamen EU-Antrag, mit dem wir uns um Mittel aus dem neuen Rahmenprogramm für Forschung und Innovation der Europ?ischen Union ?Horizon 2020“ bewerben m?chten. Der Antrag umfasst zwei Bereiche: das Erarbeiten mittel- und langfristiger Migrationsszenarien für Europa und das Entwickeln von Weiterbildungsprogrammen für Lehrer, Eltern und Flüchtlingskinder, damit sie lernen, anderen in einem multikulturellen Umfeld emotional kompetent, verst?ndnisvoll und vorurteilsfrei zu begegnen“, erl?utert Genkova.

Einen weiteren Schwerpunkt setzen die Forscherinnen und Forscher in der F?rderung von Diversity und Interkultureller Kompetenz zum Beispiel bei Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen sowie in mittelst?ndischen Unternehmen. ?Unsere Forschung und die Forschungsergebnisse der Projektteilnehmenden deuten darauf hin, dass diese Kompetenzen wesentlich dazu beitragen, eine gemeinsame europ?ische Identit?t herauszubilden“, formuliert die Wirtschaftspsychologin.

Aus diesem Grund m?chte die Forschungsgruppe im kommenden Jahr ein gemeinsames Projekt an ihren Universit?ten durchführen: Jeweils mindestens 200 Studierende sollen zu den Themen ?Einstellung gegenüber Migrantinnen und Migranten“ und ?Einstellung gegenüber Flüchtlingen“ befragt werden. Die Ergebnisse der gemeinsamen Studie k?nnen voraussichtlich im Oktober 2018 ver?ffentlicht werden.

?Zu diesem Vorhaben passt es wunderbar, dass alle beteiligten europ?ischen Projektl?nder, also die Slowakei, Tschechischen, Lettland, Ungarn und Deutschland, Erasmus-Vertr?ge abschlie?en m?chten, um den Austausch und die Kooperation zu intensivieren und den Studierenden zum Beispiel ein Auslandssemester zu erm?glichen“, berichtet Genkova.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petia Genkova
Telefon: 0541 969-3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

Gesundheits?konom Prof. Dr. Markus Lüngen von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück fasste die Agenda der abgelaufenen Legislaturperiode in puncto Gesundheitspolitik zusammen. ?Die Finanzierung des Gesundheitssystems war kaum ein Thema. Das ist zurückzuführen auf die gute wirtschaftliche Lage, deshalb erwarte ich allenfalls punktuelle Reformans?tze.“ Einen Trend sieht Lüngen dennoch. Nicht die Digitalisierung oder gar die Regionalisierung würden den Krankenhausmarkt künftig pr?gen, sondern die Privatisierung, da die Zug?nge zu Kapital letztlich über den Verbleib im System entscheiden k?nnten.

?ber die Anwendung des Wettbewerbsrechts auf Krankenh?user sprach Eberhard Temme, Vorsitzender der 4. Beschlussabteilung des Bundeskartellamts in Bonn. Geprüft würden Zusammenschlüsse von Krankenh?usern ab einem Gesamtumsatz von über 500 Millionen Euro. ?Krankenh?user stehen unter keinem spürbaren Preiswettbewerb und der Qualit?tswettbewerb ist insbesondere mangels Qualit?tstransparenz nur eingeschr?nkt vorhanden. Aber gerade deshalb ist es bei der fusionskontrollrechtlichen Beurteilung von Zusammenschlüssen wichtig, auf den Erhalt des verbleibenden Qualit?tswettbewerbs zu achten“, betonte Temme.

Werner Lullmann, Gesch?ftsführer der Niels-Stensen-Kliniken GmbH Georgsmarienhütte, ?u?erte sich zu Erfolgsfaktoren von Krankenhauskooperationen und -fusionen aus Managementsicht. Diese würden die wirtschaftliche Situation st?rken, neue oder bessere medizinischer Angebote im station?ren und ambulanten Bereich erm?glichen, zur Bildung und Abstimmung medizinischer Leistungsschwerpunkte beitragen, die Zusammenführung von Prozessen und Leitlinien erm?glichen und untergeordnete Leistungen wie unter anderem Einkauf, Personalmanagement, Controlling, Technik, Versorgungsdienste und IT optimieren. Dem entgegen stünden politische Vorgaben oder Widerst?nde, der m?gliche Verlust von Leistungstr?gern und die schwierige Vereinheitlichung der Steuerungsinstrumente der IT oder des Controllings. ?Auch kulturelle Unterschiede k?nnen einen erfolgreichen Zusammenschluss verhindern.“

Ein Konzept für den Zusammenschluss kommunaler Krankenh?user legte Jochen Metzner, Referatsleiter im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration vor. Die schwierige  wirtschaftliche Lage kommunaler Kliniken in Hessen habe zur Entwicklung des Modells der ?Regional-Holding-Gesellschaften“ geführt. Dessen gr??ter Vorteil sei, dass die Verbundbildung für kommunale Kliniken unterhalb der kartellrechtlich relevanten Summe von 500 Millionen Euro Gesamtumsatz m?glich ist. Bislang lie? sich das Modell jedoch nur eingeschr?nkt umsetzen, da kommunale Tr?ger sich mit der Umbildung schwer t?ten. Positiv bewertete Metzner die Gründung des Klinikverbunds Hessen, der alle kommunalen Kliniken umfasse, allerdings ?hnle dieser eher einer Vereinsstruktur mit diversen Absprachen.

?Strukturver?nderungen im Krankenhaussektor haben stattgefunden und werden weiter stattfinden. Ob marktbeherrschende Stellungen durch Zusammenschlüsse verhindert werden sollten, um andere Marktteilnehmer zu schützen, h?ngt davon ab, wie man den Markt abgrenzt und den Qualit?tswettbewerb bewertet: Woran kann ich Qualit?t genau festmachen? Wie kann der Patient Qualit?t wahrnehmen?“, fasste Julia Oswald zum Ende der Tagung zusammen. Erst dann lasse sich auch die Frage beantworten, ob Machtstrukturen zu einer schlechten Patientenversorgung führten. Letztlich br?uchten Krankenh?user und Krankenhausabteilungen eine gewisse Betriebsgr??e, damit das Management eine wirtschaftliche und medizinisch hochwertige Patientenversorgung sicherstellen k?nne.

In den Workshops am Nachmittag wurden Krankenhausfusionen und Zusammenschlüsse aus der Perspektive der Gesundheits?konomie beleuchtet und Anforderungen an Unternehmensleitungen und Personalmanagement diskutiert. Auch das Strategische Controlling als Grundlage für Entwicklungsstrategien wurde von den BIG-Absolventinnen und -Absolventen bearbeitet.  
Beim j?hrlichen ?BIGer treffen BIGer“ setzten sich interessierte Studierende und Absolventen zur Karriereplanung zusammen. Studierende erfuhren, wie sie in den Beruf einsteigen und wie Karrierewege aussehen k?nnen.

Gut besucht war auch der gemeinsame Abend der BIGer in der Lagerhalle. Sowohl ??ltere Semester“ als auch ?frischgebackene“ Absolventinnen und Absolventen nahmen rege teil.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Julia Oswald
Beauftragte des Studiengangs Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen

Telefon: 0541 969-7274
E-Mail: j.oswald@hs-osnabrueck.de

Die Beauftragte für den Datenschutz in Niedersachsen, Barbara Thiel, prognostizierte, dass der Prozess der Digitalisierung noch erheblich an Fahrt gewinnen werde und verdeutlichte, dass der Schutz der Privatsph?re und die Wahrung der Pers?nlichkeitsrechte geradezu Bedingung für eine freiheitliche Demokratie seien. Denn durch das explosionsartige Wachstum von ?Meta-Daten“, die zum Beispiel durch die Nutzung von Smartphones oder Kreditkarten ?nebenbei“ entstünden und einen gr??eren digitalen Fu?abdruck hinterlie?en, als durch den Nutzer direkt erzeugte Daten, erwachse eine sehr konkrete Gefahr der Beeinflussung und Kontrolle.

Oliver Rudolf, Landeswahlleiter in Hamburg, schlüsselte die Vorzüge und Nachteile digitaler Wahlen und Abstimmungen auf. Grunds?tzlich gelte, dass Wahlen eine Angelegenheit des gesamten Volkes sind und vor den Augen der ?ffentlichkeit stattfinden müssen. Weiter dürfe die ?berprüfung der Wahl keine Sachkenntnis voraussetzen, sondern müsse allgemein verst?ndlich sein. Ohne Transparenz und Nachvollziehbarkeit k?nnten digitale Wahlen deshalb das Vertrauen in ihre Ordnungsm??igkeit untergraben. Auf der anderen Seite b?ten elektronische Wahlen die Chance einer h?heren Wahlbeteiligung und die Senkung der Kosten, die Rudolf für die diesj?hrige Bundestagswahl auf etwa 92 Millionen Euro sch?tzte.

Prof. Dr. Volker Lüdemann, erl?uterte das Gesch?ftsmodell des autonomen Fahrens, mit dem das Sammeln und kommerzielle Verwenden personenbezogener Daten im gro?en Stile m?glich werde. Der Leiter des Nieders?chsischen Datenschutzzentrums (NDZ) arbeitete an diesem Beispiel Risiken und Chancen datenbasierter Gesch?ftsmodelle heraus, die in einer bislang starken deutschen Branche zwangsl?ufig auch viele Digitalisierungsverlierer provoziere. ?Wer die Software für das autonome Fahren liefert, der liefert das Betriebssystem. Welche M?glichkeiten die Monopolisierung des Betriebssystems bietet, ist hinl?nglich bekannt“, formulierte der Jurist mit Blick auf Konzerne wie Google oder Facebook. Der Verdr?ngungswettbewerb gef?hrde damit nicht nur den Wohlstand, sondern indirekt auch die Demokratie als akzeptiertes politisches System, warnte Lüdemann.

Dr. Kai Gniffke, Chefredakteur von Tagesschau und Tagesthemen, bezeichnete es als Aufgabe seiner Redaktion, mit Qualit?tsjournalismus den Rohstoff für die Demokratie zu liefern: Die Voraussetzung für gelingende Partizipation sei nun einmal eine informierte Gesellschaft. In einer komplexer werdenden Welt, beachte Qualit?tsjournalismus mehr denn je die strikte Trennung von Meinung und Bericht und st?rke erkl?rende Formate. Dabei müsse jedoch deutlich werden, selber auch nicht im Besitz der alleinigen Wahrheit zu sein.

Organisator Prof. Dr. Hermann Heu?ner hatte zur Begrü?ung darauf verwiesen, dass die Meinungsbildung und freie Meinungs?u?erung in Zeiten von Sozialen Medien, Fake News und Shitstorms zunehmend in Bedr?ngnis gerate.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hermann Heu?ner
Telefon: 0541 969-3790
E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de

?Es ist toll, zu sehen, dass sie auch mal so angefangen haben wie wir“, zeigte sich Franziska Perick, Studentin im ersten Semester, beeindruckt von den Werdeg?ngen der Alumni. Auch einige der Professorinnen und Professoren des Fachs waren in die Caprivi Lounge der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gekommen, um zu h?ren, was aus ihren Schützlingen geworden ist.

?Das AVWL-Studium hat besonders mein Interesse an interdisziplin?ren und nachhaltigen Themen und Ans?tzen geweckt“, lobte Christine Herber, Absolventin des ersten AVWL-Jahrgangs, die Ausrichtung des Studiengangs. Nach einem Masterstudium an der Universit?t G?ttingen mit Stationen in den USA und in Brasilien promoviert sie nun am Deutschen Institut für Wirtschaftsforschung in Berlin.

Robert Raschper hat es an die Universit?t Siegen verschlagen, wo er Plurale ?konomik studiert, genau wie zwei seiner ehemaligen AVWL-Kommilitoninnen und Kommilitonen, die er w?hrend seines Vortrags per Sprachnachricht über das Smartphone zuschaltete. Absolvent Patrick Zahn ist der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück treu geblieben und studiert heute den Master Controlling und Finanzen. Er gab den Zuh?renden den Tipp, bereits w?hrend des Bachelorstudiums die Zulassungsvoraussetzungen von Masterprogrammen im Blick zu haben. ?Nutzt die Wahlfreiheit im AVWL-Studium gezielt, um euch gut aufzustellen. So k?nnt ihr Entt?uschungen im Bewerbungsprozess vermeiden.“

Dominic Otto suchte nach dem Bachelorabschluss den direkten Weg ins Berufsleben. Seit er das Praxissemester seines AVWL-Studiums in einem Berliner StartUp absolviert hatte, lie? ihn die Gründerszene nicht mehr los. ?StartUps sind extrem dynamisch und kreativ, das fasziniert mich. Die VWL hat die Grundlagen für meinen Werdegang gelegt, und das hilft mir heute enorm“, so der 30-J?hrige. Im August hat er mit drei Mitstreitern sein eigenes Unternehmen X-patrio, einen digitalen Relocation Service für internationale Studierende, gegründet, und ist damit auf Expansionskurs: ?Meldet euch bei mir, wenn ihr einen coolen Praktikumsplatz sucht“, lud Otto die Studierenden ein.

Auch Janis Natzke hat sich schon früh im Studium mit seinen M?glichkeiten im Anschluss an den Bachelor besch?ftigt. Die Wahl fiel auf den Berufseinstieg als Projektmanager in der Unternehmensentwicklung eines Gro?unternehmens. Ein weiterführendes MBA-Studium soll nach zwei bis drei Jahren Berufserfahrung folgen. Durch das AVWL-Studium und Erfahrungen aus Praktika und Werkstudentent?tigkeit fühlte er sich bestens auf die Herausforderungen in dieser Position vorbereitet. Er ermutigte die Studierenden, selbstbewusst ins Arbeitsleben zu starten und schon w?hrend des Studiums ein Netzwerk aufzubauen: ?Soziale Medien bieten heute so viele M?glichkeiten. Schreibt uns VWLer an, wir helfen euch gern!“

Im Anschluss an die Vortr?ge nahmen sich die Absolventinnen und Absolventen ausgiebig Zeit, um mit den Studierenden ins Gespr?ch zu kommen.

?Die Bandbreite m?glicher Arbeitsfelder ist gro?“, hob Eva Brüggemann, Koordinatorin des Studiengangs, hervor. ?Umso wichtiger ist es, den eigenen Weg zu finden und ihn selbstbewusst zu gehen. Dabei kann das Karriere-Café helfen.“ Studiengangbeauftragter Prof. Dr. Martin Skala verabschiedete die Absolventinnen und Absolventen dann auch mit der Einladung, im n?chsten Jahr wiederzukommen.

Weitere Informationen:

Eva Brüggemann
Studiengangkoordinatorin B.A. Angewandte VWL
Telefon: 0541 969-2218
E-Mail: e.brueggemann@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/angewandte-volkswirtschaftslehre

Darüber diskutierten im November die Teilnehmenden des 14. Jahresworkshops des 新老虎机平台,最新老虎机s Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V. mit hochkar?tigen Rednerinnen und Rednern im Remarque Hotel Osnabrück. Elisabeth Beikirch, ehemalige fachliche Leitung im Projektbüro Ein-STEP, fasste rückblickend das Projekt ?Entbürokratisierung der Pflegedokumentation“ zusammen, das in dem Strukturmodell zur Pflegedokumentation mündete. Mittlerweile ist das Strukturmodell für die Altenpflege und die ambulante Pflege gesetzlich verbindlich und bundesweit im Einsatz. ?Die Entbürokratisierung befreit Pflegekr?fte davon, mechanistisch überbordende Dokumentationspflichten zu erfüllen. Wir haben ein juristisch abgesichertes Konzept entwickelt, mit dem ein vollkommen neuer Weg im pflegerischen Informationsmanagement beschritten werden kann“, so Beikirch. Dokumentiert würden nun nur noch die ?nderungen im Vergleich zu einer initial durchgeführten Einsch?tzung und Pflegeplanung für den Bewohner oder Patienten. Das helfe der Pflegekraft, so Beikirch, sich auf die intensive Erstbegutachtung des Bewohners und Patienten zu konzentrieren und durch ihre Fachlichkeit eine umfassende personenzentrierte Beschreibung der Pflegebedürfnisse und Ma?nahmen zu formulieren.

Dass die Umsetzung des Strukturmodells machbar ist, berichtete Axel Spieker vom Niels-Stensen-Pflegezentrum Ankum. Spieker hatte sich gleich zwei Ziele für seine Einrichtung vorgenommen, n?mlich das Strukturmodell umzusetzen und zeitgleich eine elektronische Pflegedokumentation einzuführen. ?Beides ist uns gelungen. Ich kann damit wichtige Informationen an unterschiedlichen Orten für unterschiedliche Personengruppen umfassend bereitstellen“. Seine Erfahrungen als Beauftragter des Strukturmodells will Spieker nun in den Caritasverband für die Di?zese Osnabrück einbringen und als Multiplikator dienen.

Wie aber kann es gelingen, dass Pflegekr?fte auch in Zukunft eine den neusten Erkenntnissen entsprechende Einsch?tzung der Pflegebedürftigen durchführen, planen und dokumentieren k?nnen? Auch in der Pflege veraltet Wissen und wird durch neue Erkenntnisse ersetzt. Die moderne Wundversorgung ist ein Paradebeispiel hierfür, aber auch beispielsweise in der Hygiene und der Pflege von Menschen mit Demenz w?chst das Wissen stetig.

Wie dies gelingen kann, legte Dr. Ann Kristin Roteg?rd von VAR Healthcare aus Oslo dar. Mit VAR, einem nach der nordischen G?ttin Var (?Wissen“) benannten elektronischen System für Wissensmanagement und Entscheidungsunterstützung in der Pflege, gibt es erstmalig eine evidenzbasierte, interaktive Wissensplattform, die Roteg?rd auch in ihrer deutschen ?bersetzung demonstrierte.
Das abrufbare Wissen ist transparent dargestellt und beruht auf aktueller internationaler Literatur, erkl?rte sie den Teilnehmenden. Ziel sei es, dass die Pflegekr?fte das zur Verfügung gestellte Wissen nutzen, um ihr Handeln zu überdenken. ?Dies entspricht auch dem Kern der evidenzbasierten Praxis, die wissenschaftliche Ergebnisse stets mit lokalen Erkenntnissen zusammenbringt.“ Elektronisch verfügbares Wissen und elektronische Dokumentation dienten damit nicht der Entprofessionalisierung von Pflege, sondern verlangten vielmehr, sich bewusst mit dem eigenen Wissen und Nichtwissen auseinanderzusetzen.

Dass Wissen vielf?ltig verfügbar ist, verdeutlichten Karen Güttler und Stephan Zieme von der Firma atacama Software  aus Bremen. Die gelernten Pflegekr?fte betonten, dass fachliches Wissen bereits in jeder Fachsprache enthalten sei. Umgekehrt k?nnten fachliche Terminologien auch zur Wissensbildung beitragen. In der Pflege gebe es auch im deutschsprachigen Raum Terminologien wie beispielsweise LEP? (Leistungserfassung in der Pflege) für eine einheitliche Dokumentation von Leistungen. Oder apenio?, das auf der Internationalen Klassifikation der Pflegepraxis (ICNP) aufbaue und den Fokus auf interdisziplin?re Zusammenarbeit lege. Der Vorteil von Terminologien sei ihre Eindeutigkeit, erkl?rte Güttler, das mache sie zur idealen Schnittstelle zwischen Mensch und Wissensmaschine. Denn Freitext, wie im Strukturmodell gefordert und Terminologien seien kein Widerspruch, betonte Zieme. ?Schlüsselbegriffe im Freitext k?nnen mit Fachtermini gemappt werden und erm?glichen dann den Zugang zu Wissen, das zu diesen Termini in einem Wissensnetz hinterlegt ist.“

Was noch futuristisch klingt, kann bald schon Realit?t werden. In dem von dem Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gef?rderten Projekt PosiThera arbeiten die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die Universit?tsmedizin G?ttingen und die Firmen atacama und PlanOrg Informatik aus Jena zusammen, um ein prozess- und entscheidungsunterstützendes System in der Versorgung von Patienten mit chronischen Wunden zu konzipieren und zu demonstrieren. Professor Dr. Bj?rn Sellemann, früher an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und der Universit?tsmedizin G?ttingen, jüngst auf eine Professur im Bereich IT in der Pflege an der Fachhochschule Münster berufen, stellte das Projekt unter der These ?Wer Versorgungskontinuit?t ernten will, muss Informationskontinuit?t s?hen“ vor.

Moderator Prof. Dr. Daniel Flemming von der Katholischen Stiftungshochschule München, fasste die verschiedenen Vortr?ge als Aufforderung an die Gesellschaft zusammen, ausgehend vom Strukturmodell und dem Entwickeln der pflegerischen Fachlichkeit, digitale Formen der Sammlung, Vermittlung und Nutzung von Information und Wissen in der Pflege aufzubauen und Pflege damit moderner und attraktiver zu gestalten.

Das Netzwerk Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V. ist ein gemeinnütziger Verein. Er verfolgt die Aufgabe, die digitale und informationelle Vernetzung von Gesundheitseinrichtungen mit dem Ziel einer Versorgungskontinuit?t für Patienten zu f?rdern. Zu diesem Zweck werden 新老虎机平台,最新老虎机 in der Region organisiert und Informationsstandards für das Gesundheitswesen entwickelt, insbesondere der ePflegebericht und der eWundbericht. Zudem befassen sich die Mitglieder mit Terminologien im Kontext einer Interoperabilit?t, d.h. Zusammenarbeit  unterschiedlicher IT Systeme. Der Verein pflegt den Dialog zwischen Wissenschaft und Praxis. Ihm geh?ren Vertreter von wesentlichen Gesundheitseinrichtungen und Firmen der Region Osnabrück sowie die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück an.

Weiterführende Informationen und Publikationen: www.netzwerk-os.de

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner
Vorsitzende des Netzwerks Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V.
Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Nicole Egbert
Gesch?ftsführerin des Netzwerks Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V.
Telefon: 0541 969-3252
E-Mail: n.egbert@hs-osnabrueck.de

Auch Studierende der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit dem Studienschwerpunkt ?Branchenspezifisches Logistikmanagement“, der Vertiefung Logistik oder mit logistischem Interesse, nahmen, unter Leitung von Verwaltungsprofessor Axel Jacob, an zwei Tagen am Kongress teil und erhielten spannende Einblicke in aktuelle Themen des Berufsfeldes.

?Der Kongress ist für Studierende eine sehr sch?ne Gelegenheit, die Logistik-Branche in Erg?nzung zu den Vorlesungen hautnah zu erleben und im Austausch mit Vertretern der Praxis Neues über Bereiche zu lernen, die wir in den Vorlesungen entweder nur theoretisch oder lediglich in Ans?tzen behandeln k?nnen“, sagte Jacob und freute sich über die M?glichkeit, den Studierenden mit der Exkursion zum gr??ten Logistik-Kongress Deutschlands neue Perspektiven auf das Fachgebiet zu er?ffnen.

Die Studierenden nahmen unter anderem an einer Podiumsdiskussion zum Thema ?Urbane Mobilit?t für die St?dte von morgen“ teil, erkundeten die zahlreichen St?nde der Fachausstellung und lernten in Vortr?gen innovative Ans?tze sowie Ideen zur Digitalisierung in der Logistik kennen.

Besonderen Eindruck hinterlie? eine Fachsequenz zur sogenannten Blockchain-Technologie, mit deren Hilfe dezentral verwaltete Daten im Internet gegen Manipulationen geschützt werden k?nnen. ?Es war sehr eindrucksvoll und interessant, wie die Referenten die Potenziale der Technologie, unter anderem für das Supply Chain Management, vorstellten“, so Studentin Frauke Büscher.

Ein weiteres Highlight bildete der Besuch am Stand der Osnabrücker Initiative Kompetenznetz Individuallogistik e.V. (KNI). Dort begrü?te Vorstand Rolf Meyer die Gruppe. Meyer, der als stellvertretender Aufsichtsratsvorsitzender des Speditions-und Logistikunternehmens Meyer & Meyer fungiert und Lehrbeauftragter der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist, bot der Gruppe im Gespr?ch einen interessanten Einblick in die vielf?ltige T?tigkeit des Netzwerks.

Nach zwei spannenden Exkursionstagen zeigten sich die Teilnehmenden sehr zufrieden mit dem Kongress und beeindruckt von den dort gesammelten Erfahrungen. Die Exkursion wurde durch eine Initiative der Fachgruppe Logistik der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück erm?glicht und konnte den Teilnehmenden mit Unterstützung der Bundesvereinigung Logistik kostenfrei angeboten werden.

Weitere Informationen:

Axel Jacob
Telefon: 0541 969-3678
E-Mail: a.jacob@hs-osnabrueck.de

Die zahlreichen Teilnehmerinnen und Teilnehmer, die von über 50 新老虎机平台,最新老虎机n, Unternehmen und bildungsnahen Institutionen aus Deutschland und China für zwei Tage in Osnabrück zusammenkamen, waren sich einige über die gro?e Bedeutung von Startups und Unternehmensgründungen für das Wirtschaftswachstum in beiden L?ndern. Da vor allem junge Leute in der Gründerszene eine Schlüsselrolle ausfüllen, stelle sich besonders für 新老虎机平台,最新老虎机n die Frage, wie sie junge Menschen auf ihrem Weg zum erfolgreichen Firmengründer unterstützen k?nnen, formulierte Prof. Dr. Hendrik Lackner, wissenschaftlicher Leiter des Hochschulzentrums China der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, die Kernfrage des Symposiums.

In Impulsvortr?gen und Workshops erarbeiteten die Teilnehmenden zentrale Eckpfeiler für eine anwendungsorientierte Hochschulausbildung, für die Unterstützung von Gründungsaktivit?ten an 新老虎机平台,最新老虎机n und M?glichkeiten bilateraler Unternehmensgründungen.

Wichtige Impulse steuerte unter anderen Andreas Sandmann, Gründer und Inhaber des Wallenhorster Chemieanlagenbau-Unternehmens Purplan mit seinem Vortag bei. Die 2002 gegründete Firma mit 200 Mitarbeitern agiert mittlerweile weltweit und ist seit 2009 auch in Shanghai niedergelassen. Besonders hilfreich in der Gründerphase sei das exzellente Netzwerk gewesen, das ihn unterstützt habe, erl?uterte Sandmann. ?Damit meine ich die Hilfe durch 新老虎机平台,最新老虎机 und Universit?t, durch Handwerkskammer und IHK.“

Die richtigen Mitarbeitenden für die Niederlassung in Shanghai zu finden, sei schwierig, legte Sandmann einen Finger in die Wunde. Seine Wunschkandidatinnen und Wunschkandidaten konnte er klar umrei?en: ?Ideal w?re ein chinesischer Mitarbeiter, der in Deutschland einen Masterabschluss erworben und die hiesige Betriebspraxis kennengelernt hat, langfristig aber in China leben und arbeiten m?chte.“

?Die Studierenden erfolgreich auf die dynamischen, internationalen Arbeitsm?rkte vorzubereiten, ist unser Ziel“, betonte Prof. Dr. Thomas Steinkamp, Vizepr?sident für Internationalisierung und Gesellschaftliches Engagement an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Den Fokus ebenso auf die F?rderung von Startups und Entrepreneurship zu richten, sei angesichts der vielen Ausgründungen aus 新老虎机平台,最新老虎机n ebenfalls wichtig. ?Allein im vergangenen Jahr hat der Gründerservice von 新老虎机平台,最新老虎机 und Universit?t Osnabrück über 100 Beratungs- und Coaching-Gespr?che geführt“.  

?ber die Rolle von 新老虎机平台,最新老虎机n bei der Unterstützung von gründungsinteressierten Studierenden diskutierten deutsche und chinesische Hochschulpr?sidenten und Hochschulpr?sidentinnen im Pr?sidenten-Talk. Nach einer lebhaften Diskussion waren sich die Diskutanten und Teilnehmende einig, dass 新老虎机平台,最新老虎机n einen aktiven Part bei der F?rderung von Studierenden auf dem Weg in die Selbstst?ndigkeit einnehmen müssen. Obwohl aktuell bereits viele F?rderangebote vorhanden seien, müssen diese noch weiter ausgebaut und gebündelt werden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hendrik Lackner
Leiter des Hochschulzentrums China

Telefon: 0541 969-3456
E-Mail: h.lackner@hs-osnabrueck.de

Mit dem International Deans' Course (IDC) bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück seit zehn Jahren eine Trainingsma?nahme für Dekaninnen und Dekane afrikanischer und asiatischer 新老虎机平台,最新老虎机n an, damit sie auf mittlerer Managementebene erfolgreicher agieren und Prozesse effektiver steuern k?nnen.
Zur Jubil?umsfeier in Berlin Ende November versammelten sich rund 150 Verantwortliche und Alumni zu einer Bestandsaufnahme und diskutierten, wie Dekaninnen und Dekane weiterhin erfolgreich qualifiziert werden k?nnen. ?新老虎机平台,最新老虎机n in Afrika, Asien und Lateinamerika stehen vor gro?en Herausforderungen, gerade die Hochschul- und Fakult?tsleitungen sind gefordert, umfassende Ver?nderungsprozesse zu meistern. Hierzu einen Beitrag zu leisten, ist eine sehr erfüllende Aufgabe“, unterstrich Projektdirektor Prof. Dr. Peter Mayer von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

?Mit der Jubil?umskonferenz würdigen wir auch, dass gleich mehrere Institutionen für den IDC seit Jahren erfolgreich zusammenarbeiten“, betonte Mayer. Der IDC ist ein Programm innerhalb des ?Dialogue on Innovative Higher Education Strategies (DIES)“, der vom Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) und der Hochschulrektorenkonferenz (HRK) koordiniert wird. Zu den Projektpartnern z?hlen neben der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück insbesondere das Centrum für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung (CHE), die Alexander von Humboldt Stiftung (AvH) und die Freie Universit?t Berlin. Der Generalsekret?r der HRK Dr. Jens-Peter Gaul lobte in seiner Begrü?ung die Initiative und wies auf die Rolle der Dekane für das erfolgreiche Management von 新老虎机平台,最新老虎机n hin. Die Generalsekret?rin des DAAD Dr. Dorothea Rüland betonte die Bedeutung dieses bereits zehn Jahre laufenden Programms für die Entwicklung des Hochschulwesens in Afrika und Asien. Frank Ziegele, Gesch?ftsführer des CHE und seit 10 Jahren Mitorganisator des Programms merkte in seinem Vortrag an, dass mit dem International Deans Course ein wichtiger Beitrag zur Professionalisierung des Hochschulwesens geleistet wird.

?Die Partner hinter dem IDC haben viel Erfahrung in der Leitung und Führung von 新老虎机平台,最新老虎机n, das gilt für alle Ebenen. Ihre Ressourcen und starken 新老虎机平台,最新老虎机 erm?glichen uns eine spezialisierte Ausbildung für unsere Aufgaben als Dekaninnen und Dekane. Das verbessert nicht nur unsere Leistungen als Einzelpersonen, sondern wirkt sich positiv auf die 新老虎机平台,最新老虎机n insgesamt aus“, resümierte Prof. Dr. Christiane A. Onyango, stellvertretende Rektorin der Taita Taveta University Kenia.
 ?Der Erfolg des IDC zeigt, dass unsere besonderen Kompetenzen im Bereich des Hochschul- und Wissenschaftsmanagements seit vielen Jahren national und international stark nachgefragt sind. Das wiederum passt zum insgesamt sehr internationalen Profil der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Auf unserem Campus lernen aktuell Studierende aus 41 L?ndern“, unterstrich Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers.

Mittlerweile haben rund 300 Dekaninnen und Dekane aus 20 verschiedenen afrikanischen und südostasiatischen L?ndern den IDC abgeschlossen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Peter Mayer
Projektdirektor International Deans' Course

Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de

?Sue hat erst im Juni dieses Jahres ihr Studium abgeschlossen. Als Beauftragte des Studiengangs freue ich mich deshalb besonders über ihren Erfolg“, kommentierte Prof. Dr. Kim Werner das hervorragende Abschneiden der noch jungen Chinesin und fügte hinzu, “wir sind sehr stolz, dass sich Sue mit einem innovativen Konzept und einer tollen Pr?sentation als einzige Studentin unter diesen starken Wettbewerbern durchgesetzt hat. Für mich unterstreicht das auch die hohe Qualit?t unseres deutsch-chinesischen Eventmanagementprogrammes, das wir gemeinsam mit der Shanghai University of International Business and Economics (SUIBE) seit nunmehr 14 Jahren erfolgreich durchführen.“

Unter dem Motto ?The Future Belongs to Us“ hatte die ICCA, der Weltverband des Kongress- und Tagungswesens, Teilnehmende aus der Generation der sogenannten ?Millenials“ (geboren nach 1980) dazu aufgerufen, neue Workshop-Formate zu entwickeln, die speziell ihre eigene Altersgruppe ansprechen.

Das von Wang entwickelte Konzept besteht aus einer interaktiven Debatte zum Thema "Was ist im mobilen Internet-Zeitalter effektiver: Content Innovation oder High-Tech-Anwendung?“ (Originaltitel: “In the mobile internet era: Is content innovation or high-tech application more effective?). Ziel ihres Konzepts ist es, den Dialog zwischen Teilnehmenden verschiedener Altersgruppen w?hrend des Workshops anzuregen.

In einer fünfminütigen Pr?sentation überzeugte sie die Fachjury mit diesem Konzept und setzte sich so gegen fünf internationale Mitbewerber durch, die alle bereits über zum Teil mehrj?hrige Berufserfahrung in der Event-Branche verfügen. ?Natürlich hat mich das überrascht. Ich bin erst seit Kurzem Masterstudentin und die anderen fünf Finalisten haben viel Arbeitserfahrung in der Meetingbranche und ihre Ideen waren sehr kreativ,“  ?u?erte sich Wang zum unerwarteten Erfolg.

Als Gewinnerin hat sie nun die M?glichkeit, ihr Workshop-Format beim ICCA-Kongress 2018 in Dubai in die Realit?t umzusetzen. Hierfür erh?lt sie ein Budget von 2.000 Euro sowie die Unterstützung eines erfahrenen Mentors aus der Branche. ?Für mich ist das eine hervorragende M?glichkeit, meine Karriere in der Event-Branche voranzutreiben. Ich freue mich schon sehr auf die Durchführung meines Workshops im kommenden Jahr.“

Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück vergibt jedes Jahr zwei von der ICCA gestiftete Stipendien für die Teilnahme am Kongress an ihre Studierenden. Mittels pers?nlicher Interviews wird jeweils ein Studierender oder eine Studierende der Vertiefung Veranstaltungsmanagement beziehungsweise des Studienschwerpunkts Business Events aus Osnabrück ausgew?hlt sowie ein Studierender oder eine Studierende aus dem Studiengang International Event Management Shanghai. Aufstrebende Talente wie Wang erhalten so die M?glichkeit, kostenlos am Kongress teilzunehmen, Erfahrungen zu sammeln und sich in der Event-Branche zu vernetzen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Kim Werner
Beauftragte des Studiengangs IEMS

Telefon: 0541 969-7268
E-Mail: k.werner@hs-osnabrueck.de

Das Interesse der Osnabrücker Studierenden an den 新老虎机平台,最新老虎机 mit internationalem Bezug war gro?, alle Kurse waren nach kurzer Zeit restlos ausgebucht. Dass die 新老虎机平台,最新老虎机 in englischer Sprache stattfanden, war für die Studierenden kein Problem. ?Gro?artig, wie leicht sie den Inhalten folgen konnten und Diskussionsbeitr?ge flie?end in englischer Sprache lieferten“, ?u?erte Prof. Dr. Pamela Peterson von der University of Nebraska at Omaha, USA, beeindruckt.

Erneut nahmen auch internationale Studierende an der Blockwoche teil. Zum sechsten Mal organisierte Prof. Dr. Hendrike Berger mit den Koordinatoren des Studiengangs ?Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen“ die internationale Blockwoche zum Gesundheitssystemvergleich. Hierfür brachte Prof. Dr. Kevin Valadares von der University of Southern Indiana in Evansville, USA, neun Masterstudierende des Gesundheitsmanagements mit nach Osnabrück, finanziell tatkr?ftig unterstützt vom Pool Internationales. Gemeinsam mit deutschen Studierenden wurden die Unterschiede der Gesundheitssysteme in den Vereinigten Staaten und in Deutschland diskutiert und Praxiseinrichtungen in Osnabrück und Bremen besucht.

?Besonders gefreut hat mich, dass sich Arbeitsgruppen aus 新老虎机平台,最新老虎机n und Studierenden aus dem fünften und sechsten Semester bildeten“, kommentierte Chantal Rootman von der Nelson Mandela University in Port Elizabeth, Südafrika. Es war Rootmans fünfter Besuch in Osnabrück und nach wie vor sammelt sie neue Erfahrungen im Umgang mit den Studierenden. Prof. Dr. Fernanda Nan von der University of Montevideo erg?nzte: ?die Studierenden waren sehr interessiert und haben sich aktiv eingebracht, das hat mich besonders gefreut.“

Entsprechend zufrieden mit ihrem einw?chigen Aufenthalt zeigten sich die Gastdozenten w?hrend des Farewell-Frühstücks in der Caprivi-Lounge. ?Die n?chste Blockwoche mit zahlreichen internationalen 新老虎机平台,最新老虎机 wird es im Mai 2018 geben. Dann werden voraussichtlich auch 30 kanadische Studierende anreisen und den internationalen Austausch w?hrend der Blockwoche, wie von vielen Studierenden gewünscht, weiter intensivieren helfen“, verriet Fides Kammann-Lippelt, Koordinatorin des IFO.

Weitere Informationen:

Fides Kammann-Lippelt
Telefon: 969-3816
E-Mail: f.kammann-lippelt@hs-osnabrueck.de

?Wir haben uns in unserem Projekt mit dem Studium der Zukunft besch?ftigt. Dabei lag für uns der Fokus auf den individuellen St?rken und Vorlieben der Studierenden“, erl?uterte Lara-Sophie Martin, Studentin der Dentaltechnologie und Teilnehmerin im Projekt ?Studium digitale“. ?Unsere Vorstellungen haben wir in der Gruppe auch direkt gelebt, das hat das Arbeiten sehr einfach aber auch produktiver gemacht“, erg?nzte Finn Sch?llig, Maschinenbau-Student.

Auch Jan Gausmann und Finn Batzer, beide studieren Elektrotechnik im zweiten Semester, zeigten sich von der Blockwoche begeistert. ?In unserem Projekt ?Industrie 4.0“ haben wir alle gut zusammengearbeitet, sowohl in der gro?en Gruppe als auch in den kleinen Teams“, so Gausmann. Batzer erg?nzte: ?Es war eine spannende Woche, in der ich mal etwas Anderes machen und mich ausprobieren konnte.“ In dem Projekt ?Industrie 4.0 im Stra?enverkehr – Technische Szenarien und Gesch?ftsmodelle“, besch?ftigten sich insgesamt 24 Studierende mit der Mobilit?t der Zukunft. Im Fokus standen dabei vor allem das autonome Fahren und das Auto als Serviceangebot.

Die weiteren Projekte befassten sich mit den Themen ?Marktanalyse über ein funkgestütztes Umwelt-Sensor-Netzwerk“, ?Das lebendige Haus – SmallHouse/TinyHouse kleine Architekturen für globale Herausforderungen“, ?Climate Change Video Stories“ und ?Mikro-Photovoltaiksystem“.

Eine Jury, der Prof. Dr. Johannes Hirata, Prof. Dr. Sandra Rosenberger, und Prof. Dr. Dorothee Straka angeh?rten, bewertete die verschiedenen Projekte anhand ihrer inhaltlichen Ausgestaltung, ihres Beitrags zum gesellschaftlichen Engagement und der Qualit?t der Pr?sentation. Den mit 500 Euro dotierten Hauptpreis gewannen die Studierenden des Projektes ?Mikro-Photovoltaiksystem“. Die beiden zweiten Preise waren mit jeweils 250 Euro dotiert und gingen an die Studierenden der Projekte ?Das lebendige Haus – SmallHouse/TinyHouse kleine Architekturen für globale Herausforderungen“ und ?Industrie 4.0 im Stra?enverkehr – Technische Szenarien und Gesch?ftsmodelle“.

?Alle Projekte waren sehr kreativ und durchdacht. Ausschlaggebend für die Preisvergabe war für uns am Ende, wie gut die Studierenden miteinander gearbeitet haben“, begründete Hirata die Juryentscheidung. Gesponsert wurden die Preise von der Stiftung für angewandte Wissenschaft der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Koordiniert wurden die fakult?tsübergreifenden 新老虎机平台,最新老虎机 vom Projekt des Pr?sidiums ?Gesellschaftliches Engagement“. ?Mit der Blockwoche wollen wir das Thema gesellschaftliche Verantwortung st?rker in der Lehre verankern und das Bewusstsein dafür st?rken“, betonte Marek L?hr, Koordinator des Projekts.

?Natürlich ist es eine Herausforderung mit Studierenden aus anderen Fachrichtungen zusammenzuarbeiten. Aber genau darin liegt auch der Mehrwert dieser Blockwoche. Die Studierenden verlassen ihre Komfortzone und lernen andere Sicht- und Denkweisen kennen“, erg?nzte Christian Müller, ebenfalls Koordinator im Projekt ?Gesellschaftliches Engagement“.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Johannes Hirata
Telefon: 0541 969-3313
E-Mail: j.hirata@hs-osnabrueck.de

Marek L?hr
Telefon: 0541 969-7191
E-Mail: m.loehr@hs-osnabrueck.de

Christian Müller
Telefon: 0541 969-2145
E-Mail: chr.mueller@hs-osnabrueck.de

Effektives und effizientes Verwaltungsmanagement und dessen Umsetzung war ein Kernthema der diesj?hrigen 8. Fachkonferenz des Kompetenzzentrums für Verwaltungsmanagement an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit rund 85 Teilnehmenden.

Dr. Horst Baier, Bürgermeister der Samtgemeinde Bersenbrück, schilderte seinen ?pers?nlichen Leidensweg“ in seinen bisherigen Funktionen als ?Controller“, ?K?mmerer“ und jetzt als ?Bürgermeister“, den er bei verschiedenen Einführungsprozessen der Wirtschaftlichkeitssteuerung durch Kosten- und Leistungsrechnung (KLR) habe gehen müssen. ?Die Kosten kommunaler Leistungen werden von den Führungskr?ften kaum nachgefragt“. Anhand von praktischen Beispielen verdeutlichte Baier den gro?en Nutzen einer KLR für die Kommunen und gab Anregungen zur Einführung eines Kostenmanagements.

Professor Dr. Christian Kr?ger von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, stellte Vorschl?ge zur L?sung der Eurokrise vor. Er verdeutlichte anhand von Beispielen, dass souver?ne Staaten aufgrund der disfunktionierenden Governance in der Eurozone bisher nicht in der Lage waren, Vertr?ge und Versprechungen einzuhalten, jedenfalls nicht, wenn es um Entscheidungen in der Wirtschafts- und Finanzpolitik ging. Die Krise in der Eurozone k?nne nur gel?st werden, wenn in zentralen Entscheidungen der Finanzpolitik Haftung und Kontrolle wieder zusammenfallen, so der Finanzexperte.

Der Systemwechsel in der Umsatzsteuer erfordert eine umfassende Prüfung aller Einnahmen. Michael Schoo, stellvertretender K?mmereileiter, berichtete von seiner Bestandsanalyse in der Stadt Meppen und sprach Empfehlungen für die kommunale Praxis aus. Unterstützt wurde Schoo von Professor Dr. Norbert Tonner von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, der den Vortrag mit einer Zusammenfassung der theoretischen Grundlagen abrundete.

?ber die wesentlichen Auswirkungen aus den ?nderungen im nieders?chsichen kommunalen Haushaltsrecht und den sich daraus ergebenden Aufwand informierte anschlie?end Prof. Dr. Armin Goldbach, wissenschaftlicher Berater zur doppischen Gemeindehaushaltswirtschaft.

Das Thema ?Digitalisierung“ rückt zunehmend in den Fokus ?ffentlicher Verwaltungen und wirkt sich auf die Prozesse im Finanzbereich aus. Matthias G?cken, Fachdienstleiter Rechnungswesen und Sonderverm?gen der Stadt Osnabrück, verwies auf das erhebliche Potential der elektronischen Rechnung und gab mittels eines best practice Beispiels Hinweise zur Gestaltung des Einführungsprozesses.

?Es freut mich, dass sich das Kompetenzzentrum als feste Gr??e in der kommunalen Welt in Niedersachsen etabliert hat, und, dass sich die Bewerberzahlen für den grundst?ndigen Bachelor ?ffentliche Verwaltung und den berufsbegleitenden Masterstudiengang Public Management weiter positiv entwickeln“, betonte Prof. Dr. Andreas Lasar, Leiter des Kompetenzzentrums.

Eine 新老虎机平台,最新老虎机 wirke nicht nur in die Gesellschaft hinein, sie lebe auch von den Rückmeldungen aus der beruflichen Praxis, erg?nzte Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers. ?Erst der Austausch garantiert, dass unsere Absolventinnen und Absolventen über die erforderlichen Qualifikationen verfügen.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Leiter des Kompetenzzentrums für Verwaltungsmanagement

Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Wambach führte aus, dass die Digitalisierung die Wirtschaftsprüfung umkremple und viele Vorteile verspr?che. Dass die Prüfer die Daten nicht mehr auf Papier, sondern digital bek?men, sei dabei nur die kleinste Ver?nderung, so der Wirtschaftsprüfer. Vor allem die Analyse habe sich ge?ndert. ?Das zeitraubende Hakelmachen, also das Abhaken einzelner Buchungss?tze, Stichproben oder ?hnliches, wird durch Softwareprogramme, die alle Daten analysieren und Auff?lligkeiten aufdecken, abgel?st“. So h?tten bei Microsoft früher bis zu 100 Mitarbeiter die Umsatzprognosen berechnet. Heute k?nnten, dank der verdichteten, digitalen Daten, vier Mitarbeiter die Prognosen erstellen.

Weil die neuen Technologien alle Prozesse durchdr?ngen, vom statischen Report bis zur Entscheidungsempfehlung, ver?ndere sich auch die Rolle des Wirtschaftsprüfers. Seine Aufgabe werde es zunehmend, Mandanten hinsichtlich der Digitalisierung und technischer M?glichkeiten zu beraten.

Chancen und Risiken der zunehmenden Digitalisierung zeigten sich auch in Betriebsprüfungen. Beispielsweise liefere die Einführung von PC-Kassen den Betriebsprüfern eine genaue Einsicht in den Zahlungsverkehr, einfache Programme lie?en jedoch auch Kassenmanipulationen zu. Aus diesem Grund habe der Gesetzgeber für einen gesetzlichen Schutz vor Kassenmanipulation gesorgt, wie  Dr. Franziska Peters, Richterin am Finanzgericht Münster, ausführte. ?Zunehmend wendet die Finanzverwaltung au?erdem die ?Summarische Risikoprüfung“ an, eine mathematisch-statistische Prüfungsmethode, die aus Sicht der Finanzverwaltung zur Verprobung und Aufdeckung von Manipulationen dienen soll, die in ihrer Reichweite aber nicht unumstritten ist. Hier kommt es darauf an, dass der Betriebsprüfer Transparenz schafft und den Umfang der ausgewerteten betrieblichen Daten, die Rechenschritte und die Berechnungsergebnisse erl?utert“.

Mit dem Thema Steuervermeidung lenkte Prof. Dr. Heinz Siebenbrock von der 新老虎机平台,最新老虎机 Bochum die Aufmerksamkeit der Teilnehmenden in eine neue Richtung und bezog klar Stellung. Ein Steuervermeider reduziere das Gemeinwohl zur Erh?hung des eigenen Gewinns, gem?? dem Motto: ?Wenn jeder an sich denkt, ist genug an alle gedacht.“

Diese Verhaltensweise führe zu Geiz und Gier und zu einem schlechten Vorgesetzten-Mitarbeiter-Verh?ltnis. Der Wirtschaftswissenschaftler pl?dierte für eine ethische Herangehensweise, weg von der reinen Gewinnmaximierung, hin zur Erzielung eines angemessenen Gewinns und damit zu einem faireren Management.

Im Anschluss verlieh Prof. Dr. Dirk Kiso, verantwortlich für den Studiengang an der Fachhochschule Münster, die Masterurkunden an die diesj?hrigen Absolventinnen und Absolventen. Die Leistungen aus dem Masterstudiengang ersetzen in den Prüfungsgebieten Angewandte Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftsrecht die entsprechenden Prüfungen des Wirtschaftsprüfungsexamens. Absolventinnen und Absolventen k?nnen daher das Wirtschaftsprüfungsexamen in verkürzter Form ablegen.

Weitere Informationen:

Wiebke Fr?hlich
Studiengangkoordination Masterstudiengang Auditing, Finance and Taxation

Telefon: 0541 969-3783
E-Mail: info@maft.de
Web: www.maft.de

Auf dem 15. Osnabrücker Gesundheitsforum der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück diskutierten im Oktober rund 170 Absolventen, Studierende und Lehrende der pflege- und pflegemanagementorientierten Studieng?nge sowie andere Akteure der Gesundheitswirtschaft über die ?Bachelor am Bett“ und damit verbundene Chancen und Herausforderungen.

Dipl.-Pflegewirtin Angelika Maase und Niklas Frücht, Pflegewissenschaftler der Universit?t Münster, stellten die Entwicklung und Umsetzung eines Traineeprogramms für Bachelorabsolventen am Universit?tsklinikum Münster vor. Auch Christina Sterk, Pflegedirektorin der Niels-Stensen-Kliniken, Marienhospital Osnabrück und Steffi Lemme, Absolventin der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, berichteten über ihre Erfahrungen und Strategien zur Integration der akademisierten Pflegenden in ihre Teams.

Mit den Bachelor am Bett verbessere sich die Patientenversorgung, so der einhellige Tenor der Referierenden. Studien zeigten einen deutlichen Zusammenhang zwischen der Senkung der Mortalit?tsrate und dem Anteil akademisch qualifizierten Pflegepersonals in den Einrichtungen. Au?erdem erm?gliche eine akademische Ausbildung neue Karrierewege und andere Aufgabengebiete in der Pflege. Das steigere die Attraktivit?t des Berufs deutlich und wirke damit auch dem Fachkr?ftemangel entgegen.

Herausfordernd sei die Frage der Aufgabenverteilung in den Teams. Auch das Thema der angemessenen Vergütung werde bislang nicht immer zufriedenstellend gel?st, skizzierte Prof. Dr. Benjamin Kühme, Beauftragter des Studiengangs Pflege dual, dr?ngende Themen, die sich aus der Akademisierung eines ganzen Berufsfeldes erg?ben.

?Vor diesem Hintergrund hat es mich besonders beeindruckt, dass eine Pflegedienstleiterin betonte, dass einige Gesundheitseinrichtungen mittlerweile aktiv überlegen, wie sie attraktive Arbeitspl?tze für die Absolventen der Pflegestudieng?nge bereitstellen k?nnen“, so Prof. Dr. Elke Hotze, Beauftragte des Studiengangs Pflegewissenschaft.

Prof. Dr. Reinhard Lenz von der Evangelischen 新老虎机平台,最新老虎机 Rheinland-Westfalen-Lippe, stellte klar, dass eine umfassende ?konomische Konzeption zur Ver?nderung des Skill Mix in den Krankenh?usern beitragen wird. Er gehe davon aus, dass die Akquise und Bindung qualifizierter Pflegender nur mit einer umfassenden Strategie gelingt, die beinhalte, sich als attraktiver Arbeitgeber aufzustellen und ein Konzept zu entwickeln, wie studiertes Pflegepersonal angemessen in die Organisation integriert und weiterentwickelt werden kann.

?Das sind genau die ?berlegungen, die alle Kenner der Thematik umtreiben“, betonte Prof. Dr. Winfried Zapp, Beauftragter des Studiengangs Pflegemanagement. Deshalb seien 新老虎机平台,最新老虎机 wie das Gesundheitsforum, die dem Gedankenaustausch und dem akkumulieren von Wissensst?nden dienten, so wichtig. ?Wir k?nnen die Probleme nicht hier vor Ort l?sen, aber viele unterschiedliche Perspektiven betrachten und daraus neue Ideen entwickeln.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Benjamin Kühme
Telefon: 0541 969-3798
E-Mail: b.kuehme@hs-osnabrueck.de

?ber den Stand der Dinge, die notwendige professionelle Beratung, Begleitung und Unterstützung solcher Pflegeverh?ltnisse sowie die strukturellen und konzeptionellen Entwicklungen auf diesem Gebiet, tauschten sich die Teilnehmenden der 4. Ringvorlesung ?Hilfe zur Erziehung in Vollzeitpflege“ zum Monatsende in der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aus.

?Wie gestaltet sich das Leben als Pflegefamilie aus Innensicht?“, lautete eine der Fragen, denen sich die Referierenden stellten. Kerstin Held vom Bundesverband behinderter Pflegekinder e.V. unterstrich mit plastischen Beispielen aus ihrem Pflegefamilienalltag auf eindrückliche Weise die besonderen Herausforderungen, denen sich Pflegeeltern mit behinderten Kindern t?glich stellen. Dipl. P?d. Dirk Sch?fer von der Perspektive gGmbH – Institut für sozialp?dagogische Praxisforschung und -entwicklung und Mitglied der Forschungsgruppe Pflegekinder der Universit?t Siegen, pr?sentierte Ergebnisse und Empfehlungen aus zwei aktuell ver?ffentlichten Untersuchungen.

Zum Thema Vormundschaften bei Pflegekindern mit Behinderungen, sprach Anne M?usbacher von der Stadt Ibbenbüren. Sie unterstrich eine grunds?tzlich an den individuellen Bedürfnissen der Kinder orientierte Interpretation dieser wichtigen T?tigkeit und die Notwendigkeit für spezifische Fort- und Weiterbildungen.

?Die Pflegekinderhilfe ist ein Feld der Kinder- und Jugendhilfe in der Inklusion praktisch
t?glich umgesetzt werden k?nnte, würden die Rahmenbedingungen für alle Beteiligten stimmen“, unterstrich Prof. Dr. Christof Radewagen von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück die Bedeutung der Pflegefamilien.

Die hochschulübergreifende Ringvorlesung machte auf seine Initiative hin zum zweiten Mal in Folge Halt an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen
Telefon: 0541 969-3963
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Hendrik Lackner, Studiendekan Internationalisierung, sieht in der Vielzahl der Nationalit?ten, die in der kommenden Zeit den Caprivi-Campus besuchen werden, eine ?sehr willkommene Bereicherung für alle Studierenden, Lehrenden und Mitarbeitenden.“

Mit 17 Studierenden stellen die Italienerinnen und Italiener in diesem Jahr die gr??te Gruppe. Südkorea mit zw?lf und China mit elf Studierenden folgen. Dass so viele junge Leute aus Italien nach Osnabrück gekommen sind, sei der guten ?bereinstimmung hiesiger englischsprachiger Fachkurse mit den Studieninhalten in Italien geschuldet, erl?uterte Lackner.

Knapp zwei Drittel, genau gesagt 84 der jungen Leute, sind als Gaststudierende an die 新老虎机平台,最新老虎机 gekommen. Die meisten bleiben für die Dauer eines Semesters, sieben von ihnen m?chten hingegen einen Double Degree, also einen doppelten Hochschulabschluss erwerben und bleiben deshalb für mindestens zwei Semester. Von den Gaststudierenden haben sich 40 bereits im Vorfeld mit der Teilnahme an einem Sprachkurs der 新老虎机平台,最新老虎机 gezielt auf ihr Studium vorbereitet.

Ein gutes Drittel, exakt 48 Studierende, haben sich regul?r in verschiedenen Studieng?ngen eingeschrieben. 27 belegten den Bachelor-Studiengang ?International Management“, zw?lf den Master-Studiengang ?International Business and Management“ und neun das Masterangebot ?Management in Nonprofit-Organisationen“.

Damit der Start an der 新老虎机平台,最新老虎机 m?glichst reibungslos gelingt, organisiert das International Faculty Office (IFO) j?hrlich die ?Orientation Days“. An drei Tagen halten die Mitarbeitenden alle relevanten Informationen rund um das Studium für die G?ste aus dem Ausland bereit. Und bieten neben Kennenlern-Angeboten, Campus- und Stadtrundgang auch eine intensive Unterstützung für Studierende aus Nicht-EU-L?ndern bei Visa-Fragen und Beh?rdeng?ngen.

Weitere Informationen:

Susanne Blenk, International Faculty Office
Telefon: 0541 969-3085
E-Mail: s.blenk@hs-osnabrueck.de

Aus mehr als einhundert von der Fachgruppe innerhalb eines Jahres betreuter Abschlussarbeiten wurden drei ausgew?hlt und für den Preis nominiert. ?Alle drei Arbeiten wurden mit der Note ‘sehr gut‘ bewertet und zeigen neben ihrer methodisch und fachlich sehr überzeugenden Qualit?t gleichzeitig ein herausragendes innovatives Moment, eine besondere Idee bei der Entwicklung eines L?sungsansatzes“, so Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, Sprecherin der Fachgruppe Logistik, in ihrer Laudatio.

Kriterien für die Vergabe des Awards sind der Innovationsgrad, der Nutzen für die Praxis, der relative Schwierigkeitsgrad sowie die theoretisch-empirische Qualit?t der Abschlussarbeit. ?Die theoretisch-empirisch angelegte Masterarbeit von Alexandra Pistorius, in der die Konzepte der Lean Supply Chain und der Green Supply Chain sowohl auf Unvereinbarkeiten als auch auf M?glichkeiten ihrer Integration verglichen wurden, erzielte das beste Ergebnis“, so Bruns-Vietor.

Der vom Institut für Produktion und Logistik gesponserte Award wurde von dessen Leiter, Prof. Dr.-Ing. Marcus Seifert, an die Gewinnerin überreicht. Urkunden der Fachgruppe Logistik für ihre Nominierungen erhielten die beiden Absolventen Jan Berlsmann, der seine Abschlussarbeit bei Hellmann Worldwide Logistics schrieb und Niklas Dahl, dessen Arbeit von Coppenrath & Wiese mitbetreut wurde.

Bereits in seiner Er?ffnungsansprache zeigte sich der Pr?sident der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, Prof. Dr. Andreas Bertram, erfreut über die wiederholte Preisvergabe: ?Die Würdigung herausragender Studienabschlussarbeiten mit dem Logistik Innovation Award ist ein folgerichtiger Schritt vor dem Hintergrund der hohen wirtschaftlichen Bedeutung, die der Logistik nicht nur an der 新老虎机平台,最新老虎机 und in der Region Osnabrück zukommt.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor
Telefon: 0541 969-7079
E-Mail: s.bruns-vietor@hs-osnabrueck.de

Zur Begrü?ung unterstrich der Pr?sident der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, Prof. Dr. Andreas Bertram, die hohe Bedeutung der Logistik für die Region Osnabrück und die 新老虎机平台,最新老虎机. Die Sprecherin der Fachgruppe Logistik, Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, schloss sich der Begrü?ung mit einem Extrakt der 25-j?hrigen OLT-Geschichte an.

Traditionell bot der erste Vortrag einen regionalen wirtschaftlichen ?berblick aus Sicht der IHK, die den OLT seit seinen Anf?ngen durchgehend als Schirmherrin begleitet. ?Eine bessere konjunkturelle Lage kann man sich für eine Jubil?umsveranstaltung kaum wünschen“, führte Frank Hesse, Gesch?ftsführer der IHK Osnabrück – Emsland – Grafschaft Bentheim, aus. Hesse überreichte der Fachgruppe Logistik eine Ehrenurkunde zum Jubil?um.

Einen Exkurs in die Vergangenheit bot Prof. Dr. Markus Hilgert, Direktor des Pergamon-Museums, mit seinem Thema ?Verkehrsknoten und -wege im frühen Orient“. Er veranschaulichte die Rolle des Handels bei der zivilisatorischen Entwicklung. ?Auch mit technisch einfachen Mitteln lassen sich gro?e Transportleistungen realisieren“, resümierte Hilgert.

Die ?Meilensteine der Intralogistik auf dem Weg zur Digitalisierungsepoche“ beschrieb sehr anschaulich Prof. Dr.-Ing. Ralf H?rstmeier, VDI Bezirksverein OWL, Bielefeld. ?Manchmal sind nicht die technischen, sondern die organisatorischen Schnittstellen am schwierigsten zu l?sen“, bündelte er seine Erfahrung. Zukunftsperspektiven boten sich in den weiteren Beitr?gen. Prof. Dr. Johannes Fottner von der TU München skizzierte mit ?Internet of Things/ Cyber-Physical-Systems/ Automatisierung in der Intralogistik“ die F?higkeiten, die künftige Systeme der Logistik werden aufweisen müssen. Wilhelmus Kok, Daimler AG, beschrieb in seinem Vortrag ?Autonomous and Connected Driving @ Daimler Trucks“ den Lkw der Zukunft.

Für den abendlichen Teil der logistischen Jubil?umsveranstaltung diente die kommunikative Atmosph?re der Caprivi-Lounge als Treffpunkt. Prof. Dr. Torsten Arnsfeld, 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, er?ffnete dort das Abendprogramm mit seinen Ausführungen zu ?Innovationen in Unternehmen“. Prof. Kurt Bodewig, 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, richtete in seiner Funktion als Koordinator für Transeurop?ische Verkehrsnetze und -korridore den Blick auf die Entwicklung von Transport und Logistik in der Europ?ischen Union. Einen interdisziplin?ren Akzent setzte Prof. Dr. Claudia Hornberg, Universit?t Bielefeld und Vorsitzende des Sachverst?ndigenrates für Umweltfragen, mit ihrem Beitrag ?Mobilit?t: Ursachen und Wirkungen von Luftverschmutzung auf Mensch und Umwelt“.

Den fachlichen Teil des 25. OLT beschloss eine lebhafte Podiumsdiskussion mit den Referierenden. Zu ihnen gesellte sich auch Rolf Meyer von Meyer & Meyer Osnabrück und Vorstandsvorsitzender des KNI Kompetenznetzwerks Individuallogistik e.V. Bj?rn Helmke, Journalist und Publizist im Bereich der Logistik, moderierte. ?Eine ganzheitliche Betrachtung von ?konomie, ?kologie und Gesundheit sollte im Sinne der Gesellschaft die Grundlage für Entwicklungen auch in Logistik und Verkehr bilden“, so der abschlie?ende Tenor.

Ein verbales Feuerwerk zündete zum Finale des 25. OLT der Kabarettist Dr. Oliver Tissot  mit seiner Darbietung ?Vom Raketen- ins Paketzeitalter“. Hier wurde so manche, vermeintlich wohl durchdachte ?berlegung der Fachbeitr?ge humorig auf den Kopf gestellt.

?Zur Geschichte der 25 Jahre OLT Osnabrücker Logistiktag geh?ren nicht nur die Themen der Logistik, sondern vor allem die Menschen, die den OLT mit ihrem Engagement auf vielf?ltige Weise erm?glichen und den OLT als Forum des Dialogs immer wieder nutzen“, mit diesen Worten dankte Bruns-Vietor allen Teilnehmenden und Beteiligten und erg?nzte: ?In den vergangenen 25 Jahren hat sich gezeigt, dass der OLT einen wertvollen Beitrag für den fachlichen Austausch in der Region zwischen 新老虎机平台,最新老虎机, Unternehmen, Institutionen und Studierenden leistet.“

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Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor
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In drei Workshops vertieften die rund 30 Teilnehmenden ihre Kenntnisse zu den Themen ?Anleitung in der therapeutischen Praxis“, ?Wissensst?nde der Studierenden identifizieren“ und ?Kommunikation und Interaktion mit den Studierenden.“

Lernprozesse planen, initiieren, gestalten und f?rdern. Lernsituationen evaluieren und beurteilen, aber auch Probleme mit Lehr- und Lernsituationen l?sen, seien Anforderungen im Praxisalltag mit Studierenden, erkl?rte die Studiengangbeauftragte Ver.-Professorin Jutta Berding. ?Berufliches Handeln l?sst sich nicht isoliert bergreifen. Im dualen Studiengang haben wir die Vorzüge der unterschiedlichen Lernstandorte 新老虎机平台,最新老虎机, Berufsfachschule und Praxis. Die Lernortkooperation erm?glicht einen kontinuierlichen Abgleich zwischen Theorie, Theorieanspruch und Praxis“, erl?uterte Berding die Hintergründe des Angebots.

Das Motto der Schulung ?Theorie-Praxis-Transfer – Lernumgebungen erfolgreich gestalten. Vom tr?gen Wissen zum kompetenten Handeln“, verdeutliche, welchen Beitrag die Praxis in diesem p?dagogischen Prozess leiste. ?Wir wollen die n?tigen Voraussetzungen schaffen, damit das Lernen in den Praxisphasen des Studiums durch ein berufsp?dagogisches Handeln bestm?glich gestaltet und begleitet wird“, so die Studiengangbeauftragte.

Hier knüpfte die Schulung an. In den Workshops bekamen die Anleitenden einen ersten ?Methodenkoffer“ an die Hand, mit dem sie beispielsweise Gespr?chssituationen erfolgreich umsetzen k?nnen.

?Die Gelegenheit, sich mit Kolleginnen und Kollegen aus den unterschiedlichsten Einrichtungen und Arbeitsfeldern auszutauschen und zusammenzuarbeiten war sehr wichtig und informativ“, lobte Mathilde Harms, Schulleiterin der Prof. Grewe-Schule für Physiotherapie. Den professionellen Austausch und das 新老虎机平台,最新老虎机n sowie den hohen Praxisbezug der einzelnen Workshops sch?tzten viele der Teilnehmenden sehr, wie aus der anschlie?enden Evaluation hervorging. ?Der Workshop zur Kommunikation war sehr hilfreich für die Reflexion des eigenen Handelns und die Gespr?chsführung“, betonte beispielsweise ein Teilnehmer.

Weitere Informationen:

Jutta Berding
Telefon: 0541 969-3791
E-Mail: j.berding@hs-osnabrueck.de

?Unsere Studie zeigt, dass die artenreichen Balkanseen Ohrid und Prespa gegenüber dem Klimawandel europaweit die empfindlichsten Binnengew?sser sind“, so Markovic-Bredthauer. Ohrid ist mit über einer Million Jahre der ?lteste See Europas und zeichnet sich durch eine bemerkenswerte Anzahl von über 200 endemischen, also nur dort verbreiteten Arten aus. Als Lebensraum für Sü?wasserarten decken Binnengew?sser weniger als einen Prozent der Erdoberfl?che ab, beheimaten dabei aber fast 45 Prozent aller Fische und etwa 25 Prozent aller Weichtiere.

Um die Auswirkungen des Klimawandels exakt benennen zu k?nnen, erforschte Markovic-Bredthauer in einem internationalen Team die Klimawandel-Vulnerabilit?t, also die Anf?lligkeit, aller europ?ischen Binnengew?sser. Die Studie basiert auf der Analyse dreier Messdimensionen: Die Exposition behandelt die Frage, inwieweit sich die zukünftigen Umgebungsbedingungen ?ndern werden; die Sensitivit?t prognostiziert, in welchem Ma?e die Binnengew?sser beziehungsweise die Arten auf den Klimawandel reagieren k?nnten und die Anpassungsf?higkeit untersucht die M?glichkeiten der Lebensraumadaption bedingt durch die Folgen des Klimawandels.

Auf diese Eigenschaften hin wurden alle europ?ischen Einzugsgebiete und mehr als 1.600 Sü?wasserarten untersucht, darunter Pflanzen, Fische, Weichtiere, Libellen, Amphibien, Krebse und Schildkr?ten. Die Ergebnisse der Studie zeigen ganz deutlich, dass mehr als 500 der 18.783 untersuchten Binnengew?sser sehr anf?llig für den Klimawandel sind. Das derzeitige europ?ische Schutzgebietsnetz umfasst jedoch nur weniger als 25 Prozent der am st?rksten vom Klimawandel gef?hrdeten Binnengew?sser.

Binnengew?sser und Sü?wasser-Biodiversit?t sind wertvolle natürliche Ressourcen, auch in wirtschaftlicher Hinsicht. Insbesondere für die ?ffentliche Wasserversorgung, die Bew?sserung von landwirtschaftlich genutzten Fl?chen und für industrielle Produktionsprozesse sind sie essenziell. ?Aufgrund der überm??igen N?hrstoffeintr?ge und Umleitungen gro?er Wassermengen für landwirtschaftliche Nutzungen, befinden sich viele Binnengew?sser bereits in einem kritischen Zustand. Es sind aber vor allem die Gew?sserverbauungen und D?mme, die die F?higkeit der Tiere, den Klimawandel erfolgreich zu bew?ltigen, verhindern, weil sie h?ufig unüberwindbar sind“, kritisiert Markovic-Bredthauer. ?Der Klimawandel wird diese aktuellen Bedrohungen weiter versch?rfen“. Die Ergebnisse der Studie sollen bei der Entscheidung helfen, welche der Binnengew?sser eine Klimaschutz-Management Strategie am dringendsten ben?tigen, so die Expertin.

Die Vulnerabilit?tsstudie bildet die Grundlage für das n?chste Forschungsvorhaben der Wissenschaftler. Im Fokus stehen nun die gef?hrdeten Balkanseen Ohrid und Prespa. Im Rahmen des EU Forschungsprojektes ?Ecopotential“ und eines von der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) gef?rderten Projektes fokussiert sich die Arbeitsgruppe um Markovic-Bredthauer auf die Entwicklung mathematischer Modelle für die Wasserqualit?t beider Seen. ?Unser Anliegen ist es insbesondere, die Erhaltung der Sü?wasser-Biodiversit?t in Europa zu unterstützen“, betonte Doktorand Oskar K?rcher. Die Ergebnisse der Studie ?Vulnerability of European freshwater catchments to climate change“ sind nachzulesen in der Fachzeitschrift ?Global Change Biology“.

Video zur Studie

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Danijela Markovic-Bredthauer
Telefon: 0541 969-2033
E-Mail: d.markovic-bredthauer@hs-osnabrueck.de

Die Delegation aus China wurde geleitet von Yang Jun, CEO des CRRC-Tochterunternehmens Times New Material Technology (TMT), das weltweit Schwingungstechnik und Polymerverbundwerkstoffe in der Bahntechnik anbietet. Begleitet wurde Yang von seinen Kollegen James Liu und Yzhen Xu.

Das Dammer Unternehmen BOGE Rubber & Plastics, internationaler Hersteller im Bereich Schwingungstechnik und Leichtbaukomponenten für die Automobilindustrie, und seit 2014 Tochter von TMT, wurde vertreten durch den CEO der BOGE Rubber & Plastics Group, Dr. Torsten Bremer und deren COO Andreas Freimüller.

Begrü?t wurde die Delegation vom Studiendekan der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Prof. Dr. Hendrik Lackner. Konkret festgehalten wurde, neben einer insgesamt engeren Zusammenarbeit, der Besuch bei TMT im Rahmen der j?hrlich stattfindenden Unternehmensnetzwerkreise in China.

?Da bereits hervorragende Kontakte zu BOGE bestehen und das Unternehmen unsere Studierenden sowohl in Form von Praktikumspl?tzen als auch beim Aufbau eines Logistiklabors 4.0 an der Partneruniversit?t im chinesischen Hefei unterstützt, wollten wir im Gespr?ch weitere Formen der Zusammenarbeit mit dem CRRC-Konzern er?rtern“, erl?uterte Prof. Dr. Michael Schüller, Beauftragter der Studienrichtung. Schüller fügte hinzu, ?für unser sehr anwendungsorientiertes 新老虎机平台,最新老虎机 sind solche Kooperationsm?glichkeiten von besonderer Bedeutung.“

Die Unternehmensvertreter hoben dann auch im Gespr?ch die hervorragende Ausbildung der LOGinCHINA-Studierenden hervor. Der hohe Praxisbezug und die im Curriculum verankerte Studienzeit im Ausland machen die Studierenden besonders bei international agierenden Unternehmen zu begehrten Fachkr?ften.

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Prof. Dr. Michael Schüller
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Für 23 ?thiopische Universit?ts-Pr?sidenten bedeutete das, zum Ende des Sommersemesters zehn Tage an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zu verbringen. In Osnabrück profitierten sie von der Expertise der Professorinnen und Professoren des Osnabrücker MBA-Studiengangs Hochschul- und Wissenschaftsmanagement. In einem ausgeklügelten Seminarprogramm erwarben sie neue Kenntnisse über die Themen Strategisches Management, Finanzplanung und Personalmanagement, Qualit?tssicherung, Führung sowie Kommunikation und Krisenmanagement.

?Mit der Neugründung zahlreicher neuer Universit?ten ist in ?thiopien der Anteil der Bev?lkerung mit akademischer Bildung von ehemals 0,2 auf 5,7 Prozent im Jahr 2013 gestiegen. Das ist ein massiver Anstieg und bedeutet für die 新老虎机平台,最新老虎机n eine gro?e Herausforderung in Sachen Qualit?t und Qualifikation. Da ist die Qualifizierung der Führungsverantwortlichen eine Schlüsselaufgabe“, betonte Prof. Dr. Frank Ziegele, Studiengangleiter des MBA Hochschul- und Wissenschaftsmanagement und Gesch?ftsführer des CHE.

?Die Hochschulmanager aus ?thiopien entwickeln durch die Teilnahme am Trainingsprogramm eigene Ideen für ihre Unis, lernen, wie sie neue Strukturen aufbauen und Konzepte implementieren k?nnen aber auch, wie Vorhandenes verbessert werden kann. Es geht nicht nur darum, die individuellen Kompetenzen der Teilnehmenden zu entwickeln und zu st?rken. Es geht auch direkt um die Umsetzung neuer Führungsans?tze in die Praxis. Dazu führen alle Teilnehmer ein eigenes Transfer-Projekt durch“, erl?uterte Prof. Dr. Peter Mayer, der aufseiten der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück durch seine Expertise im Hochschulmanagement, insbesondere mit Fokus auf Afrika, zum Erfolg des Programms beitrug.

Rundg?nge über den Campus, die Besichtigung der neu erbauten Hochschulbibliothek mit ihrer umfangreichen elektronischen Datenbank und der modernen Labore geh?rten w?hrend des Aufenthalts genauso zum Bildungsprogramm, wie die Besuche der Fachhochschule Münster und der Universit?ten Duisburg-Essen und Twente. Besuche beim Deutschen Akademischen Austausch Dienst (DAAD) und der Hochschulrektorenkonferenz (HRK) in Bonn vermittelten den Teilnehmenden einen vielseitigen Einblick in die deutsch-niederl?ndische Hochschullandschaft.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Frank Ziegele
Telefon: 0541 969-3743
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

?Die wissenschaftliche Weiterbildung wendet sich an die Gruppe der sogenannten nicht traditionell Studierenden“, betonte der Leiter des Teilprojektes ?Optimale ?bergangsgestaltung von fachschulspezifischen zu akademischen Inhalten (G?zaI)“, Prof. Dr. Wolfgang Arens-Fischer.

Wir m?chten die Angeh?rigen eines Gesundheitsberufes mit unserem Angebot bef?higen, aktuellen Ver?nderungen in Ihrer Versorgungspraxis gut begegnen zu k?nnen. Au?erdem m?chten wir ihnen die Gelegenheit geben, ihre beruflichen Erfahrungen mit anderen zu teilen und zu reflektieren und den Weg in die 新老虎机平台,最新老虎机 er?ffnen“, erl?uterte die Leiterin des Forschungsprojekts und des Teilprojektes ?Neue Aufgabenprofile von Gesundheitsfachberufen für eine zukünftige Versorgung: Patientensicherheitsmanagement (PatSiM)“, Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff zum Auftakt.
?Die wissenschaftlichen Zertifikatsangebote greifen relevante Bedarfe aus der Berufspraxis auf und behandeln die Themen ?Patientensicherheit: Kooperation und Kommunikation“, ?eHealth und Informationskontinuit?t“ sowie ?Theorie-Praxis-Transfer als Konzept zur Personal- und Organisationsentwicklung“, erg?nzte die Leiterin des Teilprojektes ?Kompetenzpassung und Ermittlung von Bedarfen für die Kompetenzentwicklung bei Gesundheits- und Medizininformatiker/innen (KeGMI)“, Prof. Dr. Ursula Hübner.

?Eine Anschlussf?higkeit stellt für die Studierenden einen wichtigen Aspekt des Lebenslangen Lernens dar, daher bieten die neuen Programme Anrechnungsm?glichkeiten in verschiedene Bachelorstudieng?nge an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück“, hob der Projektkoordinator Verw. Prof. Alexander Wolf hervor.

Die Angebote wurden im Kontext der Qualifizierungsinitiative ?Aufstieg durch Bildung: Offene 新老虎机平台,最新老虎机n“ in dem vom BMBF gef?rderten Verbundprojekt ?Kompetenzentwicklung von Gesundheitsfachpersonal im Kontext des Lebenslangen Lernens“ (KeGL) entwickelt.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andrea Braun von Reinersdorff
Telefon: 0541 969-3297
E-Mail: a.braun@hs-osnabrueck.de

Manualherapeutin Hanskamp erhielt den ersten Preis für ihre Masterarbeit zum Thema ?Is there a difference in response to manual cranial bone tissue techniques between participants with cervical and/or temporomandibular problems versus a control group? An explorative study“. Hanskamp befasste sich in ihrer Arbeit mit der Vallidierung manueller Techniken am Sch?del von Probanden mit und ohne Gesichts- und Nackenbeschwerden und entwickelte damit eine Basis für m?gliche weitere manualtherapeutische Behandlungen.

Mit dem zweiten Preis ausgezeichnet wurde Manualtherapeut Szikszay. Seine Masterarbeit schrieb er über das Thema ?Neuromuskuloskelettales Assessment des N. occipitalis major bei Probanden mit seitendominanten Kopfschmerzen – eine diagnostische Fall-Kontrollstudie“. Bei dieser Arbeit geht es darum, das Mitwirken eines bestimmten Kopfnervs (Nervus occipitalis major) bei seitendominanten Kopfschmerzen, wie zum Beispiel Migr?ne, zu erforschen.

Der Preis für das beste Poster in der Bachelor-Kategorie erhielt ebenfalls eine Osnabrücker Studentin. Eva B?ltes stellte auf ihrem Poster mit dem Titel ?Differentialdiagnostik in der Physiotherapie: Klinische Tests und Assessments im Erstkontakt“ unterschiedliche Untersuchungsinstrumente und -tests vor, die im physiotherapeutischen Erstkontakt mit dem Patienten wichtig sein k?nnen.

Der Bundesverband verleiht jedes Jahr Preise für die besten Bachelor- und Masterarbeiten in der Physiotherapie. Die Arbeiten werden von einer Jury, bestehend aus zw?lf Gutachtern anderer 新老虎机平台,最新老虎机n und Universit?ten, beurteilt.

Ziel des Studiengangs Manuelle Therapie (OMT) ist die Ausbildung der Studierenden zu zertifizierten Manualtherapeutinnen und Manualtherapeuten nach internationalen Standards. Zudem erwerben die Studierenden im Rahmen des Studienprogramms fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in wissenschaftlichem Arbeiten.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Harry von Piekartz
Telefon: 0541 969-3526
E-Mail: h.von-piekartz@hs-osnabrueck.de

Fotos: IFK

Die Idee zu der Veranstaltung entstand in Anlehnung an den Trend ?D?ner en blanc“ oder auch ?White Dinner“ (wei?es Dinner), ein Picknick an ?ffentlichen Pl?tzen, zu dem alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer in wei?er Kleidung erscheinen. ?Wir wollten einen sch?nen Rahmen für eine Abschlussrunde in lockerer Atmosph?re schaffen“, erkl?rte Susanne Blenk, Mitarbeiterin des International Faculty Office (IFO) der Fakult?t und Organisatorin der Veranstaltung. ?Ein White Afternoon schien uns dafür wie gemacht.“

Beim Verzehr kulinarischer Spezialit?ten, darunter typisch deutscher Bienenstich oder asiatische Reissnacks mit Bananengeschmack, tauschten sich die internationalen Studierenden noch einmal mit ihren Buddys über die Studienzeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aus.

Das Buddy-Projekt ist eine Initiative des IFO, bei der Studierende aus dem Ausland einen pers?nlichen Betreuer (Buddy) zur Seite gestellt bekommen. Die deutschen Studierenden k?nnen sich jedes Semester für diese Aufgabe melden. ?Ich freue mich, dass ich die internationalen Studierenden als Buddy unterstützt habe und ihnen das Ankommen in Osnabrück erleichtern konnte“, erl?uterte Ann-Katrin Baumann ihre Motivation mitzumachen. Sie habe sich zum Beispiel im Vorfeld um den Mietvertrag ihres franz?sischen Schützlings gekümmert.

Anna Huilmann war dieses Semester bereits zum zweiten Mal Buddy: ?Zum einen ist es natürlich toll, Kontakte zu knüpfen und immer wieder neue Leute kennenzulernen. Zum anderen lerne ich als Buddy schon einmal, was vielleicht w?hrend meines eigenen Auslandssemesters auf mich zukommen wird.“

Auch die Studierenden aus dem Ausland beurteilten das Buddy-Projekt als hilfreich für ihren Aufenthalt an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Choī Kang und Jīhye Choī aus Korea sind für drei Semester nach Deutschland gekommen. Sie waren froh, dass ihre Buddys ihnen bei der Ankunft und im Vorfeld bei den vielen organisatorischen Aufgaben wie der Anmeldung oder dem Visum geholfen haben. ?Und schlie?lich sind die Buddys auch unsere Freunde geworden, die wir sp?ter überall auf der Welt besuchen k?nnen“, freuten sich die beiden.

Weitere Informationen:

Susanne Blenk
Telefon: 0541 969-3085
E-Mail: s.blenk@hs-osnabrueck.de

Rund 8.500 Kilometer Luftlinie trennen Osnabrück von Hefei. Dennoch gelingt es beiden 新老虎机平台,最新老虎机n seit 2011, die Kooperationsstudienrichtung durchzuführen. Die Studienrichtung sieht vor, dass die Studierenden fünf Semester an der chinesischen Universit?t Hefei und ein Semester an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück absolvieren. Die Lehre findet sowohl in deutscher als auch in chinesischer Sprache statt, die logistikspezifischen Vorlesungen halten Osnabrücker Dozenten.

Um m?glichst viele der Kolloquien vor Ort durchzuführen, reisten vier Dozenten in die chinesische Millionenstadt. Prof. Dr. Michael Schüller, Beauftragter der Studienrichtung, wurde von Prof. Dr. Diethardt Freye, Axel Jacob, Jost von Papen und Olga Tautfest begleitet. Vor Ort führten sie die Abschlussprüfungen gemeinsam mit den chinesischen Kolleginnen und Kollegen durch. Lehrende aus Osnabrück, die nicht vor Ort sein konnten, wurden mit Hilfe von Videokonferenzen zu den Prüfungen zugeschaltet.

?Ich freue mich sehr, dass wir in diesem Jahr bereits die dritte Gruppe Absolventen verabschieden konnten. S?mtliche Bachelorprüfungen konnten sowohl vor Ort in Hefei als auch per Videoübertragung in Osnabrück reibungslos durchgeführt werden“, betonte Schüller.

Zum ersten Mal wurde eine Liveübertragung der Absolventenverabschiedung nach Osnabrück  eingerichtet. Die Direktschaltung nutzte die Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Prof. Dr. Sabine Eggers, um die Studierenden pers?nlich zu beglückwünschen. Interessiert verfolgten auch die LOGinCHINA-Studierenden des Jahrgangs 2014, die sich derzeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aufhalten und voraussichtlich im kommenden Jahr verabschiedet werden, die Zeremonie auf der Leinwand.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller, Beauftragter Studienrichtung LOGinCHINA
Telefon: 0541 969-2119
E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

?Der Studiengang Physiotherapie zeichnet sich insbesondere durch seine starke klinische Orientierung und den direkten Theorie-Praxis-Transfer aus“, betont Studiengangbeauftragter Prof. Dr. Christoff Zalpour und führt weiter aus: ?Die Studierenden werden bef?higt, die Rolle des reflektierenden Praktikers einzunehmen. Sie lernen zu hinterfragen und auf der Grundlage wissenschaftlicher Erkenntnisse klinische Probleme bei der Patientenversorgung zu l?sen.“ Genau diese F?higkeiten qualifizieren die Studierenden für die ?bernahme h?herer Verantwortung in ihrem klinischen Arbeitsumfeld, so der wissenschaftlich-fachliche Leiter. Die Studierenden erweitern ihre Kompetenzen unter anderem in den Studienschwerpunkten Clinical Reasoning, in der Forschungsmethodik, insbesondere im klinisch experimentellen Bereich und in Bezugswissenschaften wie Neurowissenschaften und Gesundheitspolitik. Darüber hinaus werden im Bereich Differentialdiagnostik die Voraussetzungen für eine Anerkennung als ?Sektoraler Heilpraktiker“ erworben.

Bei der Ausgestaltung des berufsbegleitenden Angebots wurde auf eine gute Vereinbarkeit von Studium und Berufst?tigkeit besonders Wert gelegt. ?Wer einer Besch?ftigung mit circa 25 Wochenstunden nachgeht, kommt mit der zus?tzlichen Arbeitsbeanspruchung durch das Studium insgesamt auf eine Vollzeitbesch?ftigung“, rechnet Studiengangkoordinatorin Anja Degenhardt vor.

Die 新老虎机平台,最新老虎机 verteilen sich auf zwei bis drei Blocktermine pro Semester im Umfang von jeweils fünf Tagen. Durch Online-新老虎机平台,最新老虎机 oder die Bearbeitung des Wissenschaftlichen Praxisprojekts in Teilzeit, das hei?t in 24 statt in 12 Wochen, wird die Vereinbarkeit von Studium und Beruf zus?tzlich erleichtert.

Die Ausbildung wird auf die ersten drei Semester des Studiums angerechnet, somit erfolgt der Einstieg immer in das vierte von insgesamt neun Fachsemestern. Einschl?gige Berufserfahrung verhilft den Bewerbern im Rankingverfahren um Studienpl?tze zu Bonuspunkten. Mit der steigenden Anzahl der Berufsjahre erh?hen sich die Boni.

Detaillierte Informationen zum Studiengang Physiotherapie finden Sie unter: www.hs-osnabrueck.de/physiotherapie oder wenden Sie sich bitte an die Studiengangkoordination.

Anja Degenhardt (B.Sc.)
Telefon: 0541 969-3719
E-Mail an: pt-berufsbegleitend@hs-osnabrueck.de

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christoff Zalpour
Telefon: 0541 969-3246
E-Mail: c.zalpour@hs-osnabrueck.de

Thema der ausgezeichneten Bachelorarbeit ist eine ?bersichtsdarstellung zur Bedeutung der Patient-Therapeut-Beziehung in der Logop?die.

Der dbl-Nachwuchspreis wird für Bachelorarbeiten auf dem Gebiet der Logop?die vergeben, um Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler zu f?rdern und ist mit 2500 Euro dotiert. Er wird zur H?lfte vom Schulz-Kirchner-Verlag gestiftet, der die preisgekr?nte Arbeit auch publiziert.

?Das von Julia G?ldner entwickelte Modell der sprachtherapeutischen Beziehung ist damit der ?ffentlichkeit zug?nglich und bietet einen fruchtbaren Ansto? für die weitere Fachdiskussion“, freute sich Professorin Dr. Hilke Hansen, die an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück Logop?die lehrt und G?ldners Abschlussarbeit betreute.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hilke Hansen
Telefon: 0541 969-3975
E-Mail: h.hansen@hs-osnabrueck.de

Begrü?t wurden die Teilnehmerinnen und Teilnehmer durch Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers sowie von der Beauftragten des Studiengangs, Prof. Dr. Julia Oswald. Beide betonten, dass der regelm??ige pers?nliche Austausch gerade mit Blick auf Ver?nderungen in der Gesundheitswirtschaft Denkanst??e erm?gliche, aber auch für den Fortbestand der vertrauensvollen und langj?hrigen Zusammenarbeit mit Vertretern der Berufspraxis und für die Anbahnung neuer Kontakte sehr wichtig sei.

Matthias Rojahn, Referent der Nieders?chsischen Krankenhausgesellschaft (NKG), sprach über die politischen Initiativen zur Personalausstattung in Krankenh?usern. Neben Mindestvorgaben im Pflegebereich gingen einige Bundesl?nder mittlerweile auch dazu über, Personalquoten im ?rztlichen Bereich vorzugeben. Rojahn verdeutlichte die nicht unerheblichen Auswirkungen solcher Gesetzesvorgaben auf das Krankenhausmanagement.

Wolfgang Plücker vom Deutschen Krankenhausinstitut (DKI) bot einen ?berblick über die Entwicklung der Personalbedarfsermittlung im Krankenhaus seit ihrem Beginn im Jahr 1951 bis heute. Er pl?dierte dafür, vorhandene und bew?hrte Berechnungsverfahren zu nutzen und diese richtig anzuwenden, bevor Mindestbesetzungen beziehungsweise Personaluntergrenzen eingeführt würden.

Der stellvertretende Gesch?ftsführer Dr. Bernd Runde erl?uterte, wie der Klinikverbund der Niels-Stensen-Kliniken Personalkosten in der Pflege steuert und welche Ma?nahmen darüber hinaus die Wirtschaftlichkeit und Leistungsf?higkeit des Krankenhausbetriebs verbessern k?nnen. Runde verwies auf die Notwendigkeit, mehr ?konomische Verantwortung in die Bereiche abzugeben ohne dabei den Blick für die Gesamtleistung des Krankenhauses zu verlieren.

Die Studiengangbeauftragte Oswald stellte anschlie?end Kooperationsm?glichkeiten für Praxisvertreter mit dem Studiengang BIG vor. ?Die Kooperationspartner sind für uns und den Studiengang sehr wichtig, insbesondere für das im vierten Semester stattfindende Praxisprojekt sind wir auf diese Unterstützung angewiesen.“

In der sich anschlie?enden Diskussion über die Anforderungen an Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs wurde deutlich, dass die BIGer ein breites Fach- und Methodenwissen mitbringen und insbesondere im Bereich Finanzen und Controlling gut aufgestellt sind, auch sei der Bedarf nach Absolventinnen und Absolventen weiter hoch. Branchenkenner sch?tzen den Studiengang für seine fundierte, betriebswirtschaftliche und praxisnahe Ausbildung. Immer wichtiger, so die Praktiker, seien Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement sowie Basiskenntnisse zur Personalführung.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Julia Oswald, Studiengangbeauftragte BIG
Telefon: 0541 969-7274
E-Mail: j.oswald@hs-osnabrueck.de

Dieses Labor wird wesentlicher Bestandteil einer neuen Lehrveranstaltung und orientiert sich an einer realen Produktionsumgebung der nieders?chsischen Firma Boge Rubber & Plastics. ?Es wird mit neuster Technik, wie autonom navigierenden Transportfahrzeugen und untereinander kommunizierenden Arbeitsstationen, ausgestattet“, erl?uterte Dr. Henning  G?sling, wissenschaftlicher Mitarbeiter der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und gemeinsam mit dem Studiengangbeauftragten Prof. Dr. Michael Schüller verantwortlich für das Labor. Beide informierten den Minister über die Fortschritte des Laboraufbaus.

?Ich freue mich sehr, dass unser Labor eine solche Beachtung findet und von einer hochkar?tigen Delegation unter Leitung des nieders?chsischen Wirtschaftsministers besucht wird“, betonte Schüller. Mit dem Labor werde der Vernetzungsgrad zwischen Wirtschaft und Wissenschaft erh?ht und den zukünftig Studierenden eine moderne Lernumgebung geboten. ?Der Themenkomplex ?Industrie 4.0 und Made-in-China 2025“ ist für China und Deutschland von besonderer Bedeutung, so dass ich mich freue, in diesem innovativen Feld mit unseren Kollegen in Hefei und dem Unternehmen Boge zu kooperieren.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller, Studiengangbeauftragter LOGinCHINA
Telefon: 0541 969-2119
E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

Fotos: Universit?t Hefei

Dem Nachwuchswettbewerb folgte einen Tag sp?ter die Jahreshauptversammlung des Kommunikationsverbandes FAMAB, dem über 250 Mitglieder aus den Bereichen Messebau, Marketing- und Eventagentur, Messearchitektur und -design, Eventcatering und Fach-Zulieferung angeh?ren.

?Ein reibungsloser Ablauf war uns wichtig – schlie?lich kam das ?Who is Who“ der Live-Kommunikationsbranche an zwei Tagen in Osnabrück zusammen“, betonte Dozent Jost von Papen. ?ber das gesamte Sommersemester hinweg waren die Studierenden des Moduls ?Dramaturgie und Inszenierung“ sowie des Grundlagenkurses ?Veranstaltungsmanagement“ unter der Leitung von Prof. Dr. Kim Werner und Jost von Papen und in die Vorbereitungen für die beiden 新老虎机平台,最新老虎机 eingebunden. Konzepte wurden geschrieben, Graphiken vorbereitet und animiert, Anreise- und Parkplatzm?glichkeiten erwogen und die komplette Inszenierung in der Aula geplant, ?es wurde alles gemacht, von der Bestuhlung, Bühnen- und Lichtgestaltung bis hin zum Catering und Networking-M?glichkeiten“, so von Papen.

Aufbau und Umgestaltung der Aula begannen bereits an Christ Himmelfahrt und dauerten das gesamte lange Wochenende. ?Es wurden Teppiche verlegt, die Bühne aufgebaut, Lichts?ulen kreiert, die R?ume für Team- und Jurymitglieder vorbereitet und Parkplatzschilder gezimmert. Von morgens bis abends waren die Studierenden mit Feuereifer bei der Sache“, lobte Werner.

In verschiedenen Wettbewerben traten die Hochschul-Teams auf der Bühne mit ihren kreativen Pr?sentationen gegeneinander an. Das Team der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gewann den bronzenen Apfel, hinter dem Team der 新老虎机平台,最新老虎机 des Mittelstandes K?ln und der 新老虎机平台,最新老虎机 Heilbronn. Die Osnabrücker Studierenden wurden von der Jury insbesondere für die treffend kreierten Subclaims und die Integration aller Sinne in das Gesamtkonzept eines Marktplatzes sowie die unkonventionelle Pr?sentationsform auf der Bühne gelobt. Das freute auch Florian Spiske von der Agentur Phocus Brand Contact, der die Gruppe gemeinsam mit von Papen und Werner intensiv begleitet hatte.

Beim anschlie?enden Job-Speeddating konnte alle Studierenden gem?? dem Motto ?Connecting Talents“ in entspannter Atmosph?re mit potentiellen Arbeitgebern ins Gespr?ch kommen.

Auch die Jahreshauptversammlung des Verbandes am Mittwoch verlief professionell und reibungslos und brachte den involvierten Studierenden viel Lob aus der Branche ein.

?Für die Studierenden der Vertiefung Veranstaltungsmanagement und des Studienschwerpunkts Business Events waren beide 新老虎机平台,最新老虎机 eine einmalige M?glichkeit, noch tiefer in die Live-Kommunikationsbranche zu ?schnuppern“ und ihr Wissen live und hautnah in die Praxis umzusetzen. Das haben sie mit gro?em Flei?, Engagement, Motivation und viel Teamgeist getan“, freute sich Werner.

Weitere Informationen:

Jost von Papen
Telefon: 0541 969-3470
E-Mail: j.von-papen@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Kim Werner
Telefon: 0541 969-7268
E-Mail: k.werner@hs-osnabrueck.de

Fotos 1-3: FAMAB / S?ren Spiegelberg
Foto 4: 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück

?Wir bringen unsere Fach- und Methodenkompetenz in den Workshop ein“, erl?uterten Schinnenburg und B?hmer. Die Existenz eines guten Netzwerks der indischen Kollegen zu Praktikern vor Ort erm?gliche es zudem, deren Expertise in den Workshop einflie?en zu lassen. ?Davon profitiert der Workshop ungemein, Theorie und Praxis k?nnen direkt aufeinander bezogen werden“, betonte B?hmer. Auf diese Weise konnten in diesem Jahr die Inhalte passend zum Thema ?Change Management and Female Leadership“ durch Gastvortr?ge weiblicher Führungskr?fte unterfüttert werden. Erstmalig erm?glichte eine Podiumsdiskussion mit indischen Managerinnen als H?hepunkt Einblicke in erfolgreiche Karrieren.

Verschiedene gemeinsame Arbeitsphasen wie Gruppenarbeiten erm?glichten den insgesamt 32 studentischen Teilnehmerinnen und Teilnehmern einen intensiven interkulturellen Austausch. ?Genau diese Interkulturalit?t stellte neben ?Karriere“ und ?Gender“ im Change Management eines der drei Workshop-Themen dar“, hob B?hmer hervor.

Aber auch das Kennenlernen der indischen Kultur stand für die deutschen Studierenden auf dem Programm: Sie besichtigten zum Beispiel den so genannten ?goldenen Tempel“, das h?chste Heiligtum der Anh?nger der Sikh-Religion.

Die Kooperation zwischen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und der Chitkara Universit?t in Chandigarh wurde 2010 mit einem Partnerschaftsvertrag und einer ersten Exkursion begonnen und hat sich im Lauf der vergangenen Jahre stetig intensiviert. So war es bereits der fünfte internationale Workshop zum Thema Change Management, der mit deutschen und indischen Studierenden an der Partnerhochschule durchgeführt wurde.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Nicole B?hmer
Telefon: 0541 969-2181       
E-Mail: n.boehmer@hs-osnabrueck.de

Fotos: Chitkara Business School

Wiese betonte zu Beginn, dass auch in bewegten Zeiten die Tradition des Austausches zwischen Praktikern, Experten und zukünftigen Experten sowie der Wissenschaft fortgesetzt werden sollte. ?Forschung ist ein wichtiger Antrieb zur weiteren Optimierung des Gesundheitswesens. Ohne wissenschaftliche Studien zur medizinisch-pflegerischen Forschung w?re eine konsequente Entwicklung in der Gesundheitsversorgung kaum noch denkbar“, so die Professorin.

Mit Dr. Carsten Detka, Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Allgemeine Soziologie mit Schwerpunkt Mikrosoziologie am Institut für Gesellschaftswissenschaften, Bereich Soziologie an der Otto-von-Guericke-Universit?t Magdeburg und Kati Schulz, Dipl.-Gerontologin und Medizinerin, Doktorandin in der Sektion Allgemeinmedizin der MLU Halle-Wittenberg, vermittelte die Fachkonferenz Einblicke in zentrale Ergebnisse zweier Forschungsrichtungen.

In seinem Referat ?Erkenntnischancen qualitativer Gesundheitsforschung“, stellte Dekta die qualitative sozialwissenschaftliche Forschung vor, bei der Krankheit und Gesundheit als soziale, biographische und professionelle Konstruktion gesehen werden. Mit anschaulichen Beispielen aus aktuellen Forschungsprojekten erl?uterte der Wissenschaftler das Vorgehen in der qualitativen Gesundheitsforschung, bei der keine statistischen Zusammenh?nge erfasst, sondern die Betonung auf dem einzelnen Fall liegt.

Die Rolle des Hausarztes im ambulanten Versorgungsmanagement von demenziell Erkrankten beschrieb Kati Schulz. Die Nachwuchsforscherin untersuchte die Vernetzung von Hausarztpraxen und Ged?chtnisambulanzen, ein diagnostisches und therapeutisches Angebot für demenzerkrankte Menschen, und ob in diesem Konstrukt eine Bedarfsanpassung der Unterstützungsangebote notwendig ist.

Prof. Dr. Ursula Hertha Hübner, Professorin für Medizinische- und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, ging mit ihrem Vortrag folgender Frage nach: Patientensicherheit, Patientenübergaben und elektronische Patientenakte – Wird die Versorgung durch IT sicherer? Hübner sprach über die Elektronische Patientenakte (EPA) und stellte unter anderen das Projekt cognIT vor, bei dem es um den Prozess von der Dokumentation hin zur Kognition geht. Dazu erl?uterte sie, wie Erkenntnisse aus cognIT die ?bergabe mittels der Elektronischen Patientenakte unterstützen und erleichtern.

Begleitet wurde die Veranstaltung von einer Poster-Session der Studierenden des Masterstudiengangs Management in der Gesundheitsversorgung. Die Studierenden stellten hier eigens für die Veranstaltung konzipierte Plakate aus, die gemeinsam mit den Tagungsteilnehmern diskutiert wurden.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula-Eva Wiese
Telefon: 0541 969-3004
E-Mail: u.wiese@hs-osnabrueck.de

Nach der Begrü?ung durch die Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers fand ein gegenseitiger Austausch über aktuelle Entwicklungen im gemeinsamen 新老虎机平台,最新老虎机 International Event Management Shanghai (IEMS) statt. Darüber hinaus wurde über die Erweiterung der Kooperationsm?glichkeiten wie Auslandssemester und Alumni-新老虎机平台,最新老虎机 sowie über die n?chste Verl?ngerung des bestehenden Kooperationsvertrages zwischen der 新老虎机平台,最新老虎机 und der SUIBE gesprochen.

Im Anschluss daran wurden die G?ste über den Campus geführt und a?en gemeinsam in der Mensa am Westerberg Spargel, für viele der chinesischen Kolleginnen und Kollegen eine Premiere.

Seit zw?lf Jahren bietet die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in Kooperation mit der SUIBE den Studiengang IEMS an. Bei der diesj?hrigen Absolventenverabschiedung wird unter anderem das 600. Zeugnis im Studiengang überreicht.

Weitere Informationen:

Clare Gray, Koordinatorin des Studiengangs
Telefon: 0541 969-3212
E-Mail: iems@hs-osnabrueck.de

Genkova wird dort für die n?chsten drei Jahre t?tig sein. Der Gleichstellungsausschuss besch?ftigt sich mit allen Fragen der Gleichstellung, Teilhabe, Chancengleichheit und Partizipation und trifft sich mehrmals im Jahr, um unter anderem über Themen wie eine angemessene Vergütung für Psychotherapeuten in der Ausbildung zu sprechen.

?Es ist mein Ziel, mich für die F?rderung und Gew?hrleistung von Gleichstellung einzusetzen, das bezieht sich nicht nur auf das Gender Mainstream sondern auf alle Diversity Aspekte und Kategorien“, so die Professorin, die an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück im Studiengang Wirtschaftspsychologie forscht und lehrt.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petia Genkova
Telefon: 0541 969-3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de

Für die Arbeitgeber eine unkonventionelle und abwechslungsreiche M?glichkeit, zukünftige Praktikanten, Trainees oder Festangestellte von einer Mitarbeit im eigenen Unternehmen zu überzeugen. Für die Studierenden eine gute Gelegenheit, pers?nliche Kontakte mit potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen, Rahmenbedingungen für eine Besch?ftigung auszuloten und unterschiedliche Aufgabenbereiche als Wirtschaftsinformatikerin und Wirtschaftsinformatiker in der Praxis genauer kennenzulernen.

?Ich freue mich, heute einen Eindruck unter anderen auch von regional t?tigen Unternehmen zu bekommen, sie gehen in der gro?en Zahl m?glicher Arbeitgeber schon mal etwas unter“, meinte Dennis Buttler, Student des Betrieblichen Informationsmanagements im vierten Semester, zu Beginn der Veranstaltung.

Seine Kommilitonin Michelle Ludwig pflichtete ihm bei, ?ich m?chte mich gerne auch bei regionalen Unternehmen informieren, welche Besch?ftigungsm?glichkeiten sie mir nach meinem Studium bieten k?nnen.“

Michael Ostendorf, Leiter IT-Services bei der Firma Storck, ?u?erte sich begeistert über die Veranstaltung: ?Wir sind ein weltweit agierendes Unternehmen, das unterschiedlichsten Herausforderungen begegnen muss. Ich hoffe sehr, dass ich heute auf interessante Personen treffe, die ich für ein Praktikum im Bereich Informatik begeistern kann.“

Manuel Wortmann, Gesch?ftsführer des IT-Dienstleisters basecom unterstützte diese Aussage: ?Ich freue mich, das erste Mal an dieser Veranstaltung teilnehmen zu k?nnen und hoffe auf interessante Gespr?che und Pers?nlichkeiten.“

Zum Ende des Speed Datings konnten sowohl die Studierenden als auch die Arbeitgeber mitteilen, welche Kontakte sie gerne intensivieren würden. Gelegenheit dazu bot der anschlie?ende entspannte Ausklang der Veranstaltung.

Das Speed Dating fand bereits zum fünften Mal in den R?umen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück statt. Mitorganisiert wurde es vom Alumninetzwerk wiconnect, das durch solche Unterstützungen der Studieng?nge und eigene Angebote unter anderem den Kontakt sowie den Wissens- und Erfahrungsaustausch zwischen den Studierenden und der Praxis f?rdert.

Weitere Informationen:

Birgit Schwindt, Studiengangkoordinatorin Betriebliches Informationsmanagement
E-Mail: b.schwindt@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/betriebliches-informationsmanagement

Lennard Struckmeier, Gesch?ftsführer wiconnect e.V.
Telefon: 0541 969 3118
E-Mail: alumni-wiconnect@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/de/alumninetzwerk-wiconnect

Ein gro?er Bestandteil der Kooperation zwischen dem ICV und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist der fachliche Input für die Studieng?nge. Neben vielseitigen Informationsmaterialien für Do-zentinnen und Dozenten sollen auch Gastvortr?ge von ICV-Delegierten einen Beitrag zur pra-xisnahen Lehre im Bereich Controlling leisten.

Darüber hinaus erhalten jeweils drei Studierende des Bachelor-Studiengangs ?Business Management“ sowie des Master-Studiengangs ?Controlling und Finanzen“ eine kostenlose einj?hrige Mitgliedschaft im ICV. ?Die Schnuppermitgliedschaft bietet unseren Studierenden viele Chancen, Kontakte in die Controlling-Branche zu knüpfen und zu pflegen“, betonte Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst, Studiengangbeauftragter des Masters ?Controlling und Finanzen“. ?Zum einen bieten natürlich die fachlichen Inhalte einen gro?en Mehrwert. Zum anderen kann die Mitgliedschaft gerade für die Masterstudierenden eine gro?e Hilfe bei ihrem Berufseinstieg sein“, so Holst.

Im Masterstudium ?Controlling und Finanzen“ werden die Studierenden an die beiden Unternehmens-Disziplinen sowohl wissenschaftlich als auch mit Beispielen aus der Praxis herangeführt. Für die praxisnahe Ausrichtung des Studiengangs stellt die Kooperation mit dem ICV somit eine gro?e Bereicherung dar.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hans-Ulrich Holst
Telefon: 0541 969-2192       
E-Mail: h-u.holst@hs-osnabrueck.de

Zuerst stand mit dem Besuch des Katholischen Marienkrankenhauses das gr??te freigemeinnützige Krankenhaus Hamburgs auf dem Programm. Der kaufm?nnische Direktor, Christoph Schmitz, ging ein auf die organisatorischen Strukturen des Verwaltungsbereichs, w?hrend seine Kollegen, Herr Dr. Wünning, Dr. Christina Schmidt und Karin Henkel, Einblicke in das Berichtswesen für Notfall- und Akutmedizin sowie in das Personal- und Medizincontrolling gaben.

Hans-Martin Kuhlmann, Gesch?ftsführer des Krankenhauses Jerusalem, gab Einblicke in die sehr erfolgreiche Kooperation mit dem Mammazentrum Hamburg, gemeinsam mit Priv. Doz. Dr. Kay Friedrichs. Das Mammazentrum Hamburg am Krankenhaus Jerusalem geh?rt inzwischen zu den gr??ten Brustkrebszentren in Deutschland.

Am 31. M?rz stand der Besuch der Helios Endo-Klinik Hamburg auf dem Programm. Helios ist einer der gr??ten Anbieter von station?rer und ambulanter Patientenversorgung in Deutschland. Neben einem Fachvortrag ?Qualit?tsindikatoren in der Pflege – Besser werden durch Peer-Review“ wurde die Integration von Bachelorabsolventinnen und -absolventen in die direkte Patientenversorgung diskutiert.

Im Unfallkrankenhauses Hamburg berichtete Kerstin Schumann, Abteilungsleitung Pflege- und Kompetenzentwicklung, über die Reorganisation im Pflegedienst durch Bildung von Ebenen und Implementierung des Primary Nursing und zeigte die praktische Umsetzung bei einer anschlie?enden Führung.

Bei der Evangelischen Stiftung Alsterdorf, eine der ?ltesten Einrichtungen der station?ren Versorgung von Menschen mit geistigen Behinderungen in Deutschland, wurde von Ulrich Scheibel, Vorstand, und Stefan Koopmann, Qualit?tsmanagement, und Svenja Ostojic, Stationsleitung, die Entwicklung zu einem Dienstleistungsunternehmen mit Angeboten für Beratung und Diagnostik, Wohnen und Assistenz, Bildung und Arbeit, Medizin, Pflege und Therapie für Menschen mit und ohne Behinderung aufgezeigt. Im Mittelpunkt stand die Entwicklung zur demenzsensiblen Klinik. Auf der Station DAVID ist alles auf die besonderen Bedürfnisse von akut-internistisch erkrankten Patienten mit einer Demenz eingestellt.

Mit der Asklepios Klinik Nord erhielt die Studiengruppe einen Einblick in einen weiteren gro?en Gesundheitskonzern. Prof. a.D. Dr. Anke Fesenfeld, Bildungskoordinatorin Pflege, gab einen ?berblick über die Konzernstrukturen und die Asklepios Klinik Nord. Jacob Golenia, Abteilungsleitung, stellte die Besonderheiten des Pflegemanagements in der Psychiatrie vor. Ein anschlie?ender Workshop zum Thema Wertsch?pfung durch Wertsch?tzung, gemeinsam mit Teilnehmern des Traineeprogramms Pflege, bildete den Abschluss der Exkursion.

Alle Studierenden waren sich einig, dass sie viele neue Eindrücke mit nach Hause nehmen und zeigten sich begeistert von dem Netzwerk der Absolventinnen und Absolventen. Entweder waren Absolventinnen oder Absolventen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in den besuchten Gesundheitseirichtungen t?tig oder haben den Kontakt vermittelt. Die Fachexkursion deckte die Interessen aller Studierenden ab und wurde als eine Bereicherung für den Studienalltag gesehen. Praxis und Theorie erg?nzten sich in diesen Tagen hervorragend.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Winfried Zapp
Studiengangbeauftragter Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-3003
E-Mail: w.zapp@hs-osnabrueck.de

Marianne Mo?
Beratung und Koordination Studiengang Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-2221
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de

Schüller entwickelte vor zehn Jahren das Projekt LOGinCHINA. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück kooperiert dabei mit der Universit?t Hefei, der Hauptstadt der Provinz Anhui. Austauschsemester erm?glichen es den chinesischen Studierenden die Anforderungen der Logistikbranche in Deutschland praxisnah zu erleben.

Den Preis widmete Schüller seinem gesamten Team. ?Alle Beteiligten des Projektes LOGinCHINA tragen auch ma?geblich zu dessen Erfolg bei.“ Dabei bedankte Schüller sich vor allem auch für die gute internationale Zusammenarbeit. ?In meinen über 30 Besuchen in Hefei wurden aus Kollegen Freunde“, beschrieb er das Verh?ltnis der deutsch-chinesischen Kooperation.

Erfolgsfaktoren hierfür seien Toleranz und Gelassenheit. ?Wir Deutsche planen gerne, müssen aber immer wieder erkennen, dass unsere Planungen nur modifiziert umgesetzt werden k?nnen. In unserer aktuell sehr schnelllebigen Zeit k?nnen wir in Deutschland sehr viel von der chinesischen Toleranz und Flexibilit?t lernen“, so Schüller in seiner Danksagung.

Der Huangshan-Freundschaftspreis wurde insgesamt 16 ausl?ndischen Experten aus aller Welt verliehen. Der Gouverneur Li Guoying und die Vizegouverneurin Liu Li der Provinz Anhui überreichten die Auszeichnung.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller
Telefon: 0541 969-2119       
E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

?Ich finde das Konzept 1:1 zu tauschen super, weil nicht der Wert einzelner Sachen im Vordergrund steht, sondern, dass jede Person am Ende glücklich mit etwas Neuem, oder dem Gefühl etwas Gutes getan zu haben, nach Hause geht“, sagte Hanna Braun, Studentin der sozialen Arbeit und Organisatorin des diesj?hrigen First-Hand-Marktes.

?Der Tauschmarkt ist eine Veranstaltung für Gro? und Klein und f?rdert einen bewussteren Umgang mit Konsum. Ich finde gerade diesen Nachhaltigkeitsgedanken gro?artig. Am Ende ist es ein Gewinn für alle Beteiligten“, findet Judith Herres. Sie studiert ebenfalls an der  新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und unterstützte Braun bei Aufbau und Durchführung der Veranstaltung.

Der First-Hand-Markt sto?e auf immer gr??eres Interesse, erz?hlte Braun. ?Im Anschluss an den Markt im letzten Semester haben wir sehr viel positive Resonanz von unterschiedlichen Personen erhalten, das hat uns ermutigt und motiviert den Markt weiter halbj?hrig anzubieten“.

?Wir hatten ein paar Dinge von einem Freund bekommen, mit der Bitte, sie caritativ zu verwenden. Hier k?nnen wir genau das tun und sogar noch etwas Sch?nes wieder mitnehmen“, berichteten Ricardo Lázaro und Juliette Chapeau, zwei Gaststudierende der 新老虎机平台,最新老虎机, die aus Spanien und Frankreich kommen.

Paula Gerhardstein, Besucherin des First-Hand-Marktes, war total begeistert ?Ich finde die M?glichkeit nicht gebrauchte Sachen auf diese Art los zu werden klasse. Es ist bemerkenswert, dass Dinge, die für mich nutzlos waren, zwei Minuten sp?ter andere Personen total glücklich machen“.

Gegenst?nde und Kleidung die am Ende der Veranstaltung keinen neuen Besitzer fanden, wurden der Heilp?dagogischen Hilfe Osnabrück gespendet.

Für das leibliche Wohl sorgte die Tierschutzinitiative Osnabrück mit allerlei veganem Geb?ck, Kuchen und hei?en Getr?nken.

Weitere Informationen:

Hanna Braun
E-Mail: hanna.braun@hs-osnabrueck.de

Im Rahmen einer Feierstunde haben die Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers sowie die Studiengangbeauftragten Prof. Dr. Elke Hotze und Prof. Dr. Winfried Zapp die Absolventinnen und Absolventen geehrt und verabschiedet. Ein besonderer Dank geht an die Sprecherinnen und Sprecher der Studiengruppen.

Abschlie?end hat Matthias Straede vom Alumniverein wiconnect vielf?ltige M?glichkeiten aufgezeigt, um auch nach dem Studium mit der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in Kontakt zu bleiben.

Weitere Informationen:

Dipl.-Pflegep?d. (FH) Marlies B?ggemann
Studiengangkoordinatorin Pflegewissenschaft
Telefon: 0541 969-3000
E-Mail: pflegewissenschaft@hs-osnabrueck.de
Web: www.hs-osnabrueck.de/pflegewissenschaft

Dipl.-Kff. (FH) Marianne Mo?
Studiengangkoordinatorin Pflegemanagement
Telefon: 0541 969-2221
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de
Web: www.hs-osnabrueck.de/pflegemanagement

Alumni-Netzwerk wiconnect

Studentinnen und Studenten der Sozialen Arbeit zeichneten Interviews mit Expertinnen und Experten der Suchtberatung in der Region Osnabrück auf und verarbeiteten diese zu einer Audiodokumentation mit dem Titel ?Ein trauriger H?hepunkt? Ein Bundestrend zeigt sich in Osnabrück“. Darin greifen sie verschiedene Aspekte wie Ursachen und Bek?mpfung von Drogenmissbrauch auf und ordnen die Osnabrücker Zahlen in einen bundesweiten Kontext ein.

Bevor das Publikum die Tonspur zu h?ren bekam, rief Th?nnessen zu einer Schweigeminute auf. Das Gedenken an die 22 Osnabrücker Drogentoten aus dem Jahr 2015/2016 bildete auch den Auftakt der H?rdokumentation. Vornamen und Alter der Opfer wurden einzeln verlesen und sorgten für Stille und Betroffenheit bei den Zuh?rern.

Die Dokumentation befasste sich zun?chst mit den Gründen für die vielen Drogentoten in Osnabrück. Die befragten Experten erkl?rten, dass es neben dem polytoxen Konsum, also der Einnahme mehrerer Gifte gleichzeitig, vor allem neue und unbekannte Mittel seien, die so schwerwiegende Folgen hervorriefen. Das Medikament Lyrica mit dem Wirkstoff Pregabalin sei momentan die Nummer eins auf dem Schwarzmarkt und sorge auch in Osnabrück für viele Probleme. Die Auswirkungen und Entzugserscheinungen der verschreibungspflichtigen Tabletten seien unberechenbar.

Dr. Uwe Schwichtenberg, Chefarzt des suchtmedizinischen Zentrums im Ameos-Klinikum Osnabrück und einer der befragten Experten, lobte das differenzierte Gesamtbild, dass die Studierenden in der Dokumentation entwickelten. ?Zum einen haben die Studentinnen und Studenten das ganze Spektrum der Suchthilfe aufgesucht und die Tatsachen aus verschiedenen Perspektiven beleuchtet. Zum anderen sind vor allem die regionalen Aspekte und die Besonderheiten in Osnabrück angesprochen worden“, freute er sich über das Endprodukt des Projektes.

W?hrend die Interviewpartner bei der Legalisierung von Drogen sehr kontroverse Positionen vertraten, erhofften sich alle gemeinsam für die Zukunft deutlich sinkende Zahlen. Das gelinge allerdings nur dann, wenn kurz- und langfristige Ma?nahmen weiter ausgebaut würden. Auch die Studierenden sprachen sich für eine Erweiterung der Suchthilfe aus. Viele von ihnen sind entschlossen, auch ihre Bachelorarbeit zum Thema zu verfassen und somit weitergehende Studien durchzuführen.

Das Praxisprojekt Drogenwelten von Th?nnessen und Westerveld geht 2017 bereits in die zehnte Runde. Jedes Jahr werden in den Projektseminaren rund zwanzig Studierende des vierten und fünften Semesters im Bachelor-Studiengang Soziale Arbeit zu Drogenexpertinnen und -experten ausgebildet. ?Das Thema () ist ein so relevantes, dass es einer breiteren ?ffentlichkeit zur Verfügung gestellt werden sollte“, erkl?rte Th?nnessen die Idee für eine H?rdokumentation.

Als weitere Expertinnen und Experten stellten sich den Studierenden Jürgen Rogowski (Ameos-Klinikum), Dr. Wolfgang Schneider (INDRO e.V.), Oliver Moch und Norman Zipplies (Cafe Connection), Peter Kerbs (Elrond) und Jens Kirchhoff (Suchtberatung der Caritas) zur Verfügung.

Die beteiligten Studierenden waren Katharina Puhlmann, Kristin Hüsers, Katja Szillat, Kristiane Wrehde, Maja Lamberti, Laura Vormbrocke, Andreas Sindt, Florian Lotze und Sascha Rink.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Joachim Th?nnessen
Telefon: 0541 969-3788       
E-Mail: j.thoennessen@hs-osnabrueck.de

Im Rahmen der Begrü?ung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer betonte die Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, Professorin Dr. Sabine Eggers, dass das DNQP inzwischen seit 25 Jahren an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück aktiv an der pflegerischen Qualit?tsentwicklung arbeitet. Franz Wagner, Vize-Pr?sident des Deutschen Pflegerats ging in seinem anschlie?enden Gru?wort auf die zahlreichen aktuellen pflegepolitischen Entwicklungen ein und warnte eindringlich davor, die Chancen zur Weiterentwicklung der Pflegeberufe verstreichen zu lassen.

Der aktualisierte Expertenstandard ?Ern?hrungsmanagement zur Sicherung und F?rderung der oralen Ern?hrung in der Pflege“ wurde von der wissenschaftlichen Leitung der Expertenarbeitsgruppe, Professorin Dr. Sabine Bartholomeyczik (Universit?t Witten/Herdecke), vorgestellt und erl?utert. Sie ging insbesondere auf die Bedeutung des Themas Ern?hrung für die professionelle Pflege ein und verdeutlichte wichtige Aspekte für eine bedürfnis- und bedarfsgerechte Ern?hrung. Moritz Krebs (DNQP) stellte die Arbeit mit dem aktualisierten Expertenstandard aus einer qualit?tsmethodischen Perspektive dar und erl?uterte, welche grundlegenden Aspekte für die Arbeit mit dem Expertenstandard von Bedeutung sind und welche Konsequenzen sich hieraus für die pflegerische Qualit?tsentwicklung ergeben.

Am Nachmittag hatten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer die M?glichkeit, sich in Arbeitsgruppen zu spezifischen Fragen auszutauschen. Neben Schwerpunkten zur Umsetzung im Krankenhausbereich, in der station?ren Altenpflege und in der ambulanten Pflege, wurden drei weitere Arbeitsgruppen angeboten, die sich mit dem Assessment der Ern?hrungssituation, den Erkenntnissen aus den MDK-Qualit?tsprüfungen sowie mit dem Vorgehen bei der Implementierung des Expertenstandards auseinandersetzten.

Im Rahmen des Nachmittagsprogramms wurde in einem Vortrag von Professorin Dr. Ingrid Darmann-Fink von der Universit?t Bremen die Zukunft der Ausbildung der Pflege aufgegriffen. Hierbei wurde sowohl auf die aktuelle Diskussion zum Pflegeberufsgesetz, als auch auf die generalistische Pflegeausbildung eingegangen.

Zum Abschluss wies der wissenschaftliche Leiter des DNQP, Professor Dr. Andreas Büscher, auf die 9. Konsensus-Konferenz am 6. Oktober 2017 zum Thema ?Pflege von Menschen mit Demenz“ sowie auf den am 02. M?rz 2018 stattfindenden 20. Netzwerk-Workshop “ in Berlin zur zweiten Aktualisierung des Expertenstandards ?Dekubitusprophylaxe in der Pflege“ hin.

Weitere Informationen:

Deutsches Netzwerk für Qualit?tsentwicklung in der Pflege (DNQP) an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück
Wissenschaftliche Leitung: Prof. Dr. Andreas Büscher
Postfach 19 40, 49009 Osnabrück
Telefon: 0541 969-2004
E-Mail: dnqp@hs-osnabrueck.de
Internet: www.dnqp.de

Parallel dazu entwickelt sich die Disziplin der Forschung über 新老虎机平台,最新老虎机n rasant. F?rderprogramme des Bundesministeriums für Bildung und Forschung, spezifische Institute und Organisationen treiben ihre Entwicklung intensiv voran.

?ber Perspektiven der Zusammenarbeit von Theorie und Praxis diskutierten jetzt die Teilnehmerinnen und Teilnehmer des 14. Osnabrücker Kolloquiums des MBA-Studiengangs Hochschul -und Wissenschaftsmanagement (HWM) an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Derzeit ist es noch so, dass dem Hochschulmanagement teilweise die theoretische Fundierung fehlt. Auf der anderen Seite schrecken manche Hochschulforscher und Hochschulforscherinnen davor zurück, ihre Ergebnisse in praktische Handlungsanweisungen zu übersetzen“, beschrieb Organisator Frank Ziegele den Status Quo.

Der Hochschulmanagement-Professor und sein Kollege Hans Vossensteyn, erarbeiteten in Workshops und Diskussionsrunden mit den Tagungsteilnehmenden, einen umfangreichen Leitfaden für ein besseres Zusammenwirken. ?Wir müssen uns aufeinander zubewegen“, formulierte Vossensteyn den ersten erforderlichen Schritt. Wenn sich die Praxis darauf einlasse, ihr Tun auf wissenschaftlichen Erkenntnissen zu fundieren und die Forschung es als Aufgabe akzeptiere, der Praxis Forschungsergebnisse zu liefern, k?nne das gelingen.

?Damit der Wissenstransfer funktioniert, brauchen wir zum Beispiel institutionalisierte Diskussionsrunden zwischen Forschung und Praxis. Wir brauchen auch Mittler, die sich sowohl im Hochschulmanagement als auch in der Hochschulforschung sicher bewegen und ein Brücke schlagen k?nnen, sowie Frühwarnsysteme, die Praxisfragen rechtzeitig zu Forschungsfragen machen“, fasste Ziegele wesentliche Punkte des Leitfades zusammen.

Hochschulmanager müssten sich darauf einlassen, Erkenntnisse der Hochschulforscher anzunehmen und für ihren spezifischen Bedarf zu adaptieren. Sie sollten selber Fragen an die Forschung formulieren und sich für die erforderliche Reflexion in der t?glichen Arbeit Zeit nehmen. Hochschulforscher wiederum sollten es befürworten, dass ihre Ergebnisse in ?Produkte“, wie Checklisten, Kriteriensets, oder goldene Regeln übertragen werden und helfen, die Komplexit?t von Forschungsergebnissen zu reduzieren, fassten die Professoren die Forderungen an die Fachleute beider Seiten zusammen.

Wie Forschungsergebnisse ganz konkret in die Managementpraxis übertragen werden k?nnen, stellten auf dem Kolloquium Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs HWM mit der Pr?sentation ihrer Masterarbeiten vor. ?Rekrutierung von Professorinnen als Gleichstellungsstrategie“ oder ?Personalmarketing-Konzept für Fachhochschulen“, waren nur zwei der Themen, mit denen sich die Absolventen w?hrend ihres Studiums ausführlich besch?ftigt hatten. Aus allen Arbeiten lassen sich praktische Handlungsempfehlungen für das Managen von 新老虎机平台,最新老虎机n ableiten.

Das seien tolle Beispiele dafür, wie Theorie und PRaxis miteinander verbunden werden k?nnten, betonten Vossensteyn und Ziegele. Zusammen mit dem Leitfaden gehe von der Tagung ein deutlicher Diskussionsimpuls an die Fachwelt aus, ?u?erten sich die Professoren zuversichtlich.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hans Vossensteyn
Telefon: 0541 969-3744
E-Mail: h.vossensteyn@hs-osnabrueck.de

Prof. Dr. Frank Ziegele
Telefon: 0541 969-3743
E-Mail: f.ziegele@hs-osnabrueck.de

?Wir wollten die gute Kooperation mit den Partneruniversit?ten weiter auszubauen und den Studierenden einen tieferen Einblick in Strukturen und Prozesse der ?ffentlichen Verwaltung in Südafrika geben“, erkl?rte Andreas Lasar die Ziele der siebzehnt?gigen Reise, die w?hrend der vorlesungsfreien Zeit stattfand. Neben den Besuchen der Partneruniversit?ten in Port Elisabeth, Grahamstown und Kapstadt gaben Vortr?ge in verschiedenen Stadtverwaltungen, der Industrial Development Zone in East London und der Verwaltung der Provinz Western Cape fachlichen Input.

In Khayelitsha, dem gr??ten Township in Kapstadt, informierten sich die Studierenden über die Arbeit der Non Profit Organisation Learn to Earn. Die Studierenden zeigten sich betroffen von der erheblichen Spannweite zwischen Arm und Reich, die sie mit ihrem Besuch der Townships im Land beobachteten. Die Hilfsorganisation Learn to Earn versucht F?higkeiten und Kenntnisse von Arbeitslosen zu entwickeln, damit diese bessere Chancen auf dem Arbeitsmarkt haben. "Die ad?quate Versorgung der Bev?lkerung mit grundlegenden ?ffentlichen Dienstleistungen ist weiterhin eine der gr??ten Herausforderungen in Südafrika. Dies erfordert den weiteren Ausbau effizienter und wirkungsvoller Verwaltungsstrukturen“, zog Hermann ein Fazit aus den Vortr?gen.

Die beeindruckenden Erlebnisse mündeten bei vielen Studierenden in dem Entschluss, noch einmal wiederkommen zu wollen. Vielleicht erfolgt die Rückkehr nach Südafrika bereits w?hrend eines Praktikums, das die Studieng?nge ?ffentliche Verwaltung und ?ffentliches Management in Kooperation mit den Partneruniversit?ten in Südafrika anbieten.

Weitere Informationen:

Prof Dr. Andras Lasar
Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Dublin

Die irische Hauptstadt ist mit 550.000 Einwohnern zwar nicht gerade riesig, aber sie steckt voller Leben und ist Irlands internationales Drehkreuz und Business-Metropole.  Modernste Architektur und mittelalterliche Altstadtgassen sind hier wie in keiner anderen irischen Stadt harmonisch miteinander vereint.

Ein Besuch der Dublin Business School informierte die Gruppe über die dortigen Studienm?glichkeiten und bot Gelegenheit zu erneuten Gespr?chen mit Christina Pons vom dortigen International Office. Vielen Dank an die irischen Studierenden, die die Besuchergruppe aus Osnabrück zu einem kleinen Stadtrundgang eingeladen haben. Wer noch mehr akademische Eindrücke sammeln wollte, konnte sich das ehrwürdige  Trinity College anschauen und dessen Hauptattraktion, den über 60 Meter langen ?Long Room“ der Bibliothek.

Have you ever tried a Guinness? Wer in Dublin weilt, sollte die Gelegenheit nutzen, eine professionelle Führung durch die berühmteste und gr??te irische Brauerei zu machen.  Hier kann man sich erkl?ren lassen, warum dieses Bier dunkelbraun anstatt blond ist. Eine Kostprobe frisch aus der Leitung ist selbstverst?ndlich inbegriffen.

Etwas gespenstisch wirkte die Besichtigung des historischen Gef?ngnisses Kilmainham Gaol. Schon seit langer Zeit ist der Knast ein denkmalgeschütztes Museum. Jedoch waren in den kalten, feuchten Mauern einige berühmte Nationalhelden eingesperrt, zum Beispiel die Befreiungsk?mpfer und Anführer des Osteraufstands von 1916 sowie der sp?tere irische Pr?sident ?amon de Valera. Unvergessen bleibt der kulturelle Abend im  Merry Ploughboy, einer traditionellen, urgemütlichen Gastst?tte mit Dinner, irischer Volksmusik und Tanz.

Galway/Westküste

Im Vergleich zu Dublin geht es in Galway eher beschaulich zu. Die ehemalige Hafenstadt an der Atlantikküste ist als touristisches Ziel jedoch absolut empfehlenswert, nicht zuletzt wegen der unz?hligen M?glichkeiten, original-irische Live-Musik zu h?ren – beinahe jeden Abend, und der Eintritt ist stets frei.

Eine Führung über den Campus der dortigen National University of Ireland (NUI) sowie ein Besuch des Existenzgründerzentrums Porter Shed zeigten, dass es auch hier interessante M?glichkeiten für ausl?ndische Studierende gibt. John Breslin, der als Bindeglied zwischen Uni und Gründerzentrum fungiert, zeigte sich durchaus interessiert an weiteren Kontakten zur 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Natur pur gab es auf der Tagestour entlang der stürmischen Westküste Irlands mit ihren eindrucksvollen Klippen.

English version of the press release:

From Dublin to the Irish west coast

Die Erfolgsgeschichte dieses Studiengangs wurde nun von der Bildungskommission der Stadt Shanghai offiziell gewürdigt, die IEMS als einen der fünf besten chinesisch-ausl?ndischen Kooperationsstudieng?nge in Shanghai auszeichnete. Durch diese Ernennung wird der Studiengang IEMS als Kooperationsprogramm mit Modellcharakter zu einem Ma?stab und Vorbild für andere internationale 新老虎机平台,最新老虎机e.

Prof. Dr. Kim Werner, Beauftragte des Studiengangs IEMS, freut sich über die Anerkennung durch die Shanghaier Bildungskommission: ?Dies unterstreicht den Erfolg unseres Studiengangs in der praxisorientierten Ausbildung von Event-Experten mit hoher interkultureller Kompetenz und exzellenten Kommunikationsf?higkeiten.“

Studiengangkoordinatorin Clare Gray erg?nzt: ?Die Auszeichnung ist eine weitere offizielle Best?tigung unserer langj?hrigen erfolgreichen Zusammenarbeit mit der SUIBE, die sich auch in den hohen Absolventenzahlen und der hervorragenden Vermittlung der Absolventinnen und Absolventen in den Arbeitsmarkt oder in Masterstudieng?nge widerspiegelt.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Kim Werner
Beauftragte des Studiengangs IEMS
Telefon: 0541 969-7268
E-Mail: k.werner@hs-osnabrueck.de

Clare Gray
Studiengangkoordinatorin IEMS
Telefon: 0541 969-3212
E-Mail: c.gray@hs-osnabrueck.de

Meike Arnold
Gesch?ftsstellenleiterin Hochschulzentrum China (HZC)
Telefon: 0541 969-7094
E-Mail: m.arnold@hs-osnabrueck.de
Web: www.hzc.hs-osnabrueck.de

Nachdem die drei?ig teilnehmenden Dekaninnen und Dekane aus Südostasien bereits Osnabrück, Berlin und die philippinische Hauptstadt Manila besuchten, fanden sie sich zum Abschluss des Programms für vier Tage auf der indonesischen Insel Java ein.

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus Kambodscha, Indonesien, Laos, Malaysia, Thailand, Vietnam und von den Philippinen befassten sich mit den Aufgabenfeldern der universit?ren Leitung. Dabei wurden Themen wie Human Ressource Management und Internationalisierung angesprochen und insbesondere die Ergebnisse der individuellen Change-Projekte an den Heimatinstitutionen gemeinsam ausgewertet. Von Programmleiter Prof. Dr. Peter Mayer, Dozent für allgemeine und internationale Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftspolitik an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, erhielten sie au?erdem Einblicke in den Entrepreneurship-Gedanken.

Mayer zeigte sich angetan vom Engagement der Beteiligten, ?die Realit?t der 新老虎机平台,最新老虎机n in Laos, Kambodscha und Myanmar ist eine v?llig andere, als die, die wir kennen. Der Austausch untereinander ist für sie ganz offenbar eine spannende Chance, die sich ansonsten nur selten oder nie ergibt.“

Für die Dekaninnen und Dekane sind, neben dem fachlichen Input, vor allem die Gespr?che bei gemeinsamen Abendessen oder w?hrend der Diskussionsrunden ein wichtiger Bestandteil. Prof. Dr. Aye Aye Tun aus Myanmar, erst kürzlich zur Rektorin der Dagon University berufen, berichtete, dass sie neue Elemente bereits erfolgreich in der Praxis umsetzen konnte: ?Ich hielt im Büro des Bildungsministers in Naypyitaw einen Vortrag zur zukünftigen Entwicklung der Dagon Universit?t. Die Ideen darin basierten auch auf meinem neuen Wissen aus dem IDC.“

Mit dem Veranstaltungsende wurde auch eine langj?hrige Trainerin des IDC in den Ruhestand verabschiedet. Prof. Dr. Adelaida C. Gines von der Philippine Normal University hatte vor zehn Jahren am Design dieses besonderen Trainingsprogramms mitgewirkt.

Der IDC ist eine gemeinsame Initiative der Hochschulrektorenkonferenz (HRK), des Deutschen Akademischen Austausch-Dienstes (DAAD), der Alexander von Humboldt-Stiftung (AvH), des Centrums für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung (CHE), der Freien Universit?t Berlin und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der DAAD f?rdert das Projekt aus Mitteln des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ).

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Peter Mayer

Telefon: 0541 969-3466       
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de

Der Naive, der Lehrer und der Draufg?nger – eine vielversprechende Combo für eine politische ?Abrechnung“ mit dem Jahr 2016. Unter diesem Titel pr?sentierten die ?Stornos“ ihr aktuelles Programm. Die Veranstaltung zu Beginn des Jahres ist mittlerweile fester Bestandteil des wiconnect-Programms, dem Alumni-Verein der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. ?Die meisten unserer 新老虎机平台,最新老虎机 sind für aktuelle und ehemalige Studierende ausgelegt. Mit ?Storno“ laden wir auch Dozenten, Mitarbeitende und Kooperationspartnerinnen und -partner ein und machen über die 新老虎机平台,最新老虎机 hinaus auf unsere Vereinsarbeit aufmerksam. Wir freuen uns über alle, die sich für unsere Arbeit interessieren und uns unterstützen“, machte wiconnect-Gesch?ftsführer Lennard Struckmeier deutlich.

Die Resonanz des Publikums habe für sich gesprochen, bereits nach zwanzig Minuten seien die Karten restlos ausverkauft gewesen. Aber nicht nur die 600 Zuschauer freuten sich über die kabarettistischen H?chstleistungen der drei M?nner, auch Philipzen, Funke und Rüther zeigten sich begeistert von einem so fr?hlichen und gut gelaunten Publikum. Und dass, obwohl inhaltlich ein gesellschaftliches Problem nach dem anderen auf die Bühne kam.

Das Repertoire des Münsteraner Trios war dabei breit gef?chert: Neben den pantomimischen Meisterleistungen von Harald Funke zauberte Thomas Philipzen einen verblüffend echten Udo Lindenberg an den eleganten schwarzen Flügel. Die deutsche Steuerpolitik veranschaulichte Rüther anhand der Sitzverteilung des Publikums, sodass die linke Saalh?lfte für den Rest des Abends unter Armut litt und die rechte H?lfte sich an Reichtum erfreute. Parodien gel?ufiger Pop-Songs mit neuen Titeln wie ?Der Algorithmus, bei dem jeder mit muss“ oder ?Can you hear me SPD“ animierten das Publikum zum Mitsingen und Mitklatschen.

Der langanhaltende Beifall und zwei Zugaben riefen nach einer Wiederholung im n?chsten Jahr. Und auch Storno verabschiedete sich mit den Worten, immer wieder gerne in den R?umen der 新老虎机平台,最新老虎机 zu Gast zu sein.

Bis es soweit ist, l?dt wiconnect zu anderen spannenden 新老虎机平台,最新老虎机 ein, dazu z?hlen Betriebsbesichtigungen bei Unternehmen der Region, Mentoringprogramme für Studierende, Alumnitreffen sowie Seminare zu verschiedenen Themen.

Weitere Informationen:

Lennard Struckmeier

Telefon: 0541 969-3118
E-Mail: lennard.struckmeier@hs-osnabrueck.de
Web: www.hs-osnabrueck.de/alumninetzwerk-wiconnect

?Die Fehler passieren vor allem bei den einfachen Sachen“, sagt Lüdemann. Umso wichtiger sei es, aufmerksam zu sein und über die wichtigsten Rechte und Pflichten Bescheid zu wissen. Das Urheberrecht schützt geistiges Eigentum kreativer Arbeit. Für die Nutzung fremder Inhalte im Netz sei daher grunds?tzlich eine Einwilligung des Urhebers erforderlich. Anschaulich und praxisnah verdeutlicht Lüdemann, worauf man beim Umgang mit Facebook, Snapchat und Co achten muss. Im Dialog mit zwei Schülern spielt er verschiedene Alltagssituationen durch und zeigt so, dass Recht auch spannend sein kann.

Als Faustregel kann man sich merken, dass einzelne Kopien von Dateien im Internet für den privaten Gebrauch in Ordnung sind. Aufpassen müsse man vor allem beim Hochladen von Inhalten, so Lüdemann. Um das Bild der roten Tomate von Google posten zu k?nnen, braucht man also die Einwilligung des Urhebers. Eigene Inhalte k?nnen hingegen problemlos geteilt werden, solange nicht die Pers?nlichkeitsrechte anderer verletzt werden. Bei einem Foto, auf dem andere Personen deutlich zu erkennen sind, muss vorher deren Einverst?ndnis eingeholt werden. Das wird vor allem beim Ver?ffentlichen von Partyfotos in sozialen 新老虎机平台,最新老虎机n h?ufig vergessen.

Gerade im Trend: Songs aus den Charts covern, sich dabei filmen und anschlie?end auf dem eigenen Youtube-Kanal hochladen. ?Darf ich das? Nein! Sowohl die Melodie als auch der Songtext sind rechtlich geschützt. Der Urheber muss vorher gefragt werden und die Nutzung erlauben. Anders ist es zum Beispiel bei der Karaoke-App ?Smule‘“, erkl?rt Rechtsexpertin Juliette Gro?e Gehling. ?Für die dort angebotenen Lieder haben die App-Hersteller entsprechende Lizenzen gekauft, sodass kein rechtliches Risiko besteht.“

Auch beliebt bei Jugendlichen ist das Streamen von Filmen über kostenlose Plattformen wie ?kinox.to“. Die Abkürzung ?to“ steht für die südpazifische Insel Tonga. ?Das geht natürlich schon mal gar nicht“, sagt Lüdemann, ?wo Tonga dahinter steht, ist auch Tonga drin“. Diese Seite ist ganz offensichtlich rechtswidrig und deshalb ist dort das Herunterladen von Filmen nicht erlaubt.

Eine Verletzung der Urheberrechte passiert im Netz schneller als man denkt. Lüdemann ist vor allem wichtig, die Schülerinnen und Schüler für das Thema zu sensibilisieren. Denn die Geldstrafe bei einer Abmahnung sei im Zweifelsfall verkraftbar, weniger aber die rechtlichen und gesellschaftlichen Folgen, wenn pl?tzlich die Polizei vor der Haustür steht.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. jur. Volker Lüdemann
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften

Telefon: 0541 969-3889
E-Mail: v.luedemann@hs-osnabrueck.de

?Woher kennen wir Professor Doktor Uwe Kanning? Was zeichnet ihn aus? Und wie wird man eigentlich Professor des Jahres?“ Mit diesen Fragen begrü?te Moderatorin Prof. Dr. Petia Genkova die G?ste der Preisverleihung an der 新老虎机平台,最新老虎机.

Im Laufe der Veranstaltung wurde schnell deutlich, dass diese Fragen sich eng miteinander verknüpft beantworten lie?en. So berichtete Genkova von ihrem Kennenlernen mit Kanning durch H?rensagen als ?der, der immer alles anders sieht.“ Eine Besonderheit, die auch Studentin Imke van der Draai in ihrem Gru?wort im Namen aller Studierenden ansprach. Er fordere stets dazu auf, sich kritisch mit Inhalten auseinanderzusetzen, sich nicht alles gefallen zu lassen und auf die eigenen Kompetenzen zu vertrauen. ?Deshalb wundern wir uns nicht, dass Sie Professor des Jahres geworden sind. Vielen Dank für Ihre geballte Kompetenz und Ihre charmante Art, sie zu vermitteln.“

Die charmante Art des Wirtschaftspsychologen durfte das Publikum in einem kleinen Vortrags zum Thema Personalauswahl und -entwicklung kennenlernen. Mit kuriosen Praxisbeispielen, darunter das Ausw?hlen der Bewerber mithilfe eines Pendels, auf das er als Unternehmensberater in seinem Berufsalltag ?fter als vermutet sto?e, brachte Kanning seine Zuh?rer zum Schmunzeln und regte gleichzeitig zum Nachdenken an.

Eine praxisnahe Lehre sei genau das, was mit der Auszeichnung Professor des Jahres geehrt werden solle, erkl?rte Jury-Vorsitzender Prof. Dr. Winfried Schulze in seiner Laudatio. ?Es geht um den Praxisbezug der akademischen Lehre, der hier gewürdigt und für den das Bewusstsein gest?rkt werden soll.“ In der Jury-Begründung hie? es deshalb auch, dass Kannings Freude an der akademischen Lehre sowie sein entwickeltes Bewusstsein für seine Rolle als Wegbereiter für Karrieren ausschlaggebend für die Entscheidung gewesen seien.

Auch Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers betonte, dass eine gute Lehre zentral für die 新老虎机平台,最新老虎机 sei. ?Die Studierenden stehen für uns im Mittelpunkt, ?wenn sie nicht kommen und zufrieden sind, dann fehlt uns auch die Basis für andere Bereiche, wie Forschung und Transfer.“ Die vielen Nominierungen durch die Studierenden zeigten, dass Kanning in dieser Sache alles richtig mache.

Kanning, der im Laufe seiner Karriere bereits mehrere Auszeichnungen für seine Lehre erhielt, freute sich über diesen Preis besonders, ?das Zusammenspiel von Wissenschaft und Praxis liegt mir pers?nlich einfach sehr am Herzen. Ich berate verschiedene Unternehmen in Fragen der Personalarbeit. Davon kann ich dann immer wieder Beispiele in meine Vorlesungen einbringen und den Studenten zeigen, dass sie nicht nur für die Prüfungen lernen". Er k?nne sich keinen sch?neren Beruf als seinen vorstellen. ?Es ist ein Privileg, ihn ausüben zu dürfen.“

Die Auszeichnung ?Professor des Jahres“ wird von Unicum Beruf seit elf Jahren verliehen. Schirmherren des Preises sind das Bundesministerium für Bildung und Forschung und das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie. Gef?rdert wird sie von der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG. Kanning setzte sich in diesem Jahr in der Kategorie Naturwissenschaften/Medizin an die Spitze der rund 1.250 Nominierten.

Weitere 新老虎机平台,最新老虎机 zum Thema finden Sie auf der Website: www.professordesjahres.de

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Uwe Peter Kanning
Professor für Wirtschaftspsychologie

Telefon: 0541 969-3890
E-Mail: u.kanning@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/prof-dr-uwe-p-kanning

Auf der Internetplattform betterplace.org. haben sie einen Spendenaufruf gestartet. ?Wir ben?tigen insgesamt 3.300 Euro, um eine viert?gige Fahrt für 16 Personen bezahlen zu k?nnen“, erl?utert Linke.

?Der Segelt?rn ist keine neue Unternehmung, sie z?hlte viele Jahre lange zu den Highlights im Programm der Aids-Hilfe Osnabrück“, erkl?rt die Studentin. Ein gro?zügiger Spender habe es erm?glicht, die Kosten für die Segeltour für die Teilnehmenden niedrig zu halten. Gerade für Alleinerziehende, Familien und Sozialgeldempf?nger sei das eine tolle Sache gewesen.

?In diesem Jahr ist das Spendenaufkommen für die AIDS-Hilfe Osnabrück jedoch so weit zurückgegangen, dass die Segelfreizeit ausfallen musste“, bedauert die Studentin.

Als die drei jungen Frauen davon w?hrend ihres Praxisprojekts im Studiengang Soziale Arbeit erfuhren, entschlossen sie sich, eigenh?ndig Geld einzusammeln. Mit selbst gestalteten Postkarten und Aufrufen in den Medien hoffen sie, den Segelt?rn auf dem Ijsselmeer im Sommer 2017 neu starten zu k?nnen.
Wer die Aids-Hilfe Osnabrück unterstützen m?chte, kann auf der Website www.betterplace.org/p49131 unkompliziert spenden. Das Geld flie?t zu 100 Prozent in das Projekt.

Unter dem Motto ?Varieté“ entlie? die Fakult?t offiziell 450 ehemalige Bachelor- und Master-Studierende mit einem anspruchsvollen artistischen und akrobatischen Programm. ?ber ein halbes Jahr lang war das siebenk?pfige, überwiegend studentische Organisationsteam mit den Vorbereitungen besch?ftigt gewesen, um diese ganz besondere Abschiedsfeier vorzubereiten.

Mit je einem Videoclip wurden die Studiengruppen nacheinander auf die Bühne gerufen. Die Videos zeigten für jeden Studiengang eine thematisch passende Sandmalerei der Sandkünstlerin Iryna Bilenka-Chaplin. Begleitet von Musik- und Lichteffekten sowie gro?em Applaus der Familien und Freunde im Publikum, erhielt jede und jeder eine kleine Troph?e als Anerkennung für den Studienerfolg.

Als stiller Clown führte J?rg Hunold durch den Abend. Normalerweise ist Hunold als wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Fakult?t Agrarwissenschaften und Landschaftsarchitektur anzutreffen, w?hrend der Feier zeigte er sein K?nnen als Pantomime. Mit ihm trugen auch die Kinder- und Jugendturngruppe ?New Power Generation“ aus Oldenburg sowie die S?ngerin Laura Diederich aus Hannover zu einem abwechslungsreichen Bühnenprogramm bei.

?Das Gesamtpaket der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück hat unser Studium zu etwas Besonderem gemacht. Hier geben sich alle Mühe, den Studierenden neben den Lehrinhalten viel Zus?tzliches zu bieten“, lobten Sabrina Micheel, Nadine Burkert und Julia Peer. Dass so viele 新老虎机平台,最新老虎机 und Aktionen von den Studierenden selbst geplant und durchgeführt werden k?nnen, habe ihnen sehr gefallen, betonten die drei Absolventinnen des Masterstudiengangs Controlling und Finanzen. Kommilitone Alexander Altevolmer erg?nzte, ?mir bleiben vor allem die Praxisn?he und die vielen Kooperationen der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück positiv in Erinnerung.“

?Auch wenn manche von uns bereits angefangen haben zu arbeiten, ist es doch toll, dass wir uns heute gemeinsam von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück verabschieden k?nnen. Ich fühle mich dadurch noch einmal besonders geehrt“, fasste Absolventin Saskia Pauly die Eindrücke des Abends zusammen.

?ber 200 Fotos von der feierlichen Verabschiedung und der anschlie?enden ?Night of the Graduates“, in einer eigens errichteten Location im Hafengebiet Osnabrück, sind auf der Website night-of-the-graduates.com zu sehen.

Weitere Informationen:

E-Mail: info@night-of-the-graduates.de
Web: night-of-the-graduates.com

Die studentische Fachkonferenz geh?rte für die Studierenden aus Burjatien zu einer fünft?gigen Studienreise. Begrü?t wurden die G?ste von Prof. Dr. Christel Kumbruck und dem wissenschaftlichen Mitarbeiter Alexander Piwowar.

Die russischen Teilnehmerinnen und Teilnehmer er?ffneten den interkulturellen Austausch mit einer Pr?sentation über das Projekt ?Jeder Tropfen z?hlt – zum Schutz des Baikalsees“. Sie gaben den Osnabrücker Studierenden Einblicke in die ?kologische Sicherung des Baikalsees und erkl?rten die Notwendigkeit dieser Aktivit?ten für alle L?nder weltweit: Der Baikalsee ist das gr??te flüssige Sü?wasserreservoir auf der Erde, doch der Wasserstand sinkt in bedrohlichem Ma?e.

Auch das Projekt "Lokale Agenda 21: Von Umweltprojekten zur nachhaltigen lokalen Bildungslandschaft", das die G?ste der Ulan-Ude Universit?t vorstellten, gab Kumbruck, Piwowar und den Studierenden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück viele hilfreiche Anregungen für die eigene Arbeit im Bereich Bildung für nachhaltige Entwicklung.

Im Gegenzug stellte Kumbruck den G?sten zwei aktuelle Projekte der 新老虎机平台,最新老虎机
Osnabrück vor: Das von der Europ?ischen Union gef?rderte Forschungsprojekt
?GreenSkills4VET“ befasst sich mit der Erstellung internationaler Bildungsmaterialien zur nachhaltigen Entwicklung.

Das Projekt ?Ein Kommunikationskonzept für nachhaltige Mobilit?t an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück – Nutzen statt Besitzen“ (Leitung Prof. Griese und Prof. Kumbruck), in Zusammenarbeit und gef?rdert durch die deutsche Bundesstiftung Umwelt (DBU), entwickelt innovative Mobilit?tsangebote mit dem Ziel der Umweltentlastung.

Die russischen Studierenden zeigten sich beeindruckt von den Forschungsans?tzen und nahmen ebenfalls viele Anregungen für ihre eigenen Aktivit?ten mit. ?Die Fachkonferenz war für beide Parteien wichtig, um sich über St?rken, Schw?chen und andere Erfahrungen mit Umweltprojekten auszutauschen“, resümierte Kumbruck.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christel Kumbruck

Telefon: 0541 969-3821
E-Mail: c.kumbruck@hs-osnabrueck.de

?Das Thema Qualit?t ist seit dem ?nderungsgesetz in aller Munde, so, als w?re es gerade erst erfunden worden, dabei ist es selbstverst?ndlich nicht neu“, konstatierte Dr. Josef Düllings gleich zu Beginn. Düllings ist Pr?sident des Verbandes der Krankenhausdirektoren Deutschlands (VKD) und Hauptgesch?ftsführer des St. Vincenz-Krankenhauses in Paderborn. Neu daran sei aber, dass es weniger um Qualit?tssicherung im klassischen Sinne ginge, sondern um eine Versorgungssteuerung. Inwiefern diese auch zu einer Strukturbereinigung führe, müsse man abwarten, so der Fachmann.

Die geplanten Standards sind nach Düllings‘ Auffassung zumindest teilweise schwer umzusetzen. Er nannte das Beispiel intensivtherapiepflichtiger Frühgeborener. Je Fall müsse künftig eine Pflegekraft vor Ort sein. ?Eine 1:1 Besetzung ist praxisfremd. Wir haben einen Pflegefachkr?ftemangel. Ein solcher Standard kann zur Abweisung von Risikoschwangeren verleiten.“

Die Wirtschaftswissenschaftlerin Prof. Dr. Petra Gorschlüter von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück sprach über das Anreizmodell ?Pay for Performance“ (P4P), ein Konzept zur qualit?tsorientierten Vergütung der Krankenhausleistungen. Inwieweit das Instrument als Mittel zur Steuerung der Behandlungsqualit?t der Krankenh?user geeignet sei, h?nge von mehreren Faktoren ab, besonders aber von validen und manipulationsresistenten Messparametern und eindeutig formulierten  Zielen, so Gorschlüter.

Dr. Thomas Beushausen sprach über die Umsetzung der Qualit?tsstrategie in der Patientenversorgung. Der ?rztliche Direktor des Kinder- und Jugendkrankenhauses ?Auf der Bult“ in Hannover, betonte, wie wichtig die Prozessqualit?t und die Vermeidung unerwünschter Verl?ufe für die Patienten seien. Unerwünschte Verl?ufe würden von den Patienten – neben dem Ruf der Klinik, der Hotellerie, der Zuwendung sowie der Kommunikation – als Qualit?tskriterium wahrgenommen. Immer noch stürben in Deutschland fünfmal mehr Menschen pro Jahr an den Folgen vermeidbarer Fehler im Gesundheitswesen als bei Verkehrsunf?llen.

Joachim Neugebauer, Mitglied der Gesch?ftsleitung der Kliniken Essen-Mitte, nannte das Thema Qualit?t mit Blick auf den Planungsfaktor Management einen ?alten Hut“. ?Die Qualit?t wird als weiteres Kriterium in der Krankenhausplanung fester als bisher verankert, Umsetzung und Erhaltung qualitativer Vorgaben waren jedoch schon vor den gesetzlichen Neuerungen Aufgabe des Managements.“ Neugebauer stellte die strategische Ausrichtung der Kliniken Essen-Mitte dar, die Spitzenleistung durch Spezialisierung erzielen will. Als Beispiel nannte er die ehemalige Fachabteilung Gyn?kologie/Geburtshilfe. Geburtshilfe und Kontinenz wurden aufgel?st, damit eine Spezialisierung auf die Bereiche Senologie und gyn?kologische Onkologie erfolgen konnte.

In mehreren Workshops am Nachmittag vertieften die Teilnehmenden das Thema Qualit?t. Im Detail besch?ftigten sie sich mit qualit?tsorientierter Krankenhausplanung, Perspektiven einer neuen Qualit?tskultur im Krankenhaus und Anforderungen an das Personalmanagement, sowie mit der Qualit?t als neuem Planungsfaktor für Management und Controlling.

Beim j?hrlichen ?BIGer treffen BIGer“ setzten sich interessierte Studierende und Absolventen zur Karriereplanung zusammen. Studierende erfuhren, wie sie in den Beruf einsteigen und wie Karrierewege aussehen k?nnen.

Gut besucht war auch der gemeinsame Abend der BIGer in der Lagerhalle. Sowohl ??ltere Semester“ als auch ?frischgebackene“ Absolventinnen und Absolventen nahmen rege teil.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Julia Oswald
Studiengangbeauftragte Betriebswirtschaft im Gesundheitswesen (BIG)

Telefon: 0541 969-7274
E-Mail: j.oswald@hs-osnabrueck.de

Wenige Tage vorher erreichte eine Ladung mit Hilfsgütern aus Osnabrück die Hauptstadt Port-au-Prince. Auf zwei Paletten stapelten sich Spenden mehrerer Osnabrücker Unternehmen, die Studierende und Lehrende der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück bereits zu Jahresbeginn gesammelt hatten; darunter über 600 Paar Schuhe, Fu?ballschuhe, Sportbekleidung, Hygieneartikel, Büroartikel und private Kleiderspenden.

?Ursprünglich wollten wir alles selber mitbringen. Wir h?tten w?hrend der für Februar geplanten Blockwoche zu den Themen alternative Wirtschaftsmodelle und humanit?re Logistik eine Exkursion nach Haiti unternommen“, erl?uterte Johanna Thiele, Studentin des Studiengangs Internationale Betriebswirtschaft und Management. Aufgrund politischer Unruhen auf der Insel musste das Vorhaben jedoch wenige Tage vor dem Abflug abgesagt werden.

Um die Hilfsgüter dennoch nach Haiti zu bringen, begannen die Studierenden und die verantwortlichen Dozenten Axel Jacob und Massimo Pizzingrilli, nach anderen Wegen zu suchen. Zum Selbstkostenpreis erkl?rte sich schlie?lich der Osnabrücker Logistikdienstleister Koch International bereit, die Waren zu verschiffen, die n?tigen Kartons hatte zuvor der Baumarkt Hellweg gesponsert. Die Transport- und Handlingskosten übernahm die Fachgruppe Logistik der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Die Kontakte innerhalb des Kompetenznetzwerks Individuallogistik (KNI) haben uns an dieser Stelle entscheidend geholfen“, zeigte sich Jacob erleichtert über die Unterstützung aus dem Gewerbe und besonders auch durch die Fachgruppe.

Was dann folgte, sei leider ein ?typisches Problem der humanit?ren Logistik“ gewesen, so Jacob. Das Sammeln von Spenden sei oft die kleinere Herausforderung, die Güter zu den Hilfsbedürftigen zu transportieren meistens die sehr viel gr??ere. Die Paletten erreichten Haiti Ende Juni, bis Zolldeklaration und Spendenbescheinigung vollst?ndig vorlagen, vergingen drei Monate. Die Waren mussten im Hafen zwischengelagert werden, neue Kosten entstanden. Erst Ende September gab der Zoll die Waren im Wert von mehreren Tausend Euro frei. So sei die Hilfsaktion ungewollt auch ein Lehrstück in Sachen humanit?re Logistik geworden, so der Logistikexperte.

Für Jean Louighins, Leiter der Hilfsorganisation COTEDIH (Cooperation of Evangelical Thelogians for the Integral Development of Human) in Port-au-Prince und Empf?nger der Spenden waren diese dennoch ein Glücksfall. ?Er hat sich sehr gefreut, Kinder und Erwachsene in der Einrichtung waren ausgesprochen froh über unsere Hilfe. Besonders Schuhe werden immer dringend ben?tigt,“ wusste Thiele aus dem pers?nlichen Kontakt mit Louighins zu berichten.

Die Idee für die Spendenaktion und der Kontakt zu COTEDIH entwickelten sich über den geplanten Aufenthalt der Studierenden in der Unterkunft von Louighins. Die Spenden sollten auch für die entgangenen Einnahmen entsch?digen, die die Einrichtung durch die Absage der Exkursion verkraften musste.

Ein weiterer Programmpunkt der Exkursion w?re ein Besuch der Stiftung Foundation Makes Children Smile in Jacmel gewesen. Dort engagiert sich seit vielen Jahren der Ennigerloher Arzt Thomas Diehl, Gründer der Haiti-Not-Hilfe e.V. und Projektpartner der Aktion Kleiner Prinz, Internationale Hilfe für Kinder in Not e.V. für Stra?enkinder und Kindersklaven.

Gespendet wurden die Hilfsgüter vom Schuhhaus Reno, vom VFL Osnabrück, vom Fachsportgesch?ft Duwe, von der VGH Osnabrück und vom Verein Terrassenfest Osnabrück.

Weitere Informationen:

Axel Jacob
Verwaltung der Professur Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Logistikmanagement
Telefon: 0541 969-3678
E-Mail: a.jacob@hs-osnabrueck.de

Massimo Pizzingrilli
Lehrkraft für besondere Aufgaben in der Sprache Italienisch
Telefon: 0541 969-3950
E-Mail: m.pizzingrilli@hs-osnabrueck.de

Fotos: Jean Louighins

Das vom Erasmus+ Programm der Europ?ischen Union gef?rderte Projekt Greenskills4VET hat zum Ziel, Open-Source-Bildungsmaterialien (Open Educational Resources; OER) zu entwickeln, um Achtsamkeit, Wissen und Handlungsstrategien für eine nachhaltige Entwicklung zu f?rdern. Umgesetzt wird dies exemplarisch für die Ausbildung in den Berufen Spedition und Logistik sowie Gesundheits- und Krankenpflege.

Zum Auftaktprogramm geh?rte auch ein Besuch des Unternehmens Hellmann Worldwide Logistics (HWL). Die G?ste konnten hier einen Einblick in das Nachhaltigkeitskonzept des Unternehmens gewinnen und erlebten, wie die zunehmende Digitalisierung den kaufm?nnischen Arbeitsalltag ver?ndert.

Ein weiterer Partner des Projekts ist das Bildungszentrum St. Hildegard der Niels-Stensen-Kliniken Osnabrück.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christel Kumbruck

Telefon: 0541 969-3821
E-Mail: c.kumbruck@hs-osnabrueck.de

Die Tagung er?ffnete Prof Dr. Torsten Arnsfeld, Experte für Finanzwirtschaft und Entrepreneurship an der 新老虎机平台,最新老虎机. Arnsfeld begrü?te als Mitorganisator die Zuh?rerschaft: ?Ich freue mich über Ihre rege Teilnahme und darüber, viele bekannte Gesichter wiederzusehen.“

Die Geschwindigkeit, in der sich M?rkte und Gesch?ftsmodelle ver?ndern, nehme stetig zu, so der Experte. ?Unsere M?rkte sind im Umbruch. Das stellt etablierte Modelle, wie den Einzelhandel oder Banken, vor immer neue Herausforderungen. Start-Ups scheinen dabei eine ganz eigene Mentalit?t, eine neue Unternehmens-DNA, entwickelt zu haben. So schnell wie sie entstehen, k?nnen sie bereits wieder verschwunden sein.“ Worin die Chancen der Start-Ups bestehen und ob man als Unternehmen mit ihnen kooperieren oder lieber selber innovieren sollte, verhandelten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer auf dem Finanztag.

Prof Dr. Peter Seppelfricke von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ging als Experte für Finanzwirtschaft und Finanzdienstleistungen in seinem Impulsvortrag auf das sich ?ndernde Bev?lkerungswachstum und dessen Einfluss auf die Struktur von M?rkten ein. ?Der Rückenwind, den die Partizipation der Frau am Arbeitsmarkt ausl?ste, nimmt ab“, so Seppelfricke. Der demografische Wandel werde eine Produktionssteigerung durch den Ausbau der Robotik hervorrufen, so das Fazit des ?konomen.

Dr. Christian Lüdtke, CEO und Gründer eines der international führenden Beratungsunternehmen bei der Gestaltung des digitalen Wandels (Berlin, München), betonte als Keynote-Sprecher, dass ein Wandel zu einem digitalen Unternehmen nur im Ganzen und nicht alleine durch neue Innovationen gelingen kann. Digitalisierung sei kein reines technologisches Themenfeld, viel mehr beeinflusse es viele Bereiche eines Unternehmens, dies werde jedoch meist untersch?tzt. ?Inspiration und Unterstützung von unternehmensfremden Personen erweisen sich im komplexen Digitalisierungsprozess als positiv“, empfahl Lüdtke den Zuh?rerinnen und Zuh?rern. Mit Etventure bietet der Gründer selber L?sungen für den digitalen Wandel an und arbeitet eng mit Start-ups zusammen.

Ebenfalls profitieren konnten die Teilnehmenden von der Expertise Jürgen Grebes von der Commerzbank, der die Tauglichkeit von Gesch?ftsmodellen aus Bankensicht beleuchtete, oder von Tobias Zimmer, der über die Bedeutung von Kooperationen mit Start-ups sprach.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Torsten Arnsfeld
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Telefon: 0541 969-2215
E-Mail: t.arnsfeld@hs-osnabrueck.de

Seit mehreren Jahren l?dt der Studiengang einmal im Jahr zum Praxismarkt. Haupts?chlich Studierende aus dem dritten Semester stellen dort gemeinsam mit Praxisanleiterinnen und -anleitern die Organisation vor, bei der sie ihr Pflichtpraktikum, das sogenannte Mentorenprogramm im zweiten und dritten Semester, absolvierten. 新老虎机平台,最新老虎机 und auch Interessierte für weitere Praktika und das Berufspraktikum k?nnen an den vielen unterschiedlichen St?nden Informationen sammeln.

In diesem Jahr fanden sich einige Ausstellerinnen und Aussteller in der Aula der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ein, die zum ersten Mal Kooperationspartner für Praktika sein m?chten. Organisatorin Anke Zwartscholten freute sich über das gro?e Interesse und die Eigeninitiative seitens der Einrichtungen. ?Der Praxismarkt ist eine Win-Win-Situation. Zum einen k?nnen die Drittsemester ihre Praxisstelle vorstellen und die 新老虎机平台,最新老虎机 informieren. Zum anderen haben die teilnehmenden Organisationen die M?glichkeit, sich den Studierenden als eventuell zukünftiger Arbeitgeber vorzustellen, und sich mit Kolleginnen und Kollegen auszutauschen“, meinte die Lehrkraft für besondere Aufgaben.

Um den Studierenden die Arbeit im Gemeinschaftszentrum Ziegenbrink in Osnabrück so praktisch wie m?glich zu vermitteln, hatten Melanie Finlay, Lisa Runde und Katja Schmieding typische Gegenst?nde ihres Arbeitsalltags mitgebracht: High Heels symbolisieren den Spa? einer offenen M?dchengruppe an der Verkleidung und ein Plüsch-Fuchs ist das Markenzeichen der Kindergruppe ?Die frechen Füchse“.

Auch Regina Storck vom Jugendzentrum Ladbergen hatte einen ungew?hnlichen Gast dabei: Schiller, den goldgelockten Zentrumshund. Er ist Star und gleichzeitig ?Therapeut“ bei den Jugendlichen aus Ladbergen. Die Einrichtung ?Sozialp?dagogische Familien“ verteilte an die Studierenden einen sü?en Gru? aus ihrem Organisationsalltag. Eine der vier Jugendwohngruppen der Einrichtung backte kleine Kuchen und Muffins für die Standbesucher.

Studentin Christina Bower kann sich noch gut an die Situation erinnern, als sie sich im ersten Semester, auf der Suche nach einem Praktikumsplatz, an den St?nden informierte. ?Ich freue mich, dass ich jetzt ?meine“ Organisation vorstellen und repr?sentieren darf und den 新老虎机平台,最新老虎机n bei der Suche nach dem richtigen Angebot helfen kann.“

Auch Studentin Lea Hilling findet das Konzept des Praxismarkts sehr nützlich: ?Die Drittsemester wissen, welche Fragen die 新老虎机平台,最新老虎机 besch?ftigen, da sie selbst vor Kurzem in der Situation waren. Und die 新老虎机平台,最新老虎机 trauen sich vielleicht eher Studierende auszufragen, als m?glicherweise sp?tere Vorgesetzte.“

Weitere Informationen:

Anke Zwartscholten
Lehrkraft für besondere Aufgaben

Telefon: 0541 969-3934
E-Mail: a.zwartscholten@hs-osnabrueck.de

Begleitet wurde die Exkursionsgruppe von Professor Dr. Elmar Wiechers. Als Mitglied der Fachgruppe Wirtschaftsprüfung und Steuern hat er bereits mehrfach Unternehmensbesuche mit Studierenden organisiert und durchgeführt.

In einer einführenden Unternehmensvorstellung erfuhren die G?ste aus Osnabrück, dass Ernst&Young zu den sogenannten ?Big Four“, also zu den umsatzst?rksten Wirtschaftsprüfungsgesellschaften weltweit, geh?rt. Mehrere Pr?sentationen verdeutlichten den Studentinnen und Studenten das komplexe T?tigkeitsfeld des Gastgebers, insbesondere in den Bereichen Tax, Audit, Consulting und Deal Advisory. Zum Abschluss konnten die Studierenden sich bei einem lockeren Beisammensein mit den Verantwortlichen der Ernst&Young-Niederlassung in Hamburg pers?nlich austauschen. Bei dieser Gelegenheit wurde auch über m?gliche Praktika, Traineestellen oder Berufseinstiege gesprochen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Elmar Wiechers
Telefon: 0541 969-2226
E-Mail: e.wiechers@hs-osnabrueck.de

Bei der Identifizierung half Jurist Prof. Dr. Hermann Heu?ner von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Gefahr lauere immer dort, wo Menschen glaubten, sie h?tten die Wahrheit für sich gepachtet. ?Sie vertreten den Standpunkt, die Wahrheit darf dem Irrtum nicht weichen. Die Wahrheit geht vor. Dieser Grundsatz findet sich, z.T. verklausuliert, in jeder demokratiefeindlichen Ideologie.“

Mit ihrer Auffassung, im Besitz der Wahrheit zu sein, griffen religi?se Fundamentalisten, Kommunisten oder v?lkische Ideologen demokratische Grunds?tze an und tr?ten zu ihr in eine Systemkonkurrenz. Wer sich dagegen nicht wehre, gebe die Demokratie preis.

?Wir müssen die Stra?e bestimmen, nicht die anderen“, rief Heu?ner die rund 160 Zuh?rer im H?rsaal mit Blick auf Demonstrationen von AfD und Pegida zu gr??erem Engagement auf. ?Wir haben zu lange geglaubt, das l?uft alles, wir müssen gar nicht mehr demokratisch aktiv sein.“ An die Studierenden appellierte er, ?überlassen Sie die Ortsvereine nicht den Rentnern.“

Eine scharfe Trennlinie zum islamistischen Fundamentalismus zog Aiman Mazyek. Als Vorsitzender des Zentralrats der Muslime in Deutschland, unter dessen Dach sich rund 300 islamische Gemeinden versammeln, verbat er sich eine pauschale Vorverurteilung von Muslimen. Mazyek forderte, ?die Matrix der Verursachung von Terrorismus“ zu erweitern und nicht ausschlie?lich auf das Religi?se zu verengen, wie es durch die Medien h?ufig geschehe. ?Schauen Sie auch auf die Biographie und die Pers?nlichkeit eines Terroristen, das sind ?Beton-Muslime“, die den Koran in ihrem Sinne umdeuten. Egal, über welche Religion wir sprechen, es wird immer extremistische Positionen geben.“

Der Islam, wie der Zentralrat ihn in seiner Charta interpretiert und in 21 Punkten darlegt, verpflichtet sich in Deutschland dem Grundgesetz und bekennt sich zu Menschenrechten, Rechtsstaatlichkeit und Demokratie, befürwortet die Gleichberechtigung von Mann und Frau  und die Religionsfreiheit. Die Frage, ob der Islam Freund oder Feind der Demokratie sei, stelle sich ihm somit gar nicht, betonte Mazyek. Das Gegenteil sei der Fall, der Arabische Frühling habe gezeigt, wie sehr sich gerade Muslime nach Freiheit und Demokratie sehnten. ?Sie waren bereit, dafür sogar ihr Leben zu lassen.“

Den Blick ins Innere des Landes lenkte der nieders?chsische Innenminister Boris Pistorius. Der offen gezeigte Rechtsextremismus bereite ihm Sorgen, die fremdenfeindlichen ?bergriffe seien ?eine Entwicklung, für die wir uns als Gesellschaft sch?men müssen.“ Immer seltener bilde sich rechtsextremistisches Gedankengut in festen Organisationsformen ab, immer h?ufiger seien einzelne Aktionen, mit der sich dieses Denken in die Mitte der Gesellschaft einschleiche, unter einem ?bürgerlich aussehenden Mantel der Tarnung“ zu finden.

Leider f?rdere die Funktionsweise Sozialer Medien diese Tendenz. Algorithmen und ?Social Bots“ bündelten und verteilten ?hnliche Meinungen und trügen zu einer ?Verkennung der Realit?t“ bei. ?Es ist geradezu krude zu sehen, was bei manchen Demonstrationen abgeht. Da wird gleichzeitig gegen den Islamismus, Hartz IV und die GEZ demonstriert.“

Die Fraktionsvorsitzende der Grünen/EFA im Europaparlament, Rebecca Harms thematisierte insbesondere den Ukraine-Konflikt. Als Augenzeugin habe sie das Land in den vergangenen Jahren und Monaten vielfach bereist und sei dabei ?reingezogen worden, in die ganze Unabh?ngigkeitsgeschichte der Ukraine.“ Detailliert und sachkundig beschrieb sie die komplizierten politischen Verwicklungen und Vorg?nge. Es ?rgere sie, in westlichen Medien immer wieder Fehldarstellungen zum Beispiel vom Rücktritt des ehemaligen Pr?sidenten der Ukraine Wiktor Janukowitsch und der Vorg?nge auf dem Maidan zu lesen. Es habe eine Erhebung des Volkes stattgefunden, kein Putsch. ?Alles andere ist schlicht Geschichtsverf?lschung.“

?Die Rednerin und die Redner waren sehr gut ausgew?hlt. Sie haben eine gro?e Bandbreite vom Politiker bis zum Religionsvertreter abgedeckt und damit einen differenzierten Blick auf das Thema erlaubt, das ja eh sehr aktuell ist“, lobte Steffen Geering, Student der Volkswirtschaftslehre das Forum.

Weitere Informationen:

Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Prof. Dr. Hermann Heu?ner
Telefon: 0541 969-3790
E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de

Und:
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Prof. Dr. Harald Trabold
Telefon: 0541 969-2172        
E-Mail: h.trabold@hs-osnabrueck.de

Bei dem von Fachgesellschaften und Forschungsinstituten angestrebten Wundregister handelt es sich um ein Register aller Patienten, die unter chronischen Wunden leiden. Die gemeinsame Datenbasis vernetzt die Behandler und kann so eine interprofessionelle Patientenversorgung erm?glichen. Au?erdem sollen eine Auflistung von Behandlungsm?glichkeiten und exemplarische Krankheitsverl?ufe die Beratung für Patienten und Angeh?rige erleichtern.

Prof. Dr. Ursula Hübner von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ist Vorstandsvorsitzende des ausrichtenden Vereins Netzwerk Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V. Sie pl?dierte für den Ausbau des Forschungsfeldes zu chronischen und schwer heilenden Wunden. ?Die Problematik von schwer heilenden Wunden ist in der Patientenversorgung ein h?ufig vergessenes und zum Teil tabuisiertes Thema“, erkl?rte die Professorin in ihrer Begrü?ungsrede. ?Auch wenn einige Begriffe wie ?das offene Bein‘ oder ?der diabetische Fu?‘ mittlerweile auch jenseits der Fach?ffentlichkeit bekannt sind, muss das Thema aufgrund der hohen Behandlungskosten dringend weiter erforscht werden.“

Auch Chirurg Dr. med. Guido Hafer vom Christlichen Klinikum Melle sieht die fehlende Aufmerksamkeit der Forschung als problematisch an. ?Chronische Wunden k?nnen schwerwiegende Konsequenzen mit sich bringen. Nicht selten sind nicht heilende Wunden Ursache von Amputationen ganzer Gliedma?en“, verdeutlichte er die Wichtigkeit des Themas.

In einer abschlie?enden Podiumsdiskussion herrschte ein einheitliches Meinungsbild bezüglich der Umsetzung eines Wundregisters bei den Referentinnen und Referenten, den Teilnehmerinnen und Teilnehmern. Demnach k?nne ein solches Register nur entstehen, wenn verschiedenste Kr?fte gemeinsam agieren.

Erste Schritte zur Planung der Patientensoftware werden in einem vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) gef?rderten Projekts von 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, der Firma atacama Software GmbH, der Universit?tsmedizin G?ttingen und dem Anbieter für Healthcare-IT L?sungen Plan.Org erarbeitet.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner
Medizinische und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden
Vorstandsvorsitzende Netzwerk Versorgungskontinuit?t in der Region Osnabrück e.V.

Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Rund 150 Studierende entwickelten innerhalb von nur einer Woche neun Projekte, überwiegend mit regionalem Bezug. Neben bekannten Ans?tzen, darunter nachhaltige Mobilit?t, regenerative Energien oder Fair Fashion, vertieften sich die Studierenden ganz unterschiedlicher Studieng?nge auch in weniger bekannte Themen, analysierten zum Beispiel die Bedeutung von Nachhaltigkeitskompetenzen auf dem Stellenmarkt, besch?ftigten sich mit nachhaltig gestalteter Gremienarbeit oder entwickelten und simulierten ein leistungselektronisches Stellglied für die Umwandlung von Strom zu W?rme (?Power to Heat“).

?Der Begriff der Nachhaltigkeit ist hochgradig vielschichtig. Mit den Angeboten der Blockwoche wollten wir die Studierenden ermuntern, sich mit diesem Begriff nicht nur  inhaltlich zu besch?ftigen, sondern auch in die gesellschaftliche Diskussion einzusteigen“, erl?uterte Prof. Dr. Thomas Steinkamp, Vizepr?sident für Internationalisierung und Gesellschaftliches Engagement an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück.

Um das gro?e Engagement der beteiligten Studierenden zu würdigen, lobte die Stiftung für Angewandte Wissenschaft  der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück insgesamt sechs Preise aus. Der Jury geh?rten neben Steinkamp auch die Professorin Dr. Dorothee Straka sowie Professor Dr. Peter Vossiek an.

Den Hauptpreis für das ?Projekt mit dem überzeugendsten Gesamteindruck“, der mit 300 Euro dotiert war, erhielt das Wohnprojekt ?Hestia Living“, gemeinschaftliches Wohnen von Studierenden und Senioren, für dessen Simulation das Areal um die stillgelegte K?the-Kollwitz-Schule am Osnabrücker Sch?lerberg diente. ?Wir konnten das Thema umfassend bearbeiten, weil die Kursteilnehmer aus ganz unterschiedlichen  Bereichen kamen“, erz?hlte Studentin Klara Frerichs, die im dritten Semester Media & Interaction Design studiert. Gemeinsam mit Landschaftsarchitekten und Maschinenbauern entwarf sie einen Wohnpark, der nicht nur auf Energieeffizienz setzt, sondern auch auf flexible Wohneinheiten und die Solidarit?t seiner Bewohner. ?Ich k?nnte mir gut vorstellen, in so einem Wohnpark zu leben. In einer Gro?stadt geht es oft sehr anonym zu, ganz anders als in einem Dorf. Das vermisse ich manchmal“, sagte Frerichs.

Gleich zwei Preise erhielt das Projekt ?Fair Fashion für den Massenmarkt“. Es wurde mit jeweils 200 Euro ausgezeichnet als Projekt mit der besten Pr?sentation und als Projekt mit der tiefsten und vollst?ndigsten Durchdringung des Themas. Mit Hilfe mehrerer Interviews, die die Kursteilnehmer mit Branchenexpertinnen und -experten führten, gingen sie der Frage nach, warum faire Mode trotz der überschaubaren Zusatzkosten noch nicht in den Massenmarkt vorgedrungen ist. ?Das war schon etwas ernüchternd. Teilweise sind die Zulieferketten nicht einmal für die Gesch?ftsführungen der Modeh?user ganz transparent. Insgesamt haben es kleine, spezialisierte Gesch?fte leichter, aber es ist schwer, überhaupt ein Netzwerk in diesem Bereich aufzubauen“, fasste Larissa Hoppe die Ergebnisse zusammen. Für Hoppe, die Betriebswirtschaft und Management im ersten Semester studiert, war die Blockwoche ein gro?er Erfolg. ?Ich habe tolle Leute kennengelernt und h?tte das Thema gerne noch vertieft.“

Den Einzelpreis als kreativstes und innovativstes Projekt erhielt der Kurs ?Nachhaltige Mobilit?t HsOS“, der sich unter anderem mit dem Mobilit?tsverhalten Studierender und mit dem Nahverkehr in der Stadt Osnabrück vielf?ltig und kritisch auseinandersetzte. Als Projekt mit der gr??ten Wirkung wurde ?The good City OS (Rad-)verkehr lernen“ ausgezeichnet. Die Studierenden überzeugten die Jury mit ihren Konzepten für eine Ringl?sung auf dem Osnabrücker Wall und für die simulierte Radstrecke Altstadt-Bahnhof bis 新老虎机平台,最新老虎机 am Westerberg. Als am besten umsetzbar bewerteten die Professoren das Projekt ?Energy Shark – den Energiefressern im Haushalt auf der Spur.“ Auch für diese Projekte gab es jeweils 200 Euro.

Zum Einstieg in das Thema Nachhaltigkeit hielt Dr. Michael Kopatz von der Forschungsgruppe Energie-, Verkehrs- und Klimapolitik des Wuppertal Instituts für Klima, Umwelt, Energie bereits zu Beginn der Blockwoche einen Vortrag zum Thema ??koroutine - Strukturen ?ndern, statt Menschen. Damit wir tun, was wir für richtig halten.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Thomas Steinkamp

Telefon: 0591 80098-400
E-Mail: t.steinkamp@hs-osnabrueck.de

Fotos: Swaantje Hehmann

Die 16. Jahrestagung der Gesellschaft für Aphasieforschung und -behandlung (GAB) in der Aula der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück widmete sich diesem Ansatz drei Tage lang in Vortr?gen und  Workshops zur ?Ressourcenorientierten Aphasie-Therapie.“

Die Tagung richtete sich an eine interdisziplin?re Teilnehmerschaft aus Forschung und klini-scher Praxis. Rund 200 G?ste besuchten die Angebote und die dazugeh?rige umfangreiche Posterausstellung.

Als Keynote-Sprecherin reiste Linda Worrall von der University of Queensland in Australien an. Als ausgewiesene und vielfach ausgezeichnete Expertin, überzeugte Worrall die Zuh?rer mit ihrem Vortrag ?Successfully living with aphasia.“ Sie führte eine ganze Reihe von Studien an, die belegten, wie wichtig es ist, nicht nur die Sprachf?higkeit der Betroffenen zu trainieren, sondern vor allem ihre individuellen St?rken und Kompetenzen zu entdecken und zu entwickeln, damit sie erfolgreich mit ihrer Aphasie leben k?nnen.

Das zweite Grundsatzreferat hielt Ruth Dalemans von der Hogeschool Zuyd im niederl?ndi-schen Heerlen. Sie legte dar, mit Hilfe welcher Strategien es Therapeuten gelingen kann, Aphasie-Patienten aus der Isolation herauszuführen und zur Teilhabe am allgemeinen Leben zu ermutigen.

Organisiert wurde die 16. Jahrestagung der GAB in Kooperation mit dem Studiengang Ergo-therapie, Logop?die, Physiotherapie der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und mit der Schule für Lo-gop?die in Osnabrück. Zahlreiche Logop?die-Schülerinnen und Logop?die-Studierende un-terstützten das Organisationsteam an allen drei Veranstaltungstagen.

Weitere Informationen zur GAB-Tagung unter www.aphasiegesellschaft.de

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Barbara Schneider
Telefon: 0541 969-3672
E-Mail: b.schneider@hs-osnabrueck.de

?Gefragt waren Professorinnen und Professoren, die Studierende mit praxisnaher Lehre bestm?glich auf den Berufseinstieg vorbereiten und somit ?Wegbereiter für Karrieren“ sind. In den vier Wettbewerbskategorien Wirtschaftswissenschaften/Jura, Ingenieurwissenschaften/Informatik, Medizin/Naturwissenschaften und Geistes-, Gesellschafts- und Kulturwissenschaften entschied dann die Jury auf Basis von Frageb?gen, Referenzen und eigener 新老虎机平台,最新老虎机 über Sieger und Platzierte“, hei?t es in der Pressemitteilung des Magazins.

In der Urteilbegründung der Jury über Professor Kanning steht, ?die Freude an der akademischen Lehre zeichnet Prof. Kanning ebenso aus wie das entwickelte Bewusstsein von der gesellschaftlichen Aufgabe eines Hochschullehrers als F?rderer seiner Studierenden. Durch seine T?tigkeit in wirtschaftspsychologischen Projekten bei Beh?rden und Unternehmen gelingt es ihm immer wieder, neue Anregungen für die akademische Lehre zu gewinnen.“

Kanning, der im Laufe seiner Hochschult?tigkeit bereits mehrere Preise für gute Lehre gewinnen konnte und im vergangenen Jahr den dritten Platz bei der Wahl zum Professor des Jahres belegte, fühlt sich geehrt, "ich habe mich au?erordentlich über diese gro?artige Auszeichnung gefreut und bedanke mich sehr herzlich bei den vielen Studierenden, Absolventinnen und Absolventen, die mich nominiert haben. Der Preis ist eine wunderbare Best?tigung für die Arbeit der letzten 20 Jahre. Ich sehe hierin eine Verpflichtung auch in Zukunft mit unvermindertem Elan unsere Studierenden für eine wissenschaftlich fundierte Praxis zu gewinnen."

?Herr Kanning zeigt seit vielen Jahren, dass sich eine effektive Wissensvermittlung und eine ausgepr?gte Praxisorientierung nicht ausschlie?en. Er stellt die Studierenden in den Mittelpunkt seiner T?tigkeit und bereitet sie so optimal auf das Berufsleben vor. Ich freue mich, dass Professor Kanning mit der Wahl zum ?Professor des Jahres“ für sein Engagement an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften bundesweit geehrt wird“, ?u?erte sich Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers, die zugleich Vizepr?sidentin für Hochschulmarketing ist.

Marc Wiegand, verantwortlicher Redakteur bei Unicum Beruf ordnet die Auszeichnung so ein: ?In Zeiten des Fachkr?ftemangels ist jeder unzureichend vorbereitete Absolvent auch ein schwerer Rückschlag für die Arbeitswelt. Unsere Preistr?ger setzen sich mit au?erordentlichem Engagement für die Ausbildung ihrer Studierenden ein. Sie veredeln dabei exzellente Lehre mit einem klaren Praxisbezug.“

Kanning ist seit 2009 Professor für Wirtschaftspsychologie an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Seine Forschungsschwerpunkte sind unter anderem Personalauswahl, Soziale Kompetenzen und unseri?se Methoden der Personalarbeit.

Die Preisverleihung wird Mitte Januar an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück vorgenommen.

Der Wettbewerb steht unter der Schirmherrschaft der Bundesministerien für Bildung und Forschung bzw. für Wirtschaft und Energie. Gef?rdert wird er von der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG.

Weitere 新老虎机平台,最新老虎机 zum Thema finden Sie auf der Website: www.professordesjahres.de

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Uwe Peter Kanning
Professor für Wirtschaftspsychologie

Telefon: 0541 969-3890
E-Mail: u.kanning@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/prof-dr-uwe-p-kanning

Drei Tage lang trafen sich rund 110 Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus ganz Deutschland auf dem Gel?nde der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Das Wochenende bot ihnen die M?glichkeit zum Austausch untereinander und für zahlreiche fachliche Informationsangebote.

In insgesamt 28 Workshops und Vortr?gen referierten Dozentinnen und Dozenten aus verschiedenen Bereichen zu aktuellen Themen aus der Ergotherapiepraxis. Die fachliche Spannweite reichte dabei von P?diatrie-Erfahrungen in Amerika über spezielle therapeutische Angebote, wie die tiergestützte Therapie mit Hunden, bis hin zu arbeitsrechtlichen Themen wie zum Beispiel zum Verh?ltnis zwischen Praktikant und Arbeitgeber.

Den G?sten stellte Studiengangsbeauftragter Prof. Dr. Andreas Fischer, das Bachelor-Studium ?Ergotherapie, Logop?die, Physiotherapie“ sowie die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück vor und diskutierte anschlie?end mit den Teilnehmerinnen und Teilnehmern über die Notwendigkeit der Akademiesierung der Ergotherapie. Die Stadt Osnabrück lernten die Schüler und Schülerinnen w?hrend einer Stadtrallye und einem gastronomischen Abendprogramm kennen.

Von den teilnehmenden Schülern gab es positives Feedback: ?Die Anfahrt hat sich für mich auf jeden Fall gelohnt. Ich habe jetzt schon entschieden, dass ich beim n?chsten BSST wieder dabei sein werde“, sagte eine Teilnehmerin. Sowohl der DVE als auch die studentischen Organisatorinnen und Organisatoren zeigten sich der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück gegenüber dankbar. Die reibungslose Unterstützung, insbesondere durch Dozentin Jutta Berding, habe die Austragung vor Ort erst m?glich gemacht und die Organisation sehr erleichtert, hie? es.

Prof. Dr. Peter Stratmeyer von der 新老虎机平台,最新老虎机 für Angewandte Wissenschaften Hamburg, stellte ein Organisationsmodell vor, das sowohl den steigenden Versorgungsansprüchen als auch dem Bedarf einer patientenorientierten Versorgung gerecht wird. Voraussetzung dafür sei jedoch, dass Gesundheitseinrichtungen unter anderem eine fachliche Führung in der Pflege etablierten und diese zum fachlichen Dialog auf Augenh?he mit ?rzten bef?higt werde. ?Das Vertrauen in die Kompetenz von Pflegenden muss wachsen. Meine Hoffnung ist, dass akademisierte Pflegekr?fte in diese Aufgabe hineinwachsen.“

Andrea He?ling, Reha-Koordinatorin und Dr. Tobias Leiniger, Chefarzt im Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen, berichteten von ihren Erfahrungen mit einem Case Management-Konzept zur Optimierung der Behandlung w?hrend der station?ren neurologischen Rehabilitation und der bedürfnisgerechten Nachsorge nach der Rehabilitation. Ziel des Konzepts sei die Schaffung einer zentralen Organisation und Koordination der Rehabilitation vom Tag der Aufnahme bis zur Entlassung. Mit Hilfe der Reha-Koordinatoren, Absolventinnen des Studiengangs Pflegewissenschaft, sei es gelungen, drohende Versorgungslücken frühzeitig zu erkennen und zu verhindern und einen reibungslosen Rehabilitationsverlauf zu gew?hrleisten.

Für ein Akutkrankenhaus stellten Franziska Mecke, Gesch?ftsführerin und Dr. Christian Dudel, Leiter der Zentralen Notaufnahme im Klinikum Siloah Hannover, die provokative Frage ?Und pl?tzlich ist er da – der Patient.“ Sie legten dar, wie eine ann?hernde Vollbelegung über alle Abteilungen unter Berücksichtigung von Patientenorientierung und Erl?ssteigerung m?glich ist.

Ursula Niemczewski, Pflegedienstleitung und Leitung Qualit?tsmanagement in der Region Sigmaringen, zeigte anhand konkreter Bespiele, welche Risiken und Chancen die Krankenhausaufnahme für Altenheimbewohner birgt.

In drei Workshops wurde das Thema auf verschiedenen Ebenen bearbeitet. ?Dass wir im Workshop zur kritischen Fallanalyse die Widersprüchlichkeiten des Themas herausarbeiten konnten, gefiel mir besonders. Patientenorientierung und Erl?ssteigerung bekamen in der Zusammenschau eine neue Bedeutung,“ fand Prof. Dr. Benjamin Kühme, der den Workshop des Studiengangs Pflege dual verantwortete.

Der Leiter des Workshops Pflegemanagement, Prof. Dr. Winfried Zapp betonte, dass sich personenbezogene Dienstleistungsinstitutionen durch eine gro?e Gestaltungsvielfalt auszeichneten. ?Das ist auf der Tagung sowohl mit Blick auf die Branchen als auch mit Blick auf die Instrumente sehr deutlich geworden.“

?Für mich war dieses Gesundheitsforum eines der spannendsten Foren der letzten Jahre. Die guten Beispiele zu den unterschiedlichen Ans?tzen der Prozesssteuerung l?sten durchaus kontroverse, aber konstruktive Diskussionen aus,“ unterstrich Workshopleiter Prof. Dr. Martin Moers.

Weitere Informationen:

新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück
Gesch?ftsstelle Pflegemanagement B.A.

Telefon: 0541 969-2221/-2011
E-Mail: m.moss@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de/osnabruecker-gesundheitsforum

Nach dem erfolgreichen Auftakt des einj?hrigen Programmes in Osnabrück im Juni dieses Jahres fanden sich die Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus Kambodscha, Indonesien, Laos, Malaysia, Thailand, Vietnam und von den Philippinen nun für den zweiten Ausbildungsabschnitt zusammen. Neben den Themen Change Management, universit?re Rankings und neue Entwicklung für Universit?ten in Asien stand vor allem der Bereich Projektplanung auf dem Lehrplan. Jede Dekanin und jeder Dekan entwickelt und verfolgt dabei ein Projekt, das an der eigenen 新老虎机平台,最新老虎机 verankert ist. Die Teilnehmenden erhielten dabei Input von den Professorinnen und Professoren aus Deutschland und Asien. Die Vize-Rektorin der Dagon-University in Myanmar, Aye Aye Tun, besch?ftigt sich zum Beispiel mit der Frage der Einbindung eines Service-Learning-Moduls in das Bachelorcurriculum der 新老虎机平台,最新老虎机 und ist von dem bisherigen Erfolg dieses so begleiteten Projektes begeistert.

?Die Umsetzung meines praktischen Projekts in Kooperation mit meinen Mentoren ist sehr interessant, eine wirklich sehr erfolgreiche Geschichte. Das macht mich zuversichtlich, mit dem Wissen aus dem IDC Myanmars Hochschulsystem zumindest im Kontext der Dagon-Universit?t zu reformieren. Ich bin ganz sicher, dass ich dieses Wissen direkt oder indirekt für den Rest meines Lebens nutzen werde“, ?u?erte sich Tun erfreut.

Für die Zukunft ihrer Universit?t wünscht sich die Vize-Rektorin mehr Autonomie und ein  wachsendes Bewusstsein der Mitarbeiter in Lehre, Forschung und Verwaltung für die Notwendigkeit einer Reform des Bildungssystems in Myanmar. ?Wir ben?tigen dafür auch mehr Personal und mehr Mittel für den Ausbau der IT-Infrastruktur auf dem Campus“, so Tun.

Programmleiter Prof. Dr. Peter Mayer von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, zeigte sich angetan von der Intensit?t des Austauschs, gerade auch weil unterschiedliche Perspektiven aufeinandertreffen. ?Die Hochschulvertreter kommen einerseits von sehr renommierten international akkreditierten und andererseits noch kaum etablierten 新老虎机平台,最新老虎机n, sie  kommen aus relativ weit entwickelten L?ndern wie Malaysia, und wenig entwickelten L?ndern wie Laos und sie kommen von ?ffentlichen Institutionen und privaten 新老虎机平台,最新老虎机n. Dies schafft eine einzigartige und von allen Teilnehmern sehr gesch?tzte Atmosph?re des gegenseitigen Lernens. Der Austausch ist für alle intellektuell bereichernd.“

Der dritte und letzte Ausbildungsabschnitt findet Anfang 2017 in Yogjakarta auf der indonesischen Insel Java statt.

Der IDC ist eine gemeinsame Initiative der Hochschulrektorenkonferenz (HRK), des Deutschen Akademischen Austausch-Dienstes (DAAD), der Alexander von Humboldt-Stiftung (AvH), des Centrums für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung (CHE), der Freien Universit?t Berlin und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der DAAD f?rdert das Projekt aus Mitteln des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ).

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Peter Mayer

Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de
Internet: www.international-deans-course.org

Dabei erwischte sich auch Natalia Spetter, Wirtschaftspsychologiestudentin an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Grund genug für Sie im letzten Jahr den First-Hand-Markt an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ins Leben zu rufen.

?Auf dem Tauschmarkt k?nnen alle neuwertigen Produkte miteinander getauscht werden. Kleidung ebenso wie Bücher, Spielsachen und Elektroger?te aber auch selbsthergestellte Dinge. So k?nnen sowohl aussortierte Gegenst?nde als auch Fehlk?ufe oder unliebsame Geschenke den Besitzer wechseln und ein neues Zuhause finden, anstatt im Müll zu landen. Pro Person k?nnen bis zu fünf Gegenst?nde getauscht werden“, erl?uterte Spetter ihre Idee. ?Das Prinzip ?tauschen statt kaufen“ ist also ganz im Sinne der Nachhaltigkeit.“

?Der Tauschmarkt ist gerade für uns Studierende super. Ich kann ungeliebte Sachen gegen neue eintauschen“, erz?hlte Hannah Geske, die von ihrer ehemaligen Mitbewohnerin Luca Grützmacher auf den Markt aufmerksam gemacht worden war. Beide haben neue Sachen gefunden und gleichzeitig andere mit ihren Tauschartikeln glücklich gemacht.

Helferin Hanna Braun studiert im ersten Semester Soziale Arbeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Der bargeldlose Gedanke gef?llt mir besonders. Etwas nicht mit seinem monet?ren Wert, sondern mit der Sache selbst zu vergleichen, ist toll.“ Sie kennt ?hnlich funktionierende M?rkte bereits aus Kiel und freute sich besonders, als Sie vom Osnabrücker First-Hand-Markt erfuhr.

?Wir planen, einmal im Semester einen solchen Markt durchzuführen. Bei der n?chsten Auflage, werde ich den Markt hauptverantwortlich organisieren, da Natalia ein Auslandssemester einlegt“, verriet Braun.

Zufrieden mit der gelungenen Veranstaltung und froh über die glücklichen Gesichter der Besucher, spendeten die Studentinnen am Ende der Veranstaltung die übriggebliebenen Artikel an das Sozialkaufhaus M?we.

Für das leibliche Wohl w?hrend der Veranstaltung hatte die Tierschutzinitiative Osnabrück mit allerlei veganem Geb?ck, Kuchen und hei?en Getr?nken gesorgt.

Weitere Informationen:

Natalia Spetter
E-Mail: natalia.spetter@hs-osnabrueck.de

Der Studiengang Pflegemanagement vermittelt neben fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen ab kommendem Sommer auch verst?rkt Managementkompetenzen sowie pflegewissenschaftliches Wissen. Dieses Studium bereitet auf Leitungsfunktionen in Einrichtungen der Gesundheitswirtschaft vor.

Beide Studieng?nge haben eine Studiendauer von acht Semestern, von denen sechs Semester an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück studiert werden. Aufgrund der beruflichen Qualifikation werden die Module der ersten beiden Semester nach einer Prüfung anerkannt. Dadurch beginnt das Pr?senzstudium im 3. Semester. Pro Semester finden zwei Pr?senzphasen mit einer Dauer von je zwei Wochen statt. Das Studium wird mit dem akademischen Grad Bachelor of Arts (B.A.) abgeschlossen.

Der Bewerbungszeitraum endet am 15. Januar 2017, Studienbeginn ist im M?rz.

Weitere Informationen erhalten Sie unter www.hs-osnabrueck.de/pflegemanagement oder unter www.hs-osnabrueck.de/pflegewissenschaft.

?Die Idee war ein Managementstudiengang mit Gesellschaftsblick“, erkl?rte Wortmann, ?denn, im dritten Sektor, also in nicht profitorientierten Stiftungen, Vereinen oder Organisationen, sind andere Schwerpunkte notwendig, weg von der klassischen Betriebswirtschaftslehre.“

Bis heute ist der Studiengang in seiner Art deutschlandweit einmalig. Seit 2009 kooperiert die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück mit diesem Angebot als erste und bislang einzige Fachhochschule mit dem Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD). Studierende aus den so genannten Entwicklungsl?ndern k?nnen sich über ein spezielles Stipendienprogramm beim DAAD um einen Platz bewerben und studieren dann gemeinsam mit den Studierenden aus Deutschland.

Rund 150 Bewerbungen gehen j?hrlich aus dem Ausland ein. Die meisten aus Lateinamerika, Spitzenreiter ist Kolumbien. Aber auch aus Afrika, Südostasien und dem Nahen Osten interessieren sich viele junge Menschen für das Angebot. Bis zu zehn Studierende aus dem Ausland k?nnen jeweils zum Wintersemester aufgenommen werden.

Zur Jubil?umsfeier des Studiengangs reisten ehemalige Studierende aus aller Welt an. Den weitesten Weg hatte Absolvent Huang Wenfeng aus China, der den Besuch der Feier zum Anlass für einen Kurztrip nach Deutschland nahm. Neben den Studierenden und Ehemaligen kamen auch Vertreter von Organisationen aus der Region zur Feier. Albert Recknagel, Vorstand des Kinderhilfswerks terre des hommes Deutschland, gratulierte Wortmann mit den Worten, ?es ist gro?artig, dass sich jemand einer so wichtigen Thematik wie der Ausbildung für den Non-Profit-Bereich angenommen hat“.

Die Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Prof. Dr. Sabine Eggers, bezeichnete das Masterprogramm in ihrem Gru?wort als ?etwas ganz Besonderes“. Durch ihre langj?hrige T?tigkeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, kenne sie die Entwicklung des Studiengangs seit seiner Entstehung: ?Das Format ist so gro?artig, weil alle Beteiligten von den besonderen Lehrinhalten und der Interkulturalit?t profitieren. Die Studierenden untereinander, die Dozentinnen und Dozenten, die 新老虎机平台,最新老虎机 und alle beteiligten Vereine und Organisationen.“

Die Studierenden sind ebenfalls begeistert von der interkulturellen Zusammensetzung. ?Das Miteinander auch au?erhalb des Studiums ist so bereichernd“, schw?rmte Karolina Tchakoura, Masterabsolventin. ?Bei uns ist Multi-Kulti, und das nicht nur im H?rsaal. Im Studium lernt man die verschiedenen Kulturen kennen und lieben“. Tchakoura hat w?hrend ihres Studiums auch ihren jetzigen Ehemann kennengelernt, der als DAAD-Stipendiat aus Afrika in Osnabrück war. ?So sind bereits mehrere internationale Ehen entstanden“, wusste sie.

Kamila Ashirbekova studiert im dritten Semester. In ihrem Heimatland Kasachstan sei der dritte Sektor kaum entwickelt und ein Studium wie dieses h?tte sie dort nicht absolvieren k?nnen. Deshalb wolle sie nach ihrem Abschluss nach Kasachstan zurückzukehren und dort ihr Wissen verbreiten: ?Vor allem die Professionalit?t, die ich hier in Deutschland erlebe, m?chte ich vermitteln.“

Auch ihr Kommilitone Jaques Rene Nyembe m?chte nach seinem Studium an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück in seine Heimat zurückkehren. Er ist der erste DAAD-Stipendiat aus Kamerun. ?Wir haben in Afrika noch gro?es Entwicklungspotenzial“, erz?hlte Nyembe. Er wolle mit seinen Erfahrungen die internationale Zusammenarbeit afrikaweit st?rken.

Dass das Masterprogramm ?Management in Nonprofit-Organisationen“ ein solcher Erfolg würde, h?tten zu Beginn nur wenige gedacht, erinnerte sich Wortmann: ?Aber die j?hrlichen Bewerberzahlen steigen und unsere Studierenden steigen nach ihrem Abschluss erfolgreich in die Berufswelt ein. Dass es uns gibt, ist unser gr??ter Erfolg.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Rolf Wortmann
Beauftragter des Studiengangs Management in Nonprofit-Organisationen

Telefon: 0541 969-3247
E-Mail: r.wortmann@hs-osnabrueck.de

?Danach hatten wir zudem die Gelegenheit, die Europ?ische Kommission und ihre Arbeit n?her kennenzulernen“, sagt Axel Jacob, Verwalter der Professur für BWL, insbesondere Logistikmanagement. Jacob begleitete gemeinsam mit Thomas Temme, Dozent im Bereich Management und Allgemeine BWL, die Studierenden. In einem Sitzungssaal der Kommission empfing Matej Zakonj?ek, Head of Cabinet von Violeta Bulc, EU-Kommissarin für Verkehr, die G?ste. Zakonj?ek schilderte die Aufgaben und die Zusammensetzung der Kommission und beantworte Fragen zur Osterweiterung der EU, zum Brexit und auch zu den Auswirkungen des Brexits auf die Zusammenarbeit der EU mit China.

M?glich geworden waren die zweit?gige Exkursion und der Austausch mit den politischen Vertreterinnen und Vertretern in Brüssel auch durch die Unterstützung des früheren Bundesverkehrsministers Kurt Bodewig, Honorarprofessor an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück für den Bereich Verkehrslogistik. Die Osnabrücker Delegation nutzte die Tage zudem, um einige Sehenswürdigkeiten der Stadt zu besichtigen. Dazu z?hlten das Brüsseler Rathaus und der K?nigliche Park.

Der Kooperationsstudiengang LOGinChina basiert auf dem Studiengang Betriebswirtschaft und Management mit dem Schwerpunkt Branchenspezifisches Logistikmanagement. Das achtsemestrige Studium steht nur chinesischen Studierenden offen. Sie lernen in den ersten beiden Semestern die deutsche Sprache und Kultur kennen, dann beginnt das Fachstudium.
Der Studienprogramm Internationales Logistikmanagement China – LOGinCHINA wird vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) und dem Deutschen Akademischen Austausch Dienst (DAAD) gef?rdert.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller
Studiengangsbeauftragter

Raum: CB 0006
Telefon: 0541 969-2119
E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

Dipl.-Kff. (FH) Olga Tautfest
Gesch?ftsstelle

Raum: CB 0008
Telefon: 0541 969-2089
E-Mail: olga.tautfest@hs-osnabrueck.de
Web: www.loginchina.de

Begrü?t worden waren die Teilnehmerinnen und Teilnehmer zun?chst von Professorin Dr. Sabine Eggers, Vizepr?sidentin und Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Die Marketingexpertin zeigte sich ?schwer beeindruckt“ von den hohen Bewerberzahlen, die der Studiengang ?ffentliche Verwaltung allj?hrlich verzeichne. ?Mehr als 600 Bewerbungen für 130 Studienpl?tze, das hei?t doch, dieser Studiengang ist richtig gut.“

Einen ungebrochenen ?Run auf die ?ffentliche Verwaltung“ stellte auch Professor Dr. Andreas Lasar, Leiter des Kompetenzzentrums für Verwaltungsmanagement, fest. ?Da in den n?chsten Jahren viele Besch?ftigte aus dem ?ffentlichen Dienst ausscheiden werden, ist die steigende Nachfrage ein gutes Zeichen.“ Mit ihrem grundst?ndigen Bachelor und dem weiterbildenden Masterstudiengang ist der Bereich ?ffentliche Verwaltung gut aufgestellt.

Genug zu tun haben insbesondere die Kommunen nicht zuletzt seitdem die Zahlen der Flüchtlinge im vergangenen Jahr exorbitant in die H?he geschnellt sind. Betriebswirt Professor Dr. Christian Kr?ger pr?sentierte Zahlen und Fakten als Grundlage für eine m?glichst sachliche Einsch?tzung der aktuellen politischen und wirtschaftlichen Lage und kam zu eindeutigen Schlussfolgerungen. Die Integration der Flüchtlinge helfe demnach nicht einmal im Ansatz, das demographische Defizit auszugleichen, das auf Deutschland zukomme. Um eine gleichbleibende Versorung der Babyboomer im Rentenalter sicherzustellen, seien rund 30 Millionen Zuwanderer n?tig.

Die ?dringend erforderliche Eingliederung der Zuwanderer in den Arbeitsmarkt“ scheitere viel zu h?ufig an einem nicht ausreichenden Qualifikationsniveau, so der Professor weiter. Rund 50 Prozent der in türkischen Flüchtlingslagern geprüften Syrer blieben unter Pisa 1 und k?nnten somit weder lesen noch schreiben. Ausbildungen würden h?ufig abgebrochen, selbst optimistische Sch?tzungen gehen davon aus, dass die Integration in den Arbeitsmarkt im Durchschnitt mindestens sieben Jahre dauere. ?Das hei?t natürlich, die Flüchtlinge kosten uns Geld, das kann ja gar nicht anders sein“.

Kr?ger sprach sich für flexiblere Modelle aus, die eine Besch?ftigung erleichterten, auch der  Mindestlohn müsse in diesem Zusammenhang Varianten erlauben.

Die Aufnahme der Flüchtlinge sei, das zeigten alle Zahlen und Fakten, vor allem eine humanistische Aufgabe. ?Humanismus ist ein hohes gesellschaftliches Gut, das Geld kostet“, rechtfertigte Kr?ger die Anstrengungen. Sie sei kein gutes Gesch?ft für Deutschland, aber durchaus zu schaffen.

?ber die wesentlichen anstehenden ?nderungen im nieders?chsischen kommunalen Haushaltsrecht und den sich daraus ergebenden Aufwand informierte anschlie?end Berta Stuckenberg, Leiterin des Referats Rechnungsprüfung im Landkreis Helmstedt, gemeinsam mit Prof. Dr. Armin Goldbach, wissenschaftlicher Berater zur doppischen Gemeindehaushaltswirtschaft.

Die von der Europ?ischen Union angestrebte Harmonisierung des Haushalts- und Rechnungswesens durch die EPSAS nahm Andrea Stertz in den Blick, Referentin im Programmbereich Finanzmanagement der Kommunalen Gemeinschaftsstelle für Verwaltungsmanagement (KGSt.) Die Entwicklungen auf europ?ischer Ebene sind weit fortgeschritten, allerdings fehlt es noch an einer Terminierung für die Einführung. Ein aktuell durchgeführtes Pilotprojekt führt zu der Erkenntnis, dass es zu erheblichen Umstellungsaufwendungen kommen kann.

Florian Rechtien aus der Abteilung Finanzen und Controlling des Landkreises Osnabrück referierte zum Thema Chancen- und Risikomanagement in den Kommunen anhand des Praxisprojektes des Landkreises Osnabrück. Kommunale Risiken, wie die Verminderung von Einnahmen aus dem Finanzausgleich, sind zwar allseits bekannt, werden aber nicht immer ausreichend gesteuert. Durch eine systematische Inventur und Analyse von Chancen und Risiken erg?ben sich h?ufig neue Perspektiven für das kommunale Management, so Rechtien.

Der Systemwechsel in der Umsatzbesteuerung der ?ffentlichen Hand hat konkreten Handlungsbedarf in den Kommunen ausgel?st. Jede Einnahme ist einzeln im Hinblick auf eine Umsatzsteuerpflicht zu untersuchen. Steuerexperte Claus-Peter Pithan, Leiter der internen Steuerberatungsstelle des Landschaftsverbandes Rheinland, erl?uterte den komplexen Sachverhalt und gab praxisnahe Hinweise zur Vorgehensweise in den Kommunen. Hans Schaller, Vergaberechtsfachmann und Lehrbauftragter der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, legte abschlie?end die zahlreichen ?nderungen im Vergaberecht dar.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Kompetenzzentrum für Verwaltungsmanagement

Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

?Die Verleihung der Ehrenplakette des VDI kam für mich v?llig überraschend und hat mir dann auch sprichw?rtlich die Sprache verschlagen. Ich habe mich immer gerne im VDI engagiert, um als studierter Ingenieur in der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, mit dem Fokus auf Logistik-Management, nicht zu sehr den Kontakt zur Technik zu verlieren. Zumal die Bedeutung und Einfluss der Technik beziehungsweise der Techniker und Ingenieure auf unser Leben in vielen Teilen unserer Gesellschaft viel zu wenig bekannt ist und entsprechend wenig gewürdigt wird," resümierte Bode im Anschluss.

Wi?erodt, der ebenfalls an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück lehrt, bedankte sich bei Bode für dessen vielf?ltiges und langj?hriges Engagement und dafür, dass Bode den VDI und seine Belange gerade auch über die Etablierung des Osnabrücker Logistiktages über die Region hinaus bekannt gemacht habe.

Die Ehrenplakette des VDI wird seit 1948 verliehen, als Auszeichnung für verdiente ehrenamtliche Mitarbeiter. Die bronzene Ehrenplakette des VDI tr?gt auf der Vorderseite die Abbildung eines Fackeltr?gers und die Umschrift "Der Zweck der Arbeit soll das Gemeinwohl sein", die Rückseite die Darstellung des VDI-Zahnrades und die Umschrift "Für Verdienste um die Technik und den VDI". Die Miniatur ist eine Nadel mit verkleinerter Plakette auf blauer Schleife.

Weitere Informationen:

Professor Dipl.-Ing. Wolfgang Bode

Telefon: 0541 969-2947
E-Mail: w.bode@hs-osnabrueck.de

Nach Begrü?ung durch die Dekanin der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Prof. Dr. Sabine Eggers und der Er?ffnung der Veranstaltung durch die Sprecherin der Fachgruppe Logistik, Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, startete der OLT in ein facettenreiches Programm.

Den Beginn machte Gerhard Dallm?ller von der IHK Osnabrück – Emsland – Grafschaft Bentheim mit einem regionalen wirtschaftlichen ?berblick. Die Industrie- und Handelskammer unterstützt den OLT bereits seit über 20 Jahren teils als Schirmherrin, teils mit fachlichen Beitr?gen. ??ber diese gute und bew?hrte Zusammenarbeit mit Akteuren der Region sind wir sehr froh“, betonte Bruns-Vietor.

Mit seinem Vortrag ?Smart und digital: Gedanken zur Logistik der Zukunft“ schloss sich Dr. Thomas Nobel vom Institut für Seeverkehrswirtschaft und Logistik (ISL) in Bremen und Gesch?ftsführer der DGG Deutsche GVZ-Gesellschaft mbH an. Er verdeutlichte in seinem Vortrag an den Beispielen Urban Logistics und maritime Logistik aktuelle Herausforderungen und vielgestaltige technische, aber auch organisatorisch-konzeptionelle L?sungsans?tze. Ein besonderer Fokus lag dabei auf dem BMBF-gef?rderten Forschungsprojekt ?ProDis“ des ISL, in dem die Entwicklung digitaler Dienstleistungen für Unternehmen der Hafenlogistik untersucht wird.

Das Spektrum der vielf?ltigen Ans?tze zur Gestaltung logistischer Ketten im digitalen Zeitalter wurde von den Mitgliedern der Fachgruppe Logistik in kurz sequenzierten Impulsvortr?gen aufgef?chert. So stellte Prof. Dr. Ingmar Ickerott vom Campus Lingen das Projekt  ?Glasshouse – erweiterte Realit?ten zur Unterstützung von Logistikdienstleistungen“ vor. Prof. Dr. Miriam O`Shea illustrierte, in welcher Weise die Digitalisierung durch Informationslogistik unterstützt wird. ?Internet of Things in der Logistik“ lautete der Titel des Beitrags von Prof. Dipl.-Ing. Wolfgang Bode. Hierin erkl?rte er das intelligente Regal, das sich selbst den Material-Nachschub bestellt. Axel Jacob M.A., Verwalter der Professur Logistikmanagement, diskutierte vor dem Hintergrund der humanit?ren Logistik die Frage ?Was passiert nach der Hilfswelle?“, und skizzierte das geplante Forschungsprojekt ?Trade with SMiPs“, in dem nach Erleichterungen des Marktzugangs für kleine und kleinste produzierende Unternehmen (Small and Micro Producers) mittels digitaler Techniken gesucht werden soll. Prof. Dr. Michael Schüller, Sprecher des internationalen Studiengangs LOGinCHINA, erl?uterte den Aufbau eines deutsch-chinesischen anwendungsorientierten Logistik-4.0-Labors in Hefei.

Die Impulsvortr?ge bildeten den Auftakt für eine Podiumsdiskussion, an der auch die weiteren Mitglieder der Fachgruppe Logistik, Prof. Dr. Diethardt Freye sowie Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor, teilnahmen. Unter der Moderation des Theaterp?dagogen Jost von Papen entwickelte sich eine lebendige Diskussion über die Einbettung der Digitalisierung der Logistik in gesamtwirtschaftliche und gesellschaftliche Zusammenh?nge. So gab es etwa kontr?re Positionen zu der Frage, ob die Logistik Treiber oder Getriebene im Bereich der Industrie 4.0 sei oder ob alle Branchen gleicherma?en von der Digitalisierung betroffen seien.

Nach dem Wechsel in die behagliche Atmosph?re der Caprivi-Lounge folgten zwei Beitr?ge, die einen Blick über den Tellerrand hinaus wagten. So stellte Dr. Jürgen Bischoff, Mitglied der agiplan Gesch?ftsleitung, die Auswirkungen von Logistik 4.0 auf den Mittelstand vor. Dr. Ing. Thomas Bielefeld aus Varel von Premium AEROTEC zeigte anschaulich den Einsatz des 3D-Druck-Verfahrens in der Luftfahrt, das 2016 mit dem Award der Metrolpolregion NordWest ausgezeichnet worden ist.

?Der OLT leistet einen wertvollen Beitrag für den fachlichen Austausch in der Region zwischen 新老虎机平台,最新老虎机, Unternehmen, Institutionen und Studierenden. Dass uns das bereits zum 24. Mal gelungen ist, freut uns natürlich sehr“, resümierte Bruns-Vietor im Anschluss an die Veranstaltung und erg?nzte, ?die Fachgruppe Logistik l?dt alle Teilnehmenden und Interessierten schon jetzt ein, mit uns im kommenden Jahr das 25-j?hrige Jubil?um des Osnabrücker Logistiktages zu feiern.“

Einen besonderen H?hepunkt w?hrend des 24. OLT bildete die Vergabe des ?OLT Logistik Innovation Award 2016“. N?heres hierzu lesen Sie in der Pressemitteilung ?Deutlich mehr, als erhofft“.

Eine ?berraschung der besonderen Art bildete die Verleihung der Ehrenplakette des VDI an Prof. Dipl.-Ing. Wolfgang Bode für seine langj?hrigen Verdienste. N?heres hierzu lesen Sie in der Pressemitteilung ?Nie den Kontakt zur Technik verloren“.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor

Telefon: 0541 969-7079
E-Mail: s.bruns-vietor@hs-osnabrueck.de

Fotos: Dominik Bartsch

Im Gegensatz zu den sonst üblichen Kursen an der 新老虎机平台,最新老虎机, konnten die Studierenden  die neugewonnenen Fach- und Sprachkenntnisse direkt vor Ort erproben. Durch den engen Kontakt zur University of Ulster, den Carol Hogg, Lehrkraft für besondere Aufgaben,  Fachgebiet Englisch, an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, pflegt, wurden den Studierenden die theoretischen Grundlagen in den Bereichen Commercial Law, Contract Law und International Law in den dortigen R?umlichkeiten vermittelt. Das war jedoch nicht alleiniger Schwerpunkt der Exkursion.

Gleich zu Beginn stand ein Treffen mit Politikern der drei gr??ten Parteien Nordirlands an. Dabei erfuhren die Studierenden nicht nur etwas über die schwierige Vergangenheit des Landes, sondern erkannten auch, wie unterschiedlich die politische Arbeit in anderen L?ndern aussehen kann. Zum derzeit wohl aktuellsten Thema der Region, dem Brexit, vertraten die Parteien interessante, wenn auch stark divergierende Standpunkte. ?Das ?Treffen war eine tolle Gelegenheit, sich direkt mit den politischen Vertretern auszutauschen und ein gelungener Start in die Woche“, meinte Student Lukas Brinkmeyer.

Am folgenden Tag trafen die Studierenden den Richter des Laganside-Courts Ken Nixon und stellten ihm Fragen rund um seinen Berufsalltag. Anschlie?end durften sie den für sie interessantesten Gerichtsverhandlungen des Tages zuh?ren. ?Dabei wurde das Verstehen der Fachsprache Englisch zum ersten Mal auf die Probe gestellt,“ berichtete Brinkmeyer, der in den darauffolgenden Vorlesungen schnell merkte, dass die eigene Sprachkompetenz von Tag zu Tag und im Kontakt mit den Praktikern immer besser wurde.

Ebenfalls auf dem Exkursionsprogramm stand die Besichtigung der ?rtlichen Firma Catalyst Inc. Das Unternehmen ist ein Vorreiter auf dem Gebiet des Networking und Entwickler des Business-Angel Projektes HALO, mit dem es neuen Unternehmen aller Branchen hilft, Investoren zu finden. ?Das war eine spannende Besichtigung, der CEO Dr. Norman Apsley hat sich viel Zeit für uns genommen und uns anschlie?end noch einen Einblick in die Schiffbau-Vergangenheit Belfasts gew?hrt“, freute sich Brinkmeyer.

Dozentin Carol Hogg  freute sich besonders über die verh?ltnism??ig besseren Prüfungsergebnisse der Exkursionsteilnehmerinnen und –Teilnehmer. Zwei Vokabeltests, eine Pr?sentation und eine schriftliche Arbeit belegten ein besseres Abschneiden der Studierenden als bei Teilnahme an den üblichen Hochschulkursen.

?Dazu beigetragen haben auch die Projektarbeiten und deren anschlie?ende Pr?sentation“, ist sich Brinkmeyer sicher, schlie?lich mussten sie dafür auch in Kontakt mit den in Belfast ans?ssigen Praktikern treten. Das habe den Umgang mit der fremden Sprache bei allen enorm verbessert.

?Ich habe durch intensiven Kontakt mit den anderen Studierenden und durch die Mitarbeit an dieser Exkursion bei mir eine rasant zunehmende Sicherheit im Umgang mit der Fachsprache Englisch beobachtet. Ich f?nde es gut, wenn diese Exkursion ein fester Bestandteil des Lehrangebotes der 新老虎机平台,最新老虎机 würde.“

Weitere Informationen:

Carol Hogg
Lehrkraft für besondere Aufgaben, Fachgebiet Englisch,
Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften

Telefon: 0541 969-3486
E-Mail: c.hogg@hs-osnabrueck.de

?Mit diesem Amt kann ich mich aktiv auf Bundesebene dafür einsetzen, das Psychologie und psychologisches Wissen in einem positiven Sinne zu sozialen Ver?nderungen und zur Verbesserung der Lebensqualit?t der Menschen beitragen. Diversity oder Nachhaltigkeit sind zum Beispiel Themen, die davon sehr profitieren k?nnen“,  betonte die Professorin.

Sie habe sich immer sehr gerne für soziale Ver?nderungen eingesetzt, begründete Genkova ihr Engagement. W?hrend ihrer T?tigkeit an der Universit?t Passau war sie lange als Frauenbeauftragte t?tig und engagierte sich sp?ter im Personalrat der Fachhochschule des Bundes für ?ffentliche Verwaltung in Brühl.

Der BDP ist der gr??te Berufsverband deutscher Psychologinnen und Psychologen und vertritt die Interessen der berufst?tigen Psychologen aus verschiedenen Praxisfeldern. Die Sektion Politische Psychologie ist die gr??te deutsche und auch international eine der gr??ten Sektionen für Politische Psychologie. Die Sektion wirkt unter anderem mit an Forschungen über politische Einstellungen, Emotionen und Verhaltensmuster und an Fachinformationen für Medien und aktuellen ?ffentlichen Stellungnahmen. Die Information und Beratung von Fachbeh?rden, Gesetzgebern und Verb?nden geh?rt ebenfalls zum T?tigkeitsbereich. Weitere Aufgaben sind Hintergrundkonsultationen, Coaching und Beratung für Entscheidungstr?ger, entwicklungspsychologische Grundlagen politischer Bildung und Qualit?tssicherungs- und Zertifizierungsprogramme.

Genkova, die insbesondere im Bereich Diversity forscht, hat das Amt für die kommenden drei Jahre übernommen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Petia Genkova
Professorin für Wirtschaftspsychologie

Telefon: 0541 969-3772
E-Mail: p.genkova@hs-osnabrueck.de
Web: http://bdp-verband.org

?Ich habe mich in diesem Zusammenhang insbesondere mit der Optimierung von Standort und Dimensionierung besch?ftigt, führte Pley aus, für den bereits die sehr gute Bewertung der Abschlussarbeit ?eine ?berraschung“ war. Betreut wurde seine Arbeit von Prof. Dr. Diethardt Freye und Benjamin Braun von Volkwagen Nutzfahrzeuge, Standort Hannover. Die Nominierung für den Award und dessen Gewinn seien ?deutlich mehr, als ich mir überhaupt erhofft habe“, betonte der Absolvent.

Mit Pley zusammen für den Preis nominiert worden waren Magdalena Rutkowska und Volker Backs. ?Die Nominierung an sich ist bereits eine gro?e Auszeichnung“, betonte Professorin Dr. Sabine Bruns-Vietor bei der Preisverleihung. Schlie?lich handele es sich dabei um die drei besten unter rund 100 Bachelorarbeiten aus dem vergangenen Jahr. Mit der Nominierung und dem Award wolle die Fachgruppe die hervorragenden Leistungen der Studierenden ?ffentlich sichtbar machen und in den Fokus stellen, so die Logistikmanagerin.

Für Pley ist die Studienzeit mit dem Bachelor noch nicht beendet. Er studiert ab dem Wintersemester den Masterstudiengang Technisches Innovationsmanagement an der 新老虎机平台,最新老虎机 Harz in Wernigerode.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Sabine Bruns-Vietor

Telefon: 0541 969-7079
E-Mail: s.bruns-vietor@hs-osnabrueck.de

Jan David Liebe aus Osnabrück hielt einen Vortrag über die Rolle der IT-Leiterinnen und -Leiter unter dem Titel ?The CIO as Sucess Factor for Implementing EHR Systems“. Der Workshop knüpft an den Workshop 2014 in Kloster Banz und Erlangen an. Japan und Deutschland pflegen seit vielen Jahren eine enge Zusammenarbeit im Bereich Medizinische und Gesundheitsinformatik. Ihre Fachgesellschaften GMDS und JAMI hatten 2013 ein Memorandum of Understanding unterschrieben, um diese Kooperation zu st?rken.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner
Medizinische und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden
Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Die zehn Professorinnen und Professoren nahmen an einem umfassenden Programm teil, das ihnen Einblicke in den Aufbau der Curricula, die Gestaltung von Modulen und die Verknüpfung von Theorie und Praxis erm?glichte. Laborbesichtigungen, bei denen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus erster Hand erfuhren, wie die praxisorientierte Ausbildung an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück umgesetzt wird, rundeten die Weiterbildung ab.

Trotz der gro?en Unterschiede zwischen den beiden Hochschulsystemen, beurteilte Wang Qinglong, Leiter der Delegation, die Teilnahme an der Weiterbildung als sehr wichtig, ?wir haben vertiefte Kenntnisse zum Thema Modularisierung erhalten und k?nnen viele Ideen mit zurück nach China nehmen.“ Zwar lie?e sich das System nicht eins zu eins übertragen, aber durch die Einblicke in das deutsche System k?nne man chinesische 新老虎机平台,最新老虎机n mit den besten Ans?tzen beider L?nder weiterentwickeln, betonte Wang bei der Abschlussbesprechung.

Weitere Informationen:

Meike Arnold
Gesch?ftsstellenleiterin Hochschulzentrum China (HZC)

Telefon: 0541 969-7094
E-Mail: m.arnold@hs-osnabrueck.de
Web: www.hzc.hs-osnabrueck.de

Der Wissens- und Technologie-Transfer der Universit?t und 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück fungierte als Auftaktgeber der Kooperation. Er vermittelt das wissenschaftliche und technologische Potenzial der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück vornehmlich an kleine und mittelst?ndische Unternehmen in der Region und stellt die Brücke zwischen Wirtschaft und Wissenschaft dar. nexXlog profitiert durch die Zusammenarbeit von der anwendungsbezogenen Forschung ebenso wie von Analysen, Studien und konkreten Planungskonzepten, die Logis.Net im Auftrag erstellt. Mit Professor Bode unterstützt ein sehr erfahrener Experte die Projekte für die Planung von Logistik- und Informationssystemen sowie für elektronische Kanban-Anlagen in Produktion und Fertigung. Wegweisende L?sungen von ?Industrie 4.0“ finden somit den direkten Weg in die mittelst?ndischen Unternehmen.

nexXlog steuert in der Lehre das Know-How und die Aufgabenstellungen direkt aus der Praxis bei. Anhand dieser k?nnen die Studierenden ihre Kompetenzen weiterentwickeln und im Rahmen von Studien- oder Praxisarbeiten bei nexXlog umsetzen. In der Zusammenarbeit entstehen innovative und hochaktuelle L?sungen, die direkt bei von nexXlog beratenen Unternehmen eingesetzt werden. ?Bereits im Dezember stehen die ersten Vortr?ge und Seminar-新老虎机平台,最新老虎机 an“, skizziert Oliver Quast, Gesch?ftsführer der nexXlog GmbH, den Zeitplan der fachlichen und organisatorischen  Kooperation. ?Die operative Zusammenarbeit zugunsten unserer Kunden sowie gemeinsame Forschung- und Entwicklungsarbeit hat mit konkreten Projekten bereits begonnen.“

?Hinter dem komplizierten Titel verbirgt sich eine Untersuchung zum Einfluss des Kauens auf die Kiefer-Nackenregion“, erl?uterte P?tzholz. ?Dazu verglichen wir das Bewegungsausma? des Kiefers, die Druckschmerzhaftigkeit der Kiefer- und Nackenmuskulatur, die Rotation in der oberen Halswirbels?ule und die Koordination und Ausdauer der tiefen Halsbeugemuskeln, bei Probanden mit und ohne "Kieferprobleme" vor und nach einem zehnminütigen Kautest.“

Allein in Deutschland litten rund sieben Millionen Menschen an TMD. Die Schmerzen betr?fen insbesondere die Kiefergelenke, die Kaumuskulatur und den pr?aurikul?ren Bereich, also den Bereich vor dem Ohr, so die Studierenden. Unterkieferbewegungen, wie das Kauen, k?nnten die Symptomatik verst?rken. ?Vor diesem Hintergrund stellte sich uns die Frage, welchen Einfluss Kauen auf die kraniozervikale Region hat und ob dieser sich bei Probanden mit TMD und asymptomatischen Probanden einer Kontrollgruppe unterscheidet.“

Schlie?lich h?tten die Kiefergelenke des Menschen wegen ihres funktionellen Aufbaus, der anatomischen Positionierung und ihrer neurologischen Wertigkeit eine gro?e Bedeutung für den Gesamtorganismus. ?Dieser Zusammenhang ist komplex und vielschichtig und wurde bereits in zahlreichen Studien eingehend untersucht“, führte Kwidzinski die Problematik weiter aus.

?Wir haben beide überhaupt nicht damit gerechnet, einen Preis zu gewinnen, schon gar nicht den ersten. Wir wollten eigentlich nur eine gute Bachelorarbeit schreiben“, bekundeten die überraschten Preistr?ger nach der Verleihung. ?Der Preis und die damit verbundene Ver?ffentlichung eines Artikels in dem IFK-Fachmagazin ?physiotherapie“, k?nnen natürlich hilfreich sein für unserem weiteren beruflichen Werdegang.“

Pl?ne, wie es weiter gehen soll, gibt es bereits. Marc Kwidzinski ist seit Mitte Juli für ein Jahr in Neuseeland und m?chte anschlie?end einen Master mit dem Schwerpunkt ?Muskuloskelletal/Manuelle Therapie“ studieren. Auch Jana-Franziska P?tzholz kann sich vorstellen zu einem sp?teren Zeitpunkt noch einen Master draufzusatteln. Dann jedoch mit p?diatrischem Schwerpunkt oder im Bereich Sport.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christoff Zalpour
Direktor des Instituts für angewandte Physiotherapie und Osteopathie

E-Mail: c.zalpour@hs-osnabrueck.de

Zusammen mit der DeGIV haben 新老虎机平台,最新老虎机 und Universit?t Osnabrück Mitte Juni begonnen, das Gesundheitsterminal wissenschaftlich zu bewerten. Dabei kooperieren die Forschungsgruppe Informatik unter Leitung von Professorin Dr. Ursula Hübner von der 新老虎机平台,最新老虎机 und das Fachgebiet New Public Health von Professorin Dr. Birgit Babitsch von der Universit?t im Rahmen des Gesundheitscampus Osnabrück eng zusammen, um die verschiedenen Aspekte des Terminals zu erforschen. Dabei geht es unter anderem auch um die Frage, ob ein Terminal oder eine App besser geeignet sind, welche Akzeptanz beide Medien finden und wo sie sich erg?nzen k?nnen.

?Im Gesundheitsterminal gibt es für den Anwender verschiedene Applikationen, unter anderem eine sichere pers?nliche Gesundheitsakte. Dort kann beispielsweise der Arzt- und Apotheken-übergreifende Medikationsplan digital aufbewahrt werden. Dieser Plan liefert die Grundlage für die Prüfung von unerwünschten Medikationswechselwirkungen“, hebt Hübner einen Vorteil der Terminals hervor.

Die Untersuchungen erfolgen in den Labors der Forschungsgruppe Informatik im Gesundheitswesen, in denen eine realistische Umgebung für beide Anwendungen geschaffen wurde. Damit k?nnen die Tests praxisnah durchgeführt werden. Probanden sind Menschen aller Altersgruppen, Frauen wie M?nner sowie Personen mit unterschiedlicher Affinit?t zu digitalen Medien.

?Wir freuen uns auf die Ergebnisse einer Untersuchung, die bislang in Deutschland einmalig ist“, so Professor Babitsch und Professor Hübner. ?Denn, gesicherte Aussagen über die Effekte von Gesundheitsterminals gibt es bislang nicht. Auch mit dem Thema 'der Patient als Manager seiner Gesundheitsdaten' stehen wir damit weit vorne.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula Hübner
Medizinische und Gesundheitsinformatik und Quantitative Methoden

Telefon: 0541 969-2012
E-Mail: u.huebner@hs-osnabrueck.de

Mit dabei sind auch drei Hochschulmanagerinnen aus Myanmar. Das Land befindet sich seit dem Ende der Milit?rherrschaft 2011, die eine jahrelange wirtschaftliche und politische Isolation zur Folge hatte, und der Wahl des ersten zivilen Pr?sidenten im Jahr 2015 im Aufschwung. Für Professorin Dr. Thilda Win, Rektorin der Mandalay Universit?t, der zweit?ltesten Universit?t des Landes, und ihre beiden Kolleginnen, Dr. Aye Aye Tun von der Dagon Universit?t und Dr. Mi Sandar Mon von der Technischen Universit?t Yangon, ist die Teilnahme am IDC ein wichtiger Baustein, um die Ver?nderungen im Land mitgestalten zu k?nnen.

?Die Teilnahme am IDC ist für uns eine gro?e Chance, auf die aktuelle Reform unseres Hochschulsystems direkt Einfluss zu nehmen. Mit dem Wissen, dass wir von diesem Kurs mitnehmen, mit den Fertigkeiten in den Bereichen strategisches Hochschulmanagement, Finanzmanagement und Qualit?tssicherung k?nnen wir zum laufenden Prozess beitragen“, sind sie sich sicher.

Die Kursteilnahme der Myanmarinnen ist Teil des Nationalen Strategieplans für Bildung, der explizit vorsieht, dass Führungskr?fte von 新老虎机平台,最新老虎机n zur Weiterbildung und zum Erfahrungsaustausch ins Ausland gehen und sich dort vernetzen.

?Es geht uns darum, mehr über globale Trends in den Führungs- und Verwaltungsstrukturen von 新老虎机平台,最新老虎机n zu erfahren, unsere Akquise von Studierenden und Kapital zu verbessern sowie die Bereiche Lehre und Lernen, Lehrplanentwicklung, Internationalisierung, Vernetzung und wissenschaftliche Exzellenz voranzubringen“, so die Rektorin.

Als am dringlichsten für eine gute Entwicklung der 新老虎机平台,最新老虎机n in Myanmar erachten die Wissenschaftlerinnen die Einstellung von mehr Personal, sowohl auf Führungsebene als auch in Lehre und Administration, die St?rkung der Hochschulautonomie, die F?rderung moderner Informations- und Kommunikationstechnologien und die Entwicklung einer Internationalisierungsstrategie.

Gelegenheiten, Kontakte zu Kolleginnen und Kollegen aus anderen asiatischen L?ndern zu knüpfen und verschiedenartige Hochschullandschaften kennenzulernen, bieten sich den drei Frauen w?hrend des IDC reichlich. Dekaninnen und Dekane aus Kambodscha, Indonesien, Laos, Malaysia, von den Philippinen, Thailand und aus Vietnam sorgen mit ihrer Teilnahme für eine ?spannende Vielfalt“, die auch Programmleiter Prof. Dr. Peter Mayer von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück begeistert.

?Wir organisieren den IDC im j?hrlichen Wechsel für Dekaninnen und Dekane aus Asien oder Afrika. Im n?chsten Jahr feiern wir unser zehnj?hriges Jubil?um“, freut sich der Professor über den anhaltenden Erfolg des Trainings.

Der IDC ist eine gemeinsame Initiative der Hochschulrektorenkonferenz (HRK), des Deutschen Akademischen Austausch-Dienstes (DAAD), der Alexander von Humboldt-Stiftung (AvH), des Centrums für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung (CHE), der Freien Universit?t Berlin und der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. Der DAAD f?rdert das Projekt aus Mitteln des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ).

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Peter Mayer

Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de
Internet: www.international-deans-course.org

Rund 8.500 Kilometer Luftlinie trennen Osnabrück von Hefei. Dennoch gelingt es beiden 新老虎机平台,最新老虎机n seit 2011 den Kooperationsstudiengang ?LOGinCHINA“ durchzuführen. Der Studiengang sieht vor, dass die Studierenden fünf Semester an der chinesischen Universit?t Hefei und ein Semester an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück absolvieren. Die Lehre findet sowohl in deutscher als auch in chinesischer Sprache statt, die logistikspezifischen Vorlesungen halten Osnabrücker Dozenten.

Um m?glichst viele der Kolloquien vor Ort durchzuführen, reisten fünf Dozenten in die chinesische Millionenstadt. Studiengangsbeauftragter Prof. Dr. Michael Schüller, Prof. Dr. Diethardt Freye, Prof. Dr. Hendrik Lackner, Thomas Temme und Axel Jacob, führten die Abschlussprüfungen in Hefei gemeinsam mit den chinesischen Kolleginnen und Kollegen durch. Lehrende aus Osnabrück, die nicht vor Ort sein konnten, wurden mit Hilfe von Videokonferenzen zu den Prüfungen zugeschaltet.

?Ich freue mich sehr, dass wir nun schon die zweite Gruppe Absolventen verabschieden konnten. Unsere Zusammenarbeit mit der Universit?t Hefei wird zunehmend stabiler und die Prozesse festigen sich an beiden Standorten. S?mtliche Bachelorprüfungen konnten sowohl vor Ort in Hefei als auch per Videoübertragung in Osnabrück reibungslos durchgeführt werden“, berichtete Schüller erfreut.

?Unter den Absolventen haben einige bereits chinaweit eine erste Anstellung gefunden. Andere m?chten ihre Ausbildung in deutscher Sprache weiter intensivieren und bewerben sich in Deutschland um einen Masterplatz“, berichtete Studiengangskoordinatorin Olga Tautfest, die ebenfalls mit nach Hefei gereist war.

W?hrend ihres Aufenthalts in Hefei unterzeichneten die Lehrenden der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück zudem einen Vertrag zum Kooperationsausbau mit der Universit?t Hefei. Die 新老虎机平台,最新老虎机 wird in diesem Zusammenhang gemeinsam mit der chinesischen Universit?t ein Logistik 4.0-Labor aufbauen. Dr. Henning G?sling wird das Projekt an beiden Standorten betreuen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Michael Schüller
Studiengangsbeauftragter LOGinChina

E-Mail: m.schueller@hs-osnabrueck.de

Im Vordergrund der Gespr?che und Besichtigungen stand der Ausbau der bestehenden Kooperationen zwischen den 新老虎机平台,最新老虎机n Osnabrück, Instanbul, Karlstad und Porto. Alle Beteiligten begrü?ten ausdrücklich den Austausch von Studierenden und stellten die jeweiligen Bedingungen und M?glichkeiten vor. Den Studierenden steht es offen, in den Partnerl?ndern einen praktischen Einsatz in einer Klinik oder in einer Pflegeeinrichtung zu absolvieren.

?Für die Organisation der Auslandspraktika sind diese pers?nlichen Kontakte ausgesprochen f?rderlich. Der Studiengang Pflege dual realisiert beispielsweise in jeder Studiengruppe bis zu 40 Auslandspraktika über Partnerhochschulen. Die Nachfrage nach Praktikumsm?glichkeiten für Gaststudierende über die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück steigt entsprechend“, betonte Studiengangskoordinatorin Marlies B?ggemann.

Durch den intensiven Austausch und die gemeinsamen Besuche der Praxiseinrichtungen mit den drei Kolleginnen seien die jeweiligen Bedingungen und auch teilweise bestehende Einschr?nkungen deutlich geworden. B?ggemann hilft das, die Studierenden viel besser zu beraten und die Partner bei der Aushandlung der Rahmenbedingungen und Anforderungen besser einzusch?tzen.

Einblicke in die Praxiseinrichtungen der Kooperationspartner der Studieng?nge erhielten die G?ste im Bildungszentrum St. Hildegard, im Marienhospital, im Christlichen Kinderhospital und im Bonifatiushospital Lingen. ?Kooperationen mit Praxispartnern kennen wir bei uns in dieser Form gar nicht. Bei uns wird auch die Praxis in R?umen der Universit?t geübt“, stellte G?zen beeindruckt fest, als sie die ?bungsr?ume des Bildungszentrums St. Hildegard, Verbundleitende Berufsfachschule des Studiengangs Pflege dual, in Augenschein nahm.

Weitere Informationen:

Marlies B?ggemann
Studiengangskoordinatorin Pflege dual

Telefon: 0541 969-3000
E-Mail: m.boeggemann@hs-osnabrueck.de

?Dieser Weg ist schon au?ergew?hnlich“, betont Maria Kiebert, Koordinatorin der Gesch?ftsstelle ISCM in Osnabrück und erl?utert, ?es gibt nicht so viele Absolventen berufsbegleitender Studieng?nge, die nach ihrem Abschluss eine Promotion anstreben. Umso mehr freuen wir uns, dass Antonia Kappel durch das ISCM-Studium diesen Weg für sich entdeckt hat und ihn jetzt gehen wird.“

Die M?glichkeit zu promovieren hat sich für Kappel, die für das Landtechnikunternehmen CLAAS arbeitet, aus dem berufsbegleitenden Studiums heraus ergeben. Für die Zeit der Promotion gab nun CLAAS, das Antonia Kappel bereits w?hrend ihres Masterstudiums intensiv unterstützt hat, für die Promovendin eine Projektmanagerstelle frei. Dadurch wird der Praxisbezug der Forschung sichergestellt. Bereits w?hrend ihrer Masterarbeit hatte Frau Kappel ein Supply Net Mapping Modell erstellt und in der Landtechnikbranche angewandt. Aufbauend darauf sollen in der Dissertation nun die horizontale als auch die vertikale Schiene des Modells erforscht und empirisch belegt werden.

N?heres zum Promotionsvorhaben der Nachwuchswissenschaftlerin ist nachzulesen auf den Seiten der Fachhochschule Münster.

Weitere Informationen:

Maria Kiebert
Gesch?ftsstelle Master ISCM

Telefon: 0541 969-2372
E-Mail: m.kiebert@hs-osnabrueck.de

?Insbesondere die Zunahme multimorbider und chronischer Krankheiten sowie der Pflegebedürftigkeit erfordern neue Konzepte und Wege“, verdeutlichte Wiese zu Beginn. Die j?hrliche Fachkonferenz der Masterstudieng?nge Management im Gesundheitswesen (MIG) und Gesundheitsmanagement/Health Management sei der passende Rahmen, um über einige innovative und vielversprechende Ans?tze für die Weiterentwicklung der Versorgungsüberg?nge zu diskutieren.

Als ?hochrelevant“ stufte Dekanin Prof. Dr. Sabine Eggers das Thema zur Begrü?ung ein. Die demografische Entwicklung erfordere ein intensives Nachdenken über Formen bedarfsgerechter Versorgung. Ein Schlüssel dazu sei sicherlich ein interdisziplin?rer Ansatz, der im Kern die Zusammenarbeit aller Beteiligten zum Wohle des Patienten f?rdere und zugleich die Bündelung der regionalen Akteure. Modellhaft stehe dafür, so die Dekanin, der ?Gesundheitscampus Osnabrück“, den 新老虎机平台,最新老虎机 und Universit?t als Impulsgeber für die künftige Gesundheitsversorgung in der Region ins Leben gerufen haben.

Ob nach einem station?ren Aufenthalt oder bei bestehender medizinischer Behandlung und Pflege, ?die Mehrzahl der Betroffenen wünscht sich, m?glichst lange zu Hause bleiben zu k?nnen oder wieder dahin zurückzukehren. Und, wer im Heim lebt, erwartet selbstverst?ndlich eine gute Pflege und gesicherte medizinische Versorgung“, konkretisierte Wiese in ihrem einleitenden Referat.

Welche neuen Wege bereits gegangen werden und welche interdisziplin?ren L?sungen im Sinne eines ?sektorenübergreifenden Kooperationsgedankens“ es bislang gibt, wurde anhand unterschiedlicher Modelle deutlich.

Am Modell der Poststation?ren Laienunterstützung für Patienten (+P) zeigte Prof. Dr. Thomas Altenh?ner von der Fachhochschule Bielefeld Chancen und Grenzen sozialer Unterstützung von Patienten nach station?rem Aufenthalt auf.

Jakob Bijkerk, von der Unternehmensberatung Bijkerk Management, verdeutlichte anhand der aktuellen Innovationsbedarfe die Notwendigkeit, auch in der station?ren Versorgung Denkregime zu ver?ndern und innovative Wege in der Patientenversorgung zu gestalten.

Vom Senioren- und Pflegestützpunkt des Landkreises Osnabrück berichtete Petra Herder zur Vernetzung der Versorgungsüberg?nge in l?ndlichen Regionen. Anhand eines Beispiels verdeutlichte die Referentin die Bedarfe der ?berleitungsversorgung im l?ndlichen Raum und die Notwendigkeit einer umf?nglichen Koordination für sichere Versorgungsüberg?nge im Sinne des Case Managements. Dabei sei vor allem eine gute Zusammenarbeit von Professionellen und Akteuren in der Gesundheitsversorgung mit den Laienhelfern und Ehrenamtlichen sowie mit den Institutionen und Kommunen von grundlegender Bedeutung.

Wolfgang Hentrich, Vorstandsvorsitzender der genial eG Lingen, ein ?rztenetzwerk im Altkreis Lingen, sowie der Gesch?ftsführer der Genossenschaft, Christoph Schwerdt, stellten das innovative Modell einer regionalen, übergreifenden Kooperation von ?rzten vor. Am Beispiel der ?rztlichen Versorgung in Heimen und am Beispiel eines Projektes, das sich der interdisziplin?ren Begleitung ambulant behandelter Patienten widmet, verdeutlichten sie, wie durch regionale ?rztenetze und berufsgruppenübergreifende Kooperationen eine Gesundheitsversorgung im l?ndlichen Raum gestaltet werden kann.

Begleitet wurde die Veranstaltung durch eine Poster-Session der Studierenden des Masterstudiengangs Management im Gesundheitswesen. Die Studierenden stellten hier eigens für die Veranstaltung konzipierte Plakate aus, die das  Thema ?Versorgungsüberg?nge“ übersichtlich und strukturiert abbildeten und gleichzeitig Problemstellungen enthielten, die gemeinsam mit den Tagungsteilnehmern diskutiert werden konnten.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Ursula-Eva Wiese
Studiengangsbeauftragte Management im Gesundheitswesen

Telefon: 0541 969-3004
E-Mail: u.wiese@hs-osnabrueck.de

?In der Rektorenkonferenz treffen sich die Leiterinnen und Leiter der 新老虎机平台,最新老虎机n, die Verwaltungsstudieng?nge anbieten. Die meisten 新老虎机平台,最新老虎机n dieser Art sind durch Anbindung an das fachlich zust?ndige Ministerium intern strukturiert, bieten ausschlie?lich Verwaltungsstudieng?nge an und haben deshalb nur wenige Studierende. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, als externe Institution, die ?ffentliche Verwaltung als eine von vielen verschiedenen Studienrichtungen offeriert, ist da eher die Ausnahme in der Rektorenkonferenz“, erl?uterte Lasar, Beauftragter für den Studiengang ?ffentliche Verwaltung.

Die Mitgliedschaft sei gleichwohl folgerichtig. ?Die Entwicklungen in der ?ffentlichen Verwaltung betreffen letztlich alle Anbieter von Verwaltungsstudieng?ngen. Im Mittelpunkt unserer Treffen stehen deshalb auch der gegenseitige Austausch und das Lernen voneinander“, begründete Lasar die Mitgliedschaft. Er sei bereits vom ersten Treffen mit vielen Anregungen und Ideen zurückgekehrt, die helfen werden, den Bachelorstudiengang qualitativ zu verbessern. ?In Zukunft erwarte ich eine engere Kooperation mit der einen oder anderen oder auch mehreren 新老虎机平台,最新老虎机n des ?ffentlichen Dienstes insbesondere im Bereich der Forschung“, so der Studiengangsbeauftragte.

Die Rektorenkonferenz der 新老虎机平台,最新老虎机n für den ?ffentlichen Dienst hat derzeit 38 Mitglieder. Diese kommen aus den (Fach)新老虎机平台,最新老虎机n für ?ffentliche Verwaltung, den Fachbereichen für Verwaltungswissenschaften, den Fachhochschulen der Polizei und aus einigen anderen ausgew?hlten (Fach)新老虎机平台,最新老虎机n, die für den ?ffentlichen Dienst in ganz Deutschland ausbilden. Die Mitglieder, dazu z?hlen Rektoren, Studiengangsbeauftragte und Dekane von Verwaltungsstudieng?ngen repr?sentieren derzeit rund 45.000 Studierende.

Die Rektorenkonferenz tritt j?hrlich zu einer Frühjahrs- und einer Herbsttagung zusammen und behandelt dort wichtige und aktuelle Fragestellungen der wissenschaftlichen, aber auch praktischen Entwicklung rund um den ?ffentlichen Dienst innerhalb der Bundesrepublik. Sie greift zentrale Themen auf, um diese nicht nur intern, sondern vor allem auch extern mit den erfahrenen Praktikern und fachlichen Partnern zu diskutieren.

Die Rektorenkonferenz w?hlt aus ihrer Mitte ein fünfk?pfiges Pr?sidium. Dieses Gremium besetzen derzeit Pr?sident Prof. Paul Witt, Rektor der 新老虎机平台,最新老虎机 für ?ffentliche Verwaltung Kehl und die weiteren Mitglieder, Rainer Grieger, Pr?sident der FH Polizei des Landes Brandenburg, Prof. Dr. Dr. Erich Keller, Rektor der 新老虎机平台,最新老虎机 der Bundesbank, Prof. Dr. Jürgen Stember, Dekan der 新老虎机平台,最新老虎机 Harz und Klaus Weisbrod (Direktor der 新老虎机平台,最新老虎机 für ?ffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz).

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Studiengangsbeauftragter ?ffentliche Verwaltung B.A.

Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Die Studierenden erwartete ein vielschichtiges und umfangreiches Programm. Tagesausflüge führten sie unter anderem in den Wissenschafts- und Technologiepark Zamudio, zum Technologiepark Gaiker, zur gr??ten Genossenschaft Spaniens Mondragón Corporación, in das Friedenszentrum Gernika, in eine Schokoladenmanufaktur, eine Thunfisch-Fabrik, zu IKEA Barakaldo und zu Mercedes-Benz in Vitoria.

Das Mercedes-Benz Werk in Vitoria ist das weltweit zweitgr??te Transportwerk der Daimler AG. Die Experten in Vitoria steuern die internationale Produktion von der Werkzeugstrategie über die Logistik bis hin zum Qualit?tsmanagement. Das Werk beliefert nahezu alle globalen M?rkte. Gleichzeitig ist der Standort des Gesch?ftsfeldes Mercedes-Benz Vans einer der wichtigsten Industriezentren im Baskenland und erwirtschaftete im Jahr 2015 rund 3,3 Prozent des baskischen Bruttoinlandproduktes (BIP) und rund zehn Prozent des baskischen Exportvolumens. Die Studierenden freuten sich besonders über die Einblicke, die sie in die Produktion nehmen durften.

Mit dem Besuch der Genossenschaft Mondragón Corporación, lernten die Studierenden eine andere Art des Wirtschaftens kennen. Die demokratisch geführte Genossenschaft besch?ftigt rund 85 Prozent ihrer Mitarbeiter in einem festen Arbeitsverh?ltnis. Ihre Philosophie ist die Schaffung dauerhafter Arbeitspl?tze zum Wohlergehen der Region. Jedes Mitglied hat eine Stimme, jeder kann zum Pr?sidenten gew?hlt werden und jede wichtige Entscheidung wird durch eine Generalversammlung gef?llt. Zur Genossenschaft geh?ren unter anderem die Supermarktkette Eroski, so wie gro?e Teile des Schienen- und Stra?enbaus in ganz Spanien.

Kultureller H?hepunkt der Reise war der Besuch des Friedenszentrums in Gernika. Die heilige Stadt der Basken thematisiert die Bombardierung der Stadt durch deutsche und italienische Flieger w?hrend des spanischen Bürgerkriegs 1937, die deren v?llige Zerst?rung zur Folge hatte. ?Mit dem Besuch Gernikas wollte ich die Studierenden sensibilisieren für die geschichtliche und politische Problematik der Kulturen in Spanien“, erl?uterte Blasco-G?rtner den Anlass des Besuchs. Gernika liegt im Oka-Tal, das in den Meeresarm Ría de Gernika mündet. Gleich in der N?he befindet sich das Naturschutzgebiet Urdaibai, das von der UNESCO zum Biosph?renreservat ausgewiesen wurde.

Der Besuch des zum Weltkulturerbe geh?renden Geoparks von Zumaia zur Besichtigung des lokalen Flysch beeindruckte die Studierenden ebenfalls. Flysch ist eine Gesteinsform, die aus mehreren Sedimenten besteht. Diese haben sich mit der Zeit von einer horizontalen zu einer vertikalen Schichtung gedreht.

Sehr wichtig war den Reisenden auch der Besuch der privaten Partnerhochschule Deusto Business School in San Sebastián. Die Osnabrücker Studierenden tauschten sich dort angeregt mit deutschen Gaststudenten über die Unterschiede deutscher und spanischer Studiensysteme aus. Student Nico Blasius stellte im Gespr?ch fest, ?dass die spanischen Studierenden einen h?heren Aufwand w?hrend des Semesters leisten, dafür jedoch nur ein bis zwei Klausuren am Semesterende schreiben müssen. Wir müssen in Osnabrück zwar mehr Klausuren schreiben, der Arbeitsaufwand w?hrend des Semesters ist aber geringer.“

Für Blasco-G?rtner hat der Besuch der Universit?t Deusto, ?sowohl sprachlich, wissenschaftlich als auch pers?nlich-kulturell einen positiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Beziehungen zur 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück geleistet.“

Der Austausch zwischen den Studierenden und die M?glichkeit, direkte Kontakte zu knüpfen, waren Ziele, die Dozentin Blasco-G?rtner mit der Exkursion verfolgte. Die Besichtigung verschiedener Unternehmen und Kultureinrichtungen habe den Studierenden eine intensive Auseinandersetzung mit der wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Situation des Baskenlandes erm?glicht.

Weitere Informationen:

Emilia Blasco-G?rtner
Lehrbeauftragte für Spanisch an der Fakult?t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften

E-Mail: e.blasco-gaertner@hs-osnabrueck.de

Studierende des Wahlpflichtmoduls ?Recht für die Soziale Arbeit“, bei Prof. Dr. Hermann Heu?ner, hatte das Nachdenken über Risiken und Chancen des Flüchtlingszulaufs dazu bewogen, die Frage nach der Ausbildung und Besch?ftigung von Flüchtlingen in einer ?ffentlichen Diskussion fortzusetzen und zu vertiefen. Durch die Veranstaltung führte Student Andreas Sindt.

Malte Kampmeyer von der Agentur für Arbeit, erl?uterte zun?chst, dass die Beh?rde Geflüchtete bereits bei einer Aufenthaltsgestattung begleite, also schon vor der Entscheidung über den Asylantrag. Die Inanspruchnahme der Begleitung erfolge freiwillig. Da jedoch alle Ma?nahmen der Agentur berufsorientiert seien, fielen allgemeine Bildungsma?nahmen wie Sprachkurse leider nicht in ihren Aufgabenbereich.

Das Jobcenter hingegen sei erst dann für einen Flüchtling zust?ndig, wenn sein Antrag positiv entschieden sei, führte Stefan Reckers vom Jobcenter der Stadt Osnabrück aus. Das bedeute aktuell, dass die gro?e Welle noch nicht bei ihm angekommen und eher ein ?stetiges Tr?pfeln“ sei. Anerkannte Flüchtlinge h?tten jedoch dieselben Ansprüche auf Sozialleistungen, wie Bürger mit deutschem Pass. Reckers mahnte, man müsse zwar aufpassen und Flüchtlinge gegenüber Deutschen nicht bevorzugen, auf die speziellen Bedürfnisse von Geflüchteten gehe aber auch das Jobcenter mit entsprechenden Angeboten ein.

Als Vertreterin des Migrationszentrums und Jugendbeauftragte der Ma?arbeit, des Jobcenters im Landkreis Osnabrück, erinnerte Susanne Steininger an den schwierigen Weg eines Flüchtlings, der nach Deutschland kommt. Der beruflichen Qualifizierung gingen zun?chst grundlegende Schritte voraus, dazu z?hlten Asylantrag, Unterbringung und Kontakt zur Familie.

Einer dieser wichtigen Schritte ist auch der Spracherwerb. Alicia Hoffmann vom Berufsschulzentrum am Westerberg stellte das Angebot der ?Sprintklassen“ vor, in denen Migranten Deutsch lernen und im Anschluss Zugang haben zum Modell ?Sprintdual“, einer Kombination aus Praktikum und Unterricht.

Mit Mouead Al Tahhan, sa? auch ein Flüchtling mit auf dem Podium. Der syrische Familienvater absolviert mittlerweile eine Ausbildung zum Grafikdesigner. In Syrien arbeitete Al Tahhan als Drucker und studierte Jura. Dieses Studium k?nne er in Deutschland jedoch nicht fortführen, da das Sprachniveau zu hoch sei.

An der anschlie?enden, lebhaften Diskussion beteiligte sich das Publikum mit vielen Fragen. Deutlich wurde, dass es zahlreiche Angebote für Geflüchtete gibt, diese aber oft nicht transparent und bekannt genug sind. So bekam Al Tahhan seinen Ausbildungsplatz nur, weil er im Internet recherchierte, Bekannte befragte und ihm glückliche Zuf?lle halfen.

?Wir müssen uns von der Vorstellung verabschieden, dass die Flüchtlinge den Demografischen Wandel im Land aufhalten k?nnen“, formulierte Steininger ihre Ansicht. Dafür seien es zu wenige und ihre Integration dauere zu lange. Reckers h?lt die heutigen Flüchtlinge für ?Fachkr?fte von ?bermorgen“, bis ??bermorgen“ seien es aber wohl noch ein paar Jahre.

Alle Akteure ?u?erten ihr Bedauern über gesetzliche Vorgaben, die ihnen die Arbeit erschwere und das individuelle Eingehen auf jeden ihrer Klienten verhindere. Besonders h?ufig kritisiert wurde dabei die nicht passgenauen Regelungen zur Teilnahme an Sprachkursen.

Wo genau es hakt, zeigte auch die Abschlussrunde, in der Sindt alle Podiumsg?ste darum bat, einen Wunsch für ihre weitere Arbeit mit den Geflüchteten zu formulieren. Sowohl Kampmeyer als auch Al Tahhan wünschten sich eine schnelle und langfristige L?sung zur ?berwindung der Sprachbarriere. Reckers hofft, dass die Politik ausreichend Zeit für die Flüchtlingsarbeit einr?umen wird, die viele Herausforderung mit sich bringe. ?ber mehr Spielraum für die Arbeit des Jobcenters bzw. der Ma?arbeit auf kommunaler Ebene würde sich Susanne Steininger freuen und Alicia Hoffmann richtete ihren Wunsch an die vielen angehenden Sozialarbeiter im Publikum. Soziale Arbeit sollte auch im Berufsschulzentrum am Westerberg st?rker vertreten sein.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Hermann Heu?ner
?ffentliches Recht und Recht der Sozialen Arbeit

Telefon: 0541 969-3790
E-Mail: h.heussner@hs-osnabrueck.de

Ins Leben gerufen wurde die Firmenkontaktmesse im vergangenen Jahr, um die LOGinCHINA-Studierenden, die ihr sechstes Semester an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück verbringen, noch st?rker mit der regionalen Wirtschaft zu verknüpfen.

Nach den sehr guten Erfahrungen der ersten Kontaktmesse, folgten auch dieses Mal vier Unternehmen der Einladung an die 新老虎机平台,最新老虎机. Mit den Unternehmen Boge Rubber & Plastics, der TWE Group und der Berling Gruppe pr?sentierten sich drei sehr unterschiedliche Firmen und zeigten den Studierenden ihre zahlreichen Einsatzm?glichkeiten. Auch die Bundesvereinigung für Logistik (BVL) nutzte die Gelegenheit, die Fachkr?fte von morgen kennenzulernen.

Studiengangsleiter Professor Dr. Michael Schüller, riet seinen Studentinnen und Studenten, die Chance zu nutzen und Kontakte für die Zukunft aufzubauen. Auch Clare Gray, Leiterin des LOGinCHINA-Unternehmensnetzwerkes, betonte die Bedeutung eines guten 新老虎机平台,最新老虎机s für den beruflichen Erfolg.

Zu Beginn noch etwas zurückhaltend, verloren die Studierenden bald ihre Scheu und unterhielten sich angeregt mit den Unternehmensvertretern über Praktika, Abschlussarbeiten und die zukünftigen Herausforderungen in der Logistik.

Die Firmenvertreter zogen ein positives Fazit und waren sich einig, dass die LOGinCHINA-Studierenden, die neben ihren Fachkenntnissen in Logistikmanagement auch über sehr gute Deutschkenntnisse verfügen, nach ihrem Abschluss sehr gute Chancen im Arbeitsmarkt haben werden.

Weitere Informationen:

Meike Arnold
Gesch?ftsstellenleiterin Hochschulzentrum China (HZC)

Telefon: 0541 969-7094
E-Mail: m.arnold@hs-osnabrueck.de
Web: www.hs-osnabrueck.de/hzc-aktuell.html

Clare Gray
Leiterin LOGinCHINA Unternehmensnetzwerk

Telefon: 0541 969-3212
E-Mail: c.gray@hs-osnabrueck.de
Web: www.Loginchina.de

Die Idee für das Projekt entstand im vergangenen Jahr auf dem ersten deutsch-brasilianischen Pflegesymposium. Forscherinnen und Forscher der 新老虎机平台,最新老虎机n Osnabrück, Münster, Hamburg und Bremen, welche dem Verbund der German Universities of Applied Sciences 7 (UAS 7) angeh?ren, gründeten 2015 neue Kooperationen zur F?rderung von Lehre und Forschung im Bereich der Gesundheitswissenschaften.

Gemeinsam mit ihrer Professorin für Pflegewissenschaft, Dirce Stein-Backes, besuchten die Studierenden aus dem Süden Brasiliens die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. ?Diese Reise ist schon jetzt eine gro?er Erfolg für die deutsch-brasilianische Zusammenarbeit“, betonte Initiator Prof. Dr. Andreas Büscher, der bereits seit vielen Jahren eine Kooperationsbeziehung mit Stein-Backes pflegt, zur Begrü?ung.

Die brasilianischen Studierenden zeigten gro?es Interesse am deutschen Ausbildungssystem, wenngleich es aufgrund seiner Vielfalt nicht ganz einfach zu verstehen war. Wie stark sich die Studienm?glichkeiten und der Aufbau der Studieng?nge in Brasilien und Deutschland unterscheiden, wurde im Gespr?ch deutlich. W?hrend in Osnabrück zum Beispiel der Studiengang Midwifery (Hebammenwissenschaft) ausbildungserg?nzend angeboten wird und die Studierenden die 新老虎机平台,最新老虎机 nach sechs Semestern mit einem Bachelor verlassen, müssen in Brasilien zun?chst zehn Semester Pflege studiert werden. Erst danach besteht die M?glichkeit, sich in vier weiteren Semestern auf das Hebammenwesen zu spezialisieren.

Für Prof. Dr. Friederike zu Sayn-Wittgenstein von der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, ist die deutsch-brasilianische Begegnung gerade deshalb so interessant, weil es viele Gegens?tze gibt, die zugleich Anknüpfungspunkte sind. ?In Brasilien besteht ein starkes politisches Interesse an den Gesundheitswissenschaften, doch die Ausbildung ist dort noch nicht so weit fortgeschritten. In Deutschland hingegen haben wir mittlerweile eine etablierte und wissenschaftlich sehr fundierte Profession, aber das politische Interesse für unseren Beruf fehlt.“ Beide Seiten k?nnten noch einiges voneinander lernen.

Die Midwifery-Absolventinnen Bettina Eckert und Laura Trenkamp waren als Studentinnen selbst nach Brasilien gereist. Ein ganz anderes Gesundheitssystem kennenzulernen, bewerteten beide als sehr wertvolle Erfahrung. ?Das Wichtigste ist für mich der Blick über den Tellerrand, ich wollte wissen, wie funktionieren Hebammenwesen und Hebammenforschung anderswo?“, resümierte Trenkamp. ?Im Gespr?ch mit brasilianischen Kommilitonen habe ich so oft gedacht? ihr müsstet einfach mal kommen und das selbst erleben“, erz?hlte Eckert, ?toll, dass es jetzt geklappt hat und sie jetzt einen Kreissaal von innen sehen konnten.“

Ihre Freude zeigten auch die brasilianischen Studierenden. Neben der modernen Technik in Universit?ten und Krankenh?usern, wie dem Franziskus-Hospital in Münster, die sie gesehen hatten, beeindruckte sie die Vielfalt kultureller Eindrücke und die vielen Fahrradfahrer. ?Das ist so sch?n, das h?tte ich auch gerne in Brasilien. Alles ist so ruhig und sicher“, meinte Amanda Schneider Weissheimer aus Santa Maria. Gemeinsam waren alle w?hrend einer Nachtw?chtertour auf den Turm der Marienkirche gestiegen und hatten auf im Abendlicht auf die Stadt geblickt.

Stein-Backes war bereits mehrfach in Deutschland und freute sich sehr, ihre Erfahrungen und Eindrücke, von denen sie in den Vorlesungen oft berichtete, von nun an mit ihren Studierenden teilen zu k?nnen. ?Mir war es wichtig, dass meine Studierenden Deutschland kennenlernen. Zum einen ist es die deutsche Kultur, die uns beeindruckt. Zum anderen sehe ich das deutsche Gesundheitssystem als gro?es Vorbild“, so die Professorin.

Dr. Stephanie Stelzig, wissenschaftliche Mitarbeiterin der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück und ma?geblich an der Organisation beteiligt, resümierte abschlie?end, ?das Zusammenkommen war lehrreich und wahnsinnig interessant. Und, als eine der brasilianischen Studentinnen sagte, dass sie das erste Geburtshaus in Santa Maria aufmachen wolle, wusste ich, dass wir diesen Austausch auf jeden Fall aufrecht erhalten und weiterausbauen werden“.

Weitere Informationen:

Dr. Stephanie Stelzig

Telefon: 0541 969-2171
E-Mail: s.stelzig@hs-osnabrueck.de

Breckheimer und Sch?niger lehrten in den Pflegestudieng?ngen und im Studiengang Soziale Arbeit. Vor ihrer Zeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück waren sie an der katholischen Fachhochschule Norddeutschland (KFH) t?tig, die im Jahr 2005 geschlossen wurde. Die 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück übernahm damals nicht nur den Bachelorstudiengang Soziale Arbeit sondern auch die Lehrenden, Besch?ftigten und Studierenden. Beide Dozentinnen betonten, wie gut sie aufgenommen wurden. Sowohl das Kollegium als auch die gegebenen R?umlichkeiten h?tten ihnen einen guten Start erm?glicht.

?Vor meinem Ruhestand bin ich noch einmal durch alle H?user und alle R?ume der 新老虎机平台,最新老虎机 gegangen und habe mich an meine 新老虎机平台,最新老虎机 dort erinnert – ich habe mich überall wohl gefühlt“, resümierte Breckheimer. Auch Sch?niger, die den dualen Studiengang Pflege mit aufgebaut und konzipiert hat, lobte die Arbeitsatmosph?re an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück, ?wir sind hier angekommen, wurden sehr gut aufgenommen und konnten uns wohlfühlen.“

Für die Zukunft wünschen sich beide, dass die 新老虎机平台,最新老虎机 weiterhin offen für neue Ideen bleibe. Denn 新老虎机平台,最新老虎机 brauche Raum für Kreativit?t, so Sch?niger.

Eggers bedankte sich abschlie?end für das Engagement und die Begeisterung der beiden Kolleginnen für ihre Aufgaben. Ein bisschen Wehmut sei bei dem Abschied auch dabei.

Die Diplom-P?dagoginnen blicken gerne auf ihre Zeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 zurück und k?nnen sich ein Wiederkommen gut vorstellen, dann allerdings als Besucherinnen.

Der Titel war Programm: In Gruppen konnten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer eigene Gesch?ftsmodelle ausarbeiten und ?Unternehmer-Luft“ schnuppern. Dabei kamen ganz unterschiedliche Ideen auf: von der Erlebnis-Gastronomie über Innovationen auf dem Smartphone-Markt, einer Vermittlungsagentur für Unternehmenskooperationen bis hin zu einem modularen Handtaschensystem, bei dem man – ?hnlich wie bei einem Autokauf – Design und Ausstattung selbst bestimmen kann. Diese Praxisn?he wurde von den Studierenden sehr gelobt.

?Bereits seit meinem Abitur habe ich den Traum bzw. das Ziel mich sp?ter einmal selbstst?ndig zu machen“, erz?hlte Teilnehmer Bj?rg Petuschow. Wie ihm ging es vielen, die sich für das Seminar entschieden haben. Die Veranstaltung gebe ihnen Informationen und Input für ihre Vorhaben und helfe, die Gedanken und Ideen zu strukturieren – zum Beispiel mit Hilfe eines internationalen Business-Modells, das besprochen wurde. Unter den Teilnehmern befanden sich aber auch einige Studierende, die sich bereits selbstst?ndig gemacht haben.

?Das Thema Existenzgründung hat einen hohen Stellenwert für die Volkswirtschaft. Gerade im Raum Osnabrück gibt es viele M?glichkeiten in dem Bereich“, erkl?rte Hoffmann. So zum Beispiel auch den Gründungsservice der Osnabrücker 新老虎机平台,最新老虎机n. Dort ist der Diplom-Betriebswirt seit vier Jahren hauptamtlich t?tig und steht Studierenden bei Ideen im Bereich der Existenzgründung oder auch bei bestehenden Start-Up-Unternehmen tatkr?ftig zur Seite. Dabei kann er auch auf seine eigenen Praxis-Erfahrungen zurückgreifen, denn im Jahr 1993 hatte Hoffmann selbst ein Unternehmen gegründet.

Eine Besonderheit der Blockwochen-Veranstaltung von Hoffmann war, dass sie durch die Initiative eines Studenten der Fakult?t Wiso entstand. Tim Nieker macht zurzeit ein Praktikum in einem Start-Up-Unternehmen in Berlin und regte an, dass es an der 新老虎机平台,最新老虎机 mehr 新老虎机平台,最新老虎机 zum Thema Existenzgründung und Selbstst?ndigkeit geben sollte. ?Das hat mich dazu gebracht, diese Veranstaltung in der Blockwoche anzubieten“, so Hoffmann. Das Seminar solle hoffentlich auch in zukünftigen Blockwochen wieder stattfinden.

Das Seminar ?Intelligente Logistik im Zeichen der Globalisierung – Was kann das System Wasserstra?e/Binnenschifffahrt/Binnenh?fen leisten?“ wurde von Dr. Heino Schulz zum wiederholten Mal angeboten. Wie der Titel bereits verr?t, ging es in der Veranstaltung vor allem um die Konzepte Wasserstra?e und Binnenschifffahrt. ?Für mich war vor allem der LKW- und Bahnverkehr pr?sent. Deswegen finde ich es interessant, jetzt auch die Binnenschifffahrt mal aus der Logistik-Sicht zu betrachten“, berichtete Dominik Hagemense, BWL-Student im zweiten Semester.

Dabei k?nne er viel an den Logistik-Grundlagenkurs aus seinem Studium anknüpfen. Durch die Blockwochen-Veranstaltung würden viele bereits gelernte (theoretische) Aspekte noch einmal anders beleuchtet werden. Hilfreich waren dabei vor allem die Praxis-Geschichten, die der Referent aus seinem eigenen Berufsleben mitbrachte. Schulz war selbst einige Zeit im Osnabrücker Hafen t?tig und konnte den Studierenden somit viele Tipps und eigene Erfahrungen mit auf den Weg geben.

Das Highlight der Veranstaltung war wohl die gemeinsame Fahrt zum Hafen nach Hamburg, bei der die Teilnehmerinnen und Teilnehmer eine exklusive Führung erwartete. Hier konnten sie die im Seminar besprochenen Inhalte noch einmal vor Ort live nachvollziehen.

Am Ende ist es Dr. Heino Schulz gelungen, die Studierenden für sein Thema zu sensibilisieren. Sie sehen die Logistikbranche jetzt ein wenig mit anderen Augen und wissen die Relevanz für das Wirtschaftswachstum und die Besch?ftigung mehr zu sch?tzen.

Im Foyer des CN-Geb?udes stellten internationale Studierende gemeinsam mit dem International Faculty Office die au?ereurop?ischen Partnerhochschulen vor w?hrend in der Caprivi Lounge Informationsst?nde für die europ?ischen Partnerhochschulen aufgebaut waren. Die Studierenden konnten so ihr favorisiertes Land für den Auslandsaufenthalt ausw?hlen und sich über die dortigen Kooperationen informieren. Chiara B?rgel studiert Internationale Betriebswirtschaft und Management und m?chte nach Bogotá in Kolumbien, da ihr die kolumbianische Kultur auch schon bekannt ist. ?Kolumbien ist ein facettenreiches und spannendes Land, weil es sich gerade im politischen und wirtschaftlichen Wandel befindet“, sagt B?rgel. Nebenbei wurden an ausgew?hlten Informationsst?nden ebenso landestypische Spezialit?ten angeboten. Au?erdem sorgte eine Live-Band in der Caprivi-Lounge für gute Stimmung.

Beim “Meet the Experts” hatten die Studierenden zudem die M?glichkeit Professorinnen und Professoren als Beauftragte verschiedener Partnerhochschulen über die M?glichkeiten eines Auslandsaufenthalts zu befragen. ?Wir m?chten unseren Studierenden mit dem International Day neue Anregungen für Auslandsaufenthalte geben. Der Fokus der gesamten Veranstaltung liegt neben der Information auch auf dem Kontakte knüpfen zu internationalen Gaststudierenden“, erkl?rt Fides Kammann-Lippelt, Koordinatorin des International Faculty Office.

Weitere Informationen:

Fides Kammann-Lippelt
International Faculty Office
Caprivistr. 30 A
Raum: CB 0011A
Telefon: 0541 969-3816
E-Mail: f.kammann-lippelt@hs-osnabrueck.de

Inzwischen ist dieses Konzept von der Deutsche Messe AG realisiert worden. Für die Studierenden stehen dadurch bei einem Besuch der CeMAT verschiedene, kostenfreie Angebote bereit, darunter der Messeeintritt, eine Lunchtüte zum Mittagessen, die Teilnahme an der Podiumsdiskussion ?Meet the CEOs @ CeMAT“, sechs studentische Tagungen, speziell für Studierende vorgeschlagene Messerouten (?Student Suggested Tours“) sowie speziell für Studierende angebotene Aktivit?ten der Aussteller, gekennzeichnet als sogenannte ?Student Information Points“.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Diethardt Freye
Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Logistikmanagement
Telefon: 0541 969-2194
E-Mail: d.freye@hs-osnabrueck.de

Eine ausführliche Beschreibung der Angebote im Rahmen des Projekts finden Sie unter:

www.cemat.de/info/fuer-studierende

Zum Aspekt ?Datenschutz in Pflegefamilien“ referierte Prof. Dr. Christof Radewagen, Experte für Handlungstheorien und Methoden der Sozialen Arbeit an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück. An den ?ffentlichen Vortrag schloss sich eine lebhafte Diskussion mit den Teilnehmerinnen und Teilnehmern an. ?Eltern, Kinder und Jugendliche die sich rat- oder hilfesuchend an das Jugendamt wenden, gestatten dessen Mitarbeitern oft tiefe Einblicke in intimste Angelegenheiten. Sie berichten zum Beispiel von Krankheiten, Gefühlen, ?ngsten und Hoffnungen, offenbaren Wünsche oder geben r?umlichen Zugang in ihre pers?nlichsten Bereiche“, gab Radewagen zu Beginn seines Vortrags zu bedenken.

Das erfordere, so der Experte, eine an den individuellen Bedürfnissen und F?higkeiten der Betroffenen orientierte Hilfe, insbesondere einer tragf?higen Vertrauensbeziehung zwischen Betroffenen und Helfern. Dieser Ansatz einer lebensweltorientierten Sozialen Arbeit werde auch im 8. Kinder- und Jugendhilfebericht postuliert.

Eine Vertrauensbeziehung k?nne aber nur dann entstehen, so Radewagen weiter, ?wenn die Helfer taktvoll und gegenüber unbefugten Dritten verschwiegen sind.“ Die Betroffenen dürften und müssten erwarten k?nnen, dass Jugendhilfefachkr?fte, denen sie sich anvertrauten, Informationen nur dann weiterg?ben, wenn sie das den Fachkr?ften erlaubten oder eine Rechtsgrundlage diese dazu befuge. ?Der Vertrauensschutz ist ein Qualit?tsmerkmal der Jugendhilfe und gilt ausnahmslos auch im Bereich der Vollzeitpflege.“

?Die Vollzeitpflege geht in der Diskussion oft ein bisschen unter, obwohl ann?hernd gleich viele Kinder in Pflegefamilien wie in Heimen untergebracht sind“, begründete Joachim Glaum vom Landessozialamt, die Notwendigkeit einer ?ffentlichen Ringvorlesung.

?In der Pflegekinderhilfe ist einiges passiert, aber ganz vieles ist auch noch verbesserungsbedürftig, insbesondere rechtliche Fragen sind oft nicht gekl?rt,“ betonte  Anke Kuhls von der Universit?t Hildesheim.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen

Telefon: 0541 969-3963
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de

Die Analyse zeigt, dass die Dienstleistungsbranche zu 63 Prozent von einer karrierebeschleunigenden Wirkung ausgeht, w?hrend der Handel diese Auffassung nur zu 25 Prozent teilt. Dieser These stimmen dabei eher die kleineren Unternehmen mit 100 bis 249 Mitarbeiter zu (60%), sowie die Gesch?ftsführenden (66,7%).

Anlass für die Erhebung ist der zu beobachtende Wandel der Arbeitswelt. ?Globalisierung und Internationalisierung haben grenzüberschreitendes Arbeiten zur g?ngigen Praxis in deutschen, international t?tigen Unternehmen gemacht. Die Zusammenarbeit mit anderen, fremden Kulturen hat eindeutig an Relevanz gewonnen“, betont Kleine-K?nig. Um den stetig steigenden Bedarf an Fach- und Führungskr?ften in einem heterogenen Unternehmensumfeld zu decken, seien spezielle F?higkeiten, insbesondere interkulturelle Kompetenz wichtiger geworden, so der Student.

Auslandserfahrungen, insbesondere Auslandssemester haben auch bei Studierenden in den vergangenen 15 Jahren stark an Bedeutung gewonnen. Die deutschen 新老虎机平台,最新老虎机n reagieren auf diesen Trend, indem sie seit Jahren vermehrt international ausgerichtete Studieng?nge in verschiedenen Disziplinen anbieten, so die Studie.

Vor diesem Hintergrund befragte Kleine-K?nig mithilfe einer Online-Befragung personalverantwortliche Mitarbeiter deutscher, international t?tiger Unternehmen zur Relevanz interkultureller Kompetenz. Die nicht repr?sentative Stichprobe umfasste insgesamt 103 Teilnehmer.

Der Analyse zufolge ist Unternehmen interkulturelle Kompetenz bei der Personalauswahl generell wichtig, allerdings sind Unternehmen in dieser Hinsicht nur gerade so mit den F?higkeiten der Absolventinnen und Absolventen zufrieden. Dabei sehen Unternehmen Kommunikationsf?higkeit sowie Offenheit für Ver?nderungen fast branchenweit und über alle Gr??en hinweg als wichtige interkulturelle Kompetenzen an. Ein Auslandspraktikum zur Vorbereitung auf eine T?tigkeit im Ausland ist ihnen dabei noch wichtiger als ein Auslandsstudium.

Mit bis zu 62 Prozent die meisten interkulturellen Trainings bieten der Handel und das verarbeitende Gewerbe an, in der Dienstleistungsbranche sind es dagegen nur 35,5 Prozent.

Ein besonders signifikanter Zusammenhang besteht zwischen Unternehmensgr??e und der Zahl angebotener interkultureller Trainings. Umso gr??er das Unternehmen ist, umso mehr Schulungen werden angeboten. Und je wichtiger dem Unternehmen interkulturelle Kompetenz ist, umso h?ufiger steht das auch in den Stellenausschreibungen, auch dann, wenn die Position das nicht verlangt.

Tats?chlich werden Absolventinnen und Absolventen mit interkultureller Kompetenz jenen ohne entsprechende Erfahrung vorgezogen, auch wenn diese für die jeweilige Stelle nicht unbedingt erforderlich ist, das gilt für 70 Prozent der befragten Unternehmen, jedoch nicht im Grundstücks- und Wohnungswesen sowie für die Bereiche Verkehr, Lagerei und Kommunikation.

Bewerber mit interkultureller Kompetenz erhalten zudem spezielle Angebote für Eins?tze im Ausland sowie zur Teilnahme an internationalen Projekten. Das Offerieren eines h?heren Entgelts allein aufgrund interkultureller Erfahrung ist eher selten anzutreffen.

Besonders Personalleiter teilen die Ansicht, dass Absolventinnen und Absolventen, die interkulturelle Kompetenz bereits w?hrend der Hochschulausbildung gesammelt haben, besser auf eine sp?tere Auslandsentsendung vorbereitet sind, als wenn sie diese Erfahrung erst im Laufe des Berufslebens gesammelt h?tten.

?Damit geht eine leicht karrierebeschleunigende Wirkung vom Vorhandensein interkultureller Kompetenz bei Hochschulabsolventinnen und -absolventen aus“, schlussfolgert Prof. Dr. Carsten Steinert, der die Masterarbeit betreute. Besonders bei der Vorbereitung eines sp?teren Auslandseinsatzes in deutschen, international agierenden Unternehmen seien Absolventinnen und Absolventen mit entsprechender interkultureller Vorbildung klar im Vorteil. Auch deshalb, weil die Arbeitgeber in diesem Fall einen deutlich geringeren Nachqualifizierungsaufwand zu leisten h?tten, so der Personalmanagement-Experte.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Carsten Steinert
Betriebswirtschaft, insbesondere Personalmanagement

Telefon: 0541 969-2191
E-Mail: c.steinert@hs-osnabrueck.de

Im Fokus der Arbeit stand das Potenzial syrischer Flüchtlinge für den Ausbildungsmarkt. Mit Hilfe eines Fragebogens, der von einem Muttersprachler ins Arabische übersetzt worden war, befragte die Studentin syrische Flüchtlinge im Landkreis Heilbronn. Die Frauen und M?nner im Alter von 16 bis 26 Jahren, die zum Zeitpunkt der Befragung seit mindestens drei Monaten in Deutschland lebten, wurden dabei unter anderem zu ihrem Bildungshintergrund, ihrer Arbeitserfahrung und zu ihren Pl?nen für den weiteren Berufsweg befragt.

Rund 70 Prozent der Befragten haben demnach eine zw?lfj?hrige Schulausbildung erfolgreich abgeschlossen. ?Auch wenn zw?lf Jahre Schulbildung in Syrien nicht mit zw?lf Jahren Schulbildung in Deutschland vergleichbar sind, die meisten Flüchtlinge bringen eine gute Vorbildung mit“, schlussfolgerte Farag. Zeugnisse und andere Dokumente seien vielen Syrern auf der Flucht abhandengekommen, ?es gelingt aber h?ufig, diese durch Verwandte oder Freunde erneut beschaffen zu lassen.“

Ein Gro?teil der über 20-J?hrigen kann Berufserfahrung im Handwerk, in der Hotel-, Gastronomie- oder Tourismusbranche nachweisen, so die Studie weiter. Darunter sind einige mit einer einschl?gigen Berufsausbildung. ?Vor dem Krieg hatten genau diese Branchen einen hohen Anteil am syrischen Arbeitsmarkt. Entsprechend viele Flüchtlinge haben Erfahrungen in diesen Bereichen und m?chten deshalb auch gerne weiterhin in diesen Berufen t?tig sein“, fasste Farag die Ergebnisse zusammen. ?Da ist viel Potenzial, das genutzt und entwickelt werden k?nnte.“ Gerade für die Gastronomie-Branche und einzelne Bereiche des Handwerks, die Nachwuchssorgen plagen, sei das doch eine gute Nachricht.
Zudem gaben fast alle Flüchtlinge an, innerhalb Deutschlands mobil zu sein. Für eine Ausbildung oder ein Praktikum umziehen zu müssen, stellt somit für die Wenigsten ein Problem dar. Faktoren, wie die Gr??e der Stadt, die N?he zu anderen Menschen gleichen kulturellen Hintergrunds oder zu bereits hier lebenden Verwandten spielen bei dieser Entscheidung eine sehr untergeordnete Rolle.

Die Bereitschaft zu Arbeiten ist unter den Befragten gro?. ?Ein erheblicher Teil hat aber auch bedauert, dass ihnen ausreichend Informationen fehlen, um eine Entscheidung über ihren zukünftigen Bildungsweg treffen zu k?nnen. Viele betonten auch, dass es schwer sei, die deutsche Sprache zu lernen, weil sie die ganze Zeit mit anderen Syrern zusammen untergebracht sind“, fasste Farag die Schwierigkeiten zusammen.

Nicht nur für den Ausbildungsmarkt k?nnten die Flüchtlinge eine Bereicherung sein. Etwas mehr als ein Drittel würde gerne ein Studium aufnehmen oder fortsetzen.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Peter Mayer
Studiengangsbeauftragter International Business and Management

Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de

?Wir sind sehr froh, mit Dr. Uri Weinblatt einen international anerkannten Vertreter der beratenden und therapeutischen Arbeit mit Familien nach dem Konzept der Neuen Autorit?t gewonnen zu haben“, war Ruth Tillner, Leiterin der Systemischen Akademie Bramsche, die seit zw?lf Jahren Fort- und Weiterbildungen im Bereich Systemischer Coach und Neue Autori?t anbietet.

?Die Kraft der zwei Anker – Wie die Beziehung der Eltern ihre Pr?senz und Autorit?t st?rkt”, zu diesem Thema gestaltete Weinblatt ein abwechslungsreiches Programm aus theoretischem Input und vielen praktischen ?bungen. Weinblatt ist klinischer Psychologe und Direktor des Marot-Familientherapie-Zentrums in Tel Aviv in Israel.

Anhand aufgeschriebener Streitgespr?che zwischen Elternpaaren nach einer Auseinandersetzung mit dem Kind, zeigte Weinblatt auf, welchen ungünstigen Verlauf Konflikte h?ufig nehmen und leitete daraus drei wiederkehrende Prinzipien ab. Zun?chst, so Weinblatt, ist ein Elternteil immer st?rker emotional in den Streit verwickelt als der andere, das wiederum erzeuge im involvierten Elternteil partnerschaftliche Bedürfnisse und konfrontiere den Anderen dann mit der Aufgabe, zugleich Elternteil und Partner sein zu müssen.

?Viele Eltern wissen nicht, wie sie sich gegenseitig in ihrer Elternschaft st?rken k?nnen. Ihnen ist nicht klar, dass ihre Beziehung eine der wichtigsten Quellen elterlicher Autorit?t ist“, verdeutlichte der Familientherapeut. Stattdessen folge h?ufig eine ?Doppelte-Wut-Eskalation“, die sich gegen das Kind richte oder eine ?gespaltene Eskalation“, die zum Streit zwischen den Eltern führe. Sich gar nicht einzumischen, sei hingegen auch keine glückliche Alternative, betonte der Therapeut.

Wie Eltern sich hingegen gegenseitig helfen k?nnen, um ?die beste Ankerkraft“ für ihre Kinder zu sein, wie sie Konflikte für eine bessere Kommunikation nutzen und wie sie als Paar und Eltern ihre Funktionsf?higkeit und Vertrautheit erhalten, beschrieb Weinblatt so: ?Versuchen Sie, den Streit abzukürzen, bevor Sie etwas sagen, was Ihnen hinterher leid tut.“ Der weniger Involvierte solle die Zeit nach dem Streit dafür nutzen, den Partner aufzurichten, ihn an seine Wertvorstellungen zu erinnern und seine Scham- und Schuldgefühle zu verringern. Das helfe, die Wertepr?senz in künftigen Konflikten zu steigern. Wenn der Andere dann noch hervorhebe, welche Erfolge der Partner in der Erziehung bereits vorzuweisen habe, st?rke das dessen Verhaltenspr?senz. Eltern, die sich auf diese Weise gegenseitig unterstützten und sich als ein Team verstünden, k?nnten ihre individuellen St?rken potenzieren und Schw?chen gegenseitig regulieren, so der Psychologe.

Mit Hilfe von Schreibübungen und Rollenspielen schlüpften die Teilnehmerinnen und Teilnehmer anschlie?end wechselweise in die Rolle eines Elternteils oder des Kindes und lernten auf diese Weise die unterschiedlichen Gefühlswelten aller Beteiligten intensiver kennen und verstehen. Für ihre t?gliche Arbeit als Berater, Therapeut oder Coach gab Weinblatt den Teilnehmenden ganz konkrete Beispiele für gelingende therapeutische Interventionen mit und best?rkte sie darin, die Eltern stets zur Zusammenarbeit zu ermutigen und sich nicht in Konflikte verwickeln zu lassen.

Weitere Informationen:

Michael Tiaden
Lehrkraft für besondere Aufgaben im Studiengang Soziale Arbeit

Telefon: 0541 969-3053
E-Mail: m.tiaden@hs-osnabrueck.de

Das ausdifferenzierte und multidimensionale Ranking benotete den Studiengang sowohl beim Qualit?tsmerkmal ?Contact with work environment“ (Kontakt mit der Arbeitswelt) als auch beim Qualit?tsmerkmal ?internships in the region“ (Praktika in der Region) mit der Bestnote A.

?Contact with work environment“ bewertet den Praxisbezug des Studiums und berücksichtigt dabei die Einbindung von Praktika oder Praxisphasen in den Lehrplan, die Anzahl der Studierenden, die ein Praktikum w?hrend des Studiums absolvieren, das Lehren externer Dozenten aus dem Praxisbereich, sowie die Anzahl der Bachelorarbeiten, die in Kooperation mit externen Unternehmen geschrieben werden.

?Internships in the region“ wertet aus, wie viele der geleisteten Praktika bei Organisationen oder Unternehmen in der Region absolviert wurden. Laut U-Multirank sind das 100 Prozent.

?Die Ergebnisse belegen den sehr guten Praxisbezug des Studiengangs Soziale Arbeit und machen deutlich, wie gut unser Angebot regional verankert ist“, betont der Osnabrücker Professor Dr. Gregor Hensen, der Studiengangsbeauftragter ist.

Ein Beleg für die besondere Forschungsst?rke des Studiengangs Soziale Arbeit ist die im Vergleich sehr gute Bewertung im Bereich ?external research income“ (eingeworbene Drittmittel). Aktuelle Forschungsprojekte im Studiengang besch?ftigen sich zum Beispiel mit der Umsetzung Inklusiver Bildung in sozialen Organisationen. Jüngst wurde ein neues Projekt mit Drittmitteln gestartet, in dem es um die Weiterentwicklung kommunaler Bedarfsplanung von Kindertagesst?tten geht.

?Dass U-Multirank misst verschiedene Qualit?tsmerkmale einer 新老虎机平台,最新老虎机, also nicht nur die Forschung, sondern zum Beispiel auch die Einbettung der 新老虎机平台,最新老虎机 in die Region oder den Wissenstransfer. Durch diesen differenzierten Vergleich wird deutlich, um was für einen Hochschultyp es sich handelt beziehungsweise welches spezifische Profil ein 新老虎机平台,最新老虎机 hat,“ fasst Prof. Dr. Frank Ziegele, Gesch?ftsführer des Centrums für 新老虎机平台,最新老虎机ntwicklung und Leiter des internationalen Konsortiums, das mit der Entwicklung und Durchführung des U-Multirank betraut ist, die Vorzüge des Ranking gegenüber anderen internationalen Rankings zusammen.

International bewertete U-Multirank 130 Universit?ten und 新老虎机平台,最新老虎机n, die den Studiengang ?Social Work“ anbieten. Aus der Europ?ischen Union sind 95 Einrichtungen aufgelistet. Die vollst?ndigen Ergebnisse stehen kostenlos online unter www.umultirank.org zur Verfügung und machen es Interessierten m?glich, fundierte Vergleiche zu erstellen.

U-Multirank wurde von einem unabh?ngigen internationalen Konsortium unter Federführung des CHE, des Center for Higher Education Policy Studies (CHEPS) an der Universit?t Twente und des Centre for Science and Technology Studies (CWTS) an der Universit?t Leiden entwickelt. Das Konsortium wird von Prof. Dr. Frans van Vught (CHEPS) und Prof. Dr. Frank Ziegele (CHE) geleitet. Partner sind zudem die Studierendenberatungsfirma Push (London), die Software-Firma Folge 3 (Hamburg), die Bertelsmann Stiftung sowie weitere nationale Beteiligte.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Gregor Hensen
Studiengangsbeauftragter Soziale Arbeit

Telefon: 0541 969-3793
E-Mail: g.hensen@hs-osnabrueck.de

Zuerst stand der Besuch der Helios Endo-KlinikHamburg auf dem Programm. Helios ist einer der gr??ten Anbieter station?rer und ambulanter Patientenversorgung in Deutschland. Neben einem Fachvortrag zur ?Patient Education für Hüft-und Kniegelenkersatz“ wurde insbesondere die Integration von Bachelorabsolventen in die direkte Patientenversorgung diskutiert.

Verena Breuckmann von Bilfinger Ahr Healthcare and Services in Oberhausen stellte am Beispiel der Sch?n Klinik Eilbeck vor, wie die Auslagerung des Patientenservices, am Beispiel Speisenversorgung und Schnittstellenmanagement, zur Entlastung der Pflege ohne Qualit?tseinbu?e beitr?gt.

Beim Besuch der Hautverwaltung der Technikerkrankenkasse informierten Georg van Elst, Leiter Fachreferat Pflege, und J?rg Manthey, Leiter des Fachreferats Krankenhaus Verhandlungssteuerung, über die Organisationsstrukturen und aktuelle Themen. Auch hier standen m?gliche Arbeitsfelder für Bachelorabsolventen im Mittelpunkt.

Am Beispiel des Seniorenzentrums St. Markus zeigten Wolfgang Janzen, Leiter des Zentrums, und Philipp Kobus, Heimleitung, dass die Versorgungsketten und die Vernetzung in der Region, beziehungsweise im Quartier, in der Zukunft nochmals an Bedeutung gewinnen.

Mit der Asklepios Klinik Barmbek erhielt die Studiengruppe einen Einblick in einen weiteren gro?en Gesundheitskonzern. Thomas Krakau, Konzernbereichsleiter Pflege, gab einen ?berblick über die Konzernstrukturen und stellte die Asklepios Klinik Barmbek vor. Die zukünftigen Anforderungen an eine Pflegedienstleitung zeigte Axel Techam, Pflegedirektor, auf. Mathias Kaufmann stellte in seiner Funktion als Klinikmanager im Konzernbereich Einkauf die übergreifenden Prozesse zur Einführung neuer Berufskleidung im gesamten Konzern vor.

Hans-Martin Kuhlmann, Gesch?ftsführer des Krankenhauses Jerusalem, gab Einblicke in die sehr erfolgreiche Kooperation mit dem Mammazentrum Hamburg, gemeinsam mit dem Priv. Doz. Dr. Kay Friedrichs. Das Mammazentrum Hamburg am Krankenhaus Jerusalem, geh?rt inzwischen zu den gr??ten Brustkrebszentren Deutschlands.

Im Altonaer Kinderkrankenhaus gaben Absolventen des Osnabrücker Studiengangs, Stefanie Scheffler, stellvertretende Pflegedirektorin, und Hans Olshausen, Leiter Medizincontrolling und Erl?smanagement, Einblicke in ihre sehr unterschiedlichen Arbeitsbereiche. Den Abschluss bildete der Besuch des Unfallkrankenhauses Hamburg. Mathias Stolze, stellvertretender Kaufm?nnischer Direktor am BG Klinikum Bergmanntrost in Halle und Absolvent des Studiengangs Pflegemanagement, kl?rte die Studierenden über die Rolle der Unfallversicherungstr?ger in der deutschen Sozialversicherung auf.

Die Studierenden waren sich einig, mit vielen neuen Eindrücken nach Hause zu kommen und zeigten sich begeistert vom Netzwerk der Absolventen. Entweder waren Absolventen der 新老虎机平台,最新老虎机 in den besuchten Gesundheitseirichtungen t?tig oder hatten den Kontakt dorthin vermittelt.

Christin Boom, Studiengangssprecherin und an der Organisation beteiligt, resümierte, ?durch die Studienfahrt haben wir mitbekommen, wie vielf?ltig die M?glichkeiten nach einem Studium sind, gerade vor dem Hintergrund, dass in der Theorie die Krankenh?user doch im Mittelpunkt stehen.“ Als Kinderkrankenschwester zeigte sich Nicoletta Dabrowski besonders vom Besuch des Altonaer Kinderkrankenhauses begeistert. ?Die Fachexkursion deckt die Interessen aller Studierenden ab und ist auf jeden Fall eine Bereicherung für den Studienalltag.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Winfried Zapp
Studiengangsbeauftragter Pflegemanagement

Telefon: 0541 969-3003
E-Mail: w.zapp@hs-osnabrueck.de

Marianne Mo?
Beratung und Koordination Studiengang Pflegemanagement

Telefon: 0541 969-2221
E-Mail: pflegemanagement@hs-osnabrueck.de

Die Aktion ist Teil des Projektes KLUG – Kompromisslos l(i)eben und genie?en –, einer Kooperation des Studiengangs Soziale Arbeit und der AIDS-Hilfe Osnabrück. Die Studierenden erhalten hierdurch einen tiefen Einblick in die differenzierte Thematik HIV/AIDS.

Gemeinsam mit Prof. Dr. Christof Radewagen entwickeln die Studierenden unter anderem Pr?ventionskonzepte für Jugendliche und Erwachsene, um das Thema weiter in den Fokus der ?ffentlichkeit zu schieben und dadurch auch der hohen Zahl von HIV-Neuinfektionen aktiv entgegenzutreten. Nach Informationen des Robert-Koch-Institutes gab es in der Bundesrepublik im Jahr 2014 ca. 3.200 HIV-Neuinfektionen. Insofern ist es auch viele Jahre nach der Entdeckung des Virus weiterhin notwendig, über m?gliche Infektionsursachen aufzukl?ren. Neben der Pr?ventions- und ?ffentlichkeitsarbeit ist auch die Unterstützung von Betroffenen Inhalt der Projektpraxis.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Christof Radewagen
Projektleitung KLUG

Telefon: 0541 969-3963
E-Mail: c.radewagen@hs-osnabrueck.de

Seit mehreren Monaten setzt auch das Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, kurz BAIUDBw, ein eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement um. Den Erfolg der Ma?nahme analysierte nun Katrin Galwas, Bachelorstudentin der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück für ihre Abschlussarbeit.

Dazu entwickelte Galwas einen Online-Fragebogen, den sie im Intranet des Amtes einstellte und der von allen Angestellten anonym beantwortet werden konnte. ?Ich habe zum Beispiel gefragt, ob sie das BGM überhaupt in Anspruch nehmen und wovon oder von wem die Teilnahme abh?ngt,“ erl?uterte die Absolventin. ?ber 500 Mitarbeitende, und damit über ein Drittel der Besch?ftigten am Standort Bonn, nahmen an der Befragung teil.

?Die Auswertung ergab, dass das Konzept des BGM und auch die angebotenen Kurse innerhalb von drei Monaten einen hohen Bekanntheitsgrad erzielt hatten, gut angenommen wurden und zu positivien Ergebnissen bei den Teilnehmenden führten“, fasste Galwas zusammen. Sie bek?mmen ?den Kopf frei“, fühlten sich k?rperlich und psychisch gest?rkt, ausgeglichener und würden gesundheitsbewusster denken.

Besonders gut angenommen werde das Bewegungsangebot. Neben diesem ?Top-Thema“, stie?en aber auch Kurse zur Stre?bew?ltigung, Ern?hrungsberatung und Suchtpr?vention auf gute Resonanz. Als sehr wichtig für die Qualit?t des Angebots bewertete Galwas, dass alle Interventionen intern von ausgebildeten Mitarbeitern, in Zusammenarbeit mit BGM- Koordinatoren, das sind in der Regel Sportwissenschaftler der Bundeswehr, durchgeführt werden. Vorgesehen sind zwei Stunden Training pro Woche.

Eine ?positivere Haltung ihrer Vorgesetzten zum BGM“ wünschten sich indes viele Teilnehmer der Studie. ?Leider hat meine Analyse auch gezeigt, dass es noch einige Führungskr?fte im Amt gibt, die den Hintergrund des Programms nicht verstehen und es nicht gerne sehen, wenn ihre Mitarbeitenden daran teilnehmen.“ Das halte den ein oder anderen dann tats?chlich davon ab, fand Galwas heraus.
Der Ansatz einer ?Health-oriented Leadership“, also eines gesunden Führens, sollte deshalb, so ihr Rat, noch st?rker vermittelt werden.

Seit M?rz diesen Jahres absolviert die Verwaltungsfachfrau ihre Einführungszeit bei der Landesschulbeh?rde in Hannover. ?Aktuell Studierenden kann ich nur empfehlen, sich für ein Praktikum oder eine Bachelorarbeit beim BAIUDBw zu bewerben. ?Es ist ausgesprochen interessant, was alles getan wird und was alles dazu geh?rt, damit die Bundeswehr funktionieren kann.“

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Andreas Lasar
Studiengangsbeauftrager ?ffentliche Verwaltung

Telefon: 0541 969-3474
E-Mail: a.lasar@hs-osnabrueck.de

Einen ?berblick über alle Studieng?nge, die zum Wintersemester 2016/17 Studierende aufnehmen, gibt es online unter der Rubrik "Studium". Der Studiengangsnavigator hilft bei der Wahl des passenden Studiums. Au?erdem erhalten Interessierte online Informationen zu den jeweiligen Zulassungsvoraussetzungen und gegebenenfalls abweichenden Bewerbungsfristen der Studieng?nge.
Fragen zu den Voraussetzungen für eine Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren beantwortet das Studierendensekretariat der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück unter Telefon 0541 969-7080 oder per Mail unter studieninfo@hs-osnabrueck.de. Studieninteressierte k?nnen sich zudem bei der Zentralen Studienberatung (ZSB) pers?nlich beraten lassen.

Unter dem Titel ?IT-Beratung im Kontext digitaler Transformation“ referierte der Osnabrücker Dozent über digitale Transformation und IT-Zukunftsthemen. Dabei bezog er sich vor allem auf die Ergebnisse seiner neuesten Arbeitsmarktstudie, die er gemeinsam mit Gandalf Buscher von der 新老虎机平台,最新老虎机 für Telekommunikation Leipzig ver?ffentlichte.

Bensberg und Buscher werteten rund 77.000 Stellenanzeigen aus, um unter anderem die Auswirkungen der IT-Zukunftsthemen Big Data, Cloud Computing und Internet der Dinge (Internet of Things, IoT) auf den Arbeitsmarkt zu analysieren.

Dabei scheint vor allem das Thema Cloud Computing in den Stellenausschreibungen relevant. Au?erdem nehme die digitale Transformation, also die langfristige Ver?nderung von Unternehmensstrukturen aufgrund von digitalen Medien und des Internet, stetig zu und rücke somit in den aktuellen Fokus der Wirtschaftsinformatik. ?Die Digitalisierung der Gesellschaft ist derzeit das Kernthema der Wirtschaftsinformatik“, so Bensberg. Die gewonnenen Erkenntnisse flie?en in die Gestaltung des Lehrangebots an der 新老虎机平台,最新老虎机 Osnabrück ein und sichern somit die Praxisrelevanz der Ausbildung auf hohem Niveau.

Im Anschluss an den Vortrag folgte eine Diskussion mit anderen Wissenschaftlern und Teilnehmern der MKWI.

Insgesamt konnten die Veranstalter neben dem Osnabrücker Wirtschaftsinformatiker rund 600 weitere Wissenschaftler und Professoren in Illmenau begrü?en.

Weitere Informationen:

Prof. Dr. Frank Bensberg

Telefon: 0541 969-3264
E-Mail: f.bensberg@hs-osnabrueck.de

Die Studentin Merle Bytof sowie die Studenten Nils Kummer, Andre Pieper und Sergej Sidorin erhielten jetzt den mit jeweils 750 Euro dotierten Preis für ihre als exzellent bewerteten Bachelor- und Masterarbeiten, die sie im vergangenen Jahr eingereicht hatten. ?Mit dem Preis m?chten wir junge Menschen zum weiteren wissenschaftlichen Arbeiten ermutigen und die Lust am Unternehmertum f?rdern“, sagte Prof. Dr. Peter Mayer, Direktor des Zentrums, dass insbesondere die regionale F?rderung von Unternehmergeist, Neugier, Wagemut, Ver?nderungsbereitschaft und Verantwortung unterstützt.

Die ausgezeichneten Arbeiten befassten sich mit den Themen:

• ?Shifting Internal Competition to Team Performance – a Change Management Approach Based on the  Example of Two Business Units in the Continental Tire Division” (Masterarbeit, Merle Bytof)
• ?Innovation Excellence in der Luftfahrtbranche – M?glichkeiten zur systematischen Verbesserung der Innovationsf?higkeit am Beispiel der Lufthansa Technik AG, Analysen und Konzeption (Masterarbeit, Nils Kummer)
• ?Crowdfunding and Crowdinvesting – eine zuverl?ssige Quelle für Finanzierung von Unternehmen in der Seed-/ oder Venture Capital-Phase? (Bachelorarbeit, Andre Pieper)
• Unternehmensfinanzierung 2.0 – Kritische Analyse bestehender Online-Finanzierungsplattformen für kleine und mittelst?ndische Unternehmen vor dem Hintergrund einer empirischen Untersuchung (Masterarbeit, Sergej Sidorin)

Auch im n?chsten Jahr werden ausgezeichnete Arbeiten pr?miert. Studierende k?nnen zum Ende dieses Jahres ihre Abschlussarbeiten einreichen. Die Internetseite des Zentrums für Innovation und Unternehmertum enth?lt dazu detaillierte Informationen: www.hs-osnabrueck.de/zentrum-fuer-innovation-und-unternehmertum.de

Weitere Informationen:
Prof. Dr. Peter Mayer, Direktor des Zentrums für Innovation und Unternehmertum
Telefon: 0541 969-3466
E-Mail: p.mayer@hs-osnabrueck.de
Internet: www.hs-osnabrueck.de/zentrum-fuer-innovation-und-unternehmertum.de