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Beratungsangebot
Unternehmensberatung vor und zu Beginn der Kooperation
Unternehmen, die ein duales Studium als Ausbildungsoption anbieten m?chten, sehen sich anf?nglich einigen organisatorischen sowie berufspraktischen Herausforderungen gegenüber. Sie als verantwortliche Instanz werden in diesem Zuge zweifellos mit vielen Fragen konfrontiert und müssen für Ihr Unternehmen und die aktuellen wie zukünftigen Angestellten die richtigen Entscheidungen treffen.
- Welche Studieng?nge eigenen sich für mein Unternehmen?
- Wie muss eine duale Studentin oder ein dualer Student betreut werden?
- Welche Verpflichtungen gehen wir mit einem dualen Studium gegenüber den Studierenden und der 新老虎机平台,最新老虎机 ein?
- Welche Vorteile k?nnen wir daraus ziehen?
- Und was kostet uns das Ganze überhaupt?
Erste Antworten auf einige dieser Fragen kann Ihnen bereits die vorliegende Informationsseite bieten, andere Anliegen bedürfen hingegen ausführlicher sowie individueller Beratungsgespr?che. Diese k?nnen Sie unkompliziert über unser Formular vereinbaren. Wir nehmen uns viel Zeit für Ihre Fragen und legen Wert auf einen intensiven pers?nlichen Kontakt. Im Laufe der Jahre haben wir dazu eine umfangreiche Betreuungsstruktur aufgebaut, die eine Vielzahl an denkbaren Informationsangeboten rund um das duale Studium beinhaltet:
Jedes Unternehmen bringt individuelle Voraussetzungen mit, die Einfluss auf ein duales Studium als Aus- bzw. Weiterbildungsoption haben k?nnen. Generische Beratungsangebote lassen in der Regel Fragen offen. Pers?nliche Gespr?che sind daher unabdingbar, um alle Eventualit?ten zu besprechen und k?nnen nicht nur online oder bei uns am Campus Lingen, sondern gerne auch bei Ihnen im Unternehmen stattfinden. Dadurch k?nnen wir uns ein Bild von den betrieblichen Prozessen und Ihren Erwartungen an das duale Studium machen, um auf dieser Basis Tipps für die Wahl des richtigen 新老虎机平台,最新老虎机s, den Aufbau der ben?tigten Betreuungsstrukturen sowie die Studierendensuche zu geben. Ferner k?nnen viele Aspekte leichter in einem direkten Gespr?ch als telefonisch oder gar per E-Mail gekl?rt werden, w?hrend für uns ein guter und nachhaltiger Kontakt zu Ihnen als Unternehmensvertreter*in sehr wichtig ist. Rufen Sie uns an, mailen Sie uns oder vereinbaren Sie einen Termin über unser Formular.
Ein besonders relevanter Teilaspekt der pers?nlichen Beratung ist die Analyse der perspektivischen M?glichkeiten und Weiterentwicklungsoptionen für Ihr Unternehmen und Ihre zukünftigen Studierenden. W?hrend die einen versuchen, durch das duale Studium attraktiver für den dringend ben?tigten Nachwuchs zu werden, wollen andere ihr Produkt- oder Dienstleistungsportfolio erweitern und ben?tigen spezielle Fachkr?fte, die sie mit Hilfe eines dualen Studiums selbst ausbilden m?chten. Ganz egal, welche Zielsetzung Ihr Unternehmen verfolgt, wir helfen Ihnen dabei, diese im ersten Schritt zu erkennen und im zweiten die bestm?glichen Voraussetzungen für deren Erreichung zu schaffen. So h?ngen nicht nur die Wahl der Studienform (ausbildungs-, praxis- oder berufsintegrierend, Bachelor- oder Masterniveau) und die der Fachrichtung, sondern auch die Gestaltung des innerbetrieblichen Einsatzes der Studierenden sowie die F?rderung ihrer Profilentwicklung ma?geblich von den gewünschten Ergebnissen ab. Individuelle Perspektivberatungen unter Einbezug der Sichtweisen beider Parteien – Unternehmen und Studierende – sind hier somit überaus relevant.
Auf Basis der ermittelten Arbeitsperspektiven unterstützen wir Sie gerne bei der Rekrutierung potenzieller Studienkandidat*innen. Durch 新老虎机平台,最新老虎机 wie den Talent Day erm?glichen wir die frühzeitige Kontaktaufnahme zu interessierten Schüler*innen, w?hrend konkrete Stellengesuche regelm??ig über unseren Newsletter und unseren Freien-Stellen-Freitag weitergereicht werden. Im Rahmen des Freien Stellen Freitags ver?ffentlichen wir die Stellengesuche in unserer Instagram Story, um Studieninteressierte auf diese aufmerksam zu machen. Zus?tzlich k?nnen wir Ihren Betrieb in unsere Unternehmensliste für Studieninteressierte aufnehmen. Darüber hinaus bieten wir jedes Jahr kurz vor Studienbeginn Speed-Datings an, bei denen Unternehmen kurzfristig Bewerber*innen für offene duale Studienpl?tze finden k?nnen. Au?erdem k?nnen wir gemeinsame redaktionelle Inhalte für unseren Blog erstellen, auf die wir auf unseren Social Media Kan?len aufmerksam machen. Zudem promoten wir das duale Studium, auch im Sinne unserer Kooperationsunternehmen, auf verschiedenen Messen und in einer Vielzahl an Schulen in unterschiedlichen Regionen. Wir verstehen uns als Multiplikator für Ihr Unternehmen und nutzen daher zahlreiche Marketing- sowie Kommunikationskan?le, um das duale Studium zu bewerben und in diesem Kontext den Bekanntheitsgrad Ihrer Arbeitgebermarke zu st?rken.
Da motivierte und engagierte Mitarbeitende vor allem im eigenen Unternehmen zu finden sind, bieten wir Ihnen natürlich auch gerne für die Weiterqualifizierung Ihres bestehenden Personals Unterstützung an. Je nach Bedarf k?nnen in diesem Zusammenhang Konzepte zur Personalentwicklung und -bindung auf Basis der dualen Studieng?nge erarbeitet werden. Beispielsweise stellen unser berufsintegrierender Bachelor sowie unsere beiden berufsintegrierenden Master am Campus Lingen attraktive Weiterbildungsm?glichkeiten dar, die nicht nur das Wissenskapital vergr??ern, sondern auch das Commitment und die Arbeitsbereitschaft der Mitarbeiter*innen positiv beeinflussen k?nnen. Ebenso k?nnen unsere dualen Bachelorstudieng?nge auch rein praxisintegrierend studiert und somit als theoretisch fundierte Weiterentwicklung der Erstausbildung eingesetzt werden.
Hauptmerkmal und wichtigster Bestandteil eines jeden dualen Studiums ist eine kontinuierliche sowie intensive Verknüpfung der theoretischen Lehrinhalte mit den praktischen Arbeitserfahrungen der Studierenden. Der Transfer von der Wissenschaft in die Praxis und umgekehrt ist jedoch nicht selbsterkl?rend und kein auf Anhieb funktionierender Automatismus. Es bedarf daher der Unterstützung sowohl der 新老虎机平台,最新老虎机 als auch der Unternehmen. Dabei müssen beide Seiten viele Aspekte beachten, die im Zuge der pers?nlichen Beratungsgespr?che ausführlich besprochen werden, um Ihnen Sicherheit im Umgang mit den Studierenden zu geben. Ziel ist, Ihnen unsere Philosophie des Theorie-Praxis-Transfers, die Kompetenzziele für unsere dual Studierenden sowie die unterschiedlichen Verzahnungsinstrumente zu erkl?ren, damit einhergehende Herausforderungen zu besprechen und im Anschluss L?sungsans?tze für m?gliche Probleme zu entwickeln. So erfahren Sie bereits vor Beginn des ersten Studienjahrs, welche (personellen) Anforderungen erfüllt sein müssen und k?nnen den Praxisphasen gut vorbereitet entgegensehen.
Wichtigstes Instrument des intensiven Theorie-Praxis-Transfers bei uns am Institut für Duale Studieng?nge ist die unbenotete Prüfungsleistung der Praxistransferprojekte (PTPs), da sie nahezu jedes Modul des Studiums mit der Praxis vernetzt. Ihr Unternehmen profitiert von den Ergebnissen dieser Arbeiten umso mehr, je besser Sie Ihre Studierenden darin unterstützen, beispielsweise bei der Festlegung der betrieblichen Zielsetzung der Arbeit oder der Beschaffung von Daten. Wir bieten daher einmal pro Semester einen Workshop für Sie und alle weiteren verantwortlichen Unternehmensvertreter*innen zur Durchführung und Bewertung der PTPs an. Im Vordergrund steht hierbei der betriebliche Nutzen der PTP-Ergebnisse, aber auch die Bedürfnisse der Studierenden (Hilfestellungen, Datennutzung, allgemeine Informationsbeschaffung) sowie die Grundlagen der Bewertung werden thematisiert. Ziel ist, einen konstruktiven Umgang mit den Ausarbeitungen der Studierenden zu erm?glichen, damit beide Parteien die Potenziale dieser Verzahnung optimal aussch?pfen k?nnen. Beispielsweise k?nnen die PTP-Ergebnisse in den Auf- oder Ausbau eines Innovations- und Technologiemanagements einflie?en.
Unsere Philosophie ist, dass eine individuelle Beratung und pers?nliche Gespr?che immer Priorit?t haben sollten. Gleichwohl gibt es Informationsmaterialien, die eine gute Erg?nzung darstellen und die wir Ihnen daher gerne zur Vor- oder Nachbereitung eines pers?nlichen Termins zuschicken. Organisationsmaterialien wie Zeit- und Praxisrahmenpl?ne oder Vertragsvorlagen stellt Ihnen die Verwaltung gerne zur Verfügung. Neben pers?nlichen Terminen k?nnen Sie Pr?sentationen, Flyer und Broschüren zu jedem einzelnen Studiengang überdies per Formular, E-Mail oder telefonisch im Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung anfragen.
Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung
Telefon: 0591 80098-739
E-Mail: unternehmensbetreuung-ids@hs-osnabrueck.de
Wir sind montags bis freitags von 08:00 bis 17:00 Uhr für Sie erreichbar. Bitte vereinbaren Sie für pers?nliche Beratungsgespr?che einen Termin. Schnell und unkompliziert geht das beispielsweise über unser Formular.
Verwaltung
Telefon: 0591 80098-721
E-Mail: info-ids@hs-osnabrueck.de
Hinweis aufgrund des Coronavirus
Das Büro für Studierenden- und Unternehmensbetreuung steht Ihnen und allen Interessierten, aktuellen Studierenden und Ehemaligen nach wie vor werktags zwischen 08:00 und 17:00 Uhr für Fragen und Absprachen zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus Gründen der Sicherheit für Sie und die Mitarbeitenden des Instituts aktuell nicht vor Ort für Sie da sein k?nnen. Sie erreichen uns aber telefonisch (0591 80098-739) oder per E-Mail (unternehmensbetreuung-ids@hs-osnabrueck.de). Gerne vereinbaren wir auch Video-Termine, um einer pers?nlichen Beratung so nah wie m?glich zu kommen.